崗位競聘演講稿范文10篇2

【精品】崗位競聘演講稿范文10篇【精品】崗位競聘演講稿范文10篇可以進步演講人的自信心，有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。在開展不斷提速的社會中，用到演講稿的地方越來越多，相信很多朋友都對寫演講稿感到非常苦惱吧，下面是為大家的崗位競聘演講稿10篇，歡迎大家分享。尊敬的各位指導(dǎo)、評委、同志們：下午好!今天我能參加路政中層崗位競聘，感到非常榮幸。感謝組織上給我提供了一個公平、公正的競爭舞臺，同時，這對我來說也是一次鍛煉的時機，對我今后的工作是非常有益的，我再一次謝謝大家!我叫羅運華，38歲，大專文化，1990年參加工作。XX年從事路政管理工作，至今已有6年的時間。先后在大柘路政中隊，新路灣路政中隊當路政巡查員和兼職路政駕駛員，有豐富的汽車駕駛和路政管理工作經(jīng)歷。在這幾年的路政管理工作中，我一方面加強業(yè)務(wù)工作的學習，結(jié)實樹立了全心全意為人民效勞的思想，樹立路政員文明執(zhí)法的良好形象，有時工作忙，放棄了很多休息時間，奮斗在公路執(zhí)法一線維護路產(chǎn)路權(quán);另一方面，我加強路政工作的理論學習，認真學習了《公路法》和《浙江省公路管理條例》。我這次參加競爭上崗，目的就是在于鍛煉自己，獲取多方面理論經(jīng)歷，進步自身綜合素質(zhì)。參加工作20年來，我積累了較豐富的基層工作經(jīng)歷，我沒有輝煌的過去，只求把握好如今和將來。今天，我競爭的崗位是路政中隊中隊長。我認為我有以下幾方面有利條件：多年的路政工作理論，使我對路政管理的各項內(nèi)容都有了一定程度的理解和認識，直接和公路沿線上的單位、群眾與駕駛員打交道，熟悉全縣公路的路政管理狀況。對路政管理當中的難點、重點問題可以進展認真地分析，迎難而上，采取有效措施，逐步予以處理。在提倡辦公自動化的今天，我的計算機應(yīng)用才能不斷進步，多種辦公軟件、程序應(yīng)用自如。在施行路政容許，處理違法堆放、建筑，路產(chǎn)索賠，治理超限運輸?shù)戎T多案件中，我始終堅持依法行政，嚴格根據(jù)《公路法》《浙江省公路路政管理條例》等法律、法規(guī)辦理。對路政法規(guī)的應(yīng)用，執(zhí)法程序的掌握，執(zhí)法文書的制作駕輕就熟。在路政巡查、宣傳、制作執(zhí)法文書、案件處理，不言苦、不言累，無論在哪里，不管干什么，我踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)，努力把工作做得更好。我的辦事原那么是該辦的馬上辦，就是加班也要干好。從不利用手中的職權(quán)對當事人吃、拿、卡、要。工作之余我勤于學習，勤于考慮，并有屢次帶班的工作經(jīng)歷。這些有利條件決定了我可以更快地進入路政中隊長這個角色，開展工作?！霸谄湮?、謀其政”，假設(shè)我有幸競爭上這個崗位，我將在公路段班子指導(dǎo)下，圍繞公路段總體工作布置，以“新思路、新舉措、新開展”為指導(dǎo)思想，以“執(zhí)法人員高素質(zhì)化、執(zhí)法手段現(xiàn)代化”為目的，從以下幾方面入手抓好路政管理工作：一、加大巡查力度，及時發(fā)現(xiàn)違章，違法行為，特別是違章建筑和做好撒落物管理，對違章建筑要盡早發(fā)現(xiàn)，實行早管，敢管，管得了。撒落物管理要制作一份標準裝載責任書與沿線的各個廠、礦、及砂石料場簽訂責任書，使它們有更好的理解標準裝載責任重要，減少公路撒落物污染，減輕道工的工作壓力，進步公路的平安性能。二、抓好宣傳工作。將大隊印制的《公路法》《路政條例》等法律、法規(guī)、小冊子分發(fā)給公路沿線的各村委、單位、廠礦、群眾，擴大宣傳面。通過小冊子架起一座管理者與被管理者之間互相聯(lián)絡(luò)的橋梁。三、建立中隊匯報制度。按照每月的月初中隊的負責人將一個月來的工作情況、路政管理中的難點、重點問題，生活問題向大隊進展匯報。以便大隊好及時采取相應(yīng)措施，盡快盡早地予以解決。并做好投訴舉報的查處，履行行業(yè)職責，樹立路政部門良好形象。各位指導(dǎo)、各位評委、各位同事，在我的演講完畢之前，我要引用古人的名言勉：“不可以一時之得意而自夸自能，亦不可以一時之失意而自墜其志”。競爭上崗，有上有下，不管結(jié)果怎樣，我都將保持平常心態(tài)，勵精圖治、恪盡職守，加倍地努力學習、勤奮工作，來回報組織、指導(dǎo)尊敬的各位指導(dǎo)，同事們大家好，我叫，今天競聘的職位是客服中心班長，首先我簡單介紹下自己。我叫，。我從年來公司至今，我從客服代表做起，在中心指導(dǎo)為員工提供的晉升平臺上，我把握時機通過自己的努力從組長一直走到如今的班長崗位。是和指導(dǎo)和同事們的幫助和支持是分不開的。所以我更加努力工作，終于在的文化節(jié)上帶著我的團隊獲得團體二等獎的好成績。得到這個團體獎比我自己得到個人獎項還要快樂，這是我們集體的共同努力的結(jié)果。首先我來說一下在我擔任班長這一年里對班長的工作的認識，要想成為一名合格的班長，我用5個詞組來概括，第一就是領(lǐng)悟，我們要正確領(lǐng)悟指導(dǎo)的意圖和公司下達指令和目的。第二就是溝通，把我們所領(lǐng)悟的東西下傳給我客服代表，然后再把工作中遇到的問題反響給我指導(dǎo)，做好上傳下達，做好紐帶，第三就是執(zhí)行，嚴格執(zhí)行中心的制度，確保完成各項運營指標，第四就是創(chuàng)新，在工作中只有不斷的考慮創(chuàng)新才能進步，才能提升業(yè)務(wù)效勞程度，最后就是班長要以自己的魅力使這個集體凝聚在一起，來發(fā)揮他最大的潛力，這樣在才能到達人員培養(yǎng)、業(yè)務(wù)開展和客服效勞多豐收目的。其次我要談一下對于管理者的認知，在一個班組內(nèi)，一名班長她擔任的角色有很多，同時伴隨她的轉(zhuǎn)變就有多樣，在話務(wù)突增時，她需要及時調(diào)配坐席人數(shù)來保證指標的正常完成這時她是一名決策者，在客服代表有想法有意見時，她要及時把這些建議反響給指導(dǎo)，使指導(dǎo)更好的掌握員工的思想動態(tài)，這時她是一名聯(lián)絡(luò)官指導(dǎo)的好助手，在用戶和客服人員需要幫助時，及時為他們解決問題這時她又是一名效勞者?？傊鳛橐幻麤Q策者、管理者和執(zhí)行者我們要塑造自己的性格魅力。假設(shè)我還能繼續(xù)擔任班長，我打算主抓一下四點，首先我把團隊建立放在第一位，由于我們客服中心部做了調(diào)整，預(yù)定人員會分到班組內(nèi)進展前臺接續(xù)工作，所以怎樣能使這部分客服代表在能盡快適應(yīng)前臺工作是非常重要的。我的目的是內(nèi)促氣氛，外樹形象。其次就是運營指標，我的目的是不斷創(chuàng)新，嚴守指標，第三就是效勞，我會在通過聽音培訓和班組開展效勞值周生的活動來提升大家的效勞程度。效勞值周生的職責就是用來監(jiān)管本班級的效勞質(zhì)量，這樣大家優(yōu)者中選，對提升班級效勞質(zhì)量也會起到正面競爭作用。當然假設(shè)本周的效勞程度在效勞值周生的監(jiān)管下有所進步，值周生會有相應(yīng)的獎勵。最后就是學習成長部分，我們只有過硬的業(yè)務(wù)根底才能更好的為用戶效勞，所以我們在積極進取的同時也要穩(wěn)扎根底知識。尊敬的個位指導(dǎo)、老師、親愛的同學們：大家好!下面給那些對于這個面孔還有些生疏的同學介紹一下。我，叫乾書網(wǎng)，高職學XX級口腔班副班長，石河子挪動公司《動感地帶》報的文，只有跑過千里，才能知其是否為良駒;人，只有通過競爭，才能知其是否為棟梁，我很快樂能站在這里同大家參加競選。今天我很榮幸地站在這里表達自己由來已久的愿望：“我要競選團總支副書記?！蔽以谶@里鄭重承諾：“我將盡全力完成學校指導(dǎo)和同學們交給我的任務(wù)，使團總支成為一個積極向上團體，成為學校的得力助手和同學們信賴的組織?！奔僭O(shè)我假設(shè)成為團總支副書記，我的首要任務(wù)是加強自身組織建立和思想建立，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，在工作中不斷塑造自己的性格，嚴于律己、寬以待人，起到表率作用!其次，嚴密圍繞團總支中心工作，積極開展適宜學生特點的學習、科技、文體、校園文化及社會理論活動。本人曾在上學期，參加過高職學院04級迎新生文藝晚會的主持及演出，醫(yī)學部“紀念12.9”歌手大賽的主持，并獲大學寒假社會理論突出個人表彰等豐富多彩的活動，再加上一學期副班長職務(wù)的鍛煉，是我從中磨練出了管理和協(xié)調(diào)的才能，而這些都是組織團總支活動所必須的。身為《動感地帶》報的文編，可以更好的宣傳團總支活動的新穎內(nèi)容和重要意義。再次，將團總支的棋社的社團組織進展更好的開展，開展一系列棋藝交心。棋藝對抗等活動，把社團文化推進!最后，完成好團總支的一些日常事務(wù)，如團員，轉(zhuǎn)接團組織關(guān)系等等!哭過，笑過，彷徨過輸過，贏過，拼搏過揚起嘴角，燦爛的執(zhí)著揮手辭別，曾經(jīng)的迷茫鏗鏘的說這，就是我的精彩謝謝大家!各位指導(dǎo)，各位同仁：大家好！眾所周知，文秘工作是一個單位的神經(jīng)中樞，是業(yè)務(wù)經(jīng)營的靈魂所在，是各種工作決策的消費基地，是上傳下達的中轉(zhuǎn)站，是宣傳單位形象的原動力，其性質(zhì)和作用是不可小視的。那么，怎樣做好文秘工作呢？我認為要先做好“六種人”，即做一個勤奮好學的人、做一個追求完美的人、做一個追趕時間的人、做一個與時俱進的人、做一個無私奉獻的人、做一個多才多藝的人，這樣才能真正發(fā)揮文秘作用，才能為信譽社做出更多的奉獻?！鲆粋€勤奮好學的人?！皩W海茫茫，永無止境?！睆嫩橎菍W步到健步如飛，從咿呀學語到口假設(shè)懸河，從懵懂少年到博學老者，人的一生就是一個不斷學習的過程。人的生命是有限的，而知識的大海無邊無際，我們應(yīng)該在有限的生命里，學習無限的知識，并能融會貫穿，學以致用?！皩W海無涯勤作舟?！蔽沂冀K相信，勤奮是汲取知識的唯文章一途徑，為此我把“業(yè)精于勤”四個字張貼在我的電腦上方，作為我的，時刻鼓勵著我前進。幾年來，我先后自學了新聞寫作、攝影、電腦等知識，如今已能純熟運用電腦進展打字、排版、制表等，完全實現(xiàn)了微機化辦公和電子化投稿，大大進步了工作效率和質(zhì)量。通過研究攝影技術(shù)，今年通過數(shù)碼相機拍攝的反映信譽社人和事的新聞圖片全部被有關(guān)媒體采用，其中《信譽社開展文明優(yōu)質(zhì)效勞活動》系列照片和《農(nóng)村信譽社召開優(yōu)良客戶座談會》等照片先后被《中國金融網(wǎng)》等媒體采用，有力地宣傳了我縣信譽社的形象?！鲆粋€追求完美的人。文秘工作是一項腦力勞動，也是一項細心工作，它往往與單位決策和單位形象有直接關(guān)系，因此不得有絲毫馬虎和過失。作為文秘工作者，應(yīng)當本著負責的態(tài)度，用犀利、挑剔的目光，對文字材料、新聞稿件、圖片等進展反復(fù)的審查、修改和完善，從而交出完美無瑕的作品?！鲆粋€追趕時間的人。作為文秘工作者，就要時常追趕時間，并且必需要時常走在時間的前面。因工作需要，文秘除了有許多文字材料、講話稿和總結(jié)匯報材料要撰寫外，還有許多突擊性的和臨時性的材料要加班加點趕出來。白天日常事務(wù)多，環(huán)境噪雜，夜晚安靜，適宜寫作，因此加班加點就成了文秘人員的“家常便飯”。有一次，主任第二天上午要開會，要求寫一篇總結(jié)匯報材料，當時已下午下班，來不及統(tǒng)計數(shù)據(jù)，只好夜晚加班憑著業(yè)務(wù)積累在電腦面前連打帶印出來，第二天上班之前將數(shù)據(jù)補好，真可謂上演了一場“生死時速”，最后圓滿完成了工作任務(wù)?！鲆粋€與時俱進的人。當今世界風云變幻，各種新事物不斷涌現(xiàn)，我國農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的開展已經(jīng)進入一個新的階段，中央經(jīng)濟工作會議和農(nóng)村工作會議對我國農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的開展也已作出了新的戰(zhàn)略部署，作為文秘工作者，要努力進步與時俱進的金融創(chuàng)新才能，認真分析當前農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟開展的新情況、新形勢，以及由此帶來的客戶金融需求的新變化，摸準市場脈搏，確定工作重點，不斷增強金融效勞的針對性?？磮?、看電視、聽播送、上網(wǎng)等，無疑成為我們與時俱進的有效方式，我們應(yīng)當養(yǎng)成這些好習慣?！鲆粋€無私奉獻的人。文秘工作具有特殊性，材料任務(wù)多、加班加點多，因此沒有無私奉獻、任勞任怨的精神是不行的。文秘工作者必須舍小家為大家，正確對待個人利益與集體利益的辯證關(guān)系，增強主人翁意識，盡最大努力為信譽社多作奉獻、作大奉獻，只有信譽社強大了，獲得了效益，才能有職工個人的家庭幸福生活。因此，文秘工作者應(yīng)以事業(yè)為重，以家庭為輕，以事業(yè)為先，以家庭為后。我也曾遭遇過面對工作與家庭的選擇，我毫不猶豫地選擇了前者。當時我準備晚上加班撰寫第二天急用的材料，正巧未滿月的女兒鬧肚子需要上醫(yī)院，在一陣驚慌失措之后，我將女兒托付給母親，自己騎車到單位加班。慶幸的是，女兒無恙，我的材料也及時完成了?！鲆粋€多才多藝的人。文秘工作不僅僅是文字功夫，很多時候是“大雜燴”，面對的綜合性事務(wù)很多。這就要求文秘人員要掌握多種技能才藝，以沉著應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。一是要培養(yǎng)廣泛的興趣愛好，二是要積極參加單位組織的各種活動、比賽。書法、攝影、駕駛、音樂、電腦、網(wǎng)絡(luò)等，都是我的愛好，今后我將會增加新的愛好，不斷學習新的技能，如正在頁制作、ＦＬＡＳＨ動畫制作、、等，下一步方案是可以建立建好網(wǎng)站，以更好地宣傳信合，樹立信合的光輝形象！我的演講完畢了，如有不妥之處，敬請指正，謝謝大家！尊敬的各位指導(dǎo)：大家好！我叫xx，今年35歲，1999年12月就職于昌邑市飲馬中心衛(wèi)生院。如今我市醫(yī)療改革，對崗位進展公開招聘的方式，為全體干部職工提供了一個公平競爭的時機，我非常擁護，并積極參與競爭。在此我要感謝各位指導(dǎo)，是你們以一顆寬容而嚴厲的心幫助我走上了事業(yè)的征程，感謝在座的各位同事們，你們平時的鼓勵和幫助使我從有勇氣到有自信地參與此次競聘。我這次的演講題目是：平凡的崗位，平凡的感動。一提白衣衛(wèi)士，人們心里立即就會想到性命所系，生死相托的醫(yī)生。一說白衣天使，大家腦海馬上就會浮現(xiàn)燃燒自己，照亮別人的護士。而藥劑師，卻沒有給人留下太多太深化的印象，大多數(shù)人都認為藥劑師只是一個按處方發(fā)藥的職業(yè)，只是一個小小的技術(shù)工作人員罷了！其實，藥劑師在救死扶傷的環(huán)節(jié)中，擔當著重要且可能不為人知的角色，他們從不張揚，默默無聞，在點點滴滴的瑣碎中，體會的是平凡，而表達的卻是奉獻！我如今在門診藥房工作，半年的工作經(jīng)歷讓我深深地感覺到和諧的醫(yī)患關(guān)系，依賴于良好的、暢順的醫(yī)患溝通。俗話說的好，良言一句三冬暖，惡語相向六月寒。所以對待每一位患者，我都會請字當頭，您字領(lǐng)先，對待每一位病人，我都會主動講解藥品的使用方法和本卷須知，尤其是面對年齡比較大的患者，我會再三叮囑，并且會把聲音進步一些，可是又擔憂病人誤解我的態(tài)度不好，所以我總是面帶微笑先稱呼一聲大爺或者大媽，再耐心告知。記得有一位年紀大，耳朵背的老大爺，口腔潰瘍，外用藥是口腔潰瘍散，當我告知他需要把口腔潰瘍散抹到嘴里的患處上時，他卻連連搖頭，堅持要抹到臉蛋上，并說大夫說了，讓外用，抹到嘴里上不就成內(nèi)用了。我有點瞠目結(jié)舌了，原來老大爺是這樣理解內(nèi)用外用的，我只好再耐心解釋什么是外用，什么是內(nèi)服，費了好大勁兒，老大爺終于聽懂了，滿意的走了。就這樣，每天重復(fù)著同樣形式的話語，藥品的使用方法，用藥的本卷須知，藥品如何保存，四查十對著每一張?zhí)幏?。作為一個藥劑師，我深深地知道自己萬分之一的過失，對于病人就是百分之百的事故。作為一名藥劑師，一定要有一絲不茍的工作態(tài)度，為患者在整個診療過程中把好最后一關(guān)。行勝于言，雖然我們沒有感天動地的豪言壯語，但我們卻立足平凡的崗位，用自己無言的行動，展現(xiàn)著鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥劑師的風采。雖然平凡，卻有著平凡的感動。雨果曾經(jīng)說過：花的事業(yè)是尊貴的，果實的事業(yè)是甜蜜的，讓我們做葉的事業(yè)吧，因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的！尊敬的各位指導(dǎo)、各位評委，假設(shè)承蒙厚愛，讓我走上藥劑師的崗位，我將不負重托，不辱使命，從以下幾個方面繼續(xù)努力，使以后的工作再上新臺階：一是轉(zhuǎn)變觀念，結(jié)實樹立一切為臨床效勞、一切為病人效勞的思想。二是增強創(chuàng)新意識，逐步轉(zhuǎn)變藥學效勞的方向。目前醫(yī)院藥學的工作方向，由藥品供應(yīng)為主，以后將逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)橐圆∪藶橹行?，直接為病人治療效勞。三是進步專業(yè)素質(zhì)。努力學習業(yè)務(wù)知識，加強根底理論知識、操作培訓。并且通過適當輪轉(zhuǎn)，全面熟悉各科室業(yè)務(wù)，加強繼續(xù)教育，以到達知識更新。使自己真正的從一日三次，一次兩片中解脫出來，能用自己的知識去為臨床用藥效勞。四是進步效勞效率。嚴格遵守各項規(guī)章制度，從思想上進步為患者效勞質(zhì)量的意識，減少過失、杜絕事故發(fā)生。假設(shè)，這次我沒有競聘上這個崗位，那說明，我的工作才能、思想和知識還不能勝任這個工作崗位，我將繼續(xù)努力，扎實工作，埋頭苦干，以優(yōu)異的成績迎接院指導(dǎo)下一次對我的檢驗。各位指導(dǎo)、同事，大家好：今天我競聘的崗位是物流部經(jīng)理，在這里我以平常人的心態(tài)，參與這次崗位競聘。首先應(yīng)感謝各位指導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的時機!展示自我的舞臺。對此，我非常珍惜這次時機，實現(xiàn)自己的人生價值。下面從三個方面向各位評委和代表陳述我的競聘報告一、一個合格的物流管理部經(jīng)理的職責首先表達在的不是他的物流方面的經(jīng)歷多豐富而是在指導(dǎo)用人方面的才能。首先要重視人，換句話就是要學會尊重自己團隊的每一位員工，我們的團隊是一個整體，任何一位都是我們團隊整體的組成部分，都擔負著為公司開展中必不可少的工作任務(wù)。那么知人是我用人的首要環(huán)節(jié)，用人先要理解他的優(yōu)勢和長處，然后再安排他到適當?shù)膷徫簧先?，這樣才能實現(xiàn)人與事的最正確結(jié)合，到達知人而善任。因為一個人只有處在最能發(fā)揮才能的崗位上，才有可能把自己的才能全部發(fā)揮出。讓自己的每一個員工充分展現(xiàn)自己的才華，不辜負心中所學，實現(xiàn)自己的價值。還要讓員工擁有培訓和開展的空間，鼓勵員工學習，創(chuàng)造培訓時機，與時俱進。更重要的是要讓員工在自己的崗位上進展理論和鍛煉，讓我們的員工真正感覺到在工作中超越自我，在工作中享受快樂。雖然我無劉邦之才，但是我堅信我團隊中有可比蕭何韓信之才的人?？梢詧F結(jié)一起在市場經(jīng)濟這個無硝煙的戰(zhàn)場上奮勇向前，乘風破浪。其次作為了一個部門經(jīng)理，在當今劇烈的市場競爭環(huán)境下，作為一個部門的指導(dǎo)者，進步部門員工的凝聚力，帶著他們在市場中不被淘汰是必要的，凝聚力是一個團隊的靈魂所在。一個團隊假設(shè)沒有凝聚力，那就會變成一盤散沙。反之，一個具有凝聚力的團隊，全體員工的心才會緊緊的團結(jié)在一起，整個團隊才能以更快的步伐在市場經(jīng)濟中，一步凱旋、一路高歌。為企業(yè)創(chuàng)造更多的利潤。一個部門就是一個團隊，團體作戰(zhàn)遠勝于一個沒有號召力的不能體諒下屬的光桿司令。而在進步自己團隊凝聚力方面我將通過以下方式。首先，要確立團隊的共同的奮斗目的。從短期看我們團隊要有自己的目的;從長遠看，要有一個全體員工共同為之奮斗的藍圖。無論短期目的還是長期目的，必須做到與員工充分溝通，要讓自己的下屬可以看到希望。因為勞動的付出而換來目的的實現(xiàn)有利于增強員工的信心，作為物流部經(jīng)理在長遠目的規(guī)劃中，也要考慮到目的實現(xiàn)后員工得到的利益，在團隊內(nèi)部建立起企業(yè)與員工共同開展的利益共同體。其次要打造人性化、標準化和制度化并重的管理制度。一個管理的團隊對員工是缺乏凝聚力的。這個社會制度是不缺少的，缺少的是執(zhí)行力。所以首先指導(dǎo)自己不我行我素，按規(guī)章制度處理問題，“沒有規(guī)矩不成方圓”。制度化管理就必須從嚴處理，所以員工必須共同遵守制度，一視同仁，不能隨意搞“特殊化”。人性化管理注重對每位員工的關(guān)愛，強調(diào)與員工互相交流，創(chuàng)造員工滿意。比方在假節(jié)日，我們大家可以送上一份禮品或祝福，用真誠表達對員工的關(guān)心。作為公司指導(dǎo)者，學會與員工的溝通，理解員工的內(nèi)心需求就一定可以促進人性化管理的開展與創(chuàng)新，經(jīng)常與員工交流才能發(fā)現(xiàn)公司存在的問題，這樣才能從員工的嘴中從中得到企業(yè)開展的真實建議。當然，與員工拉近間隔也要把握好尺度。工作中嚴格要求和溝通中的平易近人是完全不一樣的，所以作為一名管理者要剛?cè)岵?，軟硬兼施二，我的物流管理的理念必須樹立以客戶為中心的效勞?zhàn)略，建立有效的管理組織，實行嚴格的物流本錢控制。加快物流速度全部的物流本錢可以分為兩類，一類是可變本錢，另一類是固定本錢。物流量的大小所產(chǎn)生的存儲、運輸?shù)确矫娴谋惧X是變化的，但是所占物流本錢的百分比是固定的，而工資、折舊費、管理費用這些本錢是固定的，因此加快物流速度、擴大物流量的方法，使得固定本錢在這個物流本錢中的比率可以大幅度下降，從而到達降低本錢的目的。尊敬的各位指導(dǎo)、各位老師：大家下午好!本人1998年8月參加工作，XX年被聘為xx小學副教導(dǎo)主任，XX年被聘為xx小學教導(dǎo)主任。參加工作以來，曾屢次被評為xx中心小學優(yōu)秀老師、鎮(zhèn)優(yōu)秀教育工作者，XX年被評為高淳縣第六屆優(yōu)秀青年老師。今天我參加競聘的崗位是xx中心小學副校長，下面我分兩個方面來陳述我的競職理由。教育教學是老師的本職工作，也是老師的幸福所在。從教十年，指導(dǎo)的關(guān)心、同事的幫助一直鼓勵我不斷前進。隨著工作和學習的深化，我的教學觀發(fā)生了根本的改變，曾經(jīng)連續(xù)6年兩個畢業(yè)班的數(shù)學教學成績一直位居前列成了我反思的對象——如何讓學生自主學習、全面開展、持續(xù)開展，這應(yīng)該是我努力追求的目的。在我的博客里，我曾寫了一篇隨筆《今天，怎樣才是好老師》，我覺得在當下安于貧寒、樂于奉獻、勇于進取就是一位好老師。貧寒仍然清高、勞苦仍然快樂，甚至“帶著鐐銬也要跳好舞”，好老師必須有這樣的胸懷和擔當，這正是我心所向。從老師到教學管理人員，工作任務(wù)和性質(zhì)的變化，既是挑戰(zhàn)，又是學習和鍛煉的時機。新的任務(wù)開闊了我的眼界，使我對工作有了新的認識——教育教學、教學研究、教學管理，三者相輔相成，缺一不可。于是，我更加努力地學習，從教育教學理論著作中汲取營養(yǎng)，從網(wǎng)上解疑釋惑，用新的思想、理念指導(dǎo)課堂教學，進步教學質(zhì)量。在自我進步的同時，積極組織老師開展教研活動，鼓勵老師樹立問題意識，進展草根研究，鼓勵老師建立教育博客，書寫自己的教育故事，記錄自己的成長經(jīng)歷?！扒Ы倘f教教人求真，千學萬學學做真人?！鼻笳鎰?wù)實，是老師工作的自覺要求，也是教學管理的根本要求。在負責xx小學教育教學工作期間，我重點做了以下工作。一是加強了常規(guī)管理工作，如堅持做好教學五認真工作月查、課程方案檢查、“兩操”檢查、衛(wèi)生檢查、黑板報檢查等，在檢查中發(fā)現(xiàn)問題、總結(jié)經(jīng)歷，不斷改進、不斷進步。二是加快了老師的專業(yè)開展，我們堅信“只有培養(yǎng)老師才能培養(yǎng)學生”。我們以評選縣第六屆優(yōu)秀青年老師和鎮(zhèn)第二屆骨干老師為契機，大力宣傳發(fā)動，鼓勵、幫助適宜條件的老師參加，在這一年中，我校有4位老師被評為縣優(yōu)秀青年老師、21位老師被評為鎮(zhèn)級骨干老師。三是重視教科研工作，以科研帶動教研、以教研促進科研。目前我校共有市級個人課題5項、縣規(guī)劃課題1項、縣級個人課題4項，老師在省、市、縣各級論文評比中獲獎頗多。教研活動扎實、有效開展，使每位老師一學年至少上一節(jié)校內(nèi)公開課，撰寫一篇教學反思等，我校老師在縣級課堂教學大賽和青年老師教學根本功比賽中有較大的打破，獲得了較好的成績。四是全面進步學生素質(zhì)，在學科教學、班隊活動以及各種學生競賽中，培養(yǎng)和進步學生素質(zhì)。各學科教學質(zhì)量在鎮(zhèn)、縣教學質(zhì)量檢測中成績優(yōu)良，學生在各級各類比賽中均獲得了較好的成績。以上是我的競職理由，假設(shè)我能競聘成功，我只有不斷加強學習，向前輩學、向同事學、從書本上學、在理論中學，堅守教學崗位，以優(yōu)秀的師德表現(xiàn)和良好的業(yè)務(wù)素養(yǎng)引領(lǐng)廣闊老師共同進步。尊敬的各位評委、各位同事：大家好!公開、公平、競爭、擇優(yōu)的人事制度改革給我們每個人都創(chuàng)造了一個公平競爭、展現(xiàn)自我的時機;不斷前進的社會，不斷開展的體制既給我們帶來了壓力，也帶來了動力，正確理解、積極參與，抓住機遇、挑戰(zhàn)自我是我參加這次競聘的目的。我要競聘的是人教科副科長職位。首先，向大家簡單介紹一下我自己，本人xx。下面，我想先談?wù)劯偲副韭毼坏膬?yōu)勢。一是具有一定的人事工作經(jīng)歷。自××年以來，我一直在人教科負責人事工資管理和干部檔案管理工作?！聊陙?，通過自己努力學習人事工作方面的相關(guān)知識以及向指導(dǎo)、向同事們學習，取長補短，不斷充實自己，積累了一定的人事工作經(jīng)歷，并在大家的關(guān)心、支持和幫助下，在本職工作中也獲得了一些成績：(??獲得過的榮譽)。二是具備一定的組織才能。在處理上、下級單位相關(guān)工作協(xié)調(diào)關(guān)系方面也能擺正位置，理順關(guān)系。對我局所屬各縣(市)局有關(guān)工資、干部檔案方面的工作都能做到耐心指導(dǎo)、認真負責、互相學習、共同進步?！痢聊?，我擔任了機關(guān)支部的××，在努力做好這兩項工作的同時，也使自己的組織才能得到了進一步的鍛煉和進步。三是能堅持原那么，秉公辦事。人事工作大多涉及職工個人的切身利益，工資管理工作更是表達了這一點。因此，我在工作中能堅持原那么，本著對每一位同志認真負責的態(tài)度做到公正、公平，力求準確無誤。對于工作中出現(xiàn)的過失，能及時糾正，不隱瞞過失，保證了職工個人的利益不受損失。同時，對個別干部的檔案中發(fā)現(xiàn)的問題也能一絲不茍，查清查實，對組織負責。假設(shè)能得到局黨組的信任和同志們的大力支持，競聘本職位成功，我將在科長的指導(dǎo)下著重做好以下幾項工作：一是當好科長的參謀與助手，認真貫徹執(zhí)行人事工作的道路、方針、政策，工作上做到到位不越位，到位不缺位;職責明確不推諉，實事求是、以身作那么，充分調(diào)動和發(fā)揮科室人員的工作積極性，嚴于律已，寬以待人，團結(jié)協(xié)作。對待分管工作中發(fā)生的問題，要本著積極協(xié)商、妥善處理，勇于承擔錯誤的態(tài)度，以利于科室工作的進一步進步。同時，結(jié)實樹立為基層效勞，為稅收一線效勞的思想，堅持求真務(wù)實的精神，積極應(yīng)對工作中出現(xiàn)的各種問題。二是通過調(diào)查研究，聽取群眾意見，在全系統(tǒng)逐步建立一套各級后備干部檔案，動態(tài)地掌握各局稅務(wù)骨干在德、能、勤、績四個方面的表現(xiàn)，為我局在今后有方案、有步驟地培養(yǎng)和使用干部、堅持任人唯賢的用人制度提供根據(jù)，打好根底。三是在培訓工作中認真聽取基層單位的意見和建議，積極與各科室配合，從實際工作需要出發(fā)，本著注重技能、注重實效的原那么，力求使培訓工作做到缺什么，補什么;學有所用，學有所長。同時，從長遠角度出發(fā)，采取多種方式，在基層局重點培養(yǎng)稅收業(yè)務(wù)骨干，使之成為稅務(wù)理論、計算機應(yīng)用方面的師資力量，以點帶面，推動我州地稅系統(tǒng)教育培訓工作的全面開展，使我州地稅系統(tǒng)干部素質(zhì)得到進一步進步，以適應(yīng)新時期知識更新、科技進步對稅務(wù)干部隊伍建立提出的新要求。四是加強人事工作信息化建立，進步根底資料的計算機管理程度，使現(xiàn)有的工資管理、教育培訓、干部檔案、各類報表等應(yīng)用軟件得到進一步推廣使用。同時，進步各局人事干部在應(yīng)用人事軟件方面的整體素質(zhì)，防止在我州地稅系統(tǒng)廣域網(wǎng)投入使用后，人事信息化建立滯后的現(xiàn)象發(fā)生。五是協(xié)助科長做好目的管理考核、干部年度考核等工作。同時，建議使用干部任期中的考核，下基層、走近群眾，重點考核任命或聘任后的基層指導(dǎo)干部在任期中的指導(dǎo)程度、業(yè)務(wù)才能、工作實績、思想狀況、群眾根底等方面的情況，及時、準確地將考核情況反響給局黨組，杜絕干部走馬上任后不務(wù)實績、高高在上、混日子的現(xiàn)象發(fā)生，防患于未然，真正做到為稅收中心工作的完成提供組織保證。六是要通過學習，不斷進步自身的思想政治程度和業(yè)務(wù)程度，注重綜合才能的培養(yǎng)，高標準、嚴要求，以適應(yīng)時代開展的需要。以上是我開展本職位工作的`根本思路和工作目的，無論競聘結(jié)果如何，我都會保持一顆平常心，坦然地面對將來。成功對我來說，爭來的是一分信任，一副重擔，在以后的日子里，我會增添一分拼搏向上的信心，不辜負局黨組和同志們對我的希望，戒驕戒躁、努力工作;假設(shè)落聘，說明我同組織上的要求還有一定的差距，我也會積累一份經(jīng)歷，找出差距與缺乏，在今后的工作中，加倍努力，迎頭趕上，通過學習不斷完善自己。最后，祝愿大家在這次機構(gòu)改革中，成功地走向適宜自己開展的崗位，祝愿我局機構(gòu)改革工作圓滿成功!尊敬的各位指導(dǎo)、各位評委：大家好!我叫xx，今年**歲，中共黨員，大專學歷。**年進入本單位工作至今。**年做過一年護長，**年獲得護師資格!經(jīng)綜合權(quán)衡，我具有如下崗位競聘優(yōu)勢。工作中，我能以“南丁格爾”精神為指引，全心全意為患者效勞。能以積極的心態(tài)把自己的開展融入到醫(yī)院的開展中來，以飽滿的精神相貌去面對每個患者，力求讓患者滿意的笑容來標榜我們的業(yè)績。我從事護理工作已——年，現(xiàn)任——護士，因此熟悉——護理工作，積累了一定的臨床護理經(jīng)歷。另外我相信護理工作中，愛心是最好的藥劑，而我有足夠的愛心，會把工作做得更好!工作以來，我時刻不忘學習，目前正在大連醫(yī)科大學大專班就讀，這會使我在護理工作中更專業(yè)、更科學，同時，我還不斷進步自己的業(yè)務(wù)技能。從參加工作以來，我一直認真向護士長及老護士學習，不斷在理論中進步自己，從而具有較強的工作才能。各位指導(dǎo)，各位評委，假設(shè)承蒙各位厚愛，讓我競聘成功，我愿意在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值，在競爭中完善自己。詳細我將做到以下幾點：1.樹立全方位效勞意識，不斷進步護理質(zhì)量。我將積極樹立全新的效勞理念，把“熱情、耐心、關(guān)愛、創(chuàng)新”做為自己的效勞宗旨，緊緊圍繞患者需求開展一切護理效勞工作，嚴防過失事故發(fā)生。力爭不斷進步護理效勞質(zhì)量，以優(yōu)質(zhì)的效勞贏得患者的滿意。2.真誠講團結(jié)，支持護士長搞好部門各項工作。我將在工作中胸懷全局，服從指導(dǎo)的安排，積極做好所分管的工作。在工作中團結(jié)同事，互相多理解，多鼓勵、多支持。同時支持護士長，與同事們共同做好本部門護理工作。3.視病人為親人，實現(xiàn)經(jīng)濟效益的最大化。市場經(jīng)濟條件下，醫(yī)院的競爭越來越劇烈。作為一名護士，我認為，首先，應(yīng)該視醫(yī)院的開展為己任，立足本職崗位，多向院指導(dǎo)出謀劃策，多出點子，出好點子，新點子，進步我鎮(zhèn)醫(yī)院的知名度和美譽度。其次，要全力做好醫(yī)院的外護工作，不斷進步效勞的質(zhì)量和程度，將親情效勞落實到護理工作的每一個環(huán)節(jié)，要以外護帶動和影響患者及其家屬，并影響社會。在詳細工作中，我將配合其他同事，積極收治病人，在收治病人方面，不挑不揀，不推委，不管病輕重，都要積極效勞。4.繼續(xù)加強思想政治和業(yè)務(wù)才能的學習，強化自身素質(zhì)。今后，我將勤奮學習，繼續(xù)加強自身修養(yǎng)，在為護理事業(yè)的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，做到做人講品德，工作講醫(yī)德，將自己的青春和年華奉獻摯愛的護理事業(yè)。各位指導(dǎo)、各位評委，無論今天能否競聘成功，我都將以此為新的起點，以效勞為本，以奉獻為責，捧出一片愛心，全心全意為患者效勞、為我院的開展奉獻出自己的一份力量!我的崗位競聘演講完畢，謝謝大家!植根消費一線，協(xié)調(diào)消費為企業(yè)飛速開展保駕護航我叫**，1996年7月畢業(yè)，畢業(yè)后被分配到添加劑廠。參加工作七年間，我歷任裝置操作工，車間計量員，工段工藝員，分廠消費調(diào)度，分廠工藝員等。在實際工作中，自己憑著對本職工作的熱愛，腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，把學到的的理論知識和消費理論相結(jié)合，為添加劑廠使出了自己應(yīng)有的力。隨著改革的逐步深化，隨著公司扁平化改革重組的進展，結(jié)合三年多的消費調(diào)度理論，我認為消費調(diào)度崗位特別適宜我，在該崗位上，我的協(xié)調(diào)管理才能會發(fā)揮到最大化。下面我就把自己這些年的工作向在坐的各位指導(dǎo)和同志們作一個簡要的匯報。在車間一線裝置倒班期間，為了盡快熟悉多套裝置的系統(tǒng)流程，我總是天天在現(xiàn)場細查流程。由于許多圖紙為英文形式，我都現(xiàn)，詳細理解。發(fā)現(xiàn)圖紙與實際不符之處，我都