路政內(nèi)業(yè)工作總結(jié)范文（2篇）

第8頁(yè)共8頁(yè)路政內(nèi)?業(yè)工作?總結(jié)范?文內(nèi)?業(yè)崗位?職責(zé)：?1、?負(fù)責(zé)路?政行政?許可全?程辦事?代理制?的全程?服務(wù)。?2、?負(fù)責(zé)路?政賠（?補(bǔ)）費(fèi)?和罰款?的收取?工作，?做到帳?目清楚?，帳票?相符，?做好有?價(jià)票據(jù)?的管理?工作。?3、?負(fù)責(zé)收?集、整?理、文?書資料?，及時(shí)?填報(bào)各?種報(bào)表?。4?、規(guī)范?路政檔?案管理?，登記?準(zhǔn)確，?排列整?齊，管?理有序?，方便?使用。?5、?負(fù)責(zé)草?擬路政?管理的?各種合?同文本?。6?、熱情?接待來?訪人員?，及時(shí)?登記、?匯報(bào)和?處理來?電來信?。7?、做好?裝備器?材、票?據(jù)、證?章、文?書、服?裝和印?信等管?理工作?。8?、完成?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其?他任務(wù)?。考核?指標(biāo)。?1、?規(guī)范執(zhí)?法，文?明糾違?。2?、無違?法、違?紀(jì)、違?規(guī)行為?。3?、路政?文書、?臺(tái)帳管?理達(dá)標(biāo)?率__?__%?、許可?案卷合?格率_?___?%，?4、全?程辦事?代理制?滿意率?___?_%以?上。?5、統(tǒng)?計(jì)報(bào)表?準(zhǔn)確率?___?_%。?6、?完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦?的其他?任務(wù)。?一、?崗位名?稱：內(nèi)?勤組長(zhǎng)?二、?崗位職?責(zé)：?1、負(fù)?責(zé)路政?內(nèi)業(yè)、?法制管?理崗位?及路政?大隊(duì)后?勤管理?的全面?工作，?接受大?隊(duì)工作?領(lǐng)導(dǎo)。?2、?協(xié)助大?隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)?做好路?政大隊(duì)?的日常?管理工?作。?3、協(xié)?調(diào)路政?大隊(duì)內(nèi)?業(yè)、外?業(yè)的銜?接工作?。4?、迅速?、準(zhǔn)確?傳達(dá)上?級(jí)部門?和領(lǐng)導(dǎo)?的工作?指標(biāo)，?協(xié)助領(lǐng)?導(dǎo)寫好?計(jì)劃、?總結(jié)和?報(bào)告資?料。認(rèn)?真及時(shí)?收取、?分析、?加工整?理和匯?報(bào)部門?及路政?人員的?工作意?見和建?議，做?好信息?反饋工?作。?5、負(fù)?責(zé)路政?大隊(duì)的?法制建?設(shè)工作?。6?、完成?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其?他任務(wù)?。考核?指標(biāo)。?1、?規(guī)范執(zhí)?法，文?明糾違?。2?、本組?人員無?違法、?違紀(jì)、?違規(guī)行?為。?3、本?組各個(gè)?崗位考?核全部?達(dá)標(biāo)。?4、?后勤管?理工作?達(dá)標(biāo)。?5、?認(rèn)真做?好本組?人員的?政治思?想、_?___?紀(jì)律工?作、貫?徹落實(shí)?大隊(duì)的?各項(xiàng)管?理制度?。6?、完成?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其?他任務(wù)?。巡查?人員崗?位職責(zé)?。１?、學(xué)習(xí)?、宣傳?、貫徹?公路路?政管理?及有關(guān)?法律、?法規(guī)、?規(guī)章，?遵守職?業(yè)道德?規(guī)范，?依法履?行路政?管理職?責(zé)。?２、實(shí)?施路政?巡查，?保護(hù)路?產(chǎn)、維?護(hù)路權(quán)?，依法?查處各?類違反?路政管?理法律?、法規(guī)?和規(guī)章?規(guī)定的?行為，?對(duì)違章?行為有?權(quán)當(dāng)場(chǎng)?進(jìn)行處?罰。?３、依?法辦事?，廉潔?奉公，?不徇私?枉法，?不謀私?利，不?耍威風(fēng)?，查處?公開，?索賠合?理。?４、負(fù)?責(zé)路政?行政許?可事項(xiàng)?審批前?現(xiàn)場(chǎng)勘?察和審?批后監(jiān)?管及工?程完工?驗(yàn)收工?作。?５、與?有關(guān)部?門建立?聯(lián)系，?宣傳路?政管理?法律、?法規(guī)，?教育群?眾愛路?護(hù)路。?６、?負(fù)責(zé)路?政案件?的詢問?、勘察?并制作?各種法?律文書?及送達(dá)?，發(fā)現(xiàn)?問題及?時(shí)上報(bào)?大隊(duì)。?７、?完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦?的其他?任務(wù)。?考核指?標(biāo)。?1、規(guī)?范執(zhí)法?，文明?糾違。?2、?無違法?、違紀(jì)?、違規(guī)?行為。?3、?熟練運(yùn)?用法律?、法規(guī)?制作各?種規(guī)范?法律文?書。?4、熟?悉掌握?處罰、?賠（補(bǔ)?）償標(biāo)?準(zhǔn)。?5、巡?查率_?___?%，結(jié)?案率_?___?%以上?，處罰?卷合格?率__?__%?。6?、完成?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其?他任務(wù)?。巡查?組長(zhǎng)崗?位職責(zé)?。1?、負(fù)責(zé)?本組路?政管理?的全面?工作，?接受大?隊(duì)工作?領(lǐng)導(dǎo)，?2、?認(rèn)真執(zhí)?行大隊(duì)?下達(dá)的?工作目?標(biāo)、任?務(wù)、以?身作則?，嚴(yán)格?要求，?團(tuán)結(jié)同?志，帶?領(lǐng)全體?隊(duì)員確?保各項(xiàng)?工作目?標(biāo)和任?務(wù)的完?成。?3、制?定巡查?計(jì)劃并?報(bào)大隊(duì)?備案，?有計(jì)劃?、有針?對(duì)性的?開展路?政巡查?工作，?做好巡?查記錄?，提出?處理路?政事宜?的具體?意見。?4、?___?_路政?巡查，?保護(hù)路?產(chǎn)，維?護(hù)路權(quán)?，依法?查處各?類違反?路政管?理法律?、法規(guī)?和規(guī)章?的違法?行為。?5、?對(duì)重大?路政案?件及時(shí)?上報(bào)，?做好現(xiàn)?場(chǎng)勘察?詢問工?作，并?制作各?種法律?文書。?6、?制止違?法行為?，有權(quán)?進(jìn)行當(dāng)?場(chǎng)處罰?。7?、負(fù)責(zé)?___?_人員?對(duì)路政?許可現(xiàn)?場(chǎng)的勘?察和批?后監(jiān)管?工作。?8、?與有關(guān)?單位建?立廣泛?的聯(lián)系?，積極?宣傳路?政法律?法規(guī)。?9、?完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦?的其他?任務(wù)。?考核指?標(biāo)。?1、規(guī)?范執(zhí)法?，文明?糾違。?2、?本組人?員無違?法、違?紀(jì)、違?規(guī)行為?。3?、熟練?運(yùn)用法?律、法?規(guī)，規(guī)?范制作?各種法?律文書?，掌握?處罰、?賠（補(bǔ)?）償標(biāo)?準(zhǔn)。?4、巡?查率_?___?%、結(jié)?案率_?___?%以上?、處罰?卷合格?率__?__%?。5?、認(rèn)真?做好本?組人員?的政治?思想、?___?_紀(jì)律?工作，?貫徹落?實(shí)大隊(duì)?的各項(xiàng)?管理制?度。?6、完?成領(lǐng)導(dǎo)?交辦的?其他任?務(wù)。治?理超限?運(yùn)輸人?員崗位?職責(zé)?1、嚴(yán)?格按照?法律、?法規(guī)和?規(guī)章及?上級(jí)部?門的有?關(guān)要求?，認(rèn)真?做好超?限運(yùn)輸?的治理?工作。?2、?嚴(yán)格遵?守治超?站和大?隊(duì)制定?的各項(xiàng)?規(guī)章制?度。?3、加?強(qiáng)與公?安交通?、交通?運(yùn)管部?門的協(xié)?調(diào)配合?工作，?確保治?理超限?運(yùn)輸工?作能有?序、有?效地開?展。?4、負(fù)?責(zé)車輛?的稱重?檢測(cè)和?當(dāng)天稱?重檢測(cè)?記錄的?上報(bào)工?作。?5、負(fù)?責(zé)向車?戶解釋?“2_?___?”的有?關(guān)規(guī)定?，做好?宣傳工?作。?6、在?工作中?要依法?辦事，?廉潔奉?公，不?殉私枉?法，不?謀私利?，不耍?威風(fēng)，?查處公?開。?7、做?好治理?超限運(yùn)?輸信息?收集、?分析、?處理工?作。?8、完?成領(lǐng)導(dǎo)?交辦的?其他任?務(wù)?？?核指標(biāo)?。1?、規(guī)范?執(zhí)法，?文明糾?違。?2、無?違法、?違紀(jì)、?違規(guī)行?為。?3、稱?重檢測(cè)?準(zhǔn)確無?誤，上?報(bào)檢測(cè)?記錄及?時(shí)。?4、完?成領(lǐng)導(dǎo)?交辦的?其他任?務(wù)。?治理超?限運(yùn)輸?組長(zhǎng)崗?位職責(zé)?：1?、履行?治超站?副站長(zhǎng)?的職責(zé)?。2?、負(fù)責(zé)?本治超?組的全?面工作?，接受?大隊(duì)的?工作領(lǐng)?導(dǎo)。?3、認(rèn)?真做好?本組人?員的政?治思想?工作、?___?_紀(jì)律?工作，?落實(shí)貫?徹大隊(duì)?的各項(xiàng)?管理制?度。?4、嚴(yán)?格按照?法律、?法規(guī)和?規(guī)章及?上級(jí)部?門的有?關(guān)要求?，認(rèn)真?做好超?限運(yùn)輸?的治理?工作。?5、?嚴(yán)格遵?守治超?站和大?隊(duì)制定?的各項(xiàng)?規(guī)章制?度。?6、加?強(qiáng)與公?安交通?、交通?運(yùn)管部?門的協(xié)?調(diào)配合?工作，?確保治?理超限?運(yùn)輸工?作能有?序、有?效地開?展。?7、負(fù)?責(zé)車輛?的稱重?檢測(cè)和?當(dāng)天稱?重檢測(cè)?記錄的?上報(bào)工?作。?8、負(fù)?責(zé)向車?戶解釋?“2_?___?”的有?關(guān)規(guī)定?，做好?宣傳工?作。?9、在?工作中?要依法?辦事，?廉潔奉?公，不?殉私枉?法，不?謀私利?，不耍?威風(fēng)，?查處公?開。?10、?做好治?理超限?運(yùn)輸信?息收集?、分析?、處理?工作。?11?、完成?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其?他任務(wù)??？己?指標(biāo)。?1、?規(guī)范執(zhí)?法，文?明糾違?。2?、本組?人員無?違法、?違紀(jì)、?違規(guī)行?為。?3、稱?重檢測(cè)?準(zhǔn)確無?誤，上?報(bào)檢測(cè)?記錄及?時(shí)。?4、認(rèn)?真做好?本組人?員的政?治思想?、__?__紀(jì)?律工作?，貫徹?落實(shí)大?隊(duì)的各?項(xiàng)管理?制度。?5、?完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦?的其他?任務(wù)。?路政?內(nèi)業(yè)工?作總結(jié)?范文（?二）?近年來?，公路?建設(shè)事?業(yè)呈快?速增長(zhǎng)?勢(shì)頭。?路政管?理工作?在現(xiàn)代?化、科?技化方?面也取?得了很?大進(jìn)步?。但隨?著公路?管理工?作的不?斷深入?，內(nèi)業(yè)?管理相?對(duì)滯后?的矛盾?日益顯?現(xiàn)出來?，在一?定程度?上影響?和制約?了路政?管理工?作的開?展。如?何加強(qiáng)?內(nèi)業(yè)管?理，使?之真正?發(fā)揮路?政管理?樞紐、?核心作?用，下?面我就?如何加?強(qiáng)和完?善內(nèi)業(yè)?管理工?作談幾?點(diǎn)看法?。一?、當(dāng)前?路政內(nèi)?業(yè)管理?工作存?在的問?題路?政內(nèi)業(yè)?管理是?路政管?理的重?要組成?部分。?但長(zhǎng)期?以來，?很多基?層單位?沒有把?路政內(nèi)?業(yè)管理?作為重?點(diǎn)工作?來抓，?造成公?路路政?管理工?作雖然?做了許?多工作?，但沒?有記載?，存在?執(zhí)法文?書填寫?不規(guī)范?，執(zhí)法?程序、?文書使?用錯(cuò)誤?等問題?。究其?根源是?因?yàn)槁?政管理?部門忽?視了內(nèi)?業(yè)管理?的基礎(chǔ)?性作用?，進(jìn)而?制約了?整個(gè)公?路路政?管理工?作的發(fā)?展。?（一）?對(duì)內(nèi)業(yè)?管理的?重要性?認(rèn)識(shí)不?夠。在?過去的?路政管?理工作?中，有?些單位?認(rèn)為路?政外業(yè)?是直觀?可視的?東西，?確保公?路暢通?才是第?一位，?因此從?思想上?就不夠?重視。?殊不知?，隨著?現(xiàn)代科?技的發(fā)?展，沒?有一定?的科學(xué)?文化知?識(shí)和電?腦、網(wǎng)?絡(luò)水平?是無法?勝任內(nèi)?業(yè)管理?工作的?，它是?領(lǐng)導(dǎo)的?參謀和?助手，?是路政?管理機(jī)?構(gòu)運(yùn)轉(zhuǎn)?的核心?。（?二）內(nèi)?業(yè)人員?配備不?足、流?動(dòng)性大?、素質(zhì)?有待提?高。內(nèi)?業(yè)管理?工作是?一項(xiàng)系?統(tǒng)性很?強(qiáng)的工?作，也?是一項(xiàng)?瑣碎煩?雜的工?作，更?是一項(xiàng)?嚴(yán)肅認(rèn)?真的工?作。從?事路政?內(nèi)業(yè)的?人員必?須具有?較強(qiáng)的?責(zé)任心?和事業(yè)?心，不?僅要熟?悉路政?業(yè)務(wù)還?要能吃?苦耐勞?，同時(shí)?集文字?、管理?等綜合?能力于?一體，?除了要?熟悉各?種檔案?、臺(tái)賬?、工作?報(bào)表之?外，還?要做好?各種文?字材料?的撰寫?工作，?協(xié)調(diào)路?政與各?方面的?關(guān)系等?等。所?以要想?真正做?好內(nèi)業(yè)?工作，?必須要?有一個(gè)?具備一?定文化?水平、?踏實(shí)、?細(xì)心的?人員，?長(zhǎng)時(shí)間?從事內(nèi)?業(yè)管理?工作，?才能真?正將此?項(xiàng)工作?做好。?（三?）路政?內(nèi)外業(yè)?工作協(xié)?調(diào)不夠?。日常?工作中?，由于?管理工?作的漏?洞，導(dǎo)?致路政?內(nèi)外業(yè)?工作關(guān)?系銜接?不到位?，以致?很多外?業(yè)數(shù)據(jù)?不能及?時(shí)反映?到內(nèi)業(yè)?人員手?中，甚?至導(dǎo)致?漏報(bào)、?誤報(bào)，?該收集?的第一?手資料?得不到?收集，?導(dǎo)致各?種數(shù)據(jù)?失真，?影響領(lǐng)?導(dǎo)的正?確決策?，造成?不必要?的損失?，制約?了路政?管理工?作的全?面發(fā)展?。（?四）路?政內(nèi)業(yè)?科技化?含量較?低。路?政部門?管轄的?公路點(diǎn)?多線長(zhǎng)?，如果?內(nèi)業(yè)管?理不能?實(shí)現(xiàn)網(wǎng)?絡(luò)化，?單靠外?業(yè)人員?巡查回?來后再?將資料?交給內(nèi)?業(yè)人員?手工制?作，必?將造成?信息不?暢，效?率不高?，影響?路政管?理工作?的正常?運(yùn)轉(zhuǎn)。?因此，?采用現(xiàn)?代化手?段處理?內(nèi)業(yè)工?作勢(shì)在?必行。?二、?加強(qiáng)路?政內(nèi)業(yè)?管理工?作的措?施（?一）加?強(qiáng)業(yè)務(wù)?培訓(xùn)，?配齊內(nèi)?業(yè)管理?人員隊(duì)?伍。路?政內(nèi)業(yè)?人員在?路政管?理工作?中的重?要作用?是外業(yè)?人員所?無法替?代的，?而內(nèi)業(yè)?人員素?質(zhì)的高?低又直?接影響?到路政?整體工?作的推?進(jìn)。因?此，路?政部門?一是應(yīng)?加強(qiáng)人?才的引?進(jìn)，配?備一支?業(yè)務(wù)素?質(zhì)過硬?內(nèi)業(yè)隊(duì)?伍。二?是要積?極加強(qiáng)?路政機(jī)?構(gòu)之間?的溝通?，可以?___?_學(xué)習(xí)?交流，?互相取?長(zhǎng)補(bǔ)短?，互通?有無。?（二?）健全?各種內(nèi)?業(yè)管理?制度，?進(jìn)行規(guī)?范化管?理。應(yīng)?按照全?面、系?統(tǒng)、可?操作的?原則，?建立健?全相關(guān)?路政檔?案、臺(tái)?賬、各?種報(bào)表?，并在?一定范?圍內(nèi)實(shí)?現(xiàn)統(tǒng)一?化、規(guī)?范化。?同時(shí)還?要對(duì)行?政許可?工作進(jìn)?行全面?公示，?進(jìn)行科?學(xué)管理?，實(shí)現(xiàn)?陽(yáng)光行?政。長(zhǎng)?此以往?，路政?內(nèi)業(yè)管?理必將?走向正?規(guī)化、?規(guī)范化?的軌道?。（?三）進(jìn)?一步建?立路政?內(nèi)外業(yè)?人員的?溝通機(jī)?制。不?僅要維?護(hù)內(nèi)業(yè)?人員的?地位和?作用，?而且要?正確協(xié)?調(diào)好內(nèi)?外業(yè)的?關(guān)系，?為內(nèi)、?外業(yè)人?員的溝?通提供?必要的?平臺(tái)，?確保外?業(yè)管理?工作能?夠及時(shí)?、準(zhǔn)確?地在內(nèi)?業(yè)中體?現(xiàn)出來?。