地產(chǎn)總監(jiān)崗位職責(zé)16篇

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名目

【第1篇】房地產(chǎn)營銷總監(jiān)崗位職責(zé)（2）

房地產(chǎn)營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)(二)

營銷中心

擔(dān)當(dāng)企業(yè)項(xiàng)目策劃、營銷策劃、銷售管理的職能。

營銷中心由營銷總監(jiān)負(fù)責(zé),在分管副總裁領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,領(lǐng)導(dǎo)策劃部和銷售部。

崗位設(shè)置:營銷總監(jiān)、主任策劃師、平面設(shè)計(jì)師、策劃師,銷售部經(jīng)理、項(xiàng)目銷售主管、客服專員、銷售秘書、置業(yè)顧問。

營銷總監(jiān)

直接上級:分管副總裁

直接下級:主任策劃師、平面設(shè)計(jì)師、銷售部經(jīng)理

本職工作:策劃、營銷管理

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃,策劃報(bào)告可外委或獨(dú)立完成,策劃報(bào)告按程序報(bào)批;

(2)負(fù)責(zé)銷售合同文本的審核;

(3)負(fù)責(zé)審核銷售業(yè)績(新簽合同、回收資金、銷售收入);

(4)負(fù)責(zé)房款清欠工作管理;

(5)負(fù)責(zé)銷售經(jīng)營狀況和有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表審核,定期進(jìn)行銷售經(jīng)濟(jì)活動分析,并將報(bào)告按程序報(bào)批后執(zhí)行;

(6)負(fù)責(zé)審核營銷推廣策略,形成報(bào)告,按程序報(bào)批后執(zhí)行;

(7)負(fù)責(zé)審核廣告宣揚(yáng)活動的策劃,按程序報(bào)批后實(shí)施;

(8)負(fù)責(zé)審核公關(guān)促銷活動的策劃,按程序報(bào)批后實(shí)施;

(9)負(fù)責(zé)審核銷售案場和樣板房的設(shè)計(jì)、裝修、裝飾建議書,按程序報(bào)批后執(zhí)行;

(10)負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目年度、月度廣告方案和費(fèi)用預(yù)算;

(11)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

【第2篇】地產(chǎn)廣告銷售總監(jiān)崗位職責(zé)

地產(chǎn)廣告銷售總監(jiān)騰訊家居深圳市聚業(yè)美家科技有限公司,優(yōu)居網(wǎng),聚業(yè)美家職位描述:

1、負(fù)責(zé)地產(chǎn)廣告客戶的開發(fā)和維護(hù),完成銷售考核指標(biāo);

2、搜集、分析地產(chǎn)行業(yè)市場信息,為公司階段性市場營銷活動供應(yīng)參考依據(jù);

3、組織、參加、支持集團(tuán)舉辦的各種營銷活動,為客戶供應(yīng)合理的營銷解決方案;

4、合同執(zhí)行期間的客戶服務(wù)和維護(hù)工作,并做好回款工作;

5、負(fù)責(zé)開拓新客戶及新市場。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,2年及以上地產(chǎn)廣告銷售閱歷,或3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品銷售閱歷者優(yōu)先,熟識互聯(lián)網(wǎng)媒介、地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)鏈及廣告公司從業(yè)閱歷著優(yōu)先;

2、形象氣質(zhì)佳、注意效率,具備良好的問題處理力量和客戶服務(wù)技巧;

3、喜愛銷售工作,思路清楚,具有良好的談判溝通技巧;

4、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,如有肯定的團(tuán)隊(duì)管理閱歷且業(yè)績優(yōu)秀,我們將供應(yīng)寬闊的晉升空間;

5、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力量,能通過自主學(xué)習(xí)把握并嫻熟運(yùn)用廣告銷售相關(guān)技能(公司供應(yīng)技能培訓(xùn))。

【第3篇】房地產(chǎn)市場總監(jiān)崗位職責(zé)

房地產(chǎn)三級市場事業(yè)部副總監(jiān)雅居樂-雅生活集團(tuán)雅居樂雅生活服務(wù)股份有限公司花都分公司,雅居樂-雅生活集團(tuán),雅居樂雅崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)管理全國雅居樂樓盤開展社區(qū)物業(yè)租售工作經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成;

2.于雅居樂樓盤內(nèi)推動門店擴(kuò)張、選址、資質(zhì)證照等行政進(jìn)度管控;

3.負(fù)責(zé)管理各區(qū)域社區(qū)門店及廣州電銷、客服部門,擬定各部年度月度工作方案及工作總結(jié)報(bào)告;

4.負(fù)責(zé)各門店與雅居樂物業(yè)中心及其他部門溝通協(xié)調(diào)工作;

5.負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊(duì)組建,并向團(tuán)隊(duì)供應(yīng)指導(dǎo)甄選準(zhǔn)則;對營銷團(tuán)隊(duì)全部培訓(xùn)會議及課程進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo);

6.負(fù)責(zé)處理、解決各區(qū)的突發(fā)大事和日常經(jīng)營、管理中存在的問題;

崗位要求

1.本科以上學(xué)歷,5年以上中大型二手房地產(chǎn)企業(yè)管理閱歷;

2.具備敏銳的市場洞察力及戰(zhàn)略思維;熟識二手房地產(chǎn)相關(guān)流程和制度,熟識二手市場、營銷推廣過程及進(jìn)展趨勢;

3.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)閱歷及團(tuán)隊(duì)管理力量,擅長協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊(duì)合作。

4.抗壓力量強(qiáng),能承受較大工作壓力,能接受全國范圍出差。

【第4篇】房地產(chǎn)營銷策劃總監(jiān)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目全面策劃工作，對策劃報(bào)告及策劃方案負(fù)全責(zé)；

2、負(fù)責(zé)選寫商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的前、中期各項(xiàng)可行性分析討論報(bào)告；

3、負(fù)責(zé)公司商業(yè)地產(chǎn)各項(xiàng)定位分析策略與方案；

4、依據(jù)公司總體招商、銷售目標(biāo)，制定相關(guān)方案和推廣方案，并監(jiān)督和推動各環(huán)節(jié)的運(yùn)作統(tǒng)籌，達(dá)成招商和銷售目標(biāo)；

5、負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè)及品牌推廣，并對公司的形象建設(shè)、宣揚(yáng)及推廣進(jìn)行跟蹤監(jiān)控；

6、負(fù)責(zé)公司vi形象的設(shè)計(jì)、策劃、應(yīng)用、推廣和規(guī)范管理；

7、審核重要項(xiàng)目提案和項(xiàng)目重要業(yè)務(wù)技術(shù)節(jié)點(diǎn)的策劃方案與創(chuàng)意，為項(xiàng)目策劃執(zhí)行供應(yīng)專業(yè)詢問；

8、推動及組織協(xié)調(diào)公司重大項(xiàng)目運(yùn)營方案和策略制定與修正、執(zhí)行；

9、負(fù)責(zé)策劃團(tuán)隊(duì)的日常工作管理和業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核；

10、組織項(xiàng)目專題爭論會，對策劃流程、制度建設(shè)的完善與改進(jìn)及實(shí)施管理、監(jiān)督；

11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-5年

【第5篇】房地產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)

房地產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)汕尾市鴻景園房地產(chǎn)開發(fā)有限公司汕尾市鴻景園房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,鴻景園,鴻景園工作職責(zé):

1、會同各專業(yè)編制項(xiàng)目的年度經(jīng)營指標(biāo)與方案節(jié)奏;

2、分解公司關(guān)鍵方案節(jié)奏給各專業(yè)部門、項(xiàng)目,并實(shí)時(shí)跟蹤和推動;

3、整理公司、項(xiàng)目的經(jīng)營數(shù)據(jù),進(jìn)行動態(tài)分析監(jiān)控,準(zhǔn)時(shí)提出預(yù)警;

4、對接集團(tuán)運(yùn)營管理模塊,完成集團(tuán)運(yùn)營管理指令和完成狀況的上傳下達(dá);

5、編制各項(xiàng)目的各級節(jié)點(diǎn)方案,并實(shí)時(shí)跟蹤和推動;

6、組合公司相關(guān)決策會議,落實(shí)推動會議相關(guān)事項(xiàng);

7、對各項(xiàng)目的日常運(yùn)營及跨部門事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤與協(xié)調(diào);

8、分析、了解公司制度流程體系,制定公司流程體系規(guī)劃,統(tǒng)籌各部門制度建立與修改,形成標(biāo)準(zhǔn)化工作流程;

9、幫助完成其他與運(yùn)營方案相關(guān)的工作。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,工程類、房地產(chǎn)類相關(guān)專業(yè);

2、具有10年以上房地產(chǎn)行業(yè)系統(tǒng)從業(yè)經(jīng)受,5年以上規(guī)模型企業(yè)房地產(chǎn)前期土地開發(fā)、評估、產(chǎn)品定位及后期運(yùn)營工作閱歷;

3、具有集團(tuán)或區(qū)域相關(guān)崗位工作閱歷;

4、工作效率高,具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略目標(biāo)轉(zhuǎn)化分解力量;

5、優(yōu)秀的文字表達(dá)力量,數(shù)據(jù)整合分析處理力量;

【第6篇】房地產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求

房地產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.全面負(fù)責(zé)商場的整體運(yùn)營管理工作;

2.依據(jù)商場年度運(yùn)營目標(biāo)，組織商場各部門完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo);

3.制定商場的年度財(cái)務(wù)方案和預(yù)算，并有效的對相關(guān)方案及預(yù)算進(jìn)行管理與掌握;

4.負(fù)責(zé)商場的市場推廣與策劃，組織對競爭對手的調(diào)查和顧客消費(fèi)行為的調(diào)查，制訂商場應(yīng)對措施和調(diào)整方案;

5.熟識商鋪品牌及租賃管理，建立并維護(hù)良好的供應(yīng)商及租戶關(guān)系，進(jìn)行商場的市場定位及品牌組合方案的決策，合理規(guī)劃商場整體布局;

6.負(fù)責(zé)商場管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、管理與培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)分散力;

7.解決商場內(nèi)重大顧客投拆，確保供應(yīng)良好的顧客服務(wù)體驗(yàn);

8.負(fù)責(zé)監(jiān)管商場的營運(yùn)平安，保證設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行，保安保潔，使內(nèi)外部的整體環(huán)境處于良好的營運(yùn)狀態(tài);

9.與當(dāng)?shù)卣?、相?yīng)職能部門建立良好關(guān)系，確保商場營運(yùn)工作有序推動;

10.完成集團(tuán)下達(dá)的其它有關(guān)商場運(yùn)營的工作。運(yùn)營總監(jiān)jd職責(zé)描述:

1.全面負(fù)責(zé)商場的整體運(yùn)營管理工作;

2.依據(jù)商場年度運(yùn)營目標(biāo)，組織商場各部門完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo);

3.制定商場的年度財(cái)務(wù)方案和預(yù)算，并有效的對相關(guān)方案及預(yù)算進(jìn)行管理與掌握;

4.負(fù)責(zé)商場的市場推廣與策劃，組織對競爭對手的調(diào)查和顧客消費(fèi)行為的調(diào)查，制訂商場應(yīng)對措施和調(diào)整方案;

5.熟識商鋪品牌及租賃管理，建立并維護(hù)良好的供應(yīng)商及租戶關(guān)系，進(jìn)行商場的市場定位及品牌組合方案的決策，合理規(guī)劃商場整體布局;

6.負(fù)責(zé)商場管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、管理與培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)分散力;

7.解決商場內(nèi)重大顧客投拆，確保供應(yīng)良好的顧客服務(wù)體驗(yàn);

8.負(fù)責(zé)監(jiān)管商場的營運(yùn)平安，保證設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行，保安保潔，使內(nèi)外部的整體環(huán)境處于良好的營運(yùn)狀態(tài);

9.與當(dāng)?shù)卣?、相?yīng)職能部門建立良好關(guān)系，確保商場營運(yùn)工作有序推動;

10.完成集團(tuán)下達(dá)的其它有關(guān)商場運(yùn)營的工作。

房地產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)崗位

【第7篇】崗位職責(zé)說明：房地產(chǎn)營銷策劃總監(jiān)

房地產(chǎn)營銷策劃總監(jiān)崗位職責(zé)說明

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)制訂整體營銷工作方案并監(jiān)督營銷工作的完成,負(fù)責(zé)整體營銷思路和方向的把控,負(fù)責(zé)對營銷中心總體工作的全面統(tǒng)籌支配;并對整體推廣效果及費(fèi)用進(jìn)行把控。在公司核準(zhǔn)權(quán)限內(nèi)負(fù)責(zé)額外折扣的批準(zhǔn)與確認(rèn);

2、組織制定項(xiàng)目的銷售策略,對市場變化運(yùn)籌帷幄,完成銷售任務(wù)指標(biāo),制定并推行銷售流程,管理日常銷售隊(duì)伍,培育銷售人員;

3、負(fù)責(zé)所管轄部門的戰(zhàn)略性規(guī)劃,包括部門建設(shè)、業(yè)務(wù)拓展、人力資源配置、管理制度,規(guī)范基礎(chǔ)業(yè)務(wù)流程,建立營銷管理系統(tǒng);

4、負(fù)責(zé)按公司既定的進(jìn)展規(guī)劃不斷開拓業(yè)務(wù)資源和渠道,負(fù)責(zé)在銷售現(xiàn)場及對外工作中推廣和維護(hù)公司的品牌形象,保障公司經(jīng)營的良性進(jìn)展;

5、參加開發(fā)項(xiàng)目論證評估及談判;參加開發(fā)項(xiàng)目的物業(yè)定位、推廣方案、綜合策略、價(jià)格策略、廣告策略、廣告方案及專項(xiàng)預(yù)算,爭論、調(diào)整和審定工作;

6、負(fù)責(zé)與銷售相關(guān)的政府行業(yè)主管部門、新聞媒體及有關(guān)社會資源建立良好的公共關(guān)系,以獲得廣泛的社會支持和協(xié)作;

7、負(fù)責(zé)與各相關(guān)合作單位的工作對接,管理指導(dǎo)監(jiān)督協(xié)調(diào)落實(shí)及組織召開銷售工作會議;

8、負(fù)責(zé)組織落實(shí)部門開展房地產(chǎn)銷售市場調(diào)研,信息收集和政策法規(guī)的討論工作;

9、主持所管轄部門日常管理、協(xié)調(diào)、例會、監(jiān)督、指導(dǎo)、考核、培訓(xùn)等工作;

10、參加公司重大投資項(xiàng)目的論證、評估,并提出建設(shè)性的構(gòu)想及可行性操作方案;

11、參加公司營銷決策爭論;

12、依照公司的管理規(guī)范和工作流程與公司各部門建立良好的工作協(xié)作協(xié)作關(guān)系;

13、幫助公司領(lǐng)導(dǎo)完成物業(yè)管理公司的引入及引入后的工作對接;

14、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:

1、對本部門年度及月度工作目標(biāo)和方案的完成狀況負(fù)責(zé);

2、對本部門直屬下級的工作績效、紀(jì)律行為、工作秩序負(fù)責(zé);

3、對本部門的工作作風(fēng)與精神面貌、部門預(yù)算支出、公司管理制度的執(zhí)行負(fù)責(zé);

4、對本部門所把握與了解的公司商業(yè)隱秘、信息文件等狀況負(fù)責(zé);

5、對本部門所管理的設(shè)備、設(shè)施的正常使用負(fù)責(zé)。

主要權(quán)力:

1、有對本部所屬員工和各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作、職責(zé)范圍內(nèi)緊急大事的權(quán)宜處理的管理權(quán)和指揮權(quán)。

2、有對本部門員工人選的提名建議權(quán);

3、有對本部門員工嘉獎(jiǎng)、任用、懲罰、辭退等措施實(shí)施的建議權(quán)。

【第8篇】商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)

招商運(yùn)營總監(jiān)(商業(yè)地產(chǎn))軒天實(shí)業(yè)上海軒天實(shí)業(yè)有限公司,上海軒天,上海軒天實(shí)業(yè),軒天,軒天實(shí)業(yè),軒天崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司商業(yè)項(xiàng)目的整體營運(yùn)及管理,依據(jù)公司的總體經(jīng)營方案,制定合理經(jīng)營管理方案和經(jīng)營方案及指標(biāo),確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);

2、商業(yè)項(xiàng)目的分析和決策,擬定公司社區(qū)商業(yè)項(xiàng)目的進(jìn)展規(guī)劃、年度經(jīng)營方案;

3、依據(jù)公司商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的實(shí)際狀況,制定相應(yīng)的商業(yè)管理制度和運(yùn)營體系;

4、參加商業(yè)項(xiàng)目前期調(diào)研、定位策劃、業(yè)態(tài)規(guī)劃、運(yùn)營策劃,撰寫調(diào)研報(bào)告;

5、對商業(yè)項(xiàng)目各個(gè)節(jié)點(diǎn)執(zhí)行方案編寫及方案執(zhí)行操作;

6、對商業(yè)項(xiàng)目的平面布局規(guī)劃,商業(yè)外立面、商業(yè)廣場、景觀、內(nèi)部動線、交通動線等提出建議;

7、制定商業(yè)項(xiàng)目的整體招商推廣方案、包裝物料、活動方案、導(dǎo)視系統(tǒng)等,并對制定的方案進(jìn)行監(jiān)督實(shí)施;

8、負(fù)責(zé)招商談判與客戶開發(fā),包括負(fù)責(zé)客戶的接洽、談判和追蹤以及客戶的簽約,客戶關(guān)系維護(hù)等;

9、負(fù)責(zé)跟蹤和分析影響區(qū)域項(xiàng)目進(jìn)展的有關(guān)政策、信息和資料,建立市場信息檔案和數(shù)據(jù)庫,完善商業(yè)策劃系統(tǒng);

10、準(zhǔn)時(shí)跟蹤和討論國內(nèi)外商業(yè)地產(chǎn)公司的經(jīng)營狀況與動向、新型商業(yè)形態(tài)及品牌商家的動向。

任職資格:

1、企業(yè)管理、市場營銷、工商管理相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;

2、五年以上商業(yè)綜合體、購物中心或是社區(qū)商業(yè)項(xiàng)目操盤閱歷,具有兩年以上商業(yè)高級管理工作閱歷;

3、熟識購物中心、社區(qū)型商業(yè)領(lǐng)域前期開發(fā)及后期大型商業(yè)購物中心運(yùn)營管理工作流程,具有獨(dú)立運(yùn)作社區(qū)商業(yè)項(xiàng)目的全面管理力量;

4、能全面負(fù)責(zé)社區(qū)商業(yè)的招商策略、招商運(yùn)營方案的擬定、招商方案的實(shí)施,完成招商目標(biāo);

5、擁有豐富的品牌資源、招商渠道及商業(yè)學(xué)問,具有商業(yè)運(yùn)作各環(huán)節(jié)的掌握力量,及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力量、溝通協(xié)調(diào)力量、方案與執(zhí)行力量。

6、對江浙滬或是長三角市場熟識,有肯定的物業(yè)管理力量

【第9篇】地產(chǎn)策劃總監(jiān)崗位職責(zé)

產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)策劃總監(jiān)1、負(fù)責(zé)對目標(biāo)區(qū)域的宏觀政策、產(chǎn)業(yè)政策、進(jìn)展規(guī)劃及土地房產(chǎn)政策進(jìn)行跟蹤討論;

2、負(fù)責(zé)對戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、文創(chuàng)、養(yǎng)老、特色小鎮(zhèn)等目標(biāo)產(chǎn)業(yè)進(jìn)行跟蹤討論,討論進(jìn)展趨勢、產(chǎn)業(yè)規(guī)模、產(chǎn)業(yè)代表性企業(yè)及上下游產(chǎn)業(yè)鏈等;

3、負(fù)責(zé)對產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)行業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)進(jìn)行討論,包括其進(jìn)展歷程、核心團(tuán)隊(duì)、盈利模式、戰(zhàn)略布局、人才培育、產(chǎn)品線一級經(jīng)典產(chǎn)品案例等;

4、完成集團(tuán)交辦的各類產(chǎn)業(yè)相關(guān)專題討論(包括城市討論、客戶專題討論、產(chǎn)品專題討論、其他專題討論)、市場動態(tài)分析、政策分析等;

5、討論公司現(xiàn)有項(xiàng)目的產(chǎn)業(yè)模式,供應(yīng)產(chǎn)業(yè)進(jìn)展建議,整合各方資源,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)。

6、幫助或直接負(fù)責(zé)可行項(xiàng)目落地、運(yùn)營。

1、全日制本科及以上學(xué)歷,產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、房地產(chǎn)經(jīng)營管理、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)討論策劃相關(guān)閱歷,有地產(chǎn)詢問、調(diào)研單位工作閱歷優(yōu)先;

3、豐富的信息渠道來源,良好的數(shù)據(jù)敏感度與規(guī)律分析力量;

4、良好的寫作及語言表達(dá)力量,能獨(dú)立完成討論報(bào)告并進(jìn)行匯報(bào)。1、負(fù)責(zé)對目標(biāo)區(qū)域的宏觀政策、產(chǎn)業(yè)政策、進(jìn)展規(guī)劃及土地房產(chǎn)政策進(jìn)行跟蹤討論;

2、負(fù)責(zé)對戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、文創(chuàng)、養(yǎng)老、特色小鎮(zhèn)等目標(biāo)產(chǎn)業(yè)進(jìn)行跟蹤討論,討論進(jìn)展趨勢、產(chǎn)業(yè)規(guī)模、產(chǎn)業(yè)代表性企業(yè)及上下游產(chǎn)業(yè)鏈等;

3、負(fù)責(zé)對產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)行業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)進(jìn)行討論,包括其進(jìn)展歷程、核心團(tuán)隊(duì)、盈利模式、戰(zhàn)略布局、人才培育、產(chǎn)品線一級經(jīng)典產(chǎn)品案例等;

4、完成集團(tuán)交辦的各類產(chǎn)業(yè)相關(guān)專題討論(包括城市討論、客戶專題討論、產(chǎn)品專題討論、其他專題討論)、市場動態(tài)分析、政策分析等;

5、討論公司現(xiàn)有項(xiàng)目的產(chǎn)業(yè)模式,供應(yīng)產(chǎn)業(yè)進(jìn)展建議,整合各方資源,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)。

6、幫助或直接負(fù)責(zé)可行項(xiàng)目落地、運(yùn)營。

1、全日制本科及以上學(xué)歷,產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、房地產(chǎn)經(jīng)營管理、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)討論策劃相關(guān)閱歷,有地產(chǎn)詢問、調(diào)研單位工作閱歷優(yōu)先;

3、豐富的信息渠道來源,良好的數(shù)據(jù)敏感度與規(guī)律分析力量;

4、良好的寫作及語言表達(dá)力量,能獨(dú)立完成討論報(bào)告并進(jìn)行匯報(bào)。

【第10篇】商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目招商總監(jiān)崗位職責(zé)

一、具備豐富的商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)及全盤操作閱歷;

二、充分了解國內(nèi)及河南省內(nèi)商業(yè)地產(chǎn)進(jìn)展趨勢;

三、從事商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目招商工作五年以上;

四、具有豐富商家資源;

五、具備團(tuán)隊(duì)建設(shè)及梯隊(duì)培育工作;

六、具備良好的溝通及文案功底;

七、能夠適應(yīng)高強(qiáng)度工作壓力;

八、無不良嗜好及前科記錄;

【第11篇】地產(chǎn)營銷策劃總監(jiān)崗位職責(zé)

房地產(chǎn)營銷策劃總監(jiān)中昆投資上海中昆投資控股有限公司,中昆投資,上海中昆崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)依據(jù)市場實(shí)際狀況為公司房地產(chǎn)項(xiàng)目做出符合市場需求的市場定位及項(xiàng)目產(chǎn)品定位、包裝及策劃方案;

2、負(fù)責(zé)擬定項(xiàng)目的策劃工作方案并實(shí)施,跟進(jìn)項(xiàng)目銷售狀況,針對不同的項(xiàng)目狀況作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整;

3、負(fù)責(zé)將客戶反應(yīng)、銷售總結(jié)、市場信念、銷售看法與領(lǐng)導(dǎo)溝道,制定有效的策劃方案;

4、整合設(shè)計(jì)、規(guī)劃、營銷、廣告、銷售等資源,制定項(xiàng)目營銷和推廣方案;

5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理,負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊(duì)企業(yè)文化建設(shè)、人員管理及目標(biāo)考核。

任職資格:

1、第一學(xué)歷為本科或以上學(xué)歷,專業(yè)不限,28~40歲;

2、10年以上大型房地產(chǎn)公司或集團(tuán)公司同崗位5年以上工作閱歷;

3、熟識房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)的各類專業(yè)學(xué)問;

4、系統(tǒng)把握房地產(chǎn)營銷學(xué)的學(xué)問并能敏捷有效地指導(dǎo)各項(xiàng)工作綻開;

5、熟識與房地產(chǎn)營銷有關(guān)的法律法規(guī);

6、擅長結(jié)合項(xiàng)目及市場特別狀況組織團(tuán)隊(duì)和管理,審時(shí)度勢,達(dá)到營銷目標(biāo);

7、有大型綜合地產(chǎn)項(xiàng)目實(shí)操閱歷和案例;

8、具有較強(qiáng)的抗壓精神,適應(yīng)出差。

【第12篇】房地產(chǎn)總監(jiān)崗位職責(zé)

房地產(chǎn)營銷總監(jiān)海爾地產(chǎn)海爾地產(chǎn)職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)組織分管部門流程管理體系的建立、實(shí)施和完善;負(fù)責(zé)組織分管部門的業(yè)務(wù)規(guī)劃、年度、季度、月度方案編制及監(jiān)督方案的落實(shí);

2、督導(dǎo)分管部門作好團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培訓(xùn)工作;負(fù)責(zé)對分管部門的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督,處理與協(xié)調(diào)涉及分管領(lǐng)域的投訴、申告、建議與糾紛;

3、幫助分管部門與其他部門之間的協(xié)調(diào)與溝通;樂觀搜集與分管領(lǐng)域工作相關(guān)的法律、法規(guī)及地區(qū)和行業(yè)信息,建立相關(guān)部門共享機(jī)制,促進(jìn)整體工作改進(jìn)。

4、審核項(xiàng)目公司營銷方案與預(yù)算、銷售均價(jià)及調(diào)整;參加項(xiàng)目公司營銷類招標(biāo)工作;依據(jù)職責(zé)權(quán)限,審核公司的營銷類合同。

5、審核項(xiàng)目價(jià)格折扣和價(jià)格變更方案;審核項(xiàng)目營銷費(fèi)用預(yù)算;審核項(xiàng)目品牌推廣方案和方案。審核面積補(bǔ)差方案。

任職要求:

1、全日制本科以上學(xué)歷,同崗位工作經(jīng)受;

2、熟識合肥區(qū)域營銷管理要點(diǎn);

【第13篇】房地產(chǎn)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求

房地產(chǎn)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)

設(shè)計(jì)總監(jiān)(房地產(chǎn))任職要求:

1、建筑學(xué)專業(yè)高校本科或以上學(xué)歷，注冊建筑師優(yōu)先考慮;

2、八年以上工作閱歷，其中三年以上設(shè)計(jì)院的設(shè)計(jì)和管理工作，并有房地產(chǎn)公司五年以上同等崗位工作閱歷;

3、熟識本專業(yè)學(xué)問、相關(guān)國家法規(guī)、規(guī)范，以及地方技術(shù)法規(guī);

4、具備很強(qiáng)的責(zé)任心及執(zhí)行力，按方案完成高質(zhì)量的建筑設(shè)計(jì)產(chǎn)品。

工作職責(zé):

1、依據(jù)公司項(xiàng)目定位要求，編制整體設(shè)計(jì)進(jìn)度方案及設(shè)計(jì)費(fèi)用總預(yù)算，提出設(shè)計(jì)要求和設(shè)計(jì)任務(wù)書。

2、掌握設(shè)計(jì)進(jìn)度，協(xié)作項(xiàng)目招投標(biāo)工作并評定技術(shù)標(biāo)，確認(rèn)設(shè)計(jì)單位。

3、負(fù)責(zé)落實(shí)各階段、各類別施工圖紙的設(shè)計(jì)與改進(jìn)，審核施工圖紙?jiān)O(shè)計(jì)深度和

質(zhì)量。

4、負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工中的重大技術(shù)問題。

5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)質(zhì)量和設(shè)計(jì)變更掌握，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)單位現(xiàn)場施工及解決相關(guān)技術(shù)問題。

大型地產(chǎn)公司，實(shí)力雄厚，歡迎自薦和引薦。任職要求:

1、建筑學(xué)專業(yè)高校本科或以上學(xué)歷，注冊建筑師優(yōu)先考慮;

2、八年以上工作閱歷，其中三年以上設(shè)計(jì)院的設(shè)計(jì)和管理工作，并有房地產(chǎn)公司五年以上同等崗位工作閱歷;

3、熟識本專業(yè)學(xué)問、相關(guān)國家法規(guī)、規(guī)范，以及地方技術(shù)法規(guī);

4、具備很強(qiáng)的責(zé)任心及執(zhí)行力，按方案完成高質(zhì)量的建筑設(shè)計(jì)產(chǎn)品。

工作職責(zé):

1、依據(jù)公司項(xiàng)目定位要求，編制整體設(shè)計(jì)進(jìn)度方案及設(shè)計(jì)費(fèi)用總預(yù)算，提出設(shè)計(jì)要求和設(shè)計(jì)任務(wù)書。

2、掌握設(shè)計(jì)進(jìn)度，協(xié)作項(xiàng)目招投標(biāo)工作并評定技術(shù)標(biāo)，確認(rèn)設(shè)計(jì)單位。

3、負(fù)責(zé)落實(shí)各階段、各類別施工圖紙的設(shè)計(jì)與改進(jìn)，審核施工圖紙?jiān)O(shè)計(jì)深度和

質(zhì)量。

4、負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工中的重大技術(shù)問題。

5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)質(zhì)量和設(shè)計(jì)變更掌握，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)單位現(xiàn)場施工及解決相關(guān)技術(shù)問題。

房地產(chǎn)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位

【第14篇】房地產(chǎn)工程總監(jiān)崗位職責(zé)

房地產(chǎn)工程總監(jiān)崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目由獵取土地后至竣工交付過程中的項(xiàng)目運(yùn)作、工程管理及各類內(nèi)外部的組織協(xié)調(diào)工作,包括工程、成本、設(shè)計(jì)、開發(fā)、營銷等。

2、把控項(xiàng)目的品質(zhì)、產(chǎn)品質(zhì)量、項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)程和項(xiàng)目的成本掌握。

3、組織項(xiàng)目的各類招投標(biāo)工作。

4、領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目標(biāo)。

任職資格:

1、建筑、土木工程、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

2、閱歷10年以上。

3、10年以上工程管理工作閱歷,5年及以上大中型施工企業(yè)本崗位工作閱歷。

4、全程地操作過至少一個(gè)30萬平米以上項(xiàng)目工作閱歷,豐富的施工管理閱歷。

5、精通建筑總包行業(yè)工作流程,全程主持過多個(gè)大中型工程施工項(xiàng)目管理工作,熟識相關(guān)行業(yè)法律法規(guī),精通各項(xiàng)技術(shù)規(guī)范。

6、對工程規(guī)劃、設(shè)計(jì)、造價(jià)、預(yù)算、掌握、施工管理有深刻的理解及實(shí)際操作閱歷,對工程施工及現(xiàn)場質(zhì)量有全面把控力量。崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目由獵取土地后至竣工交付過程中的項(xiàng)目運(yùn)作、工程管理及各類內(nèi)外部的組織協(xié)調(diào)工作,包括工程、成本、設(shè)計(jì)、開發(fā)、營銷等。

2、把控項(xiàng)目的品質(zhì)、產(chǎn)品質(zhì)量、項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)程和項(xiàng)目的成本掌握。

3、組織項(xiàng)目的各類招投標(biāo)工作。

4、領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目標(biāo)。

任職資格:

1、建筑、土木工程、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

2、閱歷10年以上。

3、10年以上工程管理工作閱歷,5年及以上大中型施工企業(yè)本崗位工作閱歷。

4、全程地操作過至少一個(gè)30萬平米以上項(xiàng)目工作閱歷,豐富的施工管理閱歷。

5、精通建筑總包行業(yè)工作流程,全程主持過多個(gè)大中型工程施工項(xiàng)目管理工作,熟識相關(guān)行業(yè)法律法規(guī),精通各項(xiàng)技術(shù)規(guī)范。

6、對工程規(guī)劃、設(shè)計(jì)、造價(jià)、預(yù)算、掌握、施工管理有深刻的理解及實(shí)際操作閱歷,對工程施工及現(xiàn)場質(zhì)量有全面把控力量。

【第15篇】大型房地產(chǎn)營銷總監(jiān)崗位工作職責(zé)

大型房地產(chǎn)營銷總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、參加制訂公司營銷戰(zhàn)略。依據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷方案,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

2、負(fù)責(zé)重大公關(guān)、促銷活動的總體、現(xiàn)場指揮。

3、定期對市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、方案、業(yè)務(wù)活動進(jìn)行核查分析,準(zhǔn)時(shí)調(diào)整營銷策略和方案,制訂預(yù)防和訂正措施,確保完成營銷目標(biāo)和營銷方案。

4、依據(jù)市場及同業(yè)狀況制訂公司新產(chǎn)品市場價(jià)格,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

5、負(fù)責(zé)重大營銷合同的談判與簽訂。

6、主持制訂、修訂營銷系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度,經(jīng)批準(zhǔn)后施行。

7、制定營銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓(xùn)方案并幫助培訓(xùn)部實(shí)施。

8、幫助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營銷組織,細(xì)分市場建立、拓展、調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡(luò)。

9、負(fù)責(zé)分解下達(dá)年度的工作目標(biāo)和市場營銷預(yù)算,并依據(jù)市場和公司實(shí)際狀況準(zhǔn)時(shí)調(diào)整和有效掌握。

10、定期和不定期訪問重點(diǎn)客戶,準(zhǔn)時(shí)了解和處理問題。

11、代表公司與政府對口部門和有關(guān)社會團(tuán)體、機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)。

12、定期將自己的各項(xiàng)工作及下級部門工作以書面的形式向總經(jīng)理報(bào)告。

任職條件:

1、專業(yè)學(xué)問與技能:市場營銷、商業(yè)、房地產(chǎn)、建筑、法律專業(yè),有5年以上營銷工作閱歷。

2、教育水平:高校本科及以上學(xué)歷。

3、年齡要求:30-50之間。

4、個(gè)人素養(yǎng):對公司整體營銷工作及經(jīng)營業(yè)績考核有肯定的熟悉理解力量、分析力量、創(chuàng)新力量。

5、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、急躁的工作作風(fēng),堅(jiān)持公司銷售管理原則。

6、必要的財(cái)務(wù)和法律學(xué)問。

7、精彩的協(xié)調(diào)/溝通力量,擅長依據(jù)市場變化、客人需求和市場競爭需要,制定營銷方針、銷售策略,具有較強(qiáng)的客際關(guān)系處理力量。能夠準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺各部門帶有傾向性的問題,并快速發(fā)出指令,實(shí)行行動,具有塑造公司整體形象、提高企業(yè)知名度和聲譽(yù)有力量。

【第16篇】房地產(chǎn)渠道總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求

房地產(chǎn)渠道總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、統(tǒng)籌管理所在城市房產(chǎn)聯(lián)動工作，推廣及輸出集團(tuán)優(yōu)質(zhì)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品及資源。

2、培育分公司經(jīng)紀(jì)服務(wù)團(tuán)隊(duì)銷售力量，對銷售業(yè)績負(fù)責(zé)。

3、指導(dǎo)新居業(yè)務(wù)在中介公司的合作，梳理工作流程，拓展和服務(wù)合作中介公司及門店，管理團(tuán)隊(duì)。

4、維護(hù)現(xiàn)有的中介合作，協(xié)調(diào)資源統(tǒng)籌一二手聯(lián)動方案。

5、與開發(fā)商定期緊密溝通，促動一二手聯(lián)動的房產(chǎn)銷售效果。

任職要求:

年齡:25歲以上學(xué)歷:?？萍耙陨蠈I(yè):不限

工作閱歷:

1、3年以上房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)工作閱歷。

2、熟識房產(chǎn)電商的運(yùn)作模式，有勝利案例或擔(dān)當(dāng)同等相應(yīng)職務(wù)者優(yōu)先考慮。

3、具有市場拓展和商務(wù)談判閱歷，具備良好的人際交往力量、溝通協(xié)調(diào)力量以及解決簡單問題的力量。

專業(yè)技能:嫻熟excel、word、ppt等軟件操作。

房地產(chǎn)渠道總監(jiān)崗位

【導(dǎo)語】地產(chǎn)總監(jiān)崗位職責(zé)怎么寫受歡迎？本為整理了16篇優(yōu)秀的地產(chǎn)總監(jiān)崗位職責(zé)范文，為便于您查看，點(diǎn)擊下面《名目》可以快速到達(dá)對應(yīng)范文。以下是我為大家收集的地產(chǎn)總監(jiān)崗位職責(zé)，僅供參考，盼望對您有所關(guān)心。

名目

【第1篇】房地產(chǎn)營銷總監(jiān)崗位職責(zé)（2）

房地產(chǎn)營銷總監(jiān)的崗位職責(zé)(二)

營銷中心

擔(dān)當(dāng)企業(yè)項(xiàng)目策劃、營銷策劃、銷售管理的職能。

營銷中心由營銷總監(jiān)負(fù)責(zé),在分管副總裁領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,領(lǐng)導(dǎo)策劃部和銷售部。

崗位設(shè)置:營銷總監(jiān)、主任策劃師、平面設(shè)計(jì)師、策劃師,銷售部經(jīng)理、項(xiàng)目銷售主管、客服專員、銷售秘書、置業(yè)顧問。

營銷總監(jiān)

直接上級:分管副總裁

直接下級:主任策劃師、平面設(shè)計(jì)師、銷售部經(jīng)理

本職工作:策劃、營銷管理

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃,策劃報(bào)告可外委或獨(dú)立完成,策劃報(bào)告按程序報(bào)批;

(2)負(fù)責(zé)銷售合同文本的審核;

(3)負(fù)責(zé)審核銷售業(yè)績(新簽合同、回收資金、銷售收入);

(4)負(fù)責(zé)房款清欠工作管理;

(5)負(fù)責(zé)銷售經(jīng)營狀況和有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表審核,定期進(jìn)行銷售經(jīng)濟(jì)活動分析,并將報(bào)告按程序報(bào)批后執(zhí)行;

(6)負(fù)責(zé)審核營銷推廣策略,形成報(bào)告,按程序報(bào)批后執(zhí)行;

(7)負(fù)責(zé)審核廣告宣揚(yáng)活動的策劃,按程序報(bào)批后實(shí)施;

(8)負(fù)責(zé)審核公關(guān)促銷活動的策劃,按程序報(bào)批后實(shí)施;

(9)負(fù)責(zé)審核銷售案場和樣板房的設(shè)計(jì)、裝修、裝飾建議書,按程序報(bào)批后執(zhí)行;

(10)負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目年度、月度廣告方案和費(fèi)用預(yù)算;

(11)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

【第2篇】地產(chǎn)廣告銷售總監(jiān)崗位職責(zé)

地產(chǎn)廣告銷售總監(jiān)騰訊家居深圳市聚業(yè)美家科技有限公司,優(yōu)居網(wǎng),聚業(yè)美家職位描述:

1、負(fù)責(zé)地產(chǎn)廣告客戶的開發(fā)和維護(hù),完成銷售考核指標(biāo);

2、搜集、分析地產(chǎn)行業(yè)市場信息,為公司階段性市場營銷活動供應(yīng)參考依據(jù);

3、組織、參加、支持集團(tuán)舉辦的各種營銷活動,為客戶供應(yīng)合理的營銷解決方案;

4、合同執(zhí)行期間的客戶服務(wù)和維護(hù)工作,并做好回款工作;

5、負(fù)責(zé)開拓新客戶及新市場。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,2年及以上地產(chǎn)廣告銷售閱歷,或3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品銷售閱歷者優(yōu)先,熟識互聯(lián)網(wǎng)媒介、地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)鏈及廣告公司從業(yè)閱歷著優(yōu)先;

2、形象氣質(zhì)佳、注意效率,具備良好的問題處理力量和客戶服務(wù)技巧;

3、喜愛銷售工作,思路清楚,具有良好的談判溝通技巧;

4、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,如有肯定的團(tuán)隊(duì)管理閱歷且業(yè)績優(yōu)秀,我們將供應(yīng)寬闊的晉升空間;

5、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力量,能通過自主學(xué)習(xí)把握并嫻熟運(yùn)用廣告銷售相關(guān)技能(公司供應(yīng)技能培訓(xùn))。

【第3篇】房地產(chǎn)市場總監(jiān)崗位職責(zé)

房地產(chǎn)三級市場事業(yè)部副總監(jiān)雅居樂-雅生活集團(tuán)雅居樂雅生活服務(wù)股份有限公司花都分公司,雅居樂-雅生活集團(tuán),雅居樂雅崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)管理全國雅居樂樓盤開展社區(qū)物業(yè)租售工作經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成;

2.于雅居樂樓盤內(nèi)推動門店擴(kuò)張、選址、資質(zhì)證照等行政進(jìn)度管控;

3.負(fù)責(zé)管理各區(qū)域社區(qū)門店及廣州電銷、客服部門,擬定各部年度月度工作方案及工作總結(jié)報(bào)告;

4.負(fù)責(zé)各門店與雅居樂物業(yè)中心及其他部門溝通協(xié)調(diào)工作;

5.負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊(duì)組建,并向團(tuán)隊(duì)供應(yīng)指導(dǎo)甄選準(zhǔn)則;對營銷團(tuán)隊(duì)全部培訓(xùn)會議及課程進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo);

6.負(fù)責(zé)處理、解決各區(qū)的突發(fā)大事和日常經(jīng)營、管理中存在的問題;

崗位要求

1.本科以上學(xué)歷,5年以上中大型二手房地產(chǎn)企業(yè)管理閱歷;

2.具備敏銳的市場洞察力及戰(zhàn)略思維;熟識二手房地產(chǎn)相關(guān)流程和制度,熟識二手市場、營銷推廣過程及進(jìn)展趨勢;

3.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)閱歷及團(tuán)隊(duì)管理力量,擅長協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊(duì)合作。

4.抗壓力量強(qiáng),能承受較大工作壓力,能接受全國范圍出差。

【第4篇】房地產(chǎn)營銷策劃總監(jiān)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目全面策劃工作，對策劃報(bào)告及策劃方案負(fù)全責(zé)；

2、負(fù)責(zé)選寫商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的前、中期各項(xiàng)可行性分析討論報(bào)告；

3、負(fù)責(zé)公司商業(yè)地產(chǎn)各項(xiàng)定位分析策略與方案；

4、依據(jù)公司總體招商、銷售目標(biāo)，制定相關(guān)方案和推廣方案，并監(jiān)督和推動各環(huán)節(jié)的運(yùn)作統(tǒng)籌，達(dá)成招商和銷售目標(biāo)；

5、負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè)及品牌推廣，并對公司的形象建設(shè)、宣揚(yáng)及推廣進(jìn)行跟蹤監(jiān)控；

6、負(fù)責(zé)公司vi形象的設(shè)計(jì)、策劃、應(yīng)用、推廣和規(guī)范管理；

7、審核重要項(xiàng)目提案和項(xiàng)目重要業(yè)務(wù)技術(shù)節(jié)點(diǎn)的策劃方案與創(chuàng)意，為項(xiàng)目策劃執(zhí)行供應(yīng)專業(yè)詢問；

8、推動及組織協(xié)調(diào)公司重大項(xiàng)目運(yùn)營方案和策略制定與修正、執(zhí)行；

9、負(fù)責(zé)策劃團(tuán)隊(duì)的日常工作管理和業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核；

10、組織項(xiàng)目專題爭論會，對策劃流程、制度建設(shè)的完善與改進(jìn)及實(shí)施管理、監(jiān)督；

11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-5年

【第5篇】房地產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)

房地產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)汕尾市鴻景園房地產(chǎn)開發(fā)有限公司汕尾市鴻景園房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,鴻景園,鴻景園工作職責(zé):

1、會同各專業(yè)編制項(xiàng)目的年度經(jīng)營指標(biāo)與方案節(jié)奏;

2、分解公司關(guān)鍵方案節(jié)奏給各專業(yè)部門、項(xiàng)目,并實(shí)時(shí)跟蹤和推動;

3、整理公司、項(xiàng)目的經(jīng)營數(shù)據(jù),進(jìn)行動態(tài)分析監(jiān)控,準(zhǔn)時(shí)提出預(yù)警;

4、對接集團(tuán)運(yùn)營管理模塊,完成集團(tuán)運(yùn)營管理指令和完成狀況的上傳下達(dá);

5、編制各項(xiàng)目的各級節(jié)點(diǎn)方案,并實(shí)時(shí)跟蹤和推動;

6、組合公司相關(guān)決策會議,落實(shí)推動會議相關(guān)事項(xiàng);

7、對各項(xiàng)目的日常運(yùn)營及跨部門事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤與協(xié)調(diào);

8、分析、了解公司制度流程體系,制定公司流程體系規(guī)劃,統(tǒng)籌各部門制度建立與修改,形成標(biāo)準(zhǔn)化工作流程;

9、幫助完成其他與運(yùn)營方案相關(guān)的工作。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,工程類、房地產(chǎn)類相關(guān)專業(yè);

2、具有10年以上房地產(chǎn)行業(yè)系統(tǒng)從業(yè)經(jīng)受,5年以上規(guī)模型企業(yè)房地產(chǎn)前期土地開發(fā)、評估、產(chǎn)品定位及后期運(yùn)營工作閱歷;

3、具有集團(tuán)或區(qū)域相關(guān)崗位工作閱歷;

4、工作效率高,具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略目標(biāo)轉(zhuǎn)化分解力量;

5、優(yōu)秀的文字表達(dá)力量,數(shù)據(jù)整合分析處理力量;

【第6篇】房地產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求

房地產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.全面負(fù)責(zé)商場的整體運(yùn)營管理工作;

2.依據(jù)商場年度運(yùn)營目標(biāo)，組織商場各部門完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo);

3.制定商場的年度財(cái)務(wù)方案和預(yù)算，并有效的對相關(guān)方案及預(yù)算進(jìn)行管理與掌握;

4.負(fù)責(zé)商場的市場推廣與策劃，組織對競爭對手的調(diào)查和顧客消費(fèi)行為的調(diào)查，制訂商場應(yīng)對措施和調(diào)整方案;

5.熟識商鋪品牌及租賃管理，建立并維護(hù)良好的供應(yīng)商及租戶關(guān)系，進(jìn)行商場的市場定位及品牌組合方案的決策，合理規(guī)劃商場整體布局;

6.負(fù)責(zé)商場管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、管理與培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)分散力;

7.解決商場內(nèi)重大顧客投拆，確保供應(yīng)良好的顧客服務(wù)體驗(yàn);

8.負(fù)責(zé)監(jiān)管商場的營運(yùn)平安，保證設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行，保安保潔，使內(nèi)外部的整體環(huán)境處于良好的營運(yùn)狀態(tài);

9.與當(dāng)?shù)卣?、相?yīng)職能部門建立良好關(guān)系，確保商場營運(yùn)工作有序推動;

10.完成集團(tuán)下達(dá)的其它有關(guān)商場運(yùn)營的工作。運(yùn)營總監(jiān)jd職責(zé)描述:

1.全面負(fù)責(zé)商場的整體運(yùn)營管理工作;

2.依據(jù)商場年度運(yùn)營目標(biāo)，組織商場各部門完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo);

3.制定商場的年度財(cái)務(wù)方案和預(yù)算，并有效的對相關(guān)方案及預(yù)算進(jìn)行管理與掌握;

4.負(fù)責(zé)商場的市場推廣與策劃，組織對競爭對手的調(diào)查和顧客消費(fèi)行為的調(diào)查，制訂商場應(yīng)對措施和調(diào)整方案;

5.熟識商鋪品牌及租賃管理，建立并維護(hù)良好的供應(yīng)商及租戶關(guān)系，進(jìn)行商場的市場定位及品牌組合方案的決策，合理規(guī)劃商場整體布局;

6.負(fù)責(zé)商場管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、管理與培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)分散力;

7.解決商場內(nèi)重大顧客投拆，確保供應(yīng)良好的顧客服務(wù)體驗(yàn);

8.負(fù)責(zé)監(jiān)管商場的營運(yùn)平安，保證設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行，保安保潔，使內(nèi)外部的整體環(huán)境處于良好的營運(yùn)狀態(tài);

9.與當(dāng)?shù)卣?、相?yīng)職能部門建立良好關(guān)系，確保商場營運(yùn)工作有序推動;

10.完成集團(tuán)下達(dá)的其它有關(guān)商場運(yùn)營的工作。

房地產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)崗位

【第7篇】崗位職責(zé)說明：房地產(chǎn)營銷策劃總監(jiān)

房地產(chǎn)營銷策劃總監(jiān)崗位職責(zé)說明

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)制訂整體營銷工作方案并監(jiān)督營銷工作的完成,負(fù)責(zé)整體營銷思路和方向的把控,負(fù)責(zé)對營銷中心總體工作的全面統(tǒng)籌支配;并對整體推廣效果及費(fèi)用進(jìn)行把控。在公司核準(zhǔn)權(quán)限內(nèi)負(fù)責(zé)額外折扣的批準(zhǔn)與確認(rèn);

2、組織制定項(xiàng)目的銷售策略,對市場變化運(yùn)籌帷幄,完成銷售任務(wù)指標(biāo),制定并推行銷售流程,管理日常銷售隊(duì)伍,培育銷售人員;

3、負(fù)責(zé)所管轄部門的戰(zhàn)略性規(guī)劃,包括部門建設(shè)、業(yè)務(wù)拓展、人力資源配置、管理制度,規(guī)范基礎(chǔ)業(yè)務(wù)流程,建立營銷管理系統(tǒng);

4、負(fù)責(zé)按公司既定的進(jìn)展規(guī)劃不斷開拓業(yè)務(wù)資源和渠道,負(fù)責(zé)在銷售現(xiàn)場及對外工作中推廣和維護(hù)公司的品牌形象,保障公司經(jīng)營的良性進(jìn)展;

5、參加開發(fā)項(xiàng)目論證評估及談判;參加開發(fā)項(xiàng)目的物業(yè)定位、推廣方案、綜合策略、價(jià)格策略、廣告策略、廣告方案及專項(xiàng)預(yù)算,爭論、調(diào)整和審定工作;

6、負(fù)責(zé)與銷售相關(guān)的政府行業(yè)主管部門、新聞媒體及有關(guān)社會資源建立良好的公共關(guān)系,以獲得廣泛的社會支持和協(xié)作;

7、負(fù)責(zé)與各相關(guān)合作單位的工作對接,管理指導(dǎo)監(jiān)督協(xié)調(diào)落實(shí)及組織召開銷售工作會議;

8、負(fù)責(zé)組織落實(shí)部門開展房地產(chǎn)銷售市場調(diào)研,信息收集和政策法規(guī)的討論工作;

9、主持所管轄部門日常管理、協(xié)調(diào)、例會、監(jiān)督、指導(dǎo)、考核、培訓(xùn)等工作;

10、參加公司重大投資項(xiàng)目的論證、評估,并提出建設(shè)性的構(gòu)想及可行性操作方案;

11、參加公司營銷決策爭論;

12、依照公司的管理規(guī)范和工作流程與公司各部門建立良好的工作協(xié)作協(xié)作關(guān)系;

13、幫助公司領(lǐng)導(dǎo)完成物業(yè)管理公司的引入及引入后的工作對接;

14、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:

1、對本部門年度及月度工作目標(biāo)和方案的完成狀況負(fù)責(zé);

2、對本部門直屬下級的工作績效、紀(jì)律行為、工作秩序負(fù)責(zé);

3、對本部門的工作作風(fēng)與精神面貌、部門預(yù)算支出、公司管理制度的執(zhí)行負(fù)責(zé);

4、對本部門所把握與了解的公司商業(yè)隱秘、信息文件等狀況負(fù)責(zé);

5、對本部門所管理的設(shè)備、設(shè)施的正常使用負(fù)責(zé)。

主要權(quán)力:

1、有對本部所屬員工和各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作、職責(zé)范圍內(nèi)緊急大事的權(quán)宜處理的管理權(quán)和指揮權(quán)。

2、有對本部門員工人選的提名建議權(quán);

3、有對本部門員工嘉獎(jiǎng)、任用、懲罰、辭退等措施實(shí)施的建議權(quán)。

【第8篇】商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)

招商運(yùn)營總監(jiān)(商業(yè)地產(chǎn))軒天實(shí)業(yè)上海軒天實(shí)業(yè)有限公司,上海軒天,上海軒天實(shí)業(yè),軒天,軒天實(shí)業(yè),軒天崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司商業(yè)項(xiàng)目的整體營運(yùn)及管理,依據(jù)公司的總體經(jīng)營方案,制定合理經(jīng)營管理方案和經(jīng)營方案及指標(biāo),確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);

2、商業(yè)項(xiàng)目的分析和決策,擬定公司社區(qū)商業(yè)項(xiàng)目的進(jìn)展規(guī)劃、年度經(jīng)營方案;

3、依據(jù)公司商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的實(shí)際狀況,制定相應(yīng)的商業(yè)管理制度和運(yùn)營體系;

4、參加商業(yè)項(xiàng)目前期調(diào)研、定位策劃、業(yè)態(tài)規(guī)劃、運(yùn)營策劃,撰寫調(diào)研報(bào)告;

5、對商業(yè)項(xiàng)目各個(gè)節(jié)點(diǎn)執(zhí)行方案編寫及方案執(zhí)行操作;

6、對商業(yè)項(xiàng)目的平面布局規(guī)劃,商業(yè)外立面、商業(yè)廣場、景觀、內(nèi)部動線、交通動線等提出建議;

7、制定商業(yè)項(xiàng)目的整體招商推廣方案、包裝物料、活動方案、導(dǎo)視系統(tǒng)等,并對制定的方案進(jìn)行監(jiān)督實(shí)施;

8、負(fù)責(zé)招商談判與客戶開發(fā),包括負(fù)責(zé)客戶的接洽、談判和追蹤以及客戶的簽約,客戶關(guān)系維護(hù)等;

9、負(fù)責(zé)跟蹤和分析影響區(qū)域項(xiàng)目進(jìn)展的有關(guān)政策、信息和資料,建立市場信息檔案和數(shù)據(jù)庫,完善商業(yè)策劃系統(tǒng);

10、準(zhǔn)時(shí)跟蹤和討論國內(nèi)外商業(yè)地產(chǎn)公司的經(jīng)營狀況與動向、新型商業(yè)形態(tài)及品牌商家的動向。

任職資格:

1、企業(yè)管理、市場營銷、工商管理相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;

2、五年以上商業(yè)綜合體、購物中心或是社區(qū)商業(yè)項(xiàng)目操盤閱歷,具有兩年以上商業(yè)高級管理工作閱歷;

3、熟識購物中心、社區(qū)型商業(yè)領(lǐng)域前期開發(fā)及后期大型商業(yè)購物中心運(yùn)營管理工作流程,具有獨(dú)立運(yùn)作社區(qū)商業(yè)項(xiàng)目的全面管理力量;

4、能全面負(fù)責(zé)社區(qū)商業(yè)的招商策略、招商運(yùn)營方案的擬定、招商方案的實(shí)施,完成招商目標(biāo);

5、擁有豐富的品牌資源、招商渠道及商業(yè)學(xué)問,具有商業(yè)運(yùn)作各環(huán)節(jié)的掌握力量,及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力量、溝通協(xié)調(diào)力量、方案與執(zhí)行力量。

6、對江浙滬或是長三角市場熟識,有肯定的物業(yè)管理力量

【第9篇】地產(chǎn)策劃總監(jiān)崗位職責(zé)

產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)策劃總監(jiān)1、負(fù)責(zé)對目標(biāo)區(qū)域的宏觀政策、產(chǎn)業(yè)政策、進(jìn)展規(guī)劃及土地房產(chǎn)政策進(jìn)行跟蹤討論;

2、負(fù)責(zé)對戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、文創(chuàng)、養(yǎng)老、特色小鎮(zhèn)等目標(biāo)產(chǎn)業(yè)進(jìn)行跟蹤討論,討論進(jìn)展趨勢、產(chǎn)業(yè)規(guī)模、產(chǎn)業(yè)代表性企業(yè)及上下游產(chǎn)業(yè)鏈等;

3、負(fù)責(zé)對產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)行業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)進(jìn)行討論,包括其進(jìn)展歷程、核心團(tuán)隊(duì)、盈利模式、戰(zhàn)略布局、人才培育、產(chǎn)品線一級經(jīng)典產(chǎn)品案例等;

4、完成集團(tuán)交辦的各類產(chǎn)業(yè)相關(guān)專題討論(包括城市討論、客戶專題討論、產(chǎn)品專題討論、其他專題討論)、市場動態(tài)分析、政策分析等;

5、討論公司現(xiàn)有項(xiàng)目的產(chǎn)業(yè)模式,供應(yīng)產(chǎn)業(yè)進(jìn)展建議,整合各方資源,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)。

6、幫助或直接負(fù)責(zé)可行項(xiàng)目落地、運(yùn)營。

1、全日制本科及以上學(xué)歷,產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、房地產(chǎn)經(jīng)營管理、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)討論策劃相關(guān)閱歷,有地產(chǎn)詢問、調(diào)研單位工作閱歷優(yōu)先;

3、豐富的信息渠道來源,良好的數(shù)據(jù)敏感度與規(guī)律分析力量;

4、良好的寫作及語言表達(dá)力量,能獨(dú)立完成討論報(bào)告并進(jìn)行匯報(bào)。1、負(fù)責(zé)對目標(biāo)區(qū)域的宏觀政策、產(chǎn)業(yè)政策、進(jìn)展規(guī)劃及土地房產(chǎn)政策進(jìn)行跟蹤討論;

2、負(fù)責(zé)對戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、文創(chuàng)、養(yǎng)老、特色小鎮(zhèn)等目標(biāo)產(chǎn)業(yè)進(jìn)行跟蹤討論,討論進(jìn)展趨勢、產(chǎn)業(yè)規(guī)模、產(chǎn)業(yè)代表性企業(yè)及上下游產(chǎn)業(yè)鏈等;

3、負(fù)責(zé)對產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)行業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)進(jìn)行討論,包括其進(jìn)展歷程、核心團(tuán)隊(duì)、盈利模式、戰(zhàn)略布局、人才培育、產(chǎn)品線一級經(jīng)典產(chǎn)品案例等;

4、完成集團(tuán)交辦的各類產(chǎn)業(yè)相關(guān)專題討論(包括城市討論、客戶專題討論、產(chǎn)品專題討論、其他專題討論)、市場動態(tài)分析、政策分析等;

5、討論公司現(xiàn)有項(xiàng)目的產(chǎn)業(yè)模式,供應(yīng)產(chǎn)業(yè)進(jìn)展建議,整合各方資源,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)。

6、幫助或直接負(fù)責(zé)可行項(xiàng)目落地、運(yùn)營。

1、全日制本科及以上學(xué)歷,產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、房地產(chǎn)經(jīng)營管理、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)討論策劃相關(guān)閱歷,有地產(chǎn)詢問、調(diào)研單位工作閱歷優(yōu)先;

3、豐富的信息渠道來源,良好的數(shù)據(jù)敏感度與規(guī)律分析力量;

4、良好的寫作及語言表達(dá)力量,能獨(dú)立完成討論報(bào)告并進(jìn)行匯報(bào)。

【第10篇】商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目招商總監(jiān)崗位職責(zé)

一、具備豐富的商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)及全盤操作閱歷;

二、充分了解國內(nèi)及河南省內(nèi)商業(yè)地產(chǎn)進(jìn)展趨勢;

三、從事商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目招商工作五年以上;

四、具有豐富商家資源;

五、具備團(tuán)隊(duì)建設(shè)及梯隊(duì)培育工作;

六、具備良好的溝通及文案功底;

七、能夠適應(yīng)高強(qiáng)度工作壓力;

八、無不良嗜好及前科記錄;

【第11篇】地產(chǎn)營銷策劃總監(jiān)崗位職責(zé)

房地產(chǎn)營銷策劃總監(jiān)中昆投資上海中昆投資控股有限公司,中昆投資,上海中昆崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)依據(jù)市場實(shí)際狀況為公司房地產(chǎn)項(xiàng)目做出符合市場需求的市場定位及項(xiàng)目產(chǎn)品定位、包裝及策劃方案;

2、負(fù)責(zé)擬定項(xiàng)目的策劃工作方案并實(shí)施,跟進(jìn)項(xiàng)目銷售狀況,針對不同的項(xiàng)目狀況作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整;

3、負(fù)責(zé)將客戶反應(yīng)、銷售總結(jié)、市場信念、銷售看法與領(lǐng)導(dǎo)溝道,制定有效的策劃方案;

4、整合設(shè)計(jì)、規(guī)劃、營銷、廣告、銷售等資源,制定項(xiàng)目營銷和推廣方案;

5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理,負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊(duì)企業(yè)文化建設(shè)、人員管理及目標(biāo)考核。

任職資格:

1、第一學(xué)歷為本科或以上學(xué)歷,專業(yè)不限,28~40歲;

2、10年以上大型房地產(chǎn)公司或集團(tuán)公司同崗位5年以上工作閱歷;

3、熟識房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)的各類專業(yè)學(xué)問;

4、系統(tǒng)把握房地產(chǎn)營銷學(xué)的學(xué)問并能敏捷有效地指導(dǎo)各項(xiàng)工作綻開;

5、熟識與房地產(chǎn)營銷有關(guān)的法律法規(guī);

6、擅長結(jié)合項(xiàng)目及市場特別狀況組織團(tuán)隊(duì)和管理,審時(shí)度勢,達(dá)到營銷目標(biāo);

7、有大型綜合地產(chǎn)項(xiàng)目實(shí)操閱歷和案例;

8、具有較強(qiáng)的抗壓精神,適應(yīng)出差。

【第12篇】房地產(chǎn)總監(jiān)崗位職責(zé)

房地產(chǎn)營銷總監(jiān)海爾地產(chǎn)海爾地產(chǎn)職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)組織分管部門流程管理體系的建立、實(shí)施和完善;負(fù)責(zé)組織分管部門的業(yè)務(wù)規(guī)劃、年度、季度、月度方案編制及監(jiān)督方案的落實(shí);

2、督導(dǎo)分管部門作好團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培訓(xùn)工作;負(fù)責(zé)對分管部門的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督,處理與協(xié)調(diào)涉及分管領(lǐng)域的投訴、申告、建議與糾紛;

3、幫助分管部門與其他部門之間的協(xié)調(diào)與溝通;樂觀搜集與分管領(lǐng)域工作相關(guān)的法律、法規(guī)及地區(qū)和行業(yè)信息,建立相關(guān)部門共享機(jī)制,促進(jìn)整體工作改進(jìn)。

4、審核項(xiàng)目公司營銷方案與預(yù)算、銷售均價(jià)及調(diào)整;參加項(xiàng)目公司營銷類招標(biāo)工作;依據(jù)職責(zé)權(quán)限,審核公司的營銷類合同。

5、審核項(xiàng)目價(jià)格折扣和價(jià)格變更方案;審核項(xiàng)目營銷費(fèi)用預(yù)算;審核項(xiàng)目品牌推廣方案和方案。審核面積補(bǔ)差方案。

任職要求:

1、全日制本科以上學(xué)歷,同崗位工作經(jīng)受;

2、熟識合肥區(qū)域營銷管理要點(diǎn);

【第13篇】房地產(chǎn)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求

房地產(chǎn)設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)

設(shè)計(jì)總監(jiān)(房地產(chǎn))任職要求:

1、建筑學(xué)專業(yè)高校本科或以上學(xué)歷，注冊建筑師優(yōu)先考慮;

2、八年以上工作閱歷，其中三年以上設(shè)計(jì)院的設(shè)計(jì)和管理工作，并有房地產(chǎn)公司五年以上同等崗位工作閱歷;

3、熟識本專業(yè)學(xué)問、相關(guān)國家法規(guī)、規(guī)范，以及地方技術(shù)法規(guī);

4、具備很強(qiáng)的責(zé)任心及執(zhí)行力，按方案完成高質(zhì)量的建筑設(shè)計(jì)產(chǎn)品。

工作職責(zé):

1、依據(jù)公司項(xiàng)目定位要求，編制整體設(shè)計(jì)進(jìn)度方案及設(shè)計(jì)費(fèi)用總預(yù)算，提出設(shè)計(jì)要求和設(shè)計(jì)任務(wù)書。

2、掌握設(shè)計(jì)進(jìn)度，協(xié)作項(xiàng)目招投標(biāo)工作并評定技術(shù)標(biāo)，確認(rèn)設(shè)計(jì)單位。

3、負(fù)責(zé)落實(shí)各階段、各類別施工圖紙的設(shè)計(jì)與改進(jìn)，審核施工圖紙?jiān)O(shè)計(jì)深度和

質(zhì)量。

4、負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工中的重大技術(shù)問題。

5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)質(zhì)量和設(shè)計(jì)變更掌握，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)單位現(xiàn)場施工及解決相關(guān)技術(shù)問題。

大型地產(chǎn)公司，實(shí)力雄厚，歡迎自薦和引薦。任職要求:

1、建筑學(xué)專業(yè)高校本科或以上學(xué)歷，注冊建筑師優(yōu)先考慮;

2、八年以上工作閱歷，其中三年以上設(shè)計(jì)院的設(shè)計(jì)和管理工作，并有房地產(chǎn)公司五年以上同等崗位工作閱歷;

3、熟識本專業(yè)學(xué)問、相關(guān)國家法規(guī)、規(guī)范，以及地方技術(shù)法規(guī);

4、具備很強(qiáng)的責(zé)任心及執(zhí)行力，按方案完成高質(zhì)量的建筑設(shè)計(jì)產(chǎn)品。

工作職責(zé):

1、依據(jù)公司項(xiàng)目定位要求，編制整體設(shè)計(jì)進(jìn)度方案及設(shè)計(jì)費(fèi)用總預(yù)算，提出設(shè)計(jì)要求和設(shè)計(jì)任務(wù)書。

2、掌握設(shè)計(jì)進(jìn)度，協(xié)作項(xiàng)目招投標(biāo)工作并評定技術(shù)標(biāo)，確認(rèn)設(shè)計(jì)單位。

3、負(fù)責(zé)落實(shí)各階段、各類別施工圖紙的設(shè)計(jì)與改進(jìn)，審核施工圖紙?jiān)O(shè)計(jì)深度和

質(zhì)量。

4、負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工中的重大技術(shù)問題。

5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)質(zhì)量和設(shè)計(jì)變更掌握，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)單位現(xiàn)場施工及解決相關(guān)技術(shù)問題。