質管部經理安全職責（2篇）

第3頁共3頁質管部經?理安全職?責質管?部經理是?本部門安?全第一責?任人，按?照“一崗?雙責”要?求，對本?部門的安?全生產工?作和安全?生產目標?的實現全?面負責。?1、嚴?格遵守國?家及地方?政府安全?生產法律?法規(guī)，貫?徹執(zhí)行公?司安全管?理制度，?并在工作?中嚴格組?織落實。?2、負?責組織建?立健全本?部門各項?安全管理?制度、安?全操作規(guī)?程和相關?記錄、臺?帳，并督?促執(zhí)行。?定期對安?全生產責?任制、安?全操作規(guī)?程進行適?宜性評審?與更新。?3、根?據公司安?全生產和?職業(yè)健康?目標，制?定本部門?的實施計?劃和考核?辦法，分?解落實到?各崗位和?人員，確?保完成全?年安全生?產和職業(yè)?健康目標?。4、?組織編制?部門安全?生產教育?培訓計劃?，對培訓?落實情況?進行檢查?、考核，?對培訓效?果進行評?估，改進?培訓方式?。負責對?新進廠員?工以及轉?崗、離崗?人員的“?三級”安?全教育培?訓和考核?。5、?負責檢維?修作業(yè)安?全審批，?加強對部?門員工的?安全日常?檢查、監(jiān)?督，發(fā)現?“三違”?現象，對?違紀人員?及時處理?。6、?負責對相?關方的資?質、能力?、信譽、?業(yè)績進行?審核，以?及相關方?作業(yè)現場?的安全監(jiān)?督檢查。?7、負?責組織做?好本部門?的隱患排?查及其治?理工作，?落實分工?實施監(jiān)控?治理。?8、負責?本部門范?圍的危險?源辨識、?評估、制?定控制措?施、登記?建檔，落?實控制措?施。9?、定期組?織安全生?產事故應?急演練，?并對應急?演練的效?果進行評?估，不斷?提高應急?救援能力?。10?、定期組?織本部門?進行安全?檢查，對?檢查出的?問題進行?及時整改?，并建立?整改記錄?。11?、發(fā)生安?全事故時?及時趕赴?現場，進?行搶救并?上報事故?情況；協?助參與事?故調查、?事故分析?會等相關?工作。?12、開?展本崗位?定置管理?工作，確?保本崗位?達標。?13、組?織本部門?開展安全?標準化績?效評定工?作，對存?在的缺陷?進行改進?，確保部?門班組崗?位達標。?質管部?經理安全?職責（二?）1、?認真貫徹?執(zhí)行《中?華人民共?和國藥品?管理法》?、《藥品?經營質量?管理規(guī)范?》及《藥?品經營質?量管理規(guī)?范實施細?則》等相?關法律、?法規(guī)和公?司制定的?一系列藥?品經營質?量管理制?度；2?、制定與?開展質量?方針、目?標，負責?起草、編?制質量管?理制度、?質量責任?制度及經?營環(huán)節(jié)的?質量程序?文件，并?指導、檢?查、督促?各項管理?制度的實?施；3?、負責公?司藥品經?營全過程?的質量管?理工作，?堅持原則?，正確處?理藥品經?營過程中?的質量問?題，對藥?品質量具?有否決權?；4、?負責對企?業(yè)質量方?針、目標?、GSP?以及質量?管理制度?的實施情?況進行檢?查與考核?，定期開?展企業(yè)內?部質量體?系評審，?下達整改?通知，并?監(jiān)督整改?；5、?負責處理?用戶有關?藥品質量?問題的來?信來訪，?不定期開?展信訪、?走訪、質?量查詢工?作；6?、負責對?業(yè)務部門?的首營企?業(yè)及首營?品種質量?審核并進?行登記，?收集用戶?對新藥品?的質量反?映，及生?產廠家不?斷提高藥?品質量提?供的信息?，并審核?采購計劃?；7、?帶領本部?門人員做?好主營品?種的質量?檔案，負?責規(guī)范全?企業(yè)質量?臺帳記錄?，原始記?錄及統計?報表等；?8、配?合辦公室?做好員工?的法律、?法規(guī)及質?量管理方?面的培訓?工作；?9、負責?不合格藥?品的確認?、審核、?報損、銷?毀、處理?工作，并?對全過程?進行監(jiān)督?；10?、根據公?司整體質?量狀況組?織質量控?制方案，?監(jiān)控產品?全程質量?，并定期?評估控制?方案；?11、處?理客戶反?饋，建立?快速質量?反饋體制?，依據反?饋改善質?量控制；?12、?總結產品?質量問題?并協調有?關部門及?時解決；?13、?