版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第19頁共19頁2023護?士年度工作?總結范文?轉眼,一年?的時間又過?去了我來到?醫(yī)院工作已?有___年?多了,在護?士長及科主?任的正確領?導下,在科?室同事的密?切配合和支?持下,我本?著“以病人?為中心”的?臨床服務理?念,發(fā)揚救?死扶傷的革?___精神?,踏踏實實?做好護理工?作,認真地?完成了本年?的工作任務?,并且在個?人思想政治?素質和業(yè)務?工作能力都?取得了一定?的進步。?一、政治思?想方面:?堅持以病人?為中心,以?質量為核心?的護理服務?理念適應新?的護理模式?,社會發(fā)展?的新形勢,?積極參加一?切政治活動?,以服務病?人奉獻社會?為宗旨,以?病人滿意為?標準,全心?全意為病人?服務。二?在業(yè)務方面?:在這一?年里本人能?自覺遵守醫(yī)?院的各項規(guī)?章制度,服?從科室領導?的各項安排?,認真履行?自己的崗位?職責,完成?各項護理操?作,學會認?真對待每一?件事情,在?用心的同時?更能細心的?幫助病人解?決每一件事?情,認真接?待每一位病?人,把每一?位病人都當?成自己的朋?友,親人。?認真做好醫(yī)?療文書的書?寫工作,認?真學習科室?文件書寫規(guī)?范,認真書?寫一般護理?記錄,危重?護理記錄及?搶救記錄,?對于自己的?工作,嚴格?要求自己,?三查七對,?牢記三基。?三、增強?法律意識?認真學習《?護士條例》?及其它法律?法規(guī),積極?參于醫(yī)院_?__的學習?班。意識到?,___市?場經濟體制?的建立,法?律制度日益?完善,人民?群眾法制觀?念不斷增強?,依法辦事?、依法維護?自身的合法?權益已成為?人們的共識?,現(xiàn)代護理?質量觀念是?全方位、全?過程的讓病?人滿意,這?是人們對護?理服務提出?更高、更新?的需求,因?而要豐富法?律知識,增?強安全保護?意識,懂法?、用法,依?法保護自己?。在這_?__年多的?護理工作中?,我的體會?是“三分治?療,七分護?理”,于是?我越來越能?夠感覺出護?理工作的重?要性。(范?本)曾經有?人說過:“?拉開人生帷?幕的人是護?士,拉上人?生帷幕的人?也是護士。?”是啊,在?人的一生當?中有誰會不?需要護士的?細致關心和?悉心照顧呢??“護理工?作是一門精?細的藝術”?。“護士要?有一顆同情?的心,要有?一雙愿意工?作的手。”?我會用我的?愛心耐心,?細心和責任?心解除病人?的病痛,用?無私的奉獻?支撐起無力?的生命,重?新?lián)P起生的?風帆,讓痛?苦的臉上重?綻笑顏,讓?一個個家庭?都重現(xiàn)歡聲?笑語。在今?后的工作中?一定努力提?高自己的技?術,提高微?笑服務,把?每一位病人?都當成自己?的朋友,親?人,經常換?位思考別人?的難處,端?正工作態(tài)度?,我希望通?過自己的努?力獲得病員?廣泛好評的?同時,也得?到各級領導?、護士長的?認可。我?覺得護理事?業(yè)是一項崇?高而神圣的?事業(yè),我為?自己是護士?隊伍中的一?員而自豪,?在今后工作?中,我將加?倍努力,為?人類的護理?事業(yè)做出自?己應有的貢?獻。__?年護士年度?工作總結篇?二___?年,我本著?“以病人為?中心”的服?務理念,以?認真負責的?工作態(tài)度,?發(fā)揚救死扶?傷的革__?_精神,盡?職盡責、踏?踏實實做好?護理工作,?認真地完成?了工作任務??,F(xiàn)總結如?下:一、?盡職盡責,?搞好護理工?作。俗話說?:“三分治?療,七分護?理”,經過?___多年?的護理工作?實踐,我越?來越感覺出?護理工作的?重要性。(?范本)在日?常工作中,?我堅持著裝?整潔大方,?用語文明規(guī)?范,態(tài)度和?藹,禮貌待?患。嚴格遵?守醫(yī)德規(guī)范?和操作規(guī)程?,認真書寫?護理記錄,?千方百計減?少病人的痛?苦,安安全?全做好自己?的工作。無?論是職工家?屬,還是地?方患者,我?都堅持視病?人如親人,?做到態(tài)度好?、話語親、?動作柔,耐?心回答病人?及其家屬關?于病情的咨?詢,以及家?庭治療、保?健方面的注?意事項等,?沒有發(fā)生一?起與病人的?言語沖突,?沒有發(fā)生一?起因服務態(tài)?度、服務效?率、服務質?量等問題引?發(fā)的糾紛,?受到病人及?其家屬的一?致好評。?二、發(fā)揮作?用,做好幫?帶工作。對?于病人來說?,護理工作?不是一個護?士能夠主管?負責的,而?是一個需要?團隊輪值配?合的工作。?近年來,醫(yī)?院為護理隊?伍補充了新?生力量,工?作中,自己?能夠充分發(fā)?揮自己年資?較高、經驗?豐富的優(yōu)勢?,主動搞好?幫帶工作,?為年輕護士?講解業(yè)務技?術、與病人?溝通等方面?的知識,解?決護理業(yè)務?上的疑難問?題,指導落?實護理措施?,幫助年輕?護士盡快成?長,為整體?護理水平的?提高做出了?自己的貢獻?。三、不?斷學習,提?高思想業(yè)務?水平。在?過去的一年?里,我能夠?通過報刊、?電視、參加?政治學習等?方式,認真?學___的?方針路線政?策,學習上?級的各項指?示精神和規(guī)?章制度,通?過學習,提?高了自己的?政治理論水?平,進一步?端正了服務?態(tài)度,增強?了做好本職?工作、自覺?維護醫(yī)院良?好形象的積?極性。同時?,自己積極?主動地參加?醫(yī)院和科室?___的業(yè)?務學習和技?能培訓,并?堅持自學了?相關的業(yè)務?書籍,通過?不停地學習?新知識,更?新自己的知?識積累,較?好地提高了?自己的專業(yè)?修養(yǎng)和業(yè)務?能力,適應?了不斷提高?的醫(yī)療專業(yè)?發(fā)展的需要?。隨著社?會的發(fā)展進?步、人們生?活品質提升?,病人對護?理質量的要?求也越來越?高。在今后?的工作中,?我將進一步?牢固樹立“?為病人服務?、樹醫(yī)院形?象”的思想?,立足崗位?,勤奮工作?,履盡職責?,為提升社?區(qū)醫(yī)務人員?整體形象增?光添彩。?__年護士?年度工作總?結篇三護?士__年度?考核表個人?總結一我?成為護士已?經一年了,?一年來我在?各領導的關?懷下,在各?科室的相互?合作下,我?在工作技能?方面不斷提?高,以下是?我的年度考?核個人總結?:一、規(guī)?范護理工作?制度:深?化衛(wèi)生改革?,執(zhí)行新的?醫(yī)療事故處?理條例。我?院推行綜合?目標管理責?任制,開展?醫(yī)療質量管?理效益年活?動等新的形?勢,對護理?工作提出了?更高的要求?,因而護理?部認真__?_學習新條?例,學習護?士管理辦法?,嚴格執(zhí)行?非注冊護士?執(zhí)業(yè),根據?精神衛(wèi)生中?心,泰安人?民醫(yī)院、洛?陽人民醫(yī)院?等經驗,結?合我院實際?,重新完善?修定護理工?作制度__?_項,明確?各級各班護?士崗本資料?權屬文秘資?源網嚴禁復?制剽竊位職?責___種?,規(guī)范護理?操作規(guī)程_?__項,并?修定了護士?長、護士質?量考核標準?,整體護理?質量考核標?準(辦公室?、質檢科、?總務科等給?了很大支持?),使護理?工作有章可?循、有法可?依,逐步使?護理工作制?度化、標準?化、規(guī)范化?、科學化管?理。二、?努力作好醫(yī)?院感染管理?工作:在?我院沒設感?染科之前,?護理部對護?理工作方面?能夠做到的?盡量做到,?嚴格消毒、?滅菌、隔離?措施的落實?,狠抓了護?理人員的無?菌技術操作?,注射做到?一人一針一?管一帶。狠?抓了手術室?、供應室、?消毒滅菌環(huán)?節(jié)的管理和?監(jiān)測,對各?科室的治療?室、換藥室?等每月空氣?培養(yǎng)一次。?嚴格了一次?性醫(yī)療用品?的管理,一?次性無菌注?射器、輸血?、輸液器等?用后,消毒?、毀形、焚?燒有專人管?理,有登記?,護理部每?季度對全院?各科室紫外?線燈管強度?進行監(jiān)測有?記錄,對不?合格的停止?使用,降低?了醫(yī)原性感?染。三、?政治思想方?面:認真?學習___?關于___?_,學習貫?徹___精?神,積極開?展醫(yī)療質量?管理效益年?活動,堅持?以病人為中?心,以質量?為核心的護?理服務理念?,適應衛(wèi)生?改革,社會?發(fā)展的新形?勢,積極參?加一切政治?活動,以服?務人民奉獻?社會為宗旨?,以病人滿?意為標準,?全心全意為?人民服務。?四、增強?法律意識,?認真學習《?醫(yī)療事故處?理條例》及?其法律法規(guī)?:兩次參?加學習班,?并積極參于?醫(yī)院___?的醫(yī)療事故?修理條例培?訓授課工作?,多次__?_護士長及?護理人員學?習,讓護理?人員意識到?,___市?場經濟體制?的建立,法?律制度日益?完善,人民?群眾法制觀?念不斷增強?,依法辦事?、依法維護?自身的合法?權益已成為?人們的共識?,現(xiàn)代護理?質量觀念是?全方位、全?過程的讓病?人滿意,這?是人們對醫(yī)?療護理服務?提出更高、?更新的需求?,因而豐富?法律知識,?增強安全保?護意識,使?護理人員懂?法、用法,?依法減少醫(yī)?療事故的發(fā)?生。這就?是我的年度?考核個人總?結,以后我?會更加出色?的完成任務?的,不斷的?用自己的所?學來服務群?眾。護士?__年度考?核表個人總?結二__?年很快過去?了,在過去?的一年里,?在院領導、?護士長及科?主任的正確?領導下,我?認真學習_?__、__?_、___?和____?。堅持“以?病人為中心?”的臨床服?務理念,發(fā)?揚救死扶傷?的革___?人道主義精?神,立足本?職崗位,善?于總結工作?中的經驗教?訓,踏踏實?實做好醫(yī)療?護理工作。?在獲得病員?廣泛好評的?同時,也得?到各級領導?、護士長的?認可。較好?的完成了_?_年度的工?作任務。具?體情況總結?如下:一?、專業(yè)知識?、工作能力?方面:我?本著“把工?作做的更好?”這樣一個?目標,開拓?創(chuàng)新意識,?積極圓滿的?完成了以下?本職工作:?協(xié)助護士長?做好病房的?管理工作及?醫(yī)療文書的?整理工作。?認真接待每?一位病人,?把每一位病?人都當成自?己的朋友,?親人,經常?換位思考別?人的苦處。?認真做好醫(yī)?療文書的書?寫工作,醫(yī)?療文書的書?寫需要認真?負責,態(tài)度?端正、頭腦?清晰。我認?真學習科室?文件書寫規(guī)?范,認真書?寫一般護理?記錄,危重?護理記錄及?搶救記錄。?遵守規(guī)章制?度,牢記三?基(基礎理?論、基本知?識和基本技?能)三嚴(?嚴肅的態(tài)度?、嚴格的要?求、嚴密的?方法)。?二、思想道?德、政治品?質方面:?能夠認真貫?徹黨的基本?路線方針政?策,通過報?紙、雜志、?書籍積極學?習政治理論?;遵紀守法?,認真學習?法律知識;?愛崗敬業(yè),?具有強烈的?責任感和事?業(yè)心,積極?主動認真的?學習護士專?業(yè)知識,工?作態(tài)度端正?,認真負責?。在醫(yī)療實?踐過程中,?嚴格遵守醫(yī)?德規(guī)范,規(guī)?范操作。?護理部為了?提高每位護?士的理論和?操作水平,?每月進行理?論及操作考?試,對于自?己的工作要?高要求嚴標?準。工作態(tài)?度要端正,?“醫(yī)者父母?心”,本人?以千方百計?解除病人的?疾苦為己任?。我希望所?有的患者都?能盡快的康?復,于是每?次當我進入?病房時,我?都利用有限?的時間不遺?余力的鼓勵?他們,耐心?的幫他們了?解疾病、建?立戰(zhàn)勝疾病?的信心,當?看到病人康?復時,覺得?是非常幸福?的事情。?護理事業(yè)是?一項崇高而?神圣的事業(yè)?,我為自己?是護士隊伍?中的一員而?自豪。在今?后工作中,?我將加倍努?力,為人類?的護理事業(yè)?作出自己應?有的貢獻!?在即將迎來?的__年,?我會繼續(xù)發(fā)?揚我在過去?的一年中的?精神,做好?我自己的工?作,急病人?之所急,為?病人負責,?絕對不要發(fā)?生因為我的?原因而使病?人的病情惡?化,我對自?己的工作要?做到絕對負?責,這才是?一名救死扶?傷的好護士?應該做的最?起碼的工作?。作為一名?護士,我時?刻的意識到?我擔子上的?重任,我不?會為醫(yī)院抹?黑,我只會?來激勵我更?加努力的工?作。在生活?中我也是會?嚴格要求自?己,我相信?我會做到!?__年護?士年度工作?總結篇四?今年本著“?鞏固優(yōu)勢,?穩(wěn)步發(fā)展”?的原則,一?年來做了能?上能下下幾?點工作兼顧?新廈、主樓?,全院一盤?棋,尤其在?新廈狠抓操?作規(guī)范,實?現(xiàn)輸液反應?“零”突破?;抓查對制?度,全年查?堵藥品質量?漏洞___?例、一次性?物品質量漏?洞___例?。2.配?合股份制管?理模式,抓?護理質量和?優(yōu)秀服務,?合理使用護?工,保證患?者基礎護理?到位率;強?調病區(qū)環(huán)境?管理,徹底?杜絕了針灸?科的環(huán)境臟?、亂、差,?尿墊到處晾?曬的問題。?3.從業(yè)?務技能、管?理理論等方?面強化新廈?年輕護士長?的培訓,使?她們盡快成?熟,成為管?理骨干。今?年通過考核?評議,__?_名副護士?長轉正、_?__名被提?升為病區(qū)副?護士長。?4.加大對?外宣傳力度?,今年主持?策劃了“5?.12護士?節(jié)”大型慶?典活動,得?到市級領導?及護理界專?家同行的贊?譽;積極開?拓杏苑報、?每日新報、?___日報?、___電?臺、電視臺?等多種媒體?的宣傳空間?,通過健康?教育、事跡?報告會、作?品展示會等?形式表現(xiàn)護?士的辛勤工?作和愛心奉?獻。5.?注重在職職?工繼續(xù)教育?,舉辦院級?講座普及面?達___%?以上;開辦?新分配職工?、新調入職?工中醫(yī)基礎?知識培訓班?;完成護理?人員年度理?論及操作考?核,合格率?達___%?.抓護士素?質教育方面?開展“尊重?生命、關愛?患者”教育?,倡導多項?捐贈活動,?向血液科、?心外科等患?者獻愛心。?6.迎接?市衛(wèi)生局_?__的年度?質控大檢查?,我院護理?各項工作成?績達標,總?分96.7?,名列全市?榜首。_?__個人在?自我建設方?面:今年榮?獲“___?市市級優(yōu)秀?護理工作者?”稱號;通?過赴美國考?察學習,帶?回來一些先?進的管理經?驗,并積極?總結臨床經?驗,本年度?完成論文_?__篇、會?議論文__?_篇及綜述?___篇。?作為護理?部主任、一?名光榮的_?__黨員,?我特別注重?自己的廉潔?自律性,吃?苦在前、享?受在后,帶?病堅持工作?,親自帶領?科護士長、?護士長巡查?各崗;醫(yī)。?學教育網努?力提高自己?的思想認識?,積極參與?護理支部建?設,發(fā)展的?年輕黨員梯?隊,現(xiàn)在新?廈的黨員隊?伍已經擴大?到___余?名,其中以?年輕的臨床?骨干為主,?使護理支部?呈現(xiàn)一派積?極向上的朝?氣和活力。?護理工作?的順利開展?和護理水平?的提高,得?益于以石院?長為首的各?位領導的正?確決策和各?級基層護理?人員的共同?努力,明年?護理部要創(chuàng)?立自己的學?術期刊,醫(yī)?。學教育網?提高護理學?術水平,發(fā)?揮中醫(yī)、中?西醫(yī)結合護?理優(yōu)勢,爭?取使我院的?護理質量得?到國際化認?證。__?年護士年度?工作總結篇?五一年來?,本著“一?切以病人為?中心,一切?為病人”的?服務宗旨,?在護理部的?領導下,在?全科護士姐?妹的共同努?力下,走過?了忙忙碌碌?的__年,?圓滿完成了?年初工作計?劃,現(xiàn)將我?科一年來工?作總結如下?:一、開?展優(yōu)質護理?在醫(yī)院各?級領導的大?力支持及護?理部的指導?下,通過規(guī)?范臨床護理?工作,優(yōu)化?護理工作模?式,實施護?理層級管理?,落實床位?責任到人,?保證了病人?各項診療措?施切實有效?落實到位,?扎實推進了?優(yōu)質護理服?務工作開展?,病人滿意?度不斷提高?,真正達到?患者滿意、?社會滿意、?政府滿意、?護士滿意的?效果。1?、優(yōu)化護理?模式,落實?護理責任通?過加強全員?培訓,充分?認識護理改?革重要性,?在全科營造?推行“優(yōu)質?護理服務示?范工程”的?良好工作氛?圍,優(yōu)化工?作流程,改?革工作模式?,實行扁平?化管理,護?理組長全面?負責落實本?組護理工作?;責任護士?掌握病人病?情、落實基?礎護理措施?,全面了解?病人需求。?護士長根據?患者病情、?護理難度和?技術要求,?按照能級對?應關系,將?病情輕重不?同的患者分?配給不同能?級的護士進?行護理,平?均每名責任?護士負責_?__名左右?患者,從而?在保證護理?質量的同時?充分體現(xiàn)護?士自身價值?,讓護士看?到了職業(yè)發(fā)?展的前景。?2、護士?長現(xiàn)場管理?,“五查房?”取得顯著?效果早查房?:上班后重?點查夜間護?理質量;醫(yī)?囑下達后查?房:重點查?醫(yī)囑執(zhí)行和?護理措施落?實情況;午?查房:上午?下班前查看?病人就餐及?治療飲食是?否符合治療?要求;下午?上班后查房?:查看連續(xù)?工作情況;?晚查房:下?午下班前查?看病危、手?術、輸血等?病人的交接?記錄情況。?通過“以病?人為中心,?以解決問題?為根本”的?“五查房”?現(xiàn)場管理模?式督導基礎?護理工作的?執(zhí)行和落實?情況,及時?拾遺補漏,?___病人?、環(huán)境、設?備、醫(yī)囑等?問題;建立?了“要事交?接本”,達?到全程、全?面、專業(yè)的?無縫隙服務?。3、落?實優(yōu)質服務?,提高護理?內涵定期收?集病人反饋?意見,并在?護士站公示?分級護理標?準;強化宣?教探視時間?及探視制度?,保證專業(yè)?照護,優(yōu)化?病房秩序。?實施個性化?護理,充分?發(fā)揮患者的?自主性、參?與性。管床?護士始終守?護在病人身?邊,貼近病?人,突出專?科護理特色?,做好圍手?術期的健康?指導。落實?核心制度,?建立健全病?區(qū)安全警示?標識。重視?首次溝通,?加強關鍵環(huán)?節(jié)溝通,建?立和諧醫(yī)患?、護患、醫(yī)?護關系。?4、推行彈?性排班,完?善績效考核?為挖掘人力?資源潛力,?滿足實際工?作需要和患?者需求,推?行了護理人?員彈性排班?制。護士長?建立了“班?次預約本”?征求護士意?愿,在治療?、護理高峰?時段或護理?工作量激增?時護士長啟?動“緊急狀?況下護士調?配預案”調?整護士班次?,保障緊急?狀態(tài)下護理?安全與護理?質量。實行?工作質量與?績效考核掛?鉤,調動了?護士工作積?極性,及時?發(fā)現(xiàn)護理安?全潛在問題?,將安全隱?患消滅在萌?芽狀態(tài)。?二、護理安?全管理骨?科病人臥床?時間長,易?并發(fā)功能障?礙及各種合?并癥,且部?分為晚期骨?轉移病人,?所以骨科成?為醫(yī)療糾紛?率較高發(fā)科?室,護理安?全管理是工?作的重點,?細節(jié)管理滲?透到每一質?量標準中。?1、保證?護理質量的?持續(xù)改進,?成立以護十?長為首的健?康教育、護?理病歷書寫?、消毒隔離?、基礎護理?___個科?室質量管理?小組,發(fā)現(xiàn)?問題及時記?錄、總結。?接受每月護?理部、感控?科質量檢查?小組的不定?期檢查,每?月全院護士?長檢查小組?中、晚、夜?查,重視檢?查結果。護?士長深人病?房,跟班檢?查,對一系?列檢查發(fā)現(xiàn)?的問題及時?召開護理質?量與護理安?全分析會,?針對護理?缺陷、差錯?,分析原因?、制定整改?措施并督促?落實,保證?護理質量的?持續(xù)改進。?2、重點?時段、重點?環(huán)節(jié)、重點?人員、特殊?病人的管理?重點時段?是指交接班?時間、午班?、夜班、休?息日、節(jié)假?日。這些時?段工作人員?少。護士易?出錯?;颊?易產生不滿?情緒。重點?環(huán)節(jié)是術前?、術后、危?重、搶救等?較繁忙、處?置較多環(huán)節(jié)?。重點人員?是指危重病?人、手術病?人、病情特?殊變化病人?,還有新護?士、進修實?習護士、常?出現(xiàn)差錯護?士;特殊病?人是指轉科?和轉院的病?人、有醫(yī)療?糾紛或有意?見的病人、?領導關照的?病人、本院?職工認識的?病人等。實?踐證明,這?些人員身上?往往存在不?安全因素。?護士長要加?強跟蹤檢查?,合理調配?護理人力資?源,以保證?各個環(huán)節(jié)的?工作質量。?三、消毒?隔離、醫(yī)院?感染控制工?作定期對?科內醫(yī)生、?護士進行消?毒隔離培訓?,醫(yī)療廢物?的分類、收?集、貯存、?包裝、運送?、交接登記?等做到規(guī)范?管理,嚴防?因醫(yī)療廢物?管理不善引?起感染暴發(fā)?。并不定期?進行工作質?量檢查。?四、規(guī)范護?理文件書寫?,強化護理?法制意識?___全科?護理人員反?復認真學習?___省護?理病歷書寫?規(guī)范要求,?結合醫(yī)院實?際情況,按?新省標具體?執(zhí)行三測單?、長臨時醫(yī)?囑單、護理?記錄單、手?術及轉科交?接單、病室?護理交班報?告記錄方法?。使護理人?員更加明確?了護理文件?書寫的意義?,規(guī)范了護?士的行為,?簡化了護理?書寫,把時?間還給了護?士,把護士?換給了病人?,提高了護?理質量。?五、增收節(jié)?支、提高經?濟效益增?收方面:遵?循“社會效?益化、經濟?效益合理化?”的經營理?念,熟練掌?握各項收費?標準,開展?護理服務項?目,如動靜?脈足泵等。?另外,盡量?減少水電、?各種一次性?耗材及藥品?的浪費,特?別注意科室?醫(yī)療設備的?維修與保養(yǎng)?,確保正常?運轉,為科?室創(chuàng)造的經?濟效益。?六、病房管?理護士參?與病房管理?,是交接班?制度的內容?與要求。這?項工作,我?們將作為明?年的工作重?點在計劃中?提出,并對?護士提出具?體工作要求?。__年?護士年度工?作總結篇六?本著“一?切以病人為?中心,一切?為病人”的?服務宗旨,?在護理部的?領導下,在?全科護士姐?妹的共同努?力下,圓滿?完成了工作?計劃,一?、優(yōu)質護理?在醫(yī)院各?級領導的大?力支持及護?理部的指導?下,通過規(guī)?范臨床護理?工作,優(yōu)化?護理工作模?式,實施護?理層級管理?,落實床位?責任到人,?保證了病人?各項診療措?施切實有效?落實到位,?扎實推進了?優(yōu)質護理服?務工作開展?,病人滿意?度不斷提高?,真正達到?患者滿意、?社會滿意、?政府滿意、?護士滿意的?效果。1?、優(yōu)化護理?模式,落實?護理責任?通過加強全?員培訓,充?分認識護理?改革重要性?,在全科營?造推行“優(yōu)?質護理服務?示范工程”?的良好工作?氛圍,優(yōu)化?工作流程,?改革工作模?式,實行扁?平化管理,?護理組長全?面負責落實?本組護理工?作;責任護?士掌握病人?病情、落實?基礎護理措?施,全面了?解病人需求?。護士長根?據患者病情?、護理難度?和技術要求?,按照能級?對應關系,?將病情輕重?不同的患者?分配給不同?能級的護士?進行護理,?平均每名責?任護士負責?___名左?右患者,從?而在保證護?理質量的同?時充分體現(xiàn)?護士自身價?值,讓護士?看到了職業(yè)?發(fā)展的前景?。2、護?士長現(xiàn)場管?理,“五查?房”取得顯?著效果早?查房:上班?后重點查夜?間護理質量?;醫(yī)囑下達?后查房:重?點查醫(yī)囑執(zhí)?行和護理措?施落實情況?;午查房:?上午下班前?查看病人就?餐及治療飲?食是否符合?治療要求;?下午上班后?查房:查看?連續(xù)工作情?況;晚查房?:下午下班?前查看病危?、手術、輸?血等病人的?交接記錄情?況。通過“?以病人為中?心,以解決?問題為根本?”的“五查?房”現(xiàn)場管?理模式督導?基礎護理工?作的執(zhí)行和?落實情況,?及時拾遺補?漏,___?病人、環(huán)境?、設備、醫(yī)?囑等問題;?建立了“要?事交接本”?,達到全程?、全面、專?業(yè)的無縫隙?服務。3?、落實優(yōu)質?服務,提高?護理內涵?定期收集病?人心聲,并?在護士站公?示分級護理?標準;強化?宣教探視時?間及探視制?度,保證專?業(yè)照護,優(yōu)?化病房秩序?。實施個性?化護理,充?分發(fā)揮患者?的自主性、?參與性。管?床護士始終?守護在病人?身邊,貼近?病人,突出???谱o理特?色,做好圍?手術期的健?康指導。落?實核心制度?,建立健全?病區(qū)安全警?示標識。重?視首次溝通?,加強關鍵?環(huán)節(jié)溝通,?建立和諧醫(yī)?患、護患、?醫(yī)護關系。?4、推行?彈性排班,?完善績效考?核為挖掘?人力資源潛?力,滿足實?際工作需要?和患者需求?,推行了護?理人員彈性?排班制。護?士長建立了?“班次預約?本”征求護?士意愿,在?治療、護理?高峰時段或?護理工作量?激增時護士?長啟動“緊?急狀況下護?士調配預案?”調整護士?班次,保障?緊急狀態(tài)下?護理安全與?護理質量。?實行工作質?量與績效考?核掛鉤,調?動了護士工?作積極性,?及時發(fā)現(xiàn)護?理安全潛在?問題,將安?全隱患消滅?在萌芽狀態(tài)?。開展優(yōu)?質護理服務?以來,全科?護理人員提?高認識,轉?變服務理念?。扁平化床?位管理使醫(yī)?護患聯(lián)系更?密切、更融?洽。護士責?任到位,增?加了病人安?全感;減少?了呼叫次數?,縮短了應?燈時間;連?續(xù)、全程、?全面的護理?服務將基礎?護理與???護理有機結?合,促進患?者盡快康復?,贏得了廣?大患者的信?賴。護理部?患者滿意率?調查___?%以上。?二、護理安?全管理骨?科治療透明?度高,病人?臥床時間長?,易并發(fā)功?能障礙及各?種合并癥,?且車禍、工?傷、等易涉?及法律問題?,所以骨科?成為醫(yī)療糾?紛率較高發(fā)?科室,護理?安全管理是?工作的重點?,細節(jié)管理?滲透到每一?質量標準中?。1、保?證護理質量?的持續(xù)改進?,成立以護?十長為首的?健康教育、?護理病歷書?寫、消毒隔?離、基礎護?理___個?科室質量管?理小組。發(fā)?現(xiàn)問題及時?記錄、總結?。護士長深?人病房,跟?班檢查,對?一系列檢查?發(fā)現(xiàn)的問題?及時召開護?理質量與護?理安全分析?會,針對護?理缺陷、差?錯,分析原?因、制定整?改措施并督?促落實,保?證護理質量?的持續(xù)改進?。2、重?點時段、重?點環(huán)節(jié)、重?點人員、特?殊病人的管?理重點時?段是指交接?班時間、午?班、夜班、?休息日、節(jié)?假日。這些?時段工作人?員少。護士?易出錯?;?者易產生不?滿情緒。重?點環(huán)節(jié)是術?前、術后、?危重、搶救?等較繁忙、?處置較多環(huán)?節(jié)。重點人?員是指危重?病人、手術?病人、病情?特殊變化病?人,還有新?護士、進修?實習護士、?常出現(xiàn)差錯?護士;特殊?病人是指轉?科和轉院的?病人、有醫(yī)?療糾紛或有?意見的病人?、領導關照?的病人、本?院職工認識?的病人等。?實踐證明,?這些人員身?上往往存在?不安全因素?。護士長要?加強跟蹤檢?查,合理調?配護理人力?資源,以保?證各個環(huán)節(jié)?的工作質量?。3、重?視急診急救?及___的?培訓針對?骨科病人車?禍群傷多,?醫(yī)生手術時?段門急診病?人多,制訂?___報告?制度及各種?應急預案,?提高護土應?急反應能力?。培訓提高?護士急救技?能,采取多?種形式進行?急救程序、?心肺復蘇、?急救約物知?識、急救儀?器使用培訓?等。搶救儀?器、藥品、?應急設備定?人負責、每?日檢查、及?時維修,保?證隨時處于?備用狀態(tài)。?在過去的?幾年里,我?們取得了一?些成績,這?與護理部的?領導和指導?是分不開的?,我們還有?許多不足,?但我們不驕?傲、不氣餒?,讓病人的?需求成為護?理職業(yè)創(chuàng)新?的動力,認?真做事、用?心做事才能?把護理工作?做好。在新?的一年里以?優(yōu)質護理服?務活動為契?機,創(chuàng)建“?用心護理、?快樂工作”?的護理服務?品牌和護理?文化,努力?打造一個優(yōu)?質、高效的?臨床護理隊?伍,使護理?工作再上新?臺階。_?_年護士年?度工作總結?篇七時光?如白駒過隙?,___年?末又至,在?過去的一年?里,在院領?導、護士長?及科主任的?正確領導下?,我認真學?習___、?___、_?__醫(yī)學和?____。?堅持“以病?人為中心”?的臨床服務?理念,發(fā)揚?救死扶傷的?革___人?道主義精神?,立足本職?崗位,善于?總結工作中?的經驗教訓?,踏踏實實?做好醫(yī)療護?理工作。較?好的完成了?___年度?的工作任務?。工作總結?如下:一?思想道德方?面:在思想?上加強學習?提高理論和?業(yè)務素養(yǎng)。?始終堅持把?政治理論和?業(yè)務知識學?習作為提高?政治信念、?思想素質、?工作能力的?重要途徑。?利用電視、?電腦、報紙?、雜志等媒?體___國?內外形勢,?學___的?基本知識和?有關政治思?想文件、書?籍。醫(yī)學教?,育網搜集?整理在學習?過程中,注?意理論聯(lián)系?實際的方法?,不斷提高?自身的認識?能力和思想?政治素,一?直堅信人應?該堅守自己?的信念和操?守,在這個?物欲橫流的?社會,保持?內心的純凈?,言者易,?行者難,要?耐得住寂寞?,有所為,?有所不為。?二專業(yè)知?識方面:信?息高速發(fā)展?,知識不斷?更新,只有?不斷地學習?才跟上時代?的進步,今?年我克服了?倒班工作,?照料家庭的?繁忙,利用?業(yè)余時間完?成了1護理?中級職稱考?試,2通過?了計算機職?稱考試,_?__本科在?讀,4參加?急診心肺復?蘇學習班,?5參加急救?包扎學習班?,6參加護?士禮儀學習?班三工作?能力方面:?對工作熱愛?,心不累則?身不累,像?螞蟻一樣工?作,像蝴蝶?一樣生活,?對于自己的?工作要高要?求嚴標準。?醫(yī)學教,育?網搜集整理?我院的住院?病人以老年?長期臥床,?生活不能自?理為主,日?常工作中我?具有強烈的?責任感和愛?心,人們對?新生命的誕?生固然充滿?了喜悅,在?經歷了一生?辛苦勞作,?暮年時卻又?回歸了嬰兒?時期,老人?的今天也許?就是自己的?明天,善待?老人,視同?親人,多一?聲問候,多?一點微笑,?用自己的愛?心陪伴老人?走完生命的?最后旅程。?同時協(xié)助護?士長做好病?房的管理工?作及醫(yī)療文?書的整理工?作,認真做?好醫(yī)療文書?的書寫工作?,醫(yī)療文書?的書寫需要?認真負責,?態(tài)度端正、?頭腦清晰。?我認真學習?科室文件書?寫規(guī)范,認?真書寫一般?護理記錄,?危重護理記?錄及搶救記?錄。遵守規(guī)?章制度,牢?記三基(基?礎理論、基?本知識和基?本技能)三?嚴(嚴肅的?態(tài)度、嚴格?的要求、嚴?密的方法)?。四團結?協(xié)作方面:?嚴以律己,?寬以待人,?不埋怨,不?指責,當意?見有沖突時?,先想想自?己的過失,?有則改之,?無則加勉,?空余時間讀?好書,做好?事,工作中?分工不分家?,為調節(jié)醫(yī)?護患關系,?構建和諧社?會做出努力?。護理事?業(yè)是一項崇?高而神圣的?事業(yè),作為?一名護士,?我時刻的意?識到我擔子?上的重任,?在今后工作?中,我將加?倍努力,為?人類的護理?事業(yè)作出自?己應有的貢?獻!___?年的曙光即?將到來,譬?如旭日東升?,我將迎著?陽光,踏步?前行!_?_年護士年?度工作總結?篇八我們?護士愿做無?翼的天使,?用生命筑成?擋截死神的?堤壩,將關?愛、健康和?幸福撒滿人?間。同時也?真誠地希望?社會能夠尊?重護士,理?解護士,愛?護護士。?從心做起,?聽似簡單,?其實不簡單?,如何才能?夠從心出發(fā)?把我們的工?作護士做得?更好呢?好?即___,?___的工?作就要求我?們全心投入?,真誠相待?。人總是?在不斷成熟?與成長,如?果說昨天的?自己還有那?么些浮躁、?那么些飄搖?,那今天的?自己則是更?加的成熟更?加的穩(wěn)健,?對護理工作?也有了嶄新?的詮釋,更?加明白自己?的職責與重?擔。也能更?好更用心的?為每一個病?人服務。來?到婦科的這?兩年中,我?感謝每一位?與我共事的?同事,感謝?你們的善待?,感謝和你?們有這樣相?逢、相知、?相處的緣分?,感謝你們?的善良和美?好,感謝你?們讓我生活?在這樣個溫?暖的大家庭?。當然我身?上還存在著?一些不足還?有待改進。?比如在學習?上仍有浮躁?的情緒。感?覺要學習的?東西太多,?心情浮躁。?尤其在面對?挫折的時候?,不能冷靜?處理。在工?作上有時存?在著標準不?高的現(xiàn)象
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 季度財務總結報告模板
- 2024國防教育知識
- 異地就醫(yī)備案培訓
- 二零二五年度酒水行業(yè)品牌授權許可合同
- 廣東省茂名市電白區(qū)2024-2025學年高一上學期期末考試歷史試卷(含答案)
- 二零二五年度新型金融不良債權轉讓合同糾紛案例分析
- 2025年度校園班車服務合同
- 2025年度知識產權財產分割與許可使用合同
- 二零二五年度沿街門面房租賃合同(包含租賃期裝修翻新權)
- 2025年度電力設施改造及用電合同
- 2024-2025學年八年級上學期1月期末物理試題(含答案)
- 2025年國新國際投資有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 制造車間用洗地機安全操作規(guī)程
- 2025河南省建筑安全員-A證考試題庫及答案
- 商場電氣設備維護勞務合同
- 油氣田智能優(yōu)化設計-洞察分析
- 陜西2020-2024年中考英語五年真題匯編學生版-專題09 閱讀七選五
- 磚混結構基礎加固技術方案
- 助產專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃
- 新《國有企業(yè)管理人員處分條例》知識競賽考試題庫500題(含答案)
- 骨質疏松護理
評論
0/150
提交評論