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文檔簡介

【W(wǎng)ord版本下載可任意編輯】車間管理崗位職責(zé)7篇[第1篇]車間管理崗位職責(zé)

車間管理員新天藥業(yè)貴陽新天藥業(yè)股份公司(分支機構(gòu))崗位要求:

1、24-40歲,藥學(xué)類專業(yè),統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;

2、2年以上年制藥行業(yè)生產(chǎn)管理或現(xiàn)場質(zhì)量監(jiān)控管理經(jīng)驗;

3、熟悉其中1-2種劑型生產(chǎn)工藝,有較強的組織管理能力;

[第2篇]生產(chǎn)車間管理崗位職責(zé)

生產(chǎn)經(jīng)理/車間管理護童科技杭州護童科技公司,護童,護童科技,護童崗位職責(zé):

1、負責(zé)公司生產(chǎn)計劃的制定、交貨期的管理、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)作業(yè)流程的規(guī)范;

2、.負責(zé)車間計劃的分配、并組織實施、工序安排、人員調(diào)度、掌握生產(chǎn)進度,完成生產(chǎn)任務(wù);

3、負責(zé)生產(chǎn)車間的產(chǎn)品質(zhì)量管理,對質(zhì)量事故開展分析、整改、跟蹤、驗證;

4、負責(zé)組織精益改善工作,有效控制生產(chǎn)成本,提高工作效率;

5、負責(zé)日常生產(chǎn)過程設(shè)備故障問題的處理、根底設(shè)施的檢查與維護;

6、負責(zé)組織生產(chǎn)人員的作業(yè)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作,并對工作開展檢查、考核和評比。

任職要求:

1、機械類相關(guān)大專以上學(xué)歷,35歲以下,五年以上大型設(shè)備制造企業(yè)工作經(jīng)驗,其中三年以上生產(chǎn)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗。

2、掌握精益生產(chǎn)管理知識,能運用精益生產(chǎn)方法組織現(xiàn)場開展改善;

3、有強烈的責(zé)任心和進取心,與公司一道共同發(fā)展。

[第3篇]車間管理人員崗位職責(zé)

車間管理人員山東國邦藥業(yè)山東國邦藥業(yè)股份公司,山東國邦藥業(yè),國邦職責(zé)描述:

具有國內(nèi)一流制藥企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先,工作年限>;=3年

任職要求:

[第4篇]車間管理員崗位職責(zé)

車間管理員紐斯葆廣賽(廣東)生物科技股份公司紐斯葆廣賽(廣東)生物科技股份公司,紐斯葆廣賽職責(zé)描述:

1、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)和生產(chǎn)指令,按照車間主任的安排組織、監(jiān)視人員安排生產(chǎn);

2、協(xié)助車間主任做好生產(chǎn)現(xiàn)場的管理工作;

3、配合公司gmp、iso自查及驗證與再驗證工作;

4、負責(zé)車間各種物料的領(lǐng)用及管理;

5、協(xié)助新產(chǎn)品的試制及新工藝、新技術(shù)的試驗和驗證工作。

6、負責(zé)收集與整理批生產(chǎn)記錄及生產(chǎn)用各類表格、物料平衡、合格證等;

7、協(xié)助其他部門編寫、制訂與修改有關(guān)本工序的生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范、工藝規(guī)程和sop及其他文件。

任職要求:

1、食品、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2、一年以上藥品或保健食品相關(guān)工作經(jīng)驗,且有車間一線工作經(jīng)驗;

3、熟悉中藥提取或口服液制作工藝,有生產(chǎn)管理經(jīng)驗優(yōu)先;

[第5篇]車間管理工程師崗位職責(zé)

試制車間項目管理工程師上海天納克上海天納克排氣系統(tǒng)公司研發(fā)分公司分支機構(gòu)職責(zé)描述:

負責(zé)試制項目試制產(chǎn)品的試制圖紙理解,整理及匯總,確認技術(shù)狀態(tài)

2.負責(zé)試制項目試制產(chǎn)品依據(jù)目前試制車間能力的工藝策劃。

3.負責(zé)制定試制產(chǎn)品的《試制計劃表》并跟蹤

4.試制零部件的采購過程跟蹤,零部件質(zhì)量標準制定及指導(dǎo)檢驗員檢查

5.生產(chǎn)現(xiàn)場指導(dǎo),作業(yè)指導(dǎo)書制定,控制計劃制定

6.現(xiàn)場問題快速響應(yīng)及處理,試制樣件的狀態(tài)跟蹤。

7.制作產(chǎn)品的檢驗規(guī)范,制作樣件發(fā)貨狀態(tài)表。

8.試制項目試制零件的庫存管理表

任職要求:

兩年以上工作經(jīng)驗,本科學(xué)歷,機械相關(guān)專業(yè)。具備一定的中英文口頭及書面表達能力。

要求溝通、協(xié)調(diào)能力強,承受偶爾的加班。

[第6篇]車間管理主任崗位職責(zé)

車間管理主任廣州澳樂電子商務(wù)公司廣州澳樂電子商務(wù)公司,澳樂品牌,澳樂職責(zé)描述:

1.協(xié)助根據(jù)所定戰(zhàn)略,跟蹤落實中長期生產(chǎn)經(jīng)營計劃的任務(wù)完成;

2.協(xié)助根據(jù)銷售計劃(寶蓓),組建業(yè)務(wù)團隊培養(yǎng)與考核;

3.協(xié)助收集模塊元素提供應(yīng)集團總經(jīng)理”標準流程助理“;

4.協(xié)助尋找人才,協(xié)助監(jiān)視招聘進度,協(xié)助培訓(xùn)及考核各部門負責(zé)人;

5.協(xié)助監(jiān)視工廠人均產(chǎn)值優(yōu)化;開發(fā)資源建設(shè)自動化提高效率與品質(zhì)的改善;

6.協(xié)助開發(fā)資源搭建東蓓精細;協(xié)助開發(fā)開模需求的開發(fā);

7.協(xié)助開發(fā)20臺委外加工機器的需求;

8協(xié)助統(tǒng)籌監(jiān)視工廠各項成本優(yōu)化;建立定額成本考核推動并監(jiān)視結(jié)果;

9.協(xié)助完成東蓓月度運營分析與優(yōu)化;

10.協(xié)助規(guī)范各部門工作的有效對接與監(jiān)視工作質(zhì)量;協(xié)助各項目與各部門計劃的執(zhí)行情況;

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷;具備5年以上的工廠管理工作經(jīng)驗,

2、精通生產(chǎn)管理與人力資源管理知識,了解公司所處行業(yè)的業(yè)務(wù)流程等運作知識;

3、具備很強的溝通能力,較強的計劃組織能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、創(chuàng)新能力和解決問題的能力、執(zhí)行能力;

4、具有很好的親和力,積極主動、工作細致、嚴謹,具有服務(wù)意識與創(chuàng)新意識、團隊意識強;

5、自動化辦公軟件等熟練操作

[第7篇]車間管理經(jīng)理崗位職責(zé)

生產(chǎn)經(jīng)理/車間管理護童科技杭州護童科技公司,護童,護童科技,護童崗位職責(zé):

1、負責(zé)公司生產(chǎn)計劃的制定、交貨期的管理、產(chǎn)品質(zhì)量控制、生產(chǎn)作業(yè)流程的規(guī)范;

2、.負責(zé)車間計劃的分配、并組織實施、工序安排、人員調(diào)度、掌握生產(chǎn)進度,完成生產(chǎn)任務(wù);

3、負責(zé)生產(chǎn)車間的產(chǎn)品質(zhì)量管理,對質(zhì)量事故開展分析、整改、跟蹤、驗證;

4、負責(zé)組織精益改善工作,有效控制生產(chǎn)成本,提高工作效率;

5、負責(zé)日常生產(chǎn)過程設(shè)備故障問題的處理、根底設(shè)施的檢查與維護;

6、負責(zé)組織生產(chǎn)人員的作業(yè)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作,并對工作開展檢查、考核和評比。

任職要求:

1、機械類相關(guān)大專以上學(xué)歷,35歲以下,五年以上大型設(shè)備制造企業(yè)工作經(jīng)驗,其中三年以上生產(chǎn)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗。

2、掌握精益生產(chǎn)管理知識,能運用精益生產(chǎn)方法組織現(xiàn)場開展改善;

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