2023年財(cái)政干部個(gè)人總結(jié)

第7頁(yè)共7頁(yè)2023年?財(cái)政干部個(gè)?人總結(jié)一?、“德”:?在認(rèn)真學(xué)習(xí)?的基礎(chǔ)上，?始終保持有?較高的工作?熱情。一年?來(lái)，對(duì)黨的?各項(xiàng)方針、?路線(xiàn)、政策?，對(duì)中央及?省、市、區(qū)?委召開(kāi)的各?項(xiàng)會(huì)議精神?及對(duì)處理各?項(xiàng)經(jīng)濟(jì)和政?治、社會(huì)事?務(wù)作出的決?議、決定，?都能及時(shí)學(xué)?習(xí)，認(rèn)真貫?徹、執(zhí)行。?對(duì)區(qū)委提出?的建立“兩?個(gè)率先”先?導(dǎo)區(qū)的目標(biāo)?充滿(mǎn)信心，?并注重立足?于當(dāng)前，立?足于實(shí)干，?腳踏實(shí)地地?去實(shí)踐，去?努力。隨?著時(shí)間的推?移和年頭的?流失，對(duì)于?自己即將進(jìn)?入退休年齡?的問(wèn)題，始?終保持平衡?心態(tài)，泰然?處之。一方?面在思想上?積極做好隨?時(shí)交班的準(zhǔn)?備，另一方?面在工作上?則仍然做到?一如既往，?盡心盡力站?好最后一班?崗。多年的?工作實(shí)踐使?我越來(lái)越深?刻地感到財(cái)?政工作的重?要和作為財(cái)?政juac?ute;長(zhǎng)?肩上擔(dān)子不?輕，挑好這?副擔(dān)子需要?年青人，我?盡管已經(jīng)挑?了將近__?年，目前_?__上還在?讓我挑，所?以我仍要求?自己盡力保?持住一種活?力，致力去?挑好，以不?辱使命，不?負(fù)眾望。?二、“能”?:通過(guò)一年?的工作，我?對(duì)個(gè)人的工?作能力如何?得到提高有?了新的更多?的認(rèn)識(shí)。首?先，我覺(jué)得?，一個(gè)人能?力再大，也?不能包辦代?替一切，都?必須依靠_?__的力量?;其次我也?感到，一個(gè)?人能力再差?，也不可怕?，只要善于?調(diào)動(dòng)班子的?積極性，將?班子中每一?個(gè)人的智慧?和能量都充?分調(diào)動(dòng)起來(lái)?，進(jìn)而將全?局每一個(gè)人?的特長(zhǎng)都能?充分發(fā)揮和?運(yùn)用起來(lái)，?無(wú)論怎么艱?難的工作任?務(wù)，都可以?完成，而且?能夠完成好?。在過(guò)去的?一年中，我?努力這樣去?實(shí)踐，我覺(jué)?得收到了不?錯(cuò)的效果。?如果說(shuō)__?_年我局各?項(xiàng)工作取得?了一定成效?，我想首先?要?dú)w功于各?位副局長(zhǎng)的?努力，其次?要?dú)w功于全?局同志的支?持和配合。?例如，在_?__征收的?工作過(guò)程中?，我經(jīng)常得?益于與李曉?鐘副jua?cute;?長(zhǎng)和預(yù)算科?同志的共同?商討和研究?，由于他們?努力去摸情?況、出主意?、想辦法，?才能最終形?成較為正確?的決策，采?取相應(yīng)的措?施去努力、?去爭(zhēng)取。在?安排支出方?面我也習(xí)慣?于與相關(guān)同?志交談、交?流，在吃透?情況的基礎(chǔ)?上，再拿出?主導(dǎo)意見(jiàn)。?___年，?尤其是在制?定部門(mén)預(yù)算?方案工作中?，預(yù)算科的?同志以及李?曉鐘同志都?在事前做了?大量的準(zhǔn)備?工作和思考?。又如在其?他各方面工?作，如財(cái)政?結(jié)算中心的?運(yùn)行、企業(yè)?的改革、改?制等等，基?本上都是由?周juac?ute;長(zhǎng)?和李成志j?uacut?e;長(zhǎng)獨(dú)當(dāng)?一面，獨(dú)立?開(kāi)展工作，?對(duì)這些工作?基本不需我?煩神，他們?在各自的分?工工作中也?很盡責(zé)敬業(yè)?，能力也較?強(qiáng)，應(yīng)該說(shuō)?在某些方面?，他們幾位?juacu?te;長(zhǎng)和?各位科長(zhǎng)、?各位同志的?能力特長(zhǎng)得?到充分發(fā)揮?，彌補(bǔ)了我?的能力的不?足。我覺(jué)得?，__年我?個(gè)人在__?_工作能力?方面的提高?完全得益于?上述對(duì)提高?個(gè)人能力的?途徑認(rèn)識(shí)的?提高。三?、“勤”:?___年，?我堅(jiān)持與全?局同志一起?不懈奮斗，?堅(jiān)持迎著困?難走，克服?了一個(gè)又一?個(gè)的困難，?較好地完成?了各項(xiàng)工作?任務(wù)。個(gè)人?堅(jiān)持做到需?要“跑”、?需要打“交?道”的事情?，堅(jiān)持帶頭?跑、帶頭去?打“交道”?，需要深入?到基層單位?的事情，也?能做到及時(shí)?深入。對(duì)區(qū)?委、區(qū)政府?交辦的工作?任務(wù)，做到?堅(jiān)決完成，?不打折扣，?要求全局做?到的事情，?首先自己帶?頭做到，能?夠自己去做?的事情，盡?量自己親手?去做。在?堅(jiān)持“勤政?”的同時(shí)，?堅(jiān)持按照“?廉政”的規(guī)?定要求自己?、要求全局?，全年在廉?政建設(shè)工作?方面基本上?做到按要求?、按規(guī)定、?按程序辦事?，基本上做?到無(wú)越軌、?無(wú)違紀(jì)。財(cái)?政部門(mén)的形?象、財(cái)政部?門(mén)的威信、?財(cái)政工作對(duì)?外的影響應(yīng)?該說(shuō)均比較?好，未聽(tīng)到?有不良反映?。四、“?績(jī)”:__?_年，我感?到最大欣慰?的工作業(yè)績(jī)?是:全區(qū)財(cái)?政收入跨上?了___個(gè)?億的臺(tái)階，?全年財(cái)政支?出安排均已?到位，全年?財(cái)政收支基?本平衡。?在財(cái)政收支?預(yù)算執(zhí)行工?作中，可以?說(shuō)，許許多?多項(xiàng)收入的?增加或減少?，都曾牽動(dòng)?我和相關(guān)同?志的心弦，?許許多多支?出項(xiàng)目的安?排和敲定，?都經(jīng)過(guò)了無(wú)?數(shù)次的掂量?和口舌，總?的來(lái)說(shuō)，收?支平衡的結(jié)?果來(lái)之不易?，應(yīng)該說(shuō)傾?注著我和同?志們的心血?和汗水。?___年，?財(cái)政各項(xiàng)改?革工作和財(cái)?政管理，財(cái)?政監(jiān)督等其?他各項(xiàng)工作?進(jìn)展也較為?順利，取得?了一定成績(jī)?。局機(jī)關(guān)建?設(shè)有了新的?起色。區(qū)委?、區(qū)政府領(lǐng)?導(dǎo)交辦的各?項(xiàng)任務(wù)均已?順利完成。?___年?，在個(gè)人工?作中存在的?主要問(wèn)題是?:1、學(xué)?習(xí)不夠，思?想觀念和工?作方法等各?方面存在著?不適應(yīng)、跟?不上的情況?和感覺(jué)。?2、對(duì)財(cái)政?體制方面存?在的不順的?問(wèn)題，對(duì)財(cái)?政收支管理?上存在著的?困難等，時(shí)?有解決無(wú)望?的情緒流露?，因而有時(shí)?影響到工作?的成效。?3、對(duì)局機(jī)?關(guān)建設(shè)，有?依賴(lài)于黨支?部和辦公室?去抓的=想?法，自己親?自抓、親手?抓得不夠，?尤其是對(duì)建?立、健全各?項(xiàng)規(guī)章制度?的工作有待?于進(jìn)一步加?強(qiáng)。4、?由于自己存?在不愿出頭?的思想，所?以近幾年對(duì)?上匯報(bào)爭(zhēng)取?不夠，對(duì)外?宣傳___?不足，致使?本單位雖然?各項(xiàng)工作業(yè)?績(jī)不錯(cuò)，但?相關(guān)名譽(yù)表?彰幾近全無(wú)?，從而在某?些方面影響?到全局同志?的積極性，?也影響到大?家的收益。?對(duì)此要吸取?教訓(xùn)，今后?要加以研究?改進(jìn)，至少?從正面來(lái)說(shuō)?，要加強(qiáng)財(cái)?政宣傳的力?度，讓更多?的方面更多?的人了解和?支持財(cái)政工?作。新的?一年又開(kāi)始?了。回顧?飛快過(guò)去的?__年，有?太多的感觸??？傆X(jué)得這?一年真是在?忙忙碌碌中?度過(guò)的。每?天過(guò)的像打?仗的日子。?__年對(duì)?之前自己訂?的工作計(jì)劃?來(lái)說(shuō)基本是?完成任務(wù)。?基本是在領(lǐng)?導(dǎo)規(guī)定的時(shí)?間把北方及?外聯(lián)發(fā)的月?度報(bào)表做出?，并且申報(bào)?。__年手?上的工作(?財(cái)務(wù)，人事?，總務(wù))的?工作還是滿(mǎn)?多的，包括?:一:財(cái)?務(wù)方面_?_月份的年?度報(bào)表。?__月份的?北方及外聯(lián)?發(fā)的年度審?計(jì)報(bào)告的安?排_(tái)_月?份北方及外?聯(lián)發(fā)的企業(yè)?所得稅的匯?算清繳_?_月份完成?___家的?聯(lián)合年檢及?外匯年檢?每月的月度?報(bào)表及稅金?申報(bào)二:?人事方面?還有及時(shí)申?請(qǐng)人員的變?動(dòng)四金轉(zhuǎn)進(jìn)?轉(zhuǎn)出的相關(guān)?手續(xù)每月?及時(shí)在__?號(hào)把___?家公司的工?資單發(fā)放給?大家__?月份___?家公司的社??；鶖?shù)調(diào)整?__月份?___家公?司的公積金?基數(shù)調(diào)整?__月及時(shí)?安排北方司?機(jī)和營(yíng)業(yè)及?外聯(lián)發(fā)的不?定時(shí)工作的?申請(qǐng)三:?總務(wù)方面?也及時(shí)安排?新進(jìn)人員的?工作服，使?大家可以早?點(diǎn)穿上衣服?。夏天也?及時(shí)聯(lián)系女?裝的安排。?及時(shí)安排?每次的用工?招聘。及?時(shí)更換北方?及外聯(lián)發(fā)公?司的___?機(jī)構(gòu)代碼證?的驗(yàn)證及換?證工作四?:臨港新公?司相關(guān)執(zhí)照?申請(qǐng)__?年其實(shí)做的?事還很多很?多，有自己?滿(mǎn)意的，也?有自己覺(jué)得?不足的地方??？偟脕?lái)說(shuō)?自己是對(duì)_?_年工作是?肯定。于_?_年開(kāi)始人?事及總務(wù)正?式移交到姜?莉。對(duì)開(kāi)始?的接交我也?會(huì)盡自己最?大的努力去?幫助她。也?使她竟可能?的提前進(jìn)入?狀態(tài)。把工?作完成的更?好。我也會(huì)?在__年里?，更加的把?自己的業(yè)務(wù)?水平提高，?月末和各個(gè)?部門(mén)及時(shí)溝?通好，使我?們的財(cái)務(wù)報(bào)?表及附表做?的更及時(shí)和?準(zhǔn)確。_?_年對(duì)公司?來(lái)說(shuō)也是一?個(gè)更大的飛?越。就是臨?港新倉(cāng)庫(kù)的?完工和正式?啟動(dòng)。__?年北方及外?聯(lián)發(fā)的業(yè)績(jī)?也基本完成?董事會(huì)的要?求。希望在?__年__?_家公司業(yè)?績(jī)會(huì)越來(lái)越?好，在完成?任務(wù)的同時(shí)?，可以給我?們員工相應(yīng)?的鼓勵(lì)和福?利的提高，?福利相對(duì)提?高了，員工?工作的積極?性也會(huì)極大?的提高，和?公司的凝聚?力也會(huì)越來(lái)?越好。這樣?對(duì)公司的發(fā)?展也會(huì)有更?好的突破。?時(shí)間如梭?，__年很?快就過(guò)去了?。回顧這?半年的工作?，我對(duì)公司?財(cái)務(wù)工作已?逐步了解，?并比較順利?地接手了大?部分工作。?同時(shí)對(duì)應(yīng)收?應(yīng)付賬款進(jìn)?行了清理，?剔除了往年?遺留的不清?賬目，應(yīng)該?說(shuō)現(xiàn)在的賬?目是清楚的?。利潤(rùn)核算?也不再像以?往的“過(guò)山?車(chē)”，忽高?忽低，這主?要得益于進(jìn)?銷(xiāo)存業(yè)務(wù)的?電算化。當(dāng)?然__年也?有很多不足?之處，主要?有以下幾點(diǎn)?:1、財(cái)?務(wù)部的工作?不夠主動(dòng)，?往往是被動(dòng)?接受工作，?屢次影響其?他部門(mén)的工?作;2、?工作不夠細(xì)?化，存在很?多漏洞，比?如現(xiàn)金的盤(pán)?點(diǎn)工作就只?有形式?jīng)]有?實(shí)質(zhì);3?、財(cái)務(wù)沒(méi)有?起到很好的?監(jiān)督作用，?給公司運(yùn)營(yíng)?增加了不少?隱性成本。?二、__?年度工作計(jì)?劃過(guò)去的?成績(jī)只能說(shuō)?明過(guò)去?！?逆水行舟，?不進(jìn)則退”?。在新的一?年里，我們?除了在公司?領(lǐng)導(dǎo)的正確?領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)?真履行崗位?職責(zé)，圓滿(mǎn)?完成領(lǐng)導(dǎo)交?辦的各項(xiàng)工?作外，搞好?財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工?作，嚴(yán)格按?照“一責(zé)兩?制”進(jìn)行財(cái)?務(wù)核算和財(cái)?務(wù)監(jiān)督。?(一)“一?責(zé)”是指問(wèn)?責(zé)制，誰(shuí)沒(méi)?有盡職，那?么就由誰(shuí)承?擔(dān)責(zé)任;“?二制”是指?公司財(cái)務(wù)制?度及稅法制?度。1、?按照公司人?員編制計(jì)劃?，財(cái)務(wù)部將?由___人?組成，對(duì)于?今后各個(gè)工?作的崗位的?定位，我們?會(huì)制訂相應(yīng)?的崗位職責(zé)?。財(cái)務(wù)部工?作崗主要由?財(cái)務(wù)部主管?、往來(lái)會(huì)計(jì)?、稅務(wù)會(huì)計(jì)?、出納組成?。那個(gè)崗位?出錯(cuò)，則由?崗位責(zé)任人?承擔(dān)相關(guān)責(zé)?任。2、?遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)?律，嚴(yán)格按?照公司財(cái)務(wù)?制度___?各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)?務(wù)報(bào)銷(xiāo)單據(jù)?，根據(jù)審核?無(wú)誤的原始?憑證做好會(huì)?計(jì)核算工作?，及時(shí)記帳?、結(jié)帳，做?到帳帳相符?、帳表相符?。按月、季?、年度及時(shí)?上報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)?表及有關(guān)統(tǒng)?計(jì)報(bào)表。細(xì)?化公司收入?、成本、費(fèi)?用、利潤(rùn)核?算方法，形?成一套適合?本企業(yè)的完?整核算程序?，做到真實(shí)?、準(zhǔn)確、完?整。認(rèn)真審?核各項(xiàng)合同?。搞好固定?資產(chǎn)核算及?進(jìn)銷(xiāo)存工作?;嚴(yán)格按稅?法規(guī)定準(zhǔn)確?計(jì)算營(yíng)業(yè)稅?款及個(gè)人所?得稅等各項(xiàng)?稅金并負(fù)責(zé)?按時(shí)及時(shí)、?足額地繳納?稅款，積極?配合稅務(wù)部?門(mén)使用新的?稅收申報(bào)軟?件，及時(shí)發(fā)?現(xiàn)違背稅務(wù)?法規(guī)的問(wèn)題?并予以改正?，保持與稅?務(wù)部門(mén)的溝?通與聯(lián)系，?取得他們的?支持與指導(dǎo)?。做好__?_的領(lǐng)用、?開(kāi)具、繳銷(xiāo)?工作，及時(shí)?做好防偽稅?控系統(tǒng)的抄?稅工作。負(fù)?責(zé)與有關(guān)部?門(mén)聯(lián)系做好?系統(tǒng)軟件的?升級(jí)及維護(hù)?保養(yǎng)工作。?3、加強(qiáng)?財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部?稽查制度，?定期或不定?期抽查銀現(xiàn)?金庫(kù)存的銀?行賬目，杜?絕內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)?。(二)?我公司是商?品流通企業(yè)?，因此準(zhǔn)確?的進(jìn)銷(xiāo)存核?算及合理的?存貨控制對(duì)?公司的運(yùn)營(yíng)?有著極其重?要的作用。?首先合理的?庫(kù)存有利于?減少資金的?占用，其次?準(zhǔn)確的核算?存貨能正確?的反映公司?的運(yùn)營(yíng)情況?。在__年?我們計(jì)劃財(cái)?務(wù)部這邊同?時(shí)對(duì)存貨進(jìn)?行數(shù)量核算?，在廣度上?把會(huì)計(jì)核算?和財(cái)務(wù)管理?職能滲透到?商品的進(jìn)銷(xiāo)?存諸環(huán)節(jié)，?推進(jìn)會(huì)計(jì)電?算化，加強(qiáng)?對(duì)存貨的管?理，改變以?往單獨(dú)由物?料部門(mén)掌控?存貨的局面?。使財(cái)務(wù)能?真正起到監(jiān)?督的作用。?(三)嚴(yán)?格