主管個(gè)人工作的述職報(bào)告

—主管個(gè)人工作的述職報(bào)告無(wú)情的光陰老人像一陣寒風(fēng)，走得無(wú)聲又匆忙，回憶這段時(shí)間的工作，取得的收獲不是一星半點(diǎn)的，好好準(zhǔn)備一份述職報(bào)告吧。那么你有了解過(guò)述職報(bào)告嗎？下面是給你帶來(lái)的主管個(gè)人工作的述職報(bào)告，歡送大家閱讀!主管工作述職報(bào)告1一、領(lǐng)導(dǎo)重視，布置得當(dāng)。中心對(duì)公寓水電管理改革非常重視，在主任會(huì)議上幾次特地商量這個(gè)問(wèn)題，要求大家統(tǒng)一思想、熟悉到位，要把水電管理工作當(dāng)作大事來(lái)抓，并特地指派中心一名付主任全面負(fù)責(zé)，各區(qū)由付主任負(fù)責(zé)，各樓由樓長(zhǎng)負(fù)責(zé)，形成了一個(gè)較為齊備的公寓中心水電管理體系。同時(shí)出臺(tái)《太原理工高校同學(xué)公寓用電、用水管理方法（試行）》，使全體公寓工作人員都清晰水電管理改革的重要性。另外，我們還利用板報(bào)、印制宣揚(yáng)品，做好同學(xué)節(jié)約水電的宣揚(yáng)教育工作。二、措施得力，責(zé)任到人。依據(jù)（試行方法）的有關(guān)規(guī)定，在組織初稿過(guò)程中，我們主要做了以下幾方面的工作。1、在保證同學(xué)正常用水用電的根底上，我們依據(jù)各樓樓層光線的明暗度，重新設(shè)置了照明開(kāi)關(guān)，在保障同學(xué)正常生活學(xué)習(xí)的前提下，更換了聲光控?zé)艟撸可纤芗友b了單控閥門(mén)、廁所安裝了大、小便智能沖水閥等，大大降低了水電用量。2、耐煩細(xì)致地做好同學(xué)的工作，使節(jié)水節(jié)電人心。從前，中區(qū)8、9樓每月用水上萬(wàn)噸，用電4萬(wàn)多度，盡管我們做了宣揚(yáng)工作，但遇到超用水電需個(gè)人交費(fèi)的問(wèn)題，同學(xué)們一開(kāi)頭還是不太理解，看法也頗多，針對(duì)這一現(xiàn)象，該樓的工作人員利用中午、晚上及周六日，挨門(mén)挨戶反復(fù)為同學(xué)做工作，一次次耐煩解釋，一遍遍提示，他們的熱忱看法和敬業(yè)精神，使同學(xué)們?yōu)橹袆?dòng)，節(jié)水節(jié)電意識(shí)明顯提高，8、9樓的水電用量也很快下降。3、全體工作人員同心協(xié)力，共同努力。公寓人用行動(dòng)詮釋了對(duì)水電管理的熟悉和奉獻(xiàn)，可以說(shuō)公寓的樓長(zhǎng)都在一絲不茍的查看水電表，核算樓內(nèi)水電運(yùn)用情況，衛(wèi)生員在不辭勞苦的疳一桶桶水提上提下，洗涮墩布，修理工在樓內(nèi)一趟趟跑上跑下，按時(shí)修復(fù)顯現(xiàn)的故障，值班員在保證同學(xué)正常生活用水用電的同時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行水電管理制度。4、仔細(xì)做好超用水、電費(fèi)的代收繳工作，嚴(yán)格票據(jù)管理。三、起步良好，有待提高。正由于領(lǐng)導(dǎo)重視，得力，今年公寓中心水電管理改革邁出了可喜的一步，有了一個(gè)良好的開(kāi)端，但我們要保持蘇醒，不能懈怠，要明確還有很多困難和不確定因素存在：如線路、管路老化；隱藏地方會(huì)不會(huì)出問(wèn)題，跑、冒、滴、漏等鋪張現(xiàn)象是否再現(xiàn)，更重要的是我們的工作人員能否連續(xù)能保持節(jié)水節(jié)電的意識(shí)，這些問(wèn)題假如處理不好，會(huì)影響到我們水電管理的質(zhì)量和效益，也會(huì)使公寓中心的水電管理改革前功盡棄?？傊?，我們要珍惜這次水電管理改革的機(jī)遇，今后，我們將總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，挖掘潛力，開(kāi)源節(jié)流，連續(xù)加大水電管理的力度，不斷改善同學(xué)用電用水的條件，為學(xué)校節(jié)約水電費(fèi)用，構(gòu)建節(jié)約型校內(nèi)做出我們應(yīng)有的奉獻(xiàn)。主管工作述職報(bào)告2大家午時(shí)好!我是行政人事部主管，20X年X月因工作需要從前廳部培訓(xùn)師調(diào)至行政人事部，20X年X月X日起正式被任命為行政主管。下頭我向大會(huì)作20X年度任職期間的述職報(bào)告：一、主要工作行政人事部是一個(gè)承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的重要樞紐部門(mén)，是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。行政工作事無(wú)巨細(xì)又千頭萬(wàn)緒，經(jīng)常一天下來(lái)都記不起來(lái)自我做過(guò)些什么，更不要說(shuō)回憶一年了。在這一堆瑣碎中，我東拼西湊，大致概括為以下幾點(diǎn)：1、做好檔案資料的管理工作；2、幫助起草酒店的部分文字性材料，如總結(jié)、文件、會(huì)議紀(jì)要等；3、按時(shí)完成酒店證照的年審及辦理工作；4、策劃和籌備員工活動(dòng)，如乒乓球競(jìng)賽、拔河競(jìng)賽、周年慶晚會(huì)等；5、員工事務(wù)工作及其他日常事務(wù)工作。行政工作雖然瑣碎，工作量卻不大，通常情景下完成一天的工作都不需要花費(fèi)8小時(shí)。經(jīng)常有人對(duì)我說(shuō)：X，真艷羨你們這么簡(jiǎn)便。每當(dāng)這時(shí)我就會(huì)覺(jué)得像被狠狠抽了兩個(gè)大嘴巴一樣難過(guò)。在工作上，我自認(rèn)不是一個(gè)懶散的人，不情愿白拿錢(qián)不做事，也不情愿為了湊時(shí)間硬把一個(gè)小時(shí)能做完的事掰成兩個(gè)小時(shí)來(lái)做。為此，我主動(dòng)向上級(jí)申請(qǐng)擔(dān)負(fù)起酒店的部分工作。在充實(shí)自我的同時(shí)，順便分擔(dān)一些其他部門(mén)同事的工作壓力。對(duì)于兄弟部門(mén)需幫助的事宜，我也盡力而為，如：應(yīng)客房部懇求完成了“晚安卡”和“快捷離店卡”的設(shè)計(jì)；應(yīng)前廳部懇求利用業(yè)余時(shí)間完成了大廳秋季氣氛的設(shè)計(jì)與布置等?；蛟S作品的專業(yè)性有所欠缺，但都是我盡心盡力的成果。盡管如此，工作還是很簡(jiǎn)便。二、存在的問(wèn)題在行政人事部的一年多時(shí)間，學(xué)到和見(jiàn)到了在一線不曾接觸的東西，也發(fā)覺(jué)了自我的很多缺乏。首先，缺乏系統(tǒng)的、專業(yè)的學(xué)問(wèn)作指導(dǎo)。在準(zhǔn)備述職報(bào)告時(shí)，查閱網(wǎng)上的資料，明白要對(duì)比崗位職責(zé)進(jìn)行報(bào)告。也是在這時(shí)才發(fā)覺(jué)了我們的管理手冊(cè)中沒(méi)有“行政主管”的崗位職責(zé)?，F(xiàn)行的管理手冊(cè)是四年前制定的。經(jīng)過(guò)四年的經(jīng)營(yíng)，酒店在崗位設(shè)置上發(fā)生了很大的改變，管理手冊(cè)卻沒(méi)有得到按時(shí)修訂。作為行政人事部的一名主管，肩負(fù)草擬規(guī)章制度的職責(zé)，如此疏忽其實(shí)這是缺乏專業(yè)學(xué)問(wèn)的結(jié)果。其次，在工作中簡(jiǎn)單突顯個(gè)人性格缺點(diǎn)，與人溝通說(shuō)話太秉性、直率，不懂得含蓄、委婉地表達(dá)看法與提議。20X年是我在X的第四年。個(gè)人認(rèn)為前三年是本領(lǐng)提升最快的階段，這一年則是心智改變最大的一年。站的角度不一樣，見(jiàn)的東西也不一樣，從一年前初到行政人事部的緊急好奇漸漸變得成熟事故或看透人生。對(duì)于這樣的轉(zhuǎn)變，我不能確定是好還是壞。同時(shí)，由于現(xiàn)實(shí)與個(gè)人期許上的落差，工作中經(jīng)常顯現(xiàn)焦躁的心情。三、20X年目標(biāo)總結(jié)20X年，我沒(méi)有在行政主管這個(gè)崗位上得到自我提升，沒(méi)能有效地履行崗位職責(zé)，也沒(méi)有體會(huì)到工作的樂(lè)趣，我深感慚愧。應(yīng)對(duì)20X年，心里有太多的迷茫與惆悵，很想作一個(gè)明確的規(guī)劃和表態(tài)，又不知從何說(shuō)起。只給自我一個(gè)簡(jiǎn)潔的目標(biāo)，那就是——不放棄，不放棄自我能好好成長(zhǎng)的期盼，不放棄歡樂(lè)工作的信念，不放棄追求真實(shí)與單純的可能性。以上是我于20X年度任行政主管期間的述職報(bào)告，請(qǐng)予審議。主管工作述職報(bào)告3時(shí)間過(guò)得真快，忙勞碌碌中年末又至，作為公司的行政部主管，我非常感謝公司賜予我的加倍信任。這一年來(lái)，我仔細(xì)吸取工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，爭(zhēng)取在工作上不斷進(jìn)步和創(chuàng)新，現(xiàn)就我一年來(lái)的工作情況給大家做下匯報(bào)：一、食堂管理工作食堂是后勤生活效勞工作的重要組成部分，是每個(gè)員工用餐的地方，食品衛(wèi)生安全關(guān)系到每一位公司職工、領(lǐng)導(dǎo)的身體健康。為了讓公司的每個(gè)人都能放心的在食堂用餐，食堂的工作就應(yīng)當(dāng)做到貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾，多謀員工之利、多解員工之憂，作為公司食堂的負(fù)責(zé)人，我要求食堂工作人員嚴(yán)格根據(jù)：節(jié)約、務(wù)實(shí)、高效、團(tuán)結(jié)的工作精神，并實(shí)行了一系列措施全力將食堂食品安全衛(wèi)生工作做到最好：（一）安全衛(wèi)生，不松懈嚴(yán)格衛(wèi)生制度，按照《員工食堂衛(wèi)生保潔標(biāo)準(zhǔn)》對(duì)食堂各各區(qū)域進(jìn)行了分片承包責(zé)任制，確保片片有人管、到處有人掃。我們要求每位食堂工作人員上崗前，都要進(jìn)行上崗前的體檢，對(duì)體檢不合格者不於上崗。為保證食品安全，讓員工放心就餐，我們堅(jiān)持進(jìn)貨進(jìn)貨透亮原則，進(jìn)行了食品進(jìn)貨渠道公示，不定期對(duì)工作人員進(jìn)行思想教育、貫徹落實(shí)食品衛(wèi)生的要求。通過(guò)學(xué)習(xí)，提高他們?cè)诠ぷ髦械男谫|(zhì)量和工作意識(shí)。以搞好自身清潔衛(wèi)生為前提，切實(shí)做好食堂的食品材料衛(wèi)生和餐具的“一洗、二沖、三消毒”工作，廚房設(shè)備做到隨用隨清，每周對(duì)廚房做一次大清掃。夏季蚊蟲(chóng)、蟑螂多，為了保證員工就餐環(huán)境，屢次組織員工利用下班時(shí)間對(duì)食堂操作間進(jìn)行消殺，尤其對(duì)下水道進(jìn)行了屢次清理。（二）就餐節(jié)約，不鋪張20X年食堂工作狠抓就餐鋪張，為此，我們建立了就餐鋪張登記簿，設(shè)置了專人看管殘食臺(tái)，監(jiān)督員工防止鋪張，并滾動(dòng)播放節(jié)約糧食、節(jié)約用水、保持環(huán)境的公益宣揚(yáng)片。我們把20X年確定為“衛(wèi)生、節(jié)約年”對(duì)這兩項(xiàng)工作下大力度去抓。在保證菜品質(zhì)量的前提下對(duì)食堂不必要的輔料進(jìn)行了削減，合理搭配調(diào)整做到鋪張最少，食品庫(kù)房專人負(fù)責(zé)，堅(jiān)持月末盤(pán)點(diǎn)，建立盤(pán)點(diǎn)臺(tái)賬。（三）貼心效勞，創(chuàng)先進(jìn)由于員工就餐不集中，為了更全面的了解員工看法，在地下球童室建立“就餐看法箱”，看法箱反映上來(lái)的為題，做到有反映有回應(yīng)，顯現(xiàn)的.問(wèn)題得到了按時(shí)的處理。針對(duì)夏季食物中毒、胃腸道疾病高發(fā)期，在夏季到來(lái)之前，食堂連續(xù)出版了四期《XX》簡(jiǎn)報(bào)，陰雨天氣張貼提示語(yǔ)按時(shí)告知員工留意飲食。夏季7。21組織食堂對(duì)管轄區(qū)域進(jìn)行排洪，按時(shí)保證了食品物資的安全。20X年X月X日大雪組織員工進(jìn)行屋頂掃雪。7.21后按時(shí)對(duì)食堂以及四周進(jìn)行消毒、熬制姜湯，針對(duì)公司四位回民員工，我們還為其特意制作回民餐，中秋節(jié)購(gòu)置回民月餅等。（四）養(yǎng)分食堂，人人愛(ài)增加改善早餐種類，例如增加蛋糕、自制漢堡等。廣泛征集員工就餐看法與建議，對(duì)部分員工進(jìn)行了調(diào)查問(wèn)卷，對(duì)員工的飲食習(xí)慣進(jìn)行了一次摸底調(diào)查，使每位職工都能吃到可口的飯菜。（五）相互學(xué)習(xí)，求提高食堂內(nèi)部進(jìn)行了“比學(xué)趕幫超，一帶一，一對(duì)紅”活動(dòng)。對(duì)上灶廚師進(jìn)行了伙伴調(diào)整，一對(duì)一結(jié)成互助對(duì)子，使稍差廚師的技能得到增長(zhǎng)，同時(shí)購(gòu)置專業(yè)資料，為廚師提供一個(gè)充電的時(shí)機(jī)，不同程度的提高了員工的實(shí)際操作力量，針對(duì)大鍋飯枯燥、品種不多的情況，我們還購(gòu)置了大鍋菜食譜，要求廚師結(jié)合我們自身實(shí)際情況進(jìn)行合理搭配。（六）團(tuán)隊(duì)合作，達(dá)目標(biāo)通過(guò)一年的努力，正確了食堂員工的工作看法，我們這個(gè)隊(duì)伍與我們每個(gè)人是密不行分的，只有我們這個(gè)隊(duì)伍進(jìn)展了，才有我們自己進(jìn)展，每個(gè)人都應(yīng)樹(shù)立與組織共贏的職業(yè)最高奮斗目標(biāo)，把敬業(yè)當(dāng)做一種任務(wù)，做到干一行、愛(ài)一行。以正確的看法對(duì)待工作，隨時(shí)隨地求進(jìn)步，以滿懷的激情和富有愛(ài)好的心理狀態(tài)對(duì)待每一件事，并力求完善。二、食堂保障工作在連續(xù)嚴(yán)格衛(wèi)生制度的同時(shí)，通過(guò)不斷強(qiáng)化流程管理，嚴(yán)格根據(jù)公司規(guī)章關(guān)于食堂管理制度的執(zhí)行落實(shí)，主要抓了以下環(huán)節(jié)：1、嚴(yán)格把關(guān)貨物驗(yàn)收和進(jìn)貨渠道，確保食品的質(zhì)量保證，堅(jiān)持不定時(shí)進(jìn)行市場(chǎng)考察，對(duì)各家供貨商進(jìn)行綜合定價(jià)，保證食堂經(jīng)費(fèi)的合理利用。2、布置專職人員輪番值班，要求全部工作人員統(tǒng)一著裝，保持衣帽的干凈，廚具必需進(jìn)行殺菌消毒，垃圾進(jìn)行按時(shí)處理，保持環(huán)境枯燥衛(wèi)生。3、機(jī)器裝備定時(shí)檢查養(yǎng)護(hù)，裝備異樣時(shí)趕緊修理，使之恢復(fù)正常，防止由于裝備故障延誤就餐以及裝備疏忽導(dǎo)致食品變質(zhì)等問(wèn)題，庫(kù)房派專人管理，食品物品堅(jiān)持每月盤(pán)點(diǎn)，建立盤(pán)點(diǎn)臺(tái)賬。4、建立了健全的責(zé)任制度，將責(zé)任落實(shí)到人頭，制定了嚴(yán)格的衛(wèi)生管理制度，注意強(qiáng)化員工學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，提高員工素養(yǎng)，通過(guò)對(duì)食品加工流程培訓(xùn)使食品制作更加科學(xué)、合理。三、其他后勤工作1、參與了對(duì)唱華有線工程進(jìn)行前期的選址、方案的規(guī)劃、工程的談判等工作。2、參與了天燃?xì)夤こ痰那捌诘叵鹿芫€測(cè)量、管線設(shè)計(jì)、施工監(jiān)理合同、施工招標(biāo)、評(píng)標(biāo)、以及對(duì)投標(biāo)單位標(biāo)書(shū)中顯現(xiàn)的問(wèn)題按時(shí)匯報(bào)、燃?xì)饧瘓F(tuán)的手續(xù)辦理、戶內(nèi)燃?xì)庠罹叩母脑?、調(diào)試、鍋爐房的設(shè)計(jì)與鍋爐的選購(gòu)等工作。3、參與了公司加油站的選址、建設(shè)、驗(yàn)收工作。20X年，秉著節(jié)約、務(wù)實(shí)、高效、團(tuán)結(jié)的主動(dòng)進(jìn)取的工作精神和看法，堅(jiān)持“把員工的每一件小事當(dāng)做自己的大事，用熱忱周到、細(xì)致效勞好每一位員工，力求每位員工快樂(lè)而來(lái)，滿意而歸。員工的需求、是我們的追求”的工作理念，通過(guò)我們?nèi)w食堂安全衛(wèi)生工作人員的共同努力，讓食堂工作得到安全有序的開(kāi)展，員工們放心滿意地就餐，但是我明白食堂管理工作還是沒(méi)有做到盡善盡美，比方就餐時(shí)工作人員緊缺，根底設(shè)備不夠健全，效勞體系不夠完善造成的由于用餐人數(shù)多，食堂職工工作壓力大，使大家身心疲憊，有時(shí)沒(méi)能夠按時(shí)、徹底地將衛(wèi)生清掃潔凈，物品的擺放也不夠整齊。所以在今后的工作中，我們將連續(xù)努力，完善效勞體系、提高效勞技能，逐步形成一個(gè)愛(ài)崗、敬業(yè)、務(wù)實(shí)、奉獻(xiàn)與合作的工作團(tuán)隊(duì)，共同為食堂安全衛(wèi)惹事業(yè)的進(jìn)展而默默奉獻(xiàn)。主管工作述職報(bào)告4大家好!我叫X，09年4月進(jìn)入X彩印，先后擔(dān)任八色機(jī)機(jī)員，調(diào)墨工。10年7月?lián)?X印刷機(jī)機(jī)臺(tái)長(zhǎng)，今日我述職報(bào)告分兩部分：第一部分：任職以來(lái)的工作總結(jié)；第二部分：下一步的工作思路。第一部分：任職以來(lái)的工作總結(jié)20X年7月通過(guò)競(jìng)聘擔(dān)任了彩印一車間3X印刷機(jī)機(jī)臺(tái)長(zhǎng)，在這短短1年多中，我感到每天都過(guò)的那樣充實(shí)，使自己在各方面的素養(yǎng)得到肯定的提高，下面我將就對(duì)我1年多的工作向領(lǐng)導(dǎo)做以下匯報(bào)：在工作期間有什么不懂的，不會(huì)的技術(shù)問(wèn)題虛心的請(qǐng)教老員工，并牢記在心，在印刷過(guò)程中顯現(xiàn)的問(wèn)題根據(jù)以往積累的經(jīng)驗(yàn)?zāi)馨磿r(shí)的解決，防止質(zhì)量問(wèn)題流入到下一工序。能仔細(xì)調(diào)配好所需的油墨，在換版期間能做到每一支版都能仔細(xì)認(rèn)真的檢查一遍確保無(wú)誤才上機(jī)。第二部分：下一步的工作思路一、“保質(zhì)量，抓安全”是X年X全年的工作重點(diǎn)，產(chǎn)品質(zhì)量高于一切，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，提高產(chǎn)品主梁意識(shí)，從源頭掌握質(zhì)量問(wèn)題。1、依據(jù)生產(chǎn)通知單核對(duì)好所需版輥，檢查版面文字內(nèi)容，版號(hào)，還要依據(jù)生產(chǎn)通知單的需求正確領(lǐng)取原膜，仔細(xì)檢查原膜種類、規(guī)格、厚度、電暈面等。而且還要檢查好油墨單、雙主份和溶劑的抽去是否符合要求。并且按時(shí)測(cè)量8、對(duì)設(shè)備裝備常督出修理人員按時(shí)跟進(jìn)，從而根本到達(dá)正常運(yùn)行。9、嚴(yán)格把關(guān)和監(jiān)督質(zhì)量關(guān)，協(xié)作化驗(yàn)部門(mén)取樣工作及有關(guān)部門(mén)的協(xié)作工作按時(shí)完善和改進(jìn)有關(guān)裝備和包裝用品。10、對(duì)包裝袋子質(zhì)量差，造成輸送帶遺漏，重量偏少，計(jì)數(shù)帶失靈等問(wèn)題向總經(jīng)理匯報(bào)后，楊總立刻組織有關(guān)部門(mén)處理了此事，得到了較好掌握。從1月到5月底共處理少包多包72次。11、從1月到5月共處理駕駛員堵磅大事36起。12、從1月到年底共處理原材料有關(guān)質(zhì)量問(wèn)題31起。二、要求有關(guān)部協(xié)作及完善現(xiàn)場(chǎng)：包裝裝卸人員是本轄區(qū)村民是以照料形式進(jìn)入包裝裝卸隊(duì)，裝卸質(zhì)量不標(biāo)準(zhǔn)，罷工不裝車，裝一半車去吃飯了，數(shù)量對(duì)又不愿卸（補(bǔ)包）裝卸上班時(shí)間又不能規(guī)定等種種原因使包裝隊(duì)裝卸工作帶來(lái)了不便。盡快調(diào)整裝車人員操作，使公司形象化。1。柵架以正在完善順應(yīng)運(yùn)用。2、原材料地磅、以嚴(yán)峻損壞，須修復(fù)完善。3、原材料進(jìn)場(chǎng)還須增設(shè)停車場(chǎng)（由于貨主車是大夜來(lái)）造成道路堵塞，減成地面承受，不必造成事故的發(fā)生。三、20X年的管理工作及趨勢(shì)要點(diǎn)：1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)范圍，嚴(yán)格要求自己。對(duì)接好中建材系統(tǒng)化和管理要求，進(jìn)一步完善管理體質(zhì)化。圍圍著公司的各項(xiàng)策略、制度、管理方法、企業(yè)文化來(lái)管理本部門(mén)使部門(mén)工作較好地完成各項(xiàng)工作。2、抓好安全生產(chǎn)運(yùn)行工作，做到細(xì)化，分解化。3、嚴(yán)格把關(guān)質(zhì)量關(guān)，嚴(yán)防漏洞關(guān)。4、堆放和儲(chǔ)藏好原材料、以防不必要的自行溜失和鋪張。維護(hù)好硬件設(shè)備。5、強(qiáng)化管理部門(mén)職工，使他（她）們走在公司職工的前列。我們工作目標(biāo)沒(méi)有最好，最高，只有不斷創(chuàng)新和奮斗才我們宗旨，只有這樣我們做的工作才能應(yīng)市場(chǎng)的需要：公司的需要。是更好地為生產(chǎn)部門(mén)起了一個(gè)生產(chǎn)出的成品有效效勞的效勞窗口，從而贏得了信譽(yù)。為協(xié)作選購(gòu)部門(mén)起了更好的效勞。最終為我們攜手創(chuàng)新，和皆共創(chuàng)美妙前景而奮斗!謝謝領(lǐng)導(dǎo)的支持和理解；感謝大家!主管工作述職報(bào)告520X年歲末將至，轉(zhuǎn)瞬間我在公司工作已經(jīng)六個(gè)月了。非常感謝公司給我這個(gè)進(jìn)展錘煉的平臺(tái)，令我在工作中不斷的學(xué)習(xí)，不斷的提高，并能較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事，一直堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì)的工作看法。發(fā)揚(yáng)樂(lè)于助人的優(yōu)良作風(fēng)，一直做到老誠(chéng)實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事。翻看這六個(gè)月的走過(guò)的工作道路，回憶這勞碌充實(shí)而又緊急、快樂(lè)的光陰，經(jīng)過(guò)不斷的學(xué)習(xí)，以及公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫忙，個(gè)人的工作技能也有了明顯的提高與發(fā)揮。雖然工作中還存在著許多缺乏之處，但應(yīng)當(dāng)說(shuō)付出了不少，也收獲了許多?，F(xiàn)就20X年的工作情景總結(jié)如下：一、努力完成好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作第一，陜西省消費(fèi)品市場(chǎng)協(xié)會(huì)工作：1、組織籌備會(huì)議的各項(xiàng)分管工作，幫助部門(mén)經(jīng)理調(diào)查、選取會(huì)議地點(diǎn)；會(huì)議觸及的各項(xiàng)文字材料的準(zhǔn)備和整理；發(fā)放會(huì)議請(qǐng)柬和搜集回函工作；會(huì)議運(yùn)用幻燈片制作；會(huì)議用品選購(gòu)以及會(huì)場(chǎng)布置準(zhǔn)備工作；會(huì)議期間幫助組織協(xié)調(diào)及會(huì)議攝影工作。2、會(huì)后相關(guān)文件材料修訂整理工作；第二，養(yǎng)老年審工作：填寫(xiě)各項(xiàng)相關(guān)表格及校對(duì)信息；到養(yǎng)老年審機(jī)關(guān)了解關(guān)于年審辦理的最新政策信息。第三，人事輔助工作：建立員工電子信息卡；新增員工指紋錄入；網(wǎng)絡(luò)聘請(qǐng)工作；員工灶考核工作；醫(yī)保繳費(fèi)工作；月底考勤輔助工作；中秋節(jié)月餅接收及發(fā)放統(tǒng)計(jì)工作。第四，六號(hào)院工作：屢次到六號(hào)院進(jìn)行攝影、攝像取證；測(cè)量六號(hào)院部分建筑物面積；繪制六號(hào)院沿街建筑物平面圖；整理、裝訂六號(hào)院照片等取證材料。第五，監(jiān)控系統(tǒng)修理維護(hù)工作