職業(yè)崗位崗位職責(zé)（6篇）

職業(yè)崗位崗位職責(zé)（6篇）在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承當(dāng)?shù)呢?zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分構(gòu)成。信任很多伙伴都對(duì)訂立崗位職責(zé)感到特別苦惱吧，下面是本店鋪為大伙兒帶來的6篇《職業(yè)崗位崗位職責(zé)》，希望能對(duì)您的寫作有確定的參考作用。關(guān)于崗位職責(zé)篇一1、負(fù)責(zé)檢查、督促酒店各部（崗）工作，代行酒店總經(jīng)理督導(dǎo)酒店各部門的形象和服務(wù)都達(dá)到酒店規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，隨時(shí)為客人供應(yīng)優(yōu)質(zhì)杰出的服務(wù)，確保工作的正常運(yùn)行。2、處理客人的投訴，并依據(jù)客人合理需要，布置并要求相關(guān)部門實(shí)行措施，保障客戶利益。然后將投訴過程記錄下來上呈總經(jīng)理，并有責(zé)任和義務(wù)確保所實(shí)行的方法實(shí)施到底。3、與酒店全部的客人建立良好的客戶關(guān)系，友好、親切的問候每位客人，并在每個(gè)可能的情況（.）下了解并使用客人的名字。4、查閱每天的VIP到店報(bào)表和住店客人的生日?qǐng)?bào)告，依照秘書服務(wù)功能和標(biāo)準(zhǔn)布置客人的抵店、起居、就餐、外出、公（商）務(wù)、會(huì)議、洽談、娛樂、向?qū)?、離店等相關(guān)事宜。5、負(fù)責(zé)檢查全部VIP房或特別客人的客房，確保在客人到達(dá)前全部的贈(zèng)品都正確放在客房。6、在VIP到達(dá)時(shí)，應(yīng)適時(shí)熱誠(chéng)問候客人并為其領(lǐng)路，并陪伴客人入房登記，向第一次來酒店的VIP客人介紹酒店的各種服務(wù)設(shè)施，同時(shí)告知酒店近來的一些活動(dòng)。7、送別每一位離店的VIP客人，布置好有關(guān)行李及車務(wù)事宜，并保證各項(xiàng)必需布置都準(zhǔn)備妥當(dāng)。在送別VIP客人時(shí)要向他們?cè)儐柎舜稳胱〉那闆r，同時(shí)征求客人看法并記錄下來。對(duì)客人此次入住表示感謝并表達(dá)希望客人再來。8、諳習(xí)、把握酒店全部設(shè)施、布局以及營(yíng)業(yè)時(shí)間。9、處理提前入住、延遲退房、帳單事務(wù)、臨時(shí)房間保險(xiǎn)箱及減帳等適合。10、時(shí)刻注意酒店大堂的各種動(dòng)態(tài)，確保正常運(yùn)作。11、認(rèn)真檢查大堂和全部公共區(qū)域，確保乾凈衛(wèi)生有序。12、察看酒店公共場(chǎng)所里的活動(dòng)及動(dòng)向，當(dāng)客人需要時(shí)自動(dòng)為客人供應(yīng)便利。13、隨時(shí)為客人處理客房中保險(xiǎn)箱的各種問題。14、檢查客房的狀態(tài)差異，并實(shí)行相應(yīng)措施。15、實(shí)行恰如其分的社交及公關(guān)手段獲得客人自身信息（客人喜好、特點(diǎn)、性格、消費(fèi)檔次、社交群體、聯(lián)系方式、個(gè)人信箱等），不絕更新及完善客史資料。16、每天至少兩次以上自動(dòng)聯(lián)系住店客人，禮貌探望客人，獲得并聽取客人對(duì)酒店的看法，在記錄本上詳做記錄。17、在工作日志上簡(jiǎn)要記錄全部發(fā)覺的問題，以便更好地提高管理。18、合理布置員工，在工作繁忙和用餐時(shí)應(yīng)確保充分的人力。19、幫忙保衛(wèi)部和客房部、處理失物招領(lǐng)事宜，并按規(guī)定實(shí)行必需的措施。20、幫忙餐飲部及其他部門對(duì)所布置的會(huì)議、早、晚正餐等迎領(lǐng)、咨客、巡察、布置、巡征、送客等客人直接交流的對(duì)客服務(wù)工作。21、督察保衛(wèi)部處理有關(guān)客人的人身財(cái)產(chǎn)安全問題，并按規(guī)定實(shí)行相應(yīng)的措施。22、諳習(xí)并把握酒店的消防程序，當(dāng)顯現(xiàn)緊急情況時(shí)，應(yīng)按規(guī)定實(shí)行相應(yīng)的措施。23、實(shí)行相應(yīng)措施處理客人的全部緊急要求，并做好跟蹤調(diào)查工作。24、執(zhí)行綜合部主任或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)調(diào)配的其他工作。落實(shí)和檢查其他部門管理人員所交辦的對(duì)客服務(wù)工作。企業(yè)各崗位職責(zé)篇二一、在業(yè)務(wù)經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，向經(jīng)理負(fù)責(zé)；二、建立完整的進(jìn)貨渠道，依據(jù)材料超市的實(shí)在情況和公司質(zhì)量要求的條件，對(duì)每種材料建立１—２個(gè)供貨點(diǎn)，以求供貨平衡；三、建立材料供貨合同臺(tái)帳，嚴(yán)格履行合同，遵守合同法，明確供貨時(shí)間、地點(diǎn)、價(jià)格、數(shù)量、質(zhì)量要求、賠償和發(fā)生糾紛處理方法；四、建立清購(gòu)材料臺(tái)帳，依據(jù)項(xiàng)目工程部供應(yīng)的材料清單，分明類別，逐項(xiàng)登記；五、適時(shí)收集市場(chǎng)材料價(jià)格信息以及新材料和環(huán)保材料信息，反饋給信息員，并隨時(shí)與供應(yīng)商協(xié)商調(diào)整材料供應(yīng)價(jià)格；六、各種材料采購(gòu)前必需貨比三家，在保證質(zhì)量的前提下真正做到價(jià)廉物美；七、建立進(jìn)貨臺(tái)帳，對(duì)每天進(jìn)庫物資必需在驗(yàn)收合格后進(jìn)行記帳，注明進(jìn)貨廠商家、地址、價(jià)格、數(shù)量等；八、對(duì)大重物資的采購(gòu)，需要更改原定點(diǎn)單位，或價(jià)格有大的浮動(dòng)情況下，必需向主管經(jīng)理請(qǐng)示匯報(bào)；九、進(jìn)庫前材料驗(yàn)收發(fā)覺質(zhì)量問題，采購(gòu)員應(yīng)在當(dāng)天負(fù)責(zé)處理，最遲不得超過三天。由于退貨發(fā)生的費(fèi)用，由采購(gòu)員負(fù)責(zé)向供貨廠商索賠；十、各種材料在使用過程中，發(fā)覺質(zhì)量問題，采購(gòu)員必需跟供貨廠商交涉，協(xié)商賠償事宜；十一、進(jìn)貨單在材料驗(yàn)收合格后，應(yīng)在當(dāng)天報(bào)銷，最長(zhǎng)不得超過三天；十二、完成經(jīng)理臨時(shí)布置的工作任務(wù)。職業(yè)崗位崗位職責(zé)篇三在院行政的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)做好成人教育辦學(xué)、辦理成教本科學(xué)士學(xué)位有關(guān)工作。職責(zé)如下：一、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，遵守政策法規(guī)，貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)成人高等教育的方針、政策和法規(guī)，執(zhí)行學(xué)院的規(guī)章制度，認(rèn)真嚴(yán)格地實(shí)施招生和教學(xué)管理，保證教學(xué)質(zhì)量，注意辦學(xué)信譽(yù)。二、適時(shí)向各函授站傳達(dá)國(guó)家有關(guān)成人教育的方針、政策和法規(guī)，以及學(xué)院有關(guān)的規(guī)章制度和決議，并檢查其貫徹執(zhí)行情況。三、依據(jù)各站所在地區(qū)生源情況，決議每年招生看法，申報(bào)招生計(jì)劃，負(fù)責(zé)新生錄取工作，引導(dǎo)各站的招生宣揚(yáng)。四、訂立開設(shè)各個(gè)專業(yè)教學(xué)大綱和教學(xué)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。五、負(fù)責(zé)選派或聘任各門課程的老師。六、負(fù)責(zé)同學(xué)的學(xué)籍管理、畢業(yè)生檔案的整理和管理，為符合畢業(yè)條件的同學(xué)辦理畢業(yè)證書并負(fù)責(zé)發(fā)放。七、負(fù)責(zé)成人教育本科學(xué)士學(xué)位組織考試及審定和辦證工作。個(gè)人崗位職責(zé)篇四1、負(fù)責(zé)監(jiān)督董事、經(jīng)理等管理人員有無違反法律、法規(guī)、公司章程及股東大會(huì)決議的行為。2、負(fù)責(zé)檢查公司業(yè)務(wù)，財(cái)務(wù)情形和查閱帳簿及其他會(huì)計(jì)資料。3、負(fù)責(zé)核對(duì)董事會(huì)擬提交股東大會(huì)的會(huì)計(jì)報(bào)告、營(yíng)業(yè)報(bào)告和利潤(rùn)調(diào)配等財(cái)務(wù)資料，發(fā)覺疑問可以公司名義委托注冊(cè)會(huì)計(jì)師、執(zhí)行審計(jì)師幫忙復(fù)審。4、有權(quán)建議召開臨時(shí)股東大會(huì)。5、有權(quán)要求執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的董事和經(jīng)理報(bào)告公司的業(yè)務(wù)情況。6、負(fù)責(zé)對(duì)各級(jí)人員進(jìn)行監(jiān)督、檢查、考核。個(gè)人崗位職責(zé)篇五1、負(fù)責(zé)對(duì)各類文件的`收發(fā)、登記、整理、歸檔工作；2、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用報(bào)銷初審工作；3、布置體驗(yàn)課，并跟進(jìn)簽單4、服務(wù)新老學(xué)員，促進(jìn)學(xué)員續(xù)費(fèi)及轉(zhuǎn)介紹；5、參加校區(qū)的市場(chǎng)活動(dòng)。6、負(fù)責(zé)行政公文、通知等的起草及日常文秘、信息報(bào)送工作；7、負(fù)責(zé)核算員工的考勤薪酬等事宜；8、組織、布置公司會(huì)議，或會(huì)同有關(guān)部門籌備有關(guān)緊要活動(dòng)，做好會(huì)議記錄，整理會(huì)議記要；9、做好來訪客戶和相關(guān)業(yè)務(wù)合作單位的來訪、參觀等接待工作；10、負(fù)責(zé)辦公室日常行政事務(wù)。個(gè)人