個人工作總結(jié)錦集五篇

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本人進入我廠參與工作已一年有余，在這一年中，我遵守廠紀廠規(guī)，遵守部門管理制度，在廠、部門領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下工作始終仔細主動，能夠按時按量完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，注意與同事們的業(yè)務(wù)技術(shù)溝通、合作、以及關(guān)系的融洽，不斷積累業(yè)務(wù)工作閱歷，快步地沿著把理性思維運用到工作實際中來的路子上邁進，職工個人工作總結(jié)。經(jīng)過一年多來的磨練，已取得了一些成果，現(xiàn)已承當(dāng)本職崗位工作。分以下幾個方面進行總結(jié)：

在思想方面，我始終把廠當(dāng)做我的家，我深知“廠興我榮，廠衰我恥”的道理，堅持一切從我做起，實事求是努力仔細，以工作力求認真、崗位堅決堅守為原則，主動主動做好自己本職工作，隨時預(yù)備接受廠部的檢驗與考核，個人總結(jié)《職工個人工作總結(jié)》。

在工作方面，我兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己、堅守崗位，一切以工作為重，聽從領(lǐng)導(dǎo)支配，仔細完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù)；虛心向同事們學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問，注意與同事們的團結(jié)協(xié)作，與同事們相處融洽；工作仔細主動，按時按質(zhì)完本錢職工作任務(wù)。現(xiàn)把我今年工作狀況簡述如下：

1、逐日完本錢部門產(chǎn)品派發(fā)、業(yè)務(wù)統(tǒng)計、日報等工作；

2、逐月完成部門內(nèi)業(yè)務(wù)月統(tǒng)計及上報工作；

3、承當(dāng)部門辦公文字處理、打印、上報等工作；

4、管理本部門資料、文件等，并完成相關(guān)資料歸檔工作；

5、主動協(xié)作其他在外業(yè)務(wù)人員完善本部門相關(guān)工作；

6、協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)做好客戶的接待、關(guān)系協(xié)調(diào)等工作；

7、做好本部門的業(yè)務(wù)活動、后勤保障、以及與其他部門的工作連接等工作。

在自身建設(shè)方面，我始終注意自身業(yè)務(wù)學(xué)問和專業(yè)學(xué)問的積累與完善，努力以不斷更新的學(xué)問理論武裝自己，以期能不斷以新的方式和理念適應(yīng)工作中遇到的每一個問題，能夠真正做到與時俱進。在過來的一年中，我主動參與廠部組織的相關(guān)專業(yè)理論學(xué)問講座，并在工作之余努力學(xué)習(xí)統(tǒng)計、財會、管理以及煙草、肥料等與工作相關(guān)的專業(yè)技術(shù)學(xué)問和文學(xué)學(xué)問，努力提高自身修養(yǎng)、完善自身素養(yǎng)建設(shè)。

總的說來，我進廠至今，在思想上，我始終珍視現(xiàn)有的廠部工作環(huán)境，以能為廠部做出應(yīng)有的奉獻為己任；在工作上，我勤懇努力，聽從領(lǐng)導(dǎo)支配，主動主開工作，以任勞任怨、按時按質(zhì)按量完成工作為原則，確保本職工作盡善盡美；在自身方面，我仔細積累工作閱歷，注意專業(yè)理論學(xué)問的完善，以期能使自己的業(yè)務(wù)水平不斷提高。我深知，在工作中員工看法的端正、工作的認真和耐煩是業(yè)務(wù)工作效率與質(zhì)量的保證，員工工作環(huán)境的穩(wěn)定及至行業(yè)工作閱歷的精熟是業(yè)務(wù)不受損失的唯一法則，在以后的工作中，我將一如概往地堅持上述工作原則，盡我最大的努力把我的工作做得更好，為我們廠更加美妙的明天做出自已應(yīng)有的奉獻。

個人工作總結(jié)篇2

我作為一名基層警察，面對勞教工作不斷進展，勞教體制不斷改革，新的戒毒制度不斷完善，作為戒毒場所的民警，只有想方設(shè)法提高自身在工作崗位的核心競爭力，才能有全部作為。

一、心態(tài)要平穩(wěn)

作為戒毒場所的一般民警，以什么樣的心態(tài)面對用人機制敏捷多樣、工作方式冗雜多變、場所地域差異明顯，崗位安排參差不齊、單位經(jīng)濟收入差距帶來的思想影響，將直接制約自身進展。如不具備平抑、消退來自社會以及生活、工作等方面的壓力，其思想波動必定影響工作質(zhì)量與效率，甚至丟失工作崗位。所以，具備成熟穩(wěn)健的性格心理，是合格民警必備的基本素養(yǎng)之一。好高騖遠，妄自菲薄往往滋生苦惱。只有實事求是地評價自己，少一些浮躁，才能在勞教事業(yè)中找到適合扮演的角色。需之起點不同，差距必定客觀存在;力量不同，進展必有快慢之分;業(yè)績不同，待遇必有凹凸之別。境況好時，不以物喜，境況不好時，不以己悲，始終以常人心態(tài)面對榮辱得失，這才是合格民警追求的心理品質(zhì)。學(xué)問轉(zhuǎn)變命運。一般地說，“力量恐慌”越大，填充學(xué)問的意識就越強，業(yè)務(wù)優(yōu)勢就越明顯，生存壓力就越小，心態(tài)就越平穩(wěn)。

二、目標(biāo)要明確

人生沒有目標(biāo)，就像航船迷失了方向，俗話說得好：“英雄不問出處”。所以，勞教民警的進展完全把握在自己手里。在提倡力量勝于資格的年月，平凡無為的人必將面臨淘汰。要樹立“以作為求地位”的思想，對人生的某個時段，或肯定的工作期限內(nèi)，為自己設(shè)計一個明確的目標(biāo)。當(dāng)然，這個目標(biāo)要切合實際，特殊是要因人而異，因時而異，并隨狀況改變適時修正調(diào)整。目標(biāo)太高，實現(xiàn)不了，簡單挫傷銳氣;目標(biāo)太低，出不了成果，影響個人進展。那么，制訂一個什么樣的目標(biāo)才既符合崗位要求又切合自身實際呢?一般來說，要根據(jù)勞教場所對各層次崗位人員的考核要求并結(jié)合自身實際，在什么層次就擬定這個層次的進展目標(biāo)。概括起來就是“跳起來摘桃子”。通常狀況下，個人工作目標(biāo)應(yīng)包含工作看法、業(yè)務(wù)技能、聽從意識、團隊精神、遵章守紀、工作業(yè)績等內(nèi)容，有量化考核要求的還應(yīng)有奮斗指標(biāo)。同時，目標(biāo)一旦確定，就必需處理好說與做的問題。那種寫在紙上、掛在墻上、喊在嘴上，落實不到行動上的目標(biāo)尤如形同虛設(shè)，對自身沒有任何意義。只有不畏困難險阻，為實現(xiàn)目標(biāo)耐得住孤獨、守得住清貧的人，才有可能到達抱負的彼岸。

三、工作要爭先

在人才需求供大于求的時代，如何保持自己在工作崗位的核心競爭力，維護好既得利益，追求更好的進展，是擺在每個民警面前且不得不引起思索的現(xiàn)實問題。對待這個問題的看法應(yīng)當(dāng)是以不變應(yīng)萬變，即：不變的永久是工作的高標(biāo)準。工作標(biāo)準高，工作看法就會發(fā)生轉(zhuǎn)變，自身要求就會更嚴，也就簡單一次就把工作做好。工作高標(biāo)準談起來易，做起來卻很難。首先是工作思路要清。思路確定出路。缺乏對工作性質(zhì)、特點以及崗位要求的分析，工作主次不分，四處用力，就難有高標(biāo)準。比方，針對勞教工作政策性強和場所以人為本的管理理念兩個顯著特點，要求勞教民警必需非常熟識勞教業(yè)務(wù)方面的政策及法律法規(guī)，具備很強的服務(wù)意識和較強的溝通協(xié)調(diào)力量，才能有效避開說錯話，辦錯事的現(xiàn)象發(fā)生。其次是要有一流的工作業(yè)績。工作業(yè)績最能檢驗民警工作是否高標(biāo)準。要以始于崗位所需、最終群眾滿足為標(biāo)準，圍繞單位和自身工作目標(biāo)，在仔細履行職責(zé)、維護辦公秩序、注意信息反饋、保持良好關(guān)系和業(yè)務(wù)技能、工作效果等方面出成果，到達辦一件，成一件，不留遺留問題的最低目標(biāo)，努力爭當(dāng)讓領(lǐng)導(dǎo)放心地“交任務(wù)、壓擔(dān)子”的優(yōu)秀民警。

四、責(zé)己不責(zé)人

面對勞教工作轉(zhuǎn)型時期各種沖突和思想互相交織的實際，單槍匹馬、單打獨斗的時代早已不復(fù)存在，取而代之的是優(yōu)化人力配置，整合資源優(yōu)勢，形成強勢群體，增添團體競爭力量。這就要求民警必需具備良好的團隊意識，以誠待人，通過把展現(xiàn)力量與人格魅力相結(jié)合，以理服人。首先，硬件要“硬”。所謂“硬件”，是指在業(yè)務(wù)技能，工作，解決麻煩問題等方面要技高一籌。在遇到?jīng)_突和問題時，要多從自身查找緣由，責(zé)己不責(zé)人。其次是軟件不“軟”。所謂“軟件”，是指自身性格、心理、思想素養(yǎng)以及工作風(fēng)格等，是民警歷練的終身課題。敬重別人性格，承認別人領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格、工作方法，有助于融洽人際關(guān)系，為開展工作制造條件。再次是正確把握團結(jié)協(xié)作的度。能否正確理解并處理好領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)與被指導(dǎo)、同事間互相協(xié)作等問題，往往成為制約民警進展的瓶頸。要本著“有則改之，無則加勉”的看法，在熟識單位流程、崗位規(guī)章以及工作模式的基礎(chǔ)上，常常反思有沒有超越法規(guī)、規(guī)定以及日常工作、生活習(xí)慣，消失有損形象和同事自尊等方面的言行，才能真正做一名合格的民警。

個人工作總結(jié)篇3

首先，要感謝09秘書8班的同學(xué)們，是你們的支持讓我有機會在班長這個職位上得到更多的熬煉，也由于你們的主動協(xié)作讓每一項班工作都能得到更好的完成，高校班干部個人工作總結(jié)。

在這一年里，我的工作主要是參與每月兩次的例會并完成相應(yīng)的工作，發(fā)通知，參加班團活動的策劃，團結(jié)班上同學(xué)及參加、維持各項班工作的正常進行等。事情是瑣碎而繁重的'，但是我努力讓自己布滿熱忱地做好每一項工作，盼望自己能帶個好頭，讓整個班朝著一個好的方向進展。

秘書班的狀況較其他班要特別一些，主要表如今同學(xué)居住地比較分散，37個同學(xué)29個宿舍，無論在信息溝通還是管理上都有肯定的難度。再加上目前課程較少，只有部分課程是小班教學(xué)，所以在課堂上發(fā)布通知或是加強班內(nèi)同學(xué)彼此的聯(lián)系都有做的缺乏的地方。這些也是在下一任班干需要改良的。

本學(xué)期班里的班會開得較少，主要是考慮到同學(xué)們的社團活動較多，在開班會的時間上不簡單統(tǒng)一，所以能用飛信通知的都用飛信通知了，最大限度地保證了同學(xué)們的自由支配時間。另外，我盼望在班上營造的是一種內(nèi)在的分散力，而不是過多形式上的東西。比方在需要搞活動的時候，我盼望我們班的同學(xué)都能熱忱、主動地參加其中，并且能體會到09秘書8班是一個暖和的、密不行分的整體，然后真正地收獲到一些東西。而在其他的時間里，則可以用心去做一些自己喜愛的事情。

在班委方面，目前的分工較上學(xué)期要明確地多，而且全部的班干都會很仔細、負責(zé)地將自己的工作完成。但是有一點需要指出的是，有一些工作是需要大家共同合作，共同分擔(dān)的，不要以為不是份內(nèi)的事情就將某些工作完全地交給某個班委完成。比方說班團活動，這些事全部的同學(xué)都可以出想法、策劃方案。所以盼望班委在工作上能更主動些，一個人的價值在于能為別人做多少奉獻，我們要盡量杜絕推卸，不然在需要發(fā)動班上同學(xué)的時候，同學(xué)們可能會由于擔(dān)憂承當(dāng)過重的責(zé)任而不敢參加。

在這一學(xué)年的工作中，也暴露了自己不少的缺點。比方在協(xié)調(diào)工作的時候，有時會過多干預(yù)班委的工作，反而不利于調(diào)動各班委的工作主動性，但有時又將事情放的太開，導(dǎo)致對某些工作的進度缺少熟悉，這兩者之間的平衡把握的不夠好，需要改良。其次，在收到新的工作任務(wù)的時候，有些工作可以安排下去的盡量安排下去，事必躬親效果并不肯定好，要學(xué)會一些基本的人力資源調(diào)配。

最終，我覺得在09秘書8班的日子工作并歡樂著，我盼望如今換屆之后,下一任的班干能夠比我們這一任做的更好!我曾經(jīng)說過,只要專心去做了,就會懊悔.回首這一年,我想說,我沒有什么值得圓滿的了,接下來的生活,我也一樣會很專心的去過.祝愿下一任班干,也祝愿我們的09秘書班!

個人工作總結(jié)篇4

一學(xué)期的教學(xué)工作即將結(jié)束，現(xiàn)將本學(xué)期的工作表現(xiàn)總結(jié)如下：

一、工作中，我聽從領(lǐng)導(dǎo)聽從支配，嚴格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，按時完成學(xué)校的各項工作任務(wù)。主動參與業(yè)務(wù)培訓(xùn)和教研活動，在學(xué)習(xí)中提升，在追求中進步。

二、教學(xué)中，我承當(dāng)學(xué)校的音樂教學(xué)工作。我潛心鉆研教材，仔細備課、上課。課堂上，從同學(xué)的內(nèi)心動身，依據(jù)學(xué)校生的心理特點，采納多種教學(xué)手段，不斷更新教學(xué)方法，依據(jù)他們好動、好嬉戲的心理特點，把音樂學(xué)習(xí)與嬉戲、舞蹈有機結(jié)合起來，讓他們既動口、動手，也動腦，快歡樂樂地進入音樂世界，充分表達了生本課堂的教育理念，使同學(xué)在輕松開心的氣氛中獲得音樂學(xué)問、技能，充分感受音樂的趣、享受音樂的美。

三、除了繁忙的教學(xué)工作，我還擔(dān)當(dāng)學(xué)校文藝演出競賽的指導(dǎo)及社團的輔導(dǎo)工作。所指導(dǎo)的秧歌《扭新年》作為開場舞登上了20xx年膠州電視臺和山東電視臺少兒春晚的大舞臺；所指導(dǎo)的舞蹈《七彩夢》在膠州市20xx年中學(xué)校生舞蹈展演中獲得一等獎；所輔導(dǎo)的秧歌社團獲得了星級社團的榮譽稱號！

總之，工作中有收獲也有缺乏，在今后的工作中，我將取人之長，補己之短，百尺竿頭更進一步！

個人工作總結(jié)篇5

我于XX年9月13日在報社開頭工作，從來報社的第一天起，我就主動努力地嘗試融入這個團隊里面，不知不覺已經(jīng)2個月了，現(xiàn)將這2個月的工作狀況總結(jié)如下。

1.工作范圍：制作手機報的新聞早讀，更新網(wǎng)站新聞，參與幫助網(wǎng)站舉辦的活動。

2.工作表現(xiàn)：手機報的制作經(jīng)過1個月整的制作，制作質(zhì)量總體來說是不斷在改善，在提升，但在水準的保持上，偶有偏差，會有時好時壞的反復(fù)。從9月中下旬的學(xué)習(xí)、摸索，到國慶后的制作，一份份手機報就是我的成果單，從不及格到及格。從12點手忙腳亂地交稿，到可以基本做到11點半前交稿。從接過編委、校對滿是“涂鴉”的稿子到只有少量的更正。一切一切都印證著我工作上的改變。

3.工作上的缺乏之處：1〕對于手機報的新聞?wù)∩洗嬖谄?，思維上有個“框框”略微死板，在處理新聞的時候有些放不開。幸好在帶教編輯的教育和鼓舞下，我得到許多珍貴的閱歷和吸取到許多前人總結(jié)出來的教訓(xùn)。我信任，這個問題很快將有很大的改善。2〕對于專業(yè)學(xué)問的熟悉上還有上升的空間。在今后的工作中，我將主動和同事溝通，加強和同事的互動。不斷增進自己的工作力量，多和同事溝通工作上的技巧，交換工作上所遇到的問題，力求“站在巨人的肩膀上”。3〕對于東莞的了解略有缺乏，雖然在這兩個月的時間里，我從報紙，網(wǎng)站，以及各方面的途徑對東莞有了全新的熟悉，但對于有些方面還是需要盡快加強。只有對這個地方了解了，才能更好地作出好的本地新聞。

4.工作感受：就總體的工作感受來說，這里的工作環(huán)境令人相當(dāng)滿足。首先是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力；其次是同事間親如一家的氣氛，和互相之間的友誼關(guān)心以及協(xié)作互助給了我工作的舒服感和踏實感；第三就是目前正在營造形成我們報社特有的文化氣氛給了我工作的信念