《家族型企業(yè)預(yù)算管理問題研究開題報告》

選題依據(jù)：（理論依據(jù)、應(yīng)用價值、目的意義等?？闪砀郊垼┮弧⒀芯康哪康挠性S多因素可能導(dǎo)致家族型業(yè)走向沒落，比如家族內(nèi)部發(fā)生利益沖突、裙帶關(guān)系導(dǎo)致管理不善，以及因權(quán)力繼承問題而引起內(nèi)訌等。鑒于此，有必要對家族成員作為股東、董事會成員和管理者的角色進行規(guī)范，這樣會有助于避免上述隱患。延續(xù)很多代的大型家族型企業(yè)，都滲透著一種

很強烈的使命感，以確保其對企業(yè)的所有權(quán)。幾十年來，這些企業(yè)逐漸制定出各種口頭和書面協(xié)議，以解決企業(yè)中的重大問題，比如公司董事會的組成與選出、需要全體或特定多數(shù)董事會成員達成-致才能確定的重大決策、首席執(zhí)行官的任命、家族成員在企業(yè)中任職的條件，以及為企業(yè)和財務(wù)戰(zhàn)略劃定的一些界限等等。

對于這些協(xié)議的不斷完善與解讀，再加上依據(jù)它們制定的治理決策，可能會衍生出多種不同類型的家族議事機構(gòu)。例如，代表家族不同分支和世代的家族理事會可能會負(fù)責(zé)組織更大的家族會議，以便就各種重大問題進行協(xié)商。二、研究的意義探究家族企業(yè)公司治理與盈余管理的關(guān)聯(lián)關(guān)系，對中小股東收集有效信息具有積極作用。由于家族成員掌握絕大部分企業(yè)控制權(quán)，家族企業(yè)有時會存在家族控股股東過于追求家族利益而將中小股東利益置之度外，并通過盈余管理的行為進行掩蓋。與大股東相比，中小股東更為被動，掌握的信息較少，判斷上市公司盈余操縱行為的能力相對較差，因此，對盈余管理問題的研究有利于保護少數(shù)股東權(quán)益。探究公司治理與盈余管理問題，有利于抑制投資者積極性的下降，對家族企業(yè)企業(yè)長期發(fā)展具有正面影響。隨著家族企業(yè)盈余管理程度的加大，其盈余質(zhì)量同步降低，造成企業(yè)所披露的財務(wù)數(shù)據(jù)的真實性下降，會影響投資者決策，長期下去會使投資者的積極性有所降低。本文今卜對公司制治理與盈余管理問題的探究，對抑制投資者積極性，保護家族企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展具有積極影響。探究家族企業(yè)公司治理與盈余管理問題，有利于市場外部監(jiān)督管理者制定與之相應(yīng)的監(jiān)督方法以提高盈余水平，保證市場信息的有效性，實現(xiàn)資源的合理配置。三、個人觀點本文以云南南詔大家族農(nóng)業(yè)科技股份有限公司為對象，通過問卷調(diào)查獲得相關(guān)數(shù)據(jù)，同時也對公司的管理工作進行了熟悉和了解，并深入研究了產(chǎn)品成本核算問題以及作業(yè)成本法的應(yīng)用，并根據(jù)實際情況提出一些建議，將理論應(yīng)用于實踐。分析出了家族型企業(yè)預(yù)算管理諸多弊端，通過相關(guān)文獻資料的查找與匯總，對照了國內(nèi)外案例，提高家族型企業(yè)工作效率，明確家族型企業(yè)工作發(fā)展模式與管理模式，達到利益最大化。文獻綜述：（可另附紙）一、國外研究現(xiàn)狀在有關(guān)家族企業(yè)的研究中，家族企業(yè)的界定問題是學(xué)者們所面臨的重要理論難題。給家族企業(yè)下定義，是家族企業(yè)研究者所面臨的首要也是最為直接的挑戰(zhàn)。家族企業(yè)的范圍廣、種類多以及多方面的涉及因素都是理論界難以定義家族企業(yè)的原因。美國企業(yè)史學(xué)家錢德勒最早對家族企業(yè)做出定義。他認(rèn)為，所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)合一的企業(yè)即是家族企業(yè)。只要家族或少數(shù)個人掌握企業(yè)資本股權(quán)，即便所有人之間是合伙關(guān)系，這個企業(yè)也依然是家族企業(yè)。從錢德勒的定義來看，家族企業(yè)不僅存在于兩權(quán)合一的企業(yè)中，而且廣泛存在于家族成員掌握企業(yè)大部分股權(quán)并擁有重要決策權(quán)的企業(yè)形式之中，然而錢德勒的定義忽略了一部分家族企業(yè)的家族成員只掌握企業(yè)所有權(quán)而幾乎沒有經(jīng)營權(quán)的情況。國內(nèi)研究現(xiàn)狀我國學(xué)者在對經(jīng)典定義借鑒研究的基礎(chǔ)上對家族企業(yè)的概念做出進一步調(diào)整。李思飛，盧闖從兩類代理問題的視角出發(fā)，以中國上市家族企業(yè)為研究樣本實證分析家族參與企業(yè)管理和家族控制權(quán)對家族企業(yè)現(xiàn)金持有水平的影響。實證結(jié)果發(fā)現(xiàn)，家族成員參與企業(yè)管理可以有效地降低經(jīng)理人與股東之間的代理問題，從而降低企業(yè)現(xiàn)金持有水平。進一步研究發(fā)現(xiàn)，在影響我國家族企業(yè)現(xiàn)金持有決策的過程中，家族控制權(quán)的效應(yīng)要強于家族參與管理的效應(yīng)并且家族第二代成員參與企業(yè)也會對現(xiàn)金持有產(chǎn)生影響。以上研究基于代理理論出發(fā)，探討家族成員參與企業(yè)中對企業(yè)的影響，同時證明家族傳承的結(jié)果也會影響企業(yè)未來的發(fā)展。參考文獻：[1]易子惠,李桂蘭.我國中小型家族企業(yè)融資現(xiàn)狀分析[J].財會學(xué)習(xí),2018(09):207.[2]李新鑫.家族企業(yè)管理模式及其創(chuàng)新發(fā)展研究[J].時代金融,2018(24):108+114.[3]于琛.中國家族企業(yè)財務(wù)管理模式的研究[D].北京交通大學(xué),2015.[4]曾斌.家族上市公司治理的現(xiàn)狀與展望——以深市上市家族企業(yè)為例[J].清華金融評論,2018(10):44-46.[5]石如璧.家族企業(yè)管理模式及其創(chuàng)新發(fā)展探析[J].現(xiàn)代經(jīng)濟信息,2019(13):69.[6]王瀟,曉芳,阿拉坦其木格.家族企業(yè)中利他主義與代理成本的實證研究[J].財經(jīng)理論研究,2019(05):103-112.[7]李昆澤.家族企業(yè)公司治理與盈余管理關(guān)聯(lián)性研究[D].東北林業(yè)大學(xué),2019.[8].Science-ManagementScience;ReportsfromUniversityofEconomicsHighlightRecentFindingsinManagementScience(Gender-relatedFactorsInFamilyBusinessSuccession:aSystematicLiteratureReview)[J].ScienceLetter,2019.[9]M.JohnFoster.SociallyResponsibleManagementasaBasisforSoundBusinessintheFamilyFirm[J].PhilosophyofManagement,2018,17(2).[10]MariiaI.Plutova,InnaA.Kulkova.ManagementofFamilyBusinessOrganizationsasToolofSustainableEconomicDevelopment[P].ProceedingsoftheInternationalConferenceonTrendsofTechnologiesandInnovationsinEconomicandSocialStudies2017,2017.[11]MichaelJ.Maloni,MarkS.Hiatt,JosephH.Astrachan.SupplyManagementandFamilyBusiness:AReviewandCallforResearch[J].JournalofPurchasingandSupplyManagement,2016.研究（設(shè)計）方法、內(nèi)容：（可另附紙）一、研究方法本文主要采用規(guī)范研究與實證研究相結(jié)合的方法。在規(guī)范分析部分以我國經(jīng)濟背景與制度現(xiàn)狀為依托，基于現(xiàn)有文獻，結(jié)合我國家族企業(yè)特殊性，推演上市家族企業(yè)公司治理與盈余管理的關(guān)聯(lián)關(guān)系，探尋兩權(quán)分離、接班壓力與獨立董事對盈余管理的影響。家族型運用委托代理理論、信息、不對稱理論、政府管制理論以及現(xiàn)金流權(quán)和控制權(quán)分離理論闡述了盈余管理產(chǎn)生的根本原因以及兩權(quán)分離的本質(zhì)、方式與衡量方法，為實證研究假設(shè)的提出提供理論支撐。然而規(guī)范研究存在偏離客觀現(xiàn)實的可能性，有鑒于此，本文進一步采用實證分析法，以彌補規(guī)范研究的不足之處。主要研究內(nèi)容本文重點關(guān)注公司治理與家族企業(yè)對盈余管理的交互作用，在尋找兩個領(lǐng)域的契合點的同時也豐富了既有的研究視角。同時，通過研究發(fā)現(xiàn)云南南詔大家族農(nóng)業(yè)科技股份有限公司其特殊性在公司治理與盈余管理方面產(chǎn)生的影響，回答了公司治理在不同性質(zhì)的企業(yè)中作用的問題。本文結(jié)合了家族企業(yè)公司治理具