安全生產(chǎn)演講稿：安全生產(chǎn)與責任意識

第23頁共23頁平安消費演講稿：平安消費與責任意識平安消費演講稿：平安消費與責任意識。平安消費演講稿：平安消費與責任意識“平安”一詞由“安”和“全”兩個語素構(gòu)成，“安”和“全”兩字都與人們的生活有嚴密的聯(lián)絡。由“安”和“全”兩個字構(gòu)成的“平安”一詞，已成為人們生活、工作中最根本的理念，也成為人們最根本的一種愿望。“平安”一般有三層意思，即沒有危險；不受威脅；不出事故。大到一個國家、一個集體要講平安；小到家庭、個人也要講平安；各行各業(yè)更必須講究平安。只有這樣，才能保證平安，人們才有正常的學習、工作和幸福美妙的生活。我們**集團作為交通運輸行業(yè)更必須時時注意平安、處處講究平安，經(jīng)常抓好平安；必須進步對平安管理的警覺，保持積極慎重的態(tài)度，發(fā)現(xiàn)問題、分析^p問題、解決問題；必須樹立“平安開展，預防為主”的方針；必須增強以人為本的平安管理意識，認真進展企業(yè)內(nèi)部的平安消費體系建立；必須對平安管理常抓不懈，嚴格落實企業(yè)平安消費責任制，消除平安隱患，遏制員工的幸運心理，進而減少事故發(fā)生，讓平安成為企業(yè)各項工作的重中之重。加強平安思想教育，進步企業(yè)全員平安意識思想是行動的先導。當前，企業(yè)有些人對“平安開展、預防為主”的方針認識比較模糊，對如何處理平安與效益、平安質(zhì)量與速度的關系問題認識不清。一句話就是對加強平安管理的必要性認識不夠。企業(yè)的有些事故看似偶然，其實是由于不平安因素的存在，必然會導致事故的發(fā)生。要杜絕事故，首先必須將不平安因素消滅在萌芽狀態(tài)?！捌桨蚕M，人人有責”，防止平安事故的發(fā)生必須堅持“強意識、抓思想、嚴管理”的方針，實在搞好員工的平安思想教育工作，不斷增強員工平安責任意識。對企業(yè)員工要注重教育引導，在日常工作中要堅持專業(yè)理論知識學習，夯實平安理論根底，不斷進步員工隊伍的平安專業(yè)素質(zhì)，強化員工預防平安事故的相關知識。樹立科學的平安觀，實在打牢員工隊伍的思想根基，帶著責任、帶著感情、帶著使命，始終堅持把“平安”作為企業(yè)的效益和永久的主題，結(jié)實樹立“平安開展、預防為主”的指導思想，不斷完善平安消費規(guī)章制度，不斷加強教育宣傳的力度，使員工從確保單位平安穩(wěn)定、促進全面開展的場面，從關心乘客生命平安的層面，充分認識平安工作的重要性和緊迫性，不斷增強使命感和責任感，實在夯實員工注重平安的思想根底。強化平安消費管理，落實企業(yè)平安消費責任制平安責任重于泰山。抑制麻木幸運心理，確保自身平安，除了內(nèi)在的驅(qū)動外，還要靠規(guī)章制度來約束。平安消費責任制、各種平安操作規(guī)程、崗位平安責任制等規(guī)章制度對杜絕幸運心理，及時制約人的不平安行為有著不可替代的作用。平安消費責任制是一個企業(yè)各項平安消費制度的核心，也是最根本的職業(yè)平安安康管理制度。真正落實平安消費責任制，不斷強化全體員工的平安意識，才能時刻牢記經(jīng)歷教訓，時刻保障平安消費。任何一個事故的發(fā)生，都是多種因素共同作用的結(jié)果，就客運行業(yè)交通事故而言，除了表象上的車輛、駕駛?cè)?、氣候以及公路狀況等直接或間接的原因外，還存在企業(yè)平安消費綜合管理不到位的原因。因此，作為道路客運企業(yè)要完善平安消費責任管理制度，要明確人員的分工和責任，把“平安消費，人人有責”在制度上固定下來，建立健全由上至下的各層級平安管理網(wǎng)絡制度，形成層級、網(wǎng)絡化平安監(jiān)視形式；同時把駕駛員平安行車工作納入層級工作評價和績效考核內(nèi)容，形成平安工作人人有責的平安氣氛。從而增強各級管理人員的責任心和緊迫感，使平安管理工作縱向到底，橫向到邊、職責明確、協(xié)調(diào)配合，真正把平安管理各項工作落到實處。標準平安消費管理，進步平安管理標準“無規(guī)矩不以成方圓”。平安管理是一項精細化的系統(tǒng)工程，平安管理工作需要高標準、嚴要求，不能對平安存在的問題及紕漏視而不見、司空見慣。健全完善平安消費各項制度是做好平安工作的根底，標準平安消費管理那么是關鍵。企業(yè)應結(jié)合現(xiàn)場實際情況，采取實效性強的平安方案和平安措施，可采取走出去請進來的方式，來對企業(yè)進展環(huán)保和平安評價，從中找準現(xiàn)成的平安狀態(tài)不適宜的問題點，用“平安木桶理論”來加以持續(xù)改進，遵守規(guī)程，依法管理。針對平安消費要強調(diào)平安管理“三嚴”原那么。首先，制度要“嚴”。平安工作各項制度的制定要從“人本”出發(fā)，符合實際，做到條款嚴密，不出現(xiàn)任何的疏漏；各種制度的銜接要緊湊、一致，不沖突和矛盾；關鍵的條款要嚴謹、準確，防止出現(xiàn)“彈性”和破綻，給以后的執(zhí)行帶來費事。其次，管理要“嚴”。在制度面前人人平等，以制度管人。在平安檢查中，無論是誰都必須按照有關規(guī)定、有關程序執(zhí)行。檢查人員要深化現(xiàn)場認認真真地查，不能走馬觀花，不能睜只眼閉只眼，對于查出的隱患要嚴格按照規(guī)定整改。最后，處理要“嚴”。對于違章指揮、違章操作、違犯勞動紀律的責任人應按照有關規(guī)定嚴肅處理，不能有半點姑息。只有對每個事故都能嚴肅處理，才能使職工真正意識到平安的重要性。f132.更多演講稿延伸閱讀平安消費與責任意識“平安”一詞由“安”和“全”兩個語素構(gòu)成，“安”和“全”兩字都與人們的生活有嚴密的聯(lián)絡。由“安”和“全”兩個字構(gòu)成的“平安”一詞，已成為人們生活、工作中最根本的理念，也成為人們最根本的一種愿望?！捌桨病币话阌腥龑右馑迹礇]有危險；不受威脅；不出事故。大到一個國家、一個集體要講平安；小到家庭、個人也要講平安；各行各業(yè)更必須講究平安。只有這樣，才能保證平安，人們才有正常的學習、工作和幸福美妙的生活。我們**集團作為交通運輸行業(yè)更必須時時注意平安、處處講究平安，經(jīng)常抓好平安；必須進步對平安管理的警覺，保持積極慎重的態(tài)度，發(fā)現(xiàn)問題、分析^p問題、解決問題；必須樹立“平安開展，預防為主”的方針；必須增強以人為本的平安管理意識，認真進展企業(yè)內(nèi)部的平安消費體系建立；必須對平安管理常抓不懈，嚴格落實企業(yè)平安消費責任制，消除平安隱患，遏制員工的幸運心理，進而減少事故發(fā)生，讓平安成為企業(yè)各項工作的重中之重。加強平安思想教育，進步企業(yè)全員平安意識思想是行動的先導。當前，企業(yè)有些人對“平安開展、預防為主”的方針認識比較模糊，對如何處理平安與效益、平安質(zhì)量與速度的關系問題認識不清。一句話就是對加強平安管理的必要性認識不夠。企業(yè)的有些事故看似偶然，其實是由于不平安因素的存在，必然會導致事故的發(fā)生。要杜絕事故，首先必須將不平安因素消滅在萌芽狀態(tài)。“平安消費，人人有責”，防止平安事故的發(fā)生必須堅持“強意識、抓思想、嚴管理”的方針，實在搞好員工的平安思想教育工作，不斷增強員工平安責任意識。對企業(yè)員工要注重教育引導，在日常工作中要堅持專業(yè)理論知識學習，夯實平安理論根底，不斷進步員工隊伍的平安專業(yè)素質(zhì)，強化員工預防平安事故的相關知識。樹立科學的平安觀，實在打牢員工隊伍的思想根基，帶著責任、帶著感情、帶著使命，始終堅持把“平安”作為企業(yè)最大的效益和永久的主題，結(jié)實樹立“平安開展、預防為主”的指導思想，不斷完善平安消費規(guī)章制度，不斷加強教育宣傳的力度，使員工從確保單位平安穩(wěn)定、促進全面開展的場面，從關心乘客生命平安的層面，充分認識平安工作的重要性和緊迫性，不斷增強使命感和責任感，實在夯實員工注重平安的思想根底。強化平安消費管理，落實企業(yè)平安消費責任制平安責任重于泰山。抑制麻木幸運心理，確保自身平安，除了內(nèi)在的驅(qū)動外，還要靠規(guī)章制度來約束。平安消費責任制、各種平安操作規(guī)程、崗位平安責任制等規(guī)章制度對杜絕幸運心理，及時制約人的不平安行為有著不可替代的作用。平安消費責任制是一個企業(yè)各項平安消費制度的核心，也是最根本的職業(yè)平安安康管理制度。真正落實平安消費責任制，不斷強化全體員工的平安意識，才能時刻牢記經(jīng)歷教訓，時刻保障平安消費。任何一個事故的發(fā)生，都是多種因素共同作用的結(jié)果，就客運行業(yè)交通事故而言，除了表象上的車輛、駕駛?cè)恕夂蛞约肮窢顩r等直接或間接的原因外，還存在企業(yè)平安消費綜合管理不到位的原因。因此，作為道路客運企業(yè)要完善平安消費責任管理制度，要明確人員的分工和責任，把“平安消費，人人有責”在制度上固定下來，建立健全由上至下的各層級平安管理網(wǎng)絡制度，形成層級、網(wǎng)絡化平安監(jiān)視形式；同時把駕駛員平安行車工作納入層級工作評價和績效考核內(nèi)容，形成平安工作人人有責的平安氣氛。從而增強各級管理人員的責任心和緊迫感，使平安管理工作縱向到底，橫向到邊、職責明確、協(xié)調(diào)配合，真正把平安管理各項工作落到實處。標準平安消費管理，進步平安管理標準“無規(guī)矩不以成方圓”。平安管理是一項精細化的系統(tǒng)工程，平安管理工作需要高標準、嚴要求，不能對平安存在的問題及紕漏視而不見、司空見慣。健全完善平安消費各項制度是做好平安工作的根底，標準平安消費管理那么是關鍵。企業(yè)應結(jié)合現(xiàn)場實際情況，采取實效性強的平安方案和平安措施，可采取走出去請進來的方式，來對企業(yè)進展環(huán)保和平安評價，從中找準現(xiàn)成的平安狀態(tài)不適宜的問題點，用“平安木桶理論”來加以持續(xù)改進，遵守規(guī)程，依法管理。針對平安消費要強調(diào)平安管理“三嚴”原那么。首先，制度要“嚴”。平安工作各項制度的制定要從“人本”出發(fā)，符合實際，做到條款嚴密，不出現(xiàn)任何的疏漏；各種制度的銜接要緊湊、一致，不沖突和矛盾；關鍵的條款要嚴謹、準確，防止出現(xiàn)“彈性”和破綻，給以后的執(zhí)行帶來費事。其次，管理要“嚴”。在制度面前人人平等，以制度管人。在平安檢查中，無論是誰都必須按照有關規(guī)定、有關程序執(zhí)行。檢查人員要深化現(xiàn)場認認真真地查，不能走馬觀花，不能睜只眼閉只眼，對于查出的隱患要嚴格按照規(guī)定整改。最后，處理要“嚴”。對于違章指揮、違章操作、違犯勞動紀律的責任人應按照有關規(guī)定嚴肅處理，不能有半點姑息。只有對每個事故都能嚴肅處理，才能使職工真正意識到平安的重要性。2023平安消費與責任意識演講稿“平安”一詞由“安”和“全”兩個語素構(gòu)成，“安”和“全”兩字都與人們的生活有嚴密的聯(lián)絡。由“安”和“全”兩個字構(gòu)成的“平安”一詞，已成為人們生活、工作中最根本的理念，也成為人們最根本的一種愿望?！捌桨病币话阌腥龑右馑迹礇]有危險;不受威脅;不出事故。大到一個國家、一個集體要講平安;小到家庭、個人也要講平安;各行各業(yè)更必須講究平安。只有這樣，才能保證平安，人們才有正常的學習、工作和幸福美妙的生活。我們**集團作為交通運輸行業(yè)更必須時時注意平安、處處講究平安，經(jīng)常抓好平安;必須進步對平安管理的警覺，保持積極慎重的態(tài)度，發(fā)現(xiàn)問題、分析^p問題、解決問題;必須樹立“平安開展，預防為主”的方針;必須增強以人為本的平安管理意識，認真進展企業(yè)內(nèi)部的平安消費體系建立;必須對平安管理常抓不懈，嚴格落實企業(yè)平安消費責任制，消除平安隱患，遏制員工的幸運心理，進而減少事故發(fā)生，讓平安成為企業(yè)各項工作的重中之重。加強平安思想教育，進步企業(yè)全員平安意識思想是行動的先導。當前，企業(yè)有些人對“平安開展、預防為主”的方針認識比較模糊，對如何處理平安與效益、平安質(zhì)量與速度的關系問題認識不清。一句話就是對加強平安管理的必要性認識不夠。企業(yè)的有些事故看似偶然，其實是由于不平安因素的存在，必然會導致事故的發(fā)生。要杜絕事故，首先必須將不平安因素消滅在萌芽狀態(tài)?！捌桨蚕M，人人有責”，防止平安事故的發(fā)生必須堅持“強意識、抓思想、嚴管理”的方針，實在搞好員工的平安思想教育工作，不斷增強員工平安責任意識。對企業(yè)員工要注重教育引導，在日常工作中要堅持專業(yè)理論知識學習，夯實平安理論根底，不斷進步員工隊伍的平安專業(yè)素質(zhì)，強化員工預防平安事故的相關知識。樹立科學的平安觀，實在打牢員工隊伍的思想根基，帶著責任、帶著感情、帶著使命，始終堅持把“平安”作為企業(yè)的效益和永久的主題，結(jié)實樹立“平安開展、預防為主”的指導思想，不斷完善平安消費規(guī)章制度，不斷加強教育宣傳的力度，使員工從確保單位平安穩(wěn)定、促進全面開展的場面，從關心乘客生命平安的層面，充分認識平安工作的重要性和緊迫性，不斷增強使命感和責任感，實在夯實員工注重平安的思想根底。強化平安消費管理，落實企業(yè)平安消費責任制平安責任重于泰山。抑制麻木幸運心理，確保自身平安，除了內(nèi)在的驅(qū)動外，還要靠規(guī)章制度來約束。平安消費責任制、各種平安操作規(guī)程、崗位平安責任制等規(guī)章制度對杜絕幸運心理，及時制約人的不平安行為有著不可替代的作用。平安消費責任制是一個企業(yè)各項平安消費制度的核心，也是最根本的職業(yè)平安安康管理制度。真正落實平安消費責任制，不斷強化全體員工的平安意識，才能時刻牢記經(jīng)歷教訓，時刻保障平安消費。任何一個事故的發(fā)生，都是多種因素共同作用的結(jié)果，就客運行業(yè)交通事故而言，除了表象上的車輛、駕駛?cè)?、氣候以及公路狀況等直接或間接的原因外，還存在企業(yè)平安消費綜合管理不到位的原因。因此，作為道路客運企業(yè)要完善平安消費責任管理制度，要明確人員的分工和責任，把“平安消費，人人有責”在制度上固定下來，建立健全由上至下的各層級平安管理網(wǎng)絡制度，形成層級、網(wǎng)絡化平安監(jiān)視形式;同時把駕駛員平安行車工作納入層級工作評價和績效考核內(nèi)容，形成平安工作人人有責的平安氣氛。從而增強各級管理人員的責任心和緊迫感，使平安管理工作縱向到底，橫向到邊、職責明確、協(xié)調(diào)配合，真正把平安管理各項工作落到實處。標準平安消費管理，進步平安管理標準“無規(guī)矩不以成方圓”。平安管理是一項精細化的系統(tǒng)工程，平安管理工作需要高標準、嚴要求，不能對平安存在的問題及紕漏視而不見、司空見慣。健全完善平安消費各項制度是做好平安工作的根底，標準平安消費管理那么是關鍵。企業(yè)應結(jié)合現(xiàn)場實際情況，采取實效性強的平安方案和平安措施，可采取走出去請進來的方式，來對企業(yè)進展環(huán)保和平安評價，從中找準現(xiàn)成的平安狀態(tài)不適宜的問題點，用“平安木桶理論”來加以持續(xù)改進，遵守規(guī)程，依法管理。針對平安消費要強調(diào)平安管理“三嚴”原那么。首先，制度要“嚴”。平安工作各項制度的制定要從“人本”出發(fā)，符合實際，做到條款嚴密，不出現(xiàn)任何的疏漏;各種制度的銜接要緊湊、一致，不沖突和矛盾;關鍵的條款要嚴謹、準確，防止出現(xiàn)“彈性”和破綻，給以后的執(zhí)行帶來費事。其次，管理要“嚴”。在制度面前人人平等，以制度管人。在平安檢查中，無論是誰都必須按照有關規(guī)定、有關程序執(zhí)行。檢查人員要深化現(xiàn)場認認真真地查，不能走馬觀花，不能睜只眼閉只眼，對于查出的隱患要嚴格按照規(guī)定整改。最后，處理要“嚴”。對于違章指揮、違章操作、違犯勞動紀律的責任人應按照有關規(guī)定嚴肅處理，不能有半點姑息。只有對每個事故都能嚴肅處理，才能使職工真正意識到平安的重要性。愛崗敬業(yè)與責任意識演講稿愛崗敬業(yè)與責任意識面對嚴峻的市場形勢，要想在洶涌的浪濤中嶄露頭角，必需要有凝心聚力，度危求進的強烈意識；要有"事不避難，勇于擔當"的擔當和勇氣；要有"開足馬力，弛而不息"的不懈追求；要有"嚴處著力，實字當頭"的思想自覺；要有"崇德向善，明德前行"的道德自律；要有"科技創(chuàng)新，持續(xù)創(chuàng)效"的追求境界；要有"同心同德助開展，齊心協(xié)力謀跨越"的精神狀態(tài)；要形成"重實干、講實效、看實績"的良好風氣；要有為減虧增盈"點贊",為創(chuàng)新創(chuàng)效"叫好",為先進典型"發(fā)聲"的精神泉?？偠灾褪且ㄟ^樹立"愛崗敬業(yè)"精神，增強"責任意識",促進企業(yè)挺過經(jīng)營"寒冬".中國古代思想家就提倡敬業(yè)精神，孔子稱之為"執(zhí)事敬",朱熹解釋敬業(yè)為"專心致志，以事其業(yè)".我這里所說的愛崗敬業(yè)就是要熱愛、珍惜自己的工作崗位，用一種嚴肅認真的態(tài)度對待自己所從事的工作，用兢兢業(yè)業(yè)，忠于職守，盡職盡責的工作精神和工作作風干好自己所從事的工作。并在此根底上"樹牢三種意識"即，樹牢永爭第一、創(chuàng)新求效的意識；樹牢鍥而不舍、勇攀頂峰的意識；樹牢雷厲風行、勇于擔當?shù)囊庾R。愛崗是敬業(yè)的前提，敬業(yè)是愛崗的升華。愛崗敬業(yè)是平凡而偉大的，平凡中折射出的是一種甘于奉獻。首先，要敬業(yè)必須愛崗。不管身居何種崗位，都要始終把工作崗位作為履職平臺，干好自己的本職工作，這是對自己良心的尊重，也是對企業(yè)的負責。其次，要敬業(yè)必須忠誠。就是對企業(yè)要有強烈的歸屬感和榮譽感，同企業(yè)同進步，共患難，擔負自己的責任，履行自己的職責，自覺把分內(nèi)的事情做好，自覺的把自己擺在主人翁的角色，以主人翁姿態(tài)，盡可能的以最大限度的積極性奉獻自己的聰明才智。第三，要敬業(yè)必須懷有感恩之心。企業(yè)為我們提供了一個施展才能、實現(xiàn)人生價值的舞臺，在這里我們的聰明才智才有了萌芽的樂土；我們的人生閱歷才得以豐富；我們的才能和才華才有得以施展的時機和空間，所以我們要懂得感恩，就應該在企業(yè)有困難時挺身而出奮力維護，從而將分散的個體力量聚合成團隊的整體力量。敬業(yè)就得忠誠，意味著職工應自覺對企業(yè)承擔更多更大的責任。就要求全體職工要講奉獻不講條件，找方法不找借口，強化奉獻意識，增強工作的主動性、積極性；要主動獻計獻策，開動腦筋，想方設法，用最好的方法，力爭增收創(chuàng)效。微軟總裁比爾蓋茨曾經(jīng)說過："人可以不偉大，可以貧寒，但不可以沒有責任感，世間上最愚蠢的事情就是推卸責任。"儒家的經(jīng)典思想是"修身齊家治國平天下",這正是個人責任意識的真實寫照。作為xx洗煤廠的一員，尤其在當前形勢下，責任意識對于我們每一位職工來說尤為重要，我們更要正確的面對責任，英勇的承擔責任，認真的履行責任，時刻的牢記責任，做到量其身、明其責、盡其職、務其實；對自己所從事的工作要抱有深沉的感情，把工作當成自己的事情，時時刻刻鞭策自己，鼓舞自己，盡心盡力的負責到底，極端認真的落到實處，實在做到無愧于企業(yè)、無愧于家庭、無愧于自己。俗話說："人心齊、泰山移，人心散，風吹散".因此，要想愛崗敬業(yè)，就要求我們所有職工要同唱一個調(diào)，同念一本經(jīng)，步調(diào)一致，言心相連，時刻從大局出發(fā)，積極維護企業(yè)的利益、信譽與形象，主動履職、主動追求卓越，勇于承擔責任，進而努力營造出上下同欲、同舟共濟、和諧相融的良好場面，激蕩起向上奮進的力量，催生出勵人前行的動力，形成一股繩合力闖難關。教師解放思想強化責任意識演講稿各位領導教師：大家好！我們組討論的專題是“進一步強化責任意識，樹立‘振興教育，人人有責''的思想觀念，破除坐而論道、怨天尤人的陳風陋習，努力形成‘從我做起，從如今做起''的良好風氣?！痹?jīng)在一篇文章中看到過這樣一段話：一個孩子的失敗，對一個教師來說，只是幾非常之一的失敗，但對于一個家庭來說，就是的失敗。這段話使我深深地體會到教師的責任之重大。有人把教師比作“蠟燭”，燃燒了自己，照亮了學生；有人把教師比作“春蠶”，“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”；這些褒獎之詞都是社會對教師責任的贊美與肯定。理論證明，一個有責任意識的教師，在人生道路上也比較容易有所作為。從古代的孔子、孟子，到近代的徐特立、陶行知，到現(xiàn)代的魏書生、王西文等千千萬萬優(yōu)秀教師，人們都能感受到一種品格，一種境界，這就是一名教師的責任。其實，在我們四十九中這個教育大家庭中，不管是學校領導，還是教師們都有很強的責任意識。大家不斷加強自我教育，對工作認真負責，不斷更新知識，不斷探究科學的教學方法，積極參與教研活動。例如，本學期我們在校領導的倡導下，開展了進步課堂效率的活動。通過學習洋思，并結(jié)合我校實際，積極探究著進步教育教學質(zhì)量的新課堂教學形式。學校搭建起新的教育平臺，教師們積極參與，在理論中探究，而這背后的決定因素是事業(yè)心、責任心和敬業(yè)精神。那么，如何強化教師的責任意識呢？一、要身體力行，以人育人。我認為要從課堂做起，從小事做起；要求學生做到的教師自己先要做到，并且要做得更好。例如，教師要求學生不遲到，不早退，上課認真聽講，積極考慮，認真完成作業(yè)，講文明、有禮貌等等，但在教師對學生有所要求的同時，學生對教師也有所期望，那就是嚴謹，認真，有學問，有修養(yǎng)，熱愛學生，業(yè)務程度高，課上得好，尊重學生，處事公正等等。也就是說，師生雙方應該是平等的、互相配合的，這就要求教師必須學為人師，身正為范。教師在學生眼里是完美的化身，是典范，教師的一言一行都受到學生的關注。因此教師的人格對學生的影響是宏大的，甚至是終生的，尤其是教師不良的行為所產(chǎn)生的負面影響更是無法挽回。假設一個教師上課遲到早退，或不認真?zhèn)湔n、隨意應付，或?qū)W生不管不問，或說話消極、不負責任，或上課時接聽、撥打手機，或不修改作業(yè)，那么這樣的教師怎么能讓學生喜歡？怎么能讓學生有好的學習典范？怎么能教書育人？二、要不斷進步自己的專業(yè)知識和業(yè)務程度。首先要有扎實的專業(yè)理論程度。對所教課程的內(nèi)容要非常熟悉，從教材、體系到知識點等都必須理解、掌握，上課可以做到駕輕就熟，深化淺出，難易恰當，重點突出；對學生的答復能及時做出明確的判斷，不能模棱兩可，這就要求我們要不斷地充實自己，不斷地學習。其次，要有好的教學方法。作為教師來講，怎么教是一個很重要的問題，好的教學方法可以吸引學生的注意力，培養(yǎng)學生的學習興趣和積極性，使學生得到啟發(fā)，思維才能得到鍛煉，從而可以自主地學習。第三，要有比較寬廣的知識面。教師假設沒有比較寬廣的知識面，就不能在游刃有余，也不利于拓展學生的思維。三、要關愛學生。一是關心學生的思想。要利用課余時間與學生進展交流、談心，理解學生在學習、生活等方面的情況。從中知道學生在想什么，需要什么。二是關心學生的學習。當學生學習上遇到困難，要及時地，耐心細致地輔導，堅持讓每一個學生都得到開展。哲學家愛默生說：“責任具有至高無上的價值，它是一種偉大的品格，在所有價值中它處于的位置?！蔽覀兯氖胖械慕處焸?，心里就承載著振興開平教育的使命，具有高度的責任意識。抑制了許多困難，全力以赴忘我的工作。我們的教師即使身體不適；即使生活遇到困難；即使孩子生病；即使老人需要照顧；都不會分開工作崗位，不會分開自己的學生。這是責任意識的推動，這是一個對國家對社會對家庭對學生有著高度責任感的教師所為。正因如此，四十九中才有了美妙的今天，而她的明天將會更加絢麗多彩。教師是一種社會職業(yè)，它可以是一些人所熱愛的事業(yè)，也可以是謀生的手段?？梢允歉呱械?，也可以是平凡的。讓我們用我們的真心、真情、真愛去理論我們所肩負的責任。堅決破除夸夸其談、推諉扯皮、坐而論道、怨天尤人的陋習，扛起振興開平教育的責任大旗?！熬礃I(yè)才能成就事業(yè)，盡責才能贏得尊嚴。”作為新時期的人民教師，讓我們在開展解放思想大討論的活動中，聽從責任的召喚，盡職盡責，從自己做起，從如今做起，從細節(jié)做起，努力做一名責任心強的教師吧！平安演講稿：平安消費，責任重于奇跡尊敬的各位領導，各位來賓，親愛的朋友們：大家好！我是來自分局機關的ｘｘｘ，今天我演講的題目是“平安消費，責任重于奇跡”。提到平安，首先浮如今我腦海中的是發(fā)生在2023年的一次中國礦難救援的奇跡。2023年3月28日，山西王家?guī)X發(fā)生煤礦透水事故，153名礦工被困井下，經(jīng)過緊急搶救，其中的115名礦工堅守了八天八夜以后，被成功救出。一時間媒體言論鋪天蓋地而來，紛紛贊揚這是中國礦難救援的奇跡。然而，當我們沉浸在這奇跡的喜悅中時，是否曾想過，在這個奇跡背后的代價是什么？奇跡的背后是另外38名員工的生命，是38個從此支離破碎的家庭，更是在我們頭上被重重敲響的平安警鐘！奇跡之所以成為奇跡，正是因為它的不可復制性。我們可以指望每次事故之后都能有這樣的救援奇跡嗎？我想在座的各位都和我一樣，愿意看到的是我們有一個平平安安的消費環(huán)境，而不是將平安消費的希望寄托在救援奇跡上。我們應該深化落實平安消費責任，保證萬無一失。因為平安關乎生命，平安才能帶來效益，平安就是一切的一切！平安消費關乎生命。生命對于每個人來說都只有一次，保護生命平安是我們對她的最根本的尊重，也是所有文明社會的根本準那么。對于平安消費來說，一時的忽略就可能讓無數(shù)生命在瞬間逝去。2023年11月15日，造成58個生命被熊熊大火吞沒的上海靜安區(qū)高層住宅火災事故，不正是因為一時的忽略大意無證上崗而造成的嗎？平安消費關乎企業(yè)效益。企業(yè)的效益于平安的保障，企業(yè)的生存和開展離不開平安。試想，沒有平安，我們的生命何從保障？沒有平安，我們的消費何談順利進展？沒有平安，我們的企業(yè)效益豈不是天方夜譚？大家是否還記得，曾經(jīng)風光無限的湖南路橋集團公司為何至今還一蹶不振？這是它不重視平安而導致鳳凰大橋轟然倒塌的結(jié)果啊！無論是對生命的尊重還是對企業(yè)效益來說，平安的重要性都不言而喻。平安消費也被屢屢強調(diào)，但是我們看到的事實卻是：事故不斷，責任卻從未被真正落實。2023年3月1日，內(nèi)蒙古駱駝山煤礦發(fā)生特別重大透水事故，事故共造成32人死亡、7人受傷，直接經(jīng)濟損失4853萬元。當我們還在為這起重大平安事故而悲哀不已