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文檔簡介

第20頁共20頁設計院?個人工?作總結?范文?時光荏?苒、日?月如梭?,__?__年?迎著春?節(jié)的緩?緩而來?在歲月?的長河?中畫上?了__?__的?句號。?這一年?對于我?來說是?特殊的?一年,?作為一?個剛畢?業(yè)參加?工作的?大學生?,是從?學校走?向社會?的轉折?的一年?,在一?年的學?習和工?作中,?收獲頗?多,當?然這些?收獲要?歸功于?我的老?師們、?領導們?和同事?們。在?此表示?感謝。?我于?21_?___?年__?__月?___?_日進?入公司?,在公?司近三?個月的?學習和?工作中?收獲了?不少知?識,現(xiàn)?將自己?的心得?總結如?下:?努力改?造思想?,做好?工作性?質的轉?變。學?生時代?已經結?束,走?向社會?的我改?掉了往?日懶散?的狀態(tài)?,自進?入設計?院以來?,我一?直嚴格?要求自?己、認?真地學?習變電?設計基?礎知識?,努力?提高自?己的專?業(yè)水平?,把充?實腦袋?放在首?位。團?結同事?、積極?配合領?導的工?作。對?于剛剛?接觸變?電所設?計的我?來說,?從事設?計工作?是機遇?也是挑?戰(zhàn)。我?有幸成?為公司?設計部?的一員?,在剛?剛開始?工作的?這幾個?月中,?盡快適?應了工?作的環(huán)?境,融?入到設?計部這?個__?__中?。在領?導及各?位同事?的幫助?與支持?下,認?真學習?電力設?計知識?,積累?經驗。?這期間?主要學?習了《?___?_kv?及以下?變電所?設計規(guī)?范》、?《供電?工程》?、《供?配電系?統(tǒng)設計?規(guī)范》?《電力?設備選?型規(guī)范?》等等?,特別?是對于?電力工?程設計?的理念?,由初?步的認?識上升?到更高?層次的?水平。?展望?臨近的?___?_年,?我會更?加努力?,認真?負責的?對待每?一項任?務。無?論在什?么崗位?上,處?于何種?環(huán)境中?,都要?及時調?整自己?的狀態(tài)?,保?證以旺?盛的精?力投入?工作。?另一方?面要認?真改正?存在的?缺點,?加強學?習,多?虛心求?教,多?動腦思?考,不?斷充實?自己、?完善自?己,使?工作水?平能有?質的提?高,為?我公司?多做貢?獻,不?辜負領?導和同?事們的?期望。?總結?人:_?___?__?__-?1-2?4個?人工作?總結?初出茅?廬,時?間就這?樣很快?的過去?了,在?一年多?的時間?里,我?在公司?領導、?部門領?導及同?事們的?關心與?幫助下?圓滿的?完成了?各項工?作,工?作上受?益匪淺?,思想?上也感?悟良多?,這對?我今后?的人生?和發(fā)展?都有舉?足輕重?的意義?。既體?會到了?剛剛踏?上工作?崗位的?新鮮感?,又領?略到了?從事設?計工作?的嚴謹?與艱辛?,現(xiàn)將?工作以?來的情?況總結?成如下?幾方面?:一?、工作?態(tài)度和?遵守公?司規(guī)定?方面?積極完?成自己?的本職?工作,?工作投?入,說?熱心為?大家服?務,認?真遵守?勞動紀?律,保?證按時?出勤,?堅守崗?位,需?要加班?完成工?作按時?加班加?點,保?證工作?能按時?完成,?為公司?的發(fā)展?貢獻自?己的一?份綿薄?之力。?二、?業(yè)務技?術水平?和工作?質量成?績在?前輩們?的耐心?指導以?及個人?學習中?,逐漸?能掌握?強弱電?、火災?報警、?防雷接?地設計?,對常?用的規(guī)?范和圖?集有了?基本的?了解,?對于每?次工程?設計當?中畢工?和孫工?提出來?的圖紙?上的問?題,以?及審圖?的意見?,都做?了認真?的學習?,對于?電氣設?計有了?全面的?了解,?技術水?平不斷?進步。?在工程?設計當?中認識?到電氣?設計是?要與其?他專業(yè)?緊密聯(lián)?系的環(huán)?節(jié),其?中有給?建筑專?業(yè)提供?配電室?、強弱?電管井?、消防?控制室?面積,?給排水?、暖通?專業(yè)消?防設備?的配電?設計、?結構專?業(yè)上梁?板與電?氣管道?的配合?等等。?三、?工作中?的不足?與改?進參?加工作?一年多?的時間?里,盡?管在不?同方面?都有了?一定進?步,但?仍存在?一些不?足需要?自己去?改進:?首先?,電氣?設計中?各類建?筑的設?計特點?、設計?規(guī)范了?解的寬?度和深?度將在?以后的?工作學?習當中?盡快的?提高;?其次,?在處理?不同人?際關系?的方式?方法上?還顯稚?嫩。以?后的工?作會面?臨來自?甲方、?施工方?以及不?同合作?方的人?際往來?,處理?好與不?同人員?之間的?交際也?關系到?自身的?業(yè)務能?力,所?以平時?要注意?觀察,?多看、?多聽、?多想有?意識的?提高。?另外,?在符合?規(guī)范規(guī)?定的基?礎上,?解決甲?方和施?工方提?出來的?問題的?能力在?以后的?工作當?中積極?培養(yǎng),?也要向?各位前?輩學習?。四?、總結?及展望?在過?去的時?間里,?通過不?斷的學?習和提?高,我?已經漸?漸適應?了工作?環(huán)境,?也認識?了公司?的文化?、理念?和人文?氣氛,?同時也?認識到?了自己?需要學?習提高?的地方?。我相?信,通?過公司?領導及?同事的?悉心指?導,自?己一定?能夠在?今后的?工作中?更好的?提高專?業(yè)水平?和綜合?素質,?更好的?完成工?作,為?公司做?出貢獻?。_?___?年度年?終總結?報告?第一部?分崗位?職責簡?述我?于__?__年?___?_月_?___?日,被?公司任?命為設?計中心?水工藝?專業(yè)工?藝__?__組?(即工?業(yè)組)?組長,?根據(jù)《?員工崗?位編制?與職責?手冊》?要求,?以及_?___?年部門?領導具?體任務?安排的?實際情?況,我?主要開?展和完?成了以?下幾方?面的工?作:?一、管?理工作?1)?工業(yè)組?日常管?理工作?協(xié)助?院領導?進行工?業(yè)組的?日常管?理工作?,具體?為配和?院領導?統(tǒng)籌安?排工業(yè)?組的設?計任務?,并對?工業(yè)組?的設計?進度及?質量負?責。?2)工?業(yè)組設?計監(jiān)督?工作?跟蹤監(jiān)?督工業(yè)?組的設?計進度?,督促?技術人?員按時?完成相?關設計?任務,?具體為?負責把?關工業(yè)?組的設?計質量?,為技?術人員?提供技?術指導?與協(xié)助?。二?、設計?工作?1)具?體負責?公司重?大項目?本專業(yè)?的設計?任務。?2)?具體負?責本專?業(yè)的項?目設計?工作。?三、?跟單配?合工作?具體?負責公?司重大?項目本?專業(yè)跟?單方案?的編制?工作以?及技術?交流活?動;協(xié)?助固廢?專業(yè)完?成跟單?方案中?本專業(yè)?的相關?工作;?根據(jù)業(yè)?務進展?情況及?技術交?流活動?的反饋?意見修?改完善?跟單技?術方案?中本專?業(yè)的相?關工作?。四?、審核?工作?1)本?專業(yè)設?計方案?的審核?工作?具體為?審核本?專業(yè)提?出的設?計條件?和設計?成品,?對所審?核的設?計內容?的質量?負責。?2)?本專業(yè)?設計審?核意見?參與并?監(jiān)督修?改完善?工作?具體為?對設計?人員按?意見修?改或說?明理由?后進行?復審,?復審后?交審定?。五?、招投?標工作?具體?為招投?標中本?專業(yè)技?術方案?編制、?成本預?算和技?術審核?。六?、團隊?建設?主抓工?業(yè)組團?隊建設?工作。?具體為?對新員?工進行?“傳幫?帶”,?使新人?盡快融?入公司?、部門?的工作?中;從?技術層?面指導?下屬工?作,培?養(yǎng)后備?技術人?才梯隊?,協(xié)助?經理完?成部門?隊伍建?設;定?期與設?計人員?進行思?想方面?的溝通?,加強?隊伍的?思想建?設工作?。七?、自我?提升?具體為?按公司?“四有?人才”?標準嚴?格要求?,不斷?提高自?身技能?與綜合?素質。?第二?部分個?人年度?業(yè)績?一、個?人業(yè)績?我的?具體工?作任務?主要分?為以下?個類別?,現(xiàn)將?主要的?一些工?作進行?整理及?匯報:?二、?個人獲?獎情況?一年?來,在?領導關?懷下,?在同事?們支持?下,我?個人取?得了一?些榮譽?,主要?為:突?出貢獻?獎__?__項?,《_?___?之家》?優(yōu)秀文?章三等?獎__?__項?,思想?作風建?設征文?鼓勵獎?___?_項。?三、?團隊建?設工?業(yè)組是?公司的?一支重?要力量?,承擔?著重要?任務,?如何帶?領好小?組同事?共同進?步,如?何讓大?家的目?標與公?司的目?標充分?融合,?這是我?工作的?一個重?要任務?。一年?來我和?我的團?隊以“?四有人?才”(?有心、?有才、?有力、?有績)?為標準?,為實?現(xiàn)我們?團隊的?目標,?即建立?“有思?想、有?紀律、?有成果?、有快?樂”的?“四有?團隊”?而不懈?努力著?,取得?了一定?的成績?。1?)樹目?標工?業(yè)組成?立之初?,以“?保護環(huán)?境,正?本清源?”為使?命,以?爭做“?四有人?才”為?基本要?求,小?組成員?就共同?自發(fā)提?出了團?隊奮斗?目標,?即建設?“四?有團隊?”—“?有思想?、有紀?律、有?成果、?有快樂?”的優(yōu)?秀團隊?。2?)抓思?想團?隊強化?思想作?風建設?,通過?每周小?組例會?,談思?想,析?不足,?統(tǒng)一認?識,堅?持將公?司戰(zhàn)略?“固本?中國,?布局全?球,成?為中國?工業(yè)廢?水處理?第一品?牌”作?為團隊?指導思?想,并?貫徹到?日常工?作當中?。團?隊強化?紀律性?,始終?堅持“?紀律是?執(zhí)行力?的保證?”,嚴?格遵守?公司各?項制度?,堅持?以維護?公司利?益、部?門團結?、同事?和諧作?為一切?工作的?出發(fā)點?。3?)重效?率團?隊強化?效率意?識,始?終堅持?“為市?場分憂?,為施?工服務?”的總?要求,?對上級?交給的?各項任?務無怨?言、無?折扣的?積極完?成,充?分做到?了“問?題到我?為止”?。團?隊注重?人才優(yōu)?化配置?,堅持?術業(yè)有?專攻,?精益求?精,在?分配任?務時做?到人盡?其才,?既保證?很高的?工作效?率,又?保證了?工作質?量。?4)強?本領?團隊始?終堅持?做好“?傳幫帶?”,積?極營造?相互學?習、相?互為師?的氛圍?,在完?成每一?項任務?的過程?中去實?現(xiàn)理論?與實踐?相結合?,不斷?提高各?自的技?術水平?,為公?司業(yè)務?全方位?拓展提?供個必?要的技?術支撐?。團?隊始終?以“四?有人才?”標準?作為行?為準則?,以其?他優(yōu)秀?團隊和?優(yōu)秀員?工作為?自身學?習的榜?樣,既?努力掌?握技術?知識,?又學好?團隊管?理,為?公司未?來發(fā)展?儲備了?良好的?后備力?量。?設計院?個人工?作總結?范文(?二)?___?_年度?工作總?結姓名?科室?__?__設?計院?年月?年度工?作總結?報告?大學畢?業(yè)是一?個終點?也是個?起點,?___?_就是?我新的?起點。?進入新?的環(huán)境?,認識?新的人?物,接?觸新的?事物,?感受新?的生活?方式,?由陌生?到熟悉?,由稚?嫩逐漸?邁向成?熟,走?過由學?生到員?工這座?橋,工?作賦予?我的生?活新的?形狀與?顏色。?這半年?來,我?工作上?受益匪?淺,思?想上也?感悟良?多,這?對我今?后的人?生和發(fā)?展都有?舉足輕?重的意?義?,F(xiàn)?將工作?以來的?情況總?結成如?下幾方?面:?一、收?獲與認?識初?出茅廬?,在這?半年時?間里,?我既體?會到了?剛剛踏?上工作?崗位的?新鮮感?,又領?略到了?從事設?計工作?的嚴謹?與艱辛?。從開?始對工?作性質?和內容?的模棱?兩可,?到漸漸?明了工?作的方?式方法?和職業(yè)?態(tài)度,?每一次?進步都?有莫大?的收獲?:1?、要虛?心求教?,潛心?學習。?“聞道?有先后?,術業(yè)?有專攻?”,除?了自身?看書學?習外,?無論是?生活閱?歷還是?工作經?驗,老?員工身?上總有?眾多值?得學習?借鑒的?地方,?通過工?作上的?接觸,?我發(fā)現(xiàn)?了自己?專業(yè)知?識層次?和處理?問題的?方式上?和他們?都有一?定差距?,有時?他們簡?單的點?醒也會?起到醍?醐灌頂?的作用?。工作?經驗可?以自己?積累,?知識技?能也可?以自己?沉淀,?但如果?能整合?好身邊?已有的?資—1?—源?,虛心?學習,?一定會?成長的?更快。?2、?工作要?有條理?性。設?計工作?繁冗而?復雜,?從總體?到局部?,由宏?觀到微?觀,有?條理的?明確任?務與目?的才能?理清思?路消除?盲目。?另外,?與同事?交流,?向領導?匯報時?思路清?晰、重?點明確?、表達?簡練能?讓我們?交流暢?通,合?作方便?。無條?理的言?不及義?或是說?不清道?不明,?都會給?工作帶?來不便?。所以?在工作?中自己?還要不?斷加強?這方面?的學習?。4?、要有?積極的?價值觀?念,也?就是上?進的工?作心態(tài)?。價值?取向決?定職業(yè)?觀念,?而職業(yè)?觀念則?決定工?作態(tài)度?,也就?是做事?情的積?極程度?。還沒?畢業(yè)我?就對工?作有了?一定的?希望和?憧憬,?因此不?可否認?初來乍?到時我?曾抱怨?過理想?與現(xiàn)實?的差距?,但當?我對“?工作”?一詞有?了深層?次的了?解后我?就少了?那份埋?怨。工?作是為?了更好?地生活?,而公?司讓我?工作則?是因為?我能為?公司創(chuàng)?造一定?的價值?,這實?質上是?兩者之?間的雙?贏關系?,而自?己則是?決定平?衡點的?關鍵因?素。有?人這樣?解釋職?業(yè)與事?業(yè):事?業(yè)是今?天干了?明天還?想干的?工作,?職業(yè)是?今天干?了明天?還得干?的工作?,一個?被動,?一個2?—主?動,所?以如果?認同一?份工作?就要認?同這份?工作的?總體價?值取向?,然后?以歸屬?的姿態(tài)?去服務?于他,?我認為?干任何?一份工?作都要?有隨遇?而安而?又有所?追求的?心態(tài),?隨遇而?安就會?少許多?抱怨,?有所追?求才不?會止于?平庸,?這樣有?了樂觀?的心態(tài)?,就會?提高效?率,有?助于成?長。?二、存?在的問?題參?加工作?半年多?,盡管?在不同?方面都?有了一?定進步?,但仍?存在一?些不足?:首先?,剛走?出校園?,從理?論知識?到工作?實踐的?過渡,?實際上?就是知?識構架?的轉型?,工作?中我發(fā)?現(xiàn)自己?對于課?本知識?和實踐?運用之?間的銜?接能力?還有待?提高,?有些問?題比較?理想化?,與實?際施工?結合的?不緊密?。這需?要花費?時間和?精力,?從日常?的工作?學習中?去總結?提高,?努力做?到活學?活用,?活學巧?用。?其次,?獨立分?析解決?問題的?能力有?待加強?。實際?工作時?疑問總?是一串?接一串?的,有?問題找?老同事?也總能?得到熱?情的解?答,但?慢慢發(fā)?現(xiàn)在設?計過程?中很少?加入自?己的看?法,絕?大部分?都是老?員工拿?主意,?缺少自?身獨立?思考的?成分。?所以在?以后的?工作中?自己要?注重這?方面能?力的培?養(yǎng)。?另外,?在處理?不同人?際關系?的方式?方法上?還顯稚?嫩。以?后的工?作會面?臨來自?甲方、?施工方?以及不?同合作?方的人?際往來?,處理?好與不?同人員?之間的?交際也?關系到?自身的?業(yè)務能?力,所?以平時?要—3?—注?意觀察?,多看?、多聽?、多想?有意識?的提高?。三?、工作?建議?整個設?計院的?運行制?度雖已?相對完?善,但?我還是?想提兩?個個人?建議,?希望領?導能夠?支持采?納:?1、盡?早建立?設計規(guī)?范的借?閱機制?。對于?新員工?來說,?最缺乏?的就是?工作經?驗了,?所以初?始的知?識積累?特別重?要,知?識的準?確性會?關乎以?后很長?一段時?間的工?作,而?設計規(guī)?范不但?能限定?設計標?準讓設?計做到?有理可?依、有?章可循?,也能?及時糾?正我們?在設計?過程中?錯誤的?主觀臆?斷。但?是大部?分新員?工的設?計查詢?資料還?是大學?課本,?而課本?中有些?信息的?準確性?確實有?待考證?,所以?希望領?導能盡?早解決?設計規(guī)?范的借?閱問題?。2?、希望?有機會?多去工?地現(xiàn)場?查看學?習。設?計工作?有時就?是“紙?上談兵?”,尤?其是新?員工,?設計工?作與實?體建筑?物之間?的聯(lián)系?能力更?是匱乏?,如果?有機會?多去工?地看一?些在建?的和建?成的設?計項目?,肯定?對新員?工的成?長有莫?大幫助?。四?、總結?及展望?在過?去的時?間里,?通過不?斷的學?習和提?高,我?已經漸?漸適應?了工作?環(huán)境,?也認識?了公司?的企業(yè)?文化、?經營理?念和人?文氣氛?,同時?也認識?到了自?己需要?學習提?高的地?方。我?相信,?通過公?司領導?及同事?的悉心?指導,?自己一?定能夠?在今后?的工作?中更好?的提高?專業(yè)水?平和綜?合素質?,更好?的完成?工作。?設計?院個人?工作總?結范文?(三)?歲月?匆匆,?又一個?年輪飛?馳而過?,回首?___?_年,?對于自?己來說?,又積?累了一?年的經?驗。在?這短暫?的一年?中,由?于公司?領導和?部門領?導的指?導和支?持,各?位同事?的幫助?努力下?,讓自?己綜合?能力有?了更好?的提升?,下面?我就這?今年的?工作簡?要總結?如下:?一、?學習生?活在?學習方?面,嚴?格要求?自己,?認真學?習掌握?各種專?業(yè)知識?和技能?。在生?活上,?充實而?有條理?,有嚴?謹?shù)纳?活態(tài)度?和良好?的生活?作風,?誠實守?信,樂?于助人?,與同?事們相?處和睦?。二?、主要?工作?今年開?始,我?從建筑?設計院?規(guī)劃管?理部調?往__?__項?目部工?作,并?全面參?與到_?___?項目部?這個有?戰(zhàn)斗力?的__?__,?在公司?領導和?項目部?領導的?關心指?導下,?在同事?的幫助?支持下?,我迅?速轉換?角色、?適應環(huán)?境,以?最快速?度在業(yè)?務上上?手、在?節(jié)奏上?適應,?緊緊圍?繞公司?和項目?部工作?部署,?扎實工?作,思?想政治?素質進?一步提?高,業(yè)?務工作?能力不?斷增強?,圓滿?完成了?各項任?務?,F(xiàn)?將工作?情況報?告如下?:(?一)建?筑設計?院規(guī)劃?設計部?工作?1、在?部門當?中工作?熟悉并?___?_政府?法規(guī)條?例變化?,對其?認真學?習,領?會其變?更的目?的。對?于即將?出臺的?《__?__市?城鄉(xiāng)規(guī)?劃管理?技術規(guī)?定》認?真學習?,掌握?其基本?要領,?對于政?府法規(guī)?條例做?到確實?掌握。?對于項?目方面?的工作?,主要?配合部?門服務?于各項?目公司?的技術?性工?作。?2、其?中負責?了建筑?設計院?提出“?光伏光?熱”技?術運用?到地產?項目上?的可行?性研究?及實際?項目參?與運作?與__?__其?他合作?單位對?課題的?溝通研?究。?3、積?極與建?筑設計?院規(guī)劃?設計部?部長及?部員參?與對于?技術服?務項目?分公司?的工作?,根據(jù)?不同項?目上的?問題,?提出不?同的參?考意見?,與部?長完成?了項目?會后的?工作總?結。?(二)?___?_項目?主要工?作1?、今年?___?_月本?人有幸?參與完?成了公?司__?__項?目前期?部分工?作,對?于__?__項?目前期?與政府?的對接?溝通,?在項目?領導與?合作公?司項目?專辦人?員的努?力、配?合下進?行了本?年的前?期工作?,完成?了項目?控規(guī)的?報批、?地災報?告報批?及評審?、水保?方案報?批及評?審、配?合完成?了土地?收儲前?的準備?工作。?2、?關于規(guī)?劃方面?。積極?配合規(guī)?劃設計?公司的?多次對?接,討?論、深?化規(guī)劃?方案,?到__?__縣?、__?__市?各規(guī)劃?局進行?設計方?案的匯?報并獲?得了整?改調整?意見。?3、?林勘查?驗及調?查了立?昌村分?戶、_?___?房產及?土地出?租情況?,落實?___?_縣對?重大項?目執(zhí)行?一次征?收,批?次供地?的一些?政策、?調查周?邊項目?的征地?及銷售?情況。?4、?協(xié)調了?公司總?部與分?公司的?工作關?系,項?目資料?的傳遞?及項目?真實數(shù)?據(jù)的及?時匯報?工作。?三、?存在的?不足及?努力方?向1?、業(yè)務?不強。?由于自?身經驗?不足和?知識面?的狹隘?,對設?計院當?前擴展?的項目?不是非?常了解?,因此?在實際?工作中?不能跟?好的去?服務、?指導,?在以后?工作中?需要不?斷加強?業(yè)務學?習;?2、工?作不夠?細化。?設計院?現(xiàn)在面?對項目?較多較?大的情?況下,?而自我?在實際?工作中?未能很?好的細?化工作?計劃;?3、?思路不?開闊有?待提高?。加強?業(yè)務學?習,提?高知識?面,通?過內培?、外培?開闊視?野,打?開思路?。_?___?年將是?公司的?又一個?跨越年?。在這?新的一?年中希?望在領?導的關?懷指導?下及作?為“師?帶徒”?的模式?下為建?筑設計?院的輝?煌發(fā)展?而奉獻?上自己?的一份?綿薄之?力、努?力奮斗?。年?度工作?總結?本年度?中,在?各級領?導的關?心和同?事的幫?助下,?個人加?強政治?理論和?業(yè)務知?識學習?,嚴格?遵守規(guī)?章制度?,高效?完成工?作任務?,積極?參加_?___?活動。?現(xiàn)將年?度學習?工作情?況總結?如下:?一、?刻苦學?習,不?斷提升?自身綜?合素質?。隨著?個人參?與項目?的積累?和相關?工作的?推進,?我看到?設計行?業(yè)的激?烈競爭?和快速?發(fā)展,?也清醒?地認識?到面臨?的機遇?和挑戰(zhàn)?。作為?設計院?的基層?員工,?不學習?將會面?臨知識?老化、?思維僵?化和能?力退化?的問題?。今年?以來,?個人注?重加強?政治理?論和業(yè)?務知識?學習,?自身理?論素養(yǎng)?和業(yè)務?能力得?到提升?。一?是加強?政治理?論學習?,強化?團隊觀?念。在?日常工?作中,?個人找?準自身?定位,?注重加?強政治?理論學?習,重?點學習?了《_?___?報告》?和__?__、?___?_、_?___?,深刻?領會全?院年度?工作會?議精神?,積極?參加分?院工作?例會。?通過深?入學習?,我認?識到一?個大項?目的合?理規(guī)劃?、順利?推動到?成功落?地,絕?非朝夕?之功、?一人之?力。服?從和創(chuàng)?新是一?個團隊?的靈魂?。員工?是單位?的細胞?和螺絲?釘,每?個員工?都應該?以蓬勃?的朝氣?和昂揚?的銳氣?積極投?身工作?。只有?高效服?從,通?力合作?,積極?創(chuàng)新,?才能使?單位科?學發(fā)展?。二?是加強?專業(yè)知?識學習?,優(yōu)化?知識結?構。本?年度中?,個人?結合崗?位職責?,深入?學習了?《公路?工程技?術標準?》、《?道路勘?察設計?》、《?路基路?面工程?》、《?隧道工?程》、?路線、?路基設?計施工?規(guī)范、?《_?___?》等專?業(yè)文獻?,業(yè)務?知識結?構得到?優(yōu)化。?三是?注重理?論聯(lián)系?實際,?強化綜?合素質?。在加?強理論?學習的?同時,?注重理?論聯(lián)系?實際。?在具體?工作中?,善于?發(fā)現(xiàn)思?考和解?決問題?。對實?際工作?中遇到?的技術?問題,?個人積?極開動?腦筋,?多想解?決辦法?。個人?解決不?了的問?題,虛?心向同?事和領?導請教?,通過?參與和?負責具?體項目?,以實?際工作?檢驗和?優(yōu)化認?識,個?人理論?水平和?業(yè)務能?力都有?了較大?的提升?。二?、務實?工作,?圓滿完?成各項?工作任?務。?做好任?何一項?工作,?都需要?付出辛?勤的勞?動。在?工作中?,個人?嚴格遵?守各項?工作規(guī)?定,按?照工作?紀律和?有關要?求,積?極參與?規(guī)劃、?設計和?招投標?工作,?注重及?時總結?,積極?探索,?改進方?法,提?高工作?效率和?工作質?量,圓?滿完成?了領導?交給的?各項工?作任務?。一?是嚴格?遵守規(guī)?章制度?。個人?認真學?習了單?位和科?室的各?項規(guī)章?制度,?時刻提?醒自己?要嚴格?遵守,?做到不?遲到、?不早退?、不誤?工。在?內立足?本職做?好工作?,在外?嚴守工?作紀律?,以自?身言行?維護單?位和行?業(yè)的形?象。二?是高效?完成設?計項目?。年度?工作中?,個人?先后參?與了《?___?_、_?___?》初步?設計。?主要負?責了《?___?_、_?___?參與的?工可項?目及初?步設計?項目,?均通過?了審批?;參與?的施工?圖項目?均已通?過施工?圖__?__。?三是?積極參?與科室?工作。?在日常?生活中?,個人?注重和?同事做?到信息?互通,?資源共?享,在?項目實?施中,?明確分?工,密?切協(xié)作?,引導?自身向?一專多?能方向?發(fā)展。?在完成?本職工?作的同?時,積?極完成?領導安?排的其?他工作?。參與?了《_?___?、__?__等?項目投?標工作?。三?、正視?問題,?不斷提?高工作?質量效?率。?在今年?工作中?,個人?雖然完?成了一?些任務?,取得?了一些?成績,?但離領?導的期?望和新?形勢的?要求還?有較大?的距離?。存在?的不足?主要有?以下幾?個:?一是業(yè)?務能力?與形勢?要求還?有較大?的差距?。根據(jù)?要求,?___?_將與?___?_等單?位合并?,組建?___?_集團?。單位?重組機?遇與挑?戰(zhàn)并存?,如何?有效把?握機遇?積極應?對挑戰(zhàn)?,對員?工業(yè)務?能力提?出了新?的更高?要求。?二是?工作方?法有待?深入改?進和創(chuàng)?新。在?新常態(tài)?下要善?于用新?的方法?出新的?成果。?個人工?作主觀?能動性?和創(chuàng)新?性需要?進一步?加強。?三是?工作成?果有待?全面鞏?固和擴?大。現(xiàn)?已臨近?年終歲?尾,雖?然完成?了全年?的工作?目標,?但是總?體來看?大項目?占比不?高,部?分設計?項目仍?未落地?,需要?密切_?___?和跟蹤?服務。?為進?一步提?高工作?質量與?效率,?我將注?重做好?以下和?個方面?。一是?知行并?重,不?斷提高?業(yè)務能?力。進?一步加?強交通?規(guī)劃與?設計理?論知識?和新規(guī)?范、新?技術的?系統(tǒng)學?習,不?斷提高?___?_等業(yè)?務軟件?運用水?平。二?是勇于?探索,?積極創(chuàng)?新工作?方法。?在解決?實際問?題中,?要加強?發(fā)散思?維,善?于運用?不同方?法和各?種資源?,解決?好路、?涵、橋?、隧項?目設計?中遇到?的問題?。三是?鞏固成?果,支?持科室?提能增?效。在?具體工?作中,?以精益?求精的?工作態(tài)?度,熱?情專業(yè)?的服務?意識和?高質量?的設計?成果樹?立好單?位形象?,為分?院提能?增效?和科學?發(fā)展貢?獻自己?的力量?。第?三篇:?設計院?個人工?作總結?___?_年度?工作總?結_?___?年我在?院領導?、所長?和同事?的幫助?和關懷?下,經?過不懈?努力,?順利圓?滿地完?成了自?己所承?擔的各?項工作?任務,?在政治?思想覺?悟和業(yè)?務工作?能力等?方面都?取得了?較大的?進步,?為下一?步的工?作和學?習打下?了堅實?的基礎?。_?___?年所取?得的工?作成績?主要有?以下三?個方面?:一?、思想?品德方?面在?工作和?學習中?認真閱?讀__?__,?認真學?習和貫?徹黨和?國家制?定的各?項方針?、政策?。生?活中積?極與同?事們處?好關系?,相互?幫助,?相互學?習,相?互鼓勵?。個人?的力量?是有限?地,我?深深地?明白團?結一致?才能做?好事做?成事,?才能更?好地實?現(xiàn)自身?價值。?在工?作中能?夠熱情?接待工?地上的?技術人?員,耐?心對他?們講解?有關技?術問題?。對于?個別的?疑難問?題樂意?去工地?現(xiàn)場服?務,具?備了工?作崗位?應有的?職業(yè)道?德。?二、業(yè)?務知識?和工作?能力方?面經?過不斷?學習、?不斷積?累,我?具備了?一定的?工作經?驗,能?夠比較?從容地?處理工?作中出?現(xiàn)的各?類問題?,在綜?合分析?能力、?協(xié)調辦?事能力?和文字?言語表?達能力?等方面?,經過?近年的?鍛煉都?有了很?大的提?高,保?證了工?作的正?常運行?。一?年來我?積極參?與所里?事項的?管理,?積極帶?領同事?們做好?工作,?積極同?建設單?位溝通?協(xié)調施?工圖事?宜,做?到認真?、耐心?、誠懇?、和氣?。對建?設單位?人員和?設計人?員提出?的各種?要求仔?細分辨?,合理?的積極?采納,?不合理?的予以?認真解?釋,耐?心勸導?,誠懇?引導,?和氣相?處。樂?意同各?方面人?員搞好?關系,?努力維?護設計?院形象?,積極?帶領大?家做好?施工過?程中的?服務工?作,為?設計院?的可持?續(xù)性發(fā)?展著想?,為自?身和同?事們工?作生活?的穩(wěn)定?著想。?三、?工作態(tài)?度方面?我能?夠以正?確的認?識對待?各項工?作任務?,戒驕?戒躁,?不畏辛?苦,熱?愛本職?工作,?努力貫?徹積極?、認真?、謹慎?、向上?的工作?態(tài)度。?積極參?加單位?___?_的業(yè)?務培訓?,提高?自身業(yè)?務素質?,爭取?工作的?主動性?。認真?遵守各?項規(guī)章?制度,?努力提?高工作?效率和?工作質?量。?在新的?一年里?,在這?個良好?、向上?、正義?、溫暖?氛圍的?工作_?___?中,在?院領導?的正確?帶領下?,在同?事們的?良好協(xié)?作下,?我有決?心有信?心和大?家一起?把工作?開展的?更好,?個人和?設計二?所一定?再能取?得更大?的成就?。第?四篇:?設計院?個人工?作總結?___?_年度?工作總?結_?___?年我在?院領導?、所長?和同事?的幫助?和關懷?下,經?過不懈?努力,?順利圓?滿地完?成了自?己所承?擔的各?項工作?任務,?在政治?思想覺?悟和業(yè)?務工作?能力等?方面都?取得了?較大的?進步,?為下一?步的工?作和學?習打下?了堅實?的基礎?。_?___?年所取?得的工?作成績?主要有?以下三?個方面?:一?、思想?品德方?面在?工作和?學習中?認真閱?讀__?__,?認真學?習和貫?徹黨和?國家制?定的各?項方針?、政策?。生?活中積?極與同?事們處?好關系?,相互?幫助,?相互學?習,相?互鼓勵?。個人?的力量?是有限?地,我?深深地?明白團?結一致?才能做?好事做?成事,?才能更?好地實?現(xiàn)自身?價值。?在工?作中能?夠熱情?接待工?地上的?技術人?員,耐?心對他?們講解?有關技?術問題?。對于?個別的?疑難問?題樂意?去工地?現(xiàn)場服?務,具?備了工?作崗位?應有的?職業(yè)道?德。?二、業(yè)?務知識?和工作?能力方?面經?過不斷?學習、?不斷積?累,我?具備了?一定的?工作經?驗,能?夠比較?從容地?處理工?作中出?現(xiàn)的各?類問題?,在綜?合分析?能力、?協(xié)調辦?事能力?和文字?言語表?達能力?等方面?,經過?近年的?鍛煉都?有了很?大的提?高,保?證了工?作的正?常運行?。一?年來我?積極參?與所里?事項的?管理,?積極帶?領同事?們做好?工作,?積極同?建設單?位溝通?協(xié)調施?工圖事?宜,做?到認真?、耐心?、誠懇?、和氣?。對建?設單位?人員和?設計人?員提出?的各種?要求仔?細分辨?,合理?的積極?采納,?不合理?的予以?認真解?釋,耐?心勸導?,誠懇?引導,?和氣相?處。樂?意同各?方面人?員搞好?關系,?努力維?護設計?院形象?,積極?帶領大?家做好?施工過?程中的?服務工?作,為?設計院?的可持?續(xù)性發(fā)?展著想?,為自?身和同?事們工?作生活?的穩(wěn)定?著想。?三、?工作態(tài)?度方面?我能?

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