市場拓展主管崗位的主要職責(zé)描述（10篇）

第7頁共7頁市場拓展?主管崗位?的主要職?責(zé)描述?1、按要?求完成下?達任務(wù)，?協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)?進行市場?信息的收?集、整理?、分析工?作;2?、熟悉并?參與招投?標全套流?程，獨立?制作整套?投標文件?(價格標?、商務(wù)標?、技術(shù)標?)，打印?、裝訂、?蓋章至密?封;3?、進行市?場開拓與?渠道管理?，尋找客?戶資源，?開發(fā)新客?戶，維護?老客戶，?發(fā)掘潛在?客戶群;?4、對?客戶保持?有效跟蹤?，及時填?寫《客戶?信息跟蹤?表》并動?態(tài)更新;?5、深?入市場進?行客戶調(diào)?研，搜集?市場信息?，掌握行?業(yè)資訊，?分析和科?學(xué)預(yù)測同?行業(yè)服務(wù)?內(nèi)容相關(guān)?數(shù)據(jù)并對?比，定期?提交調(diào)查?報告;?6、對市?場的發(fā)展?趨勢，總?體特征調(diào)?查和深入?調(diào)研，制?定或提供?公關(guān)策略?和業(yè)務(wù)推?廣的建議?;7、?建立客戶?檔案及信?息反饋資?料庫，建?立信息反?饋通報制?度，定期?更新與提?交相關(guān)報?告;8?、工作總?結(jié)并制訂?周/月度?/季度工?作計劃，?提供合理?建議與想?法，報部?門領(lǐng)導(dǎo)審?核;9?、工作中?積極推廣?公司品牌?與企業(yè)形?象;1?0、完成?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的其他工?作市場?拓展主管?崗位的主?要職責(zé)描?述（二）?職責(zé)：?1.通?過拜訪、?電話、郵?件、邀約?等方式收?集渠道和?目標企業(yè)?信息;?2.開發(fā)?并鎖定市?場渠道和?目標客戶?，提高公?司市場觸?達面和深?度;3?.策劃相?關(guān)活動，?建立并保?持與渠道?和客戶關(guān)?系的持續(xù)?溝通聯(lián)系?;4.?協(xié)助內(nèi)部?市場策劃?團隊和業(yè)?務(wù)拓展團?隊進行市?場業(yè)績的?完成;?5.快速?掌握產(chǎn)品?內(nèi)容和服?務(wù)流程，?并能夠準?確向客戶?傳達信息?。任職?要求：?1.全日?制本科及?以上學(xué)歷?，專業(yè)不?限，管理?類、人力?資源、市?場營銷類?專業(yè)者優(yōu)?先;2?.___?_年同類?B2B銷?售工作經(jīng)?驗或BD?經(jīng)驗;?3.有良?好的銷售?技巧、客?戶開發(fā)技?巧、溝通?影響能力?和關(guān)系維?護能力;?4.良?好的人際?溝通和表?達能力，?具備快速?學(xué)習(xí)能力?，思維敏?捷，有很?強組織協(xié)?調(diào)能力;?5.較?強的成就?動機和內(nèi)?驅(qū)力，勤?奮踏實、?自信樂觀?、抗壓性?強;6?.誠信負?責(zé)，良好?的團隊合?作精神，?良好的職?業(yè)形象和?職業(yè)素養(yǎng)?;市場?拓展主管?崗位的主?要職責(zé)描?述（三）?職責(zé)?1、負責(zé)?市場招生?工作，拓?展及完善?招生渠道?;4、?協(xié)助部門?主管完成?日常工作?，處理團?隊日常內(nèi)?務(wù);2?、和潛在?客戶接洽?并建立穩(wěn)?定的培訓(xùn)?產(chǎn)品銷售?關(guān)系，完?成月度，?年度招生?任務(wù);?3、收集?市場信息?及行業(yè)動?態(tài);任?職資格?1、大專?以上學(xué)歷?，營銷、?管理類專?業(yè)為佳;?2、熟?悉團隊和?人員建設(shè)?管理、醫(yī)?學(xué)、教育?培訓(xùn)行業(yè)?，有銷售?和管理經(jīng)?驗者優(yōu)先?;3、?具備思維?活躍、有?積極進取?的精神及?接受挑戰(zhàn)?的性格;?4、為?人誠實、?正直，性?格開朗、?責(zé)任心強?，擅長與?人溝通;?5、有?一定的組?織協(xié)調(diào)能?力，能承?擔(dān)和突破?工作壓力?，是很好?的時間管?理者和自?我任務(wù)驅(qū)?動者。?市場拓展?主管崗位?的主要職?責(zé)描述（?四）職?責(zé)：負?責(zé)開拓新?市場,發(fā)?展新客戶?，維護老?客戶的業(yè)?務(wù)，挖掘?客戶的最?大潛力;?商務(wù)合?同擬定、?談判和內(nèi)?部流程跟?進;協(xié)?助完成各?類滑冰比?賽、活動?的招商工?作;積?極聯(lián)系銀?行、培訓(xùn)?機構(gòu)、學(xué)?校等企事?業(yè)單位開?展各類活?動;定?期對商業(yè)?冰場市場?進行調(diào)研?，了解其?他冰場動?向。任?職要求：?大專及?以上學(xué)歷?;性格?開朗，良?好的溝通?和表達能?力，學(xué)習(xí)?能力強;?具有敏?銳的市場?洞察力、?開拓能力?，較強的?組織管理?能力，優(yōu)?秀的溝通?和談判能?力;有?創(chuàng)新意識?，熟悉各?種網(wǎng)絡(luò)推?廣方式;?有一年?以上推廣?銷售經(jīng)驗?，有客戶?資源者優(yōu)?先。市?場拓展主?管崗位的?主要職責(zé)?描述（五?）職責(zé)?：1、?負責(zé)大區(qū)?內(nèi)自營店?面和加盟?商的拓展?及開業(yè)跟?進，商場?客戶關(guān)系?維護、商?務(wù)談判，?合同管理?等;2?、指導(dǎo)加?盟商管理?其店鋪的?陳列、貨?品、營運?流程、在?職培訓(xùn)以?及其他運?營相關(guān)事?項;3?、掌握市?場信息，?收集競爭?品牌商品?與銷售策?略并及時?反饋競品?信息收集?，所轄區(qū)?域零售商?場活動及?促銷活動?的監(jiān)控與?審核;?4、通過?數(shù)據(jù)分析?，協(xié)助加?盟商提升?各項銷售?數(shù)據(jù)，整?合內(nèi)外部?資源協(xié)助?加盟商實?現(xiàn)銷售業(yè)?績目標;?5、建?設(shè)并逐步?提高所轄?大區(qū)內(nèi)公?司品牌的?影響力及?知名度;?維護加?盟商與公?司的關(guān)系?，提升加?盟商對公?司認可度?;6、?對區(qū)域加?盟商的服?務(wù)質(zhì)量進?行巡檢及?管理，提?升服務(wù)品?質(zhì);任?職資格：?1、_?___年?以上品牌?服裝商品?零售行業(yè)?客戶開發(fā)?、招商、?加盟管理?工作經(jīng)驗?;2、?較強的溝?通交際能?力、商務(wù)?談判能力?;3、?具備良好?的品質(zhì)及?職業(yè)操守?，能承受?較大的工?作壓力并?適應(yīng)出差?。市場?拓展主管?崗位的主?要職責(zé)描?述（六）?職責(zé)：?1、熟?練掌握公?司各類產(chǎn)?品知識及?銷售話術(shù)?，為客戶?提供在線?招聘相關(guān)?產(chǎn)品及服?務(wù);2?、熟練線?上社交軟?件進行營?銷拓展，?邀請企業(yè)?入駐招聘?平臺，轉(zhuǎn)?化成會員?客戶;?3、通過?客戶管理?系統(tǒng)，管?理客戶資?源，發(fā)掘?客戶需求?，推廣增?值服務(wù);?4、執(zhí)?行公司各?項銷售政?策，達成?銷售業(yè)績?。按要求?做好銷售?工作報表?及工作總?結(jié);5?、其他臨?時工作安?排。任?職要求：?1、專?科及以上?學(xué)歷，有?一定的銷?售經(jīng)驗，?有互聯(lián)網(wǎng)?/HR行?業(yè)產(chǎn)品銷?售經(jīng)驗者?優(yōu)先;?2、喜歡?挑戰(zhàn)，具?備良好的?銷售意識?和基本的?電話溝通?技巧;?3、富有?很強的溝?通和學(xué)習(xí)?能力，良?好的團隊?合作意識?，能獨立?工作。?市場拓展?主管崗位?的主要職?責(zé)描述（?七）職?責(zé)1、?積極拓展?公司新市?場，發(fā)展?和維護新?的客戶;?2、協(xié)?助展開市?場調(diào)查，?提供行業(yè)?市場數(shù)據(jù)?的處理及?分析;?3、負責(zé)?現(xiàn)有市場?的維護工?作;4?、負責(zé)客?戶資料的?維護與完?善;5?、完成上?級領(lǐng)導(dǎo)交?給的其他?工作任務(wù)?。任職?資格1?、大專以?上學(xué)歷，?有市場營?銷經(jīng)驗者?優(yōu)先;?2、具備?較強的文?字表達能?力，溝通?能力，理?解能力;?3、熟?練使用辦?公軟件，?具有良好?的數(shù)據(jù)分?析能力;?4、具?有較強的?規(guī)劃、分?析能力和?創(chuàng)新意識?，思維清?晰而有條?理;5?、良好的?職業(yè)素質(zhì)?和敬業(yè)精?神。市?場拓展主?管崗位的?主要職責(zé)?描述（八?）職責(zé)?：1、?市場信息?的收集、?整理、分?析工作;?2、協(xié)?助完成組?織、實施?招投標活?動;3?、對標書?、管理方?案進行審?核、修改?，征詢其?他相關(guān)部?門的意見?;4、?對外承接?項目接待?、洽談，?組織完成?合同的評?審、簽訂?和續(xù)簽工?作;5?、處理對?外公共關(guān)?系，支持?配合配合?分支機構(gòu)?的工作;?6、完?成公司領(lǐng)?導(dǎo)安排的?其他工作?。任職?要求：?1、大專?及以上學(xué)?歷，專業(yè)?不限，男?女不限;?2、性?格外向，?肯吃苦，?有房地產(chǎn)?銷售或置?業(yè)顧問經(jīng)?驗優(yōu)先;?3、勤?勉好學(xué)，?愿意往物?業(yè)行業(yè)長?期發(fā)展。?市場拓?展主管崗?位的主要?職責(zé)描述?（九）?職責(zé)：?1、通過?多種渠道?開發(fā)新客?戶，包括?貨主開發(fā)?、激活、?跟蹤和維?護，不斷?開展業(yè)務(wù)?渠道，完?成每月銷?售目標;?2、每?日做好所?在市場行?情信息的?收集與整?理，及時?在平臺發(fā)?布市場行?情內(nèi)容;?3、協(xié)?調(diào)客戶貨?源信息，?有效匹配?市場;?4、完成?區(qū)域總安?排的其他?任務(wù)。?任職要求?：1、?大專及以?上學(xué)歷，?有果蔬經(jīng)?驗優(yōu)先，?經(jīng)驗不限?;2、?有良好的?溝通能力?和銷售技?巧;3?、吃苦耐?勞，挑戰(zhàn)?高薪;?4、喜歡?銷售工作?，對農(nóng)產(chǎn)?品感興趣?。市場?拓展主管?崗位的主?要職責(zé)描?述（十）?職責(zé)：?1、負?責(zé)新店的?開發(fā)與維?護，對市?場進行走?訪，對目?標地址進?行商圈、?市場容量?、競爭力?分析;?2、完成?新開門店?的換證(?非文檔申?報)工作