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文檔簡介

文化傳媒公司安全事故管理制度為了及時了解和研究事故原因,掌握事故規(guī)律,認真吸取教訓,以便有效地采取除事故的措施,保證安全生產(chǎn),特制定本制定。一、企業(yè)職工傷亡事故分類為適應傷亡事故報告、調(diào)查、處理、統(tǒng)計分析工作需要、防止傷亡事故的發(fā)生,根據(jù)國家有關法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)定和標準,對職工因工傷亡事故按事故傷害程度分類為輕傷、重傷、死亡三類。二、事故嚴重程度分類1、輕傷事故:是指一次事故中只發(fā)生輕傷的事故。2、重任事故:是指一次事故發(fā)生重傷(包括伴有輕傷)、無死亡的事故。3、死亡事故:是指一次事故死亡1—2人的事故。(包括伴有重傷、輕傷)4、重大死亡事故:是指一次事故死亡3個(含3人)以上10人以下的事故。包括發(fā)生事故以后30日因事故而延長的均計入(排除醫(yī)療事故或自然死亡)。5、|大死亡事故:是指一次事故死亡10人(含10人)以上的事故。6、特別重大死亡事故:(1)一次造成直接經(jīng)濟損失1000萬元及以上的(或其他發(fā)生一次死亡30人及以上或直接損失在500萬元及以上的事故)。(2)次造成職工100人及以上的急性中毒事故。(3)他性質特別嚴重,產(chǎn)生重大影響的事故。三、傷亡事故與應急防范管理傷亡事故管理工作包括包括事故報告、統(tǒng)計、調(diào)查、處理等,目的是及時掌握事故動態(tài),做好事故的善后工作,查明事故原因、吸取事故教訓、積極采取預防措施,防止事故發(fā)生。1、企業(yè)應根據(jù)國家有關法規(guī)建立并實施傷亡事故的報告、統(tǒng)計調(diào)查、處理制度,明確事故報告、統(tǒng)計、調(diào)查、處理的內(nèi)容、程序、負責部門或人員及其職責,做好傷亡事故管理工作。2、事故的報告統(tǒng)計:(1)發(fā)生事故后,現(xiàn)場有關人員應立即直接或逐級報告企業(yè)負責人,企業(yè)應當立即組織人員搶救,現(xiàn)場有關人員應立即直接或逐級報告企業(yè)負責人,企業(yè)應當立即組織人員搶救,并保護好現(xiàn)場;(2)生重傷以上事故,企業(yè)應當以快速的辦法報告當?shù)仄髽I(yè)主管部門、安全生產(chǎn)監(jiān)督部門、公安部門、公會等,最遲不超過24小時;(3)報告的內(nèi)容包括事故的時間、地點、傷亡者姓名、性別、年齡、傷害程度以及事故的簡要經(jīng)過等;(4)企業(yè)應當根據(jù)政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理等部門的要求,按月、年定期報送傷亡事故的統(tǒng)計報表。3、事故的調(diào)查:(1)事故調(diào)查的組成:輕傷、重傷事故由企業(yè)的有關人員組織;死亡以上事故由政府主管部門、安全生產(chǎn)監(jiān)督部門、公安部門和工會組織組成。(2)故調(diào)查組的職責:(一)查明事故的原因、過程和人員傷亡、經(jīng)濟損失情況;(二)確定事故責任者;(三)提出事故處理意見和防范措施建議;(四)寫出事故調(diào)查報告。4、事故處理:事故處理的目的是防止事故重復發(fā)生,因而事故處理要做到“四不放過”即事故的原因不查不放過,事故責任者沒有嚴肅處理不放過,廣大員工沒有受到教育不放過,防范措施沒有落實不放過。四、事故報告:(一)事故報告內(nèi)容:包括事故部門、事故地點、事故時間及事故簡要經(jīng)過及事故主要原因(或致害物),對重大事故需要報告事故現(xiàn)狀及救援情況;(二)事故報告時間:事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場有關人員應當立即向廠長、總經(jīng)理報告;廠長或總經(jīng)理接到報告后,應當于1小時內(nèi)向XX市清溪鎮(zhèn)浮崗管理區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督辦公室和XX市清溪鎮(zhèn)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局報告;情況緊急時,事故現(xiàn)場有關人員可以直接向XX市清溪鎮(zhèn)安監(jiān)分局或XX市人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督部門報告;(三)事故報告后出現(xiàn)新情況時,應當及時補報。五、事故調(diào)查處理:(一)事故調(diào)查原則:事故調(diào)查處理應當堅持實事求是、尊重科學的原則,及時、準確地查清事故經(jīng)過、事故原因和事故損失,查明事故性質,認定事故責任,總結事故教訓,提出整改措施,并對事故責任者依法追究責任;1、工會有權參加事故調(diào)查處理,有權向公司、安委會提出處理意見;2、未造成人員傷亡的一般事故,由安委會組織事故調(diào)查組進行調(diào)查;3、事故調(diào)查組成員應當具有事故調(diào)查所需要的知識和專長,并與所調(diào)查的事故沒有直接利害關系。(二)事故調(diào)查組履行下列職責:1、查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟損失;2、認定事故的性質和事故責任;3、提出對事故責任者的處理建議;4、總結事故教訓,提出防范和整改措施;5、提交事故調(diào)查報告;公司安全負責人和有關人員在事故調(diào)查期間不得擅離職守,并應當隨時接受事故調(diào)查組的詢問,如實提供有關情況。(三)事故調(diào)查報告應當包括下列內(nèi)容:1、公司概況;2、事故發(fā)生經(jīng)過和事故救援情況;3、事故造成的人員傷亡和直接經(jīng)濟損失;4、事故發(fā)生的原因和事故性質;5、事故責任的認定以及對事故責任者的處理建議;6、事故防范和整改措施;事故調(diào)查報告應當附具有關證據(jù)材料,事故調(diào)查組成員應當在事故調(diào)查報告上簽名。六、事故隱患整改:事故隱患整改必須堅持“四不放過”的原則:1、事故原因沒查清楚不放過;2、事故責任者沒受到嚴肅處理不放過;3、安

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