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公司年休假使用通知生的帶薪年休假合并本次年休假已超出應休帶薪年休假的天數于下全。2、各單位在放假期間要加強對更值人員的管理，值班領導要嚴公車一律停放在園區(qū)內，如有特殊需要需經主管副總以上領導批準(一)、享受帶薪年假的范圍：(二)、年假安排方式：1、員工需提前提出休假的申請，寫好年假申請單后由部門經理4、如公司臨時有工作的需要，公司有權中止、調整員工正在進2、依據《職工帶薪年休假條例》相關辦法，各單位在制定年休a)依法享受寒暑假或當年組織上已安排療(休)養(yǎng)，其休假天b)實行以年、季或月綜合計算工時工作制，采用集中輪休方式e)因本人原因(不含病假)離開崗位超過本人應享受年休假天a)當年達到法定退休年齡并辦理退休手續(xù)的，可在辦理退休手b)在油田公司各單位之間流動，調出前已享受年休假的，調入a)對于月制度工作日低于國家規(guī)定的標準工作日的，其年休假1、請各單位(部門)根據實際情況，結合員工個人意愿，編制。2、員工個人按照制定的休假計劃，向本單位提出書面休假申請3、所屬單位員工休假由各單位人事勞資部門負責，每半年將休1、請各單位(部門)根據實際情況，合理安排員工20xx年度年2、各

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