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-7-支部書記談心談話記錄4篇撰寫高質(zhì)量的談話記錄能夠增加我們的辦事效率,我們?cè)谧珜懻勗捰涗浀倪^(guò)程中,需要重視格式正確。下面是職場(chǎng)我為您分享的支部書記談心談話記錄4篇,感謝您的參閱。
支部書記談心談話記錄1
A:開(kāi)展“兩學(xué)一做“以來(lái),你從“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中認(rèn)識(shí)到了什么?
B:“兩學(xué)一做“是學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話,做合格黨員。透過(guò)開(kāi)展“兩學(xué)一做“教育活動(dòng),把我的認(rèn)識(shí)提高到了一個(gè)新的境界,理解了一次深刻的黨性教育。我要檢討一下自己的缺點(diǎn)和不足:以前在學(xué)習(xí)上我存在著應(yīng)付思想,態(tài)度不夠認(rèn)真,缺乏自覺(jué)性;自我約束也不夠,偶爾有遲到、早退現(xiàn)象今后我要堅(jiān)決加以改正。
A:不錯(cuò),你能有這種態(tài)度是正確的。但在工作上,我又要批評(píng)你幾句:就是在業(yè)務(wù)上滿足于現(xiàn)狀,缺乏刻苦鉆研的精神,對(duì)你自己負(fù)責(zé)的工作都是浮于表面,沒(méi)有認(rèn)真從理論上分析研究,深入了解關(guān)鍵所在,難以從本質(zhì)上提高工作質(zhì)量。
B:院長(zhǎng)批評(píng)的對(duì),我以后要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),制定有效的學(xué)習(xí)制度,深入學(xué)習(xí)衛(wèi)生業(yè)務(wù)知識(shí)、管理知識(shí),努力做到學(xué)以致用,確保學(xué)習(xí)效果。還要改善工作作風(fēng),增強(qiáng)宗旨意識(shí),樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。
王軍:其實(shí)既往我對(duì)醫(yī)院職責(zé)意識(shí)差,有時(shí)滿足于管好自己,對(duì)見(jiàn)到的問(wèn)題不愿意多說(shuō),不想多說(shuō),不愿意得罪人,不想得罪人,沒(méi)有從大局上思考問(wèn)題。
A:能發(fā)現(xiàn)自身問(wèn)題,并正視這些突出問(wèn)題,還要在理想信念上對(duì)自己設(shè)有高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)要專心,不能半途而廢。堅(jiān)持學(xué)習(xí)“兩學(xué)一做”,就是要加強(qiáng)思想作風(fēng),解決一部分黨員黨性意識(shí)弱化、宗旨觀念淡薄、組織紀(jì)律渙散等問(wèn)題。
B:這天談心使我收獲頗豐,也使我深受教育,增強(qiáng)了我對(duì)黨的理想信念和紀(jì)律意識(shí),忠誠(chéng)于黨的信仰、黨的宗旨、黨的組織,樹立清風(fēng)正氣看牢自己,絕不放縱妄為,立足崗位作貢獻(xiàn)、有作為。
支部書記談心談話記錄2
xx:根據(jù)上級(jí)要求和我們局開(kāi)展學(xué)習(xí)發(fā)展觀活動(dòng)計(jì)劃安排,今日,我們倆談?wù)勑?,交流一下?duì)開(kāi)展貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí),開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。
xxx:我先談?wù)勛晕业母惺?。我入黨時(shí)間不長(zhǎng),這次科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),對(duì)我來(lái)說(shuō)都是十分難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。過(guò)去,真還沒(méi)有這樣較長(zhǎng)時(shí)間的系統(tǒng)的進(jìn)行理論和黨的知識(shí)的學(xué)習(xí)。尤其對(duì)科學(xué)發(fā)展觀重要思想,經(jīng)過(guò)系統(tǒng)學(xué)習(xí),加深了理解,感覺(jué)思想認(rèn)識(shí)有了很大的提高。這是一個(gè)方面,再一方面,經(jīng)過(guò)廣泛征求黨外同志的意見(jiàn),坐下來(lái)對(duì)自我的黨性進(jìn)行反思,剖析,找到了自身的不足和努力的方向,懂得了怎樣樣做才能更好地體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展,用科學(xué)發(fā)展武裝自我。
xx:學(xué)習(xí)、教育的確是貫徹落實(shí)好科學(xué)發(fā)展的重要前提。我也有這方面的感受。原先自我感覺(jué)理論知識(shí)和政策水平還不錯(cuò),可此刻越學(xué)越感到在工作中理論知識(shí)上的欠缺,越學(xué)越感到自我的理論水平不是差不多,而是差得遠(yuǎn)。再?gòu)膭e的方面來(lái)看,原先總以為自我的本事、敬業(yè)精神和工作質(zhì)量都還能夠,可越檢查、越比較,就越感到差距很大,不足很多。從思想境界到工作標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)習(xí)態(tài)度、創(chuàng)新精神、遵章守紀(jì)、關(guān)愛(ài)同志等許多方面,并沒(méi)有真正起到表率作用,科學(xué)發(fā)展并沒(méi)有真正在自我身上得到很好的體現(xiàn)。經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)、教育,我們找到了前進(jìn)的方向。
xx:您說(shuō)的對(duì),姚局,我還想借此機(jī)會(huì)給您提議。我感到我局黨員發(fā)展和組織建設(shè)步子太慢。
xx:對(duì)于這個(gè)問(wèn)題,局里已引起高度重視,我們要進(jìn)取做好黨員發(fā)展工作,使在冊(cè)黨員的人數(shù)不斷增加。
支部書記談心談話記錄3
時(shí)間:20XX年5月15日
地點(diǎn):辦公室
談心人:A
談心對(duì)象:B
B:透過(guò)開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,把我的認(rèn)識(shí)提高到了一個(gè)新的境界,理解了一次深刻的黨性教育,我要檢討一下自己的缺點(diǎn)和不足:以前在學(xué)習(xí)上我存在著應(yīng)付思想,態(tài)度不夠認(rèn)真,缺乏自覺(jué)性;自我約束也不夠,偶爾有遲到、早退現(xiàn)象和工作時(shí)間辦私事的狀況。今后我要堅(jiān)決加以改正。
A:不錯(cuò),你能有這種態(tài)度是正確的。但在工作上,我又要批評(píng)你幾句:就是在業(yè)務(wù)上滿足于現(xiàn)狀,缺乏刻苦鉆研的精神,對(duì)你自己負(fù)責(zé)的工作都是浮于表面,沒(méi)有認(rèn)真從理論上分析研究,深入了解關(guān)鍵所在,難以從本質(zhì)上提高工作質(zhì)量。
B:我也存在著一些問(wèn)題。我在理想信念上對(duì)自己沒(méi)有高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,學(xué)習(xí)不夠?qū)P?,有時(shí)半途而廢。我認(rèn)為,我們都就應(yīng)不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),全面提高自身政治素質(zhì),牢記黨的宗旨,增強(qiáng)黨性的鍛煉。
A:我存在的突出問(wèn)題就是:職責(zé)意識(shí)差,有時(shí)滿足于管好自己,對(duì)見(jiàn)到的問(wèn)題不愿意多說(shuō),不想多說(shuō),不愿意得罪人,不想得罪人,沒(méi)有從大局上思考問(wèn)題。
B:我也存在工作主動(dòng)性差等問(wèn)題,沒(méi)有起到一個(gè)黨員的模范帶頭作用。今后我要向先進(jìn)典型學(xué)習(xí),同時(shí)勤于學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷改善工作作風(fēng),完善自我。
A:這天談心使我收獲頗豐,也使我深受教育,大家有這樣的認(rèn)識(shí),說(shuō)明我三句話教育取得了預(yù)期的效果,黨員隊(duì)伍建設(shè)初見(jiàn)成效,剛才大家討論的大多是自己的缺點(diǎn)和不足,其實(shí)同志們平時(shí)的思想和工作表現(xiàn)都是不錯(cuò)的,都能夠遵守紀(jì)律,作風(fēng)正派,工作勤懇,為消防事業(yè)作出了應(yīng)有的奉獻(xiàn)。在看到缺點(diǎn)不足的同時(shí),也不能忘記同志們的優(yōu)點(diǎn)和取得的成績(jī)。
支部書記談心談話記錄4
組織部門如何做好干部談話工作?
同干部談話是組織人事部門經(jīng)常性的重要工作,做好談話工作是組工干部的基本功。非程序性談話、個(gè)別談話,要把握好原則,掌握好分寸;程序性談話,要提高談話質(zhì)量。
談話時(shí)要堅(jiān)持政治、組織和工作原則
不管在什么場(chǎng)合,談話一定要堅(jiān)持原則。一是堅(jiān)持政治原則,政治原則是干部工作中最重要的原則。即思想上、政治上、行動(dòng)上一定要和黨中央保持一致,談話不能有悖黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)。
二是堅(jiān)持組織原則,即干部任用集體決定原則和個(gè)人服從組織的原則。在干部工作中,任何個(gè)人在決定前都不得隨意表態(tài)許愿,決定后不得發(fā)表與組織決定不一致的意見(jiàn),這是很重要的組織原則和組織紀(jì)律。
三是堅(jiān)持工作原則。堅(jiān)持以事業(yè)為重,把事業(yè)擺在第一位,同時(shí)也要關(guān)心愛(ài)護(hù)干部,堅(jiān)持事業(yè)為重與關(guān)心愛(ài)護(hù)干部相統(tǒng)一,不能顛倒,不能對(duì)立。
近年來(lái),干部交流力度大。作為干部本人要以大局為重,以事業(yè)為重。在交流過(guò)程中,有的干部談到家庭困難等,組織上要關(guān)心,事先掌握情況,安排時(shí)給予適當(dāng)考慮,盡力理解關(guān)心,幫助干部解除后顧之憂。
談話時(shí)要遵守政治道德為組織說(shuō)話
干部工作是政治工作,最重要的職業(yè)道德就是政治道德。談話可以充分檢驗(yàn)干部工的政治道德,特別是個(gè)別談話。在遵守政治道德上,還要把握好兩個(gè)方面。一是對(duì)黨忠誠(chéng),不抱怨責(zé)難組織。即使是個(gè)人談話也不能完全擺脫組織背景,談話時(shí)一定要為組織說(shuō)話,要維護(hù)組織。二是勇于擔(dān)當(dāng),切勿推卸、討好。寧可自己落怨,絕不推出他人,這是很重要的政治道德。在談話中要多以集體口氣,不宜單提個(gè)人。提高談話水平和質(zhì)量,最重要的是要通過(guò)談話幫助干部理清認(rèn)識(shí)、理順情緒、增強(qiáng)信心、增添干勁、增進(jìn)團(tuán)結(jié),盡量幫助干部舒解、減輕心理上的壓力,使干部感到組織的溫暖、信任、希望。
增強(qiáng)談話效果把握“理、增、忌”
善談話能使干部溫暖舒心,這是“干部之家”最本質(zhì)、最生動(dòng)的體現(xiàn)。組織部門和組工干部要讓人覺(jué)得可信、可親、可敬,有話愿到這兒來(lái)說(shuō),有苦愿到這兒來(lái)訴。
實(shí)現(xiàn)“三理”,即理解、理順、理清。首先要達(dá)到理解,使干部理解大局、理解現(xiàn)實(shí)、理解組織,在談話中要做到尊重人、理解人、關(guān)心人,同時(shí)也要幫助人、教育人,這些都是“以人為本”的具體化;其次實(shí)現(xiàn)理順,理順干部的思想情緒,理順與組織、與他人的關(guān)系;第三要做到理清。理清認(rèn)識(shí)、理清思路。通過(guò)談話,使干部能夠更好地正確對(duì)待自己、正確對(duì)待組織、正確對(duì)待群眾。
促進(jìn)“三增”,即增信、增勁、增誼。首先要增信,通過(guò)談話增強(qiáng)信任,增進(jìn)干部對(duì)黨、對(duì)組織的信賴,對(duì)組織人事部門、對(duì)同志的信任;其次要增勁,通過(guò)談話振奮精神、鼓舞干勁;第三要增誼,增進(jìn)友誼,加深情誼,達(dá)到諒解。毛澤東曾說(shuō)過(guò),干部之間“諒解、支援和友誼比什么都重要”。
嚴(yán)格“五忌”。一忌
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