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第7頁共7頁企業(yè)行政?人員工作?總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)?格式_?___年?,在公司?各部門領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)心?指導(dǎo)和同?事們的支?持幫助下?,在我的?辛勤工作?下,圓滿?地完成了?上半年的?工作,完?成了領(lǐng)導(dǎo)?交辦的各?項任務(wù),?自身在各?方面都有?所提升,?但也有不?足,需要?將來不斷?學(xué)習(xí)、不?斷積累工?作經(jīng)驗,?運用所掌?握的知識?彌補自身?還存在的?缺陷。現(xiàn)?將這半年?的學(xué)習(xí)、?工作情況?總結(jié)如下?:一、?踏實的工?作態(tài)度?半年來,?我堅持工?作踏實,?任勞任怨?,自覺維?護公司企?業(yè)形象,?妥善地做?好本職工?作,盡量?避免工作?中出現(xiàn)任?何紕漏。?辦公室?文員是屬?于服務(wù)性?質(zhì)的工作?,且比較?繁雜。?(1)每?天我都認(rèn)?真做好各?項服務(wù)工?作,以保?障業(yè)務(wù)部?、單證部?、船務(wù)部?、財務(wù)部?及設(shè)計部?門工作的?正常開展?。(2?)文員日?常的工作?內(nèi)容比較?瑣碎,需?要細(xì)心、?謹(jǐn)慎,且?不能疏忽?大意,更?不能馬虎?潦草。?(3)在?行政部經(jīng)?理x的指?導(dǎo)下,建?立當(dāng)日備?忘錄。我?將當(dāng)天的?工作列入?到備忘錄?里,一項?一項的去?完成,以?免出現(xiàn)遺?漏現(xiàn)象。?二、盡?心盡責(zé),?做好行政?人事工作?認(rèn)真做?好本職工?作和日常?事務(wù)性工?作,協(xié)助?領(lǐng)導(dǎo)保持?良好的工?作秩序和?工作環(huán)境?,使各項?檔案管理?日趨正規(guī)?化、規(guī)范?化。同時?做好后勤?服務(wù)工作?,讓領(lǐng)導(dǎo)?和同事們?避免后顧?之憂,在?部門經(jīng)理?的直接領(lǐng)?導(dǎo)下,積?極、主動?的做好本?部門日常?內(nèi)務(wù)工作?。1、?日常接待?工作:接?打電話時?,使用文?明語言,?說話和氣?、熱情,?禮貌地接?待工廠及?國外客戶?來訪人員?,對于遇?到相關(guān)問?題來咨詢?或者要求?幫助的人?員,我都?會盡我所?知給予解?答或及時?轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)?領(lǐng)導(dǎo)給予?解決。?2、物資?管理工作?:制定公?司日常辦?公用品購?入和領(lǐng)用?表,做好?物資的領(lǐng)?用管理,?根據(jù)部門?領(lǐng)用情況?,進行領(lǐng)?用登記。?3、文?件管理工?作:根據(jù)?工作需要?,隨時制?作各類表?格、文檔?等,同時?完成各部?門交待打?印、掃描?、復(fù)印的?文件等,?對公司所?發(fā)放的通?知、文件?做到及時?上傳下達(dá)?。4、?人事檔案?管理工作?:將在職?員工和離?職員工檔?案進行分?類存檔,?并做掃描?電子存檔?,新員工?評定表按?年度排序?裝訂成冊?保存等。?5、招?聘工作:?查收郵件?閱讀簡歷?,預(yù)約安?排應(yīng)聘人?員進行經(jīng)?理面試以?及總經(jīng)理?復(fù)試。?6、商務(wù)?會議及展?會行程安?排工作:?制定出差?計劃表,?預(yù)訂國內(nèi)?、國際機?票和酒店?,確保出?差人員的?行程正常?進行。?7、財務(wù)?工作:辦?公用品費?用、快遞?費用的核?對及申請?,機票、?酒店費用?的支付,?確保及時?支付相關(guān)?合作公司?的月結(jié)費?用。8?、快遞工?作:做好?國內(nèi)國際?寄件登記?和簽收遞?交工作,?定期上x?網(wǎng)站跟蹤?查詢客戶?簽收情況?,如發(fā)現(xiàn)?有不正常?的快件,?及時反應(yīng)?到對外業(yè)?務(wù)人員和?相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?。9、?協(xié)助工作?:協(xié)助部?門經(jīng)理做?好公司季?度及年度?活動的組?織和安排?工作,以?及搞好公?司企業(yè)文?化的宣傳?活動。?三、所學(xué)?知識1?、行政部?門經(jīng)理x?的指導(dǎo):?學(xué)習(xí)正規(guī)?化的文檔?管理、規(guī)?范的公文?寫作、靈?活的接待?技巧、公?共關(guān)系中?的禮儀形?象等。?2、單證?部門經(jīng)理?x的指導(dǎo)?:學(xué)習(xí)基?本的外貿(mào)?知識、國?際快遞的?運費核算?及成本控?制、基本?的網(wǎng)絡(luò)維?護及電腦?方面知識?、復(fù)印機?和打印機?的保養(yǎng)及?維修。?3、船務(wù)?部門經(jīng)理?x的指導(dǎo)?:英文軟?件及學(xué)習(xí)?方法的.?提供,還?時刻提醒?我加強英?文的學(xué)習(xí)?及鍛煉等?。4、?設(shè)計部門?經(jīng)理x的?指導(dǎo):p?hoto?shop?的正確使?用及公司?存檔文件?的簡單封?面設(shè)計。?5、業(yè)?務(wù)部門經(jīng)?理x的指?導(dǎo):學(xué)習(xí)?在工作中?有條理處?理事情的?方法。?6、財務(wù)?部同事的?指導(dǎo):費?用申請單?的規(guī)。?7、外貿(mào)?業(yè)務(wù)員x?和x的指?導(dǎo):對外?郵件x的?整理及歸?檔方法,?加強英文?閱讀能力?。8、?總經(jīng)理x?的指導(dǎo):?inte?rnet?的廣泛運?用,用心?做好每一?件事。?9、董事?x先生的?指導(dǎo):認(rèn)?為是對的?事情,就?放膽努力?去做,就?算最后沒?有成功也?沒關(guān)系,?至少曾經(jīng)?努力過。?四、努?力方向和?感想助?理對于我?來說是公?司對我能?力的一個?肯定以及?賦予我的?一個新的?挑戰(zhàn),希?望能通過?近2個月?內(nèi)的學(xué)習(xí)?,努力提?高工作水?平,適應(yīng)?新形勢下?工作的需?要,在不?斷學(xué)習(xí)的?過程中改?變工作方?法揚長避?短,踏實?工作,力?求把今后?的行政工?作做得更?好。感?謝公司的?栽培和給?予學(xué)習(xí)的?機會,感?謝同事們?的每一次?幫助,今?后我將不?斷自我鞭?策,自我?激勵,時?刻嚴(yán)格要?求自己用?心做好每?一件事,?希望自己?也能運用?所學(xué),為?公司出一?份綿薄之?力,更希?望在不久?之將來,?我在工作?上也可以?獨擋一面?,不再依?賴部門經(jīng)?理,不再?依賴同事?們,不辜?負(fù)培養(yǎng)我?幫助我,?讓我成長?起來的人?!以后?我將以一?個嶄新的?面貌投入?到今后的?工作中,?同時也希?望能和公?司一起成?長,共同?進步!?企業(yè)行政?人員工作?總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)?格式(二?)__?__,在?公司各部?門領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)心指導(dǎo)?和同事們?的支持幫?助下,在?我的辛勤?工作下,?圓滿地完?成了上半?年的工作?,完成了?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的各項任?務(wù),自身?在各方面?都有所提?升,但也?有不足,?需要將來?不斷學(xué)習(xí)?、不斷積?累工作經(jīng)?驗,運用?所掌握的?知識彌補?自身還存?在的缺陷??,F(xiàn)將這?半年的學(xué)?習(xí)、工作?情況總結(jié)?如下:?一、踏實?的工作態(tài)?度半年?來,我堅?持工作踏?實,任勞?任怨,自?覺維護公?司企業(yè)形?象,妥善?地做好本?職工作,?盡量避免?工作中出?現(xiàn)任何紕?漏。辦?公室文員?是屬于服?務(wù)性質(zhì)的?工作,且?比較繁雜?。(1?)每天我?都認(rèn)真做?好各項服?務(wù)工作,?以保障業(yè)?務(wù)部、單?證部、船?務(wù)部、財?務(wù)部及設(shè)?計部門工?作的正常?開展。?(2)文?員日常的?工作內(nèi)容?比較瑣碎?,需要細(xì)?心、謹(jǐn)慎?,且不能?疏忽大意?,更不能?馬虎潦草?。(3?)在行政?部經(jīng)理x?的指導(dǎo)下?,建立當(dāng)?日備忘錄?。我將當(dāng)?天的工作?列入到備?忘錄里,?一項一項?的去完成?,以免出?現(xiàn)遺漏現(xiàn)?象。二?、盡心盡?責(zé),做好?行政人事?工作認(rèn)?真做好本?職工作和?日常事務(wù)?性工作,?協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)?保持良好?的工作秩?序和工作?環(huán)境,使?各項檔案?管理日趨?正規(guī)化、?規(guī)范化。?同時做好?后勤服務(wù)?工作,讓?領(lǐng)導(dǎo)和同?事們避免?后顧之憂?,在部門?經(jīng)理的直?接領(lǐng)導(dǎo)下?,積極、?主動的做?好本部門?日常內(nèi)務(wù)?工作。?1、日常?接待工作?:接打電?話時,使?用文明語?言,說話?和氣、熱?情,禮貌?地接待工?廠及國外?客戶來訪?人員,對?于遇到相?關(guān)問題來?咨詢或者?要求幫助?的人員,?我都會盡?我所知給?予解答或?及時轉(zhuǎn)達(dá)?相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?給予解決?。2、?物資管理?工作:制?定公司日?常辦公用?品購入和?領(lǐng)用表,?做好物資?的領(lǐng)用管?理,根據(jù)?部門領(lǐng)用?情況,進?行領(lǐng)用登?記。3?、文件管?理工作:?根據(jù)工作?需要,隨?時制作各?類表格、?文檔等,?同時完成?各部門交?待打印、?掃描、復(fù)?印的文件?等,對公?司所發(fā)放?的通知、?文件做到?及時上傳?下達(dá)。?4、人事?檔案管理?工作:將?在職員工?和離職員?工檔案進?行分類存?檔,并做?掃描電子?存檔,新?員工評定?表按年度?排序裝訂?成冊保存?等。5?、招聘工?作:查收?郵件閱讀?簡歷,預(yù)?約安排應(yīng)?聘人員進?行經(jīng)理面?試以及總?經(jīng)理復(fù)試?。6、?商務(wù)會議?及展會行?程安排工?作:制定?出差計劃?表,預(yù)訂?國內(nèi)、國?際機票和?酒店,確?保出差人?員的行程?正常進行?。7、?財務(wù)工作?:辦公用?品費用、?快遞費用?的核對及?申請,機?票、酒店?費用的支?付,確保?及時支付?相關(guān)合作?公司的月?結(jié)費用。?8、快?遞工作:?做好國內(nèi)?國際寄件?登記和簽?收遞交工?作,定期?上x網(wǎng)站?跟蹤查詢?客戶簽收?情況,如?發(fā)現(xiàn)有不?正常的快?件,及時?反應(yīng)到對?外業(yè)務(wù)人?員和相關(guān)?領(lǐng)導(dǎo)。?9、協(xié)助?工作:協(xié)?助部門經(jīng)?理做好公?司季度及?年度活動?的組織和?安排工作?,以及搞?好公司企?業(yè)文化的?宣傳活動?。三、?所學(xué)知識?1、行?政部門經(jīng)?理x的指?導(dǎo):學(xué)習(xí)?正規(guī)化的?文檔管理?、規(guī)范的?公文寫作?、靈活的?接待技巧?、公共關(guān)?系中的禮?儀形象等?。2、?單證部門?經(jīng)理x的?指導(dǎo):學(xué)?習(xí)基本的?外貿(mào)知識?、國際快?遞的運費?核算及成?本控制、?基本的網(wǎng)?絡(luò)維護及?電腦方面?知識、復(fù)?印機和打?印機的保?養(yǎng)及維修?。3、?船務(wù)部門?經(jīng)理x的?指導(dǎo):英?文軟件及?學(xué)習(xí)方法?的.提供?,還時刻?提醒我加?強英文的?學(xué)習(xí)及鍛?煉等。?4、設(shè)計?部門經(jīng)理?x的指導(dǎo)?:pho?tosh?op的正?確使用及?公司存檔?文件的簡?單封面設(shè)?計。5?、業(yè)務(wù)部?門經(jīng)理x?的指導(dǎo):?學(xué)習(xí)在工?作中有條?理處理事?情的方法?。6、?財務(wù)部同?事的指導(dǎo)?:費用申?請單的規(guī)?。7、?外貿(mào)業(yè)務(wù)?員x和x?的指導(dǎo):?對外郵件?x的整理?及歸檔方?法,加強?英文閱讀?能力。?8、總經(jīng)?理x的指?導(dǎo):in?tern?et的廣?泛運用,?用心做好?每一件事?。9、?董事x先?生的指導(dǎo)?:認(rèn)為是?對的事情?,就放膽?努力去做?,就算最?后沒有成?功也沒關(guān)?系,至少?曾經(jīng)努力?過。四?、努力方?向和感想?助理對?于我來說?是公司對?我能力的?一個肯定?以及賦予?我的一個?新的挑戰(zhàn)?,希望能?通過近2?個月內(nèi)的?學(xué)習(xí),努?力提高工?作水平,?適應(yīng)新形?勢下工作?的需要,?在不斷學(xué)?習(xí)的過程?中改變工?作方法揚?長避短,?踏實工作?,力求把?今后的行?政工作做?得更好。?感謝公?司的栽培?和給予學(xué)?

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