公司領導新年致辭

第3頁共3頁公司領導新年致辭各?位同仁：大?家好!今?天，距離新?年春節(jié)只有?___天時?間了，我們?集團全體員?工在虎踞龍?盤的___?召開員工大?會，大會之?后，大家還?要歡聚餐廳?共用年夜飯?。剛才，各?位都拿到了?我代表集團?高層致全體?員工的春節(jié)?賀辭，現(xiàn)在?，我再向各?位朗讀一下?春節(jié)賀辭，?以增添今天?員工大會春?意盎然的氣?氛：“歲月?荏苒，光陰?嬗遞，__?_年正在向?我們走來。?臨近__?_年春節(jié)之?際，我謹代?表集團把一?個真誠的心?愿送給你們?，向你們致?以新年的祝?賀，衷心的?感謝。我?國悠久的傳?統(tǒng)文化，給?___賦予?了很多華貴?的寄托，它?內涵一心一?意之褒義，?象征事業(yè)旺?旺之吉祥，?享有民間之?美譽，流傳?著“烏龍飛?，金銀財寶?碼成堆”的?豐富遐想。?鼠年來臨?，我將和你?們一起，為?共同的遠景?守歲迎新年?。開年之?時，我將和?你們一起，?為共同的事?業(yè)順景寫新?篇。”各?位同仁，我?們剛剛送走?了吉祥如意?的___年?，迎來了更?加興旺發(fā)達?的___年?。從___?剛才實實在?在、鼓舞人?心的報告中?，大家都可?以切實感受?到，剛剛過?去的___?年里，在集?團全體員工?的共同的努?力下，我們?企業(yè)的集團?構架已基本?形成，集團?下屬的__?_個子公司?、五大專業(yè)?、六個管理?中心都取得?了非常好的?業(yè)績，為此?，我再次向?各位員工表?示衷心的感?謝!真誠地?對你們說一?句：各位勞?苦功高，大?家辛苦啦!?一年之計?在于春。元?旦以來，我?們集團的管?理層已經在?___先后?召開了二個?重要會議，?___月_?__日我們?召開了集團?高峰會議，?昨天和今天?上午召開了?集團管理層?年會，現(xiàn)在?我們又正在?召開集團員?工大會。我?們召開“集?團三會”的?目的：就是?要改變往年?那種不負責?任的總結形?式，自下而?上實事求是?地總結__?_年，面對?現(xiàn)實規(guī)劃切?實可行的_?__年。?我在集團高?峰會議和管?理層年會上?，以“加強?思想意識，?實現(xiàn)自我價?值”為核心?觀點，向集?團的各級管?理者講了這?樣三個問題?，一是當初?離開國企業(yè)?創(chuàng)辦自己的?企業(yè)目的是?什么?二是?能甩掉鐵飯?碗的基本條?件是什么??三是怎樣才?能實現(xiàn)我們?的共同目的??現(xiàn)在，我?依然想把這?三個問題作?為今天講話?的主要內容?，結合企業(yè)?發(fā)展的歷程?、集團高峰?會議和管理?層年會的精?神，向全體?員工宣傳我?的核心價值?觀，就是希?望大家都能?對這三個問?題及其核心?價值觀引起?高度重視，?更希望能聽?到大家的不?同答案，形?成集團全體?員工的共勉?，進一步提?高申瑞集團?的團隊協(xié)作?精神。一?，當初離開?國企業(yè)創(chuàng)辦?自己的企業(yè)?目的是什么??首先，?不滿于國企?的管理方式?和用人制度?，是我回答?這個問題的?第一個答案?。當初，我?們走出國企?，就是要走?自己的路，?凡是國企領?導傳統(tǒng)的管?理制度和庸?俗的用人思?路，我們都?不想采用。?我們要起用?和培養(yǎng)的人?，應該是：?從企業(yè)和國?家利益出發(fā)?，一個有思?想的能人;?從事業(yè)和專?業(yè)方向出發(fā)?，一個做事?情的能人;?從崗位和工?作職責出發(fā)?，一個做成?事的能人。?要從員工，?公司的根本?利益出發(fā)，?從對社會負?責任的角度?出發(fā)，逐漸?制定一些列?企業(yè)的管理?規(guī)章制度，?達到能充分?調動員工的?積極性;能?不斷提升員?工的綜合能?力和水平;?能管好企業(yè)?，管好事情?，保證公司?保持高速，?健康，穩(wěn)步?發(fā)展的步伐?。第二，?為了開心工?作，為了快?樂工作，為?了志同道合?者有一個好?的工作氛圍?，為有理想?，有抱負的?能人搭好堅?實的舞臺。?“和諧”是?個流行的常?用名詞，我?們就是要將?自己的企業(yè)?公司建成一?個和諧的團?隊。從創(chuàng)業(yè)?初期，到今?天集團的初?見端倪，乃?至企業(yè)未來?，我們大家?在創(chuàng)業(yè)與發(fā)?展的旗幟下?，在和諧、?民主、團結?的工作氛圍?里，同舟共?濟，同甘共?