硫酸使用管理制度

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可由硫酸使用管理制度為了加強對危險化學品的嚴格管理，保證人身安全，避免造成人身傷害，特訂本制度。一、硫酸（HSO）的理和化學性質41、物理性質純硫酸是無色油狀液，能以任何比例溶解在水中，含量一般在96%-98%之間，密度為1.84g/ml，點為338C，不易揮發(fā)。2、化學性質硫酸是一種強酸稀酸具有酸類的通性能和金屬、金屬氧化物及堿類物等發(fā)生反應。硫酸具有強烈的腐蝕人的身體及其它物品因腐蝕而發(fā)生破壞現(xiàn)象及害人的生命安全。二、安全操作與管理1、生產(chǎn)班每班必須將使用剩余酸，放入硫箱并上鎖。2、硫酸入庫應隨時注意硫酸罐的使用情況發(fā)現(xiàn)隱患及時向廠部匯報。硫酸出庫由保管負責要有出庫人姓名、出庫時間，保管必須設立臺賬，月結束應對硫酸庫存進行盤庫。保管負責對硫酸出庫行監(jiān)督和管理工作，如發(fā)生溢酸或造成安全事故必追究當事人應有的連帶責任。硫酸庫內禁止與該崗無關人員進入，發(fā)現(xiàn)一次罰款元在放酸和開關閥門時須穿戴防酸服，戴防酸手套，禁止赤膊、赤足進入酸庫、接觸硫酸，以防酸濺出傷人。反浮選車間使用硫酸，硫酸箱內硫酸量不得超過總容量的，違者罰款200元。三、硫酸箱的維護、修每年必須定期對硫酸進行探傷、厚度檢測，保證硫酸箱的使用安全。維修人員必須堅持對酸箱、硫酸給藥管、閥門等進行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)題及時處理。從事與硫酸有關的維工作時，必須戴防酸手套，特別注意面部、眼睛防護。在維修硫酸箱、硫酸藥管、閥門等時，必須先確認硫酸箱內無硫酸，可進行拆卸。應急措施四、凡發(fā)現(xiàn)硫酸等化學物引起的灼傷，應立即清除或擦掉灼傷物質然后用大量水迅速沖洗，重的馬上送醫(yī)院治療，灼傷后切勿立即用沖

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可由為規(guī)范試用期員工的理和輔導工作，創(chuàng)造良好的試用期工作環(huán)境，加速試用員的成長和進步，特制定目標責任制制度。一、員工試用期規(guī)定自員工報到之日起至力資源部確認轉正之日起。員工試用期限為3個，公司根據(jù)試用期員工體表現(xiàn)提前或推遲轉正。（一利待遇試用期員工工資據(jù)的崗位確定，核算間到崗工日起計算，日工資為：月工資÷（本月天數(shù)-休假天數(shù)）過節(jié)費按正式員工的1/2發(fā)。按正式員工標準發(fā)放動保護用品。（二假試用期內累計事假不超過天，如果特殊情超過3天需報董事長批準。可持相關證明請病假請病假程序和天數(shù)與正式員工要樣?？烧垎始伲埣俪绦蛱鞌?shù)與正式員工要樣。不享受探親假、婚假二、員工入職準備身份證復印件一份，件待查。學歷證明復印件一份原件待查。縣級以上人民醫(yī)院的檢報告。4張寸照片部分職位（如出納、銀員、司機、倉管）試用期員工還須須準備房產(chǎn)證明口本直系親屬身份證復印件等。三手試用人員手續(xù)辦理完后，由行政部向試用期人員發(fā)放辦公相關用品。發(fā)放工作牌，辦理考卡。試用期人員需要食宿、由行政部安排住宿和就餐。4、試用期人員帶入用人部門。四、用人部門指引試用員工的直接上級“職指引人”。帶領試用期員工熟悉部門及其他部門，向其介紹今后工作中要緊密配合的門及員工，同時介紹公司內公共場所的位置，包括會議室停車場、洗手間等。與試用期員工進入面，商討入職后的工作安排，并向試用期員工描述其工的部門架構，崗位名稱，職務，崗位職責等。簡單介紹將的職業(yè)發(fā)展方向和目前工作時遇到的實際問題。教會試用