團隊活動計劃

Word第第頁團隊活動計劃團隊活動打算1

詳細(xì)支配：

9月上：團隊新學(xué)期溝通

主要內(nèi)容：新老生溝通、學(xué)業(yè)進(jìn)展溝通等

9月下：20xx級博士資格預(yù)考核

主要內(nèi)容：20xx級博士進(jìn)行資格考核團隊內(nèi)部預(yù)演

10月上：20xx級碩士中期考核預(yù)演

主要內(nèi)容：20xx級碩士進(jìn)行中期考核團隊內(nèi)部預(yù)演

10月下1：教育經(jīng)典書目閱讀沙龍

主要內(nèi)容：閱讀懷特海的《教育的目的》并進(jìn)行研討

10月下2：外出教育考察

說明：

1.本打算為初步擬定，詳細(xì)時間視舉辦時間段的狀況確定，至少會于活動開頭前5天告知大家，請大家提前做好支配。

2.活動要求團隊全體在讀碩博士〔后〕參與，如有特別狀況請?zhí)崆罢埣佟?/p>

3.需要事先預(yù)備的材料請于活動前至少4天群發(fā)其他成員。

團隊活動打算2

脫掉你的西裝，走出沉悶的辦公室，在完全開放的環(huán)境下，將身心融入于山野之間，讓自己和同事沉醉在美麗的風(fēng)景之中，查找童話般的熒光夢境。通過最新奇的團隊活動模式，結(jié)合景區(qū)的自然風(fēng)光，讓參加活動的員工既享受了旅游的樂趣，又充分體驗了團隊建設(shè)活動的意義，在活動中拉近彼此心靈的距離，在活動中增添企業(yè)的分散力，在活動中貫宣企業(yè)文化，在活動中減輕工作壓力。

2023年5-8月，成都尚維啟點

最新團隊活動—流螢舞動·映象天臺

建議團隊建設(shè)活動客戶方需具備的條件

團隊人數(shù)在30人以上，以40-60人為佳，天臺山大規(guī)模的酒店不多，人員過多需要分散住宿；企業(yè)能夠供應(yīng)至少2天1夜的活動時間；

團隊想要在大自然中去放松自我、享受團隊建設(shè)的果實；喜愛大自然、喜愛玩水、喜愛奇妙的螢火蟲、喜愛清爽的空氣、喜愛在戶外瘋一把。

2天1夜標(biāo)準(zhǔn)團隊建設(shè)活動行程支配：

主要環(huán)節(jié)介紹

破冰、團隊建設(shè)

心理定向：活動師快速打破學(xué)員心里堅冰，促進(jìn)學(xué)員之間關(guān)系的融合；

背景導(dǎo)入：導(dǎo)入幻想家園活動背景，使參訓(xùn)學(xué)員快速投入到活動當(dāng)中。

從瀑布的頂端扔下一根百米長的攀山繩索，穿上防寒服的“飛人”從瀑布頂端一躍而下，猶如蜻蜓點水般順瀑而降，其間要抵擋巨大的水流沖擊，還要協(xié)調(diào)身體，在光滑的峭壁上查找下腳點，假如幸運，還可以找到幾個被瀑布遮攔的水簾洞，里面或許別有洞天……這就是新潮“驢友”的新寵兒——“瀑降”。

一種從溯溪戶外探險活動中分支而來的“瀑降”，正在漸漸成為戶外“驢友”的新寵兒。“瀑降”原來的隊員是清一色的爺們，而如今不少“女飛人”也開頭加盟進(jìn)來。做牛

項目任務(wù)：各個團隊需要扮演一家制造牛的公司的總經(jīng)理，你需要與其他公司競爭生意，我是你們的客戶，我盼望你們能在規(guī)定時間內(nèi)制作完一個“樣品?！?，制作樣品最好的公司將會贏得一個很大的訂單〔100000個〕，你作為總經(jīng)理需要帶著你的團隊到達(dá)目標(biāo)。

家庭建設(shè)：選出家長，安排家庭成員角色，組建家庭，提煉家庭文化。

團隊活動打算3

一、活動主題：團結(jié)協(xié)作，提升力量。

二、活動目的：通過戶外拓展訓(xùn)練，培育員工的組織力量、團結(jié)協(xié)作力量以及思維創(chuàng)新力量，使管培生更好地融入到集體中，形成良好的團隊精神和仆人翁意識。同時，挖掘管培生的潛力，促進(jìn)管培生間的溝通與合作，提升管培生對工作的激情和活力。

三、主辦單位：集團公司

四、活動對象：公司管培生

五、活動地點：海邊沙灘

六、活動時間：待定

七、活動前預(yù)備工作：

1.宣揚方式：會議通知各組長，組長下達(dá)活動精神

2.考察場地、預(yù)備道具

3.召開參與人員會議。

九、詳細(xì)活動方案：

1.蜘蛛網(wǎng)

(1)嬉戲目的：培育團隊合作精神，增進(jìn)溝通，表達(dá)協(xié)同工作在解決問題中的重要作用。

(2)商量問題：

A.你們在嬉戲過程中遇到了什么問題?怎樣分析問題的?

B.每個人的任務(wù)是什么?

C.整個小組的運作是否有效?為什么?

D.你們遇到了什么困難?是如何克服這些困難的?E.哪些因素有助于平安勝利地完成嬉戲?

2.雷池取物

(1)活動目的：建立小組成員間的互相信任，促進(jìn)溝通與溝通，，培育隊員間的團結(jié)合作，使小組布滿活力。

(2)商量問題：例：A做完了這個嬉戲，大家感受如何?B嬉戲過程中遇到了什么問題？C如何將這個嬉戲和我們的實際工作聯(lián)系起來?

3.信任背投

〔1〕活動目的

1．建立小組成員間的互相信任。

2．使隊員挑戰(zhàn)自我。

3．發(fā)揚團隊精神，相互關(guān)心。

(2)商量問題：例：

A最初你們對嬉戲有何熟悉?

B參與嬉戲之后你們有何感受?

C當(dāng)站在平臺上預(yù)備向后倒時，你有何感想?

十、在海邊野餐，食物可以集體去選購

十一、活動后期宣揚工作

1.用照片、文字報道示活動過程的精彩畫面。突出我公司管培生戶外拓展培訓(xùn)的風(fēng)采。

2.制作活動精彩畫面視頻，傳到公司網(wǎng)站。加大集團公司企業(yè)文化宣揚力度。

3.十二、活動預(yù)算：

1.道具費用：150元

2.海邊野炊費用：900元

3.交通費用：200元

共計：1250元

十一、附注

留意事項：做好平安保障工作，確保活動順當(dāng)進(jìn)行。

團隊活動打算4

一、指導(dǎo)思想

為了加強我們員工的身體健康并建立“健康第一。教育理念，仔細(xì)落實陽光體育行動，增添員工體質(zhì)，促進(jìn)員工健康和諧進(jìn)展。

二、活動目標(biāo)

通過好玩的嬉戲體驗和互動，員工可以歡樂，明白生活在于運動，陽光心態(tài)是健身的基礎(chǔ)，科學(xué)開展豐富多樣的健身消遣活動，提高生活質(zhì)量、管理力量，促進(jìn)高績效。通過活動，可以培育員工的團隊意識、競爭意識、合作溝通力量和制造力，豐富員工的業(yè)余時間，激發(fā)員工的體育熱忱，弘揚員工的獨特，促進(jìn)員工的全面健康進(jìn)展。讓管理成為進(jìn)展獨特的天堂，成為溫馨和諧的家。

三.活動主題

舞動的青春和美好的生活

四.活動:

活動開頭前，全部工作人員抽簽，分為紅隊、藍(lán)隊、綠隊、紫隊、黃隊。然后依據(jù)賽事要求，派出隊員參與賽事。得分多的人就贏了，獲勝的隊員都會得到一份精致的禮物。

(1)三條腿跑步

參賽者并排站在起跑線后，用繩子綁住內(nèi)腿。競賽開頭時，他們向前跑，到達(dá)終點后回到起點，解開繩子，交給下一組成員，直到最終一組成員勝利回到起跑線，時間最短的一組獲勝。

嬉戲規(guī)章:肯定要往前跑，不要跳，中間繩子散了，肯定要回到起點，重新開頭。

(2)真愛永存

每個隊的每個人嘴里都銜著一根稻草。第一個人把吸管上的飾品依次放在其次個人的吸管上，傳遞速度確定勝敗。

嬉戲規(guī)章:玩家在傳球過程中不得觸碰吸管和飾物，中途飾物脫落必需重新開頭。

(3)歡樂擁抱爆炸

競賽開頭后，第一組球員背靠背(或胸對胸)托起氣球，向場地終點線移動(其他球員可以幫助將球放好)。過了終點線，下一組才可以開頭，先過的選手都贏。

嬉戲規(guī)章:球員移動時不允許觸球(球除外)。當(dāng)球落下時，他們必需把它放回去，連續(xù)在下落的地方移動。

(4)袋鼠跳動向前沖

競賽開頭后，隊員們鉆到麻袋里，快速跳到終點線。到了終點，他們鉆出麻衣，快速跑回起跑線把麻袋遞給下一個隊員，以速度確定勝敗。

嬉戲規(guī)章:參加者必需向前跳，不能跑。

(5)大連臥虎藏龍

每個隊派出三名隊員，戴著動物頭飾和剪刀石頭布。哪一組選手先喊“猩猩蹲，猩猩蹲，猩猩蹲大象蹲”然后大象一邊做動作一邊喊，蹲錯了或者被叫去丟沒反應(yīng)的一對。這場競賽打了三場，每場贏100分。

(6)踩氣球

現(xiàn)場一組兩個人，一男一女，左右腳上綁著三到四個氣球?；顒娱_頭后，踩上對方的氣球，保持他們的氣球完好無損，或者破損最小，他們就會贏。

(7)拋繡球

在一場競賽中，每隊有兩名球員，一名帶籃，一名帶球。投籃者試圖接球，接球次數(shù)多的組獲勝。

(8)堆報紙:將兩張4頁的報紙放在地上，每張報紙上站著五個人(一組)，每組派一名代表與對方猜拳(剪刀石頭布)。輸?shù)囊环奖匦璋褕蠹堈墼谀_下，然后站在上面(全部腳不允許落地)，直到其中一只站不起來。

(9)三人一組

每個活動十個人參與，在音樂里聽主持人的口令“三個人組成一個小組。參加者在最短的時間內(nèi)找到兩個人來抱，這樣就淘汰了一個人！主持人可以依據(jù)實際狀況喊密碼！

十二.活動要求和留意事項:

1.平安第一。員工應(yīng)聽從員工的指揮，不承當(dāng)不確定的風(fēng)險；當(dāng)心，留意平安。