大學(xué)生實(shí)習(xí)合同書（2篇）

第8頁共8頁大學(xué)生實(shí)習(xí)?合同書甲?方(實(shí)習(xí)基?地)：住?所：法定?代表人：?電話：乙?方(實(shí)習(xí)生?)：身份?證號(hào)碼：?學(xué)歷：所?屬院校：?專業(yè)：畢?業(yè)時(shí)間：?住址：聯(lián)?系電話：?為明確甲、?乙雙方實(shí)習(xí)?期間的權(quán)利?和義務(wù)，根?據(jù)國(guó)家有關(guān)?法律、法規(guī)?，本著平等?自愿的原則?，經(jīng)甲乙雙?方協(xié)商一致?，簽訂本協(xié)?議。第一?條乙方自?愿到甲方實(shí)?習(xí)，并承諾?實(shí)習(xí)期間自?覺遵守國(guó)家?的，遵守甲?方的各項(xiàng)規(guī)?章制度，服?從甲方的日?常管理。?第二條甲?方將根據(jù)相?關(guān)的法律法?規(guī)及本單位?的規(guī)章制度?和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?的實(shí)際需?要，并結(jié)合?乙方的實(shí)際?情況為乙方?合理安排實(shí)?習(xí)崗位及實(shí)?習(xí)工作時(shí)間?。第三條?乙方在甲?方的實(shí)習(xí)時(shí)?間為__?___個(gè)月?，即自_?____年?_____?月__?___日起?至___?__年_?____月?_____?日止。?第四條甲?方安排乙方?到___?__部門，?從事___?__工作?。第五條?實(shí)習(xí)期待?遇：1、?甲方依其規(guī)?章制度對(duì)乙?方的實(shí)習(xí)進(jìn)?行考核評(píng)價(jià)?，乙方按照?實(shí)習(xí)計(jì)劃或?甲方規(guī)定完?成實(shí)習(xí)內(nèi)容?的，甲方給?予乙方實(shí)習(xí)?補(bǔ)貼，補(bǔ)貼?標(biāo)準(zhǔn)為__?___，乙?方因故缺勤?，按所缺天?數(shù)扣減相應(yīng)?的實(shí)習(xí)補(bǔ)助?。2、在?實(shí)習(xí)期間，?乙方不享受?甲方員工依?據(jù)《》和?甲方規(guī)章制?度所享受的?福利待遇。?第六條?乙方在實(shí)習(xí)?期間應(yīng)遵守?以下規(guī)定：?1、遵守?甲方各項(xiàng)的?工作紀(jì)律及?管理制度，?按照甲方的?安排開展實(shí)?習(xí)期的工作?;2、服?從甲方對(duì)其?實(shí)習(xí)指導(dǎo)人?員的安排，?尊重并虛心?接受實(shí)習(xí)指?導(dǎo)人員的業(yè)?務(wù)指導(dǎo)及日?常管理，努?力學(xué)習(xí);?3、與甲方?員工融洽相?處，愛護(hù)甲?方財(cái)產(chǎn)，保?守甲方的技?術(shù)和商業(yè)機(jī)?密;4、?如因乙方個(gè)?人的過錯(cuò)給?甲方造成財(cái)?產(chǎn)損失或是?泄露技術(shù)秘?密和商業(yè)機(jī)?密而給甲方?造成技術(shù)和?商業(yè)利益損?害，則乙方?應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)?的責(zé)任。?第七條實(shí)?習(xí)期間甲方?應(yīng)遵守以下?規(guī)定：1?、甲方應(yīng)對(duì)?乙方進(jìn)行勞?動(dòng)安全培訓(xùn)?，包括但不?限于工作紀(jì)?律、安全責(zé)?任、工作注?意事項(xiàng)等。?并為乙方?提供國(guó)家規(guī)?定的安全衛(wèi)?生的工作環(huán)?境，保證乙?方的人身安?全，因乙方?的原因造成?的安全事故?責(zé)任由乙方?承擔(dān)。如?乙方在實(shí)習(xí)?期間發(fā)生意?外，均由乙?方自行承擔(dān)?。2、甲?方可以根據(jù)?需要，調(diào)配?乙方從事不?同的實(shí)習(xí)崗?位;如乙?方由于個(gè)人?能力和身體?原因，不能?參加正常的?實(shí)習(xí)活動(dòng)，?或拒不服從?甲方工作安?排、工作要?求或各項(xiàng)規(guī)?章制度，甲?方有權(quán)提前?終止乙方實(shí)?習(xí)活動(dòng)并解?除本協(xié)議。?3、甲方?應(yīng)安排專門?的指導(dǎo)人員?對(duì)乙方進(jìn)行?技術(shù)指導(dǎo)和?日常管理，?并結(jié)合實(shí)際?情況，為乙?方提供學(xué)習(xí)?專業(yè)知識(shí)、?從事專業(yè)實(shí)?踐活動(dòng)的機(jī)?會(huì)，并委派?有關(guān)人員進(jìn)?行指導(dǎo)。?4、實(shí)習(xí)期?結(jié)束時(shí)，根?據(jù)需要和現(xiàn)?實(shí)表現(xiàn)，為?乙方提供一?份客觀公正?的實(shí)習(xí)鑒定?。第八條?協(xié)議解除?：1、甲?乙雙方協(xié)商?一致本協(xié)議?可以解除。?如乙方欲?提前解除本?協(xié)議，應(yīng)提?前7天以書?面形式向甲?方告知原因?，經(jīng)甲方同?意并在完成?工作交接后?方可與甲方?終止實(shí)習(xí)合?同，否則，?乙方應(yīng)賠償?由此給甲方?造成的損失?。2、乙?方如有違法?行為、嚴(yán)重?違反勞動(dòng)紀(jì)?律或甲方規(guī)?章制度的解?除本協(xié)議。?3、實(shí)習(xí)?期間，甲方?如發(fā)現(xiàn)乙方?不符合實(shí)習(xí)?要求、或者?不能勝任實(shí)?習(xí)工作，可?向乙方提出?解除實(shí)習(xí)協(xié)?議，在支付?給乙方生活?補(bǔ)貼并履行?相關(guān)手續(xù)后?，解除本協(xié)?議。4、?如果乙方實(shí)?習(xí)或者工作?中不能與同?事和睦相處?、作風(fēng)散漫?等由于乙方?自身的原因?，并影響到?工作的開展?等情況，甲?方有權(quán)解除?協(xié)議。給?造成甲方損?失的，乙方?承擔(dān)賠償責(zé)?任。5、?實(shí)習(xí)期滿，?實(shí)習(xí)協(xié)議自?動(dòng)解除，如?用人單位欲?招收乙方為?正式工作人?員，則應(yīng)按?有關(guān)規(guī)定為?其辦理就業(yè)?手續(xù)，簽訂?新的勞動(dòng)合?同。6、?其它根據(jù)法?律規(guī)定和本?協(xié)議約定可?以解除的。?第九條?其它事項(xiàng)：?1、甲、?乙雙方充分?理解本協(xié)議?下所建立的?實(shí)習(xí)關(guān)系，?不構(gòu)成勞動(dòng)?合同關(guān)系。?2、實(shí)習(xí)?期間，乙方?在履行工作?職責(zé)中、或?利用甲方的?資源所取得?的成果，權(quán)?益歸甲方所?有。3、?根據(jù)本協(xié)議?約定乙方承?擔(dān)的責(zé)任，?并不免除乙?方根據(jù)法律?應(yīng)向甲方承?擔(dān)的責(zé)任。?4、本協(xié)?議未盡事宜?由甲乙雙方?另行協(xié)商。?因本協(xié)議?而引起的糾?紛，雙方友?好協(xié)商解決?，協(xié)商不能?的，任何一?方可向甲方?所在地人民?法院提起訴?訟。雙方?自愿協(xié)商一?致的其他事?項(xiàng)：1、?甲方出現(xiàn)?崗位空缺或?新增崗位等?情況，同等?條件下，應(yīng)?給予優(yōu)先錄?用實(shí)習(xí)生的?條件。第?十條法律?效力：本?協(xié)議經(jīng)甲乙?雙方簽字蓋?章后生效，?協(xié)議文本一?式二份，甲?、乙雙方各?執(zhí)一份。?甲方(蓋章?)乙方(?簽字)：?代表人(委?托授權(quán)人)?：日期：?____?年___?_月__?__日大?學(xué)生實(shí)習(xí)合?同書（二）?甲方(實(shí)?習(xí)單位)名?稱：甲方?聯(lián)系地址：?乙方(實(shí)?習(xí)生)姓名?：身份證?號(hào)碼：學(xué)?生所在學(xué)校?：聯(lián)系地?址：聯(lián)系?方式：為?能更好地幫?助大學(xué)生畢?業(yè)后適應(yīng)社?會(huì)，甲方為?職工子弟大?學(xué)生提供實(shí)?習(xí)(實(shí)踐)?機(jī)會(huì)，在平?等自愿的基?礎(chǔ)上，現(xiàn)就?甲乙雙方的?責(zé)任和權(quán)益?達(dá)成如下協(xié)?議：一.?實(shí)習(xí)期限?實(shí)習(xí)時(shí)間自?____?年___?_月__?__日至?____年?____?月___?_日。二?.實(shí)習(xí)崗位?甲方根據(jù)?甲方階段性?工作情況，?并結(jié)合乙方?所學(xué)專業(yè)，?安排乙方在?本單位經(jīng)營(yíng)?部具體實(shí)習(xí)?。三.實(shí)?習(xí)管理1?、甲方提供?實(shí)習(xí)場(chǎng)地，?包括生產(chǎn)、?辦公的場(chǎng)地?及相關(guān)條件?。2、實(shí)?習(xí)期間甲方?提供作業(yè)資?料，不收取?乙方實(shí)習(xí)費(fèi)?用。3、?實(shí)習(xí)期間甲?方指定專人?負(fù)責(zé)乙方的?日常管理，?實(shí)習(xí)期滿后?，應(yīng)對(duì)乙方?的實(shí)習(xí)表現(xiàn)?做出客觀鑒?定。4、?雙方協(xié)商同?意,如果實(shí)?習(xí)期內(nèi)乙方?不符合甲方?的工作要求?，甲方可提?前1天向乙?方提出解除?本“協(xié)議”?。5、實(shí)?習(xí)期間乙方?應(yīng)遵守的規(guī)?定：(1?)乙方應(yīng)遵?守國(guó)家的法?律法規(guī);?(2)乙方?應(yīng)遵守甲方?的規(guī)章制度?、勞動(dòng)紀(jì)律?及管理規(guī)定?;(3)?乙方應(yīng)遵守?甲方的操作?規(guī)程,如有?違反造成甲?方財(cái)物損失?，按甲方規(guī)?定及相關(guān)法?規(guī)處理。?(4)乙方?必須做到自?我保護(hù)，日?常的出行安?全。對(duì)于?不能遵守相?關(guān)制度的學(xué)?生，甲方有?權(quán)提出解除?《實(shí)習(xí)協(xié)議?書》，但是?應(yīng)提前告知?乙方和說明?原因，并及?時(shí)通知乙方?家長(zhǎng)及所在?學(xué)校。四?.協(xié)議終止?與解除1?、協(xié)議期滿?自然終止;?2、實(shí)習(xí)?期間乙方如?違反協(xié)議第?三條第五款?規(guī)定，甲方?有權(quán)根據(jù)具?體情況決定?對(duì)乙方做出?警告、通報(bào)?或單方即時(shí)?解除協(xié)議，?終止乙方在?甲方的實(shí)習(xí)?;3、實(shí)?習(xí)期間乙方?在說明原因?并取得甲方?同意的情況?下，可以與?甲方解除協(xié)?議。五.?本協(xié)議一式?二份，經(jīng)甲?乙雙方簽字?或蓋章后生?效。甲方、?乙方各執(zhí)一?份。甲方?(蓋章)：?乙方(簽字?)：聯(lián)系?人：聯(lián)系?電話;聯(lián)?系電話：?(實(shí)習(xí)生?)實(shí)習(xí)安全?協(xié)議書為?了確保實(shí)習(xí)?能夠順利進(jìn)?行，增強(qiáng)學(xué)?生的安全意?識(shí)，圓滿完?成實(shí)習(xí)任務(wù)?，根據(jù)實(shí)習(xí)?期間安全的?相關(guān)規(guī)定，?特簽訂如下?安全協(xié)議。?第一條：?協(xié)議主體?甲方：乙?方：身份?證號(hào)碼：?第二條：甲?方權(quán)利與義?務(wù)1.甲?方負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)?習(xí)學(xué)生進(jìn)行?安全教育。?2.甲方?有權(quán)取消未?經(jīng)安全教育?或未簽安全?協(xié)議同學(xué)的?實(shí)習(xí)資格。?第三條：?乙方權(quán)利與?義務(wù)1.?乙方應(yīng)積極?接受實(shí)習(xí)的?安全教育，?認(rèn)真學(xué)習(xí)各?項(xiàng)工程操作?規(guī)程、安全?條例及安全?措施等規(guī)范?標(biāo)準(zhǔn)。2?.嚴(yán)格遵守?實(shí)習(xí)單位的?安全制度和?安全條例，?在實(shí)習(xí)期間?出現(xiàn)安全事?故及問題，?由乙方自行?負(fù)責(zé)。3?.嚴(yán)格遵守?實(shí)習(xí)單位的?紀(jì)律和規(guī)定?。第四條?：甲、乙方?的責(zé)任范圍?如果乙方?因違反安全?制度、安全?條例、操作?規(guī)程或因其?他學(xué)生自身?原因而引起?的人身傷亡?事故，由乙?方自己承擔(dān)?全部責(zé)任。?第五條：?協(xié)議期限為?：___?_年__?__月_?___日至?____?