企業(yè)員工年度工作總結(jié)

企業(yè)員工年度工作總結(jié)

企業(yè)員工年度工作總結(jié)1

一、主開工作

在我們工作中我們許多工作都是非主動的，屬于催一下走一步，這樣工作是不好的對自己而言沒有任何好處，對公司而言沒有積極進(jìn)取的員工沒有多大的用處，假如我們在工作的時(shí)候還像以前學(xué)習(xí)一樣需要父母教師督促，不知道去主動去工作只會讓我們工作，越來越難，越來越不歡樂，我們工作感到累感到辛苦，是為什么呢？還不是由于不知道去主動的去工作，只知道等待，只知道躲避，只有緊急需要的時(shí)候才會加把力，才去好好的去做，但是倉促的做事情，永久沒有準(zhǔn)時(shí)主動去做好，因此在工作中主開工作是特別重要的，就像我們生活一樣，被逼和主動是完全兩個(gè)心態(tài)。

二、注意工作的效率

我們在公司上班，每天完成工作，是必需的，但在工作的時(shí)候要留意工作的效率，既要把工作做好又要把工作做快，沒有效率的工作給公司不能夠制造多少價(jià)值，我們主要是為企業(yè)制造價(jià)值，從而實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，由于經(jīng)濟(jì)進(jìn)展很快，社會企業(yè)之間的競爭也是特別的劇烈，不能夠?yàn)楣局圃靸r(jià)值，就不能夠讓公司在劇烈的戰(zhàn)斗中站住腳跟，不能站住腳跟，企業(yè)就無法在這片土壤中生存，不能夠生存，最終影響到的只有我們，花費(fèi)大量時(shí)間，大量精力去做一件工作，卻沒能看得到滿足的答案這將讓我們多么的難以承受，我們也不盼望自己的付出得不到自己所期望的結(jié)果，工作總結(jié)所以在工作的時(shí)候效率是特別重要的，在工作的時(shí)候注意效率，加快速度，讓企業(yè)有足夠的動力。

三、學(xué)會思索學(xué)習(xí)

在工作中假如一味的盲目的去做，不去思索，這樣的蠻干只適合當(dāng)苦力，才智源自我們的思索，在工作中必需思索，我在工作的是時(shí)候會常常考慮通過什么方式去做好自己的工作，我的工作有哪些便利簡潔的工作方法，在工作中用那些工具比擬好等等。這些倒要去多思索，固然思索還要準(zhǔn)時(shí)學(xué)習(xí)，在我們工作中總有那么一些人他們的在工作中總是特別的精彩，這些人就值得我們?nèi)W(xué)習(xí)，去借鑒，我常常會在下班同事們有空閑的時(shí)候向他們詢問一些問題請教方法，讓自己收獲匪淺，讓我工作也更順手。

四、查找缺乏準(zhǔn)時(shí)修補(bǔ)缺

在工作的過程中難免有一些做的不好的問題，犯一些錯(cuò)誤，我都會在經(jīng)過一周后把這些問題進(jìn)展整合把自己常常犯的錯(cuò)誤做好梳理做好整頓，把這些問題準(zhǔn)時(shí)解決從不其實(shí)任何問題，每一次我都會把自己做過的工作查找一邊找到錯(cuò)漏地方加以改正，經(jīng)過不短的查漏補(bǔ)缺，讓我在工作中更近一步做的更好。

經(jīng)過一年的工作熬煉個(gè)人簡歷，讓我的工作更加的簡單，讓我有士氣去面對將來的挑戰(zhàn)，我信任接下來的日子里我會做的更好。

企業(yè)員工年度工作總結(jié)2

不想原地踏步，那就奔馳前進(jìn)吧，過去20xx雖然成為了過去，但是將來20xx立刻到來，不灰心不放棄，讓我走過了20xx年一段段路程，讓我明白了一個(gè)道理，路是人走出來的，不是想出來的，既然打算要做好，就不要放棄，始終前進(jìn)總有撥云見日之時(shí)。

在我們企業(yè)我是屬于一般的一員，沒有什么特別之處，也沒有什么值得夸耀之處，雖然過去取得了肯定成績，想必公司真正的精英我還要不斷堅(jiān)持努力，由于我的成績業(yè)績不夠穩(wěn)定，波動太大，對于工作并不抱負(fù)，我要向其他優(yōu)秀的同時(shí)看齊，學(xué)習(xí)他們做好工作讓自己的工作業(yè)績可以穩(wěn)定前進(jìn)，始終吵著一個(gè)方向不斷進(jìn)步，不斷成長，走的更高更遠(yuǎn)，看的更寬更廣。雖然我比擬一般，但是我卻知道努力，雖然這點(diǎn)成績不值得傲慢，但同樣給我翻開了一扇不一樣的大門，帶來了不同的風(fēng)景，有了不同的顏色。

在過去一年中我布滿動力的工作，始終都在前進(jìn)，但是速度不快，我感覺自己進(jìn)步不夠大，需要努力需要學(xué)習(xí)的地方還有許多，為了能夠用心的工作，我拋棄了自己的愛好，由于我要全力以赴的去奮斗，所以我把剩余的時(shí)間都用在了學(xué)習(xí)和工作上面，以前我喜愛旅游，看電視劇電影，都已經(jīng)被我丟棄，不在沉迷，我要為我的職業(yè)生涯奮斗，我就像是一朵小火苗，舍命的燃燒，試圖點(diǎn)亮更多的光明。一點(diǎn)一滴的努力奮斗著，歲月雖然已經(jīng)流失，但是我卻留下了許多漂亮的回憶，成為了我工作的動力。

我不情愿成為一個(gè)弱者，不期盼別人的同期，由于我更盼望自己能夠站起來，幫忙只能度過一時(shí)的危險(xiǎn)，只有走過更遠(yuǎn)的距離才能得到更多的時(shí)機(jī)，我喜愛自己去制造時(shí)機(jī)喜愛自己單獨(dú)摸索，更喜愛自己堅(jiān)持奮斗，不斷的朝著自己想要前進(jìn)的方向進(jìn)步，來到工作上我有許多時(shí)機(jī)去轉(zhuǎn)變業(yè)績，但是雖然我抓住了一些，可是同樣也錯(cuò)過了許多，這是我的損失，是我的失誤，課我卻可以始終堅(jiān)持下去，始終努力下去，力量缺乏漸漸補(bǔ)，閱歷不夠靠學(xué)習(xí)，我信任只要做好就有盼望，只要堅(jiān)持就有結(jié)果。

不管有多難，有多累，我都已經(jīng)走過了一年，在20xx年之際，我又有什么好擔(dān)憂的，沒有去實(shí)際工作就沒有發(fā)言權(quán)，沒有努力就不行能有成績，這是我始終信任也始終都情愿奮斗的方向，堅(jiān)持到最終，堅(jiān)守到終點(diǎn)，走過坎坷才能迎來盼望，不斷前進(jìn)才能看的更寬。不斷前進(jìn)我要始終努力，不斷奮斗我要始終堅(jiān)持，盼望在遠(yuǎn)方，始終不放棄，我還會堅(jiān)持，的。明年我信任會更好，由于我會更加努力。

企業(yè)員工年度工作總結(jié)3

又是一年總結(jié)，回憶這一年，心中又有諸多感慨。但總的來說這一年的成績還是不錯(cuò)的，雖然自己的成果并不是那么的刺眼，那么光線萬丈。但對于我來說，只要每一年、每一天都在進(jìn)步，我認(rèn)為自己就是一個(gè)有潛力且牢靠的人，這也就是為什么我每天都堅(jiān)持學(xué)習(xí)的緣由。這個(gè)世界上太多人選擇急躁，想學(xué)習(xí)的時(shí)候?qū)W習(xí)，不想學(xué)習(xí)的時(shí)候就完全放棄。作為一名員工來說，學(xué)習(xí)和工作這件事情是要一路堅(jiān)持下去的，我們不行能止步不前，這樣是沒有任何意義，也沒有太大價(jià)值的。

一、工作態(tài)度上

工作態(tài)度是我們衡量一個(gè)員工是否敬業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)，許多時(shí)候一些小細(xì)節(jié)就可以看出來我們個(gè)人的狀態(tài)和態(tài)度。比方說對工作的專注度上，對工作的一個(gè)負(fù)責(zé)度上。這二者都是特別重要的。這一年，我也更加深刻的熟悉到了工作態(tài)度的重要，首先有了一個(gè)好的態(tài)度，我們整個(gè)人所展現(xiàn)出來的就會有所不同了，我們會看起來更加專一，更加有精氣神，給對方傳達(dá)的也將會是一種特別易于承受的感覺。給公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們傳達(dá)的也是一種正能量，這是我一路上所真實(shí)體驗(yàn)和感受到的。所以一年以來我都告知自己，要好好的堅(jiān)持自己的原則，保證自己做事的標(biāo)準(zhǔn)，樹立好的工作態(tài)度。堅(jiān)持下來之后，我發(fā)覺自己也真的轉(zhuǎn)變了許多，不僅有了好的工作態(tài)度，也有了一個(gè)好的工作方式。

二、工作方式上

一個(gè)好的工作方式并不表現(xiàn)在我們平常的做事上面，它更多的是存在我們的內(nèi)心中，由于我們知道方式這件事情是我們長期積存總結(jié)出來的，我們在眾多的方式中選擇了這一條，代表著這個(gè)方法是有價(jià)值的。所以我們才會引用它，但是對于我們的工作而言，許多時(shí)候會消失一些突發(fā)問題，這時(shí)候需要運(yùn)用到的不止是我們的方式了，還有我們內(nèi)心的一個(gè)定律和處理事情的力量。這也是我們長期積存而成的，所以這一年我始終在工作方式上進(jìn)展調(diào)整，盼望能夠通過自己的實(shí)踐和探究，為自己選擇一條更好的道路，運(yùn)用更好的方式工作。

時(shí)間確實(shí)過的很快，我們的工作是保證我們正常生活的依靠，從另一個(gè)角度來說，工作也是我們?nèi)粘Ｉ钪芯S持自律的一件事情，所以我們只有正確的對待了各自的工作時(shí)，樹立了好的態(tài)度，找準(zhǔn)了自己的定位，我們才會更好的進(jìn)展下去。將來一年的工作，我會更加嚴(yán)格的要求自己，為自己開拓一條全新的大道。

企業(yè)員工年度工作總結(jié)4

20xx年是我人生歷程中獨(dú)具特別好處的一年，在完畢多年的求學(xué)生涯后，走出校園，進(jìn)入社會，獲得了我的第一份正式工作，我非常榮幸獲得進(jìn)入xxx工作的時(shí)機(jī)。作為一名微電子學(xué)與固體電子學(xué)專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生，進(jìn)入xxx工作是我一向以來的目標(biāo)。下面是我對這一年來工作進(jìn)展的總結(jié)：

一、崗前培訓(xùn)

在校園時(shí)，半導(dǎo)體生產(chǎn)學(xué)問大多數(shù)來源于書本和教師的傳授；進(jìn)入xxx工作，一套完整的半導(dǎo)體生產(chǎn)線呈此刻我的面前，進(jìn)入芯片加工中心工作，使我有時(shí)機(jī)切身實(shí)際地接觸到半導(dǎo)體生產(chǎn)，有效地將理論與實(shí)際聯(lián)系起來。

7月中旬我入所報(bào)道，xxx非常貼心的為非本地工作人員帶給了職工宿舍，讓身在外地的我心里非常暖和。在報(bào)道完畢后，我所對今年新入職的職工進(jìn)展了系統(tǒng)的專業(yè)崗位培訓(xùn)和職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)，使我更快的擺脫初出校園的青澀，快速進(jìn)入到科研工這個(gè)新的主角中來。

在為期一周的培訓(xùn)后，我所還為新入職職工安排了為期一周的軍事拓展訓(xùn)練。在xx學(xué)院我們xxx名新入職員工共同努力訓(xùn)練，團(tuán)結(jié)協(xié)作，共克難關(guān)完成了一項(xiàng)又一項(xiàng)困難的任務(wù)，使我們這個(gè)來自于不同部門的新員工組成的小團(tuán)體日漸分散，不斷默契。這種默契與分散為我們?nèi)蘸蠊ぷ髦械膮f(xié)調(diào)協(xié)作打下了堅(jiān)實(shí)的根底。軍事拓展訓(xùn)練雖然苦、累，但是使我們得到了快速的成長，對我們好處深遠(yuǎn)。

完畢軍事拓展訓(xùn)練后，我所為新入所員工安排了輪崗實(shí)習(xí)，每一名新員工輪番到其它非本職部門進(jìn)展實(shí)習(xí)實(shí)踐，這種安排是非常有好處的，輪崗使我們的視野不僅僅僅局限于本職工作范圍，與入所培訓(xùn)相結(jié)合，使我對完整的半導(dǎo)體生產(chǎn)過程有了詳略的了解。

二、腐蝕工序工作

完畢為期三周的輪崗實(shí)習(xí)，我回到我的本職部門——芯片加工中心。芯片加工中心的工作是半導(dǎo)體生產(chǎn)的重中之重，在那里我們將一個(gè)個(gè)虛擬的電路或者器件的設(shè)計(jì)圖轉(zhuǎn)化到實(shí)際的硅片上，可謂是從無到有。來到芯片加工中心這個(gè)大家庭，我深刻體會到了部門領(lǐng)導(dǎo)和崗位前輩的熱切關(guān)懷。我被安排到腐蝕工序，跟隨xxx師傅學(xué)習(xí)腐蝕工序的生產(chǎn)工作。

腐蝕工序與光刻工序嚴(yán)密相關(guān)，在半導(dǎo)體生產(chǎn)中光刻將掩膜幅員形用光刻膠層表達(dá)出來，我們腐蝕工序而是將這設(shè)計(jì)圖形實(shí)際地體此刻硅片上。透過干法或是濕法腐蝕操作將剩余的介質(zhì)、金屬層去除，真正實(shí)現(xiàn)圖形由虛到實(shí)的轉(zhuǎn)化。在這幾個(gè)月的生產(chǎn)操作實(shí)習(xí)中，我先后熟識并把握了各種腐蝕操作方法，包括：干、濕法去除光刻膠，BOE去除SiO2層，濕法去除金屬鋁層，LAM-490干法刻蝕多晶，AME8310干法刻蝕介質(zhì)層，AME8330干法刻蝕金屬鋁層以及各種腐蝕液的配制和使用。此刻我已初步具備獨(dú)立完成各種腐蝕操作的潛力，我能有此刻的成績除了自身的虛心努力工作外，更離不開本工序前輩們的虛心指導(dǎo)，在那里我要向腐蝕工序的各位前輩們表示感謝。

三、20xx年展望

在馬上到來的20xx年，作為一位新人，我將連續(xù)勤懇踏實(shí)地在芯片加工中心完成我的本職工作，進(jìn)一步將校園學(xué)習(xí)的微電子專業(yè)學(xué)問與實(shí)際生產(chǎn)結(jié)合起來，開拓進(jìn)取，努力創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)我與部門的共同成長。

企業(yè)員工年度工作總結(jié)5

人力資源部自成立到當(dāng)今已一年半時(shí)間了，很榮幸本人參加了人力資源部成長的歷程，從無到有，從當(dāng)時(shí)的不完善，慢慢成長到今日的成熟。人力資源建立正在漸漸走向標(biāo)準(zhǔn)，職能作用也在逐步得到表達(dá)?，F(xiàn)對今年的工作總結(jié)以下：

一、治理人事檔案，使其更加完善化

保持公司檔案的完全性，為保證往后的分析工作供應(yīng)更正確的信息。因檔案內(nèi)容觸及公司有關(guān)機(jī)密，期間我保持著極高的警覺性和很強(qiáng)的守舊意識。幫助上級把握人力資源狀態(tài);填制和分析各類人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表。為人力資源規(guī)劃工作提借正確的信息。辦理勞動用工及相干手續(xù);到目前為止，勞動合同的簽屬工作綻開的不是特殊的順當(dāng)，主要由于市場推廣部業(yè)務(wù)職員較散，集中的時(shí)機(jī)較少，經(jīng)常都是來往匆忙，導(dǎo)致部份業(yè)務(wù)職員至今未能簽署勞動合同。規(guī)劃爭取過年這個(gè)時(shí)機(jī)，把合同簽署工作完成好。

二、按月正確出具考勤報(bào)表

其中員工考勤又是一個(gè)難點(diǎn)，公司實(shí)行上班刷卡方法已一年半時(shí)間了，由于局部員工始終未能適應(yīng)新的考勤方法所以效果始終不太好。今年人力資源部特地為此題目進(jìn)展了考勤重申，并與綜合治理部技術(shù)職員爭論后改善了考勤系統(tǒng)，但因公司許多工作崗位性質(zhì)的不同，員工工作時(shí)間經(jīng)常需要彈性化治理，還是不能很好的交上使人滿足的考勤數(shù)據(jù)，但為了避開有些員工“夸張其詞”，照成考勤不公的完畢，考勤系統(tǒng)還需更加完善。執(zhí)行各項(xiàng)公司規(guī)章制度，處理員工賞罰事宜;對有些員工不遵守公司規(guī)章制度，導(dǎo)致工作上消失較大失誤或較大錯(cuò)誤，人力資源部通過周到調(diào)查以后，賜予了公正公正的行政懲罰，并對當(dāng)事人進(jìn)展了思想教育。

三、各項(xiàng)福利制度正逐步開頭實(shí)施

比方以往只有市場推廣部職員才享有的品牌推廣用煙，在本部也得以實(shí)現(xiàn);每個(gè)月幫助行政部職員進(jìn)展生日活動的籌劃及實(shí)施工作，豐富了員工的業(yè)余生活;斟酌到員工的安全保障題目，公司也已為全部員工購置了平安團(tuán)體意外險(xiǎn)及醫(yī)療險(xiǎn)等險(xiǎn)種，保險(xiǎn)期間有一員工不慎摔傷，我們準(zhǔn)時(shí)與保險(xiǎn)公司獲得了聯(lián)系，并申請了相應(yīng)的理培，解決了員工的后顧之憂。等等這些都大大調(diào)動了員工的工作積極性，從而起到了鼓舞員工的作用。

四、進(jìn)展促銷職員的治理工作

人力資源部正接手促銷職員的治理工作，通過資料搜集分析，發(fā)覺當(dāng)然制定了相應(yīng)的治理制度，但是發(fā)覺許多市場并沒有嚴(yán)格依照制度來執(zhí)行，任憑性較強(qiáng)，職員增長率太高。促銷職員是市場的重要組成局部，加強(qiáng)促銷隊(duì)伍的治理燃眉之急。下一季度規(guī)劃盡快重新制定促銷職員治理制度，并嚴(yán)格依照規(guī)章制度辦事。掌握好職員的增長速度及進(jìn)步整體素養(yǎng)水平，為公司的將來儲藏更多的業(yè)務(wù)人才。

五、幫助做好聘請與任用的詳細(xì)事務(wù)性工作

包括發(fā)放聘請啟事、搜集和匯總應(yīng)聘資料、安排口試職員、跟蹤落實(shí)口試職員的狀況等;幫忙建立積極的員工關(guān)系，調(diào)和員工與治理層的關(guān)系，幫助組織員工的各類活動;另外，在局部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫忙下，對員工考勤制度、勞動合同治理方法等相干的人事制度進(jìn)展了修改工作，使其更加人性化，公正化，符合了公司“以人為本”的人才理念。

對個(gè)人來說下一步重要應(yīng)當(dāng)在仔細(xì)工作之余加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步本身專業(yè)素養(yǎng)，才能面對更大的挑戰(zhàn)，也才不會被時(shí)代的潮流所淘汰。珍惜來之不簡單的時(shí)機(jī)，扎扎實(shí)實(shí)做好每份工作。今后人力資源部的責(zé)任將更加沉重，人力資源部肯定安排并實(shí)施好新的一年的工作規(guī)劃，用實(shí)際的工作業(yè)績來講話。

企業(yè)員工年度工作總結(jié)6

回憶這一個(gè)月，感慨良多，作為一名剛進(jìn)入職場的菜鳥，懵懵懂懂、不知所謂，但在行政部各位前輩的幫忙下，一路磕磕絆絆的走過。通過這一個(gè)月，我也學(xué)到了許多，快速的融入到XX行政部這個(gè)小家庭中，個(gè)人的工作熟悉和工作力量也有了相應(yīng)的提高?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、以誠懇的工作態(tài)度，嚴(yán)格要求自己，適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn)

行政部作為公司主要的后勤工作地點(diǎn)，它的性質(zhì)也就打算了辦公室工作的繁雜性質(zhì)。但是，行政部的人也相對的比擬少，我作為一個(gè)新人，能夠主動的去幫助，遇到不懂的就去請教，積極的協(xié)作各位前輩，快速高效的完成各項(xiàng)工作。

在工作中，我努力從每一件事情上進(jìn)展總結(jié)，不斷摸索，把握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，由于自己還是新人，在為人處事、工作閱歷等方面閱歷還缺乏，在平常工作和生活中，我都能夠做到虛心向同事學(xué)習(xí)、請教，學(xué)習(xí)他們的特長，反思自己缺乏，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。我時(shí)刻會提示自己，要懇切待人，態(tài)度端正，積極想方法，無論大事小事，我都要盡最大力量去做到完善。在平常時(shí)刻要求自己，必需遵守勞動紀(jì)律、從留意清潔衛(wèi)生等小事做起，嚴(yán)格要求自己。以不求有功、但求無過信念，來對待全部事情。

二、存在的缺乏

1、在本職工作中我還不夠仔細(xì)負(fù)責(zé)，崗位意識還有待進(jìn)一步的提高。不能嚴(yán)格要求自己，工作上存在自我放松的狀況。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必需快、精、準(zhǔn)。在業(yè)務(wù)力量方面，我還有許多缺乏，比方在整理睬議紀(jì)要時(shí)，沒有抓住重點(diǎn)，記錄不全，不能突出主要內(nèi)容，給領(lǐng)導(dǎo)的會后工作也帶來了不便。

2、對工作程序把握不充分，對公司業(yè)務(wù)熟識不全面，對工作缺少前瞻性，致使自己在工作中間或會遇到手忙腳亂的狀況，甚至?xí)б恍┎辉撓У腻e(cuò)誤。致使對自己有了些許的疑心和不確定性，對將來也有了些許的灰暗心情。

3、偶有缺少細(xì)心，辦事不夠慎重，顯得有些許毛躁。工作是相對簡潔但又繁、雜、多，這就要求我必需細(xì)心、有良好的專業(yè)素養(yǎng)、思路縝密。在這方面，我還不夠細(xì)心，時(shí)有馬虎大意、做事草率的狀況，有時(shí)也會比擬毛躁遺忘一些事情等等。

三、下個(gè)月工作及學(xué)習(xí)規(guī)劃

1、今后在工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo)、同事虛心請教學(xué)習(xí)，要多與大家進(jìn)展協(xié)調(diào)、溝通，從大趨勢、大格局中去思索、去謀劃、取長補(bǔ)短，提高自身的工作水平。

2、必需提高工作質(zhì)量，要具備劇烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感。在每一件事情做完以后，要進(jìn)展思索、總結(jié)，真正使本職工作有規(guī)劃、有落實(shí)。尤其是要找出工作中的缺乏，擅長自我反省。

3、愛崗敬業(yè)，勤勞奉獻(xiàn)，不能為工作而工作，在日常工作中要主動出擊而不是被動應(yīng)付，要積極主動開展工作，擯棄急躁等待的心態(tài)，善謀實(shí)干，肯干事，敢干事，能干事，會干事。

4、平常需多留意熬煉自己的聽知力量。在日常工作、會議、領(lǐng)導(dǎo)講話等場合，做到有集中的留意力、靈敏的反響力、深刻的理解力、堅(jiān)固的記憶力、機(jī)靈的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中，做到?jīng)]有依據(jù)的話不說，沒有把握的事不做，不輕易許愿，言必行，行必果。

5、要留意培育自己的綜合素養(yǎng)，把政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來，提高自身的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)力量，以便為景區(qū)的明天奉獻(xiàn)自己的力氣，為本職事業(yè)做出更大的奉獻(xiàn)。

企業(yè)員工年度工作總結(jié)7

在公司已經(jīng)完成了一年的工作，面對全新的一年，我也擺正了自己的心態(tài)，在其中去努力的成長與奮進(jìn)，固然我也特別地期望自己能夠在接下來的生活中去做更多的奮斗。我信任在將來的生活中定是有更加美妙與幸福的工作值得去成長與奮進(jìn)。

一、工作嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì)

在進(jìn)展工作的時(shí)候我都是保持著相當(dāng)仔細(xì)的態(tài)度在進(jìn)展，同時(shí)以自己特別仔細(xì)的態(tài)度在做好自己的工作，并且我也是有付出較多的努力去成長與奮進(jìn)。在這份工作上我更是特別地想要收獲到成長，更是特別地期盼自己能夠在其中得到自己想要的東西。從已經(jīng)完成的工作上來看，我根本上是做好了自己這一年的工作，雖然也是有不少的問題消失，但是總體狀況還是好的，而我也是在其中得到了我相當(dāng)珍惜的一切。

二、工作力量的加強(qiáng)

通過這一年在工作上的不懈奮進(jìn)，也是漸漸地學(xué)習(xí)到了許多的東西，固然我也是有在自己的不懈奮斗下從中得到更多的收獲，而我也是相當(dāng)?shù)钠谂巫约耗軌蛴兴砷L。這一年在領(lǐng)導(dǎo)的教育下，與同事的互助下，我對這份工作有了更多的認(rèn)知，并已經(jīng)是能夠真正的做好自己的工作，并且也是可以讓自己其中有所收獲，有所成長?，F(xiàn)在的我在這分工作上更是得到了成長，也是能夠在其中做到完好，也就證明白這一年我在工作上的奮斗是值得的，而我也將連續(xù)保持，真正的在這份工作上收獲到更加優(yōu)秀的自己，努力的為接下來的人生做更多的努力與奮斗。

三、下一年的規(guī)劃

馬上開頭的新的一年的工作，我也是需要在工作上付出全部的心血去對待，所以對于我個(gè)人來說，也是時(shí)候讓自己去成長，去將這份工作做到完成。對于接下來的人生，我自然是會在其中去做更多的奮斗與努力，同時(shí)讓自己擁有更多的成長，我信任將來的時(shí)間我都是會擺正自己的心態(tài)，讓自己真正的融入到這份工作中，以個(gè)人的努力來促成自己更好的進(jìn)展。新的一年工作的進(jìn)展我也是會擺正自己的心態(tài)，讓自己其中得到成長，更是有所收獲，所以我便是會加倍讓自己在工作中去付出，去更好的做好一切的工作，我信任我定是可以讓自己在其中收獲到更好的東西。

在現(xiàn)在的崗位上我照舊會不斷地努力，就盼望我的努力是能夠促成我在工作上的進(jìn)步，真正的在這份工作中能夠有較好的進(jìn)展，而我也是特別地期盼著這一天的到來。

企業(yè)員工年度工作總結(jié)8

過去的一年，許多工作我都做了，業(yè)績得到提升，能夠完成，除了我個(gè)人的努力，其實(shí)也是和企業(yè)對我們工作的支持是分不開的，我記得開年初的時(shí)候，我們業(yè)績狀況很糟糕，而且一些部門也是給到我們一些質(zhì)疑聲，覺得我們不應(yīng)當(dāng)再連續(xù)做下去了，我個(gè)人來說也是感到特殊大的壓力，我也是不知道我還能不能留在企業(yè)工作，只是看到業(yè)績那么差，我也是很懊喪，但是領(lǐng)導(dǎo)卻還是頂著壓力，告知我們，要堅(jiān)持，肯定會有盼望，會取得成績的，我們也是頂著沉重的壓力和責(zé)任連續(xù)的去做，慢慢的我們的業(yè)績有了起色，到了秋季的時(shí)候，我們也是把之前欠下的目標(biāo)完成了，也是讓其他部門的人刮目相看。

工作的壓力是大，但是領(lǐng)導(dǎo)的支持，我個(gè)人的不放棄，堅(jiān)持了，最終的結(jié)果也是很好的，固然也是開頭企業(yè)看到了這個(gè)工程，也是這條路走對了，所以才有了我們的業(yè)績，我們的成果，在工作中，我也是明顯的看到我個(gè)人的力量是有一些缺陷的，由于整個(gè)大勢不錯(cuò)，所以我個(gè)人的目標(biāo)才能完成，但是只要阻礙再多一些，可能我就完不成了，所以我也是積極地去學(xué)習(xí)，去進(jìn)步，不過不是那么的好，但我也是知道，沒有什么事情可以一蹴而就的。

所以在今后的工作里頭，我也是有一個(gè)學(xué)習(xí)的規(guī)劃，針對的是我薄弱的一些環(huán)節(jié)和短板，只有把這些補(bǔ)齊了，那么我的工作無疑是能開展的更加的順當(dāng)，同時(shí)在工作里頭，我也要連續(xù)的努力，制造更好的業(yè)績，每一天都拿出全部的精力來應(yīng)對工作上的問題，去解決，去完成每日的任務(wù)，把我們這個(gè)工程做得更加的好，新的一個(gè)年頭，自然也是盼望自己能更大的成長，而對于企業(yè)內(nèi)部的一些晉升時(shí)機(jī)，我也是要去做好充分的預(yù)備，當(dāng)有時(shí)機(jī)的時(shí)候，我也是盼望自己是可以去抓住的。

企業(yè)員工年度工作總結(jié)9

人事行政部公司的關(guān)鍵部門之一，對內(nèi)治理水平要求不斷提升，對外要應(yīng)對勞動部門，安監(jiān)部門、環(huán)保、技監(jiān)等機(jī)關(guān)部的各項(xiàng)檢查。年人事行政部工作緊緊圍繞公司的經(jīng)營方針，目標(biāo)綻開工作，緊跟公司各項(xiàng)工作部署，現(xiàn)將年的工作作如下簡要總結(jié)：

一、人事治理方面

依據(jù)各部門人員的實(shí)際需要，有針對性，合理地聘請員工，配備到各崗位。較好完成各部門人員的入職、離職、調(diào)崗等人事審批工作;標(biāo)準(zhǔn)員工檔案，對資料不齊全的作出補(bǔ)齊;確定員工勞動合同簽定人數(shù)達(dá)100%，工傷保險(xiǎn)、社會保險(xiǎn)辦理事宜。

二、行政、后勤工作方面

加強(qiáng)保安日常紀(jì)律治理，不定期組織全體保安學(xué)習(xí)消防學(xué)問并開展實(shí)操演練、檢查廠內(nèi)滅火設(shè)施是否齊全;對現(xiàn)場清潔衛(wèi)生進(jìn)展巡查;加強(qiáng)食堂治理，盡量提高員工伙食質(zhì)量，確保飲食衛(wèi)生;合理安排員工人住宿，巡查員工宿舍安全用電，衛(wèi)生等狀況;

三、工作尚存缺乏之處

作為公司的綜合治理部門，在對部門的治理、協(xié)調(diào)方面還有許多的欠缺，對部門工作狀況，人員紀(jì)律的檢查力度還不夠;公司內(nèi)部的監(jiān)、治理(如環(huán)境、衛(wèi)生等的檢查)不力;缺乏對公司企業(yè)文化及工作氣氛的建立;員工培訓(xùn)機(jī)制的待完善和加強(qiáng);對外接待力量有待提高;人事工作還處于傳統(tǒng)的.勞動人事治理，應(yīng)從傳統(tǒng)的勞動人事治理逐步向現(xiàn)代化人力資源治理過渡;

四、明年工作規(guī)劃

連續(xù)完善公司制度特殊是在日常行政治理和人事治理方面加大制度建立的力度，修訂和完善獎懲規(guī)定，鼓勵(lì)機(jī)制等制度;加強(qiáng)培訓(xùn)力度，完善培訓(xùn)機(jī)制企業(yè)的競爭最終歸于人才的競爭，目前公司各部人員的綜合素養(yǎng)普遍有待提高，尤其是部門負(fù)責(zé)人，強(qiáng)化治理制度的培訓(xùn)，便于在實(shí)際工作的正常操作，需依據(jù)實(shí)際狀況制定培訓(xùn)規(guī)劃，使培訓(xùn)工作能起到切實(shí)的效果;

幫助各部門工作，加強(qiáng)與員工溝通，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，快速營造良好辦公環(huán)境;加強(qiáng)勞動人事治理工作勞動人事治理工作實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化治理方面仍有待加強(qiáng)，提升治理水平，完善人事檔案治理，從單純的事務(wù)性工作向現(xiàn)代人力資源治理過渡;提升對外部門接待力量，避開公司蒙受損失;組織員工活動，加強(qiáng)企業(yè)文化建立工作，以員工對企業(yè)有良好的認(rèn)同感和歸屬感。

人事行政部在年度的工作表現(xiàn)雖不算太抱負(fù)，但我們會連續(xù)努力工作，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，積極協(xié)作各部門工作，盡的努力使公司的整體形象，工作水平上升到一個(gè)新的臺階。

企業(yè)員工年度工作總結(jié)10

時(shí)間過得飛速，不知不覺中，布滿盼望的20xx年就伴隨著新年伊始馬上接近。現(xiàn)就本年度重要工作狀況總結(jié)如下：

一、思想熟悉方面

報(bào)業(yè)效勞處辦公室的1大功能就是效勞功能，我個(gè)人的職責(zé)是這一功能的最終表達(dá)者，主要任務(wù)是為效勞處領(lǐng)導(dǎo)、各部門和員工做好效勞工作，確保效勞處各項(xiàng)工作正常開展。所以，20xx年工作總的指導(dǎo)思想是“強(qiáng)化效勞功能、增加效勞意識、提高效勞質(zhì)量”。

20xx年對工作的思想熟悉有所提高。我的工作比擬龐雜凌亂，甚至有1些瑣碎。但其重要性卻不容無視，尤其是在后勤保障方面，有的事情雖小，但其影響面很大，缺少打印紙或墨盒更換不準(zhǔn)時(shí)可能1份重要檔不能準(zhǔn)時(shí)出稿。這些事情可能簡潔，人人能做，但我認(rèn)為不是每個(gè)人都能把它做好，我對自己的要求是既然重要，沒有理由不把它做好。

二、辦事效率方面

思想上熟悉明確，行動上固然有所表現(xiàn)，工作效率對每件工作都很重要。但我之所以把辦事效率單獨(dú)作為1條來總結(jié)，是由于工作效率對我這方面工作特別重要，有的事情是高效率才能彰顯它的價(jià)值和意義。為提高工作效率，我的方法是日常性工作未雨綢繆，偶發(fā)性事情高效解決。確保效勞處工作不受影響或少受影響。

三、主動性方面

很多工作只有積極主動，才能沉著自如，要不然會疲于奔命，忙于應(yīng)付。份內(nèi)之事，不要領(lǐng)導(dǎo)交辦，更不要領(lǐng)導(dǎo)催辦。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事，不推不拖，各部門和個(gè)人的事情同樣不推委、不敷衍，能解決準(zhǔn)時(shí)解決，不能解決準(zhǔn)時(shí)匯報(bào)。

1、在xx期間與效勞處領(lǐng)導(dǎo)積極與業(yè)主開展相關(guān)常識與溝通，做到每日向集團(tuán)報(bào)告房屋有無特別狀況。

2、在創(chuàng)全國文明城市期間積極與xx區(qū)房管局物業(yè)治理極協(xié)作與支持，得到外界對新聞物業(yè)1致好評。

3、xx期間在安保工作方面著實(shí)檢查力度，加大樓層日巡工作，積極與書院街道派出所做到有狀況準(zhǔn)時(shí)匯報(bào)、協(xié)調(diào)和溝通工作；

四、工作實(shí)績方面

1、創(chuàng)優(yōu)工作

（1）效勞處的創(chuàng)優(yōu)工作在公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，通過不斷完善、積極整改，對缺乏之處進(jìn)展整改，在整改正程中，使我1個(gè)從未涉世物業(yè)的人在報(bào)業(yè)效勞處創(chuàng)“國家示范”中，從學(xué)習(xí)到理解變成把握最終進(jìn)展幫助，同時(shí)也從中學(xué)到物業(yè)行業(yè)在工作要求是細(xì)致化、流程化、標(biāo)準(zhǔn)化，對各項(xiàng)檔要求均要嫻熟把握然后在從實(shí)際中去教會員工。特殊是我自身1開頭對創(chuàng)優(yōu)理解不深，以至在做的過程中許多地方無從下手，最終工作脫節(jié)。

（2）積極學(xué)習(xí)公司、效勞處關(guān)于治理新措施、新規(guī)定、新方法，對各項(xiàng)治理方法、工作手冊深入學(xué)習(xí)。

（3）在后期迎檢過程中對“匯報(bào)材料”印刷廠家進(jìn)展排列篩選，最終以在行業(yè)較低的價(jià)格印出我們需要的產(chǎn)品；“匯報(bào)視頻短片”

2、后勤保障方面工作

（1）對打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)、計(jì)算機(jī)等辦公設(shè)備的修理與維護(hù)。效勞處建立幾年來，局部易耗資產(chǎn)逐步進(jìn)入老化期，設(shè)備問題影響正常工作，部門報(bào)修報(bào)主任同意后，積極聯(lián)系廠家或經(jīng)銷商進(jìn)展修理，確保效勞處的工作不受影響。

（2）辦公易耗品的保障。效勞處現(xiàn)有13臺計(jì)算機(jī)；2臺打印機(jī)；復(fù)印機(jī)1臺；傳真機(jī)1臺；各種易耗品打印紙、碳粉、配件等需求較大，積極保障好這些常規(guī)易耗品的供給。

（3）日常辦公用品的保障，積極與庫管做好連接，對各部門需要申購的物資進(jìn)展對接，并上報(bào)效勞處主任進(jìn)展審批，在事后做好保存、發(fā)放工作。

（4）做好員工宿舍的治理，對新入職員工進(jìn)展住宿的安排，事后積極關(guān)懷，把工作思路變被動為主動，積極主動，爭取制造1個(gè)高質(zhì)量的效勞體系，保證效勞處的各項(xiàng)工作正常進(jìn)展。

企業(yè)員工年度工作總結(jié)11

在20___年里我的工作有了進(jìn)展有了突破，我時(shí)刻堅(jiān)守自己的原則去工作?，F(xiàn)在我對20___年的工作做一下總結(jié)。

一、實(shí)干精神

我們工作是需要實(shí)干精神，對待工作要去拼搏，假如來到工作崗位學(xué)問每天猶如一個(gè)木頭一樣的工作，沒有取得任何的效果，只是重復(fù)一次又一次，這樣的工作對我們來說是拖累，會讓我們沉淪，讓我們變得越來越懶，成為寄生蟲，不能夠給公司制造價(jià)值。公司也不歡送這樣的員工這樣的員工只會讓公司付出卻不會回報(bào)公司，是沒有任何意義的。讓我們的工作體制不前使得公司的競爭力下降，我們不能夠這樣，在其位就要做其事，就做事實(shí)，要做出成績做出效果來，而不是成為一個(gè)沒用的人，不斷的拼搏，去造好，在工作中能夠吃苦能夠耐得住工作的枯燥，能夠日復(fù)一日的工作，不埋怨，不埋怨，才是一個(gè)合格的員工，有所收獲就要有所回報(bào)，不要計(jì)較任何得與失，也不要由于工作遇到困難就推說，用自己的雙手，用自己的努力做好工作，做出成績出來一次次努力工作，才是正確的，不要被困難所困擾，努力做好自己的工作，在自己的崗位上做到自己能做的。

對待工作的態(tài)度始終如一，心態(tài)要好，工作要仔細(xì)，努力把公司安排的工作要放在心上，不隨便的應(yīng)付，不想著躲避。

二、積極進(jìn)取

努力工作，不斷努力是我們必需要做的，但是要想做好需要我們?nèi)W(xué)習(xí)，需要不斷的前進(jìn)，不進(jìn)則退，在工作崗位上也是一樣的，假如在工作中不知道努力奮斗，不知道不斷拼搏只知道做著等候，不去加強(qiáng)自身，不去彌補(bǔ)自己的缺乏，這樣的我們更本就不能在工作中做出事業(yè)，做出成績的，想要做到自己能做到的就必需要努力去學(xué)習(xí)，去吸取他人的閱歷教訓(xùn)。

我們學(xué)習(xí)他人勝利之處，更要思索他人失敗之處，勝利不行以復(fù)制，可以借鑒，失敗我們能夠從失敗中總結(jié)其中的的道理。我們工作會逐步加深，由簡潔都簡單，逍遙做好就必需要時(shí)刻學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，努力的讓自己變得更加優(yōu)秀，更加博學(xué)才能夠在崗位上做得更長，更好。

三、團(tuán)結(jié)奮斗

公司是一個(gè)大家庭，大家庭有許多成員，我們也是其一，想要讓他變得更好就需要我們團(tuán)結(jié)，需要我們共同努力，共同去拼搏，才能夠闖出一番新天地，個(gè)人的力氣與集體的力氣是不同的，個(gè)人力氣永久的是有限的，集體的力氣才能夠爆發(fā)出更強(qiáng)大的潛力，公司想要進(jìn)展好離不開團(tuán)體的力氣，就離不開團(tuán)結(jié)，團(tuán)結(jié)才能夠代表大家是一條心是情愿一起努力的，把大家的力氣用在一點(diǎn)才能夠爆發(fā)出百倍力氣，團(tuán)結(jié)才能夠使得公司更加分散，才能夠讓公司在眾多的競爭者中，脫穎而出。一個(gè)公司的強(qiáng)大需要大家的團(tuán)結(jié)。

以上是我的工作總結(jié)，是我的這段時(shí)間的工作心得，我明白了工作的真諦，知道做好工作的重要性以及我應(yīng)當(dāng)要走的方向。

企業(yè)員工年度工作總結(jié)12

來到企業(yè)已經(jīng)是第三年上面了，這三年的工作讓我從一個(gè)稚嫩的小女孩變得成熟、沉著。在某些層面上來說，一個(gè)人的成長，其實(shí)從外貌上來說也是可以看得出來的。在這段時(shí)間里，其實(shí)我最大的改良應(yīng)當(dāng)是心理上的，每一年做總結(jié)的時(shí)候我都會發(fā)覺自己比去年要更加英勇一些，也比去年也更加鎮(zhèn)靜一些。當(dāng)時(shí)那個(gè)大大咧咧的自己已經(jīng)消逝不見了，現(xiàn)在的我是最好的我，也是可以更好的我。舊的一年在一路歡聲笑語中離去了，迎接我們的將會是一個(gè)更加絢爛漂亮的新年，我會鼓足氣，英勇往前沖，向成功向目標(biāo)動身！

這一年，我自己個(gè)人身心上有了一個(gè)很大的轉(zhuǎn)變。由于今年我結(jié)婚了，有了一個(gè)暖和且和諧的家庭，雖然是作為一名女性，但是我也很清晰的是，家庭是兩個(gè)人共同支撐起來的，兩個(gè)人要共同努力，也要共同上進(jìn)，才能真正支撐起這個(gè)家。而工作就是支撐起整個(gè)家庭的支柱，也是讓我們不斷上進(jìn)的一種方式。而我們在公司中又何嘗不像如在家中一般呢？家庭是由兩個(gè)人支撐起的，而公司便是由眾多兄弟姐妹們一同支撐著，家是“小家”，公司便是“大家”。無論我們處在一個(gè)怎樣的角色上，無論我們的工作崗位在公司占據(jù)著怎樣的地位，我們都應(yīng)當(dāng)清晰，如若公司少了這個(gè)崗位也是不完整的，而我也能夠很清晰的熟悉到自己在這個(gè)崗位上的責(zé)任和使命。這一年，我始終告知自己，面對工作中的每一件事情都應(yīng)當(dāng)嚴(yán)謹(jǐn)一些，少犯錯(cuò)，便是自己快速成長的證明。

我還記得我的一位領(lǐng)導(dǎo)對我說過這樣一句話，他說，“真正的力量并不是解決問題的力量，二是可以避開問題的發(fā)生。”這句話始終記在我的心里，我不敢遺忘，也時(shí)時(shí)刻刻警醒自己，告知自己真正的標(biāo)準(zhǔn)是什么，更是告知自己不要走偏路，一旦走偏，我們就可能需要花費(fèi)好一段時(shí)間來彌補(bǔ)，這是不值得去冒險(xiǎn)的。所以在平常的工作上保持正確的工作原則標(biāo)準(zhǔn)，就是對自己的一次約束，更是保證了工作上的效率，也間接地證明白自己的工作力量。

將來一年就要來了，我在這幾日也已經(jīng)為將來做好了一個(gè)初步的概括，盼望將來的我可以照舊如此布滿熱血，不管是為家庭，還是為公司，我都能付出自己的一切。我情愿將自己的青春和熱忱傾注于我的工作，我也會在將來的每一天時(shí)刻糊涂，逐步前進(jìn)。

企業(yè)員工年度工作總結(jié)13

“閱歷總結(jié)辭舊歲，績效提高是新春。”XX年設(shè)備科的工作已經(jīng)接近尾聲，回憶馬上過去的一年，設(shè)備科全面貫徹公司XX年“努力打造‘opt’品牌、提高治理、提高學(xué)問、提高專業(yè)力量”的方針，以制造部“提高生產(chǎn)率、降低不良率、降低本錢”的年度目標(biāo)為指導(dǎo)，仔細(xì)落實(shí)工作部署中提出的設(shè)備治理的各項(xiàng)工作，努力實(shí)現(xiàn)“最大限度的滿意生產(chǎn)需要，培育一只高效團(tuán)隊(duì)”的科室年度目標(biāo)?？v觀設(shè)備科XX年全年的工作，在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和其他部門的協(xié)作下是較好地完成了公司交給的任務(wù)。今年新設(shè)備的增加，部門工作的重新安排，6個(gè)專項(xiàng)工程中又有多項(xiàng)涉及到的面較大，實(shí)際工作中遇到了很多困難，也存在一些問題，但設(shè)備治理部門全體員工通過仔細(xì)的總結(jié)，認(rèn)真的分析，從已經(jīng)消失的問題中吸取教訓(xùn)，在困難中熬煉力量，在反思中進(jìn)展自我提高，大事講原則，小事講風(fēng)格，最終圓滿完成了全年工作。XX年設(shè)備科模具的清洗和安裝的效率提高了36.6%，設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率提高44.4%，降低本錢合計(jì)600150.88元。

細(xì)則如下：

一、降低本錢：

1、對已損壞價(jià)格昂貴的部品進(jìn)展分解修理，使修理工作細(xì)致到元器件，縮小故障范圍，聯(lián)系外部使用最低的修理本錢修復(fù)設(shè)備，避開直接更換新的部品，共節(jié)省本錢15800元（附表1-1）

2、削減模具外修次數(shù)，加大內(nèi)部修理力度，今年共送外修理20次，內(nèi)部修理模具166次，內(nèi)部修復(fù)占總修理數(shù)量的89.2%，修理工時(shí)527.5h，節(jié)省本錢52750元（附表1-2-1）

3、零部件制作、治具加工，避開整機(jī)購進(jìn)，今年共制作治具90個(gè)，制作工時(shí)432.5h，節(jié)省本錢43250元，其中不包括貨架、工作臺等生產(chǎn)用具的制作。（附表1-2-2）

二、降低不良率：

1、高模具清洗安裝質(zhì)量，削減模具返洗返裝數(shù)量，使模具返洗返裝數(shù)量由上半年的1塊/月下降至下半年的0塊/月（附表2-1）

2、進(jìn)展保養(yǎng)監(jiān)控，組織對高故障設(shè)備大修，削減因設(shè)備故障停機(jī)而造成生產(chǎn)不良（附表2-1）

三、提高生產(chǎn)率：

1、通過使用模具清洗定時(shí)自量標(biāo)準(zhǔn)，削減模具清洗安裝時(shí)間，提高模具使用效率，人均清洗模具由6月的97.5塊增加到11月的人均132.7塊，上升幅度到達(dá)36.1%（附表2-1）

2、指定設(shè)備保養(yǎng)規(guī)劃，并安排落實(shí)設(shè)備保養(yǎng)工作，通過變更保養(yǎng)頻次保證設(shè)備使用性能，使設(shè)備停機(jī)故障時(shí)間由5月的584.06h下降到11月的324.54h，下降幅度到達(dá)44.4%（附表2-1）

四、員工流淌率：

本年度設(shè)備科1人（電工）因合同工資緣由離職，模具班新員工分入4人，機(jī)修班3人提升轉(zhuǎn)職為班長（搶修班長：胡紀(jì)康；制造三科深夜班班長：朱紅亮；制造精練一科修理班長：陸英貴），10月設(shè)備科科內(nèi)改制，跟班機(jī)修由制造各科科內(nèi)班組治理，設(shè)備科現(xiàn)有員工21人，其中模具班12人，搶修班4人，電工班4人，人員穩(wěn)定，圓滿完成公司給設(shè)備科員工流淌率XX年1人/季度的目標(biāo)

五、合理化建議：

1、合理利用夏季分時(shí)電價(jià)的差價(jià)，通過更改生產(chǎn)的作業(yè)時(shí)間，削減模具保溫時(shí)間，合理利用電能，夏季（7~10月）節(jié)省電費(fèi)488350.88元（附表3-1）

2、模具臺帳電子化治理，大大削減了模具清洗安裝時(shí)的找尋時(shí)間，使原來需要模具清洗工和機(jī)修工兩個(gè)人完成的工作現(xiàn)只需模具清洗員工單獨(dú)完成，大大的提高了工作效率。

六、隊(duì)伍建立

我們通過工作中遇到的實(shí)際狀況，不斷的對員工進(jìn)展教育，并制定了相應(yīng)的對策和處理方法，對新近員工進(jìn)展系統(tǒng)的培訓(xùn)，專人授課，同時(shí)到工作崗位進(jìn)展實(shí)際操作演練，讓每位員工都熟悉到提高技術(shù)素養(yǎng)的重要性。同時(shí)加強(qiáng)員工的集體榮譽(yù)感培育，提高相互協(xié)作力量，使組織更加團(tuán)結(jié)，更富有戰(zhàn)斗力。

1、本年度針對模具班清洗模具時(shí)間集中，鏟車使用沖突的實(shí)際狀況進(jìn)展了全面改制，取消員工定點(diǎn)定位工作制度，實(shí)行實(shí)時(shí)安排、模具定型定時(shí)考核制度，模具清洗按急出貨、已停產(chǎn)和一般三個(gè)等級分類依次清洗，安排專人進(jìn)展模具的安裝和模具放置架的5s整理工作，充分利用其時(shí)間安排敏捷、機(jī)動性高的特點(diǎn)，保證班內(nèi)無閑人，人人有活干，相互補(bǔ)充協(xié)作完成現(xiàn)有增加的模具安裝的工作量。

2、搶修制作班日常負(fù)責(zé)對通用設(shè)備（空壓機(jī)、水泵房）進(jìn)展維護(hù)保養(yǎng)，定人定時(shí)對設(shè)備的使用狀況進(jìn)展確認(rèn)，保證其他設(shè)備日常生產(chǎn)需要的用水和用氣；并負(fù)責(zé)對特別產(chǎn)品（187-144）加工及尺寸確實(shí)認(rèn)工作，r/j200ton溫水器的保養(yǎng)以及治具零部件和貨架工作臺的制作，在設(shè)備組織大修的時(shí)候也機(jī)動敏捷的作為修理主力參與設(shè)備搶修。

七、工程工程

1、三科機(jī)器重新移動、定位（5月）

2、新設(shè)備增加（5~7月）

3、全公司電氣故障排查，線路標(biāo)準(zhǔn)整改（6~9月）

4、新龍立廠房修理改造（12月21~26日）

5、無塵室設(shè)備添置移動（12月27日）

6、新龍立設(shè)備移動安裝（12月29日pm1：00~31日）

八、工作中存在的缺乏

1、在處理不是我分管的工作時(shí)，表現(xiàn)不夠主動，究其緣由是頭腦中有怕越權(quán)、越位的思想，有時(shí)就表現(xiàn)出不主動提出自己的工作思路，致使工作節(jié)奏慢。

2、對新的東西學(xué)習(xí)不夠，工作上往往憑閱歷辦事，憑以往的工作套路去處理問題，表現(xiàn)工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

3、班組的治理還不夠細(xì)致、員工的安全和質(zhì)量意識仍不夠強(qiáng)，導(dǎo)致本年度的2起重大安全事故。雖然事后也對當(dāng)事人進(jìn)展了教育和處理，針對性的作出了相應(yīng)的對策。但應(yīng)還是預(yù)防為主，加大平常的教育力度，提高員工的安全和質(zhì)量意識，從根本上削減安全事故隱患的發(fā)生。

4、設(shè)備常用部品備用庫存量及在庫量確認(rèn)不夠，應(yīng)加強(qiáng)自身日語學(xué)習(xí)多與日方治理人員溝通溝通，保障設(shè)備修理有備用部品更換，削減生產(chǎn)耽擱的時(shí)間。

以上的缺點(diǎn)我將通過不斷的學(xué)習(xí)，努力提高自身的工作力量、工作水平的根底上來克制缺點(diǎn)，完善自我，以飽滿的熱忱和充實(shí)的干勁為公司事業(yè)的進(jìn)展添磚加瓦，為公司固定資產(chǎn)的設(shè)備治理竭盡全力。展望XX年，工作重點(diǎn)主要放在保證XX年設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)的好勢頭的同時(shí)，加強(qiáng)科室治理和建立上，使設(shè)備科的治理上臺階，工作上檔次。

以上是我的XX年度，缺乏之處懇請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批判指正。

企業(yè)員工年度工作總結(jié)14

對于工作來說最值得我們珍惜的卻是時(shí)間，雖然感覺有些匆忙，但是這一年來我卻充實(shí)工作在領(lǐng)導(dǎo)同事的幫忙安排下做好了一年的工作任務(wù)，現(xiàn)在我自己的工作簡潔的總結(jié)如下：

一、把公司的目標(biāo)為自己目標(biāo)

我們公司的目標(biāo)是成為世界五百強(qiáng)之一，作為公司的一員，我也都始終把這個(gè)目標(biāo)放在心上，由于我是公司的一員，有義務(wù)有責(zé)任與公司一同成長奮斗，公司的目標(biāo)即是我的目標(biāo)，公司的任務(wù)就是我的任務(wù)，每個(gè)人扛起這個(gè)目標(biāo)路途上的一小塊就能夠給公司帶來更大的動力，我們是公司的根底就要以公司的目標(biāo)為己任，就要完成公司的目標(biāo)，我時(shí)常把公司的目標(biāo)作為提示自己工作的動力，時(shí)刻牢記自己的工作，在崗位上奉獻(xiàn)自己每一份力氣，在工作中付出自己每一滴汗水，雖然工作有些累，但是這些都是值得的，由于我堅(jiān)信只要我們公司的每一個(gè)人偶讀在為公司的目標(biāo)努力奮斗，總會實(shí)現(xiàn)的，現(xiàn)在沒有實(shí)現(xiàn)是由于我們還不夠努力，公司不只有領(lǐng)導(dǎo)層努力，同樣我們這些根底的員工也一樣在為公司努力，領(lǐng)導(dǎo)們指定大方向我們完成小任務(wù)，不拖公司的后腿，不給公司添麻煩，奉獻(xiàn)出自己的一份力氣讓我們聚沙成山，積水成海，團(tuán)體得了力氣是強(qiáng)大的，其他公司能夠做到的我們也能夠做到，身為公司的一員，公司的綠葉我也在工作中發(fā)光發(fā)熱。

二、提升業(yè)務(wù)水平

我的業(yè)務(wù)水平不高想要我公司奉獻(xiàn)一份力氣就要我努力，提升自己的業(yè)務(wù)水平，在一年工作中，我每天按時(shí)來到公司工作，來早就學(xué)習(xí)，把每一分鐘都花在提升自己上面，工作上我會總結(jié)工作的一些問題，而不是等到領(lǐng)導(dǎo)批判檢查之后才知道自己的缺乏，我也常常利用休息時(shí)間學(xué)習(xí)我有時(shí)候會子啊公司利用其他時(shí)間提升自己，在家中無事時(shí)也會做好這方面的努力去工作好，不會鋪張時(shí)間在嬉戲和電視電影這些虛擬事物中，求真無事，完成自己的任務(wù)，提升自己的力量是我這一年的努力放心，我也做到了，雖然提升的不是很快，但是也能夠清楚的感覺到自己的提升，在工作中我從上半年工作消失失誤，到下半年能做好自己的工作，速度和效率上都有了很大的提升，這對我來說已經(jīng)特別不錯(cuò)了，但我知道我還任重道遠(yuǎn)。

三、迎難而上

工作中遇到困難，讓我在工作中受到阻礙，我選擇的是面對，同樣也會選擇請教同事來幫忙，不會與它死磕由于我的工作關(guān)系到公司，不管什么時(shí)候我都以公司的進(jìn)展為重，不會去執(zhí)拗的去做工作，我要用最便捷的工作效率去完成任務(wù)，去到達(dá)工作要求，每次工作我都是全力以赴去做好。

路還有很長，我還需連續(xù)努力，在公司成長的路上，我不能成為主力也要成為公司的一片綠葉，給公司吸取陽光能量奉獻(xiàn)自己的力氣。

企業(yè)員工年度工作總結(jié)15

20xx年是公司實(shí)行根底治理，打造品牌的一年，是公司進(jìn)展戰(zhàn)略的關(guān)鍵一年。20xx年也是我在公司參與工作的其次年。在過去的一年里，在部門領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫忙和指導(dǎo)下，我的工作力量，業(yè)務(wù)水平有了很大的提高。通過一年的工作學(xué)習(xí)，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立的完本錢職工作，并且也能夠做好領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)臨時(shí)工作。20xx年我主要負(fù)責(zé)的工作是：統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制、上報(bào);公積金的核算匯總繳納;技術(shù)中心的出納工作?，F(xiàn)在針對20xx年我主要負(fù)責(zé)的工作，及下一年的規(guī)劃做如下匯報(bào)

一、統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作方面

20xx年我的主要工作之一就是上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。我們公司的統(tǒng)計(jì)工作就目前的狀況來看，在基層數(shù)據(jù)收集環(huán)節(jié)還是很薄弱的，主要是由于基層各單位的主管領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計(jì)工作沒有充分的熟悉，這樣就給我們的統(tǒng)計(jì)工作帶來了很大的不便。20xx年我們主要開展的工作是

1、統(tǒng)計(jì)工作要做到按時(shí)精確地上報(bào)

統(tǒng)計(jì)工作是一項(xiàng)特別重要的工作，隨著公司的不斷進(jìn)展?fàn)畲?，公司領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計(jì)工作也漸漸的重視起來。這就要求我們的報(bào)表工作將要更加的精益求精，同時(shí)也將鼓勵(lì)我們更好的做好統(tǒng)計(jì)工作。

20xx年我們的統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作每個(gè)月都能夠按時(shí)精確的上報(bào)。從每月的20號開頭到次月的16號之間是上報(bào)報(bào)表的時(shí)間，昌吉市統(tǒng)計(jì)局、經(jīng)貿(mào)委、自治區(qū)統(tǒng)計(jì)局等各單位的報(bào)表加總起來每個(gè)月也許要報(bào)20張報(bào)表。到了季度或半年、年底就要增加到25張左右。因此，今年我們對基層報(bào)表的時(shí)間進(jìn)展了調(diào)整。每個(gè)月我們都要求各單位的統(tǒng)計(jì)員在18號至19號開頭將報(bào)表上報(bào)表，有時(shí)統(tǒng)計(jì)員因其他工作而遺忘上報(bào)，我們都要準(zhǔn)時(shí)的電話提示。我們堅(jiān)持做到不遲報(bào)一張表。在精確性方面，我們實(shí)行的是三級復(fù)核制度。由于我們都是提前一天開頭收集資料的，所以我是第一級匯總核對，在匯總完成后我都要與往年的數(shù)據(jù)進(jìn)展比擬核對，與上月的數(shù)據(jù)進(jìn)展比擬，核對與以往的數(shù)據(jù)是否有大的特別，假如沒大的出入，我就將報(bào)表交給張嶺做二級核對，張嶺在核對無誤錯(cuò)誤后，再交由部長做最終一級的三級核對，因而在精確方面我認(rèn)為是沒有問題的。

2、加大力度對各廠的統(tǒng)計(jì)報(bào)表的審核指導(dǎo)

由于我們的統(tǒng)計(jì)工作是依據(jù)兩廠的報(bào)表匯總