畢業(yè)生離校就業(yè)協(xié)議書

第頁共頁畢業(yè)生離校就業(yè)協(xié)議書畢業(yè)生離校就業(yè)協(xié)議書。高校只在有關(guān)信息及意見一欄填寫(或制作長(zhǎng)條章加蓋)學(xué)校的聯(lián)絡(luò)、郵箱、郵寄地址及相關(guān)意見等信息。一經(jīng)畢業(yè)生、用人單位、高校、用人單位主管部門簽字蓋章，即具有一定的法律效應(yīng)，是編制畢業(yè)生的就業(yè)方案和將來可能發(fā)生違約情況時(shí)的判斷根據(jù)。以下小篇提供畢業(yè)生離校就業(yè)協(xié)議書閱讀。為給畢業(yè)生創(chuàng)造良好的就業(yè)時(shí)機(jī)，根據(jù)用人單位要求，在畢業(yè)班學(xué)生(以下簡(jiǎn)稱：學(xué)生)本人申請(qǐng)下，經(jīng)家長(zhǎng)同意，學(xué)校研究決定，就學(xué)生離校參加用人單位實(shí)習(xí)、理論等事宜，達(dá)成以下協(xié)議：一、學(xué)校同意學(xué)生根據(jù)自身就業(yè)需求，離校參加就業(yè)實(shí)習(xí)、理論工作。二、學(xué)校有權(quán)在學(xué)生畢業(yè)之前對(duì)其與學(xué)習(xí)有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)展監(jiān)視和管理。三、學(xué)生在離校參加就業(yè)實(shí)習(xí)、理論前，必須出具與用人單位簽訂的就業(yè)協(xié)議(勞動(dòng)合同或就業(yè))等材料，方可申請(qǐng)離校。四、學(xué)生必須按學(xué)院離校程序辦理完相應(yīng)手續(xù)，方可離校;五、學(xué)生離校后，在校外的工作、生活、平安保障、意外事故等責(zé)任均由學(xué)生本人承當(dāng);六、學(xué)生離校就業(yè)實(shí)習(xí)、理論期間，應(yīng)服從學(xué)院和用人單位的雙重管理，根據(jù)系部要求完成相關(guān)課程的考試、畢業(yè)設(shè)計(jì)、辯論等教學(xué)環(huán)節(jié);定期向班主任匯報(bào)個(gè)人情況，保持個(gè)人、家庭、班主任、系部通訊聯(lián)絡(luò)的暢通;如不能按時(shí)完成系部規(guī)定的各項(xiàng)畢業(yè)生工作，影響畢業(yè)證書發(fā)放，責(zé)任自負(fù)。七、學(xué)生前往就業(yè)單位費(fèi)用自理。須按照與用人單位簽署的協(xié)議按期履行就業(yè)實(shí)習(xí)、理論任務(wù)，遵守用人單位的相關(guān)規(guī)章，假設(shè)因?qū)W生個(gè)人原因違約返校，需持就業(yè)單位證明(如解約函等證明材料)，在所在系部辦理返校手續(xù)，安排住宿。未辦理返校手續(xù)者，學(xué)校將按規(guī)定不予辦理公寓住宿手續(xù)及就業(yè)推薦工作;八、學(xué)生保證提交證明和所有簽字的真實(shí)性，假設(shè)因偽造或找人代簽產(chǎn)生遺留問題由學(xué)生自行負(fù)責(zé)。注：1、所有學(xué)生須簽訂此協(xié)議書后，方可離校，并憑此協(xié)議書辦理相關(guān)畢業(yè)手續(xù)。2、協(xié)議經(jīng)學(xué)生本人簽字，系部審核蓋章前方為有效，自簽字之日起至畢業(yè)前有效。3、本協(xié)議一式二份，系部和學(xué)生本人各保存一份。就業(yè)單位名稱：就業(yè)單位聯(lián)絡(luò)：學(xué)生qq號(hào)：學(xué)生電子郵箱：學(xué)生：學(xué)生家長(zhǎng)：專業(yè)：班級(jí)學(xué)號(hào)：學(xué)生本人簽字：學(xué)生家長(zhǎng)簽字：班主任財(cái)務(wù)處圖書館公寓管理科：系部審核(蓋章)：年月日相關(guān)閱讀大學(xué)畢業(yè)生離校就業(yè)協(xié)議書用人單位必須在與畢業(yè)生簽訂協(xié)議書起的十個(gè)工作日內(nèi)將協(xié)議書送學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)的工作部門。以下小篇提供大學(xué)畢業(yè)生離校就業(yè)協(xié)議書閱讀。為給畢業(yè)生創(chuàng)造良好的就業(yè)時(shí)機(jī)，根據(jù)用人單位要求，在畢業(yè)班學(xué)生(以下簡(jiǎn)稱：學(xué)生)本人申請(qǐng)下，經(jīng)家長(zhǎng)同意，學(xué)校研究決定，就學(xué)生離校參加用人單位實(shí)習(xí)、理論等事宜，達(dá)成以下協(xié)議：一、學(xué)校同意學(xué)生根據(jù)自身就業(yè)需求，離校參加就業(yè)實(shí)習(xí)、理論工作。二、學(xué)校有權(quán)在學(xué)生畢業(yè)之前對(duì)其與學(xué)習(xí)有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)展監(jiān)視和管理。三、學(xué)生在離校參加就業(yè)實(shí)習(xí)、理論前，必須出具與用人單位簽訂的就業(yè)協(xié)議(勞動(dòng)合同或就業(yè))等材料，方可申請(qǐng)離校。四、學(xué)生必須按學(xué)院離校程序辦理完相應(yīng)手續(xù)，方可離校;五、學(xué)生離校后，在校外的工作、生活、平安保障、意外事故等責(zé)任均由學(xué)生本人承當(dāng);六、學(xué)生離校就業(yè)實(shí)習(xí)、理論期間，應(yīng)服從學(xué)院和用人單位的雙重管理，根據(jù)系部要求完成相關(guān)課程的考試、畢業(yè)設(shè)計(jì)、辯論等教學(xué)環(huán)節(jié);定期向班主任匯報(bào)個(gè)人情況，保持個(gè)人、家庭、班主任、系部通訊聯(lián)絡(luò)的暢通;如不能按時(shí)完成系部規(guī)定的各項(xiàng)畢業(yè)生工作，影響畢業(yè)證書發(fā)放，責(zé)任自負(fù)。七、學(xué)生前往就業(yè)單位費(fèi)用自理。須按照與用人單位簽署的協(xié)議按期履行就業(yè)實(shí)習(xí)、理論任務(wù)，遵守用人單位的相關(guān)規(guī)章，假設(shè)因?qū)W生個(gè)人原因違約返校，需持就業(yè)單位證明(如解約函等證明材料)，在所在系部辦理返校手續(xù)，安排住宿。未辦理返校手續(xù)者，學(xué)校將按規(guī)定不予辦理公寓住宿手續(xù)及就業(yè)推薦工作;八、學(xué)生保證提交證明和所有簽字的真實(shí)性，假設(shè)因偽造或找人代簽產(chǎn)生遺留問題由學(xué)生自行負(fù)責(zé)。注：1、所有學(xué)生須簽訂此協(xié)議書后，方可離校，并憑此協(xié)議書辦理相關(guān)畢業(yè)手續(xù)。2、協(xié)議經(jīng)學(xué)生本人簽字，系部審核蓋章前方為有效，自簽字之日起至畢業(yè)前有效。3、本協(xié)議一式二份，系部和學(xué)生本人各保存一份。就業(yè)單位名稱：就業(yè)單位聯(lián)絡(luò)：學(xué)生qq號(hào)：______________學(xué)生電子郵箱：_____________________學(xué)生：______________學(xué)生家長(zhǎng)：______________專業(yè)：______________班級(jí)學(xué)號(hào)：______________學(xué)生本人簽字：______________學(xué)生家長(zhǎng)簽字：______________班主任______________財(cái)務(wù)處______________圖書館______________公寓管理科：______________系部審核(蓋章)：_____________________年_______月_______日擴(kuò)扎閱讀：1、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議是畢業(yè)生在校時(shí)，由學(xué)校參與見證的，與用人單位協(xié)商簽訂的，是編制畢業(yè)生就業(yè)方案方案和畢業(yè)生派遣的根據(jù)。勞動(dòng)合同是畢業(yè)生與用人單位明確勞動(dòng)關(guān)系中權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議，學(xué)校不是勞動(dòng)合同的主體，也不是勞動(dòng)合同的見證方，勞動(dòng)合同是上崗畢業(yè)生從事何種崗位、享受何種待遇等權(quán)利和義務(wù)的根據(jù)。2、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議的內(nèi)容主要是畢業(yè)生如實(shí)介紹自身情況，并表示愿意到用人單位就業(yè)、用人單位表示愿意接收畢業(yè)生，學(xué)校同意推薦畢業(yè)生并列入就業(yè)方案進(jìn)展派遣。勞動(dòng)合同的內(nèi)容涉及勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)保護(hù)、工作內(nèi)容、勞動(dòng)紀(jì)律等方方面面，更為詳細(xì).勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)更為明確。3、一般來說就業(yè)協(xié)議簽訂在前，勞動(dòng)合同訂立在后，假如畢業(yè)生與用人單位就工資待遇、住房等有事先約定，亦可在就業(yè)協(xié)議備注條款中予以注明，日后訂立勞動(dòng)合同對(duì)此內(nèi)容應(yīng)予認(rèn)可。4、就業(yè)協(xié)議是畢業(yè)生和用人單位關(guān)于將來就業(yè)意向的初步約定，對(duì)于雙方的根本條件以及即將簽訂勞動(dòng)合同的局部根本內(nèi)容大體認(rèn)可，并經(jīng)用人單位的上級(jí)主管部門，高校畢業(yè)生和用人單位簽字蓋章承諾履行協(xié)議，高校不作為第三方。高校只在有關(guān)信息及意見一欄填寫(或制作長(zhǎng)條章加蓋)學(xué)校的聯(lián)絡(luò)、郵箱、郵寄地址及相關(guān)意見等信息。一經(jīng)畢業(yè)生、用人單位、高校、用人單位主管部門簽字蓋章，即具有一定的法律效應(yīng)，是編制畢業(yè)生的就業(yè)方案和將來可能發(fā)生違約情況時(shí)的判斷根據(jù)。5、現(xiàn)實(shí)中就業(yè)協(xié)議存在的為難現(xiàn)象，必須先簽訂就業(yè)協(xié)議，學(xué)校才發(fā)畢業(yè)證的現(xiàn)象(不簽三方，不發(fā)畢業(yè)證)。這樣，就業(yè)協(xié)議不是畢業(yè)生和用人單位關(guān)于將來就業(yè)意向的初步約定，而是未畢業(yè)生和用人單位關(guān)于將來就業(yè)意向的初步約定。畢業(yè)生離校責(zé)任平安協(xié)議書為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生的教育和管理，明確責(zé)任，使學(xué)生正確處理學(xué)習(xí)、畢業(yè)論文和就業(yè)的關(guān)系，根據(jù)學(xué)校的有關(guān)管理規(guī)定，特簽訂平安協(xié)議如下：1、畢業(yè)生外出求職，在離校前必須認(rèn)真填寫《數(shù)計(jì)學(xué)院學(xué)生專用請(qǐng)假條》并找班主任、論文指導(dǎo)教師請(qǐng)假，經(jīng)允許前方可離校。已簽訂就業(yè)協(xié)議的學(xué)生在不影響學(xué)校各項(xiàng)活動(dòng)的情況下可以憑就業(yè)協(xié)議書辦理請(qǐng)假手續(xù)。2、畢業(yè)生離校期間要遵守國家法律、法規(guī)和社會(huì)公德，自覺維護(hù)大學(xué)生的良好形象，嚴(yán)禁參與賭博、傳銷等不法組織。違背社會(huì)公德和大學(xué)生行為準(zhǔn)那么的學(xué)生，學(xué)校將按照《學(xué)院學(xué)生手冊(cè)》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)展處理。3、畢業(yè)生離校期間要主動(dòng)和論文指導(dǎo)教師加強(qiáng)聯(lián)絡(luò)并保證論文的完成及辯論。由學(xué)生本人原因此造成論文不過關(guān)或辯論不合格的，責(zé)任全部由學(xué)生本人承當(dāng)。4、畢業(yè)生離校期間必須保持暢通，聯(lián)絡(luò)方式如有變更必須及時(shí)告知班主任和論文指導(dǎo)教師。經(jīng)常與家長(zhǎng)、教師和同學(xué)聯(lián)絡(luò)，時(shí)刻關(guān)注學(xué)校、教務(wù)處、招生就業(yè)處和數(shù)計(jì)學(xué)院的網(wǎng)站，及時(shí)獲取有關(guān)信息。因無法聯(lián)絡(luò)到本人或?qū)W生未登錄網(wǎng)頁而造成的后果由學(xué)生本人負(fù)責(zé)。5、畢業(yè)生離校期間要注意人身平安、財(cái)產(chǎn)平安、行路平安、住宿平安，增強(qiáng)平安防范和自我保護(hù)意識(shí)，以免遭傷害和損失。學(xué)生在校期間必須入住學(xué)生公寓，不允許在外住宿。離校外出期間的一切平安責(zé)任都由學(xué)生本人和家長(zhǎng)承當(dāng)。6、找到工作的學(xué)生必須將就業(yè)協(xié)議書、單位合同或就業(yè)證明郵寄給輔導(dǎo)員，以便辦理相關(guān)的畢業(yè)派遣及戶口手續(xù)。因?qū)W生本人失誤造成戶口和派遣信息不準(zhǔn)確的，責(zé)任由學(xué)生本人承當(dāng)。7、畢業(yè)生要正確處理好學(xué)習(xí)、畢業(yè)論文和就業(yè)的關(guān)系，按時(shí)參加學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng)，按照要求填寫畢業(yè)生登記表等相關(guān)材料，按時(shí)參加畢業(yè)考試、畢業(yè)清考等考試。不按要求參加活動(dòng)、填表、考試而造成的后果均有學(xué)生本人負(fù)責(zé)。8、畢業(yè)生必須本人親自領(lǐng)取畢業(yè)證、學(xué)位證、戶口遷移證和報(bào)到證，其他任何人不得代領(lǐng)。9、本協(xié)議一式兩份，數(shù)信學(xué)院和學(xué)生本人各持一份。10、聯(lián)絡(luò)方式：手機(jī)QQ號(hào)甲方：學(xué)學(xué)院(蓋章)乙方：學(xué)生簽名(簽字前請(qǐng)認(rèn)真閱讀以上條款)年月日畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書甲方：乙方：?jiǎn)挝幻Q：姓名：法人代表：性別：委托代理人：出生年月：廠址：家庭住址：甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定，遵守老實(shí)、信譽(yù)的原那么，在平等自愿、協(xié)商一致的根底上，依法達(dá)成如下協(xié)議：一、甲方愿意錄(聘)用乙方;二、乙方同意到甲方工作;三、甲方負(fù)責(zé)辦理錄(聘)用乙方所需的有關(guān)手續(xù)，乙方予以積極配合;四、甲方錄(聘)用乙方工作期間，甲方按國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險(xiǎn))，提供相關(guān)的福利，以及符合國家規(guī)定的勞動(dòng)平安衛(wèi)生條件和勞動(dòng)防護(hù)用品;五、甲方在招聘時(shí)所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件，乙方在應(yīng)聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件;六、甲方所介紹的情況嚴(yán)重失實(shí)，乙方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)，乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴(yán)重失實(shí)，甲方可單方解除本協(xié)議并免責(zé);七、符合以下情況之一，經(jīng)書面告知對(duì)方后，本協(xié)議解除：1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn);2、乙方在畢業(yè)離校前升學(xué)、入伍、被錄用為國家公務(wù)員或參加國家及地方志愿效勞工程;3、乙方報(bào)到時(shí)未獲得畢業(yè)資格;4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動(dòng)教養(yǎng);5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情況;八、甲乙雙方應(yīng)全面履行協(xié)議，假設(shè)一方違約另一方可以依法追究其違約責(zé)任，并要求其賠償相關(guān)損失;九、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議;十、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，由甲乙雙方協(xié)商解決，或提請(qǐng)備案、登記部門協(xié)調(diào)解決，也可直接向人民法院提起訴訟;十一、本協(xié)議未盡事宜，國家有規(guī)定的按國家規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的由甲乙雙方商定;十二、乙方需在甲方單位工作不少于兩年，否那么乙方需繳交違約金叁仟人民幣給甲方。十三、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份;甲方乙方(簽名)：負(fù)責(zé)人：年月日公章：年月日畢業(yè)生臨時(shí)就業(yè)協(xié)議書畢業(yè)生臨時(shí)就業(yè)協(xié)議書是畢業(yè)生與用人單位明確勞動(dòng)關(guān)系中權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議，就業(yè)協(xié)議書填寫說明的主要是畢業(yè)生如實(shí)介紹自身情況，并表示愿意到用人單位就業(yè)、以下由小篇推薦臨時(shí)就業(yè)協(xié)議書參考。甲方(用人單位)：XX市供銷合作社乙方(受聘人)：XXX因工作需要，甲方聘請(qǐng)乙方從事本單位安排的文員工作。本著自愿的原那么，經(jīng)雙方協(xié)商，特簽訂本協(xié)議書，以便明確雙方的權(quán)利及義務(wù)。一、乙方自愿申請(qǐng)從事此項(xiàng)工作，服從甲方的管理并遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章。乙方必須保護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)、設(shè)備，保證按時(shí)完成甲方交辦的工作。二、在協(xié)議有效期內(nèi)，乙方假設(shè)因違紀(jì)違規(guī)、瀆職而不能完成甲方交辦的工作，甲方有權(quán)隨時(shí)終止合同并扣除相應(yīng)的的酬金。假設(shè)有觸犯國家法律的重大事宜，由乙方自行負(fù)責(zé)。三、甲方必須提供相應(yīng)的工具、場(chǎng)所，以便乙方開展工作。在正常完成工作的前提下，甲方不得無故扣押乙方的酬金。在合同期滿后，原那么上甲方應(yīng)優(yōu)先與乙方續(xù)約。四、甲方采取非固定性臨時(shí)工的形式聘用乙方，聘期為20xx年XX月