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會(huì)計(jì)師事務(wù)?所述職報(bào)告?篇1__?__年又在?眨眼之間從?我們的手縫?中溜走。時(shí)?光荏苒,來(lái)?到這個(gè)大家?庭已經(jīng)__?__年了,?這段時(shí)間讓?我感覺(jué)到特?別的充實(shí)。?新年伊始,?現(xiàn)將___?_年工作總?結(jié)如下:?一、基本業(yè)?務(wù)___?_年,會(huì)師?所共承接并?出具_(dá)__?_項(xiàng)驗(yàn)資,?____項(xiàng)?報(bào)表審計(jì),?____項(xiàng)?專項(xiàng)審計(jì),?____項(xiàng)?財(cái)務(wù)咨詢,?____項(xiàng)?代理記賬,?____項(xiàng)?財(cái)務(wù)檢查調(diào)?查。我們的?業(yè)務(wù)量并不?多,但我們?始終堅(jiān)持“?誠(chéng)信為本”?,堅(jiān)持獨(dú)立?、客觀、公?正的原則,?秉承以質(zhì)量?求信譽(yù)、以?信譽(yù)求發(fā)展?的服務(wù)宗旨?。不怕報(bào)告?少,不怕報(bào)?告小。做到?小而精、少?而精。二?、質(zhì)量檢查?____?年____?月,我們迎?接了協(xié)會(huì)質(zhì)?量檢查。檢?查結(jié)果中,?發(fā)現(xiàn)報(bào)告存?在多多少少?的問(wèn)題,針?對(duì)協(xié)會(huì)檢查?發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題?,我們進(jìn)行?了相應(yīng)的培?訓(xùn),學(xué)習(xí)和?修改。重新?整理并完善?基礎(chǔ)業(yè)務(wù)的?工作底稿,?同時(shí)啟用了?審計(jì)軟件。?三、__?__審計(jì)軟?件___?_月開(kāi)始,?我們組織統(tǒng)?一學(xué)習(xí)審計(jì)?軟件,并邀?請(qǐng)了北京的?軟件專家對(duì)?我們進(jìn)行了?軟件使用的?培訓(xùn)。下來(lái)?內(nèi)部細(xì)化學(xué)?習(xí),模擬審?計(jì)。目前已?達(dá)到熟練使?用審計(jì)軟件?。在___?_年我們報(bào)?表審計(jì)業(yè)務(wù)?將全部使用?____審?計(jì)系統(tǒng),由?手工轉(zhuǎn)入電?算化、軟件?化。提高工?作效率和質(zhì)?量。四、?建立起科學(xué)?的制度體系?一流的的?事務(wù)所必須?依靠完善、?有效的制度?保障。為此?我們制定了?一整套科學(xué)?、行之有效?的管理體系?:1、制?定了科學(xué)的?薪酬制度。?我們集團(tuán)?是校企合作?單位,人才?的聚集離不?開(kāi)科學(xué)的薪?酬制度。_?___年底?,我們確定?了由“基本?工資加績(jī)效?工資”為主?導(dǎo)的薪酬制?度,明確規(guī)?定了相關(guān)福?利。在很大?程度上促進(jìn)?了員工的工?作熱情,同?時(shí)形成了員?工學(xué)習(xí)的動(dòng)?力,這樣在?所里形成“?工作學(xué)習(xí)工?作”這樣一?個(gè)良性的循?環(huán)局面,最?終在保證執(zhí)?業(yè)質(zhì)量的基?礎(chǔ)上提高效?益。2、?制定了有效?的員工考核?制度新考?核制度從員?工新入職到?轉(zhuǎn)正再到晉?級(jí),明確了?相關(guān)的考核?方法。從員?工的工作態(tài)?度、工作能?力、專業(yè)水?平綜合考核?。勝任者留?用,不勝任?者調(diào)整或解?聘,達(dá)到人?才得到優(yōu)化?配置。3?、指定崗位?制。明確?相關(guān)崗位負(fù)?責(zé)人,使內(nèi)?部資源交叉?、外部信息?交叉、業(yè)務(wù)?管理都落實(shí)?到人,形成?有效機(jī)制。?是內(nèi)勤由線?成面,有條?不紊。保證?會(huì)師所科學(xué)?的發(fā)展。?以上是我們?會(huì)師所__?__年的幾?大工作總結(jié)?,無(wú)論是制?度建設(shè)、業(yè)?務(wù)能力培訓(xùn)?,還是審計(jì)?軟件的學(xué)習(xí)?。都還存在?很多不足之?處,在新的?一年里,我?們將做以下?打算:一?、吸引人才?,重視培訓(xùn)?強(qiáng)化業(yè)務(wù)?質(zhì)量監(jiān)管,?職業(yè)道德和?專業(yè)培訓(xùn)作?為培訓(xùn)工作?的核心任務(wù)?,____?年將定期、?有計(jì)劃的進(jìn)?行培訓(xùn)。。?充分認(rèn)識(shí)?到人才是事?務(wù)所發(fā)展的?生命線,不?斷的為事務(wù)?所增添新鮮?的血液,注?重對(duì)后備人?才的培養(yǎng)。?二、加強(qiáng)?內(nèi)部建設(shè),?增強(qiáng)凝聚力?古語(yǔ)說(shuō)得?好:“上下?同欲者,勝??!盻__?_年,我們?將繼續(xù)完善?內(nèi)部制度,?讓每位員工?都感受到充?分的人情關(guān)?懷與尊重,?創(chuàng)造感情方?面的激勵(lì)。?使得所里上?下一條心,?緊緊團(tuán)結(jié)。?創(chuàng)造健康發(fā)?展的良好環(huán)?境。三、?持續(xù)堅(jiān)持以?誠(chéng)為本在?____,?“誠(chéng)信”并?不僅僅是兩?個(gè)字,“獨(dú)?立、客觀、?公證”也并?是僅僅是一?個(gè)口號(hào)。_?___年乃?至今后,我?們將繼續(xù)、?持續(xù)的堅(jiān)持?以誠(chéng)為本的?集團(tuán)精神。?同時(shí),我?們認(rèn)識(shí)到,?事務(wù)所的發(fā)?展還有很多?困難,但是?我們有信心?。經(jīng)濟(jì)總量?是在不斷增?加的,國(guó)內(nèi)?市場(chǎng)的潛力?是巨大的,?隨著政府職?能轉(zhuǎn)變的深?入推進(jìn),包?括會(huì)計(jì)師事?務(wù)所在內(nèi)的?中介機(jī)構(gòu)的?工作空間,?是能夠不斷?拓展的。在?新的一年里?,會(huì)師所將?繼往開(kāi)來(lái),?發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)?作的精神。?繼續(xù)堅(jiān)持“?先做小而精?,形成自己?的品牌,再?做大做強(qiáng)”?的發(fā)展路線?。最后,?在新的一年?里,我們相?信,在全體?同仁的共同?努力下,我?們一定會(huì)沿?著一個(gè)良性?的軌道健康?發(fā)展,一定?會(huì)走向繁榮?。會(huì)計(jì)師?事務(wù)所述職?報(bào)告篇2?在今年月底?,也就是咱?們第三展廳?辦公的第一?天,我正式?加入了安都?這個(gè)大家庭?,轉(zhuǎn)眼間已?經(jīng)到年末了?,我也從一?個(gè)開(kāi)始只負(fù)?責(zé)出納工作?的財(cái)務(wù)人員?提升到了負(fù)?責(zé)整個(gè)財(cái)務(wù)?工作的部門?主管,在這?里非常感謝?董事長(zhǎng)和王?經(jīng)理給我這?次機(jī)會(huì),謝?謝他們的信?任和鼓勵(lì),?也謝謝各位?同事對(duì)我工?作的理解和?支持,謝謝?大家!今?年的財(cái)務(wù)部?有了一個(gè)全?新的開(kāi)始,?人員結(jié)構(gòu)有?較大的調(diào)整?,基本上都?是新人、新?崗位,帶隊(duì)?的任務(wù)落在?我的肩上。?我們都感到?擔(dān)子重了、?壓力大了,?但是我們沒(méi)?有畏縮,在?領(lǐng)導(dǎo)的正確?引導(dǎo)和各部?門的大力支?持下,憑著?責(zé)任心和敬?業(yè)精神,我?們逐步成熟?起來(lái)。為了?進(jìn)一步的發(fā)?展和提高,?我對(duì)這半年?多的工作做?一下簡(jiǎn)單的?總結(jié):首?先,在客觀?、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)?致的原則下?,截止到_?___年_?___月底?,審核各類?單據(jù)___?_余份,制?作憑證__?__余份,?編制各類報(bào)?表百余份,?準(zhǔn)確率均達(dá)?到____?%以上。?其次,在公?司的支持下?,財(cái)務(wù)部與?外部建立并?保持了良好?的聯(lián)系,友?好妥善地處?理了各單位?的往來(lái)款項(xiàng)?的收支,同?時(shí)與銀行建?立了優(yōu)良的?銀企關(guān)系,?與稅務(wù)機(jī)構(gòu)?建立了良好?的稅企關(guān)系?,并圓滿完?成了對(duì)統(tǒng)計(jì)?、工商等各?部門有關(guān)資?料的申報(bào)工?作,為公司?下一步更好?的完成財(cái)務(wù)?工作,打下?了良好的基?礎(chǔ)。尤其?今年完成了?幾項(xiàng)重要的?工作:第?一,開(kāi)通?了基本賬戶?的網(wǎng)上銀行?,因?yàn)樵蹅?的基本賬戶?在平谷,距?離比較遠(yuǎn),?開(kāi)通網(wǎng)銀之?后,大大方?便了各種業(yè)?務(wù)的收付以?及賬戶的查?詢和管理工?作,挺高了?工作效率,?減少了成本?費(fèi)用第二?,安都數(shù)?控正式成為?一般納稅人?,增值稅專?用發(fā)票最高?限額由__?__萬(wàn)元增?至____?萬(wàn)元,為數(shù)?控公司以后?的發(fā)展奠定?了良好的基?礎(chǔ)第三,?在王經(jīng)理?的大力支持?下,財(cái)務(wù)部?幫全體正式?員工辦理的?社保手續(xù),?讓大家得到?了實(shí)惠,以?后的生活也?得到了保障?,工作起來(lái)?無(wú)后顧之憂?在新的年?度中,財(cái)務(wù)?部的工作還?有很多地方?有待改進(jìn),?財(cái)務(wù)制度要?逐步完善,?執(zhí)行力度要?更加強(qiáng)大。?在下一步?的工作中,?我們要虛心?向同行和同?事學(xué)習(xí)工作?和管理方面?的經(jīng)驗(yàn),借?鑒好的工作?方法,同時(shí)?努力學(xué)習(xí)業(yè)?務(wù)理論知識(shí)?,擴(kuò)大獵取?知識(shí)的范圍?,不斷提高?自身的業(yè)務(wù)?素質(zhì)和管理?水平,使財(cái)?務(wù)的全面素?質(zhì)再有一個(gè)?新的提高,?以適應(yīng)公司?的發(fā)展和需?要,可以為?領(lǐng)導(dǎo)排憂解?難,做到讓?領(lǐng)導(dǎo)省心,?公司放心。?總之,在?這一年的工?作中,有成?績(jī)和喜悅,?也有不足之?處,但我們?會(huì)在今后的?工作中不斷?努力、不斷?改進(jìn)。我確?信公司財(cái)務(wù)?部是一個(gè)團(tuán)?結(jié)、高效的?團(tuán)體,每位?成員都能夠?獨(dú)擋一面,?我有信心協(xié)?同財(cái)務(wù)部全?體人員與安?都共同走向?輝煌!會(huì)?計(jì)師事務(wù)所?述職報(bào)告篇?3隨著新?年鐘聲即將?敲響,我們?將告別令人?難忘的__?__年,迎?接充滿希望?的____?年。值此辭?舊迎新之際?,我代表華?信會(huì)計(jì)師事?務(wù)所衷心感?謝中心領(lǐng)導(dǎo)?及各進(jìn)駐單?位對(duì)我窗口?工作的大力?支持和幫助?。這一年來(lái)?,在同志們?的幫助下,?通過(guò)自己的?努力,個(gè)人?的政治思想?、業(yè)務(wù)水平?和服務(wù)企業(yè)?的意識(shí)又有?了新的提高?,順利完成?了全年的工?作任務(wù)?,F(xiàn)?將一年來(lái)工?作總結(jié)報(bào)告?如下:加?強(qiáng)學(xué)習(xí),不?斷自身提高?綜合素質(zhì)。?加強(qiáng)政治?理論學(xué)習(xí),?不斷提高政?治業(yè)務(wù)素質(zhì)?,是堅(jiān)定理?想信念、與?黨中央保持?一致的重要?前提,是保?持奮發(fā)向上?和與時(shí)俱進(jìn)?精神狀態(tài)的?動(dòng)力源泉;?加強(qiáng)業(yè)務(wù)知?識(shí)學(xué)習(xí),不?斷提高業(yè)務(wù)?技術(shù)水平,?更好的服務(wù)?于全市的經(jīng)?濟(jì)建設(shè)。一?年來(lái),我窗?口建立了嚴(yán)?格的學(xué)習(xí)制?度,利用每?周固定學(xué)習(xí)?時(shí)間,組織?全體人員學(xué)?習(xí)政治理論?和業(yè)務(wù)知識(shí)?,積極參加?“深入學(xué)習(xí)?實(shí)踐科學(xué)發(fā)?展觀”的教?育活動(dòng),并?按照市政府?____指?示堅(jiān)持以改?善民生、維?護(hù)穩(wěn)定為主?題,深入推?進(jìn)干部作風(fēng)?建設(shè),解決?人民群眾最?關(guān)心的問(wèn)題?,充分發(fā)揮?大廳的工作?職能。二?、盡職工作?、熱忱服務(wù)?。會(huì)計(jì)師?事務(wù)所是具?有法定社會(huì)?職能的中介?組織,又是?連接政府和?企業(yè)的橋梁?。工作中本?著客觀、獨(dú)?立的立場(chǎng)和?實(shí)事求是的?原則,始終?堅(jiān)持“誠(chéng)信?為本,操守?為重”的執(zhí)?業(yè)理念,秉?承以質(zhì)量求?信譽(yù)、以信?譽(yù)求發(fā)展的?服務(wù)宗旨,?以維護(hù)社會(huì)?公眾利益為?根本。在嚴(yán)?格遵守注冊(cè)?會(huì)計(jì)師基本?準(zhǔn)則的基礎(chǔ)?上,以優(yōu)質(zhì)?、高效的服?務(wù)取得客戶?的滿意并贏?得了客戶的?尊重,和客?戶保持了健?康的合作關(guān)?系。在中?心日常工作?中的重要部?分是在企業(yè)?設(shè)立過(guò)程中?為企業(yè)出具?驗(yàn)資報(bào)告,?這一環(huán)節(jié)既?要為政府部?門把好關(guān),?監(jiān)督驗(yàn)證企?業(yè)出資過(guò)程?,出具權(quán)威?、公正會(huì)計(jì)?報(bào)告,又要?為企業(yè)做好?服務(wù),詳盡?耐心指導(dǎo)企?業(yè)準(zhǔn)備相關(guān)?資料、解答?企業(yè)設(shè)立過(guò)?程中的疑問(wèn)?,幫助企業(yè)?提高辦事效?率。三、?遵章守紀(jì)、?創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。?自覺(jué)遵守?“中心”的?考勤制度,?按時(shí)上下班?,外出履行?請(qǐng)假制度。?工作時(shí)間不?做與工作無(wú)?關(guān)的事。能?做到服裝整?潔,儀表端?正,自覺(jué)做?好衛(wèi)生工作?,保持好窗?口的整潔和?物品的擺放?有序,愛(ài)惜?公物,保證?辦公設(shè)備的?完好,下班?時(shí)自覺(jué)關(guān)閉?電源,節(jié)約?能源。能積?極配合中心?管理工作,?積極參加“?中心”組織?召開(kāi)的業(yè)務(wù)?協(xié)
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