醫(yī)院質(zhì)量管理體系_第1頁
醫(yī)院質(zhì)量管理體系_第2頁
醫(yī)院質(zhì)量管理體系_第3頁
醫(yī)院質(zhì)量管理體系_第4頁
醫(yī)院質(zhì)量管理體系_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

精選優(yōu)質(zhì)文檔-----傾情為你奉上精選優(yōu)質(zhì)文檔-----傾情為你奉上專心---專注---專業(yè)專心---專注---專業(yè)精選優(yōu)質(zhì)文檔-----傾情為你奉上專心---專注---專業(yè)郴州市第一人民醫(yī)院質(zhì)量管理體系制度(新)為進(jìn)一步優(yōu)化質(zhì)量管理體系,建立院級、職能部門、科室和個(gè)人四級質(zhì)控網(wǎng)絡(luò),實(shí)施全時(shí)監(jiān)控構(gòu)建醫(yī)療質(zhì)控體系,以達(dá)到基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量、環(huán)節(jié)醫(yī)療質(zhì)量和終末醫(yī)療質(zhì)量得到切實(shí)有效的控制,實(shí)現(xiàn)質(zhì)量管理的最佳目標(biāo)。制度如下:1、一級質(zhì)控:自我質(zhì)控。對各崗位的醫(yī)護(hù)人員切實(shí)做到質(zhì)量與安全從身邊做起,自我約束,互相監(jiān)督。2、二級質(zhì)控:科室質(zhì)控。科主任全面負(fù)責(zé)科室質(zhì)量管理工作,履行科室質(zhì)量管理第一責(zé)任人的管理職責(zé)。由科主任(或三級醫(yī)師)、護(hù)士長、二級醫(yī)師、質(zhì)控醫(yī)師及質(zhì)控護(hù)士組成的科室質(zhì)量與安全管理小組實(shí)施。3、三級質(zhì)控:職能科室質(zhì)控。與醫(yī)護(hù)質(zhì)量管理工作有關(guān)的職能部門,履行指導(dǎo)、檢查、考核、評價(jià)和監(jiān)督職能。4、四級質(zhì)控:院級質(zhì)控。醫(yī)院質(zhì)量與安全管理委員會(huì),院長為醫(yī)院質(zhì)量管理第一責(zé)任人,作為院級督查及決策層。5、具體職責(zé)及架構(gòu)圖見附件。6、本規(guī)定自2013年5月1日起實(shí)行,凡與本規(guī)定不符之處,以本規(guī)定為準(zhǔn)。2013年4月附件一:郴州市第一人民醫(yī)院質(zhì)量管理組織架構(gòu)圖院長院長全體全體醫(yī)護(hù)人員醫(yī)務(wù)部醫(yī)療質(zhì)量與安全管理委員會(huì)倫理委員會(huì)藥事管理與藥物治療學(xué)委員會(huì)醫(yī)院感染管理委員會(huì)員會(huì)病案管理委員會(huì)輸血管理委員會(huì)護(hù)理質(zhì)量管理委員會(huì)護(hù)理部質(zhì)管科黨委辦感控科藥劑科醫(yī)院質(zhì)量與安全管理委員會(huì)科室質(zhì)量與安全管理小組附件二:一、醫(yī)院質(zhì)量與安全管理委員會(huì)職責(zé)(1)在院長辦公會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)醫(yī)院的醫(yī)療、醫(yī)技、護(hù)理等質(zhì)量管理工作。(2)進(jìn)行質(zhì)量決策,確定質(zhì)量目標(biāo),確保醫(yī)療安全。(3)協(xié)調(diào)各醫(yī)療區(qū)質(zhì)量工作,討論、研究及解決質(zhì)量管理的重要問題及獎(jiǎng)懲制度。(4)制訂和修改醫(yī)院質(zhì)量管理的有關(guān)規(guī)章制度,報(bào)院務(wù)會(huì)審批。(5)每季度最后一個(gè)星期三召開質(zhì)量與安全專題會(huì)議一次。二、各醫(yī)療區(qū)質(zhì)量與安全管理委員會(huì)分會(huì)職責(zé)(1)負(fù)責(zé)檢查、督促各醫(yī)療區(qū)醫(yī)療、醫(yī)技、護(hù)理和感控等質(zhì)量與安全管理工作;并向醫(yī)院質(zhì)量與安全管理委員會(huì)提出質(zhì)量管理工作建議。(2)負(fù)責(zé)制訂分管范圍內(nèi)醫(yī)療、醫(yī)技、護(hù)理和感控等質(zhì)量與安全控制措施;分析、討論及研究醫(yī)療、醫(yī)技、護(hù)理和感控等質(zhì)量與安全缺陷,提出持續(xù)改進(jìn)措施并督促整改。(3)負(fù)責(zé)執(zhí)行和落實(shí)醫(yī)院質(zhì)量與安全管理委員會(huì)決策。(4)每月召開質(zhì)量與安全專題會(huì)議一次,并向醫(yī)院質(zhì)量管理委員會(huì)提交季度質(zhì)量工作報(bào)告。三、職能部門職責(zé)(1)各職能部門履行本領(lǐng)域質(zhì)量與安全管理職責(zé),制訂相應(yīng)具體的工作實(shí)施細(xì)則。(2)根據(jù)醫(yī)院總體目標(biāo),制定并實(shí)施相應(yīng)的質(zhì)量與安全管理工作計(jì)劃與考核方案。(3)對重點(diǎn)部門、關(guān)節(jié)環(huán)節(jié)和薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行定期檢查與評價(jià)。(4)定期分析醫(yī)療質(zhì)量評價(jià)工作的結(jié)果。(5)每月將指導(dǎo)、檢查、考核的工作報(bào)告提交各醫(yī)療區(qū)質(zhì)量與安全管理委員會(huì)。四、科室質(zhì)控小組職責(zé)(1)負(fù)責(zé)制訂科室質(zhì)量與安全管理計(jì)劃并組織實(shí)施。(2)負(fù)責(zé)制訂科室質(zhì)量與安全工作制

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論