志愿工作制度3篇

Word版本，下載可自由編輯志愿工作制度3篇【第1篇】家長交通平安志愿者工作制度

為了進一步進展小學家長志愿者組織,探究有效的教導模式,充分發(fā)掘、整合、運用家長中的人力資源參加小學管理,更好地為同學成長提供良好的學習環(huán)境和條件。同時不斷加強小學與家長的交流與合作,滿足廣闊家長關懷教導、支持教導、熱心公益事業(yè)、回報社會的美妙愿望,經(jīng)小學家長委員會討論打算成立家長交通平安志愿者,詳細工作制度如下:

1.要舉止文明,情趣健康,言行全都,敬業(yè)進取,各方面為子女做榜樣;保持家庭和諧,形成良好的家庭教導環(huán)境,以利于同學健康成長。

2.家長志愿者就是服務于小學的志愿者,要熱烈有愛心。通過工作的空余時光定時定崗到校幫助小學舉行交通平安值勤。

3.家長志愿者護路隊要幫助護導老師、校內保安做好平安工作。提前到崗,做好家長接送區(qū)接送同學的工作,勸誡在校門口等待的家長,以保持小學校門口的平安

4.樂觀參與小學的大型踏青等活動,幫助做好小學做好各項組織及平安護導工作。

【第2篇】村志愿消防隊執(zhí)勤訓練工作制度

一、村義務消防隊歸口村消防辦公室管理,在村消防辦公室的領導下開展工作,業(yè)務工作受鎮(zhèn)專職消防隊指導。

二、義務消防隊由2名隊長、8名隊員組成,分兩班制輪班值班備勤。

三、在備勤期間,一旦執(zhí)勤火警報告,必需在二分鐘內出動,準時救護人員、物資,撲滅火災。

四、每月年對消防器材裝備舉行一次核對檢查,對損壞的器材裝備準時舉行維護,確保器材裝備完整好用。

五、不得無故使用動用消防器材,凡動用、借用消防器材必需由村民委員會分管領導同意后方可借用。

六、每月組織隊員開展一次滅火技術、戰(zhàn)術訓練,業(yè)務訓練以原地著裝、兩盤水帶銜接、著裝出動和消防泵出水操、體能訓練為主,提升人員的技戰(zhàn)術水平。

【第3篇】某物業(yè)公司學雷鋒志愿服務站工作制度

物業(yè)公司學雷鋒志愿服務站工作制度

為提高社區(qū)管理服務水平、實現(xiàn)文明創(chuàng)建共建分享,社區(qū)依托物業(yè)公司開展志愿服務活動,發(fā)揮物業(yè)作用、樂觀有效的開展志愿活動,從而樹立物業(yè)企業(yè)形象,使物業(yè)公司成為志愿服務站建設的主要力氣。

服務站管理制度:

社區(qū)志愿服務站嚴格根據(jù)“六有”及“五個一”標準加強管理,定期開展志愿服務活動。

活動管理制度:

事前申報:對參與志愿者人數(shù)達30人以上的活動,各志愿隊伍應在活動開展10日前向社區(qū)志愿服務站舉行事前活動申報,內容包括詳細時光、地點、服務項目、服務者和被服務者的姓名及聯(lián)系方式等。

事中檢查:在活動開展過程中社區(qū)志愿服務站要抽查志愿服務隊伍活動開展狀況。

事后備案:各志愿服務隊伍應在活動結束后5日內向社區(qū)志愿服務站舉行活動事后備案程序。社區(qū)志愿服務站準時填寫活動記下表,同時按月填寫活動統(tǒng)計表,將開展的全部志愿服務活動記下備案。

注意實效:各志愿服務隊不能以志愿服務活動為名,開展營利性活動,對不能按要求堅持開展活動的志愿服務隊伍提出警告,對打著“志愿服務”之名,而無“志愿服務”之實的企事業(yè)的行為適時曝光、通報批判或抵制取消,情節(jié)嚴峻的,按《條例》有關規(guī)定鄭重處理。

溝通共享:各志愿服務隊伍要適當擴大志愿服務活動的數(shù)量和涉及面,提升志愿服務質量,充分發(fā)揮其服務活動有效載體的功能,同時要大力加強志愿服務事業(yè)的基礎工作。要關注志愿者在活動中的感觸和主意,為志愿者提供切實的關心和協(xié)助。

加強宣揚:各志愿服務隊伍要抓好活動的宣揚工作,努力挖掘活動中涌現(xiàn)的感人事例和典型個案,并樂觀向上級志愿者組織上報信息簡報材料。

服務項目制度:

志愿服務項目包括社區(qū)教導服務、環(huán)境庇護、文化服務、幫困服務、治安的服務工作等公益事業(yè)。這些服務以志愿者及其組織的行為能力為限。

志愿服務的重點對象是全體社區(qū)成員,重點是殘疾人、老年人、優(yōu)撫對象和其他具有特別困難需要救助的社會成員。志愿者組織按照服務對象的申請或者實際需要,提供力所能及的志愿服務。志愿者、志愿者組織與服務對象之間是自愿、平等的服務與被服務關系,應該相互敬重、平等相待。

志愿者招募制度:

一、招募原則:

社區(qū)在招募志愿者的過程中應遵從自愿的原則,吸引有愛心、有責任感并有服務意愿的個人,使其加入到志愿者隊伍中,能以飽滿的熱烈和樂觀的態(tài)度投入到志愿者服務。

二、志愿者基本條件:

1、凡年滿18周歲,有對自己的行為負責任的能力的個人;

2、具有志愿精神,有劇烈的服務意愿;

3、能認同志愿者的使命及目標,不追求物質酬勞或其它任何私利;

4、具有良好的交流能力;

5、富有責任感;

6、情愿與他人合作;

7、有參加志愿者服務的時光;

8、身體健康,具備提供服務工作的身體素養(yǎng);

9、有參加相關服務活動的學問水平與能力;

三、面試和遴選

社區(qū)工作人員在接收完志愿者申請之后,將資料匯總,然后對報名者舉行面試和遴選,對確認資歷的志愿者舉行通知,并要求其填寫志愿工作允諾書;對利用遴選的志