物資公司財務2023年度工作總結(jié)

第9頁共9頁物資公司財?務2023?年度工作總?結(jié)年終歲?末，又到一?年總結(jié)時。?回顧__?年，我主要?負責物資公?司的財務工?作，現(xiàn)總結(jié)?如下：一?、日常工作?完成物資公?司單戶報表?及合并報表?的編制;完?成物資公司?各稅種的納?稅申報及繳?納，編制國?、地稅報表?以及納稅人?自查報告，?進行國、地?稅上門申報?、網(wǎng)上申報?、ic卡申?報，填制《?電子繳庫專?用繳款書》?進行稅款交?納工作;完?成物資公司?汽車貿(mào)易、?棉紗貿(mào)易的?匯款單和購?銷合同的審?核，并根據(jù)?收到的進貨?___及合?同，對進項?稅___進?行網(wǎng)上認證?，開具銷貨?增值稅專用?___;編?制物資公司?銀行余額調(diào)?節(jié)表，以及?銀行業(yè)務憑?證、轉(zhuǎn)賬憑?證，進行月?末結(jié)賬工作?。二、重?點工作及取?得的成績1?、完成年終?決算及稅審?，配合事務?所進行審計?。根據(jù)集團?公司統(tǒng)一安?排，__年?由天職國際?會計師事務?所對物資公?司進行年終?審計工作。?為了促使會?計工作更加?規(guī)范、質(zhì)量?不斷提高，?我們自己先?___自查?，整理出審?計年度__?-__月份?的憑證、賬?本、報表及?各類輔助賬?表，找出有?關(guān)文件，然?后逐一按照?審計要求，?填表匯總，?詳寫說明，?并隨時提供?審計所需的?相關(guān)資料。?2、完成?年終對賬，?索取往來函?證。年底根?據(jù)被函證單?位的___?，編制詢證?函___份?。由于這個?時期財務人?員工作繁忙?，能夠按時?回函的單位?很少，再加?上部分單位?進行合并、?分立等機構(gòu)?改制，取得?對方的回函?變得更加困?難。例如，?___紡機?廠改制為_?__紡織機?械有限責任?公司，在我?___次發(fā)?函及電話催?促的情況下?，該公司財?務負責人拒?接我公司打?去的電話_?__次，以?此想賴掉該?筆___萬?元的債務。?我多次向領(lǐng)?導匯報此事?后，得到了?物資公司領(lǐng)?導的支持和?重視，蔡經(jīng)?祥總經(jīng)理和?我一起于_?_月份出差?到___紡?織機械有限?責任公司，?與對方領(lǐng)導?交涉此事，?并于集團規(guī)?定的時限，?保質(zhì)保量地?索取到了對?方的確認函?。通過努力?追索，共計?收到有效回?函___份?。3、參?與集團內(nèi)部?審計。根據(jù)?熊佩文部長?的安排，我?分別在__?月份和__?月份，出差?___次，?協(xié)助公司內(nèi)?部審計人員?對___翔?悅科貿(mào)發(fā)展?有限公司進?行審計、對?___復印?技術(shù)研究所?領(lǐng)導李民胤?進行離任審?計，以及協(xié)?助恒天集團?對所屬企業(yè)?進行全面預?算管理執(zhí)行?情況、以及?現(xiàn)金流和兩?項資金占用?的監(jiān)督檢查?，很好地完?成了領(lǐng)導交?給我的任務?。我覺得能?趕上這樣的?機會很難得?，感謝領(lǐng)導?對我工作的?培養(yǎng)和鍛煉?。我希望接?受新事物，?也渴望學習?新知識。在?協(xié)助集團公?司進行預算?和兩項資金?監(jiān)督檢查的?短短___?天時間里，?我作為小組?成員之一，?在組長黃斌?的帶領(lǐng)下，?分別檢查了?宏大化纖、?___復印?技術(shù)研究所?、宏大非織?造布有限公?司___家?所屬企業(yè)，?忙碌的行程?讓我們馬不?停蹄，甚至?周末也要加?班。無論從?編寫審計日?記、取證記?錄，還是進?行現(xiàn)場審計?或者延伸調(diào)?查，我都虛?心地向領(lǐng)導?和同事們求?教。通過這?___次參?與審計，讓?我對集團下?屬公司有了?一定的了解?，增強了我?分析問題、?解決問題的?能力，使自?身的業(yè)務知?識和水平得?到了更新和?提高。同時?這也是一次?相互學習交?流的機會，?學習他們的?寶貴經(jīng)驗和?吸取他們的?教訓;學習?下屬機構(gòu)和?兄弟單位的?好經(jīng)驗好典?型。通過參?與審計，我?體驗到了審?計人員成績?背后的艱辛?，光榮背后?的奉獻。?4、完成浪?潮財務軟件?的正式運行?及驗收。今?年根據(jù)集團?財務信息化?工作的總體?要求，我所?負責的物資?公司按要求?統(tǒng)一使用浪?潮財務系統(tǒng)?。我認真學?習浪潮財務?軟件，按照?培訓講義在?電腦上進行?實際操作。?遇到不懂、?不會的問題?，虛心與同?事探討，并?向培訓老師?請教，認真?探索，總結(jié)?方法，增強?業(yè)務知識，?掌握業(yè)務技?能，使自己?盡快熟悉和?適應新的財?務軟件。為?此我總結(jié)出?了快速學習?和掌握財務?軟件的方法?：學習的恒?心+根據(jù)完?整的案例實?際操作+優(yōu)?秀的培訓講?義+隨時隨?地可以得到?專業(yè)人士的?指導。在開?展和推進浪?潮系統(tǒng)當中?，我嚴格按?照集團下達?的要求，根?據(jù)物資公司?的實際情況?，制定工作?計劃和進度?安排，明確?到哪天需要?完成什么工?作，在什么?時間會有階?段性或突破?性的工作成?果，更重要?的是還要自?己檢查計劃?實施的進度?，隨時掌握?工作的進展?程度，使結(jié)?果不會偏離?任務目標。?在我和同事?們的共同努?力下，物資?公司在新舊?系統(tǒng)并行_?__個月后?，于今年_?_月份徹底?甩掉舊的賬?務系統(tǒng)（范?本），獨立?地使用浪潮?財務系統(tǒng)進?行賬務處理?。目前系統(tǒng)?運行穩(wěn)定，?財務數(shù)據(jù)核?對準確無誤?，在宏大投?資集團中起?到了先進和?榜樣的作用?。在使用中?我隨時發(fā)現(xiàn)?問題，并通?過整改，于?__月份通?過了集團的?驗收。5?、參與處置?經(jīng)緯庫的前?期工作。完?成經(jīng)緯庫有?效資產(chǎn)明細?表的編制，?并多次參與?處置經(jīng)緯庫?的討論會。?完成經(jīng)緯庫?債權(quán)、債務?以及各項資?產(chǎn)的明細表?的編制，掌?握經(jīng)緯庫現(xiàn)?狀，為領(lǐng)導?提供準確的?財務數(shù)據(jù)及?分析。我于?__月份，?利用一周時?間，與荊總?和物資公司?蔡總一起，?同經(jīng)緯集團?相關(guān)領(lǐng)導就?處置經(jīng)緯庫?遇到的問題?進行討論(?如：雙方往?來欠款問題?、土地稅問?題、歷史股?金、稅務風?險、債權(quán)債?務承接、人?員安置問題?等等等)，?并簽訂了協(xié)?議書。通過?這次親身參?與處置經(jīng)緯?庫的前期工?作，使我對?經(jīng)緯庫的賬?務有了更加?深入的了解?。同時對我?來說也是一?次難得的鍛?煉機會。?6、協(xié)調(diào)物?資公司總經(jīng)?理及經(jīng)緯庫?外聘財務人?員離職補償?金事項。由?于雙方僵持?不下，為了?顧全大局，?也應蔡經(jīng)祥?總經(jīng)理多次?要求，我在?經(jīng)緯庫負責?人劉琪、外?聘財務人員?任麗紅與蔡?經(jīng)祥總經(jīng)理?之間進行多?次反復溝通?和協(xié)商，最?終雙方達成?一致，一次?性補償任麗?紅同志__?_元。經(jīng)過?我努力地與?各方協(xié)調(diào)，?使經(jīng)緯庫的?處置工作能?夠繼續(xù)順利?地開展，雖?然此項工作?從任麗紅同?事遞交申請?到雙方認可?補償金額歷?時一個月的?時間，但是?沒有耽誤處?置工作的順?利進展。?7、完成物?資公司與經(jīng)?緯庫__年?至__年往?來明細賬的?核對，編制?匯總往來余?額調(diào)節(jié)表。?核對物資公?司與經(jīng)緯庫?__年來的?往來賬時，?我得到了劉?義升總會計?師的耐心指?點和幫助。?對賬工作是?分兩段時間?完成的，合?計___個?月的時間，?總共發(fā)現(xiàn)_?__筆對賬?差異。通過?查看相關(guān)的?明細賬，我?逐筆查找記?賬憑證及原?始憑證，并?多次與經(jīng)緯?庫領(lǐng)導溝通?，了解當時?每筆業(yè)務的?發(fā)生情況。?在對賬過程?中，我還需?要親自出差?到經(jīng)緯庫調(diào)?用賬務資料?，了解往來?差異形成情?況及原因，?經(jīng)過認真仔?細地分析查?找，最終完?成了往來賬?核對工作。?8、完成?__年度國?資委及浪潮?軟件的預算?編制和匯總?工作。今年?預算工作任?務比較重，?需要做集團?excel?預算表、浪?潮系統(tǒng)、國?資委系統(tǒng)共?___套預?算報表，而?對于物資公?司而言，除?了要完成_?__套單戶?表，還要完?成___套?合并表的編?制任務，共?計___張?報表。在編?制過程中，?我積極與物?資公司蔡總?分析__年?的數(shù)據(jù)的構(gòu)?成情況，同?時按明細科?目逐一商量?確定__年?的經(jīng)營目標?和任務，合?理開支、杜?絕浪費。由?于今年是第?一次在浪潮?系統(tǒng)里做預?算，再加上?沒有安排我?參加面授培?訓，完全依?靠自學摸索?，經(jīng)過與浪?潮工作人員?的反復溝通?和指導，_?__天來，?對___套?預算報表反?復修改及認?真核對，最?終在確定國?資委的報表?審核無誤的?基礎(chǔ)上，修?改浪潮系統(tǒng)?中的預算表?，使___?套預算表數(shù)?據(jù)準確無誤?、一致統(tǒng)一?。為了不耽?誤在規(guī)定的?時間里上報?宏大投資集?團，我經(jīng)常?自覺地加班?到晚上8、?9點鐘，甚?至周六日也?不休息。?三、經(jīng)驗教?訓及不足?1、增加了?內(nèi)部審計經(jīng)?驗。通過今?年___次?參與審計工?作，讓我對?集團下屬公?司有了一定?的了解，增?強了我分析?問題、解決?問題的能力?，使自身的?業(yè)務知識和?水平得到了?更新和提高?。當我遇到?不懂的問題?，我都虛心?地向熊部長?和同事們求?教，她們在?做好自己工?作的同時，?又抽出時間?耐心地指導?我，也讓我?深深地感受?到了審計大?家庭的溫暖?。2、增?強處置公司?的經(jīng)驗。由?于我以前沒?有接觸過處?置公司的情?況，對這方?面可以說沒?有任何的經(jīng)?驗，并且對?于會計實務?中視同銷售?行為沒有完?全理解。物?資公司與經(jīng)?緯集團在移?交固定資產(chǎn)?及存貨過程?中，涉及到?賬務處理：?如何銷賬、?是否需要納?稅成了最棘?手的問題。?在查閱專業(yè)?資料，以及?咨詢專業(yè)人?員后，確定?了按視同銷?售行為處理?。其實在學?校里這些知?識也都學習?過，但是真?正遇到了實?際業(yè)務，我?卻不知從何?下手了，這?也說明了所?學的專業(yè)知?識沒有完全?理解和掌握?，缺乏實踐?應用，沒有?將理論與實?踐相結(jié)合。?在今后的工?作中，我要?虛心請教有?經(jīng)驗的同事?，拓寬自己?的知識面，?多查閱書本?中的實例，?理論與實際?相結(jié)合，在?工作中注意?總結(jié)經(jīng)驗和?教訓，加強?業(yè)務知識的?學習和鞏固?，提高自己?的業(yè)務水平?。3、浪?潮系統(tǒng)驗收?的教訓。自?驕，會使人?盲目樂觀、?精神麻痹，?___消減?、斗志瓦解?。無論一個?國家、一個?民族，還是?一個單位，?只有常懷憂?患之思，常?懷自警之心?，居安思危?，才會不斷?地從成功走?向成功。所?以，___?早就說過，?謙虛使人進?步、驕傲使?人落后。謙?虛謹慎、戒?驕戒躁的道?理很簡單。?__月份浪?潮系統(tǒng)驗收?所出現(xiàn)的問?題，反映出?事情未成功?，我們先驕?傲，自以為?系統(tǒng)操作很?熟練、沒問?題，思想上?盲目樂觀。?結(jié)果輕敵導?致我們驕傲?自滿、不該?出現(xiàn)的錯誤?出現(xiàn)了，集?團給我們評?分很低。這?次的教訓給?我們每個人?都敲了警鐘?，所以今后?我們應該做?到，權(quán)力大?了嚴于律己?的標準不能?降低，成績?大了奮力拼?搏的精神不?能松懈，榮?譽多了謙虛?謹慎的作風?不能改變，?資歷深了求?真務實的要?求不能放松?。4、接?受審計所暴?露出的不足?。財務工作?需要接受審?計監(jiān)督，才?能幫助我們?找到不足，?促使我們的?工作更加規(guī)?范、質(zhì)量不?斷提高，所?以應該認真?對待。在年?初進行的審?計當中，由?于物資公司?憑證賬表的?簽名、蓋章?不齊全，出?現(xiàn)了臨陣突?擊補簽章的?現(xiàn)象;由于?未嚴格按照?會計規(guī)定辦?事，出現(xiàn)隨?意變更折舊?年限的問題?，其實這些?都是可以避?免的?？?之，平時嚴?格按照財務?管理要求，?重視做好各?項基礎(chǔ)工作?，就可免除?許多“臨時?抱拂腳”的?忙碌，并可?以將工作在?進一步的完?善提高上多?下功夫。通?過這次接受?審計，我覺?得我們應該?加強和完善?會計基礎(chǔ)工?作，養(yǎng)成的?良好工作習?慣，為迎接?今后的各種?檢查做好充?分的準備。?四、團隊?協(xié)作與配合?我們都聽過?三個和尚喝?水的故事，?這則寓言使?我們認識到?團結(jié)的重要?性，在完成?一項任務時?，缺乏團隊?協(xié)作的結(jié)果?是導致失敗?，由于個人?能力的有限?，因而在做?工作時，需?要相互協(xié)作?、相互幫助?、相互提醒?。我們都希?望在一個非?常融洽、和?諧的團隊工?作，非常愉?悅與稱心，?而作為財務?人員的團隊?協(xié)作與配合?能力尤其重?要，因為我?們需要與很?多相關(guān)業(yè)務?部門的人員?打交道，包?括內(nèi)部人員?及外部關(guān)系?。財務部內(nèi)?部分工比較?細致，比如?，我們有銷?售核算、存?貨核算、稅?收核算、開?票收款、出?納等很多工?作崗位，有?資金管理、?稅收管理、?銷售管理、?存貨管理、?預算管理等?管理工作，?有日常的制?單、審核、?復核、稽核?、編制會計?報表、撰寫?財務分析等?工作內(nèi)容。?例如，這次?按集團要求?統(tǒng)一使用浪?潮系統(tǒng)，我?所負責的物?資公司，財?務人員在建?新賬，以及?新舊系統(tǒng)并?行期間，互?相配合、互?相支持、團?結(jié)協(xié)作，既?沒有耽誤公?司業(yè)務的正?常開展，也?沒有出現(xiàn)賬?務混亂現(xiàn)象?，使公司的?財務工作有?條不紊地進?行。這些工?作的開展需?要每個環(huán)節(jié)?、每道工序?之間的無縫?銜接與有效?溝通，這是?我們財務部?每一個成員?努力的結(jié)果?。如果只靠?我一個人來?完成這些工?作，是無論?如何也達不?到集團要求?的，因此這?些都體現(xiàn)了?大家的團隊?協(xié)作精神和?相互配合的?能力。__?年預算報表?的編制工作?也充分說明?了團隊協(xié)作?與配合的重?要性。（范?本）由于預?算不是財務?一個人能完?成的，是各?部門分工協(xié)?作的結(jié)果，?由于時間緊?、任務重，?我主動找到?相關(guān)業(yè)務部?門對__年?的指標進行?充分的預計?，取得了業(yè)?務部門的配?合，同時取?得了相關(guān)領(lǐng)?導的大力支?持。使物資?公司在__?_天之內(nèi)確?定了主要的?經(jīng)營指標，?為日后的預?算編制工作?打下了較好?的基礎(chǔ)。上?述關(guān)系的理?順，一方面?需要自身處?理業(yè)務關(guān)系?的能力水平?要高，另一?方面更需要?有合作與配?合能力，加?強與外部的?配合、內(nèi)部?的配合、業(yè)?務環(huán)節(jié)的配?合，加強溝?通與聯(lián)絡，?就可以達到?事半功倍的?效果。五?、個人學習?情況為了更?好地學習和?使用新的財?務軟件，我?認真學習浪?潮軟件培訓?講義，加強?對新軟件的?理解和認識?，反復操作?并熟練掌握?浪潮軟件的?使用。為了?更好地理解?和執(zhí)行會計?新準則，我?充分利用業(yè)?余時間參加?多種方式的?學習和培訓?，加強對新?準則的理解?和認識，增?強分析問題?、解決問題?的能力。通?過參加企業(yè)?所得稅匯算?清繳最新政?策解析及應?用大型培訓?、會計人員?繼續(xù)教育培?訓以及業(yè)余?時間網(wǎng)上聽?課，學習了?會計新準則?，使自身的?財稅知識和?水平得到了?更新和提高?，適應了現(xiàn)?在的工作要?求，并為將?來的工作做?好準備。但?是我仍然覺?得學習得還?不夠，所以?今后我要克?服工作忙、?時間緊等困?難，堅持業(yè)?余學習，不?斷深造，跟?上時代的發(fā)?展。六、?合理化建議?1、關(guān)于?收發(fā)往來詢?證函。通過?我___年?來收發(fā)往來?詢證函的情?況，談一點?自己的想法?。初次發(fā)詢?證函，一般?要由財務人?員發(fā)送，未?回函再次發(fā)?函時，可視?情況交由業(yè)?務部門與對?方交流溝通?后發(fā)送，以?提高回函率?。一般情況?下，企業(yè)函?證的時間大?多選擇在年?終決算時，?這時期財務?工作繁忙，?回函的幾率?小。以物資?公司為例，?正常收發(fā)函?證這一過程?，大概要經(jīng)?歷___天?左右的時間?，回函率一?般只在__?_%左右，?大多企業(yè)需?要我通過電?話反復聯(lián)系?進行催收工?作。僅僅靠?財務一個人?的力量催收?函證，需要?牽扯很大的?精力，且難?以滿足往來?款項管理全?面核查的要?求。希望的?有效做法是?，借助于年?度決算的時?間段，安排?函證工作，?并根據(jù)初次?回函情況安?排下步函證?工作，下次?函證時間大?致在次年的?決算報表報?出后，并安?排業(yè)務人員?進行分工配?合，___?催收的力量?是無窮的，?相信很快能?夠收集齊全?。以此樹立?相互配合、?互相支持的?團隊精神和?整體意識。?___、?___員工?活動，提升?企業(yè)凝聚力?。當今社會?競爭激烈，?在我們公司?里，尤其財?務部的員工?感到工作壓?力大。為了?給大家一個?良好的工作?環(huán)境，激勵?員