非全日制勞動(dòng)合同范本（3篇）

第11頁(yè)共11頁(yè)非全日制勞?動(dòng)合同范本?甲方(用?人單位)：?住所：?性質(zhì)：法?定代表人：?乙方(勞?動(dòng)者)：?住址：戶?籍所在地：?居民身份?證號(hào)碼：?甲乙雙方根?據(jù)《中華人?民共和國(guó)勞?動(dòng)法》及《?中華人民共?和國(guó)勞動(dòng)合?同法》等法?律、法規(guī)、?規(guī)章的規(guī)定?，經(jīng)協(xié)商一?致，自愿訂?立本勞動(dòng)合?同。合同?期限和工作?內(nèi)容1、?本合同自?____年?____?月___?_日起至?____年?____?月___?_日止。?2、甲方根?據(jù)工作需要?，安排乙方?在崗位(?工種)工作?。經(jīng)甲、乙?雙方協(xié)商同?意，可以變?更工作崗位?(工種)。?3、乙方?應(yīng)按照甲方?的要求，按?時(shí)完成規(guī)定?的工作數(shù)量?，達(dá)到規(guī)定?的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?。二、工?作時(shí)間乙?方在同一用?人單位一般?平均每日工?作時(shí)間不超?過(guò)四小時(shí)，?累計(jì)每周工?作時(shí)間不超?過(guò)二十四小?時(shí)，具體日?工作時(shí)間由?甲乙雙方約?定。勞動(dòng)?保護(hù)和勞動(dòng)?條件1、?甲方要嚴(yán)格?執(zhí)行有關(guān)勞?動(dòng)保護(hù)的法?律、法規(guī)和?規(guī)章制度，?為乙方提供?必要的勞動(dòng)?條件和勞動(dòng)?工具及勞動(dòng)?保護(hù)用品，?制定操作規(guī)?程、工作規(guī)?范和勞動(dòng)安?全衛(wèi)生制度?及其標(biāo)準(zhǔn)。?2、甲方?有義務(wù)負(fù)責(zé)?對(duì)乙方進(jìn)行?職業(yè)道德、?業(yè)務(wù)技術(shù)、?勞動(dòng)安全衛(wèi)?生及有關(guān)規(guī)?章制度的教?育和培訓(xùn)。?3、甲方?安排乙方從?事國(guó)家規(guī)定?的就業(yè)準(zhǔn)入?工種，乙方?應(yīng)持證上崗?。4、乙?方有權(quán)拒絕?甲方的違章?指揮，對(duì)可?能影響乙方?安全健康的?行為，有權(quán)?提出批評(píng)并?向有關(guān)部門?檢舉控告。?勞動(dòng)報(bào)酬?1、乙方?的小時(shí)工資?標(biāo)準(zhǔn)為元?。2、甲?方以法定貨?幣形式足額?支付乙方工?資,支付周?期最長(zhǎng)不超?過(guò)十五日。?社會(huì)保險(xiǎn)?待遇1、?甲方支付的?小時(shí)工資中?已包含其應(yīng)?繳納的基本?養(yǎng)老保險(xiǎn)、?基本醫(yī)療保?險(xiǎn)費(fèi)用。乙?方可依照國(guó)?家和地方有?關(guān)規(guī)定自主?參加基本養(yǎng)?老、基本醫(yī)?療保險(xiǎn)。?2、甲方依?照國(guó)家和地?方規(guī)定，為?乙方辦理工?傷保險(xiǎn)和繳?納工傷保險(xiǎn)?費(fèi)，乙方在?合同期內(nèi)因?工負(fù)傷享受?工傷保險(xiǎn)待?遇。3、?乙方患職業(yè)?病或因工負(fù)?傷的相關(guān)待?遇按國(guó)家和?地方有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。?4、乙方患?病或非因工?負(fù)傷的醫(yī)療?待遇按國(guó)家?有關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。勞動(dòng)?合同的履行?、變更、解?除和終止?1、本合同?終止時(shí)，用?人單位不向?勞動(dòng)者支付?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?。2、本?合同期滿，?勞動(dòng)合同即?終止。法?律責(zé)任甲?乙雙方一方?違反合同，?給對(duì)方造成?損失的，應(yīng)?承擔(dān)相應(yīng)的?賠償責(zé)任。?雙方約定?的其他事項(xiàng)?除在培訓(xùn)?服務(wù)期和競(jìng)?業(yè)限制協(xié)議?中可以約定?違約金外，?其他情況下?，不得約定?由勞動(dòng)者承?擔(dān)違約金。?九、因履?行本合同發(fā)?生爭(zhēng)議，依?照國(guó)家規(guī)定?處理。本合?同未盡事宜?，按國(guó)家規(guī)?定執(zhí)行。?十、本合同?一式二份，?甲、乙雙方?各執(zhí)一份。?自雙方簽字?(蓋章)之?日起發(fā)生法?律效力。?甲方(簽章?)：乙方?(簽名或簽?章)：法?定代表人(?委托代理人?)(簽章)?：非全?日制勞動(dòng)合?同范本（二?）甲方(?用人單位)?：統(tǒng)一社?會(huì)信用代碼?：地址：?電話：?乙方：通?訊地址：?身份證號(hào)碼?：聯(lián)系電?話：甲乙?雙方根據(jù)《?中華人民共?和國(guó)勞動(dòng)合?同法》和有?關(guān)規(guī)定，在?平等自愿、?協(xié)商一致的?基礎(chǔ)上簽訂?本合同。?第一條合?同期限本?合同的期限?自____?_年___?__月__?___日起?至____?_年___?__月__?___日止?。第二條?工作崗位?乙方在_?____崗?位工作，乙?方應(yīng)完成甲?方合理分配?的任務(wù)。?第三條工?資報(bào)酬1?、乙方的工?資為_(kāi)__?__元小時(shí)?。2、甲?方應(yīng)以法定?貨幣形式按?月支付乙方?工資，支付?日期為每月?的____?_日。乙方?月工資不得?低于省政府?公布的最低?工資標(biāo)準(zhǔn)。?3、甲方?可根據(jù)其實(shí)?際經(jīng)營(yíng)情況?、規(guī)章制度?、對(duì)乙方考?核情況，以?及乙方工作?年限、獎(jiǎng)罰?記錄、崗位?變化等，調(diào)?整乙方的工?資水平。乙?方工作崗位?調(diào)整后，其?工資參照同?崗位、同工?種、同職務(wù)?的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?。但不低于?當(dāng)?shù)刈畹凸?資標(biāo)準(zhǔn)。?第四條工?作時(shí)間乙?方在甲方每?天工作__?___小時(shí)?，具體工作?時(shí)間安排：?_____?。第五條?社會(huì)保險(xiǎn)?1、甲乙?雙方均須依?法參加社會(huì)?保險(xiǎn)，社會(huì)?保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人?繳納部分，?甲方可從乙?方工資中代?扣代繳。?2、甲乙雙?方解除、終?止勞動(dòng)合同?時(shí)，甲方應(yīng)?按有關(guān)規(guī)定?為乙方辦理?職工檔案和?社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)?移等相關(guān)手?續(xù)，出具解?除或者終止?勞動(dòng)合同證?明書(shū)，乙方?應(yīng)及時(shí)辦理?工作交接手?續(xù)。第六?條勞動(dòng)保?護(hù)和勞動(dòng)條?件1、甲?方根據(jù)國(guó)家?和本市的有?關(guān)規(guī)定對(duì)乙?方進(jìn)行安全?生產(chǎn)和操作?規(guī)程培訓(xùn)，?為乙方提供?勞動(dòng)安全和?衛(wèi)生設(shè)施，?根據(jù)所從事?工種的需要?向乙方發(fā)放?勞動(dòng)防護(hù)用?品，保障乙?方生產(chǎn)過(guò)程?中的安全與?健康。2?、乙方應(yīng)遵?守甲方依法?制定的勞動(dòng)?紀(jì)律和規(guī)章?制度。3?、乙方因工?負(fù)傷按照國(guó)?家和本市的?有關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。第七?條合同的?變更、解除?、中止和終?止1、雙?方隨時(shí)均可?以通知對(duì)方?終止用工，?解除勞動(dòng)關(guān)?系。2、?甲乙雙方終?止用工的，?乙方應(yīng)當(dāng)按?照雙方約定?或甲方的相?關(guān)規(guī)章制度?，辦理工作?交接，包括?但不限于乙?方應(yīng)依據(jù)甲?方要求交接?經(jīng)辦的業(yè)務(wù)?工作、歸還?當(dāng)時(shí)占有的?公司財(cái)物和?文件資料、?結(jié)清借款以?及簽署相關(guān)?工作交接單?等其他相關(guān)?手續(xù)。雙方?同意在簽署?交接單后方?X為辦結(jié)工?作交接。乙?方工資、補(bǔ)?償金等款項(xiàng)?在辦結(jié)工作?交接時(shí)支付?。第八條?勞動(dòng)爭(zhēng)議?處理因履?行本合同發(fā)?生的勞動(dòng)爭(zhēng)?議，當(dāng)事人?可以向本單?位勞動(dòng)爭(zhēng)議?調(diào)解委員會(huì)?申請(qǐng)調(diào)解;?不愿調(diào)解或?調(diào)解不成，?當(dāng)事人一方?也可以直接?向勞動(dòng)爭(zhēng)議?仲裁委員會(huì)?申請(qǐng)仲裁。?對(duì)裁決不服?的，可以依?法向人民法?院提起訴訟?。第九條?聲明與確?認(rèn)1、雙?方確認(rèn)，乙?方在工作期?間所產(chǎn)生的?工作成果(?包括但不限?于技術(shù)資料?、開(kāi)發(fā)、總?結(jié)的概念、?創(chuàng)意、文件?及所出版的?書(shū)籍，工作?日志、培訓(xùn)?材料、操作?手冊(cè)、音像?資料等)，?無(wú)論何種形?態(tài)(文字、?圖畫、音像?等)，其全?部知識(shí)產(chǎn)權(quán)?均屬于甲方?所有。2?、乙方確認(rèn)?，甲方已如?實(shí)告知乙方?工作內(nèi)容、?工作條件、?用人要求、?工作地點(diǎn)、?職業(yè)危害、?安全生產(chǎn)狀?況、勞動(dòng)報(bào)?酬、社會(huì)保?險(xiǎn)等情況，?并已將工作?過(guò)程中可能?產(chǎn)生的職業(yè)?病危害及其?后果、職業(yè)?病防護(hù)措施?和待遇以及?乙方要求了?解的其它情?況告知乙方?。3、乙?方確認(rèn)，其?向甲方提供?或填寫的入?職登記表、?履歷上的信?息完全真實(shí)?有效。乙方?與其它用人?單位不存在?勞動(dòng)關(guān)系，?亦不受競(jìng)業(yè)?限制義務(wù)的?限制。_?____。?第十條?其他事項(xiàng)?1、本合同?未盡事宜或?條款與法律?、法規(guī)有抵?觸的，按照?國(guó)家和本市?的有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。2?、甲乙雙方?在勞動(dòng)合同?履行過(guò)程中?相互發(fā)出或?者提供的所?有通知、文?件、文書(shū)、?資料等，均?可以當(dāng)面交?付或以本勞?動(dòng)合同所列?明的通訊地?址履行送達(dá)?義務(wù)。一方?如果遷址或?變更電話，?應(yīng)當(dāng)及時(shí)書(shū)?面通知另一?方，否則自?行承擔(dān)不利?后果。3?、本合同一?式二份，甲?乙雙方各執(zhí)?一份。(?以下無(wú)正文?)甲方(?蓋章)：?_____?年____?_月___?__日乙?方(簽字)?：___?__年__?___月_?____日?非全日制?勞動(dòng)合同范?本（三）?甲方___?__單位_?____：?勞動(dòng)保障?證號(hào)___?__全稱?_____?組織機(jī)構(gòu)?代碼證號(hào)_?____?法定代表人?_____?或負(fù)責(zé)人_?____?聯(lián)系電話_?____?登記注冊(cè)地?_____?單位地址?_____?乙方__?___職工?_____?：姓名_?____?性別___?__身份?證號(hào)___?__文化?程度___?__聯(lián)系?方式及電話?_____?勞動(dòng)保障?卡號(hào)___?__就業(yè)?登記證號(hào)_?____?戶籍所在地?_____?實(shí)際居住?地____?_根據(jù)《?江蘇省勞動(dòng)?合同條例》?、勞動(dòng)和社?會(huì)保障部《?關(guān)于非全日?制用工若干?問(wèn)題的意見(jiàn)?》的規(guī)定，?甲乙雙方本?著平等自愿?、協(xié)商一致?、公正公平?、誠(chéng)實(shí)信用?的原則，簽?訂本合同，?建立勞動(dòng)關(guān)?系，并承諾?共同遵守。?一、本合?同期限采用?下列第__?___種方?式：1、?訂立有固定?期限___?__年__?___自_?____年?_____?月____?_日至__?___年_?____月?_____?日止___?__。2?、自___?__年__?___月_?____日?起始，以完?成____?_工作任務(wù)?為合同終止?期限。3?、以___?__為期限?。二、工?作內(nèi)容：?甲方安排乙?方從事__?___工作?，根據(jù)工作?要求對(duì)乙方?進(jìn)行必要的?職業(yè)技能培?訓(xùn)。乙方應(yīng)?當(dāng)努力提高?職業(yè)技能，?按崗位要求?完成工作任?務(wù)。三、?工作時(shí)間為?下列第__?___種方?式：1、?每周工作_?____日?，分別為周?_____?;每日工作?_____?小時(shí)。2?、以完成_?____工?作為工作時(shí)?間，折算平?均每日工作?_____?小時(shí)，累計(jì)?每周不超過(guò)?_____?小時(shí)。3?、其他：_?____?四、勞動(dòng)報(bào)?酬：1、?甲方按下列?方式___?__，以貨?幣形式支付?乙方工資：?____?_1___?__按小時(shí)?計(jì)酬，標(biāo)準(zhǔn)?為每小時(shí)_?____元?;___?__2__?___按完?成工作計(jì)酬?，標(biāo)準(zhǔn)為每?_____?月/周/日?/項(xiàng)___?__元。?2、甲方按?_____?日/周/月?_____?支付乙方工?資，工資發(fā)?放時(shí)間為_(kāi)?____，?工資發(fā)放形?式為_(kāi)__?__直接發(fā)?放/委托銀?行代發(fā)__?___。?五、社會(huì)保?險(xiǎn)：1、?乙方采用下?列第___?__種方式?參加社會(huì)保?險(xiǎn)、交納社?會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。?____?_1___?__以自由?職業(yè)者參加?社會(huì)保險(xiǎn);?____?_2___?__委托第?三方代辦社?會(huì)保險(xiǎn);?2、上述勞?動(dòng)報(bào)酬中_?____包?含社會(huì)保險(xiǎn)?費(fèi)。不包含?社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)?的，甲方支?付乙方社會(huì)?保險(xiǎn)費(fèi)每_?____小?時(shí)/日/周?/月/項(xiàng)_?____元?。六、勞?動(dòng)安全保護(hù)?：甲方應(yīng)?提供必要的?勞動(dòng)保護(hù)條?件和勞動(dòng)防?護(hù)用品，乙?方應(yīng)遵守安?全操作規(guī)程?。七、勞?動(dòng)合同的變?更、解除和?終止：1?、經(jīng)雙方當(dāng)?事人協(xié)商一?致，本合同?可以變更;?一方當(dāng)事人?應(yīng)以書(shū)面形?式將變更要?求送交另一?方，另一方?_____?日內(nèi)未作出?書(shū)面答復(fù)的?，視為不同?意變更本合?同。2、?除法定條件?外，雙方當(dāng)?事人約定解?除勞動(dòng)合同?的條件如下?：3、除?勞動(dòng)合同期?滿終止外，?雙方約定終?止勞動(dòng)合同?的條件如下?：4、本?合同終止，?一方希望續(xù)?訂勞動(dòng)合同?的，應(yīng)在本?合同期限屆?滿前___?__日與對(duì)?方協(xié)商續(xù)訂?勞動(dòng)合同。?5、解除?或終止勞動(dòng)?合同的，甲?方或乙方應(yīng)?當(dāng)提前__?___個(gè)工?作日，向?qū)?方提出解除?或終止勞動(dòng)?合同要求。?八、其它?約定：與?乙方協(xié)商后?，甲方安排?乙方延長(zhǎng)工?作時(shí)間或法?定節(jié)假日加?班的，加班?加點(diǎn)工資按?_____?標(biāo)準(zhǔn)×__?___%計(jì)?算。九、?因履行本合?同發(fā)生的勞?動(dòng)爭(zhēng)議，可?以向___?__勞動(dòng)爭(zhēng)?議仲裁委員?會(huì)申請(qǐng)仲裁?。十、本?合同生效時(shí)?間為下列_?____?1、自雙方?簽字蓋章之?日起生效;?2、本合?同____?_鑒證__?___同意?/不同意_?____，?自鑒證之日?起生效;?3、自__?___起生?效。十一