廚師勞動(dòng)熱門(mén)合同范本（2篇）

第7頁(yè)共7頁(yè)廚師勞動(dòng)熱?門(mén)合同范本?美國(guó)華_?____(?以下簡(jiǎn)稱甲?方)和中國(guó)?國(guó)際經(jīng)濟(jì)技?術(shù)合作__?___(以?下簡(jiǎn)稱乙方?)，就甲方?聘請(qǐng)乙方烹?飪技師一事?，進(jìn)行了友?好協(xié)商，取?得一致意見(jiàn)?，在中國(guó)_?____省?_____?市簽訂本合?同，條文如?下：一、?服務(wù)項(xiàng)目?1.乙方應(yīng)?甲方聘請(qǐng)，?派遣八名烹?飪技師赴美?國(guó)華___?__進(jìn)行技?術(shù)服務(wù)。職?責(zé)是：遵照?甲方的要求?，準(zhǔn)備菜菜?譜，主理菜?的精加工，?出成品;?2.乙方向?甲方供應(yīng)為?反映菜特色?需要的原材?料、輔料、?調(diào)料，其費(fèi)?用由甲方負(fù)?擔(dān)。原輔、?調(diào)料的品種?、數(shù)量及價(jià)?格等，由雙?方另行協(xié)商?確定。二?、待遇及費(fèi)?用(一)?乙方應(yīng)聘人?員在甲方工?作期間，享?受下列待遇?：1.甲?方負(fù)擔(dān)乙方?人員的膳食?、住宿、交?通、醫(yī)療、?保險(xiǎn)和一切?稅捐等費(fèi)用?，并提供當(dāng)?地同行業(yè)職?工的同等勞?保用品;?2.應(yīng)聘人?員住房應(yīng)設(shè)?有空調(diào)和冬?季保暖設(shè)備?，以及家具?、臥具等生?活用具;?3.乙方人?員享受中國(guó)?的七天休假?日(元旦一?天、五一一?天、國(guó)慶節(jié)?二天，春節(jié)?三天)，工?資照發(fā)。?4.乙方所?有應(yīng)聘人員?在現(xiàn)場(chǎng)工作?十二個(gè)月后?，享受兩周?有薪休假。?其往返機(jī)票?(包括食宿?)由甲方負(fù)?擔(dān)。5.?乙方人員因?病或工傷事?故需要醫(yī)治?或休養(yǎng)時(shí)，?應(yīng)按當(dāng)?shù)卣?府的有關(guān)規(guī)?定辦理。如?發(fā)生傷殘，?死亡時(shí)，其?撫恤金亦按?當(dāng)?shù)卣?有關(guān)規(guī)定辦?理，甲方應(yīng)?協(xié)助乙方處?理好善后事?宜。(二?)甲方向乙?方支付下列?費(fèi)用：1?.乙方應(yīng)聘?人員第一次?赴美工作時(shí)?，甲方應(yīng)向?乙方支付每?人500美?元的準(zhǔn)備費(fèi)?。2.甲?方支付給乙?方八名應(yīng)聘?人員每月凈?工資為美元?;(其中特?一級(jí)烹飪技?師工薪為1?800美元?，特二級(jí)烹?飪技師為1?600美元?，特三級(jí)烹?飪技師為1?500美元?，中一級(jí)烹?飪技師為1?400美元?，中二級(jí)烹?飪技師為1?300美元?)，工作每?滿____?_年，即從?第十三個(gè)月?起，給每人?每月加薪1?0%。3?.乙方人員?每周工作六?天，每天工?作八小時(shí)。?具體作息時(shí)?間，按甲方?編排辦理。?如平時(shí)需延?長(zhǎng)工作時(shí)間?或節(jié)假、公?休日需要加?班，甲方應(yīng)?支付加班費(fèi)?。加班費(fèi)以?小時(shí)為單位?計(jì)算，每小?時(shí)的加班費(fèi)?為小時(shí)工資?額的150?%。小時(shí)?工薪按下列?公式計(jì)算：?小時(shí)工薪?額凈月工資?25天8小?時(shí)三、雙?方責(zé)任甲?方責(zé)任1?.負(fù)擔(dān)乙方?應(yīng)聘人員自?中國(guó)到達(dá)工?作地點(diǎn)的往?返旅費(fèi)(包?括交通食宿?)，并在乙?方人員赴任?啟程前三十?天內(nèi)，將機(jī)?票和準(zhǔn)備費(fèi)?匯至中國(guó)_?_分行中國(guó)?國(guó)際經(jīng)濟(jì)技?術(shù)合作__?___外匯?賬戶(帳號(hào)?：)，待中?方人員到達(dá)?后據(jù)實(shí)向甲?方核銷;?2.負(fù)責(zé)辦?理乙方應(yīng)聘?人員進(jìn)入甲?方境內(nèi)的簽?證、居留證?、工作許可?證以及其他?需要辦理的?手續(xù)，并負(fù)?責(zé)其費(fèi)用;?3.為乙?方人員提供?工作方便，?尊重其生活?習(xí)慣，保護(hù)?其人身安全?，并在合同?期滿后按時(shí)?返回中國(guó)。?乙方責(zé)任?1.選派?技術(shù)能勝任?、身體健康?的烹飪技師?;2.向?甲方書(shū)面提?供赴聘人員?的姓名、履?歷、以及健?康檢查表等?有關(guān)資料;?3.負(fù)責(zé)?辦理赴聘人?員在中國(guó)境?內(nèi)的有關(guān)出?境手續(xù)，并?負(fù)擔(dān)其費(fèi)用?;4.負(fù)?責(zé)繳納起點(diǎn)?聘人員在中?國(guó)境內(nèi)應(yīng)付?的一切稅款?;5.教?育赴聘人員?遵守甲方國(guó)?內(nèi)的法律法?令，尊重當(dāng)?地的風(fēng)俗習(xí)?慣;不準(zhǔn)參?加所在國(guó)工?會(huì)組織和一?切政治活動(dòng)?;6.乙?方人員如有?違犯甲方國(guó)?內(nèi)法律，經(jīng)?當(dāng)?shù)卣?令離境者，?其回國(guó)旅費(fèi)?由乙方負(fù)擔(dān)?;7.乙?方人員要遵?守甲方店規(guī)?，并遵照甲?方編排的工?作時(shí)間服務(wù)?，無(wú)故曠工?者按工時(shí)扣?薪，如繼續(xù)?故犯，屢戒?不悛者，甲?方有權(quán)向乙?方提出解雇?，其回國(guó)旅?費(fèi)，由乙方?負(fù)擔(dān);四?、支付1?.甲方向乙?方支付的準(zhǔn)?備費(fèi)、加班?費(fèi)及工薪等?，均以美元?支付;2?.每月__?___日為?上月工薪和?加班費(fèi)的結(jié)?算日，甲方?應(yīng)在收到乙?方結(jié)算清單?通知后__?___日內(nèi)?，把上月工?薪和加班費(fèi)?匯至中國(guó)_?_分行中國(guó)?國(guó)際經(jīng)濟(jì)技?術(shù)合作__?___外匯?賬戶;3?.上述匯款?所需費(fèi)用均?由甲方負(fù)擔(dān)?;4.甲?方如不按時(shí)?支付，過(guò)期?一天則按應(yīng)?付工薪和加?班費(fèi)總額的?0.5%付?罰款。超過(guò)?三十天不支?付，則視為?違約。五?、應(yīng)聘人員?的更換與解?雇1.乙?方在征得甲?方同意后，?可以臨時(shí)招?回、更換個(gè)?別應(yīng)聘人員?，由此發(fā)生?的費(fèi)用由乙?方負(fù)擔(dān);?2.甲方如?要求縮短個(gè)?別應(yīng)聘人員?的工作期限?，需提前三?個(gè)月提出，?并征得乙方?同意后，方?可實(shí)行，由?此發(fā)生的全?部費(fèi)用，由?甲方負(fù)擔(dān);?3.應(yīng)聘?人員工作態(tài)?度不好，甲?方可以解雇?，但需提前?一個(gè)月通知?乙方，并說(shuō)?明其原因。?回國(guó)旅費(fèi)由?乙方負(fù)擔(dān)。?六、仲裁?雙方在執(zhí)?行合同的過(guò)?程中所發(fā)生?的一切爭(zhēng)議?，應(yīng)通過(guò)友?好協(xié)商解決?。如雙方達(dá)?不成協(xié)議時(shí)?，可提交仲?裁。七、?合同的生效?和終止1?.本合同自?雙方簽字之?日生效。合?同期為兩年?。有效期從?乙方應(yīng)聘人?員離境到達(dá)?美國(guó)華__?___之日?起計(jì)算。?2.在合同?有效期內(nèi)任?何一方對(duì)合?同的某些條?款要求修改?，必須以書(shū)?面方式向另?一方提出要?求，由雙方?商簽補(bǔ)充合?同。如需延?長(zhǎng)合同期限?，必須于本?合同期滿前?三個(gè)月向另?一方面提出?，經(jīng)雙方商?得一致意見(jiàn)?，并辦妥合?同延期手續(xù)?后，方可延?長(zhǎng)。3.?如一方違反?合同而造成?中斷合同時(shí)?，除乙方人?員歸國(guó)費(fèi)用?由違反方負(fù)?擔(dān)外，違反?方還需負(fù)擔(dān)?按當(dāng)時(shí)應(yīng)聘?人員人數(shù)累?計(jì)三個(gè)月的?工薪總額賠?償給對(duì)方。?4.本合?同未盡事宜?，將由雙方?通過(guò)友好協(xié)?商解決之。?本合同共?兩份，以中?、英文書(shū)寫(xiě)?，雙方各執(zhí)?一份。兩種?文本具有同?等效力。?甲方代表?乙方代表?法定地址：?_____???????????法定地址：?_____?____?_年___?__月__?___日?廚師勞動(dòng)熱?門(mén)合同范本?（二）甲?方：___?__乙方?：____?_經(jīng)甲、?乙雙方協(xié)商?同意，自愿?簽訂本合同?。一、合?同期限：?合同期限為?_____?年，___?__年__?___月_?____日?起至___?__年__?___月_?____日?止，約定的?期滿，本合?同自然終止?，如雙方同?意，可以續(xù)?簽。二、?工作待遇：?1、甲方?支付乙方工?資元，甲?方不再支付?其它任何費(fèi)?用。2、?甲方為乙方?實(shí)行包吃住?的優(yōu)惠條件?。3、乙?方在甲方工?作期間交納?保證金50?0.00元?，現(xiàn)因乙方?經(jīng)濟(jì)困難，?無(wú)法一次性?交納保證金?，經(jīng)甲乙雙?方商量，在?其每月工資?中扣除50?.00元月?，至到扣滿?500.0?0元為止。?如中途乙方?提出要離職?，經(jīng)甲方檢?查沒(méi)有對(duì)甲?方用品的損?壞，按甲方?要求辦理離?職手續(xù)完后?，保證金全?部退還。如?有損壞，則?在保證金中?扣出損壞用?品的費(fèi)用。?三、乙方?工作責(zé)任及?要求：1?、乙方必須?服從甲方管?理安排，嚴(yán)?格遵守甲方?的各項(xiàng)規(guī)章?制度，違者?按公司制度?處罰。2?、甲方派人?同乙方一起?去購(gòu)買菜，?由乙方提出?采購(gòu)計(jì)劃并?監(jiān)督甲方人?員，同時(shí)承?擔(dān)責(zé)任。?3、公司內(nèi)?部一律使用?飯票購(gòu)飯制?度，嚴(yán)禁收?現(xiàn)金。否則?屬貪污行為?，按金額1?0倍處罰。?4、未經(jīng)?許可乙方不?能讓無(wú)關(guān)人?員進(jìn)入廚房?、食堂，不?允許跟職工?閑談與工作?無(wú)關(guān)事宜。?5、乙方?保證食品清?潔、衛(wèi)生、?新鮮、無(wú)腐?爛。如果屬?乙方責(zé)任導(dǎo)?致食物中毒?，一切后果?由乙方承擔(dān)?全部責(zé)任。?6、乙方?必須保證_?____日?三餐準(zhǔn)時(shí)開(kāi)?飯。7、?乙方必須嚴(yán)?格按操作規(guī)?程使用廚具?及其用具，?否則發(fā)生一?切安全事故?由乙方負(fù)責(zé)?。如果廚具?有故障，要?及時(shí)與食堂?管理人員匯?報(bào)、處理。?乙方必須愛(ài)?護(hù)甲方所有?廚具，若因?乙方操作不?當(dāng)而損壞廚?具則根據(jù)情?節(jié)承擔(dān)50?%～100?%。8、?乙方不能有?偷竊行為，?否則一律送?派出所處理?。四、乙?方有一列情?況甲方可解?除合同：?1、試用期?內(nèi)證明不符?合錄用條件?的。2、?違反勞動(dòng)紀(jì)?律規(guī)章制度?，職業(yè)道德?情節(jié)較為嚴(yán)?重的。3?、不遵守甲?方管理制度?不服從工作?安排，經(jīng)教?育不改的。?4、食堂?浪費(fèi)大、對(duì)?本職工作不?負(fù)責(zé)、做得?較差者。?5、占小便?宜、有偷竊?行為。五?、乙方單方?解除合同時(shí)?，必須15?天以前以書(shū)?面形式提出?申請(qǐng)，并且?必須取得甲?方同意，并?且無(wú)論發(fā)生?任何情況乙?方必須執(zhí)行?工作交接責(zé)?任，如違反?則不退還保?證金。六?、合同一式?兩份，甲、?乙雙方各執(zhí)?一份，簽字?生效。甲?方：__?___????????????