前臺的辭職報告怎么寫

第9頁共9頁前臺的辭職報告怎么寫前臺的辭職報告怎么寫。篇一公司前臺辭職報告親愛的領導：您好!我是前臺李紅。因個人原因我決定今天遞交辭職報告，希望領導可以批準我的辭職。我在公司已經(jīng)工作三年了，一直以來都從事前臺崗位。曾經(jīng)公司說過前臺可以有調到其他部門崗位的時機，可是公司一拖再拖，事已至此已經(jīng)三年了，我已經(jīng)無法再呆下去了。其實并不是前臺工作不好，只是我想換個崗位，換一種工作崗位。前臺每天面對形形色色的人，我已經(jīng)有點厭倦這樣子的工作方式，可是公司不能給我調換工作的，我也只能選擇辭職。最后祝愿公司今后開展越來越好，業(yè)績蒸蒸日上，再創(chuàng)佳績。此致敬禮篇二公司前臺辭職報告尊敬的公司領導：經(jīng)過再三考慮，正式向公司提出辭職。由于諸多原因，如今我不得不向公司提出申請，對于由此給公司造成的不便，我深感歉意。但同時也希望公司能體恤我的個人實際情況，雖有很多的不舍，但還是做出以上的決定，希望公司領導能對我的申請予以考慮并批準。謝謝!在此期間深知背后領導的信任與栽培，同事們的支持與幫助。轉眼在公司已有一年多時間，不管是工作理論還是工作技能培訓讓我受益頗深，各方面才能都得到了很大的進步，對于公司領導對員工的技能培訓表示感謝。在公司的工作很充實、愉快，同事們的支持與幫助在此表示感謝。尤其是杜總平時的教誨與栽培，平時工作中的缺乏，還望諒解。我希望可以在此辭呈遞交之后的2-4周左右分開公司，便于公司在此期間尋找更適宜的人選，來填補職位的空缺。在接下來的工作中，我一定會認真做好本職工作。希望批準我的辭請，衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領導同事工作愉快!此致敬禮前臺辭職報告怎么寫尊敬的領導：您好!當我寫下這封信的時候，內(nèi)心很矛盾，斟酌再三，還是決定告訴您。很快樂，我可以來到這里，感謝緣分，我已經(jīng)在人大做了兩個月。然而世事無非緣生緣滅，在再三考慮之下，我決定辭職考研。分開校園已經(jīng)有段時間了，似乎我還是忘不了學校里的生活，那種單純，那種快樂。本以為來這里上班會很忙很快樂，但是并非這樣，整日無所事事，讓我產(chǎn)生了回學校讀書的念頭，與日遞增。于我，一生難得做一次前臺接待員，一生難得地在讓我充滿紀念的廬山度過一段光陰，所以無論如何，我都感謝這段經(jīng)歷。說實話，不管我是以什么方式來這里的，我都很感謝領導給我的時機，雖然在工作中做的并非那么好，甚至還給您增添煩惱，對此，我非常歉意。這段工作經(jīng)歷，對我來說，影響深遠，并伴隨著我成長。來廬山的兩個月，讓我學會了一些做人的道理，也增長了一些工作經(jīng)歷，更可貴的是得到了一些快樂。最讓我慶幸地是，我在這里受到了同事和領導的照顧，在此，我萬分感謝。不經(jīng)意間，讓我想到了剛來的那天，承蒙虞所長和董經(jīng)理的盛情宴請，讓出來乍到的我，感受到了人大的熱情好客，心里非常感謝。那將成為一段過去，一段美妙而又難忘的回憶。很抱歉，也許我的辭職是很不好的。我沒有可以堅持下去，沒有兌現(xiàn)來之前的承諾，沒有奉獻自己的才能在工作中。因為我是小敏推薦來的，也許正是因為這種因素，我很為難，覺得對不起她以及領導們的信任。可是現(xiàn)實的處境以及自身的原因，又不得不讓我做出這樣的決定。現(xiàn)實的處境，也許是我的私事，但是令我失去了一些勇氣和目的，也沒有了動力;自身的原因，就是我的挑食以及自己的笨手笨腳，不但沒做到什么，反而還添加了費事。希望您可以諒解我，理解我，在此謝謝，衷心的感謝。無論如何，我必須懺悔自己在這段時間中沒有對人大創(chuàng)造什么價值，也沒有讓自己在社會這部大書中學到期望中那么多。從通常的視角出發(fā)，我這次廬山之行是失敗的，不過我還是相信被火燒死的布魯諾同志的一句話：世界是無窮無盡的原因導致的無窮無盡的結果，行為也是。作為一個有神論者，我還是感謝這段緣分，而且我對廬山之吃與最動聽的廬山話照舊戀戀不舍。借用《再別康橋》里的一段話，輕輕地，我來了，正如我悄悄地走，我揮一揮衣袖，不帶走半片云彩我開心地來，理應開心地走。對于我的辭職，可能有點匆忙，讓您有點意外，很抱歉，我令您絕望了。對于何時離去，我聽從您的安排，只是先前傳達自己的想法，呈現(xiàn)自己的做法。我會在余下的日子里，盡心盡力，站好最后一班崗，奉獻自己應有的才能，為人大，為關心我的人。以后有時機我會來廬山的，更會回來入住的。最后，祝福領導，身體安康，家庭幸福，工作愉快;祝愿人大，生意興隆，財滾滾，節(jié)節(jié)攀升。此致敬禮辭職申請人：xxx20xx年xx月xx日前臺辭職報告怎么寫？篇一親愛的領導：您好!我是前臺李紅。因個人原因我決定今天遞交辭職報告，希望領導可以批準我的辭職申請。我在公司已經(jīng)工作三年了，一直以來都從事前臺崗位。曾經(jīng)公司說過前臺可以有調到其他部門崗位的時機，可是公司一拖再拖，事已至此已經(jīng)三年了，我已經(jīng)無法再呆下去了。其實并不是前臺工作不好，只是我想換個崗位，換一種工作崗位。前臺每天面對形形色色的人，我已經(jīng)有點厭倦這樣子的工作方式，可是公司不能給我調換工作的，我也只能選擇辭職。最后祝愿公司今后開展越來越好，業(yè)績蒸蒸日上，再創(chuàng)佳績。謝謝!篇二尊敬的領導：我已經(jīng)來聚友工作一年多了，這是我做的第一份正式的工作，是份來之不易的工作。在這里我叩開了社會的大門，對社會有了更深一步的理解和看法。來到聚友，我學到了不少東西，剛到公司時是維護崗位，工作不講方法，沒有與用戶預約上門時間并安排好當日工作時間表，有的上門時用戶已經(jīng)好了或是家里沒人，就耽誤了一些時間，造成一些用戶等等時間過久。轉正后來到客服，對此體會比擬深入?？头ぷ麟m說簡單但也做好也不是件容易的事情，雖然每天就是接接，做做記錄，及回訪用戶使用情況。在與用戶交流也不是件容易的事，有的用戶是急脾氣，說話快，你得跟上他的節(jié)湊，有的用戶不愿多操作，一上不了網(wǎng)就要求上門，也有的，在晚上打維護還要求馬上過去，中要想方法讓他多操作，多試幾種方法，假如實在派不了人，和他耐心解釋，一般用戶也都會理解。客戶是上帝，無論用戶提出什么樣的問題都要根據(jù)用戶反映的情況分析^p和快速的解決，領導在我的工作中也經(jīng)常提出我需要改良的地方，工作質量一天天進步，心里也很快樂，只要是心態(tài)平和，針對發(fā)生的問題勤于考慮，不明白的多請教資格老的同事，處理問題質量高了，工作效率高了，也使自己的才能得到了提升。一個公司就是一個大家庭，在這里結識了不少好朋友好兄弟，分開確實很是不舍，就像當初去上學分開家人和畢業(yè)時分開同學一樣，一樣的情愫再次從心底涌起。只能道一聲珍重，后會有期!希望聚友開展蒸蒸日上，永駐輝煌。此致敬禮!酒店前臺的辭職報告怎么寫尊敬的領導：您好，首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧，讓我學到很多也領會很多。由于本人才能有限，很多任務上的忽略和缺陷您們都能寬大我并常常教誨我行進，更是讓我由衷的感謝。近三載，困守一崗，雖智不逮，未能盡善，然疲憊之心滿矣，竊或離之，亦不可得，然境不合，登大雅難也，余生亦不想混跡于碌碌無為中矣，此為其二；可能多數(shù)人會疑惑、為何我如今才來遞交辭呈、這一點希望領導們可以諒解、因為晚輩實在糾結、對我來說這真的是一個很不錯很值得學習的地方！我舍不得這樣的老板領導、因為你們也是經(jīng)歷過苦難過來的、你們的人生經(jīng)歷、你們的待人接物、你們的有序管理、值得我借鑒、更讓我仰慕！我舍不得我的直屬領導曾工、因為他的工作態(tài)度、因為他的實戰(zhàn)技術、因為他的寬廣心胸、我堅信有他不厭其煩的指導、我一定可以學有所成！我舍不得公司里面充滿朝氣的年輕人、因為他們從不懈怠本質的工作、他們對自己充滿信心、他們絕對具備當代青年應有的素質！盡管同齡、但仍值得我學習！我在前臺效勞的崗位上，所做的一舉一動都代表著酒店，但是在這一年里，我在思想認識還有實際任務中并沒有盡到這個義務。經(jīng)過認真反思，辭職信次要緣由有以下幾點：一、對本人的本職任務操作機械化，不創(chuàng)新求異。二、任務時任務怠慢，熱情度不高。在效勞上缺乏靈敏消息和主動消息。三、本身調理力差，情緒化嚴重。四、缺乏出售認識和出售技巧，客房消息率低。五、效勞認識淡薄，沒有真正的把客人的需求放在第一位。六、缺乏交換和溝通，消息反應不及時，招致任務不協(xié)調。七、微機變革之后，缺乏義務心，沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和消息理。經(jīng)過近段時間的考慮，我決定辭去如今的工作。在此，我感謝鄉(xiāng)黨委和政府領導曾經(jīng)提供應我FFF年多來的學習和成長時期，感謝領導和其他同事帶給我快樂的工作和學習的時間。在各位領導的關心和同事們的指導幫助下，我學會了很多做人、做事的道理，同時我在綜合協(xié)調和文章寫作等方面也有了很大的進步，這將是我一生受用不盡的珍貴財富，在此我表示衷心的感謝。我不禁要問：親愛的店長，難道您要我們提出問題只是為了找到批判我們的理由嗎？既然您開了金口，我也就不能賴著不走了。在這個時分提出這樣的懇求，我曉得讓指導非常的為難，我要表示深深的歉意。為了酒店的抽象及利益，我選擇了分開，希望領導可以予以同意！