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文檔簡介

一、指導思想認真貫徹落實本學期學校教育教學工作計劃,以德育為核心,樹立科學的育人觀,貫徹落實學校工作要求,做好相關活動的宣傳、動員及組織工作。以教學工作為中心,積極與教務處配合,以“有效課堂”為核心,夯實基礎,盡早準備,同時還將與政教處配合,加強班主任隊伍的思想政治教育和業(yè)務素質培訓,抓好班級管理工作。二、工作目標1、總體目標建設一支勤于學習、善于創(chuàng)新、樂于奉獻具有良好師德形象的教師隊伍,讓一大批青年教師迅速適應我校的教育教學工作要求;突出以老帶新,力爭在較短的時間內組建一支管理理念先進、服務意識強的班主任隊伍;強化對學生的思想道德教育,學期初加強管理,強行入軌;提升學生的道德水準,關愛學生,注重學生的個性發(fā)展,營造積極健康、緊張有序的優(yōu)良學風。2、年級目標建設遵規(guī)守紀、勤于學習、善于創(chuàng)新、樂于奉獻、績效顯著的具有良好師德形象和教風的教師和班主任隊伍。強化對學生的思想道德教育,提升學生的道德水準,關愛學生,注重學生的個性發(fā)展,營造積極健康、緊張有序的優(yōu)良學風。3、班級目標班級學生思想素質優(yōu)良,班級學風濃厚向上,學習狀態(tài)不斷優(yōu)化。嚴控各班嚴重違紀事件發(fā)生。4、備課組目標全面確立和強化備課組長的領導職能,組員服從分工,團結協(xié)作,勤于交流,充分發(fā)揮整體優(yōu)勢。三、工作要點德育工作(一)、學生工作1、以當前的教育新政和開學、分班為契機,籌劃新學期在教育新政背景下學生自主學習的方法,強化學生的集體觀念,培養(yǎng)學生積極向上的精神面貌,積極塑造良好的班集體;2、以慶祝教師節(jié)和開學典禮等活動為契機,加強對學生進行感恩教育;3、以校運會、新年慶典活動為契機,強化學生的合作拼搏、為國為校為班爭光的意識;4、以文明量化積分評比為抓手,狠抓對學生文明行為習慣的養(yǎng)成教育;5、以期中考試和期末考試為契機,強化對學生考風考紀的教育,增強學生誠信做人的意識;6、展開法制教育,加強學生的人生和財產安全意識、遵紀守法意識;7、完善宿舍樓層長管理制度;8、強化發(fā)熱學生呈報制度,培養(yǎng)學生的自我防范意識;完善文明監(jiān)督員管理制度,增強學生的自主管理意識;9、健全班級日志的記載工作。弘揚優(yōu)秀學生的先進事跡,樹立榜樣,充分發(fā)揮他們的引領作用。10、年級部健全后進學生(問題學生)的談話工作,組織一些后進生的小型會議,給后進學生以指導、幫助和關愛,給他們信心和壓力,進一步增強年級積極向上的風氣;(二)、班主任工作1、強化發(fā)熱學生呈報制度,增強班主任的責任意識;2、不斷提升班主任隊伍的師德修養(yǎng),廉潔從教,充分發(fā)揮班主任作為德育工作者的作用;3、進一步加強班主任隊伍建設,與政教處配合,定期做好班主任隊伍的培訓工作和科研工作,傾力打造“敬業(yè)+精業(yè)”的班主任隊伍;4、定期與不定期相結合,加強對班主任的常規(guī)考核,使班主任能讓家長放心、社會放心、學校放心,塑造優(yōu)良的班主任形象;5、健全班主任與學生談話制度,做好談話記錄6、做好在教育新政背景下班主任對學生學習和生活的指導工作教學工作(一)、加強思想教育,強化人的管理。1、關注每一位學生的成績,關注每一位學生的成長,教育學生要耐心細致、嚴慈有度,不諷刺、不放棄,增強服務意識。2、嚴格遵守教師職業(yè)規(guī)范,杜絕私自收費、體罰變相體罰學生、推銷代購學習資料、有償家教等四種行為的發(fā)生。3、嚴肅勞動紀律,優(yōu)化辦公氛圍,穩(wěn)固教學秩序。每位教師要堅決執(zhí)行學校和年級的規(guī)章制度,確有事離開學校辦事,要向年級部(一般向年級部常務主任請假,班主任另外要向分管學生工作的主任請假),服從安排,顧全大局,每位教師要做到踏實嚴謹,刻苦鉆研,不斷提高自身的業(yè)務素養(yǎng)。正常上班期間不在辦公室玩游戲、看網絡影視和無休止的上網聊天,辦公室負責人要及時提醒和勸阻,認真?zhèn)湔n、上課、作業(yè)批改認真,輔導準時到位。盡量少在辦公室內抽煙,保持室內空氣清新,物品放置有序,桌面、地面、玻璃干凈,雜物入紙婁。年級部每天有總值和值日班主任,力爭做到天天有反饋,周周有統(tǒng)計,月月有考核。4、把談心交流當作年級部的一件大事來抓。每次聽課后,年級負責同志與相關教師深入交流上課情況,把握教師的課堂教學情況,了解教師的思想狀況要求,創(chuàng)造和諧的工作氛圍。(二)、注重教學流程管理,加大考核力度。1、加強備課組管理備課組工作的基本要求備課組長要召開備課組成員會做好學期備課組計劃。確定每章節(jié)詳細的教學方案,教學重點、難點和教法。每周至少組織一次集體備課,確定每節(jié)課的教學安排,教學重點、難點和教法,要重點研究教法和課堂練習的選配。集體備課的成果同科教師共享,要根據班情、學情調整集體備課教案實施個人的二次備課。進一步規(guī)范備課組集體備課,發(fā)揮集體智慧,以新課程的理念指導課堂教學改革實踐,使課改深入課堂,讓課堂充滿活力。備課組以教材分析為主,做到備課、上課、進度、練習、測評五統(tǒng)一“四個要”,即鉆研教材要深,教學環(huán)節(jié)要清,作業(yè)練習要精,把關檢測要嚴。備課組要堅持自主命題,禁止直接照搬課外套題,要充分體現(xiàn)出備課組及每名教師自己的思想和水平,促進教師業(yè)務水平的提高。2、作業(yè)的批閱要及時且要注明批閱日期,對重點學生要進行面批,提倡給學生作業(yè)寫評語,要用合適的方法進行作業(yè)講評。年級部將組織召開學生座談會,抽查學生作業(yè)等形式,了解學生作業(yè)情況。3、著力抓好課堂效益的管理。要求教師要嚴格對照學校對上課的規(guī)定上好每一堂課,年級部通過隨堂聽課、推門聽課、巡課、問卷調查等形式,及時了解情況,定時公布檢查情況并作為年級聘用、學期認定、適度調整的重要依據。4、重視培優(yōu)補差輔導工作,推進完善素質教育活動。科學確定補差對象及重點學生的范圍,堅定不移地做好重點學生的思想培優(yōu)補差工作,切實開展課堂多提問、課后多輔導、作業(yè)多面批、思想多交流等多種形式的補差工作。同時,我們將不斷完善和推進素質課活動方案,將補缺補差與培優(yōu)提高、將文化課與體藝課有機結合起來,充分挖掘學生的潛在能

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