開展“謀發(fā)展、比實干、爭先進、促趕超”活動實施方案計劃

PAGE3高安市立醫(yī)院開展“謀發(fā)展、比實干、爭先進、促趕超”活動實施方案為深入貫徹落實市委《關于開展“謀發(fā)展、比實干、爭先進、促趕超”主題實踐活動的實施意見》的精神，進一步解放思想，改進工作作風，規(guī)范工作行為，提高工作效能，現(xiàn)結合我院工作實際，制定如下方案。一、指導思想以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入學習貫徹黨的十八大、十八屆三中全會和習近平總書記系列講話精神，結合醫(yī)院發(fā)展實際，通過“謀發(fā)展、比實干、爭先進、促趕超”，著力解決在推動醫(yī)院科學發(fā)展中存在的突出問題，教育引導全院干職員工破除狹隘封閉意識，謀求新發(fā)展，真抓實干，務求實效；聚集發(fā)展新優(yōu)勢，奮起直追，全力跨躍，努力實現(xiàn)醫(yī)院各項工作又好又快發(fā)展。二、活動對象全院干部職工.三、組織領導為確?！爸\發(fā)展、比實干、爭先進、促趕超”主題實踐活動抓緊抓好，抓出成效，醫(yī)院成立“謀發(fā)展、比實干、爭先進、促趕超”主題實踐活動領導小組。組長由鄒和平院長擔任，鄒淑琴、梁四方、鄒恒鋒、諶小康、陳飛雄為副組長，湯天亮、劉金凡、褚槐梅、毛曉琦、朱勝華為領導小組成員。領導小組下設辦公室，具體負責實踐活動的協(xié)調、督查等工作。四、活動內容1、比學習，看誰思想解放、觀念更新的意識強。全院干部職工要把學習當前的新形勢、新任務、新目標當作第一要務來抓，要胸懷大局、把握大勢、著眼大事，在深化學習中解放思想，在開闊眼界中拓寬思路，在創(chuàng)新進取中破解難題，在跨越發(fā)展中搶占先機。在醫(yī)院開展“讀書”活動，加強自身專業(yè)知識學習，積極引導干部職工多讀書、讀好書，養(yǎng)成良好的學習習慣，激發(fā)廣大干部職工奮發(fā)向上的學習熱情，在全院上下大力營造重視學習、崇尚學習的濃厚氛圍。2、比能力，看誰開拓創(chuàng)新、爭先進位的辦法多。全院上下要緊緊咬住實現(xiàn)“醫(yī)院夢”的奮斗目標，找差距、找問題、想辦法、求突破。明確工作思路，細化工作舉措，強化工作作風，把基礎務實，把優(yōu)勢做大，把短板補齊。創(chuàng)造性地開展工作，在干中比進度快慢，在干中比效果好壞，帶頭形成奮勇當先、你追我趕的良好工作氛圍。醫(yī)院大力開展技能比武活動，醫(yī)療、護理、院感、醫(yī)技應拿出比武方案，報院研究后實行。3、比擔當，看誰破解難題、推進工作的效果好。著力避免和防止“三怕”，即：怕困難、怕?lián)煛⑴卤O(jiān)督。各級干部要勤于擔當，做到不懶惰、不推諉，愛崗敬業(yè)、雷厲風行；樂于擔當，做到精神飽滿、昂揚向上，落實工作不走樣，執(zhí)行任務不打折；勇于擔當，做到扛重擔、挑大梁、擔風險、打硬仗。全院開展“學習易小林同志”活動，扎扎實實學習他敢擔當、敢承認的精神，立足本職崗位，推動各項工作向縱深邁進。4、比奉獻，看誰服務大局、服務群眾的水平高。在全院上下廣泛開展好干部、好職工評選活動，通過廣泛開展評比活動，在全院上下形成工作爭一流、人人爭上游，共同為醫(yī)院進位趕超做貢獻的良好氛圍。五、活動方式1、宣傳動員、營造氣氛。一是召開職工大會，學習文件精神；二是懸掛橫幅、制作展板，大張旗鼓，大造聲勢，營造開展主題活動的濃厚氛圍。2、精心組織、認真部署。醫(yī)院各部門各科室要結合工作實際，認真研究制定實施方案，將每一項工作落到實處。按照醫(yī)院要求，抓好落實，保證“謀發(fā)展、比實干、爭先進、促趕超”活動不走過場。3、強化督導檢查?；顒愚k要加強對“謀發(fā)展、比實干、爭先進、促趕超”活動的督促檢查，及時掌握進展情況，提出加強改進意見，督促各項工作的落實，確保質量、務求實效。4、做好總結。領導小組辦公室要高度重視此項活動的宣傳工作，認真做好此次活動過程材料（會議記錄、討論發(fā)言、影像資料、文章等）的收集、整理、歸檔等工作。六、活動要求（一）全院職工要從思想上高度重視本次活動，以飽滿的精神狀態(tài)參與到活動中去。（二）每名職工于活動開展后，寫出不少于300字的心得體會。（三）嚴肅紀律，明確獎懲。每名職工都必須積極參與到本次活動中來，凡不按要求完成活動規(guī)定工作者，責成部門或科室負