正高級(jí)工程師業(yè)務(wù)自傳綜述

10業(yè)績(jī)與成果，業(yè)務(wù)工作、組織治理工作的閱歷和體會(huì)，以及今后努力方向、措施等。1996612月獲昆明理工專業(yè)國(guó)內(nèi)外最技術(shù)現(xiàn)狀、進(jìn)展趨勢(shì)和有關(guān)前沿理論在本專業(yè)的應(yīng)用狀況。18年煉鐵專業(yè)技術(shù)經(jīng)受如下：一、任職高級(jí)工程師之前專業(yè)學(xué)問及業(yè)務(wù)成長(zhǎng)歷程19966月畢業(yè)到昆鋼煉鐵廠參與工作后，先后實(shí)習(xí)于高爐爐前工、爐199710月?lián)?dāng)高爐值班工長(zhǎng)，19979月評(píng)19967月~19998月在昆鋼44高爐的安全停爐操作。19993月~202346高爐工作期間，生疏把握了大型高爐一系列先進(jìn)技術(shù)，如精料技術(shù)、皮帶上料、無(wú)鐘爐頂、純銅冷卻器使用、純水密閉循環(huán)水冷卻系統(tǒng)、高風(fēng)溫技術(shù)、富氧，大噴吹技術(shù)。參與了噴煤系統(tǒng)、水渣處在從2023年43高爐后，進(jìn)一步深刻理解了高爐設(shè)計(jì)原理及高爐內(nèi)襯、冷卻系統(tǒng)的選擇與應(yīng)用，參與組織了從爐殼安裝、設(shè)備安裝、高爐筑爐、熱負(fù)荷333高爐擔(dān)當(dāng)高爐工長(zhǎng)期間，經(jīng)受了高爐開爐達(dá)產(chǎn)期、高水平穩(wěn)定順行期、爐役中后期，對(duì)各期高制度，不斷優(yōu)化操作制度，對(duì)特別爐況、失常爐況的處理也更加?jì)故炫c準(zhǔn)確，對(duì)2023925日參與組織了老33高爐工作期間在確保高爐煉鐵生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)不斷提高的同時(shí)，樂觀參與與生產(chǎn)相關(guān)的QC小組攻關(guān)活動(dòng)，作為主要成員，在2023年分別完成題為“380千克/噸鐵”及“確保3高爐停爐前安全穩(wěn)定生產(chǎn)及安全停爐”兩項(xiàng)攻關(guān)活動(dòng)，分別獲得昆鋼QC小組三等獎(jiǎng)及2023年冶金行業(yè)質(zhì)量治理小組“神王杯”競(jìng)賽優(yōu)秀獎(jiǎng)。在20233202311月被評(píng)定煉鐵工程師。2023年評(píng)定為煉鐵技師。202311參與了“降低噸鐵冶煉本錢”等專項(xiàng)攻關(guān)工作。2023年8月1日到昆鋼集團(tuán)富鋼經(jīng)營(yíng)部擔(dān)當(dāng)鐵前作業(yè)區(qū)作業(yè)長(zhǎng)后，帶著富8燒結(jié)機(jī)、2700噸，50m3高爐實(shí)現(xiàn)日結(jié)料場(chǎng)治理、經(jīng)濟(jì)用礦、煉鐵生產(chǎn)與綜合治理體會(huì)較深。二、任職高級(jí)工程師專業(yè)技術(shù)工作及組織治理方面20232月到紅鋼煉鐵廠工作后，以后擔(dān)當(dāng)作業(yè)長(zhǎng)助理、副作業(yè)長(zhǎng)、副廠長(zhǎng)等職務(wù)，并于202311月評(píng)定為煉鐵高級(jí)工程師。在此期間，本著寵愛本職及員工培訓(xùn)成效方面均有長(zhǎng)足進(jìn)步。開爐工藝方案預(yù)備及筑爐監(jiān)控、熱3氧強(qiáng)化冶煉生產(chǎn)、惡性高爐事故處理等實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中消滅的技術(shù)難題。上，不斷學(xué)習(xí)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)技能學(xué)問。把握煉鐵大工序涵蓋的礦石、焦炭、燒結(jié)球團(tuán)礦等相關(guān)專業(yè)學(xué)問與工藝流程，做好資源利用與本錢優(yōu)化兩方面的工努力學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)學(xué)問，拓寬視野，增加全面性，將生產(chǎn)平衡、本錢效益有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，更好地指導(dǎo)日常工作，不斷提高工作效率和工作質(zhì)量，按時(shí)、保質(zhì)保量地履行好本崗位崗位職責(zé)和上級(jí)交給的工作任務(wù)。術(shù)指標(biāo)及降低生鐵冶煉本錢供給依據(jù)并組織分析下步生產(chǎn)途徑及技術(shù)措施。在此期間，參與、組織了廠生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)、物料統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化、計(jì)量治理實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)工序全數(shù)字化生產(chǎn)技術(shù)治理體系打下堅(jiān)實(shí)根底。員參與或組織完成“紅鋼高爐日常用礦用焦構(gòu)造爭(zhēng)論與應(yīng)用際需求與客觀資源條件，到達(dá)較合理成效；“提升小粒礦、焦丁使用比例專項(xiàng)工3.4萬(wàn)噸，顯著降低燒結(jié)礦加工費(fèi)；35kg/t鐵；80焦炭強(qiáng)化冶煉”1#~2#80焦炭強(qiáng)化冶煉，在8083250~300元/“紅鋼高爐中鈦渣強(qiáng)化冶煉工業(yè)試驗(yàn)”，在高爐爐渣中(TiO2)>6.0%條件下煉鐵主要技術(shù)延長(zhǎng)紅鋼高爐熱風(fēng)爐布袋使用壽命專項(xiàng)工作”使布袋工作周期延用過(guò)程中產(chǎn)生的技術(shù)難題，實(shí)現(xiàn)本地資源使用量增加約50萬(wàn)噸，有效降低高爐生鐵冶煉用礦本錢及緩解物流運(yùn)輸壓力；“紅鋼高爐混合煤粉噴吹爭(zhēng)論與工業(yè)試40%改善技”2.0~2.5%生產(chǎn)條件下，高爐保持長(zhǎng)周期穩(wěn)定順行。焦比、煤比、利用系數(shù)、[Si]含量等保持穩(wěn)定，顯著降低“1350m3高爐熱風(fēng)爐的應(yīng)用”，論證合理，投入技改后，提高風(fēng)溫45℃，效益明顯；“高爐工長(zhǎng)量化精細(xì)化操作高爐標(biāo)準(zhǔn)與方法”應(yīng)用后成效明顯。1#~2#Si≤0.55%；Si標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)偏差≤0.010。3#Si≤0.55%；Si標(biāo)準(zhǔn)偏差≤0.150R2標(biāo)準(zhǔn)偏差≤0.010；“3#高爐爐體上漲監(jiān)控及高有害元素冶煉%昆鋼中型高爐冶煉高配比貴沙褐鐵礦工業(yè)性試驗(yàn)及生產(chǎn)實(shí)踐”，實(shí)現(xiàn)高配比褐鐵礦在中型高爐的使用，爐況長(zhǎng)周期穩(wěn)定順行，指標(biāo)穩(wěn)定；“紅鋼低品位高有害元素高爐中鈦渣綜合冶煉技術(shù)研發(fā)及產(chǎn)業(yè)化”，有效擴(kuò)大鐵礦石資源利用范圍，確保2#高爐大修停爐及放殘鐵工作、爐體調(diào)查”“紅鋼提升低灰分低燃料消耗專項(xiàng)工作”，進(jìn)展良好，成效顯著。近期完成了針對(duì)冶煉條件發(fā)生改變后后煉鐵操作技術(shù)規(guī)程及相關(guān)技術(shù)規(guī)程在生產(chǎn)條件下更、修訂工作。變后后煉鐵操作技術(shù)規(guī)程及相關(guān)技術(shù)規(guī)程在生產(chǎn)條件下更、修訂工作。2023.720232月，作為昆鋼派遣中國(guó)專家參與支援越南老街鋼鐵廠訓(xùn)等各項(xiàng)任務(wù)。成功規(guī)模使用性價(jià)比較高的本地低品位礦石資源并形成產(chǎn)業(yè)化對(duì)鋼鐵企業(yè)實(shí)現(xiàn)實(shí)踐成為專業(yè)技術(shù)工作重點(diǎn)。20235月聘為昆明鋼鐵控股煉鐵首席工程師80%焦炭冶煉條件下的高爐中鈦渣元素排解率，有效緩解有害元素對(duì)高爐爐體的危害。期間擔(dān)當(dāng)“昆鋼中型高爐冶煉高配比貴沙褐鐵礦工業(yè)性試驗(yàn)”試驗(yàn)生產(chǎn)技術(shù)治理工作及相關(guān)專利的成果轉(zhuǎn)化“紅鋼低品位高有害元素高爐中鈦渣綜合冶煉技術(shù)研發(fā)及產(chǎn)業(yè)化”紅鋼3#高爐爐體上漲監(jiān)控及高有害元素冶煉條件下的延壽研發(fā)工作”、“高爐工長(zhǎng)量化精細(xì)化操作高爐標(biāo)準(zhǔn)與方法”等科研工程研發(fā)工作。2等獎(jiǎng)；2023年，作為主要成員申請(qǐng)并獲受理“用高有害元素低品位貧化礦冶煉合格生鐵的方法”、“用低品位高有害元素貧化礦冶煉合格生鐵的方法”兩項(xiàng)制造專利；20235月，完成一種量化模式化開停爐方法”、“一種鐵礦石經(jīng)濟(jì)性綜合評(píng)價(jià)系統(tǒng)和方法”、“一種”316篇科技論會(huì)議〔76篇為獨(dú)著或第1作者3#3#calujin熱風(fēng)爐技術(shù)特3#1350m32023年昆鋼優(yōu)秀科技3#1350m32023年昆鋼優(yōu)秀科技論文三等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、一等獎(jiǎng)。三、高級(jí)工程師聘期員工培訓(xùn)及人才培育履職方面要有以下：2023QC小組工作指導(dǎo)、統(tǒng)計(jì)技術(shù)運(yùn)用及指標(biāo)分析、統(tǒng)計(jì)20236月~85名紅鋼煉鐵2023年6月~2023年5鋼年6月，對(duì)昆鋼電大大專班〔20人〕專業(yè)課進(jìn)展講授；20234月，煉鐵廠職工取證培訓(xùn)〔14人，面授；20236月~7月，煉鐵〔36人月，紅鋼初職評(píng)審〔14人，指導(dǎo)、主評(píng)委、陪審專家；20237月~9月，幫助昆工教授、紅鋼外聘專家開班授課〔煉鐵廠專業(yè)技術(shù)及治理人員〕；20238月~9月，2023~2023云南省職工技能競(jìng)賽高爐煉鐵工裁判，紅鋼煉鐵〔60人〕面授；202310月，率隊(duì)〔17人〕攀鋼、四川德鋼、攀成年33~6月，對(duì)越南鋼鐵廠來(lái)紅鋼學(xué)習(xí)職工〔18人〕面授、指導(dǎo)；20234月~6月，對(duì)煉鐵廠人員三大規(guī)程培訓(xùn)、煉鐵初、中級(jí)工取證培訓(xùn)；20237月，對(duì)11月，對(duì)昆明理工大學(xué)2023級(jí)大專函授生實(shí)踐與畢業(yè)論文〔4人〕進(jìn)展指導(dǎo)、20237月~12月，對(duì)高爐工長(zhǎng)崗位練兵〔42人〕授課、指導(dǎo)、考核；年12~2023年3及相關(guān)科研申報(bào)指導(dǎo)及“高爐量化精細(xì)化操作方法”20232月~6月，指導(dǎo)、組織完成紅鋼煉鐵廠煉鐵工、原料工理論、實(shí)作、辯論技能競(jìng)賽；20234月，指導(dǎo)、組織相關(guān)人員完成昆鋼、玉鋼對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)、考察活202304，在職爭(zhēng)論生學(xué)業(yè)指導(dǎo)1人20236月~7〔煉鐵工〕取證授課；指導(dǎo)、組織完成爐前工/原料工取證；20236月，參與組織完成對(duì)云南活發(fā)、匯溪公司對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)、考察活動(dòng)；20238月~9月，作為主評(píng)委完成紅鋼煉鐵初職辯論、評(píng)審；20239月，培訓(xùn)、指導(dǎo)2023昆鋼煉鐵工技能競(jìng)賽紅鋼參賽選手〔25人，技能競(jìng)賽副裁判長(zhǎng)；20237月~20232員工操作技能及治理人員培訓(xùn)任務(wù)；20232月，參與組織完成紅鋼公司應(yīng)知應(yīng)會(huì)員工理論考核；指導(dǎo)昆鋼煉鐵高研班局部學(xué)員論文撰寫；20236~7月，47〔15134人202322023年紅鋼高爐工長(zhǎng)及相關(guān)技術(shù)人員技術(shù)總結(jié)評(píng)審、1次/月等全員素養(yǎng)提升工作；依據(jù)公司培訓(xùn)打算及職務(wù)聘任要求樂觀開展工作。四、高級(jí)工程師任職期間自我素養(yǎng)提升和同行溝通方面20233月~20239月學(xué)方法運(yùn)用及試驗(yàn)測(cè)試技術(shù)。提升了根底理論的厚度和專業(yè)學(xué)問的寬度及系統(tǒng)進(jìn)展?fàn)幷摵头治龅牧α?；加?qiáng)了創(chuàng)意識(shí)、進(jìn)展科學(xué)爭(zhēng)論工作、獨(dú)立擔(dān)負(fù)工程技術(shù)和工程治理工作的力量；也進(jìn)一步鼓勵(lì)我不斷追求學(xué)問、實(shí)明理工大學(xué)冶金工程碩士學(xué)位。寬個(gè)人視野、提升業(yè)務(wù)力量的重要途徑。主要有：20232023年5月，2023年全國(guó)煉鐵生產(chǎn)技術(shù)會(huì)議，參會(huì)現(xiàn)場(chǎng)聽取論文宣講、現(xiàn)場(chǎng)學(xué)術(shù)溝通；20233月，攀鋼釩鈦礦冶煉考察，考察、學(xué)習(xí)高爐釩鈦礦冶煉先進(jìn)廠家生產(chǎn)狀況、現(xiàn)場(chǎng)溝通；20235月，2023年全國(guó)中小高爐煉鐵年會(huì)，參會(huì)現(xiàn)場(chǎng)聽取論文宣講、現(xiàn)場(chǎng)學(xué)術(shù)溝通；20233月~5月，掛職玉鋼煉鐵廠釩鈦礦強(qiáng)化冶煉生產(chǎn)學(xué)習(xí)、實(shí)踐；20235月，2023年全國(guó)煉鐵生產(chǎn)技術(shù)會(huì)議，論文溝通；202392023年科級(jí)治理人員領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)“素養(yǎng)治理”培訓(xùn)班，優(yōu)秀學(xué)員；202310月，傲峰公“非人力資源經(jīng)理的人力資源治理”培訓(xùn)，合格；20234月，昆明工職院舉辦的昆鋼科技創(chuàng)部學(xué)問產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)，合格；月，昆明工職院舉辦的昆鋼科技創(chuàng)部學(xué)問產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)，合格；20238月，四、現(xiàn)場(chǎng)溝通；2023年4月，昆鋼特請(qǐng)王筱留教授作煤調(diào)濕技術(shù)講座，對(duì)煤202320233聽取程樹森教授、朱清天博士、王維興教授級(jí)高工、日照鋼鐵公司煉鐵廠耿磊廠關(guān)領(lǐng)域的應(yīng)用爭(zhēng)論有了肯定了解和生疏；王維興教授級(jí)高工的“轉(zhuǎn)變觀念，實(shí)現(xiàn)低本錢高效益生產(chǎn)”和“關(guān)于目前鋼鐵生產(chǎn)假設(shè)干問題的探討”等系列講座，了解了了思路及供給技術(shù)措施，也進(jìn)一步生疏到原燃料預(yù)處理對(duì)于現(xiàn)代煉鐵的深刻意論與實(shí)踐的深入結(jié)合，受益匪淺。20232023年4月，云南省高級(jí)考評(píng)員培訓(xùn)取證；2023年10月，2023年第九屆培訓(xùn)。2023年5月，2023年全國(guó)煉鐵生產(chǎn)技術(shù)暨煉鐵年會(huì)，論文溝通；五、專業(yè)技術(shù)及治理工作取得主要成果和業(yè)績(jī)方面下，取得了肯定成績(jī)，所獲得主要榮譽(yù)有：20232023年：昆鋼2023年職工技能大賽高爐煉鐵工競(jìng)賽、昆鋼第十九屆青工技QCQC小組三等獎(jiǎng)；2023年：2023年2023年職工技能競(jìng)賽高爐煉鐵工競(jìng)賽、昆鋼第21屆青工技能競(jìng)賽高爐煉鐵工競(jìng)賽第2名，昆鋼技能競(jìng)賽一等獎(jiǎng)；2023年：“萊鋼杯”2名，全國(guó)鋼鐵行業(yè)技術(shù)能手；2023年：全國(guó)技術(shù)能手；2023年：紅鋼高爐工長(zhǎng)崗位技術(shù)帶頭人、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員；2023年：昆鋼技術(shù)質(zhì)量先進(jìn)個(gè)人、昆鋼控股公司優(yōu)秀科技論文三等獎(jiǎng)2篇、二等獎(jiǎng)1篇；2023年：武鋼集團(tuán)優(yōu)秀科技工作者，昆明1篇；2023年：昆鋼員工培訓(xùn)先進(jìn)個(gè)人；昆2項(xiàng)；昆211篇。20235月，聘為昆明鋼鐵控股第三屆煉鐵首席工程師。2023412批昆明市中青年學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人提名候選。六、今后工作的努力方向、目標(biāo)及措施頗豐。今后工作擬開展的爭(zhēng)論努力方向和工作技術(shù)設(shè)想是：圍繞《2023年度昆明市科技打算工程申報(bào)指南》加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，不斷產(chǎn)“”原則。圍繞昆鋼公司調(diào)構(gòu)造、轉(zhuǎn)方式、實(shí)現(xiàn)冶煉技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和冶煉本錢、增加企業(yè)生命力、實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)進(jìn)展為目標(biāo)。昆明區(qū)域經(jīng)濟(jì)進(jìn)展和社會(huì)事業(yè)進(jìn)展做出努力和奉獻(xiàn)。解有害元素對(duì)高爐爐體的危害。主要爭(zhēng)論內(nèi)容和技術(shù)措施、途徑如下：燒結(jié)原料資源變化、褐鐵礦比例增加后的合理配礦、操作技術(shù)應(yīng)用、適宜MgOM40M10、CRI、CSR等指標(biāo)水平與品位、渣量、強(qiáng)化冶煉強(qiáng)度的關(guān)系并進(jìn)展掌握；對(duì)高爐標(biāo)的有機(jī)對(duì)應(yīng)關(guān)系；2、完善煉鐵大工序工藝流程。建立煉鐵大工序內(nèi)各工序、系統(tǒng)的有機(jī)統(tǒng)一爐前渣鐵排放效率；3、保高爐始終擁有合理操作爐型和下部初始?xì)饬鞣€(wěn)定；4、有效提升有害元素排解效率；5、作制度及提升操作技術(shù)水平，日常操作推行量化精細(xì)化操作技術(shù)、推行低[Si]鐵參數(shù)在的生產(chǎn)條件下協(xié)調(diào)進(jìn)展。學(xué)習(xí)和加強(qiáng)的地方，我決心以極大的熱忱，不斷努力，不斷進(jìn)步，不斷總結(jié)、積存閱歷，認(rèn)真履行好自己的崗位職責(zé)，以更大的熱忱投身于昆鋼煉鐵的進(jìn)展中，命力、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)進(jìn)展為目標(biāo)，促進(jìn)昆鋼煉鐵事業(yè)進(jìn)展做出努