2023年現(xiàn)代企業(yè)管理自考

高等教育自學(xué)考試自考現(xiàn)代公司管理試題課程代碼:02625一、單項選擇題（本大題共２0小題,每小題1.5分，共30分)在每小題列出的四個備選項中只有一個是符合題目規(guī)定的，請將其代碼填寫在題后的括號內(nèi)。錯選、多選或未選均無分。1．管理的本質(zhì)是(）A.人員配備 Ｂ.領(lǐng)導(dǎo)Ｃ．協(xié)調(diào)?D．解決好人際關(guān)系2.管理的職能不涉及（)A.計劃?Ｂ.組織C.領(lǐng)導(dǎo)?D.溝通３．羅伯特·卡茨認(rèn)為，管理者要具有三類技能,其中之一是（）A.技術(shù)技能?Ｂ.管理技能C．領(lǐng)導(dǎo)技能 D.學(xué)習(xí)技能4.一方面提出管理職能理論的是法國人（)A．亞當(dāng)?B.泰羅C.梅奧?D.法約爾5.美國麥格雷戈專家認(rèn)為,假如人的本性是壞的,則管理中需要采用（）A.X理論 B.Y理論C．超Ｙ理論 D.Z理論6.管理原理具有許多特性，其中之一是(）A．營銷性 B.生產(chǎn)性C.客觀性?D.財務(wù)性7．根據(jù)業(yè)績考核結(jié)果，對員工進行獎懲,這是采用了管理中的（)A.法律方法?B.行政方法Ｃ.經(jīng)濟方法?Ｄ.教育方法8.假如一個人樂意做周邊的人所盼望的事，則此人的道德發(fā)展階段處在()A．前慣例層次 Ｂ．慣例層次C．原則層次 D.自我層次9.公司認(rèn)真貫徹“誰污染誰治理”，是屬于(）A.對環(huán)境的倫理行為 B．對員工的倫理行為Ｃ.對顧客的倫理行為?D．對所在社區(qū)的倫理行為10.決策方法中的經(jīng)營單位組合分析法，“雙高”經(jīng)營單位是指()A．金牛 B.明星C.幼童 Ｄ.瘦狗11．決策方法中的經(jīng)營單位組合分析法，“高地位，低增長”經(jīng)營單位是指（)A.明星?B.金牛Ｃ.幼童 D．瘦狗12.把計劃提成戰(zhàn)略計劃和戰(zhàn)術(shù)計劃,這是按哪種分？()Ａ．時間?Ｂ．職能C.明確度?D.綜合性限度１3.公司資源計劃的英文縮寫是()A．MRP B．ＭRPПC.ERP Ｄ.CRＭ14．當(dāng)出現(xiàn)哪種情況時,管理幅度可小些?()A.管理者工作能力較弱 B.下層工作能力較強C.管理者處較低層次?D.組織環(huán)境比較穩(wěn)定１５.組織中，領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力高度集中會（)A.減少決策質(zhì)量 B．提高組織適應(yīng)能力Ｃ.提高員工士氣 D．增長員工收益16．布萊克的管理方格圖理論，把1．９型領(lǐng)導(dǎo)方式稱為（)A.鄉(xiāng)村俱樂部型?B．中庸型Ｃ.貧乏型 Ｄ.團隊型17.領(lǐng)導(dǎo)者對下屬的激勵方式有四種，其中不涉及(）Ａ.培訓(xùn)激勵?B.批評激勵C.工作激勵?D．社會激勵１8.溝通類別中，肢體動作是屬于(）Ａ．非言語溝通?B.書面溝通C.口頭溝通?D.電子媒介溝通19.在控制工作中,規(guī)定準(zhǔn)確地反映工作實績，這是屬于()A.適時控制?B．適度控制Ｃ.客觀控制?D.彈性控制20.在創(chuàng)新職能中，一個公司進行產(chǎn)權(quán)多元化,則屬于()A.目的創(chuàng)新?B.技術(shù)創(chuàng)新C.制度創(chuàng)新?D.環(huán)境創(chuàng)新二、填空題(本大題共1０小題,每空1分，共２0分)請在每小題的空格中填上對的答案。錯填、不填均無分。２1.管理是社會組織中,為了實現(xiàn)預(yù)期的_____＿＿＿，以________為中心進行的協(xié)調(diào)活動。22.按照明茨伯格的管理角色理論，管理者扮演的角色有決策角色、_＿_＿____角色、________角色。23.管理的基本原理涉及：系統(tǒng)原理、人本原理、＿______＿原理、__＿_＿＿＿_原理、倫理原理。２4.有用的信息具有三個重要特性，即：高質(zhì)量,__＿_____，_＿＿____＿。２５.決策的特點涉及：目的性,可行性,選擇性,動態(tài)性，____＿＿__性和___＿_＿＿_性。2６.組織的外部一般環(huán)境涉及政治環(huán)境,_____＿__環(huán)境，____＿＿＿_環(huán)境，技術(shù)環(huán)境,社會文化環(huán)境五個方面。27.公司資源計劃包含三大模塊，即_＿__＿___模塊，＿_＿_____模塊和生產(chǎn)控制管理模塊。28.部門化的方式一般有區(qū)域部門化，_＿____＿_部門化,＿___＿___部門化和矩陣組織。２9.領(lǐng)導(dǎo)的作用重要涉及激勵作用、___＿＿__＿作用和________作用。3０．需要層次理論認(rèn)為，人的需要有生理需要、安全需要、_＿___＿__需要、__＿_____需要和自我實現(xiàn)需要五個方面。三、名詞解釋（本大題共5小題，每小題２分，共10分）３1.管理原理3２.組織文化33.創(chuàng)新34.控制3５.計劃四、簡答題(本大題共4小題，每小題5分，共2０分)36.管理