版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
《評價量規(guī)設(shè)計對慕課同伴互評有效性的影響研究》學(xué)習(xí)心得通過這幾天對于評價量規(guī)的設(shè)計與應(yīng)用課程的學(xué)習(xí)以及對《評價量規(guī)設(shè)計對慕課同伴互評有效性的影響研究》的閱讀,我認(rèn)識了評價量規(guī),也明白了評價量規(guī)對教學(xué)的重大意義。評價量規(guī)是一個真實(shí)性評價工具,它是對學(xué)生的作品、成果、成長記錄袋或者表現(xiàn)進(jìn)行評價或者等級評定的一套標(biāo)準(zhǔn)。同時也是一個有效的教學(xué)工具,是連接教學(xué)與評價之間的一個重要橋梁。評價量規(guī)可以促進(jìn)學(xué)生有效互評利用評價量規(guī),學(xué)生還可以進(jìn)行自我評價或同伴評價,監(jiān)控任務(wù)的進(jìn)展情況,正確地判斷自己與他人的作品的質(zhì)量,引導(dǎo)學(xué)生更好地發(fā)現(xiàn)并解決任務(wù)過程中出現(xiàn)的問題,從而促使學(xué)生不斷做出改進(jìn)和調(diào)整,以更好地滿足預(yù)期的目標(biāo),提高學(xué)生任務(wù)完成的質(zhì)量。同時,自我評價和同伴評價還能增強(qiáng)學(xué)生對任務(wù)的責(zé)任感。二.評價量規(guī)可以促進(jìn)教師有效教學(xué)教師如何檢驗(yàn)教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成,我們很多時候也是通過評價的手段實(shí)現(xiàn)的。在課堂教學(xué)過程中,教師都是公開教學(xué)評價,以示對知識點(diǎn)的強(qiáng)調(diào)和對學(xué)生的公平重視。教師可以在評價活動中得到很多重要的反貴信息,根據(jù)這些反饋信息從而改進(jìn)教學(xué)。我在教學(xué)中就借鑒了教材中對學(xué)生的評價量表制定了自己的教學(xué)評價量表,然后和課堂實(shí)踐一-對照,查漏補(bǔ)缺,居然還發(fā)現(xiàn)了很多課堂上由于各種原因而忽略的知識點(diǎn)和技能及學(xué)生的情感態(tài)度等方面的問題??傊?,評價量規(guī)能夠促進(jìn)學(xué)生對任務(wù)目標(biāo)的理解,使學(xué)生明白學(xué)習(xí)過程中需要注意的細(xì)節(jié);學(xué)生還可以進(jìn)行自我評價或互相評價,學(xué)會分析問題,形成自主學(xué)習(xí)的習(xí)慣;老師能夠準(zhǔn)確及時地向?qū)W生提供反饋信息,有效幫助學(xué)生進(jìn)行自我反思,更好地學(xué)習(xí),從而高質(zhì)量地完成學(xué)習(xí)任務(wù);評價過程的客觀性還有利于作出正確的分析。隨著計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和信息技術(shù)的迅速發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)教學(xué)活動為遠(yuǎn)程教育的師生提供了一個良好的交互平臺,通過網(wǎng)絡(luò)教學(xué)活動教師和學(xué)生,學(xué)生和學(xué)生之間可以進(jìn)行實(shí)時和非實(shí)時的交流和討論。網(wǎng)絡(luò)平臺為合作學(xué)習(xí)提供了一個很好的環(huán)境,讓相識或不相識的教師和學(xué)生脫離了各自的身份,在一個平等的舞臺上進(jìn)行交流學(xué)習(xí),展示自己的知識和見解。教師在網(wǎng)絡(luò)教學(xué)活動中擔(dān)任著導(dǎo)學(xué)者和服務(wù)者的角色,學(xué)生們可以暢所欲言,在教學(xué)互動中進(jìn)行協(xié)作學(xué)習(xí),這樣學(xué)習(xí)氛圍更加和諧,學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性更高。2網(wǎng)絡(luò)中教學(xué)活動中的“交互”基于網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)環(huán)境中的交互活動被概略分為學(xué)生與學(xué)習(xí)資源、學(xué)生與教師、學(xué)生與學(xué)生、學(xué)生與其他專家、朋友等之間的交互。網(wǎng)上教學(xué)活動為遠(yuǎn)程教育的教師和學(xué)生搭建了一個教師、專家、學(xué)生、教學(xué)內(nèi)容和業(yè)余知識的學(xué)習(xí)平臺。教師通過導(dǎo)學(xué),指引學(xué)生參加網(wǎng)絡(luò)教學(xué)活動,學(xué)生通過網(wǎng)絡(luò)活動學(xué)習(xí)和鞏固所學(xué)的教學(xué)內(nèi)容,同時經(jīng)過師生之間、學(xué)生之間的探討還可以學(xué)習(xí)很多的業(yè)余知識,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。目前,網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的教學(xué)活動主要通過課程論壇、專題討論區(qū)、聊天室以及QQ群等方式展開的。
跳繩評價標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目水平年級性別等級優(yōu)秀良好及格
水平二(3-4年級)
不限1.單人單搖90/分2.一帶一單搖(連續(xù)15次)3.能夠與同伴愉快地進(jìn)行跳長繩練習(xí),配合協(xié)調(diào)1.單人單搖60/分2.一帶一單搖(連續(xù)10次)3.能夠與同伴愉快地進(jìn)行跳長繩練習(xí),配合一般1.單人單搖40/分2.一帶一單搖(連續(xù)5次)3.能夠與同伴愉快地進(jìn)行跳長繩練習(xí)
水平三(5-6年級)
不限1.單人單搖110/分2.一帶一單搖(連續(xù)20次)3.能夠與同伴愉快地進(jìn)行跳長繩練習(xí),配合協(xié)調(diào)1.單人單搖80/分2.一帶一單搖(連續(xù)15次)3.能夠與同伴愉快地進(jìn)行跳長繩練習(xí),配合一般1.單人單搖40/分2.一帶一單搖(連續(xù)10次))3.能夠與同伴愉快地進(jìn)行跳長繩練習(xí)量規(guī)教師反思通過這次學(xué)習(xí)對量規(guī)的認(rèn)識更加深刻,評價量規(guī)是一個真實(shí)性評價工具,它是對學(xué)生的作品、成果、成長記錄袋或者表現(xiàn)進(jìn)行評價或者等級評定的一套標(biāo)準(zhǔn)。同時也是一個有效的教學(xué)工具,是連接教學(xué)與評價之間的一個重要橋梁。常用的量規(guī)類型有:1、核查表2、分值系統(tǒng)3、分析性量規(guī)4、整體性量規(guī),核查表相對比較容易編制,也比較容易管理。它們很容易被理解(表上呈現(xiàn)了評價內(nèi)容的幾個特征),因?yàn)楹瞬楸沓S糜诩皶r評價,所以也要求簡潔緊湊。它們對過程或表現(xiàn)質(zhì)量(如關(guān)鍵要素)的評價是非常有用的。當(dāng)教師運(yùn)用分值量規(guī)評定其中某個特征每條指標(biāo)的得分時,如果沒有描述依據(jù)怎樣的表現(xiàn)得到某一具體的分值的話,分值系統(tǒng)量規(guī)的運(yùn)用就會出現(xiàn)問題。當(dāng)試圖開發(fā)一個更清晰的評價時,教師可能會憑著經(jīng)驗(yàn)列出幾個包含在被賦予分值的表現(xiàn)特征之下的組成部分,如果漏掉某一特征之下的某些要素,教師在標(biāo)示那個特征的分值時,就已經(jīng)出現(xiàn)了問題。分析性量規(guī)在形成性評價中是非常有價值的,學(xué)生能看到它們的表現(xiàn)是怎樣被當(dāng)作所描述的每一條評分指標(biāo)評定的。這種描述和定性的分析性量規(guī)結(jié)合,能提供給學(xué)生提高學(xué)習(xí)水平的機(jī)會,讓他們看到進(jìn)入下一個水平必須做什么。因?yàn)閷W(xué)生知道評分的標(biāo)準(zhǔn),他們能進(jìn)行自我評價,這樣通常能激勵學(xué)生努力學(xué)習(xí),進(jìn)入高一級水平。整體性量規(guī)也是用言語描述表現(xiàn)特征的評價標(biāo)準(zhǔn)。相對于分析每一個特征并單獨(dú)地給予評分,整體性量規(guī)把學(xué)生的表現(xiàn)看作一個整體,給表現(xiàn)和結(jié)果(作品)判定一個單一的得分。整體性量規(guī)為量規(guī)的每個水平編寫了一段包含有不同特征的描述,所有的表現(xiàn)特征都達(dá)到某一質(zhì)量水平,才能得到該水平的得分。如果一條或兩條評分指標(biāo)沒有達(dá)到該水平,只能給予低一級水平的得分。
對教師來說,當(dāng)他們知道學(xué)生的部分表現(xiàn)實(shí)際上已處
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年湘教版選擇性必修3物理下冊階段測試試卷
- 二零二五年度等額本息個人信用卡透支還款合同樣本3篇
- 2025年度農(nóng)業(yè)科技產(chǎn)品推廣居間服務(wù)合同4篇
- 2024新教材高中化學(xué) 第八章 化學(xué)與可持續(xù)發(fā)展 第一節(jié) 第二課時 煤、石油和天然氣的綜合利用說課稿 新人教版第二冊
- 二零二五年度企業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用逾期款項(xiàng)短信催收服務(wù)合同4篇
- 二零二五年度鋁灰處理廢棄物處理設(shè)施投資合同4篇
- 2025年度智能門禁系統(tǒng)與智能鎖一體化合同4篇
- 2025年校園教室室內(nèi)燈具更換服務(wù)合同范本3篇
- 2025年度測繪行業(yè)節(jié)能減排合作協(xié)議2篇
- 2025年度場地專員勞動合同范本編制與執(zhí)行指導(dǎo)4篇
- 金蓉顆粒-臨床用藥解讀
- 社區(qū)健康服務(wù)與管理教案
- 2023-2024年家政服務(wù)員職業(yè)技能培訓(xùn)考試題庫(含答案)
- 2023年(中級)電工職業(yè)技能鑒定考試題庫(必刷500題)
- 藏歷新年文化活動的工作方案
- 果酒釀造完整
- 第4章-理想氣體的熱力過程
- 生涯發(fā)展展示
- 法治副校長專題培訓(xùn)課件
- 手術(shù)室應(yīng)對突發(fā)事件、批量傷員應(yīng)急預(yù)案及處理流程
- 動機(jī)-行為背后的原因課件
評論
0/150
提交評論