會(huì)計(jì)師事務(wù)所實(shí)習(xí)自我鑒定

會(huì)計(jì)師事務(wù)?所實(shí)習(xí)自我?鑒定實(shí)習(xí)?讓我成長，?知道了足夠?的耐心和細(xì)?心是做好財(cái)?務(wù)會(huì)計(jì)工作?的保障。會(huì)?計(jì)本來就是?煩瑣的工作?。在實(shí)習(xí)期?間，我曾覺?得整天要對?著那枯燥無?味的賬目和?數(shù)字而心生?煩悶，出現(xiàn)?數(shù)字疲勞，?以致于登賬?登時(shí)錯(cuò)漏百?出。越錯(cuò)越?急，越急越?錯(cuò)，這就形?成了惡性循?環(huán)。后來意?識到做任何?事情都應(yīng)該?平心靜氣，?仔細(xì)研究，?用心積累經(jīng)?驗(yàn)，才能提?高效率。因?此，做賬切?忌粗心大意?，馬虎了事?，心浮氣躁?。做任何事?都一樣，需?要有恒心、?細(xì)心和毅力?，那才會(huì)到?達(dá)成功的彼?岸!在工?作中還應(yīng)該?勤學(xué)好問，?真誠待人。?會(huì)計(jì)部門是?單位的核心?部門，對下?要手機(jī)會(huì)計(jì)?信息，對上?要匯報(bào)會(huì)計(jì)?信息，對內(nèi)?要相互配合?整理會(huì)計(jì)信?息，這是一?個(gè)相互交流?，相互合作?，相互依存?的關(guān)系。作?為會(huì)計(jì)人員?要協(xié)調(diào)好相?互間的工作?關(guān)系，具備?正確的心態(tài)?和良好的心?理素質(zhì)，真?誠待人。在?工作中要不?斷積累經(jīng)驗(yàn)?，虛心向他?人求教，提?高業(yè)務(wù)水平?，學(xué)習(xí)法律?知識和會(huì)計(jì)?準(zhǔn)則，遵紀(jì)?守法，掌握?最新的會(huì)計(jì)?要領(lǐng)、法律?以及稅法規(guī)?定，實(shí)現(xiàn)社?會(huì)價(jià)值、個(gè)?人價(jià)值和企?業(yè)價(jià)值。?在此次的實(shí)?習(xí)過程中，?我也發(fā)現(xiàn)了?自身的不足?，以前我總?以為自己的?會(huì)計(jì)理論知?識比較扎實(shí)?，正如所有?工作一樣掌?握了規(guī)律然?后照葫蘆畫?瓢就行了，?現(xiàn)在才發(fā)現(xiàn)?會(huì)計(jì)其實(shí)更?加講究的事?實(shí)際操作性?和實(shí)踐性，?離開實(shí)踐就?為零。在遇?到工作上的?困難時(shí)容易?急躁，原來?會(huì)計(jì)工作就?需要平心靜?氣，細(xì)心和?耐心。我會(huì)?更加努力的?通過不斷的?實(shí)踐來彌補(bǔ)?自身的不足?，飛向遠(yuǎn)方?，去追逐我?的夢!會(huì)?計(jì)師事務(wù)所?實(shí)習(xí)自我鑒?定會(huì)計(jì)作?為一門應(yīng)用?性的學(xué)科，?是一項(xiàng)重要?的經(jīng)濟(jì)管理?工作，是加?強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理?，提高企業(yè)?經(jīng)濟(jì)效益的?重要手段，?經(jīng)濟(jì)管理離?不開會(huì)計(jì)，?經(jīng)濟(jì)越發(fā)展?會(huì)計(jì)工作就?顯得越重要?。實(shí)踐是檢?驗(yàn)真理的唯?一標(biāo)準(zhǔn)。在?課堂上學(xué)得?都只是紙上?談兵，只有?通過實(shí)踐才?能體現(xiàn)會(huì)計(jì)?的真正價(jià)值?。掌握會(huì)?計(jì)工作不僅?要學(xué)好書本?中的各種會(huì)?計(jì)知識，而?且還要認(rèn)真?積極地參加?各種會(huì)計(jì)實(shí)?習(xí)機(jī)會(huì)，讓?理論和實(shí)踐?有機(jī)務(wù)實(shí)的?結(jié)合在一起?，只有這樣?才能成為一?名高質(zhì)量的?會(huì)計(jì)專業(yè)人?才。而且實(shí)?習(xí)是每個(gè)學(xué)?生必須擁有?的一段經(jīng)歷?，它使我們?在實(shí)踐中了?解社會(huì)，讓?我們學(xué)到很?多在課堂上?根本學(xué)不到?的知識，通?過實(shí)習(xí)不僅?打開了我們?的視野，還?增長了見識?，為我們以?后進(jìn)一步走?向社會(huì)打下?基礎(chǔ)。在?短暫的實(shí)習(xí)?中，我發(fā)現(xiàn)?會(huì)計(jì)真的不?是我想的那?么簡單，理?論跟實(shí)踐簡?直就是兩個(gè)?不同的概念?，還記得第?一次做賬時(shí)?的窘?jīng)r，師?傅給我抱來?一大堆的原?始單據(jù)，讓?我自己試著?去做憑證，?但系一看到?那些單據(jù)，?我完成不知?道從何入手?，一大堆的?發(fā)票，一大?堆的銀行回?單，還有一?些不知名的?單據(jù)，面對?這些既熟悉?有陌生的東?西一整天，?心里還是沒?有底。一天?做下來的憑?證還不到三?分之一，而?且有一半是?錯(cuò)的，最后?還是在同事?的協(xié)助下，?才能勉強(qiáng)地?完成工作。?再來就是登?帳，還是一?樣的一波三?折。就是這?兩件看似簡?單的工作，?我才深刻地?明白到理論?只是一個(gè)薄?弱的基礎(chǔ)，?只有通過實(shí)?習(xí)才能成為?一名合格的?會(huì)計(jì)人員。?在本次的?實(shí)習(xí)過程中?，不僅培養(yǎng)?了我實(shí)際的?動(dòng)手能力，?還對財(cái)務(wù)工?作的過程有?了一個(gè)新的?認(rèn)識。同時(shí)?充分認(rèn)識到?自己的不足?，對很對基?礎(chǔ)性的知識?還不是很肯?定，需要重?新回顧理論?學(xué)習(xí)。會(huì)計(jì)?是一項(xiàng)非常?煩瑣的工作?，這就要求?會(huì)計(jì)人員細(xì)?致、耐心，?所以在實(shí)際?操作過程中?需百倍用心?、細(xì)心。切?忌：粗心大?意，馬虎了?事，心浮氣?躁。實(shí)習(xí)?是挑戰(zhàn)也是?機(jī)遇，通過?這次的實(shí)踐?我深刻地體?會(huì)到了理論?與實(shí)踐結(jié)合?的重要性，?兩者缺一不?可，只有很?好的把握才?能體現(xiàn)它們?的意義。?會(huì)計(jì)師事務(wù)?所實(shí)習(xí)自我?鑒定眼間?將跨過一個(gè)?月得試用期?，在這一個(gè)?月里雖沒有?轟轟烈烈的?戰(zhàn)果，但也?算經(jīng)歷了一?段不平凡的?考驗(yàn)和磨礪?。為了總結(jié)?經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)?成績，克服?不足，以及?行政部的要?求，現(xiàn)將這?一個(gè)月以來?做如下簡要?幾點(diǎn)：一?、愛崗敬業(yè)?、堅(jiān)持原則?，樹立良好?的職業(yè)道德?在工作中?，自己按照?發(fā)展要有新?思路，改革?要有新突破?，開放要有?新局面，各?項(xiàng)工作要有?新舉措的要?求，在工作?中要能夠堅(jiān)?持原則、秉?公辦事、顧?全大局，以?新會(huì)計(jì)法為?依據(jù)，遵紀(jì)?守法，遵守?財(cái)經(jīng)紀(jì)律。?認(rèn)真履行會(huì)?計(jì)崗位職責(zé)?，一絲不茍?，忠于職守?，盡職盡責(zé)?的工作，工?作上踏實(shí)肯?干。二、?認(rèn)真執(zhí)行《?會(huì)計(jì)法》?進(jìn)一步加強(qiáng)?財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工?作的指導(dǎo)，?規(guī)范記賬憑?證的編制，?嚴(yán)格對原始?憑證的合理?性進(jìn)行審核?，強(qiáng)化會(huì)計(jì)?檔案的管理?等。根據(jù)部?門的指示，?對___公?司會(huì)計(jì)電算?化情況進(jìn)行?了備案，使?財(cái)務(wù)工作符?合財(cái)政部的?需要，更加?規(guī)范化，為?不斷提高財(cái)?務(wù)工作質(zhì)量?而努力。按?規(guī)定時(shí)間編?制本公司及?集團(tuán)公司需?要的各種類?型的財(cái)務(wù)報(bào)?表，及時(shí)申?報(bào)各項(xiàng)稅金?。三、重?視日常財(cái)務(wù)?收支管理?收支管理是?一個(gè)單位財(cái)?務(wù)管理工作?的重中之重?，加強(qiáng)收支?管理，既是?緩解資金供?需矛盾，發(fā)?展事業(yè)的需?要，也是貫?徹執(zhí)行勤儉?辦一切事業(yè)?方針的體現(xiàn)?。為了加強(qiáng)?這一管理，?我們建立健?全了各項(xiàng)財(cái)?務(wù)制度，這?樣財(cái)務(wù)日常?工作就可以?做到有法可?依，有章可?循，實(shí)現(xiàn)管?理的規(guī)范化?、制度化。?四、合理?安排收支預(yù)?算，嚴(yán)格預(yù)?算管理單?位預(yù)算是機(jī)?關(guān)完成各項(xiàng)?工作任務(wù)，?實(shí)現(xiàn)計(jì)劃的?重要保證，?也是單位財(cái)?務(wù)工作的基?本依據(jù)。因?此，認(rèn)真做?好政府辦的?收支預(yù)算具?有十分重要?的意義。為?搞好這項(xiàng)工?作，根據(jù)政?府辦的發(fā)展?實(shí)際，既要?總結(jié)分析上?年度預(yù)算執(zhí)?行情況，找?出影響本期?預(yù)算的各種?因素，又要?客觀分析本?年度國家有?關(guān)政策對預(yù)?算的影響，?還要廣泛征?求各部門意?見，并多次?向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)?。新的工?作崗位意味?著新的起