常用版長期勞動合同

Word第第頁常用版長期勞動合同常用版長期勞動合同范本1

甲方〔聘用單位〕全稱：___________________

法定地址：_______________________________

XX編碼：_______________________________

法人代表姓名：___________________________

職務(wù)：___________________________________

托付代理人姓名：_________________________

職務(wù)：___________________________________

乙方〔受聘者〕姓名：_____________________

甲方因生產(chǎn)、工作需要，聘用乙方為甲方職工。經(jīng)雙方公平協(xié)商同意，依法簽訂本合同。

一、甲方承諾

〔一〕遵守國家、本省的法律、法規(guī)，保障乙方合法權(quán)益。

〔二〕依法為乙方繳納失業(yè)、養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療等社會保險(xiǎn)基金，并接受乙方查詢和敦促。

〔三〕按時(shí)支付乙方的工資，不得非法扣除或以任何形式拖延支付。

〔四〕為乙方供應(yīng)符合國家平安衛(wèi)生規(guī)定的勞動條件和愛護(hù)措施。

〔五〕為乙方供應(yīng)本職工作需要的職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)會。

〔六〕在不影響正常生產(chǎn)〔工作〕的狀況下，不干預(yù)乙方參與合法的社會活動。不要求乙方從事有損人格尊嚴(yán)的工作。

二、乙方承諾

〔一〕遵守國家、本省的法律、法規(guī)，維護(hù)國家利益和甲方的合法利益。

〔二〕遵守甲方不違背法律規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律，聽從甲方的工作支配。

〔三〕仔細(xì)履行崗位職責(zé)，完成甲方規(guī)定的生產(chǎn)〔工作〕數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)〔要求〕。

〔四〕照實(shí)供應(yīng)個人有關(guān)資料，不得有哄騙訛詐行為。

三、雙方商定

〔一〕工作范圍

甲方支配乙方在_________崗位〔工種〕負(fù)責(zé)_________工作〔兼做_________工作〕。

〔二〕合同期限及試用期

本合同期限自________年____月____日至________年____月____日。其中，試用期_______個月〔最長不超過6個月〕，月工資額_________元。

〔三〕工作時(shí)間和超過工作限制

乙方每天為甲方工作不超過8小時(shí)，每周工作不超過44小時(shí)，每周享有至少1天休息日〔實(shí)行5天工作制之后從新規(guī)定〕。由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方如需乙方加班加點(diǎn)，須征得乙方和工會同意，并按規(guī)定支付加班費(fèi)或調(diào)休，且每月累計(jì)加班不得超過36小時(shí)，連續(xù)加班不得超過3天。

〔四〕工資的給付

1．甲方以貨幣支付乙方工資。月工資總額不低于_________元。支付時(shí)間為每月____日至____日。

2．停工工資：非因乙方過失造成停工，停工期間，甲方應(yīng)發(fā)給乙方停工工資。停工工資費(fèi)不得低于乙方平均工資的70％。

四、勞動合同的解除、終止和續(xù)訂

〔一〕勞動合同的解除

合同期未滿解除勞動合同的，必需符合國家法律規(guī)定；經(jīng)雙方協(xié)商同意，也可以解除合同。

除法律另有規(guī)定外，甲、乙任何一方要解除勞動合同，須提前30天書面通知對方。否則應(yīng)支付一筆相當(dāng)于通知期乙方正常工作可實(shí)得收入款數(shù)的費(fèi)用予對方，作為代替通知金。

〔二〕勞動合同的終止

勞動合同期滿，合同即終止執(zhí)行。

〔三〕勞動合同的續(xù)訂

續(xù)訂勞動合同，雙方要在合同期滿前30天協(xié)商確定。

五、合同期盼遇和終止、解除勞動合同的有關(guān)補(bǔ)償

乙方在合同期內(nèi)應(yīng)享受的有關(guān)待遇和終止、解除合同后可獲得的有關(guān)補(bǔ)償〔生活補(bǔ)助費(fèi)、醫(yī)療補(bǔ)助金〕，按國家和本省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、違約責(zé)任

甲、乙任何一方若不履行本合同規(guī)定，須承當(dāng)違約責(zé)任。

〔一〕違約經(jīng)濟(jì)責(zé)任

1．甲方未征得乙方同意強(qiáng)制乙方加班加點(diǎn)的，除支付加班工資外，還須付給乙方兩倍于加班工資的違約金。

2．乙方已同意加班但又臨時(shí)拒絕的，須按預(yù)定加班時(shí)數(shù)付給相當(dāng)于兩倍加班工資的違約金予甲方。

3．甲方如不按本合同規(guī)定的時(shí)間和金額支付乙方工資，除付清所欠工資外，須按日支付乙方相當(dāng)于所欠款額1％的違約金。

4．在合同期內(nèi)，甲方非法單方面解除合同或乙方因甲方過錯而解除合同，甲方應(yīng)按乙方在本企業(yè)服務(wù)年限長短支付違約金，數(shù)額為：解除合同當(dāng)年乙方月平均工資總額的兩倍乘服務(wù)年限〔缺乏________年的按________年計(jì)〕。

5．乙方非法單方面解除合同，須付給甲方違約金，數(shù)額為解除合同當(dāng)年乙方月平均工資總額的兩倍乘合同期未滿年限〔缺乏________年的按________年計(jì)〕。

〔二〕違約法律責(zé)任

甲、乙任何一方違背本合同，給對方造成嚴(yán)峻損失的，除承當(dāng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任外，還應(yīng)負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、其他

〔一〕經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同有關(guān)內(nèi)容，但須辦理變更手續(xù)。

〔二〕甲、乙雙方如因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議，任何一方均有權(quán)申請調(diào)解和仲裁，也可以向人民法院起訴。

〔三〕本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。

〔四〕其他商定：___________________________________________________

甲方〔蓋章〕：____________________乙方〔簽章〕：_________________

法定代表人〔簽字〕：______________托代理人〔簽字〕：_____________

________年____月____日________年____月____日

簽訂地點(diǎn)：________________________簽訂地點(diǎn)：_____________________

合同鑒證鑒證字〔〕第號經(jīng)批閱，該合同符合國家規(guī)定，現(xiàn)予鑒證。鑒證員〔簽名〕鑒證機(jī)關(guān)〔蓋章〕年____月____日年____月____日

常用版長期勞動合同范本2

甲方〔聘用單位〕全稱：___________________

法定地址：_______________________________

XX編碼：_______________________________法人代表姓名：___________________________

職務(wù)：___________________________________托付代理人姓名：_________________________

職務(wù)：___________________________________乙方〔受聘者〕姓名：_____________________

甲方因生產(chǎn)、工作需要，聘用乙方為甲方職工。經(jīng)雙方公平協(xié)商同意，依法簽訂本合同。

一、甲方承諾

〔一〕遵守國家、本省的法律、法規(guī)，保障乙方合法權(quán)益。

〔二〕依法為乙方繳納失業(yè)、養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療等社會保險(xiǎn)基金，并接受乙方查詢和敦促。

〔三〕按時(shí)支付乙方的工資，不得非法扣除或以任何形式拖延支付。

〔四〕為乙方供應(yīng)符合國家平安衛(wèi)生規(guī)定的勞動條件和愛護(hù)措施。

〔五〕為乙方供應(yīng)本職工作需要的職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)會。

〔六〕在不影響正常生產(chǎn)〔工作〕的狀況下，不干預(yù)乙方參與合法的社會活動。不要求乙方從事有損人格尊嚴(yán)的工作。

二、乙方承諾

〔一〕遵守國家、本省的法律、法規(guī)，維護(hù)國家利益和甲方的合法利益。

〔二〕遵守甲方不違背法律規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律，聽從甲方的工作支配。

〔三〕仔細(xì)履行崗位職責(zé)，完成甲方規(guī)定的'生產(chǎn)〔工作〕數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)〔要求〕。

〔四〕照實(shí)供應(yīng)個人有關(guān)資料，不得有哄騙訛詐行為。

三、雙方商定

〔一〕工作范圍甲方支配乙方在_________崗位〔工種〕負(fù)責(zé)_________工作〔兼做_________工作〕。

〔二〕合同期限及試用期本合同期限自________年____月____日至________年____月____日。其中，試用期_______個月〔最長不超過6個月〕，月工資額_________元。

〔三〕工作時(shí)間和超過工作限制乙方每天為甲方工作不超過8小時(shí)，每周工作不超過44小時(shí)，每周享有至少1天休息日〔實(shí)行5天工作制之后從新規(guī)定〕。由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方如需乙方加班加點(diǎn)，須征得乙方和工會同意，并按規(guī)定支付加班費(fèi)或調(diào)休，且每月累計(jì)加班不得超過36小時(shí)，連續(xù)加班不得超過3天。

〔四〕工資的給付

1．甲方以貨幣支付乙方工資。月工資總額不低于_________元。支付時(shí)間為每月____日至____日。

2．停工工資：非因乙方過失造成停工，停工期間，甲方應(yīng)發(fā)給乙方停工工資。停工工資費(fèi)不得低于乙方平均工資的70％。

四、勞動合同的解除、終止和續(xù)訂

〔一〕勞動合同的解除合同期未滿解除勞動合同的，必需符合國家法律規(guī)定；經(jīng)雙方協(xié)商同意，也可以解除合同。除法律另有規(guī)定外，甲、乙任何一方要解除勞動合同，須提前30天書面通知對方。否則應(yīng)支付一筆相當(dāng)于通知期乙方正常工作可實(shí)得收入款數(shù)的費(fèi)用予對方，作為代替通知金。

〔二〕勞動合同的終止勞動合同期滿，合同即終止執(zhí)行。

〔三〕勞動合同的續(xù)訂續(xù)訂勞動合同，雙方要在合同期滿前30天協(xié)商確定。

五、合同期盼遇和終止、解除勞動合同的有關(guān)補(bǔ)償乙方在合同期內(nèi)應(yīng)享受的有關(guān)待遇和終止、解除合同后可獲得的有關(guān)補(bǔ)償〔生活補(bǔ)助費(fèi)、醫(yī)療補(bǔ)助金〕，按國家和本省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、違約責(zé)任甲、乙任何一方若不履行本合同規(guī)定，須承當(dāng)違約責(zé)任。

〔一〕違約經(jīng)濟(jì)責(zé)任

1．甲方未征得乙方同意強(qiáng)制乙方加班加點(diǎn)的，除支付加班工資外，還須付給乙方兩倍于加班工資的違約金。

2．乙方已同意加班但又臨時(shí)拒絕的，須按預(yù)定加班時(shí)數(shù)付給相當(dāng)于兩倍加班工資的違約金予甲方。

3．甲方如不按本合同規(guī)定的時(shí)間和金額支付乙方工資，除付清所欠工資外，須按日支付乙方相當(dāng)于所欠款額1％的違約金。

4．在合同期內(nèi)，甲方非法單方面解除合同或乙方因甲方過錯而解除合同，甲方應(yīng)按乙方在本企業(yè)服務(wù)年限長短支付違約金，數(shù)額為：解除合同當(dāng)年乙方月平均工資總額的兩倍乘服務(wù)年限〔缺乏________年的按________年計(jì)〕。

5．乙方非法單方面解除合同，須付給甲方違約金，數(shù)額為解除合同當(dāng)年乙方月平均工資總額的兩倍乘合同期未滿年限〔缺乏________年的按________年計(jì)〕。

〔二〕違約法律責(zé)任甲、乙任何一方違背本合同，給對方造成嚴(yán)峻損失的，除承當(dāng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任外，還應(yīng)負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、其他

〔一〕經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同有關(guān)內(nèi)容，但須辦理變更手續(xù)。

〔二〕甲、乙雙方如因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議，任何一方均有權(quán)申請調(diào)解和仲裁，也可以向人民法院起訴。

〔三〕本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。

〔四〕其他商定：___________________________________________________

甲方〔蓋章〕：____________________

乙方〔簽章〕：_____