2023企業(yè)員工上班玩手機檢討書

第3頁共3頁2023企業(yè)員工上班玩手機檢討書尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！也許是入職時間不長的緣故到導(dǎo)致我對公司規(guī)定并沒有明晰的認(rèn)識，常常認(rèn)為只要可以完成自身的工作任務(wù)便可以做其他的事情，一點都不顧忌自己任意妄為的做法是否會對公司的開展造成不良風(fēng)氣，這次上班玩手機被領(lǐng)導(dǎo)批評以后才讓我明白工作期間做這種事情是極其可恥的，所以我深入反省了上班玩手機的問題并承諾不會讓這種狀況再次發(fā)生。須知工作期間應(yīng)該保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)才可以保質(zhì)保量地完成自身的任務(wù)，在工作還未完成的情況下便去做其他的事情很容易影響到自身的效率，只有遵從公司的規(guī)定才可以通過努力工作營造出良好的氣氛，然而這次玩手機的行為既是對自身工作的不負(fù)責(zé)也是對公司規(guī)定的挑釁，即便自己入職時間不長也不可以連根本的職場規(guī)定都不明白，我得明白領(lǐng)導(dǎo)的忍受度是有限的自然不可以隨意做出這樣的行為，假設(shè)是因為玩手機導(dǎo)致工作中出現(xiàn)過失只會讓自己感到懊悔終生罷了。假設(shè)是細(xì)心觀察的話不難明白其他同事上班期間都在專心工作，而且他們?yōu)榱朔乐构ぷ髌陂g被手機打攪還將其設(shè)置了靜音，反觀自己的做法卻是在公然玩手機以致于影響了自身的工作，無論是工作沒能完成或者出現(xiàn)過失都是上班玩手機容易導(dǎo)致的后果，作為員工應(yīng)當(dāng)懂得這點并在工作中為了公司的利益而著想，假設(shè)是工作期間只顧自己享受而不顧自己的職責(zé)所在自然是不配繼續(xù)從事當(dāng)前崗位的，再加上職場競爭中即便是些許的錯誤都有可能導(dǎo)致處于弱勢，所以我得重視上班期間的工作以免被出現(xiàn)這種玩物喪志的狀況。為了彌補上班玩手機的損失還是要在工作方面多花費些心思，即便在效率方面有所提升都可以表達出自己改錯的決心，假設(shè)是因為此事導(dǎo)致自己在職場競爭中被淘汰只會讓我在今后的人生中陷入懊悔的情緒中，所幸領(lǐng)導(dǎo)的批評讓我開場重視公司的規(guī)定并意識到違背的結(jié)果將會是多么嚴(yán)重，可以通過這次教訓(xùn)重新審視自己并明白上班玩手機的錯誤性也是值得的，但是我也要心生警覺并做好自身的工作以免再次出現(xiàn)玩手機的行為。在工作中應(yīng)該要可以抵抗住外物的誘惑以免上班期間受到干擾，而且上班玩手機本就是種不認(rèn)真工作的表現(xiàn)自然不可以因此讓領(lǐng)導(dǎo)絕望，我會認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每項任務(wù)并保證不會再次發(fā)生上班玩手機的狀況。此致敬禮！檢討人：xx