20xx學(xué)校臨時(shí)用工合同協(xié)議書(shū)

20xx學(xué)校臨時(shí)用工合同協(xié)議書(shū)學(xué)校臨時(shí)用工合同應(yīng)當(dāng)如何擬定？提前打算好合同協(xié)議書(shū)，在簽訂的時(shí)候才能夠更加的快速，且便捷。下面是由我為大家整理20xx學(xué)校臨時(shí)用工合同協(xié)議書(shū)5篇，僅供參考，歡送大家閱讀。

學(xué)校臨時(shí)用工合同協(xié)議書(shū)(一)

甲方：________________________________

乙方：________________________________

甲乙雙方在同等自愿，協(xié)作相同的根底上，依據(jù)國(guó)家有關(guān)政策法規(guī)，同意簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行。

一、合同期限

____________________工程工作任務(wù)完成，即告終止。

二、勞務(wù)內(nèi)容：

1、負(fù)責(zé)_________________________________________________________管理。

2、幫助甲方對(duì)________________________________工程工程相關(guān)施工資料及施工簽證制作。

3、對(duì)________________________________________工程工程竣工驗(yàn)收資料制作。

4、在保證________________________工程工程施工工作順當(dāng)進(jìn)展的前提下，工作時(shí)間由乙方自由支配。

三、勞務(wù)酬報(bào)、支付方式：

1、勞務(wù)酬報(bào)：依據(jù)乙方的臨時(shí)崗位和擔(dān)當(dāng)?shù)娜蝿?wù)及風(fēng)險(xiǎn)性，甲乙雙方協(xié)商同意工資定為每月____________元。

2、支付方式：當(dāng)月____日甲方以現(xiàn)金方式支付給乙方;每月工作不滿________天按天工資在當(dāng)月________日現(xiàn)金支付給乙方，每月工作超過(guò)________按一個(gè)月工資在當(dāng)月____________日現(xiàn)金支付給乙方。

四、本協(xié)議一式________份，甲乙雙方各執(zhí)________份，協(xié)議從甲乙雙方簽訂即日起生效。

甲方：___________________________乙方：__________________________

日期：________年______月______日日期：________年______月______日

學(xué)校臨時(shí)用工合同協(xié)議書(shū)(二)

甲方：_______________________________

乙方：_______________________________

本著同等自愿，協(xié)商相同的原那么，甲乙雙方經(jīng)過(guò)共同協(xié)商，就有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議：

一、雙方責(zé)任

⒈甲方責(zé)任

⑴為聘用人員供應(yīng)勞動(dòng)用具與材料以及必備的勞動(dòng)愛(ài)護(hù)用品。

⑵對(duì)聘用人員的勞動(dòng)進(jìn)展支配與管理，本篇文章來(lái)自資料管理下載。對(duì)其在工作中出現(xiàn)的問(wèn)題或困難進(jìn)展剛好的協(xié)調(diào)與解決。

⑶對(duì)聘用人員進(jìn)展平安學(xué)問(wèn)教育和操作技能培訓(xùn)。

⑷對(duì)聘用人員的工作進(jìn)展考核評(píng)定，按雙方的約定剛好結(jié)算與支付勞務(wù)費(fèi)。

⑸甲方只負(fù)責(zé)乙方的勞務(wù)費(fèi)用，不包含各種保險(xiǎn)等未約定的各種費(fèi)用。

⑹乙方在校工作期間發(fā)生的一切事故(包括身體疾病、平安事故等)造成的損失都有乙方自己擔(dān)當(dāng)，甲方?jīng)]有責(zé)任。

⒉乙方責(zé)任

⑴乙方人員在應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)的法律法規(guī)，聽(tīng)從甲方管理人員管理。

⑵按時(shí)保質(zhì)保量完成甲方下達(dá)的工作指令和任務(wù)。

⑶乙方人員對(duì)甲方供應(yīng)的工具與材料必需愛(ài)惜運(yùn)用，假設(shè)因喪失或運(yùn)用不當(dāng)而造成的工具材料損失，乙方應(yīng)予以賠償。

⑷嚴(yán)格遵守工地的平安規(guī)章制度及平安操作規(guī)程，如因違反以上制度而發(fā)生的平安事故，責(zé)任由乙方自行擔(dān)當(dāng)。

⑸乙方人員必需按時(shí)上下班，努力做好自己的本職工作。上班時(shí)間要堅(jiān)守崗位。

⑹乙方人員自身所發(fā)生經(jīng)濟(jì)和民事糾紛由其自行解決，因作奸犯科所造成的后果自己擔(dān)當(dāng)。

二、勞務(wù)費(fèi)結(jié)算及支付方法

⒈勞務(wù)費(fèi)：

遵照________市工資標(biāo)準(zhǔn)：每月____________元。不供應(yīng)保險(xiǎn)及其它任何費(fèi)用。

⒉乙方的勞務(wù)費(fèi)每月結(jié)算一次，結(jié)算起止時(shí)間為當(dāng)月的____日至______日止，次月____________日前甲方向乙方支付上月的勞務(wù)費(fèi)。

三、其他事項(xiàng)

⒈勞務(wù)協(xié)議期限未到，乙方人員提出終止合同，必需提前一個(gè)月提出申請(qǐng)，待甲方找到替換人員后，才可結(jié)算工資離開(kāi)學(xué)校。本篇文章來(lái)自資料管理下載。對(duì)于未經(jīng)許可而退場(chǎng)的乙方人員，甲方有權(quán)扣除其前一個(gè)月的工資。

⒉有以下?tīng)顩r之一，甲方可以單方解除或終止合同并視詳細(xì)狀況扣發(fā)其尚未支付的工資。

⑴乙方患病，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;

⑵緊要失職、假公濟(jì)私、對(duì)甲方利益造成損害的;

⑶乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律、經(jīng)教育仍無(wú)改正的;

⑷不能勝任本職工作。

⒊有以下?tīng)顩r之一，乙方可以單方終止合同。

⑴甲方不能按合同約定向乙方支付勞動(dòng)酬報(bào)的;

⑵甲方不履行合同，違反法律法規(guī)的規(guī)定而侵害乙方合法權(quán)利的;

四、附那么

本協(xié)議自雙方代表簽字或蓋章之日起正式生效，到本工作完畢，勞務(wù)費(fèi)結(jié)算并支付完畢后該協(xié)議自行失效。

甲方：___________________________乙方：__________________________

日期：________年______月______日日期：________年______月______日

學(xué)校臨時(shí)用工合同協(xié)議書(shū)(三)

甲方：_______________________________________

乙方：_______________________________________

為進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)公司臨時(shí)用工人員管理，保障臨時(shí)用工人員在工作中人身平安，明確作業(yè)過(guò)程中甲乙雙方各自的平安責(zé)任，依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，特簽訂本平安協(xié)議書(shū)：

一、工作概況

工作內(nèi)容：____________________________________

工作地點(diǎn)：____________________________________

承包方式：采納“固定計(jì)件結(jié)算”方式支付臨時(shí)用工工資

二、甲乙雙方共同責(zé)任

1.、甲乙雙方須共同遵守國(guó)家和地方有關(guān)平安生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)定，謹(jǐn)慎執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)、企業(yè)平安技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

2.、在甲方的統(tǒng)一管理下，共同組成作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)平安負(fù)責(zé)人，對(duì)作業(yè)人員清晰交接作業(yè)平安方法措施，并在作業(yè)過(guò)程中嚴(yán)格貫徹執(zhí)行。

3、堅(jiān)持“平安第一，預(yù)防為主”的方針，不得違章指揮和違章作業(yè)。在組織生產(chǎn)時(shí)先落實(shí)平安愛(ài)護(hù)措施，防止平安事故發(fā)生。

4.共同抓好臨時(shí)用工人員的平安教育，肅穆平安勞動(dòng)紀(jì)律，標(biāo)準(zhǔn)平安行為，制止野蠻施工或作業(yè)。

5、發(fā)生事故時(shí)，雙方應(yīng)馬上采納措施愛(ài)護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，搶救傷員，防止事故擴(kuò)大，并剛好報(bào)告上級(jí)主管部門(mén)，組成事故調(diào)查小組，查明事故緣由，確定事故責(zé)任，遵照“三不放過(guò)”的原那么擬訂改良措施，提出對(duì)事故責(zé)任者的處理看法。

三、甲方的詳細(xì)責(zé)任

1、甲方對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)平安管理負(fù)責(zé)。組織指揮現(xiàn)場(chǎng)平安生產(chǎn)，向乙方告知本企業(yè)、本施工現(xiàn)場(chǎng)的平安生產(chǎn)規(guī)章制度，對(duì)乙方平安生產(chǎn)實(shí)施監(jiān)視管理。

2、在支配乙方工作時(shí)須針對(duì)其施工內(nèi)容、工藝要求，提出施工方法和平安留意事項(xiàng)。

3、對(duì)乙方相對(duì)固定人員應(yīng)進(jìn)展登記造冊(cè)，復(fù)驗(yàn)身份證件，并幫助乙方按名單對(duì)作業(yè)人員進(jìn)展“三級(jí)”平安教育。

4、對(duì)乙方作業(yè)中的平安行為進(jìn)展日常監(jiān)視檢查，訂正違章指揮和違章作業(yè)。發(fā)覺(jué)緊要的違章、違紀(jì)和事故隱患，應(yīng)馬上責(zé)令停工，監(jiān)視整改后按雙方商定的管理方法進(jìn)展處理。緊要者賜予馬上終止臨時(shí)用工協(xié)議并清退出場(chǎng)，所造成的一切經(jīng)濟(jì)損失由乙方擔(dān)當(dāng)。

5、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的各種平安設(shè)施和勞動(dòng)愛(ài)護(hù)用品定期進(jìn)展檢查和維護(hù)，剛好消退隱患，保證其平安有效。

四、乙方的詳細(xì)責(zé)任

1、承受甲方管理人員的指揮和監(jiān)視，遵守甲方的平安管理制度，并對(duì)作業(yè)過(guò)程中的自身平安負(fù)責(zé)。

2、應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)臨時(shí)用工人員平安管理、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)平安等詳細(xì)工作

3、臨時(shí)用工負(fù)責(zé)人應(yīng)依據(jù)甲方平安作業(yè)要求組織好所管轄人員平安。

4、對(duì)相對(duì)固定作業(yè)人員須登記造冊(cè)，定期對(duì)作業(yè)人員進(jìn)展平安教育，發(fā)生人員調(diào)整時(shí)，要快速報(bào)告甲方，并剛好進(jìn)展平安教育，未經(jīng)平安教育的不得進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)，不得錄用無(wú)身份證件的人員和童工。

5、乙方自帶的勞動(dòng)愛(ài)護(hù)用品及機(jī)具、設(shè)備，應(yīng)運(yùn)用合格產(chǎn)品，一律制止運(yùn)用假冒偽劣產(chǎn)品和不合格的設(shè)備設(shè)施。

6、臨時(shí)作業(yè)人員在作業(yè)中必需遵章守紀(jì)，不得違章指揮和違章操作。作業(yè)中如因乙方作業(yè)人員違章指揮、違反紀(jì)律、違反平安操作規(guī)定而發(fā)生傷亡事故，其損失由乙方自行負(fù)責(zé)，給甲方造成損失的應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。

五、此協(xié)議一式______份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效，具有同等法律效力。

甲方：___________________________乙方：__________________________

日期：________年______月______日日期：________年______月______日

學(xué)校臨時(shí)用工合同協(xié)議書(shū)(四)

用人單位(甲方)：__________________________________

職工(乙方)：_______________________________________

甲方因工作須要臨時(shí)招用工作人員，乙方申請(qǐng)應(yīng)聘。經(jīng)探究，甲方同意聘請(qǐng)乙方為臨時(shí)工，并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

一、協(xié)議期限

本協(xié)議自__________年______月______日至_________年______月______日止。

二、工作任務(wù)

乙方同意并聽(tīng)從甲方的工作需求，在食堂崗位擔(dān)當(dāng)工作。

三、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方應(yīng)依據(jù)國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度，乙方在甲方工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，聽(tīng)從管理，踴躍完成工作。

四、勞動(dòng)的時(shí)間與勞動(dòng)酬報(bào)

1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行______天工作制。原那么上擔(dān)心排乙方加班，如確因工作須要，經(jīng)與勞動(dòng)者協(xié)商后，適當(dāng)加班。

2、乙方根本工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)________/月，上班時(shí)經(jīng)考核，另加月考核獎(jiǎng)_________元，學(xué)期考核獎(jiǎng)_________元，社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)____________。

3、在假期假設(shè)老師上課需用膳，食堂人員也需上班，且發(fā)根本工資，不發(fā)考核獎(jiǎng)。

4、甲方每月_________日前如期發(fā)放工資，由學(xué)?？倓?wù)處統(tǒng)一發(fā)放。

五、勞動(dòng)愛(ài)護(hù)和勞動(dòng)條件

1、國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)愛(ài)護(hù)規(guī)定，切實(shí)做好乙方工作期間中的平安與安康。

2、甲方依據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)放乙方必要的勞動(dòng)愛(ài)護(hù)用品。

3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方平安和安康的行為，可以提出指責(zé)，并向有關(guān)部門(mén)檢舉、控告。

六、終止說(shuō)明勞動(dòng)協(xié)議條件

1、在合同期內(nèi)。有以下?tīng)顩r之一者，用人單位可以提出解除勞動(dòng)合同：

1)試用期間被證明不符合聘用條件的;

2)患病或非因工傷負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行支配工作的;

3)緊要違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;

4)無(wú)理取鬧，打架斗毆者;

5)不履行合同，不按質(zhì)量要求完成工作或年度考核不稱職的;

6)學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀狀況發(fā)生改變，使原勞動(dòng)協(xié)議無(wú)法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員;

7)緊要失職，對(duì)用人單位利益造成重大損害的;

8)被依法追究刑事責(zé)任的。

2、在合同期內(nèi)，以下?tīng)顩r之一者，本人可以提出解除勞動(dòng)合同：

1)用人單位不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)酬報(bào)的;

2)用人單位不履行勞動(dòng)合同，或者違反國(guó)家政策法規(guī)，侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;

4、任何一方須要解除勞動(dòng)協(xié)議，應(yīng)提前30天書(shū)面通知一方。

七、違反協(xié)議責(zé)任

一方違反協(xié)議，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)依據(jù)其后果和責(zé)任，按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。

八、本協(xié)議未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

九、本協(xié)議期限滿自行終止。

十、本協(xié)議書(shū)一式______份，臨時(shí)工本人和學(xué)校各執(zhí)_____份。

甲方(蓋章)：_________________乙方(簽名或蓋章)：___________

日期：________年______月______日日期：________年______月______日

學(xué)校臨時(shí)用工合同協(xié)議書(shū)(五)

用人單位(甲方)：__________________________________

職工(乙方)：______________________________________

依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)同等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

甲方聘用乙方在甲方____________(部門(mén))擔(dān)當(dāng)臨時(shí)崗位工作。合同期限為_(kāi)____年，自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日。

二、乙方工作內(nèi)容：_______________________________________________________________

三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

(一)負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;

(二)負(fù)責(zé)支付乙方工資，每日_____元。

(三)其它;

四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

(一)承受甲方的管理，并按合同要求謹(jǐn)慎履行崗位職責(zé)，聽(tīng)從工作崗位支配或調(diào)整，遵紀(jì)遵守法律，圓滿完成工作任務(wù);

(二)享受合同規(guī)定的工資待遇;

(三)在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;

(四)其他

五、聘用合同的變更、解除、終止

(一)乙方有以下?tīng)顩r之一，甲方可以解除合同，須提前_____天以書(shū)面形式通知：

1、履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;

2、甲方撤并或減縮編制須要減員，經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的;

3、患病或非因工負(fù)傷按國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的;

4、訂立合同的客觀狀況發(fā)生重大改變，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

(二)乙方有以下?tīng)顩r之一，甲方可以隨時(shí)解除合同：

1、緊要違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益，造成緊要后果以及緊要違反職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的;

2、連續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)_____天或_____年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)_____天的;

3、無(wú)理取鬧、打架斗毆、恫嚇威逼單位領(lǐng)導(dǎo)、緊要影響工作秩序和社會(huì)秩序的;

4、貪污、盜竊、賭博、假公濟(jì)私情節(jié)緊要的;

5、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成緊要經(jīng)濟(jì)損失的;

6、偽造成果單、學(xué)歷、安康證明及用其他不正值手段欺瞞甲方的;

7、被開(kāi)除、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的;

8、其它違反國(guó)家、學(xué)校、甲方規(guī)定的。

(三)乙方有以下?tīng)顩r之