護(hù)士長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告

護(hù)士長(zhǎng)個(gè)人?述職報(bào)告篇?1供應(yīng)室?是醫(yī)院不可?缺失的部門?之一，在護(hù)?理部、院感?的直接領(lǐng)導(dǎo)?下開展工作?，直接服務(wù)?于臨床。_?___年度?本人在院領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)心和?各職能科室?及相關(guān)科室?的大力支持?配合下，積?極工作、努?力學(xué)習(xí)、完?成了本年度?的既定工作?目標(biāo)。在此?，向各位領(lǐng)?導(dǎo)匯報(bào)一年?的工作情況?。一、加?強(qiáng)政治理論?學(xué)習(xí)，提高?自身道德素?質(zhì)修養(yǎng)。?誠(chéng)誠(chéng)懇懇做?人、踏實(shí)實(shí)?做事。不放?松對(duì)政治思?想的學(xué)習(xí)，?使自己在思?想上能跟上?時(shí)代的發(fā)展?。保持謙虛?謹(jǐn)慎的工作?作風(fēng)。堅(jiān)決?執(zhí)行醫(yī)院各?領(lǐng)導(dǎo)班子的?各項(xiàng)指令、?規(guī)定。嚴(yán)格?遵守院規(guī)院?紀(jì)，服從領(lǐng)?導(dǎo)管理。?二、提高組?織和領(lǐng)導(dǎo)能?力供應(yīng)室?工作質(zhì)量的?好壞與醫(yī)院?感染控制、?護(hù)理工作質(zhì)?量和患者的?安危直接相?關(guān)，本人在?科室內(nèi)倡導(dǎo)?：在工作上?要有較強(qiáng)的?責(zé)任心、要?熱愛本職工?作;與臨床?科室要建立?良好的協(xié)作?關(guān)系，精誠(chéng)?團(tuán)結(jié);牢固?樹立院興我?榮、院衰我?恥的思想，?不計(jì)個(gè)人得?失，確保各?項(xiàng)任務(wù)的完?成。作為一?名中層干部?，我在擔(dān)任?護(hù)士長(zhǎng)期間?，能恪盡職?守，認(rèn)真履?行自己的職?責(zé)，積極協(xié)?調(diào)與各部門?的關(guān)系，做?好復(fù)用器械?的有效供應(yīng)?和一次性針?筒、輸液器?的管理工作?。本人通過?網(wǎng)絡(luò)和與兄?弟醫(yī)院交流?等途徑學(xué)習(xí)?供應(yīng)室相關(guān)?的新進(jìn)展，?組織科室人?員學(xué)習(xí)《醫(yī)?院消毒供應(yīng)?中心管理規(guī)?范》，熟悉?業(yè)務(wù)知識(shí)。?本年度共組?織12次業(yè)?務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)?，36次業(yè)?務(wù)小講課，?四次業(yè)務(wù)知?識(shí)考核，兩?次操作考核?。提高科室?人員的整體?素質(zhì)。每次?院感科提供?的新知識(shí)都?認(rèn)真學(xué)習(xí)，?領(lǐng)會(huì)精神。?有疑惑的?地方積極向?院感科討教?以解決業(yè)務(wù)?上的疑難問?題。在追求?自身素質(zhì)提?高的同時(shí)，?更高的追求?是整個(gè)科室?整體素質(zhì)的?全面提升。?三、以身?作則，嚴(yán)格?遵守工作紀(jì)?律自覺遵?守院規(guī)院紀(jì)?和科室的有?關(guān)規(guī)章制度?，工作積極?主動(dòng)，認(rèn)真?負(fù)責(zé)，保證?24小時(shí)滿?足臨床科室?使用無(wú)菌物?品的要求。?____年?初接收婦產(chǎn)?科人流等器?械的回收清?洗工作，在?沒有增加科?室人員的情?況下通過合?理排班，彈?性排班。既?保障各工作?的及時(shí)完成?又使科室人?員積極配合?工作而無(wú)怨?言。___?_年___?_月份為了?支持醫(yī)院綜?合病房的順?利開設(shè)，在?人員緊缺的?情況下抽調(diào)?一位同志去?工作，同時(shí)?做好科室內(nèi)?的工作調(diào)整?確保工作質(zhì)?量不受不影?響。四、?存在問題：?1、自?我防護(hù)及無(wú)?菌觀念不強(qiáng)?有待提升。?2、登?記、標(biāo)識(shí)書?寫欠規(guī)范。?4、科?室管理有待?加強(qiáng)。護(hù)?士長(zhǎng)個(gè)人述?職報(bào)告篇2?各位領(lǐng)導(dǎo)?、各位同事?：你們好!?我被任命?為病房護(hù)士?長(zhǎng)至今已有?____個(gè)?月，現(xiàn)在我?將這期間的?工作作個(gè)匯?報(bào)，懇請(qǐng)大?家對(duì)我的工?作多多提出?寶貴的意見?和建議。?說句實(shí)話，?剛接管該病?房時(shí)我感到?肩上的擔(dān)子?很沉重，心?中產(chǎn)生了從?未有過的壓?力，第一因?為我從未參?與過護(hù)理管?理工作，對(duì)?管理的實(shí)踐?經(jīng)驗(yàn)一無(wú)所?有;第二面?臨綜合病房?病人的多元?化和病情的?復(fù)雜性，病?區(qū)環(huán)境的簡(jiǎn)?陋，護(hù)患比?例的失調(diào)等?因素使我感?到無(wú)所適從?。有句話?說的好“路?是人走出來(lái)?的”，我在?院長(zhǎng)及護(hù)理?部領(lǐng)導(dǎo)的幫?助下化壓力?為動(dòng)力，分?步制訂切實(shí)?可行的方案?。首先根?據(jù)科室現(xiàn)有?的護(hù)理人員?數(shù)量進(jìn)行合?理的分工和?安排，將各?班包括護(hù)士?長(zhǎng)的崗位責(zé)?任制和每周?、每月工作?重點(diǎn)，匯總?成表，標(biāo)示?明確，要求?人人熟悉并?按之執(zhí)行，?并進(jìn)行不定?期考核，做?到獎(jiǎng)罰分明?，公平對(duì)待?;另外對(duì)?科室的基礎(chǔ)?設(shè)施在現(xiàn)有?條件上作出?一些合理的?調(diào)整和完善?;第三，?對(duì)搶救藥品?和器材及無(wú)?菌物品作了?補(bǔ)充，進(jìn)行?規(guī)范化管理?;第四，?針對(duì)我科的?特點(diǎn)和現(xiàn)有?條件對(duì)病房?管理作出了?合理的改進(jìn)?和規(guī)范;對(duì)?環(huán)境衛(wèi)生實(shí)?行包干區(qū)責(zé)?任制，落實(shí)?到工友個(gè)人?;第五，?不斷深化安?全管理，強(qiáng)?化安全意識(shí)?，做好安全?護(hù)理工作，?安全護(hù)理是?護(hù)理工作的?重要組成部?分，也是護(hù)?理人員護(hù)理?病人的重要?環(huán)節(jié)。因此?，做好安全?護(hù)理不僅能?保障護(hù)患雙?方的安全，?而且也能提?高醫(yī)療護(hù)理?質(zhì)量。為此?要求每位在?崗人員必須?掌握病情，?尊重病人，?了解病人的?心理變化，?重視心理護(hù)?理和精神關(guān)?懷，密切巡?視病房，嚴(yán)?格執(zhí)行各項(xiàng)?護(hù)理常規(guī)制?度，同時(shí)對(duì)?病室的各種?設(shè)施、物品?及家屬要加?強(qiáng)安全管理?。第六，?了解護(hù)理學(xué)?科發(fā)展的新?動(dòng)向，定期?組織護(hù)理人?員進(jìn)行業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)，強(qiáng)化?三基本訓(xùn)練?，學(xué)習(xí)新業(yè)?務(wù)、新知識(shí)?、新技術(shù)，?努力提高每?一位護(hù)理人?員的業(yè)務(wù)水?平，使其跟?上時(shí)代發(fā)展?的需要，我?在科內(nèi)每月?至少一次個(gè)?案護(hù)理查房?、加強(qiáng)科室?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，?定期組織護(hù)?理人員進(jìn)行?科內(nèi)、院內(nèi)?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及?三基理論考?試和操作訓(xùn)?練;第七?，加強(qiáng)護(hù)患?溝通，定期?組織召開工?休座談會(huì)，?聽取患者及?家屬的建議?，以便護(hù)理?工作的開展?和改進(jìn)，真?正做到想病?人所想急病?人所急;?最后，護(hù)士?長(zhǎng)是科室的?理財(cái)人，應(yīng)?發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)?約的傳統(tǒng)美?德，杜絕浪?費(fèi);我要求?全體醫(yī)護(hù)、?工勤人員，?從節(jié)約每一?度電、每一?滴水、每一?張紙開始，?從我做起，?嚴(yán)格控制科?室支出，對(duì)?一切浪費(fèi)的?現(xiàn)象，及時(shí)?提出批評(píng)，?必要時(shí)輔以?經(jīng)濟(jì)處罰，?雖然這樣或?許會(huì)得罪一?些人，但我?知道，加強(qiáng)?經(jīng)濟(jì)核算，?降低醫(yī)療護(hù)?理成本，講?究經(jīng)濟(jì)效益?與醫(yī)療護(hù)理?效果，都是?護(hù)士長(zhǎng)必須?做到的。?此外，我知?道在目前競(jìng)?爭(zhēng)激烈的形?勢(shì)下，只有?不斷的學(xué)習(xí)?、學(xué)習(xí)、再?學(xué)習(xí)，才能?使自己適應(yīng)?這競(jìng)爭(zhēng)、改?革的大潮，?在這任職的?幾個(gè)月中我?做到不斷提?高自己的業(yè)?務(wù)水平和政?治素質(zhì)，參?加了___?_年護(hù)理專?升本考試，?并被南醫(yī)大?護(hù)理專業(yè)錄?取;另外還?積極參加由?衛(wèi)生局、醫(yī)?院組織的各?種黨課學(xué)習(xí)?，不斷提高?自己的思想?政治素質(zhì)。?雖然工作?是平凡而辛?勞的，放棄?了不少與家?人、孩子團(tuán)?聚的時(shí)間，?一旦病房里?有了危重病?人時(shí)即使在?家心理也總?覺的有點(diǎn)不?踏實(shí)。但可?喜的是在醫(yī)?院、護(hù)理部?領(lǐng)導(dǎo)的幫助?與支持下工?作逐漸的顯?露出了成效?，得到了患?者及其家屬?的稱贊，得?到了領(lǐng)導(dǎo)和?同事的認(rèn)可?。我知道這?只是一個(gè)起?步，以后的?路還很長(zhǎng)，?“路遙知馬?力”，我堅(jiān)?信只要通過?不斷的努力?，只要把滿?腔的激情奉?獻(xiàn)給醫(yī)院，?把愛心播撒?到每一位患?者的心里，?我就一定會(huì)?把綜合病房?的工作開展?的更好。?護(hù)士長(zhǎng)個(gè)人?述職報(bào)告篇?3一年來(lái)?,在院領(lǐng)導(dǎo)?和護(hù)理院長(zhǎng)?及科護(hù)士長(zhǎng)?的領(lǐng)導(dǎo)、幫?助和指點(diǎn)下?，本著“一?切以病人?為中心，?一切為病人?”的服務(wù)宗?旨，較好的?完成了院領(lǐng)?導(dǎo)布置的各?項(xiàng)護(hù)理工?作計(jì)劃，完?成了__?__年護(hù)?理計(jì)劃90?%以上，現(xiàn)?將工作總結(jié)?情況如下：?一、訃真?落實(shí)各項(xiàng)觃?章制度嚴(yán)?格執(zhí)行觃章?制度是提高?護(hù)理質(zhì)量，?確保安全?醫(yī)療的根本?保證。1?、護(hù)理部?重申了各級(jí)?護(hù)理人員職?責(zé)，明確了?各類崗位責(zé)?任制和護(hù)理?工作制度?，如責(zé)任?護(hù)士、巡?回護(hù)士各盡?其職，杜?絕了病人自?換吊瓶，?自拔針的丌?良現(xiàn)象。?2、堅(jiān)持?了查對(duì)制度?：(1)?要求醫(yī)囑班?班查對(duì)，每?周護(hù)士長(zhǎng)參?加總核對(duì)1?-2次，幵?有記錄;?(2)護(hù)理?操作時(shí)要求?三查七對(duì);?(3)堅(jiān)?持填寫輸液?卡，一年來(lái)?未發(fā)生大的?護(hù)理差錯(cuò)。?3、訃?真落實(shí)骨科?護(hù)理常觃及?顯微外科護(hù)?理常觃，堅(jiān)?持填寫了各?種信息數(shù)據(jù)?登記本，?配備五種操?作處置盤。?4、堅(jiān)?持床頭交接?-班制度及?晨間護(hù)理，?預(yù)防了幵?發(fā)癥的發(fā)生?。二、提?高護(hù)士長(zhǎng)管?理水平1?、堅(jiān)持了護(hù)?士長(zhǎng)手冊(cè)的?記錄不考核?：要求護(hù)士?長(zhǎng)手冊(cè)每月?____日?前交護(hù)理部?進(jìn)行考核?，幵根據(jù)護(hù)?士長(zhǎng)訂出的?適合科室的?年計(jì)劃、季?安排、月計(jì)?劃重點(diǎn)進(jìn)行?督促實(shí)施?，幵監(jiān)測(cè)實(shí)?施效果，要?求護(hù)士長(zhǎng)把?每月工作做?一小結(jié)，以?利于總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)，開展?工作。2?、堅(jiān)持了護(hù)?士長(zhǎng)例會(huì)制?度：按等級(jí)?醫(yī)院要求每?周召開護(hù)士?長(zhǎng)例會(huì)一次?，內(nèi)容為?：安排本周?工作重點(diǎn)，?總結(jié)上周工?作中存在的?優(yōu)缺點(diǎn)，幵?提出相應(yīng)的?整改措施?，向各護(hù)士?長(zhǎng)反饋?zhàn)o(hù)理?質(zhì)控檢查情?況，幵學(xué)習(xí)?護(hù)士長(zhǎng)管理?相關(guān)資料。?3、每月?對(duì)護(hù)理質(zhì)量?進(jìn)行檢查，?幵及時(shí)反饋?，丌斷提高?護(hù)士長(zhǎng)的管?理水平。?4、組織護(hù)?士長(zhǎng)外出學(xué)?習(xí)、參觀，?吸取兄弟單?位先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)?，擴(kuò)大知識(shí)?面：5月?底派三病區(qū)?護(hù)士長(zhǎng)參加?了國(guó)際護(hù)理?新進(jìn)展學(xué)習(xí)?班，學(xué)習(xí)結(jié)?束后，向全?體護(hù)士進(jìn)?行了匯報(bào)。?三、加強(qiáng)?護(hù)理人員醫(yī)?德醫(yī)風(fēng)建設(shè)?1、繼?續(xù)落實(shí)護(hù)士?行為觃范，?在日常工作?中落實(shí)護(hù)士?文明用語(yǔ)5?0句。2?、分別于?____月?份、___?_月份組織?全體護(hù)士參?加____?賓館、__?__賓館的?禮儀培訐。?3、繼?續(xù)開展健康?教育，對(duì)住?院病人發(fā)放?滿意度調(diào)查?表，(定期?戒丌定期測(cè)?評(píng))滿意?度調(diào)查結(jié)果?均在95%?以上，幵對(duì)?滿意度調(diào)查?中存在的問?題提出了整?改措施，?評(píng)選出了最?佳護(hù)士。?4、每月科?室定期召開?工休座談會(huì)?一次，征求?病人意見，?對(duì)病人提出?的要求給?予最大程度?的滿足。?5、對(duì)新分?配的護(hù)士進(jìn)?行崗前職業(yè)?道德教育、?觃章制度、?護(hù)士行為觃?范教育及?護(hù)理基礎(chǔ)知?識(shí)、與科知?識(shí)、護(hù)理技?術(shù)操作考核?，合格者給?予上崗。?四、提高護(hù)?理人員業(yè)務(wù)?素質(zhì)1、?對(duì)在職人員?進(jìn)行三基培?訐，幵組織?理論考試。?2、不醫(yī)?務(wù)科合作，?聘請(qǐng)與家授?課，講授骨?科、內(nèi)、外?科知識(shí)，以?提高與業(yè)?知識(shí)。3?、各科室每?周晨間提問?1-2次，?內(nèi)容為基礎(chǔ)?理論知識(shí)和?骨科知識(shí)。?4、“?三八婦女節(jié)?”舉行了護(hù)?理技術(shù)操作?比賽(無(wú)菌?操作)，?幵評(píng)選出了?一等獎(jiǎng)、?二等獎(jiǎng)、三?等獎(jiǎng)分別給?予了獎(jiǎng)勵(lì)。?5、__?__月初，?護(hù)理部對(duì)全?院護(hù)士分組?進(jìn)行了護(hù)理?技術(shù)操作考?核：病區(qū)?護(hù)士考核?：靜脈輸液?、吸氧;急?診室護(hù)士考?核：心肺復(fù)?蘇、吸氧、?洗胃;手術(shù)?室護(hù)士考核?：靜脈輸?液、無(wú)菌操?作。6、?加強(qiáng)了危?重病人的護(hù)?理，堅(jiān)持了?床頭交接-?班制度和晨?間護(hù)理。?7、堅(jiān)持?了護(hù)理業(yè)務(wù)?查房：每月?輪流在三個(gè)?病區(qū)進(jìn)行了?護(hù)理業(yè)務(wù)查?房，對(duì)護(hù)?理診斷、護(hù)?理措施進(jìn)行?了探認(rèn)，以?達(dá)到提高業(yè)?務(wù)素質(zhì)的目?的。8、?____月?份至___?_月份對(duì)今?年進(jìn)院的9?名新護(hù)士進(jìn)?行了崗前培?訐，內(nèi)容為?基礎(chǔ)護(hù)理?不與科護(hù)理?知識(shí)，組織?護(hù)士長(zhǎng)每人?講一課，提?高護(hù)士長(zhǎng)授?課能力。?9、全院?有5名護(hù)士?參加護(hù)理大?與自學(xué)考試?，有3名護(hù)?士參加護(hù)理?大與函授。?五、加強(qiáng)?了院內(nèi)感染?管理1、?嚴(yán)格執(zhí)行?了院內(nèi)管理?領(lǐng)導(dǎo)小組制?定的消毒隔?離制度。?2、每個(gè)?科室堅(jiān)持了?每月對(duì)病區(qū)?治療室、換?藥室的空氣?培養(yǎng)，對(duì)高??？剖蚁?季如手術(shù)室?、門診手術(shù)?室，每月進(jìn)?行二次空氣?培養(yǎng)，確保?了無(wú)菌切口?無(wú)一例感染?的好成績(jī)?。3、?科室堅(jiān)持了?每月對(duì)治療?室、換藥室?進(jìn)行紫外線?消毒，幵記?錄，每周對(duì)?紫外線燈?管用無(wú)水酒?精進(jìn)行除塵?處理，幵記?錄，每?jī)稍?對(duì)紫外線強(qiáng)?度進(jìn)行監(jiān)測(cè)?。4、一?次性用品使?用后各病區(qū)?、手術(shù)室、?急診室均能?及時(shí)毀形，?浸泡，集中?處理，?幵定期檢查?督促，對(duì)?各種消毒液?濃度定期測(cè)?試檢查堅(jiān)持?晨間護(hù)理一?床一中一?濕掃。5?、各病區(qū)?治療室、換?藥室均能堅(jiān)?持消毒液(?1：400?消毒靈)拖?地每日二次?，病房?jī)?nèi)?定期用消毒?液拖地(1?：400消?毒靈)出院?病人床單進(jìn)?行了終末消?毒(清理床?頭柜，幵?用消毒液擦?拭)。6?、手術(shù)室嚴(yán)?格執(zhí)行了院?染管理要求?，無(wú)菌包內(nèi)?用了化學(xué)指?示劑。7?、供應(yīng)室?建立了消毒?物品監(jiān)測(cè)記?錄本，對(duì)每?種消毒物品?進(jìn)行了定期?定點(diǎn)監(jiān)測(cè)?。六、護(hù)?理人員較出?色的完成護(hù)?理工作1?、堅(jiān)持了以?病人為中心?，以質(zhì)量為?核心，為病?人提供優(yōu)質(zhì)?服務(wù)的宗旨?，深入開?展了以病人?為中心的健?康教育，通?過發(fā)放健康?教育手冊(cè)，?以及通過護(hù)?士的言傳?身教，譏?病人熟悉掌?握疾病防治?，康復(fù)及?相關(guān)的醫(yī)療?，護(hù)理及?自我保健等?知識(shí)。2?、八月份在?三病區(qū)開展?整體護(hù)理模?式病房，三?病區(qū)護(hù)士除?了向病人講?授疾病的?防治及康復(fù)?知識(shí)外，還?深入病房不?病人談心。?3、全?年共收治了?住院病人?2357個(gè)?，留觀12?5個(gè)，手術(shù)?室開展手術(shù)?2380例?。急診護(hù)士?為急診病人?提供了全?程服務(wù)，包?括護(hù)送病人?去拍片，做?B超、?心電圖，陪?病人辦入院?手續(xù)