年度工作總結(jié)以年度工作計(jì)劃范文

2020年年度工作總結(jié)以及年度工作計(jì)劃范文XX年度工作總結(jié)以及XX年度工作計(jì)劃XX年度工作總結(jié)到達(dá)山西舶奧動(dòng)畫(huà)制作有限企業(yè)上班有半年了，關(guān)于剛從大學(xué)校園走出來(lái)的我，這是我的第一份正式工作，我會(huì)十分珍惜此刻的工作。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)弘揚(yáng)成績(jī)同時(shí)也戰(zhàn)勝存在的不足，現(xiàn)將XX年的工作做以下簡(jiǎn)要回首和總結(jié)。一、剛才進(jìn)單位的時(shí)候單位在進(jìn)行9000認(rèn)證，正好給我供給了這個(gè)時(shí)機(jī)，我十分仔細(xì)的跟9000認(rèn)證的智老師學(xué)習(xí)行政部門(mén)的工作，并依據(jù)認(rèn)證的要求對(duì)企業(yè)的一些文件等進(jìn)行分類、歸攏、登記、編號(hào)及改正，做到規(guī)范化。二、在邊工作邊學(xué)習(xí)的過(guò)程中，我也希望經(jīng)過(guò)自己不停的努力為企業(yè)多做一些貢獻(xiàn)，固然一些行為及結(jié)果其實(shí)不如人意，可是我相信，沒(méi)有什么事情是學(xué)不會(huì)的。行政部人員固然少，但在這一年里不辭辛苦，全力以赴將各項(xiàng)工作順利達(dá)成。我簡(jiǎn)要總結(jié)了這半年的工作產(chǎn)量，此中，表格類：電話記錄表、通信錄、快遞發(fā)送登記表、代課老師出勤表、文件借閱記錄、辦公室打印復(fù)印存案表、文件接收登記表、舶奧職工任職認(rèn)定表、應(yīng)聘人員個(gè)人資料、采購(gòu)計(jì)劃（新）、解雇通知書(shū)。文檔類：企業(yè)大事記、節(jié)假日通知兩份、剖析檢查報(bào)告、深入展開(kāi)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀"回頭看"總結(jié)、科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)心得與實(shí)行方案等。申報(bào)類：中國(guó)銀行支持文化家產(chǎn)貸款申請(qǐng)表、原創(chuàng)漫畫(huà)扶助申報(bào)表、原創(chuàng)網(wǎng)絡(luò)動(dòng)漫扶助申報(bào)表、原創(chuàng)動(dòng)漫扶助申報(bào)表、火炬統(tǒng)計(jì)年報(bào)、XX年度廣電總局播出允許證年審表、創(chuàng)意家產(chǎn)基金鼓舞自主創(chuàng)新合同、要點(diǎn)文化家產(chǎn)項(xiàng)目扶助資本申報(bào)表。規(guī)章制度類：企業(yè)管理制度、工作流程規(guī)范、查收標(biāo)準(zhǔn)及各崗位職責(zé)。此外，我還對(duì)企業(yè)一些常用表格及文檔進(jìn)行了合理的歸類，特別對(duì)行政部常用表格進(jìn)行了編號(hào)，并實(shí)時(shí)將新增表格記錄到質(zhì)量記錄清單中，方便往后查找。三、在人員招聘方面，共面試13人，此中有一人在三維部培訓(xùn)，一人在flash部門(mén)臨時(shí)實(shí)習(xí)。在職工認(rèn)定方面，共有四名職工轉(zhuǎn)正（此中行政部一人，flash部門(mén)三人）。四、實(shí)時(shí)傳達(dá)上司信息，比方高新區(qū)發(fā)來(lái)的通知、文件等，都會(huì)實(shí)時(shí)向董事長(zhǎng)報(bào)告并達(dá)成交辦的有關(guān)工作。以上是我半年工作的狀況，從前在學(xué)校的時(shí)候也出去工作過(guò)，就以為自己比他人多了很多經(jīng)驗(yàn)，學(xué)到了東西，但當(dāng)我畢業(yè)后真實(shí)開(kāi)始第一份工作的時(shí)候，我才知道到自己仍是不會(huì)工作的，自己平常不在乎的壞習(xí)慣也在工作中顯現(xiàn)出來(lái)，本來(lái)習(xí)慣是很可怕的東西。比方在工作中，老是缺乏條理性，事情一多就會(huì)焦急，不可以很干脆的達(dá)成董事長(zhǎng)交代的任務(wù)，由于一些小錯(cuò)誤而頻頻改正，總結(jié)原由是自己還不夠?qū)Ｐ?。其?shí)，好多東西都是在工作中慢慢學(xué)會(huì)的，包含自己總結(jié)的，也有從他人身上學(xué)會(huì)的。最深刻的就是董事長(zhǎng)對(duì)自己工作上的指導(dǎo)與鼓舞，才會(huì)有此刻的進(jìn)步，我愿意持續(xù)在董事長(zhǎng)耐心的教育下不停成長(zhǎng)，在這里我要感謝董事長(zhǎng)在這半年來(lái)對(duì)我的包含與關(guān)懷，我會(huì)學(xué)會(huì)怎樣去工作，怎樣去對(duì)待工作中存在的問(wèn)題，實(shí)時(shí)查漏補(bǔ)缺，這不單是對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)，更是對(duì)自己工作的負(fù)責(zé)，對(duì)自己的負(fù)責(zé)。XX年度工作計(jì)劃:人事方面1、依據(jù)部門(mén)人員的實(shí)質(zhì)需要，有針對(duì)性、合理地招聘一批職工，以裝備各崗位。2、規(guī)范各部門(mén)的人員檔案并成立電子檔案，嚴(yán)格審察全體職工檔案，對(duì)資料不齊備的一律補(bǔ)齊。行政方面1、持續(xù)完美企業(yè)現(xiàn)有制度，使各項(xiàng)工作有法可依，有章可尋。2、逐漸完美企業(yè)監(jiān)察體制。由于大家不會(huì)做你要求做的事情，只會(huì)做你監(jiān)察要做的事情。因此XX年要增強(qiáng)對(duì)職工的監(jiān)察管理力度。3、充分指引職工