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燃氣供熱鍋爐房管理制度一、崗位責任制(一)供熱廠廠長(經(jīng)理)崗位責任制1、熟識并仔細執(zhí)行《特種設(shè)備平安監(jiān)察條例》、《熱水鍋爐平安技術(shù)監(jiān)察規(guī)程》、《鍋爐平安管理規(guī)則》和《北京市住宅鍋爐供暖管理規(guī)定》等有關(guān)法規(guī),對鍋爐的平安節(jié)能、環(huán)保、衛(wèi)生負全責。2、入冬前按有關(guān)規(guī)定配備運行人員并組織培訓(xùn)。3、負責管、修、燒相關(guān)人員之間的協(xié)作協(xié)調(diào)工作,保證平安運行和正常供暖。4、提高供暖質(zhì)量,做到科學管理。5、搞好經(jīng)濟核算,制定和執(zhí)行獎懲方法,做到經(jīng)濟運行。6、組織好采暖供熱系統(tǒng)的修理、大修、更新、改造和停爐保養(yǎng)工作。7、負責組織聯(lián)檢、評獎、報表和總結(jié)工作。8、負責職工的隊伍建設(shè),做好職業(yè)道德和專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。(二)技術(shù)負責人崗位責任制1、熟識并仔細執(zhí)行鍋爐平安法規(guī)、有關(guān)技術(shù)標準和行業(yè)有關(guān)管理規(guī)定。2、建立健全鍋爐平安技術(shù)檔案,并制定鍋爐事故應(yīng)急措施和救援預(yù)案。3、負責組織采暖供熱系統(tǒng)普查,做好技術(shù)定案和設(shè)計工作。4、制定年度采暖供熱系統(tǒng)大修、更新和保養(yǎng)支配,負責支配施工、調(diào)試和竣工驗收工作。5、負責事故分析,解決供暖期間的技術(shù)問題,組織好修理和搶修工作,保證正常供溫煦平安運行。6、應(yīng)用節(jié)能、環(huán)保新技術(shù)和新產(chǎn)品,節(jié)能降耗、愛護環(huán)境。7、供暖期結(jié)束,提出本年度供暖工作的技術(shù)總結(jié)報告。8、負責與技監(jiān)、市區(qū)供暖辦和環(huán)保等主管部門的聯(lián)系工作。9、負責職工的技術(shù)培訓(xùn)、考核和平安教化工作。10、組織對鍋爐及其平安附件等的月檢查和常常性檢查,發(fā)覺問題馬上處理;狀況緊急時,可以確定停爐,并剛好向廠長報告。(三)司爐班長崗位責任制1、仔細執(zhí)行《特種設(shè)備平安監(jiān)察條例》《熱水鍋爐平安技術(shù)監(jiān)察規(guī)程》《鍋爐房平安管理規(guī)則》等有關(guān)法規(guī)和《燃氣供熱鍋爐運行技術(shù)規(guī)程》,以及本廠的各項管理制度。2、全面負責本班人員的思想、技術(shù)、生活支配和平安教化工作。3、組織本班人員做好開火前的各項打算工作和停爐后的各項收尾工作。4、對本班供暖質(zhì)量負干脆責任,組織并帶領(lǐng)全班人員實現(xiàn)保證供暖、愛護環(huán)境、節(jié)能降耗、水質(zhì)合格和平安運行。5、嫻熟駕馭和操作設(shè)備,對部分緊急狀況能進行妥當處理并剛好報告,不得隱瞞事故的性質(zhì)和情節(jié)。6、仔細填寫本班的運行狀況記錄,做好交接班工作。7、聽從管理人員指揮,協(xié)作管理人員搞好各項工作,不違章指揮。8、檢查鍋爐房各項規(guī)章制度執(zhí)行狀況,有權(quán)制止和訂正危及鍋爐平安、不符合平安操作規(guī)程的行為并提出懲罰建議。9、模范遵守勞動紀律和崗位紀律,有責任勸告和制止違紀行為。10、仔細對各崗巡檢,發(fā)覺問題要馬上責令當班崗位人員解除和處理,解除和處理完畢后方能離開,做好各項記錄。(四)司爐工崗位責任制1、嚴格執(zhí)行鍋爐操作規(guī)程,遵守鍋爐房各項規(guī)章制度,不違章操作,持證上崗,保證鍋爐平安經(jīng)濟運行,對因違章操作造成的事故要擔當責任。對任何有害鍋爐平安運行的違章指揮,有權(quán)拒絕執(zhí)行,并向有關(guān)方面報告。2、嚴格遵守勞動紀律和崗位紀律,不遲到,不早退,不脫崗,不睡覺,班前、班中不喝酒,不做與司爐無關(guān)的工作。不準無關(guān)人員進入鍋爐間及限制室,離崗時要征得班長的同意,不允許讓無證人員頂崗。3、仔細填寫運行記錄,做到記錄精確、照實,不得假報,保持運行記錄完好、整齊。4、仔細做好環(huán)境衛(wèi)生,做到文明生產(chǎn)。5、定期排污,沖洗壓力表,做好平安閥、超溫超壓報警連鎖的人工試驗,保持靈敏牢靠。6、嚴格執(zhí)行巡檢制度,發(fā)覺問題剛好處理,無力處理的事故應(yīng)馬上報告班長,杜絕事故發(fā)生。7、接受上級主管部門和本單位的平安技術(shù)培訓(xùn)和監(jiān)督。加強對各崗的聯(lián)系,聽從班長的指揮,并做到禮貌上崗。8、努力學習有關(guān)鍋爐平安技術(shù)學問,不斷提高鍋爐操作技術(shù)水平。(五)設(shè)備修理工崗位責任制1、嚴格遵守鍋爐壓力容器的檢修和其他有關(guān)規(guī)定,負責采暖供熱系統(tǒng)及其全部靜止、運轉(zhuǎn)的機械設(shè)備,冷熱水、風煙系統(tǒng)以及各類采暖設(shè)施等的修理任務(wù)。保證供暖期內(nèi)平安運行。2、駕馭并熟識全部設(shè)備和管道系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)、性能和運行特征,提高修理技術(shù)水平,保證設(shè)備平安運行。3、接受檢修支配支配,按時保質(zhì)保量地完成檢修任務(wù)。4、嚴禁運用不合格的各種材料、備品備件。5、嚴格執(zhí)行巡檢和交接班制度,仔細填寫記錄。6、常常向崗位操作人員了解設(shè)備運行狀況,剛好解除故障和制定檢修支配,保證平安運行,備用設(shè)備必需處于完好狀態(tài)。7、發(fā)生事故影響供暖時,一方面要剛好向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報,一方面想方設(shè)法進行搶修,盡快復(fù)原供暖。8、聽從指揮,聽從工作須要,無條件地接受緊急檢修任務(wù)。剛好解除用熱單位、住戶用熱發(fā)生的故障,做好服務(wù),提高社會效益。9、留意平安,檢修時必需有明顯的檢修示意標記,并通知值班長和在崗操作人員。傳動機械檢修必需停電示牌。工藝管道嚴禁帶壓檢修。10、檢修完工,要填寫檢修記錄,會同有關(guān)人員共同驗收。11、檢修完畢時,檢查各種閥門的開關(guān)狀況,平安愛護裝置復(fù)位。12、嚴格遵守勞動紀律和崗位紀律。做到文明檢修,達到:人走工地凈,活完物料清。13、有責任幫助指導(dǎo)司爐工學習和駕馭鍋爐及其附屬設(shè)備的操作技術(shù),提高司爐工技術(shù)水平。(六)儀表工崗位責任制1、熟識鍋爐房的各種電氣儀表、熱工儀表設(shè)備的工作原理、性能、參數(shù)和運用狀況。2、定期對儀表設(shè)備進行巡回檢查,并向司爐人員了解儀表運用中存在的問題,做好記錄。對設(shè)備供應(yīng)單位“授權(quán)”檢修的儀表,應(yīng)剛好與供應(yīng)單位聯(lián)系。3、剛好修理發(fā)生故障的儀表設(shè)備,無法修復(fù)時剛好向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。4、加強對室內(nèi)儀表設(shè)備的管理,對不合格的器件剛好更換,確保儀表反映靈敏、精確。5、協(xié)作司爐工做好超溫、超壓報警及連鎖裝置的試驗工作。6、負責編寫年度檢修支配,提出備品備件清單。7、負責日常維護和年度檢驗,對質(zhì)量負責。8、負責供暖起先前電氣儀表設(shè)備的烘干、測絕緣、試機工作。9、負責停暖期間電氣儀表設(shè)備的斷電愛護工作。10、遵守勞動紀律,堅守工作崗位,仔細執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程。(七)電工崗位責任制1、仔細執(zhí)行《電業(yè)平安工作規(guī)程》。熟識鍋爐平安運行特點,電氣設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能及電氣線路系統(tǒng)。嫻熟駕馭電氣檢修、維護的規(guī)程及程序,保證平安用電,杜絕人身和電氣事故發(fā)生。2、負責平安、支配和節(jié)約用電,維護、保養(yǎng)、檢修用電設(shè)備和供電線路。緊急解除突發(fā)性用電故障,記錄故障隱患及解除經(jīng)過備查。對設(shè)備供應(yīng)單位“授權(quán)”檢修的電氣,應(yīng)剛好與供應(yīng)單位聯(lián)系。3、接受專業(yè)培訓(xùn)和考核,持證上崗。無證人員嚴禁獨自操作。4、編制電氣設(shè)備的修理、保養(yǎng)、試驗、更換支配,并負責實施。5、定期對電氣設(shè)備進行巡回檢查,并向司爐人員了解運用狀況,做好記錄。6、聽從指揮,接受指令。7、上崗時個人平安防護齊全。嚴禁單人操作和帶電作業(yè),作業(yè)時要有明顯標記,并有人監(jiān)護。8、變配電值班人員要仔細填寫運行記錄和交接班記錄,仔細交接班。9、酗酒人員不準上崗,不準接班,在班人員嚴禁飲酒。10、嫻熟駕馭觸電急救方法,撲救電氣火災(zāi)消防器材的運用方法。11、遵守勞動紀律,堅守工作崗位。未經(jīng)批準,不得讓無關(guān)人員進入值班室。(八)水處理工崗位責任制1、仔細遵守本崗位管理制度和操作規(guī)程,執(zhí)行《鍋爐水處理監(jiān)督管理規(guī)則》和《工業(yè)鍋爐水質(zhì)》標準,保證供應(yīng)合格水質(zhì)。2、嫻熟駕馭本崗位水處理流程、設(shè)備結(jié)構(gòu)、性能和自動限制程序。3、發(fā)覺異樣剛好報告,并與司爐工聯(lián)系,剛好實行措施調(diào)整。對責任內(nèi)的設(shè)備、管線儀表加強檢查、維護保養(yǎng),保證平安運行。4、按規(guī)定對水質(zhì)監(jiān)測、剛好調(diào)整和再生樹脂,保證足夠的合格水量。5、管好除氧設(shè)備,符合工藝限制點要求,保證除氧達標。6、仔細填報水質(zhì)處理日志,字跡工整,保存完好。不得假報,偽造數(shù)據(jù),不得削減化驗次數(shù)。7、各類配制好的并經(jīng)過核定后的分析用溶液,應(yīng)標出配制日期、失效日期及溶液名稱,嚴禁運用未經(jīng)標定的、過期失效的分析標準溶液。8、保持分析儀器清潔,按時檢驗、校正,使其處于完好、精確和待用狀態(tài)。不運用未經(jīng)校正過的儀器。9、負責制定水質(zhì)分析藥品及化工原料的購買支配,并保管和運用。負責停爐后濕式保養(yǎng)的加藥工作。10、負責本崗位的操作臺、儀器和儀表柜的環(huán)境衛(wèi)生,做到文明生產(chǎn)。設(shè)備動力廠績效考核(試用)方法一、目的為探究和建立以工作績效為主線的管理考核體系,公正客觀評估設(shè)備動力部各級單位的組織績效和個人績效,充分調(diào)動職工工作主動性、主動性和創(chuàng)建性,促進組織和個人工作績效的持續(xù)改善,全面完成設(shè)備動力部年度工作目標,依據(jù)公司2016年績效管理方法,結(jié)合設(shè)備動力廠工作實際,特制訂“設(shè)備動力廠績效考核(試用)方法”,以下簡稱本方法。二、原則1、堅持設(shè)備動力部年度工作重點導(dǎo)向的原則。2、堅持體現(xiàn)企業(yè)文化理念的原則。3、堅持激勵與約束并舉的原則。4、堅持推動節(jié)能降耗、挖潛增效工作的原則。5、堅持職工收入與本部門、本崗位效益的績效掛鉤聯(lián)動考核的原則。6、堅持績效工資安排向?qū)I(yè)技術(shù)崗位、生產(chǎn)一線、勞動強度大、效益貢獻突出崗位傾斜的原則。三、適用范圍本方法適用于
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