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文檔簡介
20xx宿管人員工作心得體會范文5篇團結(jié)互助、相互關(guān)懷的道德風(fēng)氣;文明、衛(wèi)生、干凈、美觀的生活習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣。確保學(xué)生的身體安康,提高素養(yǎng)教育質(zhì)量。下面是我收集引薦的宿管人員工作心得體會,歡送閱讀參考。
精選宿管人員工作心得體會(一)
一、常規(guī)工作:
定期開會,剛好總結(jié)工作、布置任務(wù),宿管部堅持了例會制度,定期召開宿管例會,確定優(yōu)點,指出缺乏,明確今后工作重點,提升宿管部部員工作水平。另外,宿管部還要求各干部經(jīng)常深化寢室或召集熟識同學(xué)問起狀況,將寢室問題剛好反應(yīng)給學(xué)生會。
在寢室查夜方面:做到每天查寢,雙休日也照常(除節(jié)假日外),并采納定時檢查、特定檢查制度。
(1)定時檢查:在晚上10:30時檢查各個寢室,假設(shè)每人有2次晚歸進展全系通報指責(zé)。
(2)特定檢查:通過平常的視察了解,對個別比擬特別的寢室,我們將在晚上11:30以后進展抽查。
在寢室衛(wèi)生方面:通過學(xué)校后勤與宿管部平常的檢查。了解各個寢室的衛(wèi)生狀況,加大管理力度,使藝術(shù)學(xué)院能在總院中占有更多的優(yōu)秀寢室和文明寢室。詳細工作采納定時檢查和突擊檢查,剛好統(tǒng)計數(shù)據(jù)。
(1)定時檢查:每周星期一12:00催促和檢查寢室大掃除。
(2)突擊檢查:每周一至周五隨意一天,檢查寢室,了解保持和清掃狀況,對于寢室較差的寢室上報教師進展處理,定期把評分統(tǒng)計結(jié)果交到學(xué)生辦公室,對評比中優(yōu)寢與整改寢室,進展全系通報表揚與指責(zé)。
(3)統(tǒng)計數(shù)據(jù):對于學(xué)校后勤的衛(wèi)生結(jié)果反應(yīng)單進展統(tǒng)計、整理和確認,并存放到辦公室檔案。
二、招新工作:
為了本部門的開展與壯大,我部門和學(xué)生會全部部門一樣通過公開招募,向大一各班的新生傳播本部門的職責(zé)和義務(wù),并通過一一面試,做到公允公正,替我部門招募一批有識之士,通過考核后,將其聘用為本部門的正式部員,隨后做好了對新部員的工作交接。共同為學(xué)院的全體同學(xué)效勞。
三、寢室文化方面:本學(xué)期舉辦了“凈化美化寢室”的活動,主要對象是09級新生,也包括各級老生。在活動中得到同學(xué)的踴躍響應(yīng),也得到了教師們的確定。在“凈化美化寢室”活動中,同學(xué)們踴躍裝扮寢室,以自己獨特的風(fēng)格來裝飾。通過舉辦這次“凈化美化”寢室大賽,旨在調(diào)動同學(xué)們的踴躍性,活潑學(xué)校氣氛,鼓舞同學(xué)們開動腦筋,發(fā)揚團結(jié)合作的精神,依靠集體才智共同建立好宿舍,同時,通過同學(xué)之間的共同合作,相互關(guān)懷、相互協(xié)助,營造一個和諧、美妙的人文環(huán)境,使同學(xué)們的生活更加豐富多彩,使宿舍里時時洋溢著歡歌笑語。
四、踴躍協(xié)作各部門工作,在新生報到期間,幫助教師做好迎新工作,特殊是做好新生的寢室安排工作,并指導(dǎo)新生做好寢室物品安放以及寢室衛(wèi)生工作。
當(dāng)然成果只代表過去,本部門會繼承優(yōu)良傳統(tǒng),發(fā)揚吃苦耐勞的精神,創(chuàng)出佳績。在教師的指導(dǎo)和關(guān)懷下,在我們的共同努力和勞動下,在其他各部門的共同合作和協(xié)助下,我們藝術(shù)學(xué)院的明天將會更加輝煌。
參考宿管人員工作心得體會(二)
本階段學(xué)習(xí)了眾多的寄宿生管理模式后,結(jié)合自身學(xué)校的狀況制定了“平安、有序、優(yōu)質(zhì)”的管理目標。造就學(xué)生嚴格遵守紀律,和日常行為標準的思想作風(fēng)和獨立生活的自理實力;團結(jié)互助、相互關(guān)懷的道德風(fēng)氣;文明、衛(wèi)生、干凈、美觀的生活習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣。確保學(xué)生的身體安康,提高素養(yǎng)教育質(zhì)量。
一、組織管理學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)親自抓,經(jīng)常催促檢查工作,寄宿生管理員詳細負責(zé),與班主任,后勤人員,值日行政領(lǐng)導(dǎo)、老師,學(xué)生家長嚴密協(xié)作,全員參加。共同管理好學(xué)生。造就學(xué)生骨干,發(fā)揮小助手的作用。建立各寢室的寢室長、組長、班長、各班聯(lián)絡(luò)員的管理網(wǎng)絡(luò)。隨時匯報,信息剛好反應(yīng),共同參加管理。
二、平安工作責(zé)任重于泰山,不行絲毫放松。寄宿生回校回家路上主要是強調(diào)交通平安,學(xué)習(xí)交通平安學(xué)問,遵守交通規(guī)那么。學(xué)生發(fā)病,甚至重病,剛好護送醫(yī)院,并與班主任、家長取得聯(lián)系,管理員晚上堅持值班制度,確保平安。經(jīng)常檢查寢室、床鋪等住宿設(shè)施,用電設(shè)施,以及火災(zāi)等,剛好徹底消退一切平安隱患。
三、學(xué)生能自覺遵守離校請假制度。晚間就寢時各寢室各組的寢室長,組長負責(zé)檢查,校對就寢狀況,假設(shè)有不在寢室就寢剛好報告給管理員。
四、造就學(xué)生的生活自理實力。老師多加指導(dǎo),發(fā)動學(xué)生相互協(xié)助,高年級,協(xié)助低年級開展一幫一活動,主要是折疊衣被,整理床鋪,生活用品的擺放要求整齊美觀。
五、管理員的工作內(nèi)容和工作職責(zé)都很清楚。每天早上按時催促學(xué)生起床做早操后,一人負責(zé)到操場清點做操學(xué)生的人數(shù),一人帶著值日學(xué)生清掃宿舍衛(wèi)生并考評各個房間的內(nèi)務(wù)擺設(shè),檢查房間關(guān)燈狀況;上午,學(xué)生進教室后,專職干事召集管理員開工作例會,了解上一天宿舍管理狀況,解決疑難問題并強調(diào)有關(guān)事項;會議完畢后,管理員集中對每個房間一一檢查考評,對內(nèi)務(wù)整理,門窗關(guān)鎖,衛(wèi)生保持,被子折疊,公物愛惜等狀況量化打分;十點鐘以后,在每座公寓的公示欄里公布檢查結(jié)果。中午和下午學(xué)生用膳時間,宿舍大門口有管理員站崗守住學(xué)生不能端飯菜進宿舍;下午上課鈴聲一響,管理員吹哨子催促學(xué)生起床進教室;下了晚自習(xí)以后,宿舍的燈光立刻亮起來,管理員維護學(xué)生洗刷紀律;到了就寢時間,全部公寓立刻關(guān)燈,管理員帶著學(xué)生自律部成員一起檢查就寢紀律,收集寢室長清點本房間的學(xué)生就寢人數(shù)的報告單。這樣,學(xué)生公寓時時刻刻都在管理員的有效管理和考評之中,宿舍的平安和文明有了管理上的牢靠保證。
六、學(xué)校通過行政領(lǐng)導(dǎo)會議,多方面結(jié)合制訂了《常墳中學(xué)公學(xué)生寓管理制度》,張貼在每個房間門的反面,便于學(xué)生每天看到,從而更好地參照執(zhí)行。管理制度要求各房間物品擺放毛巾統(tǒng)一掛在規(guī)定的地方,鞋子按床沿一線擺好,被子折疊成豆腐方塊放在床頭的南向,折疊口朝房間門,桶子兩個一組,全部平放在每個床位朝房門的床頭地面,刷牙用具全部擺放在簡易桌子上,牙刷把統(tǒng)一朝下,牙膏和牙刷按一個方向擺放。管理員每天要參照這些要求一一檢查,并納入宿舍考評。這樣,保證了公寓內(nèi)務(wù)整理得干凈和美觀。為了大家做的標準,每年新生軍訓(xùn)都有公寓內(nèi)務(wù)整理的訓(xùn)練內(nèi)容和要求。
七、依據(jù)制度的要求,管理員每天對各房間檢查狀況愛惜公物,節(jié)約水電,內(nèi)務(wù)整理,就寢紀律,早操效果,衛(wèi)生清掃,衛(wèi)生愛惜,平安文明的量化得分結(jié)果進展公布,每周累計一次各房間的得分總分,寄宿生的違紀扣分干脆與該班班主任津貼掛鉤;依據(jù)每周的得分累計,每月評一個文明房間,張掛文明房間流淌紅旗。評比到文明房間的班級,在學(xué)校對班主任的總體考評里加分,也干脆與班主任津貼掛鉤。這樣,班主任對寄宿生的管理成了班級管理的主要內(nèi)容之一,大大激發(fā)了班主任參加公寓管理的工作熱忱。
謹慎總結(jié)經(jīng)歷,多學(xué)習(xí)寄宿生管理多樣化模式,消退平安隱患和管理上的漏洞,消退衛(wèi)生死角。爭取在下學(xué)期寄宿管理標準化、制度化,更上一層樓。
經(jīng)典的宿管人員工作心得體會(三)
在高一當(dāng)了一年的寢室長,這一年的工作讓我感受最深的是兩個字:“責(zé)任”。在這份沉甸甸的責(zé)任的磨練下,我也收獲了很多:責(zé)任心更強了,管理實力提高了,自制力更好了。這其中有辛苦,但更多的是一種自我充溢的喜悅,這也是我的一種成長。
當(dāng)好一個寢室長也不是一件輕松地事,作為寢室長,管好寢室的紀律,衛(wèi)生,這都是身為寢室長的責(zé)任。當(dāng)寢室里有公務(wù)損壞時,要剛好向宿管反映,當(dāng)寢室誰有麻煩時,要協(xié)助解決,這都是寢室長的責(zé)任,所以說當(dāng)好一個寢室長也不比當(dāng)好一個班長簡單。要管好寢室,作為寢室長,那就要多付出一份耐性,一份關(guān)懷,一份堅持。這一年的熬煉下來,對于寢室管理,我有自己的一些方式。
首先,內(nèi)務(wù)整理。每天的內(nèi)務(wù)整理,一不當(dāng)心就被扣了分,所以我每天晚早都會提示其次天清掃的室友,記得明天值日,然后其次天早上離開寢室時,我還會提示:記得擦窗戶,離開時要管好水和燈,床上別留衣物。中午我每天盡量第一個回寢室開門,因為有的同學(xué)沒有配鑰匙;然后離開時再提示一遍:“最終離開的人要記得關(guān)水、燈和鎖門?!庇袝r寢室會突然停水,我會提示最終一個離開的人要把水的兩個總閘關(guān)掉。
因為四棟寢室時最新建的,設(shè)施、環(huán)境也是四棟寢室中最好的,自然要求到達的標準也是最高的,要求必需是牙杯統(tǒng)一放櫥柜下層,牙刷、牙膏頭朝右;上層放洗發(fā)露;上鋪的鞋子放右,下鋪的放左,統(tǒng)一鞋跟壓藍線;棉被呈方狀,放超向陽臺的這一頭;桶子統(tǒng)一放在陽臺等等。這些要求沒到達的都要扣分,所以當(dāng)寢室長都必需對這些特殊的留心。
其次,抓得最緊的是熄燈后的紀律。每天熄燈后,我都會喊室友們快點睡覺,熄燈。有人講話時,我總是會喊著:“不要說了?!笨偸遣粎捚錈┑睾埃暗?jīng)]人講話為止。身為寢室長,必需肩負起這個責(zé)任。
管理方式方面,我是選擇民主的方式。先聽取寢室里成員的看法,讓室友們各自發(fā)表自己的看法,和認為適宜的方式,然后把它們進展歸納,再通過室友的同意,執(zhí)行。因為這樣的做法有有利于每個人,是公允的,并且無論是我們中誰犯了錯,這個措施都是適用的。比方說:清掃衛(wèi)生的結(jié)果假如是“達標”,那么當(dāng)天的這個值日生其次天要一起和其次天清掃的值日生一起清掃;是“扣分”,那么其次天再清掃一天;假如還是無法到達“優(yōu)”,那么始終如此,直到打到優(yōu)為止。但是,假如是因為紀律方面被扣分,那么對當(dāng)事人那么跟進跟嚴厲的措施。
還有星期六和星期天的輪值。因為這兩天是兩個禮拜才有。所以我們寢室內(nèi)部民主探討之后,確定,每天都不按星期幾誰清掃,只是按表上排列的人的依次輪值下去。這樣雖然和值日表上當(dāng)天清掃的人對不上,但有利于每天的內(nèi)務(wù)整理,有利于寢室內(nèi)部成員和諧,不會為此時鬧沖突,甚至是扣分。
假如想要得到“溫馨寢室”,那寢室長更要負責(zé)。得期末的溫馨寢室的根底是必需每個月寢室不扣分,每天打“優(yōu)”,“達標”都不能出現(xiàn)太多,得到每個月的文明寢室,這樣年終才能被評為“溫馨寢室”,被評為溫馨寢室有,學(xué)校會有必須的嘉獎,所以,只要每個寢室成員,團結(jié)一心,共同努力,那必須是會有回報的。
其實回頭想想,當(dāng)個寢室長也是的是件很華蜜的事情,因為你可以為別人供應(yīng)你力所能及的協(xié)助,在協(xié)助別人是,自己也得到了很多平常學(xué)不到的東西,尤其是被評為文明寢室甚至是“溫馨寢室”時,你那時的成就感和喜悅感世無法用言語能夠概括的。辛苦與歡樂并存,值!
模板宿管人員工作心得體會(四)
在寢室當(dāng)了一個多學(xué)期的寢室管理員工作,在工作中感受了許多,一個學(xué)校管理與否,寢室的管理也是尤為重要。寢室是住校生走出教室的家,同千千萬萬的家一樣,這里也須要和諧,須要暖和,須要歡樂。
在寢室中學(xué)生的瑣碎事情許多,許多事情都須要寢室教師去想方設(shè)法的照看到,須要寢室教師在寢室生活中通關(guān)點滴事情來教育學(xué)生,使學(xué)生“學(xué)會做人,學(xué)會做事,學(xué)會求知,學(xué)會健體”,假如說教室是教學(xué)生求知的殿堂,那么寢室那么是我們教學(xué)生“學(xué)會做人,學(xué)會做事”的演練場。
寢室里可以熬煉學(xué)生自律實力,自我獨立生活實力。在寢室當(dāng)管理員的這一個多學(xué)期里里感受到小小的一個寢室就猶如一個社會的縮影一樣,在里面有著形形色色的人,許多讓你意想不到的事情發(fā)生,同時經(jīng)常要應(yīng)對與不同性格的學(xué)生進展溝通教育,所以想要當(dāng)好一名合格的寢室管理員很辛苦,但是很有成就感。
優(yōu)秀的宿管人員工作心得體會(五)
在實際工作中,我認為當(dāng)好宿管委員必需要提高一個水平,增加兩個實力,處理好三個關(guān)系,搞好四個堅持。
一、一個提高,即提高宿管員的工作水平
要提高工作水平,就要擅長學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)我校宿舍管理的規(guī)章制度。我經(jīng)驗了三個階段:一是初步學(xué)習(xí)。熟識地閱讀學(xué)校所發(fā)的一些規(guī)章和制度,但這僅是初步的,師傅領(lǐng)進門,修行在個人,要駕馭這些內(nèi)容,還有進一步學(xué)習(xí)的必要。二是深化學(xué)習(xí)。熟識駕馭政策規(guī)定是做好宿管員工作的保證。三是結(jié)合實踐學(xué)習(xí)。我一踏入工作崗位,就按上級對宿管員的要求去做,留意自身形象。對工作謹慎負責(zé),熱心為學(xué)生效勞,引導(dǎo)教育,又大膽管理,履行宿管員工作職責(zé),有了較快的進步,水平也有了提高。這是我學(xué)習(xí)和實踐的結(jié)果。
二、增加兩個實力
宿管委員無大事,做好工作,按規(guī)定辦,就能把事情辦好。這里重要的是實力。一是增加工作的實力。這表達宿管委員要完成日常工作任務(wù)。我對寢室里的同學(xué)她們是既效勞又管理,即引導(dǎo)勸服又指責(zé)教育,光管理不進展思想教育行不通,光教育不管理管不好。我在工作中堅持大膽管理又耐性勸服教育,把二者嚴密結(jié)合。詳細做到四勤:嘴勤、手勤、腦勤、腿勤。嘴勤,對學(xué)生的問題盡力協(xié)助解決,該提示的剛好提示。對她們提問的事,剛好說明清晰;對晚歸的同學(xué)提示她們自己管理自己;對個別大聲喧嘩、踢球的不文明行為,發(fā)覺一個指責(zé)一個,決不姑息遷就。這樣指責(zé)了差的,就表揚了好的,有的同學(xué)找我反映問題,支持我做管理工作,有力地維護班上生活工作秩序。手勤,工作打算本不漏事項,交班清晰,平常和班干部一起表揚好人好事,指責(zé)不良現(xiàn)象。腦勤,經(jīng)常想一想近期的工作,加強打算性;想一想該做事,已做了什么,還需做什么,心里清晰,不忘事,不落事,使班干部交辦的事和該做的事落到實處。腿勤,把查寢(207,208,209,512寢室)做為一種熬煉,上、下午、晚上查樓三次,有時早晨也堅持查,發(fā)覺問題,剛好想方法解決。防止意外事情的發(fā)生。
三、處理好三個關(guān)系
宿管委員工作是相互聯(lián)系的,聯(lián)系就是關(guān)系,處理好三個關(guān)系,才能把宿管委員工作做好。
(1)是處理好和其它班干部的關(guān)系。首先要相互關(guān)懷,相互照看,團結(jié)同志,嚴格要求自己,大事講原那么,小理講風(fēng)格。其次虛心向他們學(xué)習(xí)。
(2)是處理好和同學(xué)的關(guān)系。一心一意為人民效勞,在八中就是一心一意為同學(xué)效勞。我和同學(xué)的關(guān)系就是效勞與被效勞的關(guān)系。實際工作也是這樣,從開燈關(guān)燈、防盜、防火為平安、出告示到查衛(wèi)生、發(fā)覺故障到修復(fù)等,事無大小,都是圍繞為效勞學(xué)生進展的。
(3)是處理好與宿管部和各樓宿管員之間的關(guān)系。我感到與他們之間的和諧共處是做好工作的根底。我們住在的是舊樓,一些設(shè)施在也在老化,水、電、門、、鎖壞的地方多,干脆影響到學(xué)生生活。我和管水電通訊的同志熟識了,報給他們的事,修理人員來的快,修的好,學(xué)生便利了,學(xué)生就滿足,我們?yōu)閷W(xué)生效勞的話才落到了實處。與各樓宿管員之間,留意團結(jié)共事,加強聯(lián)系,相互敬意,踴躍支持對方工作。
四、做到四個堅持
(1)是堅持以慎獨之心工作。宿管委員最主要的工作任務(wù)是晚就寢狀況
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