項目產(chǎn)品經(jīng)理述職報告3篇_第1頁
項目產(chǎn)品經(jīng)理述職報告3篇_第2頁
項目產(chǎn)品經(jīng)理述職報告3篇_第3頁
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項目產(chǎn)品經(jīng)理述職報告3篇_第5頁
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文檔簡介

Word-16-項目產(chǎn)品經(jīng)理述職報告3篇下面是收集的項目產(chǎn)品經(jīng)理述職報告3篇(產(chǎn)品開發(fā)述職報告),供大家賞析。

項目產(chǎn)品經(jīng)理述職報告1

一、20__年產(chǎn)品經(jīng)理的主要工作:

1、產(chǎn)品經(jīng)理的基礎(chǔ)工作:產(chǎn)品的設(shè)計、包材、宣揚、會議支持等。

2、產(chǎn)品學問、賣點及相關(guān)學問的培訓

3、了解市場需求,解決市場需求

4、產(chǎn)品維護和售后服務(wù)及相關(guān)的情報的收集、整理、分析。

5、重點產(chǎn)品的政策建議和推廣服務(wù)工作,了解一線銷售,關(guān)心業(yè)務(wù)員去規(guī)劃和銷售產(chǎn)品,準時了解產(chǎn)品在市場中的反應(yīng)狀況,做出調(diào)整

6、做到市場調(diào)研不好,就不出新產(chǎn)品,做出一個新產(chǎn)品就要成為公司的主導(dǎo)產(chǎn)品,對重點產(chǎn)品做特地的銷售進度表進行跟蹤調(diào)查,準時了解市場狀況,進行調(diào)整,打造出3個200萬以上的大單品

7、做好業(yè)務(wù)員和公司之間的橋梁關(guān)系,準時溝通

8、嚴格把控費用的審批和費用使用過程中的監(jiān)督工作

9..嚴格掌握產(chǎn)品包材庫存,給公司減輕生產(chǎn)壓力

二、差距和不足

1、產(chǎn)品的設(shè)計包裝還不夠仔細細致和精致,存在許多紕漏和瑕絲。會議、宣揚的預(yù)備工作不到位,存在自身工作的不足。

2、對重點產(chǎn)品的推廣力度和政策支持的貢獻力不夠。重點產(chǎn)品的關(guān)注點不對和時機把握不好,需要加強重視和力心調(diào)整。

3、產(chǎn)品的維護和售后不夠系統(tǒng)和完善,維護工作應(yīng)當在設(shè)計產(chǎn)品的時候就應(yīng)當配套和做好預(yù)案。售后服務(wù)應(yīng)當前移,做在產(chǎn)品使用的前面,而不只是后期的彌補和解決沖突和問題。另外對重點產(chǎn)品和前沿產(chǎn)品的信息收集、整理、分析不夠,工作只是做了皮毛,離完善還有很大差距。

4、培訓缺乏執(zhí)行力這個行業(yè)普遍存在的問題,沒有解決好,只培不訓,在培訓結(jié)果以及應(yīng)用上還有很大空間和工作要做。

5、作為產(chǎn)品經(jīng)理的許多工作都沒有做,只是簡潔的做了一些基本的工作,產(chǎn)品經(jīng)理工作還缺乏系統(tǒng)化、專業(yè)化。

6、執(zhí)行力不夠,問題拖拉時效性不夠,協(xié)調(diào)溝通不足,專業(yè)技能還待加強。

三、20__年對產(chǎn)品經(jīng)理工作的熟悉和自我要求

1、崗位和工作關(guān)系

1、崗位名稱:產(chǎn)品經(jīng)理

2、直接上級:市場部經(jīng)理

3、本職工作:公司產(chǎn)品的戰(zhàn)略規(guī)劃、開發(fā)、策劃、推廣、管理、服務(wù)和品牌建立

2、工作責任:

1、市場討論

(1)準時收集、處理所負責產(chǎn)品的各方面信息,做好產(chǎn)品的市場分析、銷售策略分析工作;為本人和相關(guān)人員的決策供應(yīng)依據(jù)。

(2)市場進行細分,選取目標細分市場信息,確定產(chǎn)品定位。

2、產(chǎn)品策劃

(1)準時和設(shè)計師完成公司相關(guān)產(chǎn)品包裝、樣本、彩折、廣告、其它各種附屬圖文資料的創(chuàng)意、設(shè)計等日常工作。

(2)幫助公司領(lǐng)導(dǎo)層確定產(chǎn)品價格,依據(jù)市場變化準時提出調(diào)整價格的建議和方案。

(3)準時收集、整理、分析市場上相關(guān)競爭產(chǎn)品的各種資料和信息,幫助確定產(chǎn)品進展目標及戰(zhàn)略(制定主管產(chǎn)品的銷售策略、宣揚策略、培訓方案等)。

(4)完成產(chǎn)品的商品市場化、市場調(diào)研、分析、策劃,貫徹公司產(chǎn)品的市場營銷方案和手段(幫助制訂產(chǎn)品總體銷售策略)。

(5)負責對開發(fā)新產(chǎn)品進行市場調(diào)研,對產(chǎn)品的開發(fā)方向提出建議;參加新產(chǎn)品的場前期推廣及銷售工作。

(6)負責新產(chǎn)品上市方案;產(chǎn)品組合規(guī)劃;產(chǎn)品分銷模式設(shè)定;產(chǎn)品銷量規(guī)劃;

(7)負責公司客戶的管理,包括大客戶的管理、檔案管理、風險管理。

3、產(chǎn)品生命周期管理

(1)進行市場調(diào)研,對行業(yè)及相關(guān)行業(yè)的進展進行調(diào)研。

(2)負責對銷售人員進行產(chǎn)品學問、市場和競爭信息的培訓。

(3)建立與產(chǎn)品有關(guān)的專家隊伍,并通過開展各種營銷活動加強與客戶的合作。

(4)做好產(chǎn)品從進入市場的引入期始終到衰退期的整個生命周期的規(guī)劃、維護和管理。

(5)建立健全產(chǎn)品銷售猜測預(yù)報系統(tǒng);

(6)提出產(chǎn)品退出的建議和方案,經(jīng)批準后監(jiān)控實施。

4、展會的設(shè)計支配

(1)有關(guān)展會的參與打算

(2)展會參與的設(shè)計、布置、人員支配。

(3)媒體宣揚和企業(yè)、產(chǎn)品品牌的規(guī)劃和宣揚

5、證件開發(fā)、公共關(guān)系、突發(fā)大事的協(xié)調(diào)處理

(1)負責公司產(chǎn)品的證件開發(fā)和管理。

(2)幫助銷售人員解決好市場當中產(chǎn)品引起的糾紛和沖突。

(3)幫助銷售人員做好政府選購、競投標、緊急搶救和避險等大事的處理。

3、權(quán)限:

1、公司產(chǎn)品線的制定、建議、開發(fā)權(quán)利。

2、所負責產(chǎn)品的年度促銷、廣告方案與預(yù)算以及市場費用的批準權(quán)利。

3、對各種市場活動監(jiān)督與掌握。

4、緊急狀況的越級匯報權(quán)利。

四、自我鍛造努力做好本職工作:

1、強化敏銳的觀看力和精益求精的態(tài)度,能夠從事情的表象中辨別出真正癥結(jié)所在。“察人所未察”。

2、必需加強農(nóng)藥、化工、植保、管理等學問的學習,熟識產(chǎn)品,視產(chǎn)品為老婆。

3、了解自己及競爭對手以及行業(yè)產(chǎn)品的進展。把握市場動態(tài)的預(yù)見力量。

4、把握成熟的表達、溝通技巧。建立良好的人際關(guān)系及團隊管理力量。

5、不斷自我檢測和調(diào)整,讓自己的失誤更少一些,總結(jié)和發(fā)揮出更多的閱歷。

6、養(yǎng)成一些良好的生活習慣,學會日日閱讀,時時思索。順手筆記。不管在什么時間與地點得到靈感,就順手登記。頭腦風暴。不斷思索,不斷演化,提升思路。自我松弛。學會放松自己,會休息才會工作。

7、時刻要求自己,嚴格遵守社會職業(yè)道德。

項目產(chǎn)品經(jīng)理述職報告2

從九月份到現(xiàn)在,我調(diào)動到__營銷工作已近3個月多月了,在這不算很長的時間里作為個人來說我是非常充實和珍貴的一段經(jīng)受,加上我在我__的實習工作和在總部的培訓加入st集團已經(jīng)有一年多的工作時間了。假如把我個人的工作熟悉分成三個階段,我現(xiàn)在已處第三個階段。同時我也是根據(jù)公司對我們的要求和個人制定的學習方案循序漸進開展工作和熬煉自己。

以下我將從市場層面,渠道層面,和操作層面的門店管理以及財務(wù)核對談?wù)勎覀€人對我們帥康產(chǎn)品在渠道市場和銷售的想法。

一、市場層面

建材超市作為電器銷售的新興渠道,市場規(guī)模和潛力巨大;從建材渠道來說就分:百安居,樂華美蘭,東方家園,好美家,天津家居等子系統(tǒng),從經(jīng)營方式來說屬于超市類型;而目前還有商鋪租賃+部分超市如竟然之家,紅星美凱龍,__康家等。而我們目前所面對的主要是以百安居和東方家園為代表的建材超市。從渠道管理上,建材超市相對國美,蘇寧,大中,永樂等電器連鎖,扣點較低,開單手續(xù)規(guī)范,超市相關(guān)商品關(guān)聯(lián)性強,家居購物一體化;購物環(huán)境好等便利;同時銷售簡單受季節(jié)性影響,消費者認知度(門店數(shù)量較少)和接受度相對電器連鎖來說不高,尚處于消費者市場成長期。據(jù)調(diào)查目前消費者在連鎖渠道和在建材超市購買電器的比例為8:2,是機會!挑戰(zhàn)!

從當前國家宏觀經(jīng)濟進展,尤其是以房地產(chǎn)行業(yè)為上游產(chǎn)業(yè)進展來說建材渠道將會布滿機會和挑戰(zhàn)。以__市場百安居__年“五一期間七天滿買廚衛(wèi)電器__送__”活動案例來看,就具有相當?shù)拇硇浴?/p>

分析如下:

詳細活動內(nèi)容是,在百安居購買任何品牌的煙機、灶具、消毒柜,滿兩千元即可參與返兩千元櫥柜券的活動。此次的活動百安居自己獨自擔當,表面上看白安居,我個人對此次活動有幾點熟悉,認為百安居在這次活動中實際上并無嚴峻虧損,首先我們來看一下,此次的返券的幾點要求:

1、此券僅限于在百安居內(nèi)購買任何品牌櫥柜和櫥柜的配件,且不行兌換現(xiàn)金。

2、此券在使用時必需在購買櫥柜每滿六千元僅能使用兩千元抵用券。(不足六千元,此券無效)

3、此券有效期從5月1日—5月15日。

從券的這幾點要求來看我認為,首先百安居抓住了大多數(shù)的顧客在選購煙機的同時需要訂做櫥柜,但由于百安居內(nèi)部的幾個品牌的櫥柜一般比市面上的櫥柜檔次要高一點,價格也要高一點,平常有許多顧客是在百安居購買煙機但不在百安居訂購櫥柜,(由于,購買煙機的顧客遠遠多于訂購櫥柜的顧客)所以百安居流失了大量的櫥柜顧客。此次的返券活動將煙機于櫥柜互動起來,用煙機的銷售帶動櫥柜,形成聯(lián)動式銷售,提高了煙機于櫥柜的銷售。

其次,關(guān)于返券的費用,百安居利用它作為建材超市的整體資源優(yōu)勢,用其他商品的利潤來彌補電器返券所流失的利潤。對于百安居的利潤來源,我有這么幾點熟悉。第一,提高銷售自然可以彌補部分的利潤,其次,由于櫥柜的返點高于電器的返點,平均點位在25個點以上,水槽、拉籃等用券可以購買的商品的點位更高,水槽能達到33個點以上。第三,也是最重要一點,一般顧客在購買櫥柜的消費層次在4000元左右,高檔的顧客消費也不過在7500左右,達不到用券的要求,因此假如顧客想用券就必需提高櫥柜的消費層次,選擇價格更好的水槽或者提高櫥柜單位延米的價格,進而加大了百安居的整體利潤空間。

按某顧客在百安居購買一套煙機灶具,平均最低消費在__以上,訂做剛好6000元的櫥柜,(其中水槽,拉籃,等小配件費用__,板材費用4000元計算)百安居整體利潤為:

____20%+4000__25%+____35%=2100

扣去返券金額百安居依舊有利潤支持店面的運做,而事實上顧客的消費往往要遠高于以上的最低值。

縱上分析,在該按例中,百安居雖然損失了部分利潤,但并不會消失虧損,再加上板材,油漆等其他商品的整體銷售,百安居依舊有利潤。與此同時,它還加大了在建材行業(yè)里的霸主地位。

借鑒百安居五一的活動,假設(shè)在相對成熟或銷售空間增長較大的市場,假如能結(jié)合st牌水槽或櫥柜同時推動,銷售規(guī)模和利潤不是沒有可能有較大的增長!就目前我們煙灶(消)套餐搭配的形式,在某一中促銷活動中假如我們的整體資源有限,無法像百安居做出如此大的促銷規(guī)模,但我們可以煙機做平臺,損失煙機的利潤,用灶具來彌補煙機的利潤,進而達到整體利潤保障。

二、渠道層面

不同的市場渠道間的競爭存在不同的程度:渠道間的并購和牽制,用實力說話,大魚吃小魚是進展趨,總的來說家電連鎖還是占據(jù)著很大的優(yōu)勢屬于強勢渠道,建材渠道目前屬于開發(fā)成長型,而我們處于家電食物鏈的下游!而公司有效資源往往往優(yōu)勢渠道傾斜。在__這段時間,我重視良好的學習習慣,培育自身對市場節(jié)奏的感覺和在理解握渠道間的平衡的意義。

在__大中作為優(yōu)勢渠道,和國美,蘇寧,建材超市等渠道共同上演著“三國演義”,“車,馬,炮各有各的著”共同瓜分市場?!绑氤韵x,黃鵲在后”。另一方面在我建材渠道內(nèi)部猶如一個小的市場同時存在:百安居,東方家園,天津家居,好美家和家福特,樂華梅蘭以及永樂系統(tǒng)等子系統(tǒng)!“既要面對人民外部沖突也處理人民內(nèi)部沖突”作為渠道銷售助理,要解決各種問題,作為公司銷售渠道之一,應(yīng)當要有大局觀點,要協(xié)作公司政策來制定本部門工作方案,任務(wù)安排,店面管理,落實到各門店主管,協(xié)調(diào)好本渠道的工作。

建材渠道在__市場處于非強勢地位,相對大中,國美等渠道來說門店數(shù)量少規(guī)模不大,銷量較少,但單店效益較好。站在公司來說通常資源會向大中,國美等渠道傾斜。將有限資源合理配置,有的放矢,以確保整體銷售完成!一樣在我們建材渠道內(nèi)同樣夜會采納相像方式來處理各子系統(tǒng)之間的銷售政策,以不同的時間段,不同的方式結(jié)合店面狀況,爭取渠道資源以確保銷售任務(wù)的完成。

以__市場建材活動為案例分析:時間11.21.到11.27.(__大中,國美,蘇寧各有店慶)

家園系統(tǒng)(6家)滿__返1000券店面擔當,特價除外(店面部門間不得使用)

家居系統(tǒng)全場單機8折,特價除外(2家)

好美家系統(tǒng)指定小區(qū)按9.2折,其他均不參與(2家)

百安居全場滿5000返500電器指定用券(4家)

盡管都是店面擔當折扣費用,但實際中我們還是有選者性得參與了東方家園的活動,和百安居活動而沒有參與另外系統(tǒng)活動或掌握其他門店活動在肯定程度以內(nèi),盡管有來自選購店面經(jīng)理的壓力但,但我們必需這樣對待。合理利用系統(tǒng)競爭,通過政策傾斜協(xié)作公司其他渠道的銷售,削減亂價發(fā)生的可能,同時在渠道內(nèi)部有的放矢,把沒有參與活動的系統(tǒng)失去的銷量在其他門店抬起來。

從渠道來說同樣它們在合并,開店的同時也對入場品牌加緊洗牌,只要我們的銷售商品在該系統(tǒng)同類型商品中銷售占比到肯定程度,我們同樣也有相應(yīng)的發(fā)言權(quán),

在實際工作中,我將幫助管理的門店按銷售標準重新劃分,每周統(tǒng)計出單店銷量第一,門店銷售增長率第一,最落后地第一,歐式煙機,熱水器和競品占比等資料。有針對性的開展門店管理,發(fā)覺問題,找出緣由,最終解決問題(盡可能快的)對優(yōu)勢門店要連續(xù)保持,對有增長潛力的店要關(guān)注。尤其是在“金九銀十”黃金周的備戰(zhàn)工作尤其重要。

十一過后我將店面工作重點放在了門店調(diào)整和中小門店銷量提高上,挖掘其銷量增長來源。如東方家園西三旗店,來廣營店,百安居馬連道店。其中以西三旗店為例:該店由于前期各中緣由銷量落差很大。針對該店實際狀況,接手前期沒有完成樣機處理工作,更替駐店促銷員提高促銷員信念,切實解決遺留的出樣比例,陳舊,品種結(jié)構(gòu)單一問題,終端生動化。改善店面關(guān)系,重塑店面對我st形象;在盡可能的狀況下以最少的投入換得店面資源的支持。在接受任務(wù)后兩個星期內(nèi)在大家共同努力下,由周不到5000提高到周近2__,月近1__0銷量有了很大的增長。另外一方面對于促銷員管理我總的原則可以概括為:將心彼心,恩威相濟;利情法相結(jié)合,建立一種信任感。

總之,水無常型,只要對詳細的賣場有所熟悉后,摸清脈絡(luò),分主分次,才能在門店管理上學到更多的學問,提高對一線終端,核心門店的掌控力量。準時處理各種突發(fā)大事,做好銷售,不斷積累自己的閱歷。

三、財務(wù)核對

建材渠道到財務(wù)工作是相對于其他渠道來說較為煩瑣的,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:各子系統(tǒng)對帳,轉(zhuǎn)銷售,店面財務(wù)核對時間不統(tǒng)一;各子系統(tǒng)辦理對帳所需要基本手續(xù)不同,辦理轉(zhuǎn)銷售和排款支付時間較長;有時開票號碼和銷售金額錯對,扣除費用不明等狀況。而作為建材渠道電器銷售屬于特別定單單產(chǎn)品,假如涉及到退貨,導(dǎo)單狀況消失,手續(xù)繁瑣。因因此對于建材渠道來說對財務(wù)工作尤其重要。在平常的工作中,幾乎每一筆業(yè)務(wù)來往都要記錄在電腦數(shù)據(jù)庫中,工作量也很大,工作必需很細致。在進三個多月的工作中我對財務(wù)學問也有了肯定了解,熟識了財務(wù)結(jié)算,核對帳務(wù),和稅務(wù)票據(jù)的核對流程;知道了如何合理的加快對帳流程和效率,縮短回款周期;但僅僅知道這些我覺得還遠遠不夠,以后隨著地方市場的精耕細做,對一名優(yōu)秀營銷人的考核必將是全面的和科學的,更加注意效益以利潤為導(dǎo)向做市場,做單店效益。假如不懂財務(wù)學問如同“盲人摸象”。

通過在sk實習和工作,從__到總部再到__,讓我體會到了兩類不同市場。假如說__市場是一杯純正的果汁,糊涂迷人。那么__猶如是一杯上好的紅酒,值得好好回味體會。不同的土壤醞釀出來的地域文化和市場成熟度,打算了不同的市場策略?;叵朐赺_這三個多月的經(jīng)受對我們來說都有不同的體會。

述職人:

20__年__月__日

項目產(chǎn)品經(jīng)理述職報告3

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

對于我來講是成長的一年、奮斗的一年、學習的一年、是感恩的一年;首先要感謝敦敦教導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo),感謝團結(jié)上進的同事關(guān)心鼓舞,感謝在我懊喪時鼓舞我給我打氣信任我的同事,感謝那些給我微笑,接納我和五洲產(chǎn)品的合,由于是他們的關(guān)心、認可、信任、鼓舞才能使我更加樂衷于我的工作,更加喜愛我的工作。

一年來,我仔細貫徹執(zhí)行公司銷售目標和銷售政策,樂觀協(xié)作銷售經(jīng)理做好本職工作,并和其他銷售員一道努力拼搏、樂觀開拓市場,較好地完成了年度銷售目標。依據(jù)公司管理人員考核方法的通知精神,根據(jù)年終述職的有關(guān)要求和內(nèi)容,現(xiàn)將一年來的個人工作述職如下:

1、蘇北市場全年任務(wù)完成狀況。

我負責連、徐、宿地區(qū)的銷售工作,該地區(qū)全年銷售萬元,完成全年指標1%,比去年同期增加了萬元長率為%。與去年相比原老經(jīng)銷商的銷量都有所增長,開發(fā)的新客戶銷售也基本穩(wěn)定,新客戶銷售額有望有較大突破。

2、重新捋順銷售網(wǎng)絡(luò)。

在原有的銷售網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上,精耕細作。以各經(jīng)銷商為中心,從一個一個市場入手,同經(jīng)銷商編織五洲產(chǎn)品的銷售網(wǎng)絡(luò),通過我們的努力,和每個經(jīng)銷商細致溝通,急躁做工作,明確各家經(jīng)銷商經(jīng)銷區(qū)域范圍,做到不重復(fù),不惡意串貨,逐一解決售后服務(wù)等各項問題,最終讓經(jīng)銷商重拾了銷售五洲產(chǎn)品的信念。

3、開發(fā)空白市場。

連、徐、宿地區(qū)三個地區(qū)底只有6家經(jīng)銷商,能夠正常發(fā)貨的只有4家,空白縣市過多,能正常銷售的太少。年初我對空白區(qū)域進行重新調(diào)研,結(jié)合區(qū)域生活用紙消費習慣,制定了具體的市場開發(fā)方案,查找合適目標客戶,有針對性宣揚銷售產(chǎn)品。經(jīng)過一年的努力,全年共開發(fā)新客戶6家,終端連鎖超市1家。

4、組織今年的銷售工作。

樂觀宣揚公司各項售政策及淡儲旺銷政策,蘇北區(qū)域今年銷售量比增加了800萬以上。淡儲旺銷政策是我們公司產(chǎn)品領(lǐng)先把經(jīng)銷商的庫房占滿,使其不能再儲備其他公司的產(chǎn)品,旺季到來,經(jīng)銷商優(yōu)先銷售的都是我們公司的產(chǎn)品,大大提升了公司的銷量,甚至一些品種消失斷貨。假如發(fā)貨準時的話,今年銷量還能提高一塊。

5、做好蘇北區(qū)域各月市場銷售分析工作,落實回款進度并向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報各月完成狀況,對當月的銷售工作進行總結(jié)分析并依據(jù)當月的銷售狀況及結(jié)合全年銷售任務(wù)做好下月銷售方案。

6、每月至少一次與本區(qū)域重點客戶一起分析市場銷售過程中存在的問題,對這些問題準時賜予解決,并與客戶分析競爭對手,商討提高市場占有率的方法,將有價值的觀點和方法準時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo)。

7、樂觀參加并幫助上級領(lǐng)導(dǎo)做好一些銷售政策的和流程的制定,并對實施狀況進行跟蹤落實,做好內(nèi)勤工作的幫助和指導(dǎo)。

一年下來,雖然蘇北市場銷售工作無論是在銷量還是在銷售管理方面都取得了突破性的進展,但仍存在一些問題:

1、我們銷售工作做得不細、對市場的了解分析不到位,面對市場的激烈競爭反映不夠快速,使我們失去一部分

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