入職三月個人總結(jié)

本文格式為Word版，下載可任意編輯——入職三月個人總結(jié)剛進入一份工作時，我們難免會有點慌張和不自信，由于我們并沒有多少閱歷，那么新入職的員工會寫出怎樣的工作總結(jié)呢?以下是由我為大家整理的“新入職員工工作總結(jié)20xx”，僅供參考，接待大家閱讀。

新入職員工工作總結(jié)20xx(一)

時光飛逝，伴隨著對比緊湊又略顯慌張的工作節(jié)奏，20xx年就這樣快接近尾聲，雖然我來公司時間還不太長，但是時間的腳步照舊沒有放慢它前行的腳步，經(jīng)過這一段時間的工作，有好多所感所悟，現(xiàn)總結(jié)如下：

對于工作這個詞，是潛移默化的理解的，作為一名從高校畢業(yè)時間很短的學生來說，社會閱歷、工作閱歷都很缺乏，所以在平日我要多學多問，付出比別人更多的努力。在公司里面我深切的感受到的是領(lǐng)導們無微不至的關(guān)切，同事們團結(jié)發(fā)憤、互幫互助的干勁，工作中專心務實的作風，這對走上工作崗位時間短的我來說是受益匪淺的，為我邁向正確的人生道路打下了良好的根基。

沒有太多宏偉的高瞻遠矚，也沒有過于細膩的深切體會，只是在工作的當中的一些瑣碎的想法和話語，分為幾方面總結(jié)：

一、學習業(yè)務學識，作好本職工作

學習是一輩子的事情，我學的是電子商務專業(yè)，對工程資料方面幾乎是零的開頭，所以初期就很盲目，給自己的崗位學習造成了極大的阻礙，之后經(jīng)過領(lǐng)導和同事的實時引導，加上自我深入的感性熟悉和學習，逐步的對工作性質(zhì)和工作資料有了良好的適應，萬事開頭難，有了一個好的開頭，我相信以后的工作會舉行的很順遂，自己的進步會很明顯。

二、理論聯(lián)系實際，在實踐中成長

無論我們的理論學識多么豐富，結(jié)果都是要回歸到實踐中來，由于工作本身就是實踐性的。

在以前談到理論聯(lián)系實際，就會潛意識的理解為把書面的理論學識轉(zhuǎn)化為被動的動作行為。在加入工作之后才察覺，以前的想法都是片面的或形而上學的，由于以前斟酌問題都是基于完全的理論之上，沒有真正觸碰見實踐的東西，才會導致理解結(jié)果顯得弱小和脆弱。直到逐漸的接觸到實際的工作，并在工作中去處理以一些問題，才察覺理論和實際其實是相輔相成的，理論聯(lián)系實際才能是就應具備主觀能動性的，理論和實踐又是一個長時間的彼此轉(zhuǎn)化的過程。我們的實踐需要以理論作為基石，然后在理論根基上去探索和實施;而我們在實踐過程中又不斷的舉行總結(jié)和斟酌，為自己的理論學識補充鮮活的養(yǎng)分。理論和實踐又是一個長時間的彼此轉(zhuǎn)化的過程，

冰凍三尺，非一日之寒。經(jīng)過實踐的積累，自己在工作的各方面都有了明顯的進步，每次遇到困難時，我就虛心系向別人請教，事后自己又歸納總結(jié)，不斷的改善自己的方式方法，雖然目前還是顯得稚嫩和粗糙，但我會在今后的工作中不斷的歷練和提升的。

三、加強思想文化創(chuàng)辦，提升綜合素質(zhì)

我作為公司的一名新人，也將是未來的新生氣力，深感肩上的職責重大。公司的領(lǐng)導也時常指導我們要多學習各種學識，多加入各種活動，磨練自己多方面的潛力，以提高自身的素質(zhì)層次。

我平日也持續(xù)著讀書的習慣，讀中國古典的名著和現(xiàn)當代的一些勵志的書籍，書籍是人類進步的階梯，我從書中得到了太多太多的東西，自身的進步和充實有書籍的很大功勛。

經(jīng)過了這一階段的工作和學習，感想好多，收獲也好多，盡管有了務必的進步和勞績，但在一些方面還存在著缺乏。譬如有創(chuàng)造性的工作思路還不是好多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改善。在今后的時間里，我將專心學習各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為公司的進展做出更大更多的付出，也為個人的提高創(chuàng)造更多的空間。

新入職員工工作總結(jié)20xx(二)

20xx年我來到了xx有限公司，我在這已經(jīng)一個多星期了，我深信我是幸運的。很慶幸能夠參與到一個團結(jié)和氣的團隊，慶幸能夠遇到對我們關(guān)切備至的領(lǐng)導，慶幸擁有這么多親切熱心的同事，慶幸自己初來乍到就有機遇加入這次活動，我切身感受到了團隊精神帶給我的驕傲感和使命感。入職“”，雖然時間不長，但領(lǐng)導對工作的精益求精、同事間友好和諧的工作態(tài)度……這些都讓我感覺到參與公司工作是正確的選擇;能成為公司一員，我感到無比的驕傲。我相信我的這種驕傲感將會使我更有激情地投入到工作中去。

作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說，盡管在前期面試打定中，已經(jīng)對公司有了一些初步的了解，但進入公司的第一天，還是對周邊的環(huán)境感到奇怪和目生。然而這種慌張心緒在公司領(lǐng)導、同事及企業(yè)文化的關(guān)切、扶助和感染下很快就煙消云散了。為使我們這些新員工能盡早地適應工作環(huán)境，公司特地為我們新員工召開了接待大會。在會上，公司領(lǐng)導為我們陳述了公司創(chuàng)辦史、未來進展規(guī)劃及公司的市場戰(zhàn)略定位、公司組織架構(gòu)、人事制度、營銷策略、業(yè)務進展及目標等等，還介紹我們熟悉了各部門負責人。我還了解到公司以其獨特的管理之道為員工創(chuàng)造最正確的進展環(huán)境和進展空間，激勵和扶助每位員工不斷改革和創(chuàng)新、賞賜挑戰(zhàn)并超越自我的表現(xiàn)，激發(fā)員工個人與公司事業(yè)的共同進展，扶助我們盡快完成角色轉(zhuǎn)換，很快融入到新環(huán)境中去。全體的這些都讓我深深地感受到公司人性化的管理。我想，正是由于這種人性化的管理，才使得每一個員工都能積極的投入到工作中去。

進公司的其次天，。。。率領(lǐng)我們新員工參觀xx工業(yè)園的創(chuàng)辦。這次參觀讓我們對公司規(guī)模、定位有了一個全面的了解。

一進園區(qū)，首先被已經(jīng)建成的綜合辦公樓所吸引，。。。介紹說辦公樓占地9000平方米，預計在今年7月份我們就能搬進去辦公了，真讓人興奮。接著。。。又為我們一一指出了創(chuàng)辦中的冷庫、暫養(yǎng)廠房、車間、超市、公寓等根基設(shè)施創(chuàng)辦。

通過實地參觀，讓我感想頗深。結(jié)合來公司這幾天的工作、學習，下面將我自己的感想一下：

一、態(tài)度抉擇一切

一個人的告成與否，取決于他的人生態(tài)度。只要告成者，始終用最積極的斟酌、最樂觀的精神來支配和操縱自己的人生。通過對公司文件的學習，以及在工作中與。。。的接觸，讓我印象頗深的是。。。對金錢及榮譽的態(tài)度。對金錢及榮譽的態(tài)度能夠反映出一個人的價值取向和人生追求，也彰顯了一個人的精神境界。古人云：君子愛財，取之有道。其實，人生就是在掙錢花錢的過程中循環(huán)往復的，生活中的多少歡喜、多少憂愁都和金錢息息相關(guān)。然而，對于金錢沒有正確心態(tài)的人，金錢往往會消逝其一生。因而，我們在工作中要向。。。學習，培養(yǎng)一種正確的金錢觀和榮譽觀，面對誘惑能堅持自己的底線，保持一顆冷靜的心。

二、專心第一

要想卓越地完成好工作，就要遵循：“專心”、“責任”、“要事”、“速度”、“創(chuàng)新”、“學習”這6個要素。在這6個要素中，“專心”排在第一位，可見其重要性。那我們?yōu)槭裁匆獙Ｐ墓ぷ髂?由于專心工作是提升自己才能的最正確方法。糊弄工作，就是糊弄自己。我們要把專心當成一種工作習慣，貫徹到我們以后的工作中去。我們可以把工作當作一個學習機遇，從中學習處理業(yè)務，學習人際交往。這樣不但可以獲得好多學識，還為以后的工作打下了良好的根基。在工作中投機取巧或許可以獲得一時的便利，但卻埋下了隱患，從長遠來看，是有百害而無一利的。

三、加強學習

從公司的角度來講，是公司進展的需要。我們從各行各業(yè)，不同的地方走到一起，雖然都是各個領(lǐng)域的專業(yè)人才，但對于公司的文化、進展理念、長遠規(guī)劃等方面沒有一個統(tǒng)一的熟悉。我們只有通過培訓學習，才能達成思想上的高度統(tǒng)一。這樣心往一處想，勁往一處使，才能加快公司進展的腳步。

新入職員工工作總結(jié)20xx(三)

我是在20xx年七月份正式參與銀行這個和暖的大家庭，入職六個月的時間并不算長，但足以為我劃上深邃的記憶。由于這里包含了太多的教化和厚愛，包含了太多的支持與扶助。在此，我向那些賦予我感動和喜悅的領(lǐng)導和同事表達我深深的謝意，感謝你們的扶助和支持!總結(jié)這期間的工作履職處境，主要表達在以下幾點：

在思想上，一方面，我堅強自己的政治信仰，始終以一個黨員的身份嚴格要求自己。努力提高自己的思想覺悟，堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，擁護黨中央和國務院的政策方針。積極加入分行和支行組織的政治、業(yè)務學習，學習態(tài)度端正，遵守行紀行規(guī)，敬愛領(lǐng)導，團結(jié)同事，明確磨練目的，按照安置，積極參與內(nèi)部事務，虛心求教，積極主動地把自己所學的理論學識運用到實際工作當中來。另一方面，在工作上轉(zhuǎn)變思想態(tài)度，銀行在銀行業(yè)的進展還有大量尚待完善的地方，尤其是個人業(yè)務開展起來還面臨好多困難，這要求我們在思想上務必有一個轉(zhuǎn)變。未踏入銀行之前對我行并不是很了解，所以來到這里之后猛烈的反差，使我很長一段時間心緒一向處于低谷，看到重重困難，我退縮過，甚至想過放棄，但支行和暖的大家庭讓我又舍不得離開這里，經(jīng)過一段時間的思想掙扎我終究明白人務必學會適應環(huán)境，而不是環(huán)境適應你。

在工作中，我忠于職守，盡力而為，領(lǐng)導和同事們也給了我很大的扶助和激勵，我也取得了很大的收獲，在這期間接觸了個人貸款業(yè)務，學會操作流程。在理財業(yè)務營銷中雖然碰了不少壁，但這都可以為以后更好的開展理財業(yè)務打下根基。在日常服務客戶中找到喜悅。為自己樹立以客戶為中心的服務思想，在學習和實踐中，進一步地熟悉了以客戶為中心的重要性。在競爭空前強烈的金融業(yè)中，只有牢牢樹立以客戶為中心的思想，盡心盡力為客戶服務，為客戶創(chuàng)造更多的便當和資產(chǎn)，切實為客戶服務，才能在競爭中立于不敗之地.

在學習上，專心加入行里組織的各項培訓、考試，學習了分行組織的零售銀行客戶經(jīng)理銷售才能提升培訓，同時還順遂通過保險代理資格考試。利用空閑時間我不忘學習其他相關(guān)金融業(yè)務學識，開拓學習空間，提高自身的理論水平，七月份到十一月份加入了國際金融理財師學習(cfp)，這次學習使我的理論學識又上一個新臺階。在日常還實時關(guān)注經(jīng)濟政治形勢的變化，開闊了視野，豐富了學識，為更好的服務客戶打下根基。

不積跬步，無以成千里。在這段時間中，由于工作閱歷的欠缺，我在實踐中暴露出了一些問題，雖然因此碰了不少壁，但相應地，也得到了不少的磨礪機遇，這些機遇對我來說都是實際而有效的。在組織加入半島網(wǎng)舉辦地寶龍相親會時，行領(lǐng)導很信任的把這項工作交給我來完成，做了前期的打定工作，卻沒有實地考察，導致活動組織當天耽延了好多時間，使同事搬著重重的宣傳工具跑了好多路，在此向大家賠罪。在過去的時間里好多工作總是說的多做的少，想的多行動的少，沒有行動永遠都會處于嬰兒期。每一次體驗都是一筆資產(chǎn)，因此在今后的工作中，我將堅持多實踐的工作作風，寬以待人，嚴以律己，不斷完善和細化自己的工作。

在營銷方面，由于籌劃不明顯、目標不明確，以及思想上未能真正的解放，以致營銷工作沒有實質(zhì)的進步。總結(jié)這段時間的工作，今后的營銷工作應貫徹到每一天，走出去營銷客戶，將營銷工作作為我的根基性工作來抓，只有持續(xù)性的營銷才能轉(zhuǎn)被動為主動。應將各項營銷工作量化到每月，每星期，每天不斷總結(jié)，比較。

路還很長，需要努力的事情還有好多，尤其是我所從事的理財崗位還沒形成一條完整的模式，需要我們共同努力。新的一年，我行的個人業(yè)務會不斷完善，我將緊緊跟隨行的領(lǐng)導，不單單銷售我行的業(yè)務，讓看客戶對我行有新的認可。

新入職員工工作總結(jié)20xx(四)

時光似箭，歲月如梭，轉(zhuǎn)瞬20xx年了，進入公司已經(jīng)有將近半年的時間，在公司領(lǐng)導的強有力的領(lǐng)導以及關(guān)切支持下，個人在20xx年度取得了不小的進步。

一、年度工作處境

1、熟諳了解公司各項規(guī)章制度。

我于20xx年x月進入公司，為了更快更好地融入公司這個團隊，為以后的工作打好鋪墊，我加緊對公司的各項規(guī)章制度舉行了解，熟諳公司的企業(yè)文化。通過了解和熟諳，我為能進入公司這個團隊感到驕傲，同時也感到自身的壓力。在以后的工作中，我將以公司的各項規(guī)章制度為準那么，嚴格要求自己，更快更好地完成工作任務。

2、熟諳了解工作流程

作為設(shè)計師助理，我的職責是扶助設(shè)計師完成談單過程中的各種圖紙及文檔，為設(shè)計師簽單做好充分打定。經(jīng)過一段時期的磨合，我逐步知道自己該如何去做并做好手頭工作，在設(shè)計師的指導率領(lǐng)下，不僅懂得了大量專業(yè)方面的學識，也懂得了大量做人處事的道理。

二、存在的缺乏以及提升措施

回想自己在公司將近半年的工作，工作量并不是很大，閃光點幾乎是不存在，大量工作還有不盡如意之處，總結(jié)起來存在的缺乏主要有以下幾點：

1、缺乏溝通，不能充分利用資源

在工作的過程中，由于專業(yè)學識不夠扎實，又存在確定惰性，遇事考慮不夠周全、不夠細致，不積極向其他同事求教，造成工作效率降低甚至展現(xiàn)錯誤，不能達成優(yōu)勢資源充分利用。俗話說的好三人行必有我?guī)?，在以后的工作中，我要主動加強和其他部門同事的溝通，通過公司這個平臺達成資源共享，從而提高自己的工作效能。

2、缺乏籌劃性

在工作過程中，由于缺乏籌劃性，工作目的不夠明確，主次沖突不清，往往達成事倍功半的效果，領(lǐng)導不合意不說，自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中，我要專心制訂工作籌劃，做事加強目的熟悉，分清主次沖突，爭取能達成事半功倍的效果

3、專業(yè)面狹窄

作為一個現(xiàn)代化人才，他理應是一專多能的，這樣的人才才符合時代以及公司的需求。自己的專業(yè)面狹窄，對其它專業(yè)的根本熟悉都沒有，這都限制了自身的進展。在以后的工作過程中，我將加強其他專業(yè)的學習，充分利用公司資源，提高主觀能動性，爭取能成為一專多能的復合型人才。

三、下一年目標籌劃

1.加強自身學習，結(jié)合實際，多從細節(jié)考慮，專心做好本職工