金蝶s hr v82系統(tǒng)操作手冊面向招聘專員

招聘工作 需求管 職位發(fā) 簡歷篩 簡歷篩 面 錄用報(bào) 企業(yè) 重點(diǎn)人 .........................................................................13 角色、應(yīng)用內(nèi)連接云服務(wù)并綁定招聘成功后，一鍵發(fā)布招聘簡歷offer（郵件），先設(shè)置發(fā)送郵箱，保存并使庫【企業(yè)庫會自動存檔在庫，并經(jīng)過了篩重。才和標(biāo)記【招聘處打標(biāo)記的人員+離職加入的HR系統(tǒng)招聘管理操作說招聘工作操作路操作說需求管HR和業(yè)務(wù)部門可以在此處根據(jù)人才需求創(chuàng)建招聘需求單，通過后可以進(jìn)行招聘。并能查看需操作路操作說“100%，同時(shí)修改后的需求人數(shù)會反寫更新到列表中。職位發(fā)操作路操作說1、連接招聘云服務(wù)并綁定招聘賬號：連接成功后才能操作一鍵發(fā) B、已勾選發(fā)布的招聘；C、已默認(rèn)聯(lián)系地址（第一次使用，以后使用默認(rèn)帶出）、聯(lián)系人信息5、查看發(fā)布結(jié)果：查看招聘需求一鍵發(fā)布后，各個(gè)招聘的發(fā)布狀態(tài)。能單獨(dú)對某個(gè)的發(fā)布進(jìn)行刷新、撤銷操作。撤銷后則該招聘職位在對應(yīng)招聘的發(fā)布被取消；6、終止：功能和操作與“需求管理”菜單處相7、導(dǎo)出選中、導(dǎo)出全部：為金蝶s-HR通用功能和操作簡歷篩操作路操作說1、獲取簡歷的方式：簡歷篩選處的簡歷會同步進(jìn)入企業(yè)庫A、云服務(wù)自動推送的招聘投遞的簡歷（系統(tǒng)自動操作）s-HR標(biāo)準(zhǔn)格式的簡歷

C、記錄：查看候選人加入的信息簡歷篩第二步：同時(shí)投遞多個(gè)職位篩重，可操作搶簡歷和簡歷。操作路2.5.22.5.2操作說操作同簡歷篩選處第三條“篩重操作”相面操作路操作說錄用報(bào)操作路2.7.22.7.2操作說2、廢棄報(bào)批單據(jù)：對已經(jīng)提交工作流，但未或中的報(bào)批單據(jù)進(jìn)行“廢棄”操作“廢棄”3、不通過的候選人可操作轉(zhuǎn)其它部門面offer，將候選人轉(zhuǎn)人事模塊的預(yù)入職處，入職日期、放棄入職信息與預(yù)入職同步更新。操作路操作說企業(yè)搜索簡歷并對簡歷操作發(fā)起應(yīng)聘，給簡歷打重點(diǎn)人才和標(biāo)記。操作路操作說3、瀏覽簡歷4、導(dǎo)出全部、導(dǎo)出全部s-HR通用功能和操作5、刪除：目前只能刪除沒有走應(yīng)聘過程的簡歷，已經(jīng)走應(yīng)聘過程有應(yīng)聘記錄的簡歷無法刪重點(diǎn)人操作操作2、瀏覽簡歷3、導(dǎo)出全部、導(dǎo)出全部s-HR通用功能和操作操作操作路徑【招聘管