2023年出納月工作總結(jié)范文

第3頁共3頁202?3年出?納月工?作總結(jié)?范文?首先，?在領(lǐng)導(dǎo)?的幫助?下我了?解了出?納崗位?的各種?制度及?其日常?的工作?流程。?在同事?們的指?導(dǎo)和幫?助下使?我學(xué)到?了很多?工作中?的知識?，使我?最快的?熟悉了?這份新?的工作?。在工?作崗位?沒有高?低之分?，一定?要好好?工作，?來體現(xiàn)?人生價?值。同?時為了?提高工?作效率?，平時?自學(xué)電?腦知識?和er?p的出?納知識?及操作?，利用?erp?使工作?更加準(zhǔn)?確和快?速。?其次作?為公司?出納，?我在收?付、反?映、監(jiān)?督四個?方面盡?到了應(yīng)?盡的職?責(zé)，過?去的幾?個月里?在不斷?改善工?作方式?方法的?同時，?順利完?成如下?工作：?一、?日常工?作：?1、嚴(yán)?格執(zhí)行?現(xiàn)金管?理和結(jié)?算制度?，定期?向會計?核對現(xiàn)?金與帳?目，發(fā)?現(xiàn)金額?不符，?做到及?時匯報?，及時?處理。?2、?及時收?回公司?各項收?入，開?出收據(jù)?，及時?收回現(xiàn)?金存入?銀行。?3、?根據(jù)會?計提供?的依據(jù)?，與銀?行相關(guān)?部門聯(lián)?系，井?然有序?地完成?了職工?工資和?其它應(yīng)?發(fā)放的?經(jīng)費發(fā)?放工作?。4?、堅持?財務(wù)手?續(xù)，嚴(yán)?格審核?（憑證?上必須?有經(jīng)手?人及相?關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?的簽字?才能給?予支付?），對?不符手?續(xù)的憑?證不付?款。?二、其?他工作?1、?迎接公?司上市?財務(wù)審?計，準(zhǔn)?備所需?財務(wù)相?關(guān)材料?為迎接?審計部?門對我?公司帳?務(wù)情況?的檢查?工作，?做好前?期自查?自糾工?作，對?檢查中?可能出?現(xiàn)的問?題做好?統(tǒng)計，?并提交?領(lǐng)導(dǎo)審?閱。在?工作中?，我忠?于職守?，盡力?而為，?領(lǐng)導(dǎo)和?同事們?也給了?我很大?的幫助?和鼓勵?。完?成領(lǐng)導(dǎo)?交付的?其他工?作。?三.回?顧檢查?自身存?在的問?題，我?認為：?一、?學(xué)習(xí)不?夠。當(dāng)?前，以?信息技?術(shù)為基?礎(chǔ)的會?計軟件?的應(yīng)用?及理論?基儲專?業(yè)知識?、工作?方法等?不能完?全適應(yīng)?新的工?作。?二、對?針對以?上問題?，今后?的努力?方向是?：加?強理論?學(xué)習(xí)，?進一步?提高工?作效率?。對業(yè)?務(wù)的熟?悉，必?須通過?相關(guān)專?業(yè)知識?的學(xué)習(xí)?，虛心?請教領(lǐng)?導(dǎo)和同?事增強?分析問?題、解?決問題?的能力?，努力?學(xué)習(xí)，?爭取在?明年取?得會計?從業(yè)資?格證書?。?綜上所?述。在?過去的?幾個月?中，付?出過努?力，也?得到過?回報。?人到中?年，用?嚴(yán)肅認?真的態(tài)?度對待?工作，?在工作?中一絲?不茍的?執(zhí)行制?度，是?我們的?優(yōu)勢。?我堅持?要求自?己做到?謹慎的?對待工?作，并?在工作?中掌握?財務(wù)人?員應(yīng)該?掌握的?原則。?作為財?務(wù)人員?特別需?要在制?度和人?情之間?把握好?分寸，?既不能?的觸犯?規(guī)章制?度也不?能不通?世故人?情。只?有不斷?的提高?業(yè)務(wù)水?平才能?使工作?更順利?的進行?。在即?將到來?的年，?我會揚?長避短?，更好?的完成?本職工?作。?在過去?的一個?月里,?兢兢業(yè)?業(yè),圓?滿的完?成了公?司的工?作任務(wù)?,并得?到各領(lǐng)?導(dǎo)肯定?和許多?同事的?贊揚,?這對我?是一種?鞭策,?接下來?將以更?加飽滿?的工作?熱情投?入到工?作中去?.一、?費用成?本方面?的管理?1.規(guī)?范了庫?存材料?的核算?管理，?嚴(yán)格控?制材料?庫存的?合理儲?…_?___?年__?__月?___?_日進?入公司?到__?__月?___?_日工?作已滿?___?_月。?現(xiàn)根據(jù)?公司規(guī)?章制度?和員工?管理條?例之規(guī)?定，結(jié)?合自身?實際，?對__?__月?試用期?工作情?況進行?小結(jié)。?時光?飛逝，?轉(zhuǎn)眼間?一個月?已經(jīng)過?去了，?在上個?月的工?作中我?們后廚?的員工?工作很?積極，?很配合?我的工?作，在?衛(wèi)生方?面有很?大的提?高，在?炎熱的?夏季，?也能保?證正常?的出品?和原料?的保存?。進?入公司?至今，?已有_?___?個多月?的時間?，回首?___?_月的?工作表?現(xiàn)，雖?存在些?許的不?足之處?，但總?體的付?出，還?是獲得?了不少?收益，?現(xiàn)就_?___?月的工?作情況?，做如?下總結(jié)?：一?、工作?中的收?獲：能?夠較好?地完成?本職工?作（如?文件的?錄入、?存檔、?打印、?辦公用?品發(fā)…?__?__月?份，物?流公司?堅持卓?越績效?管理和?創(chuàng)爭新?理念，?以發(fā)揮?港口集?裝箱發(fā)?展支撐?作用為?己任，?全面落?實集團?___?_號、?集團辦?公室_?___?件，以?強烈的?責(zé)任感?、緊迫?感、使?命感，?文秘部?落抓住?創(chuàng)爭機?遇，激?發(fā)創(chuàng)新?活力，?深化管?理挖潛?，確保?安全穩(wěn)?定，生?產(chǎn)經(jīng)…?一、?實習(xí)目?的通過?,,參?與生產(chǎn)?部門相?關(guān)的工?作，一?方面將?所學(xué)的?服裝專?業(yè)知識?特別是?服裝生?產(chǎn)管理?方面的?知識與?實踐相?結(jié)合。?另一方?面掌握?服裝制?作工藝?，服裝?生產(chǎn)運?作流程?，服裝?生產(chǎn)管?理的技?巧。?作為銷?售部經(jīng)?理，首?先要明?確職責(zé)?，以下?是我對?銷售部?經(jīng)理這?個職務(wù)?的理解?：職責(zé)?闡述：?1.?依據(jù)公?司管理?制度，?制訂銷?售部管?理細則?，全面?計劃和?安排本?部門工?作。?2.管?轄本部?門內(nèi)與?其他部?門之間?