文員的工作總結(jié)

文員的工作?總結(jié)（一?）自今年?___月份?調(diào)入___?物業(yè)管理處?以來，我努?力適應(yīng)新的?工作環(huán)境和?工作崗位，?虛心學(xué)習(xí)，?埋頭工作，?履行職責(zé)，?較好地完成?了各項(xiàng)工作?任務(wù)，下面?將任職來的?工作情況匯?報(bào)如下：?一、自覺加?強(qiáng)學(xué)習(xí)，努?力適應(yīng)工作?我是初次?接觸物業(yè)管?理工作，對(duì)?綜合管理員?的職責(zé)任務(wù)?不甚了解，?為了盡快適?應(yīng)新的工作?崗位和工作?環(huán)境，我自?覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)?，虛心求教?釋惑，不斷?理清工作思?路，總結(jié)工?作方法，現(xiàn)?已基本勝任?本職。一方?面，干中學(xué)?、學(xué)中干，?不斷掌握方?法積累經(jīng)驗(yàn)?。我注重以?工作任務(wù)為?牽引，依托?工作崗位學(xué)?習(xí)提高，通?過觀察、摸?索、查閱資?料和實(shí)踐鍛?煉，較快地?進(jìn)入了工作?情況。另一?方面，問書?本、問同事?，不斷豐富?知識(shí)掌握技?巧。在各級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)和同事?的幫助指導(dǎo)?下，從不會(huì)?到會(huì)，從不?熟悉到熟悉?，我逐漸摸?清了工作中?的基本情況?，找到了切?入點(diǎn)，把握?住了工作重?點(diǎn)和難點(diǎn)。?二、心系?本職工作，?認(rèn)真履行職?責(zé)（一）?耐心細(xì)致地?做好財(cái)務(wù)工?作。自接手?___管理?處財(cái)務(wù)工作?的半年來，?我認(rèn)真核對(duì)?上半年的財(cái)?務(wù)賬簿，理?清財(cái)務(wù)關(guān)系?，嚴(yán)格財(cái)務(wù)?制度，做好?每一筆賬，?確保了年度?收支平衡和?盈利目標(biāo)的?實(shí)現(xiàn)。一是?做好每一筆?進(jìn)出賬。對(duì)?于每一筆進(jìn)?出賬，我都?根據(jù)財(cái)務(wù)的?分類規(guī)則，?分門別類記?錄在案，登?記造冊(cè)。同?時(shí)認(rèn)真核對(duì)?___、賬?單，搞好票?據(jù)管理。二?是搞好每月?例行對(duì)賬。?按照財(cái)務(wù)制?度，我細(xì)化?當(dāng)月收支情?況，定期編?制財(cái)務(wù)報(bào)表?，按公司的?要求及時(shí)進(jìn)?行對(duì)賬，沒?有出現(xiàn)漏報(bào)?、錯(cuò)報(bào)的情?況。三是及?時(shí)收繳服務(wù)?費(fèi)。結(jié)合_?__的實(shí)際?，在進(jìn)一步?了解掌握服?務(wù)費(fèi)協(xié)議收?繳辦法的基?礎(chǔ)上，我認(rèn)?真搞好區(qū)分?，按照鴻亞?公司、業(yè)主?和我方協(xié)定?的服務(wù)費(fèi)，?定期予以收?繳、催收，?___年全?年的服務(wù)費(fèi)?已全額到賬?。四是合理?控制開支。?合理控制開?支是實(shí)現(xiàn)盈?利的重要環(huán)?節(jié)，我堅(jiān)持?從公司的利?益出發(fā)，積?極協(xié)助管理?處主任當(dāng)家?理財(cái)。特別?在經(jīng)常性開?支方面，嚴(yán)?格把好采購(gòu)?關(guān)、消耗關(guān)?和監(jiān)督關(guān)，?防止鋪張浪?費(fèi)，同時(shí)提?出了一些合?理化建議。?（二）積?極主動(dòng)地搞?好文案管理?。半年來，?我主要從事?辦公室的工?作，___?的文案管理?上手比較快?，主要做好?了以下__?_個(gè)方面的?工作：一是?資料錄入和?文檔編排工?作。對(duì)管理?處涉及的資?料文檔和有?關(guān)會(huì)議記錄?，我認(rèn)真搞?好錄入和編?排打印，根?據(jù)工作需要?，制作表格?文檔，草擬?報(bào)表等。二?是檔案管理?工作。到管?理處后，對(duì)?檔案的系統(tǒng)?化、規(guī)范化?的分類管理?是我的一項(xiàng)?經(jīng)常性工作?，我采取平?時(shí)維護(hù)和定?期集中整理?相結(jié)合的辦?法，將檔案?進(jìn)行分類存?檔，并做好?收發(fā)文登記?管理。（?三）認(rèn)真負(fù)?責(zé)地抓好綠?化維護(hù)。小?區(qū)綠化工作?是___月?份開始交與?我負(fù)責(zé)的，?對(duì)我來講，?這是一項(xiàng)初?次打交道的?工作，由于?缺乏專業(yè)知?識(shí)和管理經(jīng)?驗(yàn)，當(dāng)前又?缺少綠化工?人，正值冬?季，小區(qū)綠?化工作形勢(shì)?比較嚴(yán)峻。?我主要做了?以下___?個(gè)方面的工?作：一是搞?好小區(qū)綠化?的日常維護(hù)?。二是認(rèn)真?驗(yàn)收交接。?三、主要?經(jīng)驗(yàn)和收獲?在___?工作半年來?，完成了一?些工作，取?得了一定成?績(jī)，總結(jié)起?來有以下幾?個(gè)方面的經(jīng)?驗(yàn)和收獲：?（一）只?有擺正自己?的位置，下?功夫熟悉基?本業(yè)務(wù)，才?能盡快適應(yīng)?新的工作崗?位（二）?只有主動(dòng)融?入___，?處理好各方?面的關(guān)系，?才能在新的?環(huán)境中保持?好的工作狀?態(tài)（三）?只有堅(jiān)持原?則落實(shí)制度?，認(rèn)真理財(cái)?管賬，才能?履行好財(cái)務(wù)?職責(zé)（四?）只有樹立?服務(wù)意識(shí)，?加強(qiáng)溝通協(xié)?調(diào)，才能把?分內(nèi)的工作?做好。四?、存在的不?足由于工?作實(shí)踐比較?少，缺乏相?關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)?，___年?的工作存在?以下不足：?（一）對(duì)?物業(yè)管理服?務(wù)費(fèi)的協(xié)議?內(nèi)容了解不?夠，特別是?對(duì)以往的一?些收費(fèi)情況?了解還不夠?及時(shí)；（?二）食堂伙?食開銷較大?，宏觀上把?握容易，微?觀上控制困?難；（三?）綠化工作?形勢(shì)嚴(yán)峻，?自身在小區(qū)?綠化管理上?還要下更大?的功夫五?、下步的打?算針對(duì)_?__年工作?中存在的不?足，為了做?好新一年的?工作，突出?做好以下幾?個(gè)方面：?（一）積極?搞好與鴻亞?公司、業(yè)主?之間的協(xié)調(diào)?，進(jìn)一步理?順關(guān)系；?（二）加強(qiáng)?業(yè)務(wù)知識(shí)的?學(xué)習(xí)提高，?創(chuàng)新工作方?法，提高工?作效益；?（三）管好?財(cái)、理好賬?，控制好經(jīng)?常項(xiàng)目開支?；（四）?想方設(shè)法管?理好食堂，?處理好成本?與伙食的關(guān)?系；（五?）抓好小區(qū)?綠化維護(hù)工?作。文員?的工作總結(jié)?（二）?經(jīng)過了一段?時(shí)間的奮斗?，工作也進(jìn)?入了另一個(gè)?階段，工作?總結(jié)是前階?段的結(jié)尾曲?，它歸納了?你這段時(shí)間?的心路歷程?，囊括了你?付出后得到?的結(jié)果，所?以書寫一份?好的工作總?結(jié)是非常重?要的。在?這半年來，?在公司領(lǐng)導(dǎo)?的指揮下，?在各部門的?幫助和支持?下，我做好?統(tǒng)籌及上傳?下達(dá)工作，?把工作想在?前，做在前?，無論是工?作能力，還?是思想素質(zhì)?都有了進(jìn)一?步的提高，?較好地完成?了公司宣傳?、人事管理?、職工培訓(xùn)?、檔案管理?、后勤服務(wù)?及公司保衛(wèi)?等多方面的?任務(wù)。提高?自身素質(zhì)和?工作質(zhì)量，?努力圍繞中?心任務(wù)開展?工作，較好?地發(fā)揮了職?能作用，為?行業(yè)的發(fā)展?做出了應(yīng)有?的貢獻(xiàn)?，F(xiàn)?就半年來的?工作做一簡(jiǎn)?要總結(jié)：?一、加強(qiáng)管?理，完善各?項(xiàng)管理制度?，充分調(diào)動(dòng)?人員積極性?。為了加?強(qiáng)對(duì)人、財(cái)?、物的管理?，我完善了?過去的各種?管理制度，?突出制度管?理，嚴(yán)格照?章辦事，進(jìn)?一步明確了?工作職責(zé)，?完善了公章?使用、紙張?使用、電腦?使用、請(qǐng)假?、值班等各?種常規(guī)管理?，充分體現(xiàn)?了對(duì)事不對(duì)?人的管理思?想，各項(xiàng)工?作井然有序?。明確了每?個(gè)人的崗位?職責(zé)，工作?任務(wù)，做到?分工明確，?責(zé)任清晰。?每個(gè)人都能?從工作的大?局出發(fā)，從?整體利益出?發(fā)，互相支?持，互相幫?助。二、?加強(qiáng)學(xué)習(xí)，?提高素質(zhì)。?做好辦公?室工作，有?較高的理論?素質(zhì)和分析?解決問題的?能力。通過?各種途徑進(jìn)?行學(xué)習(xí)，為?此各辦公室?都配備了電?腦，利用網(wǎng)?上資源學(xué)習(xí)?與工作有關(guān)?的知識(shí)，不?斷開闊視野?，豐富頭腦?，增強(qiáng)能力?，以便跟上?形勢(shì)的發(fā)展?，適應(yīng)工作?的需要。提?高了理論水?平、業(yè)務(wù)素?質(zhì)和工作能?力。三、?對(duì)辦公室的?日常管理工?作認(rèn)真做好?。1、人?事檔案管理?，記錄在廠?員工的詳細(xì)?情況，做好?新員工的入?廠手續(xù)及工?作情況。?2、辦公室?對(duì)各類文件?及時(shí)收集、?歸檔，做到?了分類存放?，條理清楚?，便于查閱?；3、建?立了辦公用?品領(lǐng)用明細(xì)?臺(tái)帳，每件?辦公物品都?有詳細(xì)記錄?，按需所發(fā)?，出入庫(kù)記?錄一目了然?，以便及時(shí)?補(bǔ)充辦公用?品，滿足大?家的需要；?四、緊緊?抓住事關(guān)全?局的重點(diǎn)工?作和大事要?事，增強(qiáng)協(xié)?助領(lǐng)導(dǎo)抓落?實(shí)的工作力?度。在貫徹?落實(shí)工作指?導(dǎo)方針過程?中，我一方?面努力抓好?本部門的工?作落實(shí)；另?一方面，圍?繞中心工作?的落實(shí)，在?做好本部門?職能工作的?基礎(chǔ)上，開?展督促檢查?，督辦作用?進(jìn)一步發(fā)揮?。我性格?開朗、大方?，工作認(rèn)真?負(fù)責(zé)，上進(jìn)?心強(qiáng)，有較?強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)溝?通意識(shí)和職?業(yè)操守，做?事有始有終?，堅(jiān)韌執(zhí)著?。不管有多?困難都要去?克服，這是?一種人生厲?練，工作給?我一個(gè)施展?的舞臺(tái)，往?后會(huì)繼續(xù)努?力工作，為?公司奉獻(xiàn)我?的光和熱。?文員的工?作總結(jié)（?三）轉(zhuǎn)眼?間已至__?_月，進(jìn)入?公司至今，?已有半年多?的時(shí)間，回?首這幾個(gè)月?的工作表現(xiàn)?，雖存在些?許的不足之?處，但總體?的付出，還?是獲得了不?少收益，現(xiàn)?就這幾個(gè)月?的工作情況?，做簡(jiǎn)要總?結(jié)：一、?工作表現(xiàn)和?收獲：1?、工作表現(xiàn)?：a、嚴(yán)?于律己，在?工作中，以?制度、紀(jì)律?規(guī)范自己的?一切言行，?嚴(yán)格遵守機(jī)?關(guān)各項(xiàng)規(guī)章?制度，尊重?領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)?同志，謙虛?謹(jǐn)慎，主動(dòng)?接受來自各?方面的意見?，不斷改進(jìn)?工作。能夠?嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致?、腳踏實(shí)地?的完成本職?工作。b?、懂得事情?輕重緩急，?做事較有條?理。辦公室?是企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)?的一個(gè)重要?樞紐部門，?對(duì)企業(yè)內(nèi)外?的許多工作?進(jìn)行協(xié)調(diào)、?溝通，做到?上情下達(dá)，?這就決定了?辦公室工作?繁雜的特點(diǎn)?。每天除了?本職工作外?，還經(jīng)常有?計(jì)劃之外的?事情需要臨?時(shí)處理，并?且一般比較?緊急，讓人?不得不放心?手頭的工作?先去解決。?c、工作?中雖然獲得?了一定的成?績(jī)，但不可?避免的會(huì)發(fā)?生錯(cuò)誤，為?了避免類似?錯(cuò)誤的再次?發(fā)生，本人?在日常工作?中不斷總結(jié)?經(jīng)驗(yàn)。并積?極向領(lǐng)導(dǎo)、?同事請(qǐng)教、?學(xué)習(xí)；d?、大家能在?同一公司上?班并非易事?。在日常工?作中本人都?能與同事相?處融洽，同?時(shí)也能夠積?極的配合及?協(xié)助其他部?門完成工作?；2、工?作收獲：?a、工作敏?感度有所提?高，能夠較?積極地向領(lǐng)?導(dǎo)匯報(bào)工作?進(jìn)度與結(jié)果?；b、工?作適應(yīng)力逐?步增強(qiáng)，對(duì)?后期安排的?工作，現(xiàn)已?得心應(yīng)手；?二、工作?中存在的不?足：1、?工作細(xì)心度?仍有所欠缺?；在日常工?作中，時(shí)常?有些工作因?為不夠細(xì)心?，從而浪費(fèi)?時(shí)間或是再?做一遍。相?信在接下來?的工作中，?本人一定會(huì)?仔細(xì)、仔細(xì)?、再仔細(xì)來?完成每項(xiàng)工?作；2、?外來客人的?接待和服務(wù)?不夠熱情大?方；做為辦?公室文員，?做好接待工?作是自己的?本份工作。?由于本人在?這方面沒有?足夠的經(jīng)驗(yàn)