2020年(機械制造行業(yè))版機械企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化表格臺賬

（機械制造行業(yè)）版機械企業(yè)

安全標(biāo)準(zhǔn)化表格臺賬

20XX年XX月

務(wù)臺企業(yè)咨詢顧?腺驗.經(jīng)地擲斯錘管魴案，值得您下載？

05版機械企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化主要記錄表格臺賬目錄

安全生產(chǎn)三年規(guī)劃一覽表.......................................................5..................

年度安全生產(chǎn)工作計劃.........................................................6..................

年度安全生產(chǎn)經(jīng)費使用計劃.................................................................

年度安全生產(chǎn)經(jīng)費使用臺賬.................................................................

年度安全措施技術(shù)改造項目計劃匯總表...........................

關(guān)于貫徹落實安全生產(chǎn)總體目標(biāo)和年度目標(biāo)的通知......................

2013年度安全生產(chǎn)目標(biāo)分解表...............................

年度安全生產(chǎn)目標(biāo)分解指標(biāo)及考核辦法...........................

安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組安全生產(chǎn)目標(biāo)及考核辦法..................................................

安全辦公室安全生產(chǎn)目標(biāo)及考核辦法............................

車間安全生產(chǎn)目標(biāo)及考核辦法...............................................................

班組安全生產(chǎn)目標(biāo)及考核辦法...............................................................

安全辦公室安全工作計劃.................................

車間安全工作計劃....................................

班組安全工作計劃....................................

2013年度安全目標(biāo)責(zé)任書................................

安全生產(chǎn)目標(biāo)實施監(jiān)測記錄.................................................................

安全生產(chǎn)目標(biāo)實施監(jiān)測記錄.................................................................

安全生產(chǎn)目標(biāo)實施監(jiān)測記錄.................................................................

安全生產(chǎn)目標(biāo)實施監(jiān)測記錄

2013年度安全生產(chǎn)目標(biāo)完成效果評估考核記錄........................

安全生產(chǎn)目標(biāo)完成效果評估會議記錄............................

安全生產(chǎn)目標(biāo)完成效果評估報告..............................

安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)實施計劃調(diào)整、修改記錄........................

安全生產(chǎn)責(zé)任制清單.....................................................................

安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況考核表（一）...........................

安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況考核表（-）...........................

安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況考核表（三）...........................

安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況考核表（四）...........................

安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況考核表（五）...........................

安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況考核表（六）...........................

安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況考核表（七）...........................

安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況考核表（A）.............................................

安全專題會議記錄............

安全法律法規(guī)及其他要求目錄...............................................................

標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范規(guī)程目錄....................................

主要負責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員統(tǒng)計表...........................

安全會議記錄.............................................................................

職工三級安全教育培訓(xùn)檔案

安全教育培訓(xùn)記錄表.....................................................................

培訓(xùn)效果評估表..........................................................................

特種作業(yè)人員臺帳....................................

特種作業(yè)及危險作業(yè)人員健康檔案.........................................................

特種作業(yè)及危險作業(yè)人員健康查體表............................

年度安全生產(chǎn)事故統(tǒng)計表.................................

新改擴“三同時”資料清單................................................................

公司級安全檢查表.............................0............

車間級安全檢查表.............................2............

工段（班組）級安全檢查表.....................................................4.....................

管理人員巡回安全檢查表.......................................................6....................

電氣設(shè)備（專業(yè)）安全檢查表.........................8.........

防火防爆及消防安全檢查表.................................................................

壓力容器、壓力管道安全檢查表..............................

危險化學(xué)品安全檢查表..................................

危險化學(xué)品儲罐區(qū)防火安全檢查表.........................................................

機械設(shè)備安全檢查表.....................................................................

季節(jié)性安全檢查表....................................

監(jiān)測儀表安全檢查表.....................................................................

廠房、建筑物安全檢查表.................................

節(jié)假日安全檢查表....................................

班組安全活動記錄表.....................................................................

設(shè)備登記卡.......................................

設(shè)備設(shè)施臺賬.............................................................................

安全設(shè)施臺帳.............................................................................

2013年度設(shè)備設(shè)施檢維修計劃匯總表.......................................................

設(shè)備設(shè)施檢維修方案.....................................................................

設(shè)備設(shè)施檢修聯(lián)絡(luò)單.....................................................................

電焊機絕緣電阻定期測試臺賬...............................................................

手持電動工具移動電氣設(shè)備絕緣定期測試臺賬........................

動力（照明）配電箱（柜、板）臺賬............................

接地裝置檢驗檢測臺賬..................................

高壓電氣安全工器具登記臺賬...............................................................

導(dǎo)除靜電裝置定期監(jiān)測記錄.................................................................

檢測設(shè)備臺帳.............................................................................

特種設(shè)備臺賬.............................................................................

安全閥、壓力開關(guān)、壓力表臺賬..............................

吊索具臺帳（鋼絲繩、吊帶、鏈條等）...........................

相關(guān)方名錄.......................................

相關(guān)方檔案.......................................

違章記錄登記表..........................................................................

安全獎懲登記表..........................................................................

隱患整改通知單..........................................................................

應(yīng)急救援預(yù)案演練記錄..................................

應(yīng)急演練評估表..........................................................................

重大危險源辨識與分析..................................

危險源辨識和評價匯總表.................................

重大重要危險源清單.....................................................................

職業(yè)危害作業(yè)點臺帳.....................................................................

職業(yè)病及疑似患者臺賬..................................

接觸危害作業(yè)人員名單..................................

職業(yè)危害作業(yè)人員健康檔案.................................................................

職業(yè)危害防護設(shè)備設(shè)施檔案.................................................................

職業(yè)危害作業(yè)分級表.....................................................................

工業(yè)梯臺臺賬.............................................................................

探傷設(shè)備臺賬.............................................................................

動火作業(yè)許可證..........................................................................

進入受限空間作業(yè)許可證.................................

高處作業(yè)許可證..........................................................................

臨時用電作業(yè)許可證.....................................................................

臨時用電申請表.................................................................................

起重吊裝作業(yè)許可證...........................................................................

盲板抽堵安全作業(yè)證...........................................................................

斷路作業(yè)許可證.................................................................................

動土安全作業(yè)證（正面）....................................

動土安全作業(yè)證（背面）.........................................................................

安全生產(chǎn)三年規(guī)劃一覽表

序號

1

3、在強化安全制度落實的基礎(chǔ)上，發(fā)揮班組長的作用，加大對員

育，深入開展崗位危險因素辨識、預(yù)防及治理活動，切實提高防弓

司《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化》二級達標(biāo)工作；健全完善各級安全生產(chǎn)勞云

網(wǎng)絡(luò)，形成安全管理的有效機制。

精益生產(chǎn)現(xiàn)場二期推進開辦橋箱公司“精益管理學(xué)院”對班組長及一線優(yōu)秀員工分期進行

范作業(yè)行為和生產(chǎn)流程、標(biāo)準(zhǔn)。

職業(yè)健康及環(huán)保檢測、評價完成新廠區(qū)職業(yè)健康及環(huán)保評價工作

一反三”的落實整改和責(zé)任人，并通過創(chuàng)建安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化一級企

全生產(chǎn)管理長效機制。

精益生產(chǎn)現(xiàn)場完善、保持

按照《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化》一級企業(yè)對職業(yè)健康及環(huán)保管理的相關(guān)習(xí)

作，確保通過一級企業(yè)達標(biāo)認證。

實施安全管理.'精益化”活動結(jié)合“安全合格班組”達標(biāo)、《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化》創(chuàng)建和精益現(xiàn)場

展，實現(xiàn)精益化活動從生產(chǎn)現(xiàn)場向安全管理工作流程的深化和統(tǒng)一

精益生產(chǎn)現(xiàn)場完善、保持

建立《橋箱公司職業(yè)健康安全/環(huán)保信息管理系統(tǒng)》，通過推行運

健康及環(huán)保管理的規(guī)范化、流程化、信息化。

編制:審批:時間：二O一三年一月二十

年度安全生產(chǎn)工作計劃

為繼續(xù)強化安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督，提高安全執(zhí)行力，依據(jù)安監(jiān)總管四〔2011〕128號文件

精神，按照《企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》AQ/T9006-2012的具體要求，不斷提升安全管理水平,

促使我公司的安全管理水平上臺階，確保公司安全標(biāo)準(zhǔn)化的規(guī)范運行和公司安全目標(biāo)，實現(xiàn)公司

安全生產(chǎn)。

一、工作目標(biāo)

我公司2013年的安全工作目標(biāo)為：

1.以安全生產(chǎn)為中心，創(chuàng)建安全標(biāo)準(zhǔn)化“三級”達標(biāo)企業(yè)。

2.逐級簽訂責(zé)任狀，確保安全責(zé)任制的落實。

3.安全率100%,培訓(xùn)合格率達到100%；

特種作業(yè)人員培訓(xùn)合格持證上崗率達到100%；

重大危險源與重大風(fēng)險有效控制率達到100猊

事故隱患整改率達到99.8%；

職業(yè)危害因素達標(biāo)率100%；

死亡事故率、火災(zāi)事故率、重大設(shè)備和生產(chǎn)事故率為零；受傷事故8000工時損失率小

于2%o；

職業(yè)病發(fā)病率為零。

4.督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。

5.組織落實重大安全技術(shù)措施項目，確保安全資金的有效投入。（最好明確項目）

6.重要工藝指標(biāo)合格率98%以上，主要設(shè)備完好率95%以上；特種設(shè)備定檢率達100%,

確保壓力管道處于受控狀態(tài)。

7.各類安全聯(lián)鎖報警、有毒有害、可燃可爆氣體在線監(jiān)測裝置及各類測爆、測毒儀器定檢

率100%，繼電保護定檢率達到100%,確保靈敏可靠。

8.各避雷、靜電設(shè)施定檢率100%o

9.職業(yè)危害因素檢測率為100%,職業(yè)危害作業(yè)人員體檢率為100%。

10.本年度至少進行1次應(yīng)急預(yù)案綜合演練。

二、總體思路

以“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理、安全發(fā)展”為為安全管理方針，以推進安全標(biāo)準(zhǔn)化工

作為契機，以落實安全生產(chǎn)責(zé)任制為主線，以“抓紀律、夯基礎(chǔ)、重基層、嚴管理”為抓手，以

安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系為依托、班組建設(shè)為重點，樹立科學(xué)理念，落實各項措施，實現(xiàn)全年安全生

產(chǎn)目標(biāo)，為我公司生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造一個安全、穩(wěn)定的環(huán)境奠定基礎(chǔ)。

三、重點工作與主要措施

1、強化安全生產(chǎn)責(zé)任和意識，建立安全生產(chǎn)長效機制；

首先，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項規(guī)章制度，不斷完善的安全生產(chǎn)工作機制；

二是落實安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制，完善主要領(lǐng)導(dǎo)抓安全的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，車間、科室一把手要和

公司簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀，繳納安全風(fēng)險抵押金。并按照公司要求，將安全生產(chǎn)指標(biāo)分解到車間、

班組以及每一名職工；同時，層層簽署安全生產(chǎn)責(zé)任狀。

三是實施安全責(zé)任監(jiān)控，重心下移，實現(xiàn)安全生產(chǎn)從面上指導(dǎo)向項目跟蹤的轉(zhuǎn)變，從事后檢

查向事前預(yù)防的轉(zhuǎn)變，深入生產(chǎn)現(xiàn)場進行檢查督促，及時發(fā)現(xiàn)問題、治理隱患、解決難題。

四是每個班組應(yīng)認真履行各自的安全生產(chǎn)職責(zé)，形成一級抓一級、一級向一級負責(zé)，形成全

方位的安全生產(chǎn)責(zé)任體系。

五是堅持“四不放過”原則，對險肇事故、未遂事故以及發(fā)生事故的單位和有關(guān)責(zé)任人進行

嚴肅處理，吸取教訓(xùn)、搞好安全生產(chǎn)。

2、扎實做好安全基礎(chǔ)工作

班組是安全生產(chǎn)管理的基層組織，加強班組的安全基礎(chǔ)工作的建設(shè)，是保證安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)

定的必要條件。

一是車間、班組必須嚴格執(zhí)行安全檢查表制度。使安全檢查表真正起到發(fā)現(xiàn)和查明各種危險

和隱患，監(jiān)督各項安全規(guī)章制度的實施，提醒職工遵章守紀，制止違章行為的作用。

二是強化安全培訓(xùn)教育，提高職工特別是班組長、生產(chǎn)骨干的安全意識及安全技能。做好《安

全生責(zé)任制》、《安全生產(chǎn)管理制度》、《安全操作規(guī)程》等規(guī)章制度培訓(xùn)工作，從而夯實班組

安全管理基礎(chǔ)。

三是明確職責(zé)，落實責(zé)任，完善班組規(guī)程、規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)及考核、評價情況，消除班組違

章操作、違章指揮。

四是選樹典型，按照公司《安全績效考核管理辦法》對班組進行考評，對優(yōu)秀班組長給予表

彰獎勵，每半年組織一次班組長經(jīng)驗交流活動，充分發(fā)揮典型的示范帶動作用，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

3、繼續(xù)抓好安全工作四個關(guān)鍵

一是抓好關(guān)鍵時間（交接班時間、節(jié)假日時間、秋收、麥?zhǔn)盏嚷毠ひ自斐善跇O限的時間）

的安全。要建立車間領(lǐng)導(dǎo)參加班前會制度及科室領(lǐng)導(dǎo)包保車間、班組制度，及時發(fā)現(xiàn)和了解安全

生產(chǎn)存在問題，掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，制定切實可行的安全生產(chǎn)措施，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

二是抓好關(guān)鍵部位（重大風(fēng)險、壓力容器等易造成群死群傷事故的部位）的安全。對易造成

群死群傷事故的關(guān)鍵部位要時刻處在監(jiān)控、在控狀態(tài)。建立健全重大風(fēng)險管理制度，制定演練計

劃，做到半年組織演練一次，并根據(jù)每次演練情況不斷修訂、完善應(yīng)急救援預(yù)案。

三是抓好關(guān)鍵作業(yè)（特種作業(yè)、檢修作業(yè)、交叉作業(yè)、臨時作業(yè)、事故處理及受限空間作業(yè)

等特殊環(huán)境作業(yè)）的安全。加強安全措施及責(zé)任的的落實，細化過程管理，完善安全確認制度。

四是抓好關(guān)鍵人員（安全意識差、安全技能差、安全素質(zhì)低的少數(shù)事故頻發(fā)者）的安全。對

關(guān)鍵人員重點監(jiān)管，重點培訓(xùn)、重點教育。時刻關(guān)注關(guān)鍵人員的思想動態(tài)，以便及時采取相應(yīng)的

安全防范措施。把聯(lián)保、互保落實到位。

4、采取各項措施，加強安全檢查和治理隱患的力度

(1)突出專業(yè)安全檢查。以各個個安全專業(yè)檢查組牽頭，重點對我廠的電氣、機械、壓力

容器、工藝、消防、后勤、勞動紀律組織專業(yè)人員進行檢查。對查出的隱患要以“隱患通知書”

的形式及時通知相關(guān)單位進行整改，并負責(zé)跟蹤對隱患整改情況。

(2)強化日常安全檢查。進行經(jīng)常性、有針對性的定時或不定時的日常安全檢查。安全檢

查要深入現(xiàn)場，堅決采取“邊檢查，邊整改”的原則，對作業(yè)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的違章行為，及時采取有

效措施予以糾正，解決事故隱患，預(yù)防和減少各類事故的發(fā)生。同時，針對季節(jié)特點對安全工作

的影響，開展各種安全檢查。雨季應(yīng)以防雷電、防洪、防觸電為內(nèi)容進行檢查；夏季以防暑降溫

為主要內(nèi)容進行檢查；冬季以防寒防凍、防煤氣中毒為主要內(nèi)容進行檢查，確保安全生產(chǎn)。

(3)抓好檢修、改造期間的安全工作。要求各項目負責(zé)人及項目技術(shù)負責(zé)人提前制定切實

可行的安全措施，報安全部門審核后，嚴格按照安全措施貫徹執(zhí)行。同時，要明確外協(xié)單位的安

全生產(chǎn)責(zé)任和義務(wù)，簽定安全協(xié)議，交納安全抵押金。安保科做好相關(guān)的資質(zhì)審查、登記、備案，

加強施工項目的安全監(jiān)管，嚴格持證上崗，確保相關(guān)方的安全監(jiān)管工作“有人管、有法管、管得

住、管得好”，將外來施工單位和人員的安全管理落到實處。

(5)嚴格特種設(shè)備管理，杜絕重特大事故發(fā)生。我廠將按照國家特種設(shè)備管理辦法，對特

種設(shè)備的安裝與校檢嚴格進行監(jiān)督管理，并及時完善管理臺賬，實施全過程監(jiān)督，確保特種設(shè)備

年檢率達到100%o

(6)按照公司“五查”要求，繼續(xù)堅持從查隱患、查制度、查責(zé)任、查防范和查外管五方

面入手，加強隱患排查工作，將安全隱患消除在事故萌芽狀態(tài)。一要繼續(xù)抓好日常及檢修安全檢

查；二要進一步推行《安全隱患排查》制度，對查出的安全隱患和問題，都要建檔、登記，對

隱患檢查整改臺賬，做到整改內(nèi)容、整改標(biāo)準(zhǔn)、整改措施、整改時間和整改責(zé)任人“五個落實”。

對隱患分級處理，對于車間不能解決的隱患，以報告形式報安全科，經(jīng)公司批準(zhǔn)，根據(jù)情況適時

整改，并對隱患嚴格落實PDCA閉環(huán)管理，確保整改過的隱患不重復(fù)發(fā)生。

(7)加強對環(huán)境不安全因素的管理。主要包括：生產(chǎn)區(qū)域照明、物品擺放、廠房建筑和廠

區(qū)坑、孔、地溝蓋板等所存在的不安全因素；生產(chǎn)現(xiàn)場的梯臺、地面、通道及安全防護設(shè)施存在

的缺陷；生產(chǎn)現(xiàn)場的溫度、噪聲、粉塵與易燃易爆物等。為此，必須加強對環(huán)境不安全因素的

管理、檢查和整改。對生產(chǎn)現(xiàn)場檢修作業(yè)或設(shè)備運行出現(xiàn)的影響環(huán)境因素的現(xiàn)象，要重點進行監(jiān)

督檢查，確保整體環(huán)境隱患的可控、在控。

5、深化過程控制，有效推進安全標(biāo)準(zhǔn)化安全管理體系建設(shè)

(1)制定詳細的階段性推進計劃，以月為單位，把安全體系需要推進的工作細化分類，明

確責(zé)任人、完成時間節(jié)點，把推進工作的每一個環(huán)節(jié)都量化標(biāo)準(zhǔn)，確保推進計劃有序進行。

(2)每季度總結(jié)一次體系推進計劃的完成情況，對每項工作的完成情況進行統(tǒng)計、評比。

將存在的問題進行匯總，并書面制定改進措施，使體系持續(xù)改進，有效運行。

(3)對應(yīng)急預(yù)案施行分級管理，對現(xiàn)有預(yù)案分清各部門職責(zé)及相應(yīng)預(yù)案的級別，結(jié)合危險

源辨識、風(fēng)險評價和公司應(yīng)急處置能力，根據(jù)應(yīng)急預(yù)案導(dǎo)則進行編寫、修訂、完善，使預(yù)案更具

有實用性、可操作性。

同時，注重發(fā)揮各職能科室的優(yōu)勢和作用，使安全工作做到齊抓共管。各車間、科室、班組

及全體職工要明確自己的安全職責(zé)和任務(wù)，切實履行好自己的職責(zé)，從而使安全管理工作滲透到

各個環(huán)節(jié)，樹立一種“無邊界”的合作精神，協(xié)調(diào)不同單位、不同工序、不同(崗位)工種之間

的合作關(guān)系，最終實現(xiàn)大安全格局。

公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組

二0一二年一月十日

年度安全生產(chǎn)經(jīng)費使用計劃

010203040506070809

完善、改造和維護安全防

護設(shè)施設(shè)備

應(yīng)急救援器材、設(shè)備支出

和應(yīng)急演練支出

重大危險源和事故隱患評

估、監(jiān)控和整改

安全生產(chǎn)檢查、評價、咨

詢和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

安全生產(chǎn)宣傳、教育、培

訓(xùn)

安全防護用品

安全設(shè)施及特種設(shè)備檢測

檢驗

其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)

的支出

合計

編制：審批：時間：二o一三i

年度安全生產(chǎn)經(jīng)費使用臺賬

總計

統(tǒng)計：日期：

1、完善、改造和維護安全防護設(shè)施設(shè)備支出（不含“三同時”要求初期投入的安全設(shè)施），包括生產(chǎn)作業(yè)場所的防火、防爆、防墜落、防

或者隔離操作等設(shè)施設(shè)備支出，大型起重機械安裝安全監(jiān)控管理系統(tǒng)支出；安全生產(chǎn)評價（不包括新建、改建、擴建項目安全評價）；“四

2、在年度財務(wù)會計報告中，應(yīng)披露安全費用提取和使用的具體情況；費用使用應(yīng)有具體明細賬。

年度安全措施技術(shù)改造項目計劃匯總表

10

11

12

13

14

編制：審批：時間：二O一三今

山東XXXX有限公司文件

xxxx安發(fā)[2012]1號

關(guān)于貫徹落實安全生產(chǎn)總體目標(biāo)和年度目標(biāo)的通知

各科室、車間：

為了全面落實安全生產(chǎn)相關(guān)的法律法規(guī)和方針政策，現(xiàn)結(jié)合我公司

實際制定了本公司安全生產(chǎn)總體目標(biāo)和年度目標(biāo)，希你們認真貫徹并層

層分解落實，以確保本公司安全生產(chǎn)各項目標(biāo)的實現(xiàn)。

山東xxxx公司

二。一二年一月十日

附件：1.《安全生產(chǎn)總體目標(biāo)》

附件：2.《2012年度目標(biāo)》

主題詞：目標(biāo)管理制度通知

山東xxxx公司2012年1月10日印發(fā)

附件：1.《安全生產(chǎn)總體目標(biāo)》

追求最大限度的不發(fā)生各類事故，不損壞人身健康，不破壞環(huán)境。

深入開展安全標(biāo)準(zhǔn)化管理，遵循以人為本的原則，加強員工培訓(xùn)，努力

提高員工隊伍的安全素質(zhì)；在我公司各個層面建成完善的、體系化的安

全生產(chǎn)長效管理機制。

附件：2.

2012年度安全生產(chǎn)目標(biāo)（以本單位標(biāo)準(zhǔn)化手冊中的為準(zhǔn)）

四個為零：

1、死亡及重傷（含交通責(zé)任）事故為零

2、重大火災(zāi)（爆炸）事故為零

3、重大設(shè)備和生產(chǎn)事故為零

4、職業(yè)病發(fā)病率為零

四個達標(biāo)：

1、全員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)合格率為100%

2、重大風(fēng)險有效控制率達到100%

3、職業(yè)危害因素達標(biāo)率95%

4、事故隱患整改率為98%

2013年度安全生產(chǎn)目標(biāo)分解表

安全

安全供生銷財機加

目標(biāo)值生產(chǎn)

辦公應(yīng)產(chǎn)售務(wù)工車

辦公車車

室部部部部間間…

目標(biāo)室間間

000000

000000

/0000000000

00000000000

/0/00000000

/0/00000000

100100100

/100100

事故隱患

/100100

整改率

工作場所

危害因素/100/981001009898989898

達標(biāo)率

年度安全生產(chǎn)目標(biāo)分解指標(biāo)及考核辦法

各基層單位和部門：

為認真貫徹執(zhí)行我公司“安全第一、預(yù)防為主，■控制風(fēng)險、綜合治理；平

安和諧、持續(xù)改進；科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展”的安全工作方針，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)

領(lǐng)安全生產(chǎn)工作全局，以對企業(yè)財產(chǎn)、對社會和人民群眾、對員工生命安全高

度負責(zé)的精神，按照《中華人民共和國全生產(chǎn)法》的要求，我公司推行各基層

單位和部門分解公司年度安全生產(chǎn)目標(biāo)，并分別擬定考核辦法工作，希望各級

組織結(jié)合各自的實際，擬定實施計劃，在保證安全生產(chǎn)、杜絕各類事故的前提

下，確保我公司各項生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進行。

總經(jīng)理：

2012年1月

安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組安全生產(chǎn)目標(biāo)及考核辦法

一、安全職能

1.牢固樹立“安全第一”的思想，貫徹安全生產(chǎn)“五同時”原則；確立本單位安全生產(chǎn)

目標(biāo)并組織實施。

2.監(jiān)督考核安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)，審批安全生產(chǎn)獎懲方案。

3.不間斷地組織風(fēng)險評價工作，識別與生產(chǎn)經(jīng)營活動有關(guān)的風(fēng)險和隱患。定期評審或檢

查風(fēng)險控制結(jié)果。根據(jù)風(fēng)險評價的結(jié)果，落實所選定的風(fēng)險控制措施，消減風(fēng)險，預(yù)防事故

的發(fā)生。

4.組織公司有關(guān)部門定期開展各種形式的安全檢查，并迅速做出處理。改善勞動條件和

年度安全技術(shù)措施計劃，及時解決重大隱患，對本單位無力解決的重大隱患，向上級有關(guān)部

門提出報告。

5.負責(zé)評審應(yīng)急救援預(yù)案的可操作性，尤其在潛在事件和突發(fā)事故發(fā)生后的評審。

6.編制企業(yè)年度安全生產(chǎn)費用提取比例和使用計劃，對安全費用的提取與使用實施監(jiān)督

檢查。

二、分解目標(biāo)

1、重傷及以上人身事故控制在0；

2、輕傷負傷頻率控制在5%。以下；

3、職業(yè)病和急性中毒事故控制在0；

4、隱患整改率達到90%以上；

5、特種作業(yè)持證上崗率達到95%以上；

6、安全生產(chǎn)工作經(jīng)費額度和及時性保障為100%；

7、繼續(xù)完善安全生產(chǎn)相關(guān)工作，創(chuàng)建三級安全標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)企業(yè)。

三、考核辦法

1.年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進行考核，達到目標(biāo)要求的，按獎懲制度進行獎勵，達不到目

標(biāo)要求的，公司獎懲制度給予處罰。

2.對于玩忽職守，工作不負責(zé)任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理，

直至追究刑事責(zé)任。

3.因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對

有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯

罪的，依法追究刑事責(zé)任。

四、附則

1、本責(zé)任書有效期限為一年，即：2012年1月1日至2012年12月31日。

2、本責(zé)任書期一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)人簽字：公司蓋章：

安全辦公室安全生產(chǎn)目標(biāo)及考核辦法

一、安全職能

1.組織新入廠職工和有關(guān)人員（實習(xí)、培訓(xùn)人員）按三級教育計劃進行安全教育，教

育結(jié)束后組織考核。

2.宣傳、貫徹國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策。協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)

的指示，及時轉(zhuǎn)發(fā)上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的安全生產(chǎn)文件、資料。傳遞有關(guān)安全法規(guī)；執(zhí)行化

工有毒有害工種工時制度的規(guī)定和女工勞動保護的規(guī)定，并根據(jù)職業(yè)要求，做好新工人招聘

（包括臨時工錄用）和職工調(diào)配工作。

3.協(xié)同公司有關(guān)人員及外部專家一起制定適合本公司的事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期進行

演練，通過在演練中發(fā)現(xiàn)的問題不斷完善應(yīng)急救援預(yù)案。

4.按照國家有關(guān)規(guī)定編制企業(yè)專用消防器材的配置和采購計劃、并定期組織檢驗、維修，

確保消防設(shè)施和器材完好、有效。

5.組織對職工進行安全思想、安全管理和安全技術(shù)的教育。協(xié)同辦公室，定期組織安全

考核。

6.負責(zé)動火審批及其他特種作業(yè)安全管理工作。

7.參加新建、改建、擴建工程及大修、技改技措項目的勞動保護設(shè)施“三同時”審查、

驗收，保證符合職業(yè)安全衛(wèi)生要求。

8.負責(zé)各類事故匯總、統(tǒng)計上報工作，主管人身傷亡、爆炸事故的調(diào)查處理，參加基層

上報的各類事故的調(diào)查、處理和工傷認定工作。

9.對各部門安全生產(chǎn)工作進行考核評比，對在安全生產(chǎn)中有貢獻者或事故責(zé)任者，提出

獎懲意見；會同生產(chǎn)科等有關(guān)部門組織開展安全生產(chǎn)競賽活動，總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗；

開展安全技術(shù)研究，推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進技術(shù)及現(xiàn)代安全管理辦法。

10.經(jīng)常對職工進行防火宣傳教育，負責(zé)義務(wù)消防人員的培訓(xùn)和管理工作，定期組織有關(guān)

人員進行防火檢查和演習(xí)。

11.協(xié)助有關(guān)部門做好職業(yè)病防治等工業(yè)衛(wèi)生工作。

12.負責(zé)火災(zāi)事故、破壞事故、傷亡事故的調(diào)查、處理和統(tǒng)計上報和建檔工作，參加各類

重大事故的調(diào)查處理和工傷鑒定工作。

二、分解目標(biāo)

1.員工安全教育培訓(xùn)率為100%，特種作業(yè)人員持證上崗率100%o

2.安全方針、制度、文件、資料宣傳、發(fā)放率100%o

3.安全文件檔案管理完好率為100%o

4.安全標(biāo)準(zhǔn)化文件資料三級達標(biāo)。

5.有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)傳達率100%；

6.負責(zé)制定培訓(xùn)計劃，各種人員按時培訓(xùn)率100%；

7.負責(zé)制定檢查計劃，各類檢查執(zhí)行率100%；

8.安全檢查、隱患整改督促復(fù)查率100%；

9.作業(yè)票執(zhí)行率100%；

10.與員工簽訂合同時100%履行危害告知；

11.負責(zé)應(yīng)急預(yù)案的編制、評審、修訂、演練及教育培訓(xùn)。

三、考核辦法

1.年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進行考核，達到目標(biāo)要求的，按獎懲制度進行獎勵，達不到目

標(biāo)要求的，公司按獎懲制度給予處罰。

2.未達標(biāo)實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。

3.對于管理不力，造成員工食物中毒及發(fā)生火災(zāi)事故，負責(zé)人將受到嚴重處罰，構(gòu)成犯

罪的，將追究刑事責(zé)任。

4.重要文件發(fā)放不及時，造成其它嚴重后果者，由部門負責(zé)人承擔(dān)，按照經(jīng)濟損失度大

小，進行相應(yīng)的處罰。

四、附則

1、本責(zé)任書有效期限為一年，即：2012年1月1日至2012年12月31日。

2、本責(zé)任書期一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

部門負責(zé)人：總經(jīng)理：

車間安全生產(chǎn)目標(biāo)及考核辦法

一、安全職能

1.負責(zé)本車間安全生產(chǎn)及設(shè)備安全管理和安全運行；

2.負責(zé)編制本單位設(shè)備操作安全技術(shù)規(guī)程及管理制度；在編制設(shè)備維護、檢修、保養(yǎng)制

度及方案時，應(yīng)有可靠的安全衛(wèi)生技術(shù)措施，并對執(zhí)行情況進行檢查監(jiān)督；

3.具體負責(zé)對本單位職工進行設(shè)備安全操作技術(shù)知識培訓(xùn)，組織設(shè)備安全生產(chǎn)技術(shù)練兵

和考核；

4.每天深入現(xiàn)場檢查設(shè)備安全運行情況，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時整改；制止違章作業(yè)、違章

指揮，緊急情況下有權(quán)停止作業(yè)，并立即報請領(lǐng)導(dǎo)處理；

5.參加本單位新建、擴建、改建工程設(shè)計審查、竣工驗收；參加設(shè)備改造、設(shè)備操作條

件變動方案的審查，使之符合安全技術(shù)要求；

6.發(fā)生設(shè)備和與設(shè)備有關(guān)事故及時報告，參加設(shè)備和有關(guān)事故的調(diào)查、分析；

7.負責(zé)本車間職工的車間級培訓(xùn)，負責(zé)危害告知，并負責(zé)組織班組安全活動。

二、分解目標(biāo)

1、重傷及以上人身事故控制在0；

2、輕傷負傷頻率控制在5%。以下；

3、職業(yè)病和急性中毒事故控制在0；

4、隱患整改率達到90%以上；

5、特種作業(yè)持證上崗率達到95%以上；

6、完善安全生產(chǎn)現(xiàn)場整改工作，達到三級安全標(biāo)準(zhǔn)化評審要求。

三、考核辦法

1.年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進行考核，達到目標(biāo)要求的，按獎懲制度進行獎勵，達不到目

標(biāo)要求的，公司獎懲制度給予處罰。

2.自覺履行法定義務(wù)，完成年度目標(biāo)；未發(fā)生設(shè)備安全事故；無重大安全隱患，一般隱

患整改及時；可評為安全工作先進集體。

3.對于玩忽職守，工作不負責(zé)任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理，

直至追究刑事責(zé)任。

4.因管理不力致使設(shè)備存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有

關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯罪

的，依法追究刑事責(zé)任。

四、附則

1、本責(zé)任書有效期限為一年，即：2012年1月1日至2012年12月31日。

2、本責(zé)任書期一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

車間主任簽字：總經(jīng)理簽字：

班組安全生產(chǎn)目標(biāo)及考核辦法

一、安全職能

1.在車間主任領(lǐng)導(dǎo)下組織學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行車間有關(guān)的安全規(guī)章制度。制止違章操作，抵制

違章指揮，并及時上報車間主任。

2.負責(zé)定期舉行本班組人員的三級安全教育培訓(xùn)。學(xué)習(xí)有關(guān)的法規(guī)法規(guī)、政策和安全生

產(chǎn)操作規(guī)程，指導(dǎo)員工正確使用安全防護設(shè)施和勞動保護用品，提高班組人員的安全意識和

自護意識。

3.經(jīng)常進行現(xiàn)場檢查，確定崗位防護器具、設(shè)備安全防護裝置、消防器材是否完好，發(fā)

現(xiàn)問題馬上通知車間主任。

4.定期組織安全活動，認真執(zhí)行交接班制度，做到班前講安全、班中檢查安全、班后總

結(jié)安全。

5.嚴格勞動紀律，檢查崗位工藝指標(biāo)及各項安全制度執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時采取獎

罰措施。

6.發(fā)現(xiàn)隱患要及時解決，作好記錄，不能解決的要上報領(lǐng)導(dǎo)，同時采取控制措施，發(fā)生

事故要立即組織搶救、保護現(xiàn)場，及時報告。

7.組織班組安全生產(chǎn)競賽，表彰先進，總結(jié)經(jīng)驗；

8.負責(zé)班組基層建設(shè)、基礎(chǔ)管理，提高班組管理水平；保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場整齊、清潔，

實現(xiàn)清潔文明生產(chǎn)；

9.落實好直接作業(yè)的監(jiān)護工作。

二、分解目標(biāo)

1.“三違現(xiàn)象”為零；

2.安全防護設(shè)施和勞動保護用品使用率98%。

三、考核辦法

1.年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進行考核，達到目標(biāo)要求的，按獎懲制度進行獎勵，達不到目

標(biāo)要求的，公司獎懲制度給予處罰。

2.自覺履行法定義務(wù)，完成年度目標(biāo)；本崗位未發(fā)生安全事故；無重大安全隱患，一般

隱患整改及時；可評為安全工作先進班組。

3.對于玩忽職守，工作不負責(zé)任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理，

直至追究刑事責(zé)任。

4.因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對

有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯

罪的，依法追究刑事責(zé)任。

四、附則

1、本責(zé)任書有效期限為一年，即：2012年1月1日至2012年12月31日。

2、本責(zé)任書期一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

班組長簽字：車間主任簽字：

安全辦公室安全工作計劃

1、教育培訓(xùn)

(1)員工(含新入廠及轉(zhuǎn)崗人員)必須全部經(jīng)過三級安全教育，考試合格后方可允許

上崗，實習(xí)生必須經(jīng)過三級安全教育和考試后方可允許進入現(xiàn)場。

(2)公司2012年員工內(nèi)部培訓(xùn)，每月按計劃結(jié)合生產(chǎn)部實際情況及公司的要求，對

老員工進行各個方面安全教育。

(3)及時傳達相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)以及公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程。

(4)抓好特種作業(yè)人員的安全培訓(xùn)取證、復(fù)審，保證100%有效持證上崗。如有需辦

新證或復(fù)審的人員，應(yīng)提前2個月與相關(guān)部門聯(lián)系，及時迅速辦理好相關(guān)事宜。

2、安全宣傳

組織人員豐富安全宣傳欄的內(nèi)容，使公司全體員工能夠獲得更多的知識，從而提高員工

的安全技能和安全意識。

3、安全檢查

(1)每日進行安全現(xiàn)場檢查。

(2)定期組織四個季度的安全大檢查，并應(yīng)做到有檢查、有落實、有總結(jié)。

(3)其它專業(yè)檢查，節(jié)假日檢查，月檢查等應(yīng)要嚴格落實，及時將檢查結(jié)果公布，總

結(jié)事故教訓(xùn)I,表揚好人好事。

4、應(yīng)急預(yù)案及消防演習(xí)：

組織進行應(yīng)急疏散演習(xí)和消防演習(xí)，提高全體人員應(yīng)對突發(fā)事故的處理能力。

5、做好職業(yè)病防治、勞動保護工作，保障職工安全健康。

(1)認真貫徹《職業(yè)病防治法》，加強職業(yè)病防治工作，要不斷改善作業(yè)場所條件。

(2)加強勞保用品的管理，對勞保用品的計劃、審批、訂購質(zhì)量、發(fā)放把關(guān)，并指導(dǎo)、

督促職工按要求穿戴、使用。

(3)有計劃地對職工進行職業(yè)健康檢查，保障職工的健康。

6、統(tǒng)一協(xié)調(diào)各部門進行安全標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)創(chuàng)建，年底年完成安全標(biāo)準(zhǔn)化三級達標(biāo)。

7、安全生產(chǎn)費用的提取和使用

根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，根據(jù)公司實際情況按時按量提取安全生產(chǎn)經(jīng)費，并督促會計人員建

立、填制安全生產(chǎn)費用臺賬，配合各部門組織落實安全生產(chǎn)工作。

7、安全工作獎懲

根據(jù)公司制定的各項考核制度對現(xiàn)場的違規(guī)人員進行考核，對做出安全貢獻的同志進行

表揚、獎勵。

車間安全工作計劃

1s積極組織公司制定的規(guī)章制度、操作規(guī)程和安全知識的培訓(xùn)、教育、學(xué)習(xí)、演練。

2、嚴格按照崗位安全操作管理規(guī)程工作，合理組織車間安全生產(chǎn)工作，積極完成公司

布置的安全生產(chǎn)各項任務(wù)。

3、及時檢查安全生產(chǎn)各項工作，做到全年重大安全事故零發(fā)生，安全事故隱患發(fā)現(xiàn)整

改率95%以上。

4、積極配合上級有關(guān)部門調(diào)查生產(chǎn)事故原因，并按“四不放過”原則認真做好生產(chǎn)事

故的處理工作。

5、積極參加安全例會，及時報告存在的問題和矛盾，對制定的對策應(yīng)負責(zé)抓好落實工

作。

6、落實安全操作規(guī)程和安全規(guī)章制度，對遵章守紀者提出獎勵意見，對違章蠻干者提

出懲罰意見。

7、根據(jù)公司安全管理制度等相關(guān)規(guī)定，制定本車間管理細則和考核標(biāo)準(zhǔn)明細，積極推

動安全責(zé)任制和安全目標(biāo)管理的有效執(zhí)行，并對本車間的執(zhí)行情況負責(zé)。

8、全面落實三級培訓(xùn)教育，負責(zé)組織員工的車間級安全教育，并制定日常班組安全活

動計劃，監(jiān)督執(zhí)行并將日常安全活動記錄報安全辦公室備案待查。

9、定期識別特種作業(yè)人員教育需求，保證特種作業(yè)人員持證上崗，定期檢查、維護、

保養(yǎng)車間內(nèi)各項設(shè)備設(shè)施，保證設(shè)備設(shè)施的正常、穩(wěn)定、持續(xù)運轉(zhuǎn)，嚴禁員工破壞或拆卸設(shè)

備設(shè)施安全防護裝置，保證人機協(xié)調(diào)、安全長效運轉(zhuǎn)。

10、負責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)班組安全工作，監(jiān)督班組作業(yè)人員作業(yè)情況，杜絕“三違”現(xiàn)象和不

佩戴勞動防護用品進入作業(yè)現(xiàn)場的發(fā)生。

班組安全工作計劃

1s遵守公司安全管理制度、操作規(guī)程、車間各種管理和考核細則的規(guī)定，相互監(jiān)督相

互提醒，杜絕“三違”作業(yè)行為。

2、嚴格按照崗位安全操作管理規(guī)程工作，合理組織班組安全生產(chǎn)工作，積極完成車間

布置的安全生產(chǎn)各項任務(wù)。

3、及時檢查當(dāng)班安全相關(guān)各項情況，做到全年重大安全事故零發(fā)生，安全事故隱患發(fā)

現(xiàn)整改率95%以上。

4、積極配合上級有關(guān)部門調(diào)查生產(chǎn)事故原因，并按“四不放過”原則認真做好生產(chǎn)事

故的處理工作。

5、積極參加安全例會，及時報告存在的問題和矛盾，對制定的對策應(yīng)負責(zé)抓好落實工

作。

6、落實安全操作規(guī)程和安全規(guī)章制度，對遵章守紀者提出獎勵意見，對違章蠻干者提

出懲罰意見。

山東省XXXX有限公司

2012-1-4

山東XXXX有限公司

2013年度安全目標(biāo)責(zé)任書

責(zé)任部門;

部門第一責(zé)任人：

部門（專兼）安全員：

公司主管領(lǐng)導(dǎo)：

一、工作方針與承諾：

1、在生產(chǎn)活動中，堅定不移地貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和“安全第一、

預(yù)防為主、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針。

2、本部門堅信除人力不可抗拒的自然災(zāi)害外，通過本部門全體職工的努力，所有事故

都應(yīng)當(dāng)可以預(yù)防；任何隱患都應(yīng)當(dāng)可以控制；所以的違章都應(yīng)當(dāng)可以杜絕；讓本部門的安全

生產(chǎn)逐步實現(xiàn)可控、在控、受控。

3、本部門將依靠完善的制度、健全的組織、切實的措施、高素質(zhì)的職工使以上的方針

與原則得以有效貫徹。

二、安全目標(biāo)：

1、重傷及以上人身事故控制在0；

2、輕傷負傷頻率控制在5%。以下；

3、職業(yè)病和急性中毒事故控制在0；

4、隱患整改率達到90%以上；

5、特種作業(yè)持證上崗率達到95%以上；

6、安全生產(chǎn)工作經(jīng)費額度和及時性保障為100%；

7、繼續(xù)完善安全生產(chǎn)相關(guān)工作，創(chuàng)建三級安全標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)企業(yè)。

三、保證措施：

1、堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，嚴格執(zhí)行有關(guān)法律，法規(guī)及各種技術(shù)標(biāo)

準(zhǔn)和規(guī)章制度，認真落實本班各級安全責(zé)任制，加強檢查考核力度；

2、堅持開展每月召開一次的安全例會，努力解決安全生產(chǎn)中存在的問題，抓好員

工的安全培訓(xùn)和技能培訓(xùn)；教育員工養(yǎng)成作風(fēng)嚴謹，按章守紀的良好職業(yè)習(xí)慣。每月認真組

織落實工區(qū)安全工作計劃，做到有計劃，有組織，有落實，保證按期完成，積極引導(dǎo)員工開

展好安全文化活動，做到內(nèi)容豐富，有針對性。

3、加強施工現(xiàn)場的安全管理，做好作業(yè)現(xiàn)場危險點的評估與防范工作，養(yǎng)成安全

技術(shù)措施不完善不作業(yè)的良好習(xí)慣。

4、堅持班前會、班后會制度，每個作業(yè)現(xiàn)場做到班組成員任務(wù)明、責(zé)任清、安全技術(shù)

措施完善，充分發(fā)揮班組安全員和工作負責(zé)人的安全監(jiān)察和監(jiān)護職能，杜絕“三違”行為。

5、工作現(xiàn)場安全管理到位，工作人員做到現(xiàn)場作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化，應(yīng)規(guī)范化符合要求，使現(xiàn)

場實現(xiàn)“可控、在控、受控工

6、負責(zé)督促檢查工作成員正確穿著符合勞動安全防護要求的工作服、工作鞋、安

全帽，在帶電設(shè)備上作業(yè)，進入危險區(qū)域禁止穿著化纖的工作服。

7、加強消防安全工作管理，按季開展消防學(xué)習(xí)活動，每月對辦公場所及辦公電器

安全用電和消防器材進行消防安全例行檢查，及時消除火險隱患，積極開展各項消防技術(shù)培

訓(xùn)活動，在重點防火部門、易燃易爆物附近工作時，做到不吸煙，按消防安全管理規(guī)定動用

明火。

四、安全獎懲：

執(zhí)行《安全生產(chǎn)獎懲與責(zé)任追究制度》、《安全生產(chǎn)目標(biāo)考核辦法》

五、附則：

本責(zé)任書執(zhí)行期限為20012年1月1日至12月31日。責(zé)任書為一式兩份，雙方各執(zhí)

一份，自簽訂之日起生效。

安全生產(chǎn)目標(biāo)實施監(jiān)測記錄

（第季度）

安全生產(chǎn)委員會（領(lǐng)導(dǎo)小組）

制表安全辦公室考核部門總經(jīng)理

安全生產(chǎn)目標(biāo)實施監(jiān)測記錄

（第季度）

若未完成，原因為：

實

施

計

劃

履

行

情

況

若不合格，處理意見為：

制表考核部門

安全生產(chǎn)目標(biāo)實施監(jiān)測記錄

（第季度）

I、重傷及以上人身事故控制在0;

2、輕傷負傷頻率控制在5%。以下；

3、職業(yè)病和急性中毒事故控制在0；

4、隱患整改率達到90%以上；

制